最終確認日:2025年03月10日

株式会社ワンキャリアブランドマネージャー

募集内容

業務内容
ワンキャリアのミッションである「人の数だけ、キャリアをつくる。」の実現に向けて、ユーザー向けのマーケティング施策を統括するポジションです。
ワンキャリアブランドの世界観を醸成し、ユーザーはもちろん、クライアントや社員が抱くイメージをプラスに転換し、一貫したブランド戦略立案とクリエイティブを実施していく職務です。
ワンキャリアは「エンドユーザーファースト」をミッションに、あくまで求職者にとって最適なブランドであることを約束としています。
創業10年程度のスタートアップですが、ユーザーに根差したブランディングにより
新卒領域では7割程度のユーザーにご登録をいただいており、今なお急成長中です。
これまで限られたユーザーに提供されていたサービスを、本格的に大きく拡大させていきます。その際に発生するコミュニケーションチャネルの
多様化・社員の増加・また社会の変化に柔軟に対応しながら、ワンキャリアが全てのステークホルダーに愛され続けるためのチャレンジが期待されます。
【具体的な業務】
主に新卒採用メディア「ONE CAREER」のブランドマーケティングから担当いただき、中長期的に中途も横断したブランディングを統括いただくことを想定しています。
1)新卒採用メディア「ONE CAREER」のブランドクリエイティブのマネジメント。社内のクリエイティブチームや社外代理店と連携し、統一された世界観と競争優位性のあるブランド戦略を立案・実行
2)中長期視点でのブランド戦略立案(新規メディアの立ち上げ戦略 等)ブランドコンセプト・ブランドの世界観、体験デザイン(カスタマージャーニー策定)などのブランディング業務
3)成長戦略上で優先度の高い業務(エリア別戦略開発、中途領域との接続など)のCreative戦略立案、開発力強化のための業務プロセスの改善・マネジメント
4)チーム組織マネジメント(中長期視点からチーム業務の年間プランの策定・組織強化プラン、人材育成)

変更の範囲:有
全ての業務への配置転換の可能性あり
必要な経験
下記①または②の立場にて業務経験をお持ちの方

① 事業会社(2年以上)
1.ブランドマネージャーとして、ブランドの立上げやマーケティングの
戦略立案、顧客インサイトに基づく、コミュニケーション施策の企画統括
2. ブランドの中長期戦略を経営陣や戦略企画担当と協働して立案し、実現のための短期KPI設計およびその実行をマネジメント

② 広告代理店・クリエイティブエージェンシー等、クライアントの
マーケティング・クリエイティブ支援業務(2年以上)
1. Creative Director・Art Directorとして、中~大規模の広告キャンペーンの
クリエイティブ戦略・コンセプト立案や制作ディレクション業務
(実制作は代理店や制作チームが実施するため提案に対する判断と方針の提示まで)

【求める人物像】
・ブランディングスキルを基礎としながら、リーダーシップや戦略的思考を強みとして発揮できること
・メンバー育成へのこだわりを強く持ち、「人が育つ組織」を作り上げるパッションが備わっていること
学歴
大学 大学院
雇用形態
正社員
試用期間:有/3ヶ月
備考:正式雇用と同条件
勤務地
勤務地1:東京都
変更の範囲:有
会社の定める営業所
受動喫煙対策:屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
屋内原則禁煙
想定年収
800~1200万円
勤務時間
~ (実働:8時間00分) フレックス有
休憩時間:確認中
平均残業時間:26時間/月
休日・休暇
年間休日 125日
年末年始 夏季 慶弔 特別 産休 育児
土日祝、年末年始、年次有給休暇(入社6ヶ月経過後から10日〜20日付与)、夏季休暇、慶弔休暇、育児介護休暇、子の看護休暇、その他特別休暇など
手当・福利厚生
育児支援制度、出張手当、 研修あり、屋内原則禁煙
保険
健康 厚生年金 雇用 労災

企業情報

企業名

株式会社ワンキャリア

事業内容
ワンキャリアは「人の数だけ、キャリアをつくる。」をミッションに掲げ、
個人・企業が仕事選びに関するあらゆるデータを利用できるプラットフォームとして3つのサービスを展開しております。

◆はじめてのキャリアを選ぶ、就活サイト「ONE CAREER」 ▶https://www.onecareer.jp/
◆次のキャリアが見える、転職サイト「ONE CAREER PLUS」 ▶https://plus.onecareer.jp/
◆採用活動のDX(デジタルトランスフォーメーション)推進を支援する「ONE CAREER CLOUD」 ▶https://service.onecareercloud.jp/

多くの人にとって仕事は人生で最も時間を投資する対象であるにも関わらず、仕事選びに関しては意思決定の基準となるようなデータが少なく、
いまだに就職してから後悔する人が後を絶たない状況です。
私たちは、すべての個人のキャリアに向き合い、キャリアデータを結集し、多様化する世の中において採用マーケットをアップデートしていきます。
設立年月日
2015年 8月18日
資本金
4331万8000円
従業員数
147名

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