最終確認日：2024年03月28日
社名非公開製造業コンサル/マネジャー（ディレクター候補）ものづくり戦略カンパニー

募集内容
応募までの流れ

募集内容

業務内容: ◆クライアントに対する再生/バリューアップを目的とした各種改革立案と、実行支援においてクライアントへのコンサルティング/改革ハンズオン
プロジェクトをリードしていただきます。
◆シニアマネージャーにはクライアント責任者との折衝、共にチームを組む経営共創基盤との調整、新たなソリューション開発、自律的な案件受注活動を行っていただきます。
【プロジェクトについて】
大手製造業の中でも、幅広い業種、領域のに携わっていただきます。経営戦略・財務コンサルティングを得意とする経営共創基盤と共にチームを
組成し、戦略から製造現場のオペレーションまで、幅広い経営課題の解決に取り組んでいただきます。協業案件とプライム案件の割合は半々です。
は1年以上の長期的なものが多く、課題に対しクライアントと二人三脚で改革に挑む形になります。
クライアントの海外進出の増加に伴い、中国などアジアを中心としてグローバル案件も増加しています。
≪業種≫　総合電機、自動車・バイク、産業機械、工作機械、設備、造船・航空機、精密機器
≪領域≫　生産技術・生産、物流・在庫、企画・マーケ、開発設計、調達、販売

変更の範囲：有
会社の定める業務

必要な経験: ◆以下、いずれかのご経験をお持ちの方
・大手製造業の以下いずれかの領域の部長、課長クラスの実務経験、且つ、社内改革プロジェクトリーダーの経験者
- 設計、生産技術、生産管理、調達、物流業務の経験がある方
・コンサルティングファームにおける製造業案件の下記のいずれかのPJマネジメント経験
- 設計、生産技術、生産管理、SCM、調達、原価企画/原価管理
◆P/L、B/Sを理解し、全社視点で経営者と討議が出来ること

【会社の魅力】
◆同社ネクステックカンパニーでは、ご入社後アソシエイト～アソシエイトMGRのレベルでも
1人で幅広いコンサル業務を任され、資料作成からクライアントへのプレゼンまでを担当します。
他のコンサルファームではマネージャー以上でないと任されない業務領域も、同社であれば
30代前半の若い方が携われます。
◆IGPI様との立ち居地の差は無く、年2回の合同合宿を実施されてたり、IGPIのパートナークラス
の方がネクステックの方を対象とした社内ビジネススクールなどを開催したりと、社内での
組織間交流の取り組みも活発です。