最終確認日：2025年05月10日
株式会社メドレー採用企画リーダー候補

募集内容
企業情報
応募までの流れ

募集内容

業務内容

会社・事業戦略に沿った採用活動の戦略・方針策定、課題解決と推進をしていただきます。

【業務内容】
・採用戦略の立案と実行
・社内関係者との連携による採用活動及びプロセスの円滑化
・採用に関する課題抽出とオペレーション改善
・採用目標達成に向けた企画と実行

【ポジションの魅力】
・メドレーの医療・ヘルスケア領域で急速に拡大する事業を採用活動で支えながら、組織水準向上や業務改善にも携われます。
・採用戦略の立案やプロセス改善など、単なる現場オペレーションにとどまらず、全社の成長に直結する重要なテーマをリードできます。
また、戦略や企画の上流から実行まで主体的に携われます。
・人事領域内での専門的なチャレンジ（HRBP、人事企画（CoE）、HRIS）など、成果やご希望に応じて可能性が無数にあります。
- 具体的にHRBPの場合、組織計画や人事課題の解決に向けた提言、要員計画立案、人材開発、タレントマネジメントなど、組織の成長に繋がる活動の企画・実現などが任されます。

【参考資料】
ネットの魅力に取り憑かれた私が、メドレーの採用部長になるまで：https://note.com/medley/n/n4f19cebf18f7?magazine_key=mda30e0ca5c37

変更の範囲：有
会社の定める業務

必要な経験: - 事業会社での採用経験3年以上
- 採用領域に限らず、プロジェクトをリードした経験のある方

【求める人物像】
メドレーの「[Our Essentials]
(https://www.medley.jp/team/culture.html)」
を理解し体現できる方

学歴: 不問

雇用形態: 正社員
試用期間：有/3ヶ月

勤務地: 勤務地１：東京都
変更の範囲：有
会社の定める勤務地
受動喫煙対策：確認中

想定年収: 600～900万円

勤務時間: 10:00 ～ 19:00（実働：8時間00分）
休憩時間：60分
平均残業時間：確認中

休日・休暇: 年間休日 122日
年末年始産休育児
完全週休2日制（土、日曜日）、祝祭日、年末年始、有給休暇 ■産休育休の取得実績について：産休育休取得中は29名ほど、男性社員の62.5%が育休を取得しております。

手当・福利厚生: 住宅補助
住宅補助（本社より3キロ圏内にお住まいの方は月額3万円支給) ※住宅手当が該当する場合は、交通費支給は無しとなります。

保険

企業情報

企業名: 株式会社メドレー

事業内容: 同社は「医療に関する正しい情報を全ての患者へ伝える」ことをミッションに展開している「IT」×「医療」ベンチャーです。

■医療介護福祉の人材採用システム「ジョブメドレー」
■クラウド診療支援システム「CLINICS」
■オンライン医療事典「MEDLEY」
■介護施設の検索メディア「介護のほんね」
■患者とつながる調剤薬局窓口支援システム「Pharms」; 同社は「医療に関する正しい情報を全ての患者へ伝える」ことをミッションに展開している「IT」×「医療」ベンチャーです。

■医療介護福祉の人材採用システム「ジョブメドレー」
■クラウド診療支援システム「CLINICS」
■オンライン医療事典「MEDLEY」
■介護施設の検索メディア「介護のほんね」
■患者とつながる調剤薬局窓口支援システム「Pharms」