最終確認日：2024年12月24日

株式会社feat【東京・神奈川】ソフトウェア評価エンジニア

募集内容

業務内容

新製品や様々なサービスのテスト設計業務を担当して頂きます。独自のテストメソッド「TESTLOGY」を基に様々なメーカー案件に携われます。
スキルアップ支援制度や研修制度が充実の為、様々な制度を使ってスキルアップしていきたい方にはピッタリの環境です！

【業務詳細】　　：◆環境構築　　　　：OSのインストールやネットワーク設定等、テストに必要な環境を構築。
◆テスト設計～実行：製品・サービスの仕様書から抽出した観点を基にテスト項目書を作成。テスト実施。ソフトウェア問題点を検出。
【業界/規模】　 ：自動車・電機・医療・光学メーカーなどの大手企業が中心（プライム案件90％以上）
【案件例】　　　：精密機器の組み込みソフトウェア検証、PC・スマートフォンアプリケーションのテスト、設計、テスト実行業務
デジタルカメラ／画像センサー／音響・車載機器／医療機器／AIチャットボット／ドローン／Webサイト／CADソフトなど
【キャリアパス】：１）テスト領域でのスペシャリスト：設計、工数管理等、またチームでのアサインの為、ラインマネジメント等のキャリア形成が可能）
２）開発 等へのキャリアチェンジ ：自己研鑽に加え、同社のスキルアップ支援制度等を用いて経験を積むことで打診が可能）等
※チーム体制で業務を行うため、各職場の社内リーダーから実務に沿ったOJT研修が受けることが可能です。
【働き方】　　　：◆勤務面）面接を通じたお話をもとに、経験に応じたプロジェクトにアサイン。希望勤務地は面接にてお伺いいたします。
◆残業面）同部署で平均残業10時間程度と非常に働きやすく、産後復帰実績100％、男性の育児休暇実績もあります！
◆就業面）平均離職率も6.4％程度と、IT業界の平均離職率が10～13％の市況感の中、非常に社員定着率も高いです！

変更の範囲：有
会社の定める業務

必要な経験

【下記必須】
◆テスト実施経験のある方
※実務経験の無い方でも積極的に採用を行っていくなど、社員を会社で育てていこうという意志の強い会社でございます！

※何かを＋αの知識/スキルを学んでいきたい、様々な制度を使ってスキルアップしていきたい方にはピッタリの環境です！

【企業の魅力】
◆安定した経営：創業以来12期連続⿊字／前年度⽐売上達成率120%以上
◆働きやすさ　：定着率93.0％　　　　／有休取得率80.7％（年次平均取得11.3⽇）

【研修制度について】
◆研修制度（OJT研修、社内研修、外部研修）
◆資格手当あり（対象資格…基本情報、応用情報、TOEIC(R)テスト500点以上など）
◆スキルアップ⽀援制度：・48種類対象の資格手当を毎月支給（上限：5万円）
・受講無料の400種類以上の社外セミナー
・社内の勉強会 等

学歴

高校　専修　短大　高専　大学　大学院

雇用形態

正社員
試用期間：有/3ヶ月
備考：※待遇面に変更ありません。

勤務地

勤務地１：未確定
勤務地２：東京都
変更の範囲：有
会社の定める勤務地
受動喫煙対策：確認中

想定年収

300～660万円

勤務時間

9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）
休憩時間：確認中
平均残業時間：10時間/月

休日・休暇

年間休日 123日
年末年始 夏季 慶弔
※休暇については会社カレンダーに準じます。

手当・福利厚生

住宅補助【 社宅 】 退職金 定期健康診断
■資格手当（100種以上）■社内勉強会■e-Learningシステム■退職金共済■社内表彰制度（featアワード）、社員紹介による報奨金あり■忘年会（自由参加、全額会社負担） ■社員寮制度→寮費半額補助＋敷金/礼金/保険料/引越し代会社負担■ハラスメント社内相談窓口 ■法人会員で宿泊・レジャー・スポーツ・ショッピング・グルメ・施設を割安価格利用可）■かながわ健康企業宣言

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