最終確認日:2024年09月18日
社名非公開【HR】リクルーティングマーケター(採用広報/DevRel)募集内容
- 業務内容
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博報堂DYグループは、グループ共通基盤のテクノロジー専門機能会社として2022年4月に株式会社博報堂テクノロジーズ(以下:HT)を設立しました。
新会社であるHTをコアとして、テクノロジードリブンな企業体へ進化し、マーケティング×テクノロジーによって 社会と生活者に新しい価値や体験を提供していきます。
HTでは、グループ内に点在するテクノロジーリソースを集約するとともに、デジタル人材(デジタル技術やナレッジを活用して、企業や社会に新たな価値を生み出す人材)にマッチした人事制度および採用・育成の仕組みを構築し、外部のデジタル人材を積極的に採用していきます。
このような背景の元、当社の採用広報/採用マーケティングを戦略的に企画・実行頂くリクルーティングマーケターを募集します。
◆ミッション
マーケティング×テクノロジーによって 社会と生活者に新しい価値や体験を提供していく当社の魅力を外部に発信し、多くのデジタル人材を当社への参画に導くこと
◆具体的な業務
・採用広報/採用マーケティング戦略の企画・設計・実行
当社の【人材】【Vision/Mission】【組織】【仕事】の魅力をコンテンツの軸に採用の認知拡大および採用ブランディングの向上を実現頂きます。
・上記戦略に資する採用広報/採用マーケティング施策の企画・設計・実行(SNS発信企画、オウンドメディアの企画、テックイベント出展、DevRel、採用広告企画 等)
変更の範囲:有
会社の定める業務
- 必要な経験
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(経験)
・設定した目的およびKGIに対するPDCAサイクルを実装したデジタル人材採用の広報/マーケティングのご経験(3年以上)
(スキル)
・採用広報/マーケティングにおける企画力
・プロジェクトマネジメントスキル
・マルチタスクを着実にこなす実務遂行力
求める人物像(求めるスタンス)
・事業成長にむけてビジネス全体を俯瞰し、HR領域から事業成長に貢献をしたい方
・協調性を持ち、周囲を巻き込みながらチームとして仕事を進めることを得意としている方
・新しいことを貪欲に吸収し、周囲と積極的な共有に努めることができる方
・変化への対応力と忍耐力を持ち、粘り強く仕事を進めることができる方
・公平に物事を考え、誠実に行動ができる方
- 学歴
- 不問
- 雇用形態
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正社員
試用期間:有/5ヶ月
備考:試用期間中の勤務条件:変更無
- 勤務地
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勤務地1:東京都
変更の範囲:有
会社の定める勤務地
受動喫煙対策:確認中
- 想定年収
- 660~2000万円
- 勤務時間
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9:30 ~ 17:30(実働:7時間00分)
休憩時間:確認中
平均残業時間:確認中
- 休日・休暇
- 年間休日 125日 完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始休暇(12月29日~1月3日)、有給休暇(最高付与日数25日)※入社日から付与/入社月により個別に設定、特別休暇(フリーバカンス年2回:連続5営業日の休暇)、慶弔休暇、産休・育児休業、介護休業、その他制度
- 手当・福利厚生
- リモート環境手当(5,000円/月)支給、※裁量労働制は一定以上のミッショングレードに適用(一部ミッショングレードでは時間管理制を適用) ベストプレイス勤務(リモート勤務可)、副業制度あり、書籍・資格取得などへの補助、企業型確定拠出年金、メンタル/ストレスチェックにオリジナルヘルスケアソリューション導入予定、昇給機会補足:ミッショングレード制のため通期に2回ミッショングレードの改定有
- 保険
応募までの流れ
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Step.1
登録
登録フォームから必要事項を入力。所要時間は簡単5分!
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Step.2
面談
電話面談だからスキマ時間に受けられる!
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Step.3
求人紹介
求人を探す手間なし。あなたにピッタリの求人を紹介!
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Step.4
応募
マイページから応募するだけ!あとはアドバイザーにお任せ。
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Step.5
面接
選考の日程調整はアドバイザーが担当。面接対策も充実!
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Step.6
内定
入社日などの条件交渉はアドバイザーが代行!入社後フォローあり。