最終確認日：2024年10月08日

パーソルクロステクノロジー株式会社エンジニア中途採用リクルーター

募集内容

業務内容

インフラ／セキュリティエンジニア職の中途採用担当者の募集です。以下業務をお任せいたします。
■採用戦略立案・実行
採用マーケット調査、採用手法（オンライン・オフライン）の企画/検討/実施、チャネル開拓等
面接／面接フォロー、オファー面談の実施、入社前支援等
■事業責任者との採用要件のすり合わせ、ターゲティング、母集団形成チャネル検討
■事業責任者へのレポーティング、議論・意思決定　■採用プロセスの数値管理及びデータ分析
◆本ポジションの魅力：
【交渉相手は常に事業責任者】
事業の成功の為にどのような人材を採用すべきか、採用から経営を支えていきます。その為普段企画や提案をする相手は事業責任者といった役職者。
提案が通ったり、その結果が事業インパクトのある採用につながった際の達成感は非常に強いです。
【裁量と責任の大きさ】
採用市場が過熱する中、待ちの採用ではなく攻めの採用を行っていきます。既存のやり方にはとらわれず柔軟な発想が必要です。
採用チャネル、プロセス…様々な観点でこれまでのやり方に縛られる必要はありません。
数億の予算を使って企画にトライすることで自社の採用力を高めていきます。

変更の範囲：有
会社の定める業務

必要な経験

・インフラエンジニア採用のご経験2年以上
及び以下いずれかの経験を持っている方
・事業会社での中途採用経験2年以上
・正社員領域の人材サービス業界でキャリアアドバイザーないしは
リクルーティングアドバイザーの経験が2年以上
・人材派遣営業もしくは求人広告営業の経験が2年以上

学歴

高校　専修　短大　高専　大学　大学院

雇用形態

正社員
試用期間：有/3ヶ月
備考：※期間中の待遇に変更無し

勤務地

勤務地１：東京都
変更の範囲：有
会社の定める勤務地
受動喫煙対策：敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所有)

想定年収

455～774万円

勤務時間

9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分） フレックス有
休憩時間：確認中
平均残業時間：20時間/月

休日・休暇

年間休日 124日
年末年始
完全週休2日制（土・日）※年間休日120日/祝日/フレックス休日（3日）/年末年始休暇（5日）/慶弔休暇/産前産後休暇/育児休暇/介護休暇/有給休暇（初回付与日は入社日、2回目以降は毎年4月1日 ） 他

手当・福利厚生

定期健康診断
・社員持株制度、確定拠出年金制度、財形貯蓄制度・結婚・出産お祝金制度、傷病・災害見舞金制度・育児短時間勤務制度・クラブ活動／クラブ活動支援制度/教育制度・資格補助補足：・入社時集合研修（ビジネススキル）・各種技術研修(基礎・応用・実践)・各種社外研修・セミナー・勉強会　・PALMS（PERSOLグループ共通e-Learning研修システム）他

保険

健康 厚生年金 雇用 労災
その他：介護保険

応募までの流れ