お問い合わせ番号:266099 最終確認日:2026年06月28日

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テスト検証エンジニア

株式会社スカイウイル

お問い合わせ番号:266099 最終確認日:2026年06月28日

AIによるこの求人の要約

  • テスト実行だけでなく、お客様のテストプロジェクトを計画から実行まで担当。幅広い業種のBtoB/BtoCテスト業務で品質向上に貢献
  • 年収は300万円から500万円が目安。固定給制の月給で、定期健康診断で健康面もサポート
  • 勤務地は東京都品川区。年間休日は124日で土日祝休みを確保でき、月の平均残業時間は12時間
こんな女性におすすめ!
  • 公私のバランスをとりたい
  • 成果相応に稼ぎたい
  • スキル経験を活かしたい

※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

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勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
給与 [想定年収] 300 ~ 500 万円
[月給] 24 ~ 30万円
[給与形態] 固定給制(月給制)
[年収例] ご経験に応じて決定します

比べて!市場データ

  • IT・通信業界の平均年収:668.4万円
  • 製品開発・品質管理・テスト・その他の平均年収:574.1万円
勤務地 [勤務地1] 〒1410001 東京都 品川区 北品川5-9-11 大崎MTビル10F
[勤務地2] 東京都
[変更の範囲] [受動喫煙対策]屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
勤務時間 [勤務時間] 9:30 ~ 18:00(実働:7時間30分)   休憩時間:60分
[平均残業時間] 12時間/月
[みなし残業] 基本給:22.6~55.9万円
みなし残業手当額:5.6~14万円
月のみなし時間:20.0時間
みなし時間超過時に別途残業代を支給:支給あり

比べて!市場データ

  • IT・通信業界の平均残業時間:21時間/月
  • 製品開発・品質管理・テスト・その他の平均残業時間:20時間/月
休日・休暇 [年間休日] 124日
[年次有給休暇] 10~20日
土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔産休育児
■年末年始休暇(就業先により変動することがあります)■年次有給休暇 ■介護休業■育自休業(キャリアアップ等の目的) ■慶弔休暇■ドナー休暇■ボランティア休暇■マタニティ休暇■育児休業(最長2年まで取得可/男性取得実績有)
手当・福利厚生 定期健康診断 通勤手当 残業手当
・役職者手当・深夜勤務手当・資格取得手当・図書購入手・出張手当・慶弔見舞金制度・出産・結婚祝い金 ■資格取得支援制度■各種研修制度(研修・勉強会には軽食付)■定期健康診断  ■関東IT健保組合の全国福利厚生施設利用可能■企業年金(確定拠出年金DC)2016年4月導入 ■最優秀社員賞、優秀社員賞、貢献賞、提案賞(半期に1度)■社員定例総会 ■社員交流イベント(バスツアー、フットサル、野球、ゲーム、BBQ、花見等)
昇給・賞与 [昇給]年2回
[賞与]年2回
保険 健康 厚生年金 雇用 労災

求人情報

業務内容

「テスト実行」で終わらせない。品質保証のプロを目指すテスト検証エンジニアを募集します!

【業務内容】
・テストターゲットを問わず、お客様から受注するテストプロジェクトを担当していただきます。
・業種に関わらず、BtoB/BtoCと幅広いテスト業務に携わることができます。
・テスト計画から実行までのスキルを習得し、ソフトウェア品質向上に貢献いただきます。

【プロジェクト例】
・テスト対象の製品知識、要件に応じた設定変更スキルを用いて、ソフトウェア評価支援を実施
・産業向け製品および関連アプリケーション検証業務や、機械学習を用いたデータ分析を行い、ソフトウェアの評価を行う。

【求める人物像】
・技術を学ぶことが好きで、高い成長意欲をお持ちの方
・お客様への技術支援や課題解決に向けて、主体的に判断し行動できる方
・ソフトウェア品質保証に対し、自身の意見やポリシーを明示的に持っている方
・コミュニケーションをきちんと行える方

「テスト実行」で終わらせない。品質保証のプロを目指すテスト検証エンジニアを募集します!

