お問い合わせ番号:586762 最終確認日:2026年07月07日

女性歓迎!サービス企画【新サービスの企画およびでディレクションをお任せ/出社とリモートワーク併用】|株式会社ビーグリーの求人・転職情報|type女性の転職エージェント

サービス企画【新サービスの企画およびでディレクションをお任せ/出社とリモートワーク併用】

株式会社ビーグリー

お問い合わせ番号:586762 最終確認日:2026年07月07日

AIによるこの求人の要約

  • 電子コミックサイト『まんが王国』のサービス企画職として、新サービスや機能の企画・ディレクション、UI/UX改善、SEO対策など、サイト全体のディレクション業務
  • 年収は350万円から550万円。固定給制で、経験や経歴に応じて決定
  • 勤務地は東京都港区。年間休日124日で土日祝休み。平均残業時間は月20時間で、フレックスタイム制も導入
こんな女性におすすめ!
  • 公私のバランスをとりたい
  • 安定した収入を得たい
  • スキル経験を活かしたい

※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

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勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
備考:試用期間中の待遇に差異無し
給与 [想定年収] 350 ~ 550 万円
[月給] 24.4 ~ 37.1万円
[給与形態] 固定給制(月給制)
[年収例] ※ご経験、ご経歴に応じて決定

比べて!市場データ

  • Web・広告・メディア業界の平均年収:668.4万円
  • 事務・アシスタントの平均年収:529.6万円
勤務地 [勤務地1] 東京都 港区 北⻘⼭2-13-5⻘⼭サンクレストビル4F
[変更の範囲] [受動喫煙対策]確認中
勤務時間 [勤務時間] 9:00 ~ 17:30(実働:7時間30分) フレックス有   休憩時間:60分
[平均残業時間] 20時間/月
[みなし残業] みなし残業なし
[フレックスタイム] 有(コアタイム:11:00~15:00)

比べて!市場データ

  • Web・広告・メディア業界の平均残業時間:22時間/月
  • 事務・アシスタントの平均残業時間:19時間/月
休日・休暇 [年間休日] 124日
[年次有給休暇] 3~20日
土曜日日曜日祝日年末年始
完全週休2日制(土・日) 、祝日、年末年始休暇(12/29-1/3)、・育児・介護休暇制度 年次有給休暇(初年度は入社日当日に特別有給休暇を3日付与、入社6か月後に法定日数を付与、2年目以降は法定付与日数+3日)
手当・福利厚生 通勤手当 残業手当
・関東ITソフトウエア健康保険組合(ITS)・慶弔金・健康診断 ・OJT教育・コンプライアンス研修(全社)・情報セキュリティ研修(全社) ・スキルアップサポート制度(年間 33,000 円 税込 を上限として研修費・資格試験の受験料等の補助)
昇給・賞与 [昇給]年1回
[賞与]年1回
保険 健康 厚生年金 雇用 労災

求人情報

業務内容

【電子コミックサイト『まんが王国』サービス企画職】

人気の電子コミックサイト『まんが王国』で、サービス企画に携わるやりがいのあるお仕事です。
https://comic.k-manga.jp/

幅広い業務に携わり、Webディレクターとして成長できる環境です。
新サービスや機能の企画・ディレクション、UI/UX改善、SEO対策など、サイト全体のディレクション業務に携わっていただきます。

マーケットイン(顧客ニーズからの企画)とプロダクトアウト(作りたいものの企画)の両面からアプローチし、バランスの取れた企画を実現していくことを大切にしています。

【具体的な業務内容】

・新サービス・機能の企画とディレクション
- 定常的な機能の企画・開発
- 販促キャンペーン機能などの企画・開発

・UI/UXの改善業務
- ユーザーインターフェースの改善
- ユーザーエクスペリエンスの向上

・SEO改善業務
- 検索エンジンの最適化
- サイトへのアクセス増加

【電子コミックサイト『まんが王国』サービス企画職】

人気の電子コミックサイト『まんが王国』で、サービス企画に携わるやりがいのあるお仕事です。
https://comic.k-manga.jp/

幅広い業務に携わり、Webディレクターとして成長できる環境です。
新サービスや機能の企画・ディレクション、UI/UX改善、SEO対策など、サイト全体のディレクション業務に携わっていただきます。

