最終確認日：2025年04月10日

社名非公開事業戦略マネージャー（営業企画）

募集内容

業務内容

新卒採用支援サービス「ONE CAREER CLOUD」の営業活動の最大化を支援する営業企画ポジションです。
営業戦略の立案からオペレーション設計、資料作成まで、幅広く営業組織のパフォーマンスを高めていただきます。
2015年の創業以来、エンタープライズ領域のクライアント様との取り組みを推進してきており、「ONE CAREER CLOUD」は
国内時価総額TOP100社のうち8割以上にご利用いただくまで成長しました。一方で、中小企業やスタートアップ企業を含む
新卒採用市場全体におけるマーケットシェアは1割前後と、まだまだ成長ポテンシャルを残しているともいえます。
IS/FS/CSを中心としたtoBの拡販を主に担う「コンサルティングセールス事業部」のボードメンバーとともに、営業戦略の意思決定および戦略に沿ったオペレーションの実行まで幅広く管掌いただくことを期待しています。
【具体的な業務】
売上と生産性を最大化させる営業戦略の立案をお任せします。新規顧客獲得を目的としたキャンペーンの企画、アップセル・クロスセルを
促す施策の検討、既存顧客のLTV最大化のための施策立案などを行っていただきます。ご経験に応じて、メンバーマネジメントもお任せいたします。
1）営業戦略＆オペレーション設計：・値引率改善を目的とした社内フローの設計・営業行動KPIの定義・モニタリング
2）販促企画の実行支援：・商談の進捗支援やヨミ数字（売上見込み）のクロージング支援
3）キャンペーン企画・運用：・ 顧客獲得のためのキャンペーン立案と実施
4）営業資料の作成・改善：サービス概要資料や提案資料の品質担保、テンプレート整備
【このポジションにおける組織の現状】
事業責任者や、セールス/プロダクト/マーケなどの各機能責任者と連携しながら、新卒採用事業の成長のための営業企画を推進いただきます。

新卒採用支援サービス「ONE CAREER CLOUD」の営業活動の最大化を支援する営業企画ポジションです。
営業戦略の立案からオペレーション設計、資料作成まで、幅広く営業組織のパフォーマンスを高めていただきます。
2015年の創業以来、エンタープライズ領域のクライアント様との取り組みを推進してきており、「ONE CAREER CLOUD」は
国内時価総額TOP100社のうち8割以上にご利用いただくまで成長しました。一方で、中小企業やスタートアップ企業を含む
新卒採用市場全体におけるマーケットシェアは1割前後と、まだまだ成長ポテンシャルを残しているともいえます。
IS/FS/CSを中心としたtoBの拡販を主に担う「コンサルティングセールス事業部」のボードメンバーとともに、営業戦略の意思決定および戦略に沿ったオペレーションの実行まで幅広く管掌いただくことを期待しています。
【具体的な業務】
売上と生産性を最大化させる営業戦略の立案をお任せします。新規顧客獲得を目的としたキャンペーンの企画、アップセル・クロスセルを
促す施策の検討、既存顧客のLTV最大化のための施策立案などを行っていただきます。ご経験に応じて、メンバーマネジメントもお任せいたします。
1）営業戦略＆オペレーション設計：・値引率改善を目的とした社内フローの設計・営業行動KPIの定義・モニタリング
2）販促企画の実行支援：・商談の進捗支援やヨミ数字（売上見込み）のクロージング支援
3）キャンペーン企画・運用：・ 顧客獲得のためのキャンペーン立案と実施
4）営業資料の作成・改善：サービス概要資料や提案資料の品質担保、テンプレート整備
【このポジションにおける組織の現状】
事業責任者や、セールス/プロダクト/マーケなどの各機能責任者と連携しながら、新卒採用事業の成長のための営業企画を推進いただきます。

変更の範囲：有
全ての業務への配置転換の可能性あり

必要な経験

・営業企画や営業推進の実務経験（1年以上）
・営業活動を仕組み化した経験

【求める人物像】
・データと現場の声の両方を活かして企画を形にできる方
・企画のみならず、その実行推進に責任を持ち、ステークホルダーを巻き込める方
・論理的に考え、スピード感を持ってチャレンジすることができる方
・急激な事業、組織の成長に伴うさまざまな「変化」を楽しめる方

学歴

大学　大学院

雇用形態

正社員
試用期間：有/3ヶ月
備考：正式雇用と同条件

勤務地

勤務地１：東京都
変更の範囲：有
会社の定める営業所
受動喫煙対策：屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
屋内原則禁煙

想定年収

600～1000万円

勤務時間

～ （実働：8時間00分） フレックス有
休憩時間：確認中
平均残業時間：26時間/月

休日・休暇

年間休日 125日
年末年始 夏季 慶弔 特別 産休 育児
土日祝、年末年始、年次有給休暇(入社6ヶ月経過後から10日〜20日付与)、夏季休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇、子の看護休暇、その他特別休暇など

手当・福利厚生

定期健康診断
育児支援制度、出張手当、 研修あり、屋内原則禁煙

保険

健康 厚生年金 雇用 労災

応募までの流れ