お問い合わせ番号:514214 最終確認日:2026年07月11日
女性歓迎!【大阪】美容インストラクター◆土日祝休み!残業少な目!|株式会社リツビの求人・転職情報|type女性の転職エージェント
【大阪】美容インストラクター◆土日祝休み!残業少な目!
株式会社リツビ
お問い合わせ番号:514214 最終確認日:2026年07月11日
AIによるこの求人の要約
- エステサロン向けに製品デモンストレーション、理論・技術講習、販売・販促企画の提案を行い、顧客満足度向上に貢献する
- 年収は420万円から570万円。固定給制で財形貯蓄や定期健康診断制度があり、将来設計に役立つ
- 勤務地は大阪市北区梅田。年間休日は119日で土日祝休みが基本だが年数回土曜出社あり、平均残業時間は月19時間
- 安定した収入を得たい
- スキル経験を活かしたい
※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。
勤務条件
| 雇用形態 |
正社員
試用期間:有/6ヶ月 |
|---|---|
| 給与 |
[想定年収]
420 ~ 570 万円
[月給] 29 ~ 47万円 [給与形態] 固定給制(月給制) [年収例] ※スキル・経験などを考慮し決定します 比べて!市場データ
|
| 勤務地 |
[勤務地1]
大阪府 大阪市北区梅田3-3-20 大阪オフィス
[勤務地その他] 大阪府 [変更の範囲] 有 [受動喫煙対策]屋内全面禁煙 |
| 勤務時間 |
[勤務時間]
9:10 ~ 18:10(実働:8時間00分)
休憩時間:60分
[平均残業時間] 19時間/月 [みなし残業] みなし残業なし [フレックスタイム] 無 比べて!市場データ
|
| 休日・休暇 |
[年間休日]
119日
[年次有給休暇] 10~20日 完全週休2日制(土日)※年数回、会議などのため土曜出勤あり、GW、介護休業制度、育児休業制度(産休・育休取得率100%)、リフレッシュ休暇制度(有休を併用し、最大9連休取得可能)、有給休暇(10~20日付与)※全社員が年間5日は取得しています88.8%(入社3年以内) |
| 手当・福利厚生 |
家族手当:子一人につき20,000円/月(人数制限なし)、住宅手当(居住地域により最大10万円まで支給)、勤務地手当(東京:3万円)、結婚祝い金、出産祝い金 インセンティブ制度 ※営業職のみ、社員旅行(年1回)、レクレーション補助費、クラブ活動、各種セミナー無料受講制度、各種表彰制度、資格取得補助制度(社内規定あり)、自己啓発補助金制度、女性検診無料(乳がん検診など)、福利厚生倶楽部加入、屋内禁煙(屋内禁煙可能場所あり) |
| 昇給・賞与 |
[昇給]年1回
[賞与]年2回 [昨年実績]昇給(年1回/4月)、賞与(年2~3回/(4月)、7月、12月) |
| 保険 |
|
求人情報
| 業務内容 |
【業務内容】 【業務内容】 変更の範囲:有 会社の定める業務 |
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|---|---|---|---|---|---|---|
| 必要な経験 |
◆第一種運転免許(AT可) 上記と以下いずれかのご経験 ・エステティシャンのご経験(後輩育成等、マネジメントのご経験) ・化粧品メーカーのインストラクター職のご経験 |
◆第一種運転免許(AT可) 上記と以下いずれかのご経験 ・エステティシャンのご経験(後輩育成等、マネジメントのご経験) ・化粧品メーカーのインストラクター職のご経験 |
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| 必要な免許・資格 | 普通自動車免許第一種 | |||||
| 学歴 | 不問 | |||||
企業情報
| 企業名 | 株式会社リツビ | |
|---|---|---|
| 企業HP | http://www.ritsubi.co.jp/index.html | |
| 本社所在地 | 〒1350063 東京都 江東区 有明 3‐6‐11 東京ファッションタウンビル東館8階 | |
| 事業内容 | ||
| 設立年月日 | 1993年 4月 1日 | |
| 代表者 | 篠崎信一 | |
| 資本金 | 12億8000万円 | |
| 従業員数 | 62名 (平均年齢:35歳) |
比較情報
| 同じ業界の比較 |
商社・流通業界 【平均年収】 562.0万円 【平均残業時間】 23時間/月 高い収益性を背景に給与が厚くなる傾向。24時間稼働する物流管理や、海外取引先との時差が残業の要因に。 |
|---|---|
| 同じ職種の比較 |
小売(アパレル・ファッション) 【平均年収】 369.4万円 【平均残業時間】 18時間/月 現場接客が主となるため、年収水準は低め。平均残業は少ないものの、セールなどの「繁忙期」の負荷はあり。 |
| 【業界別】 面接アドバイス |
多くの関係者を調整し動かす仕事が多い業界です。その会社の強みや特徴を把握するのはもちろん、自身が周囲と協力したり、調整力を発揮して、大きなことを成したエピソードを準備しておくと良いでしょう。 【よくある質問と攻略ヒント】 「板挟みになった際の優先順位」について質問されることがあります。多忙な現場を動かす調整力が不可欠なため、単に妥協するのではなく、共通の利益を提示し周囲を納得させた視点で答えるのが合格のコツです。 |
| 【職種別】 面接アドバイス |
ブランドの世界観を体現しつつ、顧客の潜在ニーズを汲み取る提案力が重視されます。接客の質だけでなく、セット率の向上や個人売上の達成率など、具体的な数値を根拠に語るのが効果的です。 【よくある質問と攻略ヒント】 「売れない時にどう工夫したか」はよく聞かれます。単なる接客方法だけでなく、「在庫や客層を分析して、どう提案を変えたか」などを具体的に話しましょう。自分で考えて動く姿勢を見せれば、好印象につながります。 |
| おすすめ属性別 面接アドバイス |
|
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ(2026年4月時点)を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース(2026年4月時点)に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。
応募の流れ
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STEP01
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
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STEP02
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。
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STEP03
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
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STEP04
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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STEP05
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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STEP06
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!
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