お問い合わせ番号:561897 最終確認日:2025年11月18日

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法務部(リーダー候補)【(株)TWOSTONE&Sons配属】

株式会社TWOSTONE&Sons

お問い合わせ番号:561897 最終確認日:2025年11月18日

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勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/6ヶ月
備考:試用期間中の条件に変更はございません。
給与 [想定年収] 420 ~ 550 万円
[月給] 30 ~ 45.9万円
勤務地 [勤務地1] 東京都 渋谷区 渋谷2-22-3 渋谷東口ビル6F
[変更の範囲]
会社の定める事業所
[受動喫煙対策]屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
勤務時間 [勤務時間] 10:00 ~ 19:00(実働:8時間00分)   休憩時間:60分
[平均残業時間] 25時間/月
休日・休暇 年間休日 119日
年末年始 慶弔 産休 育児
◆産前産後休暇 ◆育児休暇 ◆ハッピーウエディング休暇 ◆エマージェンシー休暇
手当・福利厚生
ご近所手当(家賃補助/2駅以内に居住の方に月3万円支給)/インフルエンザ予防接種支援/リファラル制度/ベビーシッター育児支援割引券/クラブ活動支援/副業可能(※競合する事業は除く)/ダイレクトプレイフォー制度(申告制人事異動制度)/お部屋探しサポート(仲介手数料が割引きになる福利厚生サービス)
保険 健康 厚生年金 雇用 労災

求人情報

業務内容

成長を続けるIT企業で、法務部リーダー候補を募集しています

2020年7月東証グロース市場上場、創業以来10期連続増収と、安定した成長を続けるIT企業です。ベンチャーマインドも持ち合わせ、更なる事業拡大を目指しています。

今後M&Aや組織再編を予定しており、グループ会社のインフラ整備や新たな体制構築を見据え、体制強化のための増員募集です。

【具体的な業務内容】
・契約書レビュー、法務相談対応
・株主総会や取締役会運営サポート
・グループ全社の社内規程改訂、運用監視サポート
・許認可取得・更新、商業登記等の外部機関との連携
・各種稟議の承認業務
・知的財産管理(社内ルール設定・運用、商標等)
・顧問弁護士との連携、法令調査
・コンプライアンス対応(社内研修実施等)

一緒に企業の成長を支えませんか?ご応募をお待ちしております。

成長を続けるIT企業で、法務部リーダー候補を募集しています

2020年7月東証グロース市場上場、創業以来10期連続増収と、安定した成長を続けるIT企業です。ベンチャーマインドも持ち合わせ、更なる事業拡大を目指しています。

今後M&Aや組織再編を予定しており、グループ会社のインフラ整備や新たな体制構築を見据え、体制強化のための増員募集です。

【具体的な業務内容】
・契約書レビュー、法務相談対応
・株主総会や取締役会運営サポート
・グループ全社の社内規程改訂、運用監視サポート
・許認可取得・更新、商業登記等の外部機関との連携
・各種稟議の承認業務
・知的財産管理(社内ルール設定・運用、商標等)
・顧問弁護士との連携、法令調査
・コンプライアンス対応(社内研修実施等)

一緒に企業の成長を支えませんか?ご応募をお待ちしております。



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 以下いずれかのご経験
・契約書レビュー経験(年数、件数不問)
・許認可の取得・更新、商業登記等の業務(年数不問)


【求める人物像】
・新しい事に柔軟に挑戦ができる方
・主体的に物事に取り組める方
・ベンチャーマインドがありチームワークを大事にされる方
・管理部門の責任者を目指したい方または専門性を高めたい方
以下いずれかのご経験
・契約書レビュー経験(年数、件数不問)
・許認可の取得・更新、商業登記等の業務(年数不問)

【求める人物像】
・新しい事に柔軟に挑戦ができる方
・主体的に物事に取り組める方
・ベンチャーマインドがありチームワークを大事にされる方
・管理部門の責任者を目指したい方または専門性を高めたい方
学歴 不問

企業情報

企業名 株式会社TWOSTONE&Sons
事業内容 「IT」を活用した様々なサービスを展開しております。

◆エンジニアのダイレクトリクルーティングサービス
◆福利厚生、保障プランつきの独立支援サービス
◆ITエンジニアを中心としたキャリア情報メディア
◆プログラミングスクール
◆オンラインリクルーティングサービス
 ※世界中のエンジニアにリーチが可能なソーシャル採用を実現するサービスです。

※その他多数
「IT」を活用した様々なサービスを展開しております。

◆エンジニアのダイレクトリクルーティングサービス
◆福利厚生、保障プランつきの独立支援サービス
◆ITエンジニアを中心としたキャリア情報メディア
◆プログラミングスクール
◆オンラインリクルーティングサービス
 ※世界中のエンジニアにリーチが可能なソーシャル採用を実現するサービスです。

※その他多数
設立年月日 2013年10月 2日
資本金 10億3821万7000円
従業員数 63名

応募の流れ

  • ご登録

    STEP01

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  • キャリアカウンセリング

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  • 求人のご紹介

    STEP03

    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    STEP04

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    STEP05

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

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