マーケットイン(顧客ニーズからの企画)とプロダクトアウト(作りたいものの企画)の両面からアプローチし、バランスの取れた企画を実現していくことを大切にしています。

【具体的な業務内容】

・新サービス・機能の企画とディレクション
- 定常的な機能の企画・開発
- 販促キャンペーン機能などの企画・開発

・UI/UXの改善業務
- ユーザーインターフェースの改善
- ユーザーエクスペリエンスの向上

・SEO改善業務
- 検索エンジンの最適化
- サイトへのアクセス増加



変更の範囲:有
適性・会社の状況に応じて次の範囲内で、就業の場所及び業務内容の変更があり得る。
 1. 業務分掌規程に定める業務
 2. 他社へ出向を命じられた場合、出向先の指示する業務
※出向になる可能性は現状ほぼなく、過去10年実績はございません。
必要な経験 ・3年以上運営されているゲーム・動画・電子書籍などエンターテインメント系WEB・アプリサービス及びコンテンツのディレクター経験(2年以上)
・企画書・仕様書等の作成経験(2年以上) "


【求める人物像】
・細かい作業が得意で正確性を重視できる方
・まんがやエンタメコンテンツに興味がある方
・主体的に業務を進められる方
・チームワークを大切にし、丁寧なコミュニケーションができる方"
・3年以上運営されているゲーム・動画・電子書籍などエンターテインメント系WEB・アプリサービス及びコンテンツのディレクター経験(2年以上)
・企画書・仕様書等の作成経験(2年以上)

【求める人物像】
・細かい作業が得意で正確性を重視できる方
・まんがやエンタメコンテンツに興味がある方
・主体的に業務を進められる方
・チームワークを大切にし、丁寧なコミュニケーションができる方
必要な免許・資格 特になし
学歴 高校 専修 短大 高専 大学 大学院

企業情報

企業名 株式会社ビーグリー
企業HP https://www.beaglee.com/
本社所在地 〒1000014 東京都 千代田区 永田町 2-13-10 プルデンシャルタワー4階
事業内容
設立年月日 2004年10月25日
代表者 吉田仁平
資本金 19億1085万9000円
従業員数 86名 (平均年齢:34歳)
株式公開 東証スタンダード

比較情報

同じ業界の比較 Web・広告・メディア業界
【平均年収】
668.4万円
【平均残業時間】
22時間/月
売上に直結するスキルへの需要で給与は高い水準。働き方改革や制作プロセスの変化により、残業は改善傾向。
同じ職種の比較 事務・アシスタント
【平均年収】
529.6万円
【平均残業時間】
19時間/月
定型業務が主で残業は少なめ。一部職域や大手企業の高待遇層が統計上の平均年収を押し上げています。
【業界別】
面接アドバイス
トレンドの移り変わりが速い業界です。業務経験に基づく感性を言語化して伝える必要があります。事前にその企業の媒体やSNSを研究し、「なぜ心が動いたか」を具体的に話せると熱意が届きやすいでしょう。

【よくある質問と攻略ヒント】

「自社メディアの改善点や好きなコンテンツ」を問われることが多いです。単に感想を述べるのではなく、ターゲット層や競合との違いを分析した上で、自分ならどうしたいかという視点で答えるのが好印象のコツです。
【職種別】
面接アドバイス
ミスなく進める「正確さ」と、先回りして動く「サポート力」が問われます。「単にミスがない」だけでなく、「作業時間をどれだけ減らしたか」や「経費をどう抑えたか」を数字で伝えると、評価がぐっと上がります。

【よくある質問と攻略ヒント】

「ルーチン業務の中で、創意工夫をして効率化を図った経験」が定番質問です。周囲の負担を減らすための改善プロセスやその成果を伝えましょう。この自発的な貢献意欲が信頼に繋がります。
おすすめ属性別
面接アドバイス
  • 公私のバランスをとりたい

    「残業したくない」という希望を伝えると貢献意欲を疑われてしまうかも。時間内の生産性を強調すると好印象でしょう。「限られた時間で効率よく仕事を進めた過去の工夫」を伝えるのが、信頼を得るコツです。

  • 安定した収入を得たい

    「現状に甘んじて挑戦を避けるのでは」と誤解されがちですが、長期的な貢献意欲を強調すると好印象でしょう。「安定した環境で、着実に役割を果たし続けたい」と伝えるのが、面接官の信頼を得るコツと言えます。

  • スキル経験を活かしたい

    「現状維持」と捉えられ意欲を疑われてしまわないように、実績を数字で伝えつつ「即戦力として貢献しながら、貴社でさらに磨きたいスキルがある」と付け加えると、成長意欲も伝わり好印象に繋がる場合が多いです。

【データの引用・算出について】
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ(2026年4月時点)を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース(2026年4月時点)に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

応募の流れ

  • ご登録

    STEP01

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  • キャリアカウンセリング

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    あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。

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    STEP03

    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

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    STEP04

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    STEP05

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    STEP06

    内定・入社

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