お問い合わせ番号:600268 最終確認日:2026年07月14日

女性歓迎!GRANDIT 開発 管理職候補(埼玉)|株式会社システムインテグレータの求人・転職情報|type女性の転職エージェント

GRANDIT 開発 管理職候補(埼玉)

株式会社システムインテグレータ

お問い合わせ番号:600268 最終確認日:2026年07月14日

AIによるこの求人の要約

  • ERP事業部マネージャーとして、社員面談、パートナー調整、リソース管理、プロジェクト改善提案など、チームビルディングやメンバー育成を担う
  • 年収750万円から1000万円が目安。給与形態は固定給制(月給制)
  • 勤務地は埼玉県さいたま市中央区。年間休日は125日で土日祝休み。月平均残業時間は21時間、フレックスタイム制あり
こんな女性におすすめ!
  • 柔軟に働きたい
  • 成果相応に稼ぎたい
  • スキル経験を活かしたい

※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

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勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
給与 [想定年収] 750 ~ 1000 万円
[月給] 44.1 ~ 57.9万円
[給与形態] 固定給制(月給制)

比べて!市場データ

  • IT・通信業界の平均年収:668.4万円
  • ITコンサルタント・PMO・プリセールスの平均年収:752.6万円
勤務地 [勤務地1] 埼玉県 さいたま市中央区 新都心11番地2ランド・アクシス・タワー32階
[変更の範囲] [受動喫煙対策]屋内全面禁煙
勤務時間 [勤務時間] 9:20 ~ 18:00(実働:7時間40分) フレックス有   休憩時間:60分
[平均残業時間] 21時間/月
[みなし残業] みなし残業なし
[フレックスタイム] 有(コアタイム:10:00~15:00)

比べて!市場データ

  • IT・通信業界の平均残業時間:21時間/月
  • ITコンサルタント・PMO・プリセールスの平均残業時間:22時間/月
休日・休暇 [年間休日] 125日
[年次有給休暇] ~20日
土曜日日曜日祝日年末年始特別産休育児
完全週休2日制(土・日) 、祝祭日、年末年始(12/29~1/4)、年次有給休暇(2025年度実績:有給休暇取得率81%)、リフレッシュ休暇(勤続5年ごとに5日間を付与)、特別休暇等
手当・福利厚生 通勤手当
昇給・賞与 [昇給]年1回
[賞与]年2回
保険 健康 厚生年金 雇用 労災

求人情報

業務内容

■ERP事業部でマネージャーのお仕事です

本社開発部にて、マネージャーとしてご活躍いただきます。

【具体的な業務内容】
・社員の方々との面談やサポート
・パートナー企業様との調整業務(事務手続きも含みます)
・プロジェクトのリソース管理
・課題のあるプロジェクトの状況確認と改善提案

【専任マネージャーとして期待すること】
予算達成を目指し、社員やパートナーの皆様が働きやすい仕組み作り(チームビルディング)や、メンバーの育成に携わっていただきます。
一緒に、より良いチームを作り上げていきましょう!

■ERP事業部でマネージャーのお仕事です

本社開発部にて、マネージャーとしてご活躍いただきます。

【具体的な業務内容】
・社員の方々との面談やサポート
・パートナー企業様との調整業務(事務手続きも含みます)
・プロジェクトのリソース管理
・課題のあるプロジェクトの状況確認と改善提案

【専任マネージャーとして期待すること】
予算達成を目指し、社員やパートナーの皆様が働きやすい仕組み作り(チームビルディング)や、メンバーの育成に携わっていただきます。
一緒に、より良いチームを作り上げていきましょう!



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 ・ERP導入、開発経験をお持ちの方
・管理職経験をお持ちの方
・ERP導入、開発経験をお持ちの方
・管理職経験をお持ちの方
必要な免許・資格 特になし
学歴 不問

企業情報

企業名 株式会社システムインテグレータ
企業HP http://www.sint.co.jp/
本社所在地 〒3306032 埼玉県 さいたま市中央区 新都心 11番地2 ランド・アクシス・タワー32階
事業内容
設立年月日 1995年 3月14日
代表者 引屋敷智
資本金 3億6771万2000円
従業員数 256名 (平均年齢:36歳)
株式公開 東証スタンダード

比較情報

同じ業界の比較 IT・通信業界
【平均年収】
668.4万円
【平均残業時間】
21時間/月
IT人材不足で給与は高水準。DX需要で多忙ですが、リモート普及や効率化により残業は抑制傾向です。
同じ職種の比較 ITコンサルタント・PMO・プリセールス
【平均年収】
752.6万円
【平均残業時間】
22時間/月
上流工程やマネジメントを担うため、年収は非常に高水準。その分、残業時間も多めになりやすいです。
【業界別】
面接アドバイス
変化が速い業界のため、「新しい技術や知識を自ら学び続ける意欲」を伝えましょう。専門用語や難しい内容を相手に合わせて分かりやすく説明できる「柔軟なコミュニケーション力」も高く評価されます。

【よくある質問と攻略ヒント】

「最近気になっているニュースや技術」について聞かれることがあります。事実を述べるだけでなく、それが「世の中にどう役立つか」「自分の仕事にどう関係するか」まで添えられると、深い理解をアピールできます。
【職種別】
面接アドバイス
技術とビジネスの懸け橋となる論理的思考力と、プロジェクトを完遂させる実行力が重視される傾向があります。単に知識を語るのではなく、工期遵守やコスト削減といった数値を根拠に実務経験を語るのがおすすめです。

【よくある質問と攻略ヒント】

「現場の制約と理想をどう着地させるか」が定番の質問です。リスクを伝え、落としどころを見つけたエピソードを語りましょう。自分の「判断基準」を数字や実績で示すと、即戦力として評価がぐっと上がります。
おすすめ属性別
面接アドバイス
  • 柔軟に働きたい

    「自由を求めるあまり、自己管理や責任感が薄いのでは」と誤解されがちですが、自律性を強調すると好印象でしょう。「場所や時間に捉われず、成果に責任を持つための工夫」を伝えるのが、信頼を得るコツといえます。

  • 成果相応に稼ぎたい

    「お金のみが動力源」と思われると協調性に疑念を持たれてしまうかも。チームで成果を最大化する視点もあると伝えたいですね。「自身の目標達成が、周囲や組織の利益に繋がった」エピソードがあると◎

  • スキル経験を活かしたい

    「現状維持」と捉えられ意欲を疑われてしまわないように、実績を数字で伝えつつ「即戦力として貢献しながら、貴社でさらに磨きたいスキルがある」と付け加えると、成長意欲も伝わり好印象に繋がる場合が多いです。

【データの引用・算出について】
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ(2026年4月時点)を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース(2026年4月時点)に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

応募の流れ

  • ご登録

    STEP01

    ご登録

    転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。

  • キャリアカウンセリング

    STEP02

    キャリアカウンセリング

    あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。

  • 求人のご紹介

    STEP03

    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    STEP04

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    STEP05

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    STEP06

    内定・入社

    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!

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