お問い合わせ番号：615416 最終確認日：2026年06月28日
女性歓迎！配信企画ディレクター【「ホロライブ公式チャンネル」で配信するバラエティ番組のディレクション】｜カバー株式会社の求人・転職情報｜type女性の転職エージェント
配信企画ディレクター【「ホロライブ公式チャンネル」で配信するバラエティ番組のディレクション】
カバー株式会社
お問い合わせ番号：615416 最終確認日：2026年06月28日
AIによるこの求人の要約
- 世界中で愛されるVTuber事務所「ホロライブプロダクション」の番組企画ディレクターとして、生放送や収録番組の企画から進行管理、配信ディレクションまで一貫して担当
- 年収は400万円から1000万円が目安。固定給制の月給で、通勤手当と残業手当は別途支給
- 勤務地は東京都港区。年間休日は125日で土日祝休み、有給休暇は10日から。月の平均残業時間は12時間でフレックスタイム制を導入
- 柔軟に働きたい
- 安定した収入を得たい
- スキル経験を活かしたい
※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。
勤務条件
求人情報
企業情報
比較情報
勤務条件
| 雇用形態 |
正社員
試用期間：有/6ヶ月 |
|---|---|
| 給与 |
[想定年収]
400 ～ 1000 万円
[月給] 33.3 ～ 83.3万円 [給与形態] 固定給制(月給制) 比べて！市場データ
|
| 勤務地 |
[勤務地1]
東京都 港区 三田3丁目5番19号 住友不動産東京三田ガーデンタワー
[変更の範囲] 有 [受動喫煙対策]屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有) |
| 勤務時間 |
[勤務時間]
9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分） フレックス有
休憩時間：60分
[平均残業時間] 12時間/月 [みなし残業] 確認中 [フレックスタイム] 有（コアタイム：13:00～17:00） 比べて！市場データ
|
| 休日・休暇 |
[年間休日]
125日
[年次有給休暇] 10日 土日祝日、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、その他休暇 ※休日勤務：有(振替休日の取得可能) |
| 手当・福利厚生 | |
| 昇給・賞与 |
[昇給]年1回
[賞与]年2回 |
| 保険 |
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求人情報
| 業務内容 |
【世界規模のVTuber事務所で、魅力的な番組を一緒に作りませんか？】 【世界規模のVTuber事務所で、魅力的な番組を一緒に作りませんか？】 変更の範囲：有 会社の定める業務 |
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|---|---|---|---|---|---|---|
| 必要な経験 |
・番組企画のご経験（テレビ/WEB番組など） →職務経歴書上、もしくはポートフォリオでご成果・担当ポジション・業務詳細の記載があるものをご提出ください |
・番組企画のご経験（テレビ/WEB番組など） →職務経歴書上、もしくはポートフォリオでご成果・担当ポジション・業務詳細の記載があるものをご提出ください |
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| 必要な免許・資格 | 特になし | |||||
| 学歴 | 不問 | |||||
企業情報
| 企業名 | カバー株式会社 | |
|---|---|---|
| 企業HP | https://cover-corp.com/ | |
| 本社所在地 | 〒1010046 東京都 港区 三田 3-5-19 住友不動産東京三田ガーデンタワー | |
| 事業内容 | ||
| 設立年月日 | 2016年 6月13日 | |
| 代表者 | 谷郷 元昭 | |
| 資本金 | 9億7300万円 | |
| 従業員数 | 602名 （平均年齢：28歳） |
比較情報
| 同じ業界の比較 |
サービス・小売・外食業界 【平均年収】 402.6万円 【平均残業時間】 21時間／月 薄利多売の構造特徴や、スキルの習得難易度が低いこともあり給与は低め。DX導入で残業は改善傾向。 |
|---|---|
| 同じ職種の比較 |
Webマーケティング・Webディレクター・プランナー 【平均年収】 591.0万円 【平均残業時間】 25時間／月 企画・戦略側を担うため、クリエイティブ職の中では年収が高め。納期や数値に追われるので残業は多め。 |
| 【業界別】 面接アドバイス |
市場規模が大きく、さまざまな商品、サービス、ビジネスモデルの企業が含まれるのが業界の特徴です。「なぜこの業界」「なぜこの会社」という明確な志望動機を整理しておきましょう。 【よくある質問と攻略ヒント】 「理不尽なクレームにどう対応するか」という質問が定番です。ストレス耐性や臨機応変な対応力を見られているので、単に謝るのではなく、相手の心情に寄り添いつつ規律を守るバランス感覚を示すのが回答のコツです。 |
| 【職種別】 面接アドバイス |
数字から「ユーザーの動きを読み解く力」と、関係者を「まとめる調整力」が問われます。「何を作ったか」だけでなく、「成約率をどれだけ上げたか」や「制作期間をどう短縮したか」を数字で伝えましょう。 【よくある質問と攻略ヒント】 「これまでに失敗した施策は？」が定番の質問です。結果だけでなく、「PDCAをどう回して次につなげたか」を、具体的な数字を交えて話しましょう。自分で考えて成果を追う姿勢を見せれば、好印象につながります。 |
| おすすめ属性別 面接アドバイス |
|
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ（2026年4月時点）を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース（2026年4月時点）に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。
応募の流れ
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STEP01
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
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STEP02
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。
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STEP03
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
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STEP04
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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STEP05
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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STEP06
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行！
カンタン1分！あなたの転職を無料サポート
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