58ページ | 女性活躍中!年収400万円以上の転職・求人情報
公開中の求人9,489件
非公開求人23,959件がヒット
この条件の公開求人9,489件 / 非公開求人23,959件
非公開求人とは
知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に、 WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。
公開求人9,489件中 2851-2900件表示
※大阪※カスタマーサクセス【人事課題コンサル/リモートフレックス/継続利用率98%/クラウドERP】 株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- パパママ社員活躍中
- フレックス
- 副業応相談
| 想定年収 | 450 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
人事向けパッケージソフト導入企業へのサポート、コンサルティング業務
私たちと一緒に、お客様の業務効率化を支援しませんか?
この仕事では、お客様が導入された人事向けパッケージソフトを最大限に活用し、業務効率化を実現できるようサポートしていただきます。
具体的には、導入後のシステム活用方法のコンサルティングや、未導入システムの提案など、幅広い業務に携わっていただきます。
【業務内容】
私たちと一緒に、お客様の業務効率化を支援しませんか?
この仕事では、お客様が導入された人事向けパッケージソフトを最大限に活用し、業務効率化を実現できるようサポートしていただきます。
具体的には、導入後のシステム活用方法のコンサルティングや、未導入システムの提案など、幅広い業務に携わっていただきます。
【業務内容】
~自社製品である人事向けパッケージソフトを導入していただいたお客様に対し、よりシステムを有効活用し、業務効率化をしていただけるよう、導入後のサポート、コンサルティング業務を行っていただくカスタマーサクセスコンサルタントです。~
設立にあたり、カスタマーサクセスコンサルタントを最重要視する戦略を打ち出しており、それを推進するメンバーを大幅増員いたします。
【業務内容】
・日々発生するお客様の業務課題を解決するため、導入システムの活用方法のコンサルティングや、未導入システムの提案など、幅広くアプローチしていただきます。
・法改正や制度変更といった変化への対応について、弊社内にストックされている様々な事例を活用しながら、お客様にとって最適な方法を提案し、その実行を支援します。
・お客様とのコミュニケーションや分科会などを通して、マーケット全体のニーズを把握し、プロダクトに反映させる活動も担います。
設立にあたり、カスタマーサクセスコンサルタントを最重要視する戦略を打ち出しており、それを推進するメンバーを大幅増員いたします。
【業務内容】
・日々発生するお客様の業務課題を解決するため、導入システムの活用方法のコンサルティングや、未導入システムの提案など、幅広くアプローチしていただきます。
・法改正や制度変更といった変化への対応について、弊社内にストックされている様々な事例を活用しながら、お客様にとって最適な方法を提案し、その実行を支援します。
・お客様とのコミュニケーションや分科会などを通して、マーケット全体のニーズを把握し、プロダクトに反映させる活動も担います。
企画提案営業 オープンポジション【大手企業の3社に1社導入/働きがい8位/在宅勤務/SaaS】 株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 副業応相談
| 想定年収 | 500 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【職務内容】
このポジションは、あなたの適性と選考結果を考慮し、新規営業または既存営業のいずれかに配属されます。現在、企業を取り巻く課題は複雑化しており、表面的な解決策では顧客の真のニーズに応えることはできません。そこで、大手企業の経営課題を想定し、顧客との丁寧なコミュニケーションを通して、最適な解決策を提案し、課題解決まで導くことがミッションとなります。
提案する製品は、人事情報管理、給与計算、年末調整などのWeb申請業務、勤怠管理、入社手続き業務などを網羅したCOMPANYシリーズです。顧客の課題に合わせて、複数の製品を組み合わせた最適なソリューションを提供します。
主な顧客は、人事部、システム部、経営企画部などのバックオフィス部門、および経営層です。
【製品情報】
このポジションは、あなたの適性と選考結果を考慮し、新規営業または既存営業のいずれかに配属されます。現在、企業を取り巻く課題は複雑化しており、表面的な解決策では顧客の真のニーズに応えることはできません。そこで、大手企業の経営課題を想定し、顧客との丁寧なコミュニケーションを通して、最適な解決策を提案し、課題解決まで導くことがミッションとなります。
提案する製品は、人事情報管理、給与計算、年末調整などのWeb申請業務、勤怠管理、入社手続き業務などを網羅したCOMPANYシリーズです。顧客の課題に合わせて、複数の製品を組み合わせた最適なソリューションを提供します。
主な顧客は、人事部、システム部、経営企画部などのバックオフィス部門、および経営層です。
【製品情報】
■職務内容
当ポジションはオープンポジションになります。
選考を通じ適性を加味して、新規営業または既存営業いずれかのポジションに差配いたします。
企業の課題が複雑化している現在、表面的な課題解決の提示だけでは顧客の真の課題解決をすることはできません。
大手企業の経営課題を想定し、顧客とのコミュニケーションを通して、納得のできる解決策を提案し、解決まで導くことがミッションです。
ーーー提案する機能、製品ーーー
https://www.works-hi.co.jp/products#main
COMPANYシリーズは、人事情報の管理や、給与計算、年末調整などのWeb申請業務、勤怠管理、入社手続き業務など、複数の製品群で成り立っています。