【業務内容】
・テストターゲットを問わず、お客様から受注するテストプロジェクトを担当していただきます。
・業種に関わらず、BtoB/BtoCと幅広いテスト業務に携わることができます。
・テスト計画から実行までのスキルを習得し、ソフトウェア品質向上に貢献いただきます。

【プロジェクト例】
・テスト対象の製品知識、要件に応じた設定変更スキルを用いて、ソフトウェア評価支援を実施
・産業向け製品および関連アプリケーション検証業務や、機械学習を用いたデータ分析を行い、ソフトウェアの評価を行う。

【求める人物像】
・技術を学ぶことが好きで、高い成長意欲をお持ちの方
・お客様への技術支援や課題解決に向けて、主体的に判断し行動できる方
・ソフトウェア品質保証に対し、自身の意見やポリシーを明示的に持っている方
・コミュニケーションをきちんと行える方



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 メーカなどでの精密機器向け開発及びQAでの検証経験
・単体・結合テスト
・システムテスト
・ホワイトボックステスト
・ブラックボックステスト
・受入れテスト
など

【求める人物像】
・事業拡大と共に自らも成長したいと考えている方
・技術を学ぶ事が大好きで、高い成長意欲をお持ちの方
・コミュニケーションをきちんと行える方
メーカなどでの精密機器向け開発及びQAでの検証経験
・単体・結合テスト
・システムテスト
・ホワイトボックステスト
・ブラックボックステスト
・受入れテスト
など

【求める人物像】
・事業拡大と共に自らも成長したいと考えている方
・技術を学ぶ事が大好きで、高い成長意欲をお持ちの方
・コミュニケーションをきちんと行える方
必要な免許・資格 特になし
学歴 不問

企業情報

企業名 株式会社スカイウイル
企業HP http://www.skywill.jp/
本社所在地 〒1410001 東京都 品川区 北品川 5-9-11 大崎MTビル10F
事業内容
設立年月日 2002年11月18日
代表者 長谷川 恵三
資本金 1000万円
従業員数 340名 (平均年齢:28歳)

比較情報

同じ業界の比較 IT・通信業界
【平均年収】
668.4万円
【平均残業時間】
21時間/月
IT人材不足で給与は高水準。DX需要で多忙ですが、リモート普及や効率化により残業は抑制傾向です。
同じ職種の比較 製品開発・品質管理・テスト・その他
【平均年収】
574.1万円
【平均残業時間】
20時間/月
製造ラインに紐づくため残業時間は平均的ですが、確実な工程管理が求められるため安定した給与水準を維持。
【業界別】
面接アドバイス
変化が速い業界のため、「新しい技術や知識を自ら学び続ける意欲」を伝えましょう。専門用語や難しい内容を相手に合わせて分かりやすく説明できる「柔軟なコミュニケーション力」も高く評価されます。

【よくある質問と攻略ヒント】

「最近気になっているニュースや技術」について聞かれることがあります。事実を述べるだけでなく、それが「世の中にどう役立つか」「自分の仕事にどう関係するか」まで添えられると、深い理解をアピールできます。
【職種別】
面接アドバイス
製品の信頼性を守る緻密な観察力と、規格や納期を遵守する高い倫理観が重視される傾向があります。単に不具合を防ぐだけでなく、歩留まりの向上や検査時間の短縮といった数値を根拠に語るのが良い場合が多いです。

【よくある質問と攻略ヒント】

「不良品やエラーが多発した際、根本原因をどう特定し再発を防ぐか」が定番です。単なる修正ではなく、作業工程や仕組みの弱点を見抜き、恒久的な対策を打った実績を伝えましょう。この改善力が信頼の鍵を握ります。
おすすめ属性別
面接アドバイス
  • 公私のバランスをとりたい

    「残業したくない」という希望を伝えると貢献意欲を疑われてしまうかも。時間内の生産性を強調すると好印象でしょう。「限られた時間で効率よく仕事を進めた過去の工夫」を伝えるのが、信頼を得るコツです。

  • 成果相応に稼ぎたい

    「お金のみが動力源」と思われると協調性に疑念を持たれてしまうかも。チームで成果を最大化する視点もあると伝えたいですね。「自身の目標達成が、周囲や組織の利益に繋がった」エピソードがあると◎

  • スキル経験を活かしたい

    「現状維持」と捉えられ意欲を疑われてしまわないように、実績を数字で伝えつつ「即戦力として貢献しながら、貴社でさらに磨きたいスキルがある」と付け加えると、成長意欲も伝わり好印象に繋がる場合が多いです。

【データの引用・算出について】
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ(2026年4月時点)を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース(2026年4月時点)に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

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  • ご登録

    STEP01

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    STEP03

    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    STEP04

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    STEP05

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

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