東京で働く
155ページ | 年収600万円以上狙える転職・求人特集
従業員1,000人以上規模の平均年収「585.4万円」以上を狙える
厚生労働省が発表した『令和4年賃金構造基本統計調査』によると、日本の会社員の平均年収は496.5万円となっています。企業規模別に見てみると、「従業員1,000人以上規模の平均年収:585.4万円」となっています。
この特集では、平均年収より少し高めの「年収600万円」「東京勤務」の求人を集めました。ぜひ気になる求人を見つけてみてくださいね。
社名非公開【リーダーポジション】モビリティ・コネクティッド領域サーバー・クラウドエンジニア(新横浜)
社名非公開経営管理ソフト導入コンサルタント
社名非公開2935 プロダクト営業(東京)【グローバルイノベーション/データドリブンDX統括部】
社名非公開Webプロダクトエンジニア_GO事業
- 業務内容
- ◆GOアプリ事業に関わるWebプロダクトの開発を行っていただきます。
作業内容はブラウザに表示されるユーザーインタフェースおよび、ブラウザと通信を行うAPIサーバーの実装および運用と保守となります。
開発環境や利用フレームワークなどは標準的かつモダンなものを採用していますが、要件に応じて適宜選択しています。PdMやデザイナー
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- 必要な経験
-
以下をすべて満たす方
・8年以上のWebアプリケーションおよびそのバックエンドAPIサーバの開発・運用経験
-Go言語の業務経験または2種類以上のバックエンドの言語の実務経験がある
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- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 600~1200万円
社名非公開社内生成AI活用を促進する変革オフィスの組織長候補【コーポレート/コーポレートIT・デジタル部門】
社名非公開シニアプロジェクトマネージャー(社会保障領域)
社名非公開インフラエンジニア(プライベートクラウド設計)
社名非公開営業・ビジネスデザイン 防災DX クロスインダストリー/レジリエンス
社名非公開【建設DX/東京】解体工事の法人営業担当(建設・不動産営業経験者)
社名非公開HRBP
- 業務内容
- 上場を目指し急成長を続けている同社では、組織が抱える課題解決や、従業員が能力を最大化するための仕組みづくりがますます重要な
テーマになっております。日々事業と組織に向き合いながら、採用・育成・マネジメント強化・組織活性化・評価制度など、重要な
アジェンダの戦略設計から実行までリードいただき、ヒト・組織という面から事業成長にコミットいただきます。
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- 必要な経験
-
※同社事業とその目指す世界観への共感に加え、下記いずれかに該当する方
・人事領域(採用・人材開発・組織開発等)における戦略立案や企画業務の経験(3年以上程度)
・コンサルティングファーム(戦略コンサル、ITコンサル等)において、上流の検討から実行まで
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- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 800~1200万円
社名非公開[紹介] 0836 【デジタルビジネスプラットフォーム】セキュリティプランナ/コンサルタント【サイバ
- 業務内容
- ◆セキュリティサービス・プロダクト及び関連するコンサルティング領域において、下記業務をお任せします。
【詳細】
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- 必要な経験
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◆セキュリティ関連でのサービス設計・運用職務経験3年以上(海外経験があれば尚可)
◆コンサルティングスキル
- 想定年収
- 600~1050万円
社名非公開[紹介] 1154 【エンタープライズ/金融】 JAVAフレームワークエンジニア(オープンAPI、マ
社名非公開エンジニアマネージャー~プロジェクト推進力を養い、顧客と対等にビジネスを行う~
社名非公開ソリューション営業(社会公共分野基幹系システム向け)【NWサービス/OMCS】
- 業務内容
- 【職務内容】 :国内キャリアグループで最大手のシステム・インテグレータ(SIer)と協業し、エンドユーザの課題発見と解決を通じ、新規案件獲得や、既存案件の推進をお任せします。
【具体的には】:システム・サービス企画・提案・導入展開・運用サービス提案 などのビジネス全体のマネジメントを行って頂きます。
ソリューション営業のチームを率いるポジションとして、担当領域における顧客開拓、提案推進等の受注活動を主導するとともに、部下の育成・指導等のマネジメントも行って頂きます。
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- 必要な経験
-
◆以下の全てのご経験をお持ちの方
・IT関連(サーバ、ネットワーク、ストレージ、ミドルウェア)営業の経験
・部下の指導、育成、並びに担当案件の管理などのマネジメント経験
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- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 900~1100万円
