女性歓迎！【神奈川オフィス】インフラエンジニア（設計構築へ挑戦）／平均残業11.8時間｜株式会社ジェイテックの求人・転職情報｜type女性の転職エージェント

魅力的な案件多数！サーバー設計・構築・保守運用エンジニア募集

充実の環境でスキルアップを目指しませんか？

【業務内容】
・サーバー設計・構築案件：Linux、UNIX、Windows等のサーバー環境構築、設計、運用保守業務
・システム構築：設計、初期設定、テスト、運用保守
・セキュリティ設計：概要設計、詳細設計、運用設計、手順や試験項目の立案
・コンテナ基盤構築：Kubernetes等のコンテナ基盤設計、構築、運用
・クラウド移行：オンプレミス環境からクラウド環境へのシステム移行支援
※一部リモートワーク、フルリモートワーク可能な案件あり

【案件例】
・クライアントとの折衝をベースとしたサーバー構築、設計業務

【クライアント】
労働環境の良好な案件が多く、長期的な就業が可能です。

【勤務形態】
複数名のチームで案件に参画します。

【キャリアパス】
・スペシャリスト：専門性を極めたい方向けのキャリアパス
・プロジェクトマネージャー：マネジメントと開発の両立を目指すキャリアパス
・管理職：マネジメントに特化したキャリアパス

【残業時間】
勤怠管理システムにより、エンジニアの負担軽減に努めています。月平均残業時間は11.8時間と少なく、平均残業時間ゼロを目指しています。

魅力的な案件多数！サーバー設計・構築・保守運用エンジニア募集

充実の環境でスキルアップを目指しませんか？

【業務内容】
・サーバー設計・構築案件：Linux、UNIX、Windows等のサーバー環境構築、設計、運用保守業務
・システム構築：設計、初期設定、テスト、運用保守
・セキュリティ設計：概要設計、詳細設計、運用設計、手順や試験項目の立案
・コンテナ基盤構築：Kubernetes等のコンテナ基盤設計、構築、運用
・クラウド移行：オンプレミス環境からクラウド環境へのシステム移行支援
※一部リモートワーク、フルリモートワーク可能な案件あり

【案件例】
・クライアントとの折衝をベースとしたサーバー構築、設計業務

【クライアント】
労働環境の良好な案件が多く、長期的な就業が可能です。

【勤務形態】
複数名のチームで案件に参画します。

【キャリアパス】
・スペシャリスト：専門性を極めたい方向けのキャリアパス
・プロジェクトマネージャー：マネジメントと開発の両立を目指すキャリアパス
・管理職：マネジメントに特化したキャリアパス

【残業時間】
勤怠管理システムにより、エンジニアの負担軽減に努めています。
月平均残業時間は11.8時間と少なく、平均残業時間ゼロを目指しています。

• 公私のバランスをとりたい

  「残業したくない」という希望を伝えると貢献意欲を疑われてしまうかも。時間内の生産性を強調すると好印象でしょう。「限られた時間で効率よく仕事を進めた過去の工夫」を伝えるのが、信頼を得るコツです。

• 安定した収入を得たい

  「現状に甘んじて挑戦を避けるのでは」と誤解されがちですが、長期的な貢献意欲を強調すると好印象でしょう。「安定した環境で、着実に役割を果たし続けたい」と伝えるのが、面接官の信頼を得るコツと言えます。

• スキル経験を活かしたい

  「現状維持」と捉えられ意欲を疑われてしまわないように、実績を数字で伝えつつ「即戦力として貢献しながら、貴社でさらに磨きたいスキルがある」と付け加えると、成長意欲も伝わり好印象に繋がる場合が多いです。