お問い合わせ番号:584451 最終確認日:2026年06月27日
女性歓迎!プロダクトマネージャー【創業10年目・第二創業期/自社SaaSプロダクト/交通×DX】|株式会社電脳交通の求人・転職情報|type女性の転職エージェント
プロダクトマネージャー【創業10年目・第二創業期/自社SaaSプロダクト/交通×DX】
株式会社電脳交通
お問い合わせ番号:584451 最終確認日:2026年06月27日
AIによるこの求人の要約
- 交通系企業やシステム開発、プロジェクトマネジメント経験を活かし、タクシーなどの交通社会の未来を創造するプロダクトマネージャー業務
- 年収は400万円から700万円。経験・能力を考慮の上決定。給与形態は固定給制の月給制
- 勤務地は徳島県徳島市。年間休日は124日で土日祝休み。フレックスタイム制を導入
- 柔軟に働きたい
- 成果相応に稼ぎたい
- 未経験から挑みたい
※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。
勤務条件
| 雇用形態 |
正社員
試用期間:有/3ヶ月 |
|---|---|
| 給与 |
[想定年収]
400 ~ 700 万円
[月給] 30 ~ 50万円 [給与形態] 固定給制(月給制) [年収例] 経験・能力を考慮の上、弊社規定により、給与を決定致します。 比べて!市場データ
|
| 勤務地 |
[勤務地1]
徳島県 徳島市 寺島本町西1-5 アミコ東館6階
[勤務地2] 東京都 港区 芝大門1-6-11 Biz-ark芝大門2階 [変更の範囲] 有 [受動喫煙対策]屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有) 東京支社:屋内全面禁 |
| 勤務時間 |
[勤務時間]
9:30 ~ 18:30(実働:8時間00分) フレックス有
休憩時間:60分
[平均残業時間] 確認中 [みなし残業] 確認中 [フレックスタイム] 有(コアタイム:11:00~15:00) 比べて!市場データ
|
| 休日・休暇 |
[年間休日]
124日
[年次有給休暇] 10~20日 年間124日(月ごとに定める公休日数による)/基本土日祝休み/年次有給休暇(入社日に5日付与、6ヶ月経過後に5日追加付与(初年度合計10日))、慶弔休暇(試用期間終了後、取得可能) |
| 手当・福利厚生 |
スキルアップ手当(50,000円まで/年):業務にまつわる能力開発や知識向上を目的とし、資格試験の費用をサポートする手当/屋内禁煙 |
| 昇給・賞与 |
[昇給]年2回
[賞与]年2回 [昨年実績]賞与 年2回(6・12月支給)/人事考課 年2回(6~11月・12~5月) |
| 保険 |
|
求人情報
| 業務内容 |
交通社会の未来を創造するプロダクトマネージャーを募集しています! 交通社会の未来を創造するプロダクトマネージャーを募集しています! 変更の範囲:有 会社の定める業務 |
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|---|---|---|---|---|---|---|
| 必要な経験 |
▼以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・交通系企業でのご経験 ・システム開発/IT営業のご経験 ・プロジェクトマネジメントのご経験 (コンサル・事業会社での事業企画/開発プロジェクトでのご経験等) |
▼以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・交通系企業でのご経験 ・システム開発/IT営業のご経験 ・プロジェクトマネジメントのご経験 (コンサル・事業会社での事業企画/開発プロジェクトでのご経験等) |
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| 必要な免許・資格 | 特になし | |||||
| 学歴 | 高校 専修 短大 高専 大学 大学院 | |||||
企業情報
| 企業名 | 株式会社電脳交通 | |
|---|---|---|
| 企業HP | https://cybertransporters.com/corporation | |
| 本社所在地 | 〒7700847 徳島県 徳島市 幸町 3丁目101 リーガルアクシスビル4F | |
| 事業内容 | ||
| 設立年月日 | 2015年12月17日 | |
| 代表者 | 近藤 洋祐 | |
| 資本金 | 1億円 | |
| 従業員数 | 142名 |
比較情報
| 同じ業界の比較 |
Web・広告・メディア業界 【平均年収】 668.4万円 【平均残業時間】 22時間/月 売上に直結するスキルへの需要で給与は高い水準。働き方改革や制作プロセスの変化により、残業は改善傾向。 |
|---|---|
| 同じ職種の比較 |
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| 【業界別】 面接アドバイス |
トレンドの移り変わりが速い業界です。業務経験に基づく感性を言語化して伝える必要があります。事前にその企業の媒体やSNSを研究し、「なぜ心が動いたか」を具体的に話せると熱意が届きやすいでしょう。 【よくある質問と攻略ヒント】 「自社メディアの改善点や好きなコンテンツ」を問われることが多いです。単に感想を述べるのではなく、ターゲット層や競合との違いを分析した上で、自分ならどうしたいかという視点で答えるのが好印象のコツです。 |
| 【職種別】 面接アドバイス |
技術とビジネスの懸け橋となる論理的思考力と、プロジェクトを完遂させる実行力が重視される傾向があります。単に知識を語るのではなく、工期遵守やコスト削減といった数値を根拠に実務経験を語るのがおすすめです。 【よくある質問と攻略ヒント】 「現場の制約と理想をどう着地させるか」が定番の質問です。リスクを伝え、落としどころを見つけたエピソードを語りましょう。自分の「判断基準」を数字や実績で示すと、即戦力として評価がぐっと上がります。 |
| おすすめ属性別 面接アドバイス |
|
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ(2026年4月時点)を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース(2026年4月時点)に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。
応募の流れ
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STEP01
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
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STEP02
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。
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STEP03
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
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STEP04
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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STEP05
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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STEP06
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!
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