社名非公開ブランディング/マーケティング(サイバーセキュリティ)【コーポレート/サイバーセキュリティ】
- 業務内容
- 【事業・組織構成の概要】
当本部は、省庁などを含めた外部団体に対するNECのサイバーセキュリティの代表として、NECグループ内のサイバーセキュリティ関連ビジネスのマネジメント、サイバーセキュリティ技術を活用した新規事業の創出、製品・サービス開発および提供をミッションとしています。本部は大きく2つのグループに分かれており、うち戦略グループは事業戦略・技術戦略、政策渉外、タレントマネジメント、ブランディング・マーケティングのチームがあります。
今回はブランディング・マーケティングチームへの配属となります。全社マーケティング部門は別にあり、本ポジションはサイバーセキュリティに特化したブランディング、マーケティングを担当いただきます。
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- 必要な経験
-
【MUSTスキル・経験・資格】
・タッチポイント(ペイド/オウンドメディア、イベント、展示会、広報活動)
を通じたコミュニケーション業務経験
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- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 680~800万円
社名非公開DX・テクノロジーアーキテクト(シニアマネジャー~シニアコンサルタント)
- 業務内容
- 【職務内容】
NECが持つ生体認証や映像解析、データ分析等の先進的なAI技術と、情報通信技術のパイオニアとしてのアセットをベースに、戦略策定フェーズから保守運用まで一貫したサービスをお客様にご提供する中、いくつかの成功事例を経て社内外からの期待値が上がったことで、急速にビジネスが拡大しています。そこで今回、DX戦略を前提に“お客様”にとっての最適で柔軟なシステムの全体像の構築検討・実現を支援する
DX・テクノロジーアーキテクトを募集します。NECグループのDX関連エキスパートとそのナレッジを集約したDX専任組織の中核をなしており、デザイン思考のノウハウをもつ「ビジネスデザイナー」、テクノロジーのノウハウをもつ「デジタルエキスパート」、データ分析・活用に長けた「データサイエンティスト」等と連携・協働し、お客様にとって最適なDXを牽引します。
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- 必要な経験
-
◆事業会社・SIer・コンサルティングファーム・シンクタンク等において、以下いずれかの知識や経験を複数保有している方
・アーキテクチャなどフレームワークの整備・構築経験
・次期基幹システム導入の構想策定立案経験
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- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 680~1600万円
社名非公開2076 知的財産企画【グローバルイノベーション/知的財産本部】
- 業務内容
- 【職務内容】
NECグループにおける知的財産戦略の策定と、策定した知的財産戦略に基づく、知的財産ガバナンスの実行・管理、知的財産に関わる企画業務を行う、チームリーダー(管理職)と、そのチームメンバーを募集します。
当社は、プロダクト事業からDXを中心とするソリューション事業(DX/SL)にシフトしています。このため、これまでの電機業界における知的財産戦略も高度化しており、現在は、事業開発の初期検討から関わり、市場・業界・企業などの調査を基に、関連知財の調査分析を企画し、全ての分析結果を踏まえて示唆を出すなど、事業検討段階から事業開発キーマンと関わり、事業における知財戦略の立案をしています。
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- 必要な経験
-
主任の場合
【MUST】
・知財実務、知財戦略、知財活用への理解(いずれかのうち2つ以上)
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- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 680~1100万円
社名非公開【証券/ホールセールエクイティ事業部】プロジェクトマネージャー
- 業務内容
- ◆国内株式のホールセールトレーディング業務(アルゴリズム取引、SOR、ダークプール)、プリンシパル取引業務、ミドルオフィス業務と
いった証券会社のエクイティフロント~ミドル領域において、プロジェクトマネージャーをお任せいたします。
同社のPMに求められるミッションは以下の通りで、同社ビジネスを推進する上で欠かすことのできない中核となるロールです。
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- 必要な経験
-
以下いずれかの実務経験をお持ちの方
(1)証券会社もしくはITベンダーにおけるホールセールエクイティ
トレーディングシステムの開発、運用・保守、ユーザーサポート経験
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- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 800~1500万円