最終確認日：2024年07月30日
社名非公開人事・採用担当者

募集内容

業務内容: 新卒や中途の採用の強化に伴う戦略立案や実行など採用にまつわる幅広い業務に携わっていただきます。

【JoBinsとは】
全国3000社以上の人材紹介エージェント同士をつなぐプラットフォームです。
エージェント同士をつなぐことでよりマッチする企業を提案し
1人でも多くの転職希望者が、自分が本当に働きたいと思える企業に
就職することができることを目指します。

【業務詳細】
新卒領域：採用戦略の立案、採用予算策定、採用フロー計画実行
説明会の実施、学生へのアプローチなど
中途領域：採用ペルソナ設計、エージェント対応、面接対応など

変更の範囲：有
会社の定める業務

必要な経験: ・採用経験3年以上

【入社の決め手】
・自分のキャリアと子育ての両立を認めてくれたことが決め手でした。
面接では、「自由に働けるかどうか」という質問に対して嫌な顔をせず、「まだ制度としては整っていないが、逆にこれから一緒に作ることができる」と、正直な会社の現状を話してもらえたので、ここなら安心できると感じました。
実際に現在は17:00に上がって子供のお迎えに行ったり、行事がある日はリモートワークをさせてもらえたりと、柔軟な働き方ができています。
・多種多様な経験を積むことができること。
実力的にまだできなくても、まずは任せてもらえる機会があるので、その分自己成長に繋がっていると実感することができます。
◎一緒に考え作っていく環境があります！！