当ポジションはオープンポジションになります。
選考を通じ適性を加味して、新規営業または既存営業いずれかのポジションに差配いたします。
企業の課題が複雑化している現在、表面的な課題解決の提示だけでは顧客の真の課題解決をすることはできません。
大手企業の経営課題を想定し、顧客とのコミュニケーションを通して、納得のできる解決策を提案し、解決まで導くことがミッションです。
ーーー提案する機能、製品ーーー
https://www.works-hi.co.jp/products#main
COMPANYシリーズは、人事情報の管理や、給与計算、年末調整などのWeb申請業務、勤怠管理、入社手続き業務など、複数の製品群で成り立っています。
購買【前年比400%成長企業/働きがい日本8位/リモート/継続利用98%/ERP】 株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 20代におすすめ
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 副業応相談
| 想定年収 | 450 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的な購買業務に携わりませんか?
【業務内容】
企業の利益創出に貢献する購買業務です。国内外の仕入先との交渉や、発注業務など、幅広い業務に携わっていただきます。
・役務サービス(外部委託の人的リソース等)の購買
・販売商品の購買(自社製品提供に伴う周辺サービス・システム等)
・物品(モノ、ITサービス等)の購買
【業務内容】
企業の利益創出に貢献する購買業務です。国内外の仕入先との交渉や、発注業務など、幅広い業務に携わっていただきます。
・役務サービス(外部委託の人的リソース等)の購買
・販売商品の購買(自社製品提供に伴う周辺サービス・システム等)
・物品(モノ、ITサービス等)の購買
【主な職務内容】
企業の利益創出に向け、下記分野について購買に関する国内及び海外との渉外活動など、一連の購買業務をお願いします。
・役務サービス(外部委託の人的リソース等)
・販売商品(自社製品提供に伴って必要となる周辺サービス・システム等)
・物品(モノ、ITサービス等)
【具体的な業務内容】
・各種商品、サービス、什器備品等の購入価格の渉外活動、価格の決定、発注の実施
企業の利益創出に向け、下記分野について購買に関する国内及び海外との渉外活動など、一連の購買業務をお願いします。
・役務サービス(外部委託の人的リソース等)
・販売商品(自社製品提供に伴って必要となる周辺サービス・システム等)
・物品(モノ、ITサービス等)
【具体的な業務内容】
・各種商品、サービス、什器備品等の購入価格の渉外活動、価格の決定、発注の実施
自社製品のデータ連携プロジェクトコンサルタント(東京)【在宅勤務/ERP】 株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- リモート勤務応相談
- 副業応相談
| 想定年収 | 450 ~ 660万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
大手企業向け統合人事システム導入プロジェクトにおける、システム連携開発とデータ移行業務
【業務内容】
・他システムとの連携:既存の人事システムと、導入する人事システムとの連携機能を開発します。
・データ移行:既存システムから、導入する人事システムへのデータ移行作業を行います。
・顧客対応:必要に応じて、お客様とのコミュニケーションや調整を行います。
【この仕事の魅力】
【業務内容】
・他システムとの連携:既存の人事システムと、導入する人事システムとの連携機能を開発します。
・データ移行:既存システムから、導入する人事システムへのデータ移行作業を行います。
・顧客対応:必要に応じて、お客様とのコミュニケーションや調整を行います。
【この仕事の魅力】
大手企業向け統合人事システム「COMPANY」の導入プロジェクトにおいて、以下の業務に携わっていただきます。
・"COMPANY"を導入することにより必要となる、他の人事系システムとの連携構築
・既存の人事系システムからのデータ移行
※能力に応じ顧客折衝を経験していただくこともあります。
大手企業がお客様となるため、「COMPANY」導入以前は、別の人事システムをご利用されているというケースがほとんどです。
そのため、既存の人事システムから必要なデータを「COMPANY」に連携・移行するという作業が必要となります。
また、人事システムは人事情報の中心となるため他システムへの連携が必須となります。
データ移行、インターフェース開発を通じて多種多様なプロジェクトの経験を得ることができます。
・"COMPANY"を導入することにより必要となる、他の人事系システムとの連携構築
・既存の人事系システムからのデータ移行
※能力に応じ顧客折衝を経験していただくこともあります。
大手企業がお客様となるため、「COMPANY」導入以前は、別の人事システムをご利用されているというケースがほとんどです。
そのため、既存の人事システムから必要なデータを「COMPANY」に連携・移行するという作業が必要となります。
また、人事システムは人事情報の中心となるため他システムへの連携が必須となります。
データ移行、インターフェース開発を通じて多種多様なプロジェクトの経験を得ることができます。
【名古屋】プロダクト開発エンジニア【自社パッケージ「COMPANY」/テレワーク/フルフレックス】 株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- リモート勤務応相談
- 副業応相談
| 想定年収 | 600 ~ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的な自社パッケージソフト開発に携わりませんか?
