マンパワーグループ株式会社

お問い合わせ番号：615656　最終確認日：2026年03月26日

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求人情報
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応募の流れ

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月備考：試用期間中賞与対象外
給与	[想定年収] 665 ～ 1000 万円 [月給] 33.3 ～ 58.3万円 [給与形態] 固定給制(月給制) [年収例] ※ご経験スキルを考慮し支給額を決定します。
勤務地	[勤務地1] 神奈川県横浜市西区みなとみらい 2-2-1　横浜ランドマークタワー 36F [変更の範囲] 有会社の定める勤務地 [受動喫煙対策]屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
勤務時間	[勤務時間] 9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）フレックス有休憩時間：60分 [平均残業時間] 残業有 [みなし残業] みなし残業なし [フレックスタイム] 有
休日・休暇	[年間休日] 125日 [年次有給休暇] 10～20日土曜日日曜日祝日年末年始特別産休育児業務の都合上、所定時間外労働・休日労働を命じることがある。休日出勤の場合、平日に振替休日取得。年次有給休暇、積立休暇、産前・産後休業、育児休業、家族の看護及び介護のための休暇業務の都合上、所定時間外労働・休日労働を命じることがある。休日出勤の場合、平日に振替休日取得。年次有給休暇、積立休暇、産前・産後休業、育児休業、家族の看護及び介護のための休暇
手当・福利厚生	通勤手当残業手当社会保険、雇用保険、労災保険、団体生命保険、医療保険、確定拠出年金制度、従業員持ち株会制度社会保険、雇用保険、労災保険、団体生命保険、医療保険、確定拠出年金制度、従業員持ち株会制度
昇給・賞与	[昇給]年1回 [賞与]年2回 [昨年実績]賞与年2回（試用期間中は支給対象外）
保険	健康厚生年金雇用労災

求人情報

業務内容	【お任せしたい業務内容】会社の成長を支える経理・財務・税務の幅広い業務をお任せします。【具体的な業務内容】・メンバーの皆さんの指導や育成、評価といったピープルマネジメント・毎月、そして毎年の決算業務（個別決算に加え、子会社3社の連結決算も含まれます）・アメリカの親会社へのレポート作成や、親会社からのご依頼事項への対応（内部監査への対応もございます）・年間の決算書作成と、それに伴う様々な税務申告・社内からのご質問への対応や、各種承認業務・子会社へ一部委託している業務の進捗確認や管理・監査法人や税理士法人との連携、対応【このポジションの魅力】・ビジネスモデルや会社規模が理解しやすいため、シンプルな決算プロセスの中で経理・財務・税務の経験を積むことができます。・管理会計部署をはじめとする多くの部署と協力しながら業務を進めるため、幅広い視点を身につけることができます。・英語でのレポーティング業務もございますので、日本語での財務会計のご経験を、英語圏でも活かしたいとお考えの方にとって、とても良い環境です。（英語の使用頻度は多くありませんのでご安心ください）【お任せしたい業務内容】会社の成長を支える経理・財務・税務の幅広い業務をお任せします。【具体的な業務内容】・メンバーの皆さんの指導や育成、評価といったピープルマネジメント・毎月、そして毎年の決算業務（個別決算に加え、子会社3社の連結決算も含まれます）・アメリカの親会社へのレポート作成や、親会社からのご依頼事項への対応（内部監査への対応もございます）・年間の決算書作成と、それに伴う様々な税務申告・社内からのご質問への対応や、各種承認業務・子会社へ一部委託している業務の進捗確認や管理・監査法人や税理士法人との連携、対応【このポジションの魅力】・ビジネスモデルや会社規模が理解しやすいため、シンプルな決算プロセスの中で経理・財務・税務の経験を積むことができます。・管理会計部署をはじめとする多くの部署と協力しながら業務を進めるため、幅広い視点を身につけることができます。・英語でのレポーティング業務もございますので、日本語での財務会計のご経験を、英語圏でも活かしたいとお考えの方にとって、とても良い環境です。（英語の使用頻度は多くありませんのでご安心ください）変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	・経理実務経験：目安6年以上。年度決算の主導的役割・組織メンバーの指導・育成経験・税理士法人とコミュニケーション可能な法人税/消費税等の税知識・企業法務の基礎知識・エクセル操作：Pivot、SUMIF/VLOOKUP等関数・英語によるメールでのコミュニケーション能力（オーラルコミュニケーションができなくとも業務遂行は可能です。TOEIC目安700点以上）	・経理実務経験：目安6年以上。年度決算の主導的役割・組織メンバーの指導・育成経験・税理士法人とコミュニケーション可能な法人税/消費税等の税知識・企業法務の基礎知識・エクセル操作：Pivot、SUMIF/VLOOKUP等関数・英語によるメールでのコミュニケーション能力（オーラルコミュニケーションができなくとも業務遂行は可能です。TOEIC目安700点以上）
必要な免許・資格	特になし
学歴	高校　専修　短大　高専　大学　大学院

企業情報

企業名	マンパワーグループ株式会社
企業HP	http://www.manpowergroup.jp/
本社所在地	〒1080023 東京都港区芝浦三丁目1番1号田町ステーションタワーN 30階
事業内容	―――――――――――――――――――――――――――――――― 「総合人材サービスを提供する世界有数の企業」～世界70ヵ国・地域における働く人々と企業・組織に価値あるサービスを提供～ ―――――――――――――――――――――――――――――――― ◆Manpower（マンパワー）：主に人材派遣・人材紹介・紹介予定派遣・無期雇用派遣をご提供しています。　　　　　　　　　　　　　事務・オフィスワークを中心に営業・販売、軽作業、介護・メディカルなど様々な職種に対応しています。 ◆Experis（エクスぺエリス）：IT分野に特化したコンサルティング、アウトソーシング、　　　　　　　　　　　　　人材派遣および人材紹介サービスを中心にご提供しています。 ◆Talent Solutions（タレントソリューション）：採用代行・コンサルティングのRPO、人材統合管理サービスのMSP / TAPFIN、　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　人材開発・アウトプレイスメントのライトマネジメントの3つのサービスを主軸としています。	―――――――――――――――――――――――――――――――― 「総合人材サービスを提供する世界有数の企業」～世界70ヵ国・地域における働く人々と企業・組織に価値あるサービスを提供～ ―――――――――――――――――――――――――――――――― ◆Manpower（マンパワー）：主に人材派遣・人材紹介・紹介予定派遣・無期雇用派遣をご提供しています。事務・オフィスワークを中心に営業・販売、軽作業、介護・メディカルなど様々な職種に対応しています。 ◆Experis（エクスぺエリス）： IT分野に特化したコンサルティング、アウトソーシング、人材派遣および人材紹介サービスを中心にご提供しています。 ◆Talent Solutions（タレントソリューション）：採用代行・コンサルティングのRPO、人材統合管理サービスのMSP / TAPFIN、人材開発・アウトプレイスメントのライトマネジメントの3つのサービスを主軸としています。
設立年月日	1966年11月30日
代表者	池田匡弥
資本金	40億円
従業員数	4,392名