お問い合わせ番号:547627 最終確認日:2026年07月09日

女性歓迎!【未経験歓迎】キャリアアドバイザー ★年収500万スタート/20代向けキャリア支援/フレックス★|株式会社ミギナナメウエの求人・転職情報|type女性の転職エージェント

【未経験歓迎】キャリアアドバイザー ★年収500万スタート/20代向けキャリア支援/フレックス★

株式会社ミギナナメウエ

お問い合わせ番号:547627 最終確認日:2026年07月09日

AIによるこの求人の要約

  • 求職者の転職活動を全面的にサポート。ヒアリングからキャリアプラン提案、求人紹介、面接対策、内定後フォローまで伴走するキャリアアドバイザー業務
  • 年収500万円から800万円が目安。固定給制の月給で、経験者は前職給与を考慮
  • 勤務地は東京の渋谷。年間休日は125日で、土日祝が休み。月平均残業時間は45時間でフレックスタイム制を導入
こんな女性におすすめ!
  • 柔軟に働きたい
  • 成果相応に稼ぎたい
  • 未経験から挑みたい

※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

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勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/6ヶ月
備考:試用期間中、労働条件に変更はありません
給与 [想定年収] 500 ~ 800 万円
[月給] 34 ~ 34万円
[給与形態] 固定給制(月給制)
[年収例] ※経験者の場合は前職給与考慮

比べて!市場データ

  • 人材・アウトソーシング・コールセンター業界の平均年収:426.1万円
  • 法人営業の平均年収:618.3万円
勤務地 [勤務地1] 東京都 渋谷区 渋谷3-13-11渋谷TKビル 2F
[変更の範囲] [受動喫煙対策]屋内全面禁煙
勤務時間 [勤務時間] 9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分) フレックス有   休憩時間:60分
[平均残業時間] 45時間/月
[みなし残業] 基本給:22.1~22.1万円
みなし残業手当額:10.4~10.4万円
月のみなし時間:60.0時間
みなし時間超過時に別途残業代を支給:支給あり
[フレックスタイム] 有(コアタイム:13:00~18:00)

比べて!市場データ

  • 人材・アウトソーシング・コールセンター業界の平均残業時間:24時間/月
  • 法人営業の平均残業時間:24時間/月
休日・休暇 [年間休日] 125日
[年次有給休暇] 10~20日
土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔特別産休育児
・完全週休二日制(土日) ・祝日 ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇(初年度10日〜勤続年数に応じて最大20日) ・育児休暇 ・産前産後休暇 ・就業3年で休暇3日付与(以降3年経過ごとに3日付与)
手当・福利厚生 通勤手当 残業手当
・役職手当 ・交通費支給(上限月3万円) ・時間外手当(超過分を支給) ・服装自由 ・PC支給 ・「オフィスでおかん」による食事提供
昇給・賞与 [昇給]年2回
[賞与]年2回
[昨年実績]昇給:2回 賞与:3月/9月※会社業績・個人成果による
保険 健康 厚生年金 雇用 労災

求人情報

業務内容

20代向けキャリア支援事業『よりそい転職』で、キャリアアドバイザーとして活躍しませんか?

【業務内容】
求職者の転職活動を全面的にサポートするお仕事です。単なる求人紹介だけでなく、・理想の働き方のヒアリング
・転職市場の状況説明とキャリアプランの提案
・求人の紹介
・面接対策
・内定後のフォロー、入社後のフォロー
まで、責任を持って伴走します。

【具体的な仕事内容】
・求職者との面談、ヒアリングを行い、最適なキャリアプランを一緒に考えます。
・求職者のスキルや経験、希望条件に合う求人を提案します。
・面接対策として、面接練習や企業研究のサポートを行います。
・選考スケジュールの調整、面接後のフィードバックを行います。
・内定後も、入社までしっかりとサポートします。入社後も、定期的に状況を確認し、安心して働けるようフォローします。

【募集要項】
・目標:毎月の新規面談数20~25件、毎月の成約数4~5名
・自社広告からの問い合わせ対応が中心です。

多くの求職者の方々の人生を豊かにするお手伝いをしませんか?ご応募をお待ちしております。

20代向けキャリア支援事業『よりそい転職』で、キャリアアドバイザーとして活躍しませんか?

【業務内容】
求職者の転職活動を全面的にサポートするお仕事です。単なる求人紹介だけでなく、・理想の働き方のヒアリング
・転職市場の状況説明とキャリアプランの提案
・求人の紹介
・面接対策
・内定後のフォロー、入社後のフォロー
まで、責任を持って伴走します。

【具体的な仕事内容】
・求職者との面談、ヒアリングを行い、最適なキャリアプランを一緒に考えます。
・求職者のスキルや経験、希望条件に合う求人を提案します。
・面接対策として、面接練習や企業研究のサポートを行います。
・選考スケジュールの調整、面接後のフィードバックを行います。
・内定後も、入社までしっかりとサポートします。入社後も、定期的に状況を確認し、安心して働けるようフォローします。