最先端技術とチームワークで成長できる環境です!
【業務内容】
・自社パッケージソフト「COMPANY」の企画、開発、保守業務
最先端技術とチームワークで成長できる環境です!
【業務内容】
・自社パッケージソフト「COMPANY」の企画、開発、保守業務
◆自社パッケージソフト「COMPANY」企画・開発・保守業務を行っていただきます。
【業務内容】
・新規サービス(マイクロサービス)の企画開発
・既存プロダクトの機能強化/改善案件
・同社コンサルタント/サポートセンターからの製品に起因する問題の調査・解決支援
※ご希望や適性に応じて、人事・給与・勤怠・ID管理・タレントマネジメントいずれかの開発チームに所属していただきます。
【業務内容】
・新規サービス(マイクロサービス)の企画開発
・既存プロダクトの機能強化/改善案件
・同社コンサルタント/サポートセンターからの製品に起因する問題の調査・解決支援
※ご希望や適性に応じて、人事・給与・勤怠・ID管理・タレントマネジメントいずれかの開発チームに所属していただきます。
合った求人を紹介します!
\登録すると受けられるサービス/
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
【福岡】プロダクト開発エンジニア【自社パッケージ「COMPANY」/テレワーク/フルフレックス】 株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- リモート勤務応相談
- 副業応相談
| 想定年収 | 600 ~ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的なキャリアプランと充実の研修制度!自社パッケージソフト開発エンジニアを募集しています!
【業務内容】
・新規サービス開発:マイクロサービスを用いた新規サービスの企画から開発、保守まで幅広く携わっていただきます。
・既存サービス機能強化:既存プロダクトの機能強化や改善に関する開発業務です。
・顧客サポート対応:社内コンサルタントやサポートセンターからの製品に関する問題解決を支援します。
【開発チーム】
【業務内容】
・新規サービス開発:マイクロサービスを用いた新規サービスの企画から開発、保守まで幅広く携わっていただきます。
・既存サービス機能強化:既存プロダクトの機能強化や改善に関する開発業務です。
・顧客サポート対応:社内コンサルタントやサポートセンターからの製品に関する問題解決を支援します。
【開発チーム】
◆自社パッケージソフト「COMPANY」企画・開発・保守業務を行っていただきます。
【業務内容】
・新規サービス(マイクロサービス)の企画開発
・既存プロダクトの機能強化/改善案件
・同社コンサルタント/サポートセンターからの製品に起因する問題の調査・解決支援
※ご希望や適性に応じて、人事・給与・勤怠・ID管理・タレントマネジメントいずれかの開発チームに所属していただきます。
【業務内容】
・新規サービス(マイクロサービス)の企画開発
・既存プロダクトの機能強化/改善案件
・同社コンサルタント/サポートセンターからの製品に起因する問題の調査・解決支援
※ご希望や適性に応じて、人事・給与・勤怠・ID管理・タレントマネジメントいずれかの開発チームに所属していただきます。
企画提案営業(リーダー候補)【大手企業の3社に1社導入/働きがい日本8位/在宅勤務/ERP】 株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 副業応相談
| 想定年収 | 700 ~ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的なお仕事です!人事向けパッケージソフト『COMPANY HR Series』の営業として活躍しませんか?