【募集要項】
・目標:毎月の新規面談数20~25件、毎月の成約数4~5名
・自社広告からの問い合わせ対応が中心です。

多くの求職者の方々の人生を豊かにするお手伝いをしませんか?ご応募をお待ちしております。



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 ・社会人経験半年以上
・数字を追う顧客折衝経験

★同社の魅力★
【人材業界で急成長中のベンチャー企業】
2024年度ベストベンチャー100に選出された
平均年齢25歳の今急成長中のベンチャー企業です。
(過去受賞企業)
株式会社サイバーエージェント
株式会社ディー・エヌ・エー
エン・ジャパン株式会社
株式会社カカクコム など

【早期マネジメント経験と意思決定の経験】
創業間もない企業のため、ビジネスのアーリーステージを経験できます。
まだまだ未整備の部分もありますが、自ら組織を作り上げていきたい方にはぴったりです。
また現在の拡大のペースだと2ヶ月に1名マネージャーが必要となり、早期からマネージャー経験を積める可能性が高いです。
・社会人経験半年以上
・数字を追う顧客折衝経験

★同社の魅力★

【人材業界で急成長中のベンチャー企業】
2024年度ベストベンチャー100に選出された
平均年齢25歳の今急成長中のベンチャー企業です。
(過去受賞企業)
株式会社サイバーエージェント
株式会社ディー・エヌ・エー
エン・ジャパン株式会社
株式会社カカクコム
など

【早期マネジメント経験と意思決定の経験】
創業間もない企業のため、ビジネスのアーリーステージを経験できます。
まだまだ未整備の部分もありますが、自ら組織を作り上げていきたい方にはぴったりです。
また現在の拡大のペースだと2ヶ月に1名マネージャーが必要となり、早期からマネージャー経験を積める可能性が高いです。
必要な免許・資格 特になし
学歴 不問

企業情報

企業名 株式会社ミギナナメウエ
企業HP https://migi-nanameue.co.jp/
本社所在地 〒1500002 東京都 渋谷区 渋谷 3‐13‐11 渋谷TKビル2階
事業内容
設立年月日 2018年 9月 4日
代表者 古鍜冶 賢
資本金 2969万円
従業員数 130名

比較情報

同じ業界の比較 人材・アウトソーシング・コールセンター業界
【平均年収】
426.1万円
【平均残業時間】
24時間/月
労働集約型のため基本給は低くインセンティブで稼ぐ構造。顧客対応による残業発生が多い業界です。
同じ職種の比較 法人営業
【平均年収】
618.3万円
【平均残業時間】
24時間/月
成果が給与に反映されやすい一方、顧客対応や事務作業で業務時間が延びやすい職種と言えます。
【業界別】
面接アドバイス
数字意識とストレス耐性が求められる業界です。「人」を扱う仕事のため、言語化能力や傾聴力も重視されます。目的達成への粘りを示すエピソードや、業務効率化でチームで成果を出した話などを準備しておきましょう。

【よくある質問と攻略ヒント】

「ミスマッチや離職を防ぐために何を重視するか」という質問が定番です。人の心に寄り添う忍耐力が求められるため、単に共感するのではなく、客観的な視点で課題を分析し解決へ導く姿勢を示すのが合格のコツです。
【職種別】
面接アドバイス
実績を伝える際は、目標達成率などの具体的な数字を用い、どのようにその成果を出したかを論理的に話すと好印象です。エピソードの中で、論理的思考や粘り強さ、ヒアリング力など、自身の強みを強調しましょう。

【よくある質問と攻略ヒント】

「目標未達成の時、どう動くか?」が頻出です。気合だけでなく「要因をどう分析し、行動量をどう修正したか」を論理的に話しましょう。失敗を糧にPDCAを回せる姿勢があるかを見られています。
おすすめ属性別
面接アドバイス
  • 柔軟に働きたい

    「自由を求めるあまり、自己管理や責任感が薄いのでは」と誤解されがちですが、自律性を強調すると好印象でしょう。「場所や時間に捉われず、成果に責任を持つための工夫」を伝えるのが、信頼を得るコツといえます。

  • 成果相応に稼ぎたい

    「お金のみが動力源」と思われると協調性に疑念を持たれてしまうかも。チームで成果を最大化する視点もあると伝えたいですね。「自身の目標達成が、周囲や組織の利益に繋がった」エピソードがあると◎

  • 未経験から挑みたい

    「教えてもらう」受け身ではなく「自ら学び、早く戦力になりたい」自走姿勢をアピールしましょう。「これまでの経験をどう新しい仕事に活かすか」を具体的に伝えれば、熱意だけでない行動力の裏付けになるでしょう。

【データの引用・算出について】
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ(2026年4月時点)を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース(2026年4月時点)に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

応募の流れ

  • ご登録

    STEP01

    ご登録

    転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。

  • キャリアカウンセリング

    STEP02

    キャリアカウンセリング

    あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。

  • 求人のご紹介

    STEP03

    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    STEP04

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    STEP05

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    STEP06

    内定・入社

    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!

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