【業務内容】
・新規顧客開拓
- SFAツールを活用した戦略的なアプローチで、大手企業への営業活動を行います。
- 飛び込み営業や大量のテレアポはありません。ターゲットを絞り込み、綿密な準備の上で、効果的な提案を行います。
- 顧客との関係構築から、提案、契約締結まで、一連の営業プロセスを担当します。
【業務内容】
・新規顧客開拓
- SFAツールを活用した戦略的なアプローチで、大手企業への営業活動を行います。
- 飛び込み営業や大量のテレアポはありません。ターゲットを絞り込み、綿密な準備の上で、効果的な提案を行います。
- 顧客との関係構築から、提案、契約締結まで、一連の営業プロセスを担当します。
◆自社パッケージソフトである「COMPANY HR Series」の提案営業をお任せします。
選考を通じ、適性と希望を加味して、新規営業または既存営業いずれかの組織にアサインします。
また、マネジメント補佐業務として、状況に応じて、若手社員の訪問同席や提案フォローなどもお任せします。
【新規営業】
:同社の営業は、テレアポ・資料作成・訪問…といった業務内容ごとの分業制ではなく、クライアント毎に担当します。
大手ターゲット企業/顧客の見極め・アプローチ・会社訪問・企画提案・契約締結まで、一連の営業活動をお任せします。
※「開拓」といっても、飛び込み営業や一日100件以上のテレアポをするような根性論での営業ではなくSFAツールを活用し
選考を通じ、適性と希望を加味して、新規営業または既存営業いずれかの組織にアサインします。
また、マネジメント補佐業務として、状況に応じて、若手社員の訪問同席や提案フォローなどもお任せします。
【新規営業】
:同社の営業は、テレアポ・資料作成・訪問…といった業務内容ごとの分業制ではなく、クライアント毎に担当します。
大手ターゲット企業/顧客の見極め・アプローチ・会社訪問・企画提案・契約締結まで、一連の営業活動をお任せします。
※「開拓」といっても、飛び込み営業や一日100件以上のテレアポをするような根性論での営業ではなくSFAツールを活用し
(大阪/名古屋/福岡/広島)カスタマーサクセスコンサルタント【在宅勤務/クラウドERP/大手担当】 株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- パパママ社員活躍中
- フレックス
- リモート勤務応相談
- 副業応相談
| 想定年収 | 450 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
人事向けパッケージソフト導入支援、コンサルティング【充実の研修制度あり】
私たちと一緒に、お客様の業務効率化を支援しませんか?
【仕事内容】
・導入支援:お客様へのシステム導入支援、稼働開始までのサポートを行います。
・システム活用支援:導入後のシステム活用方法に関するコンサルティング、未導入システムの提案などを行います。お客様の業務課題解決に向け、幅広く対応します。
私たちと一緒に、お客様の業務効率化を支援しませんか?
【仕事内容】
・導入支援:お客様へのシステム導入支援、稼働開始までのサポートを行います。
・システム活用支援:導入後のシステム活用方法に関するコンサルティング、未導入システムの提案などを行います。お客様の業務課題解決に向け、幅広く対応します。
◆自社製品である人事向けパッケージソフトを導入していただいたお客様に対し、よりシステムを有効活用し、業務効率化をしていただけるよう、受注したお客様へのオンボーディング(稼働までの導入支援)、導入後のサポート、コンサルティング業務を行っていただきます。※IT業界未経験からでも活躍されている社員が多くいます!
【業務内容】
・日々発生するお客様の業務課題を解決するため、導入システムの活用方法のコンサルティングや、未導入システムの提案など、幅広くアプローチしていただきます。
・法改正や制度変更といった変化への対応について、弊社内にストックされている様々な事例を活用しながら、お客様にとって最適な方法を提案し、その実行を支援します。
・お客様とのコミュニケーションや分科会などを通して、マーケット全体のニーズを把握し、プロダクトに反映させる活動も担います。
【営業手法】
【業務内容】
・日々発生するお客様の業務課題を解決するため、導入システムの活用方法のコンサルティングや、未導入システムの提案など、幅広くアプローチしていただきます。
・法改正や制度変更といった変化への対応について、弊社内にストックされている様々な事例を活用しながら、お客様にとって最適な方法を提案し、その実行を支援します。
・お客様とのコミュニケーションや分科会などを通して、マーケット全体のニーズを把握し、プロダクトに反映させる活動も担います。
【営業手法】
カスタマーサクセス(リーダー候補)【人事課題コンサル/働きがい日本8位/リモート/ERP】 株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 副業応相談
| 想定年収 | 600 ~ 840万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お客様サポートコンサルタント】
人事向けパッケージソフト導入企業へのサポート業務です。お客様がシステムを最大限に活用し、業務効率化を実現できるよう、導入後のサポートとコンサルティングを提供します。
【業務内容】
・課題解決支援:お客様の業務課題に対し、導入システムの活用方法をコンサルティングします。未導入システムの提案なども行い、幅広く対応します。
・法改正対応支援:法改正や制度変更への対応について、社内事例を活用し、最適な方法を提案、実行支援を行います。
・ニーズ把握とプロダクト改善:お客様とのコミュニケーションを通して、マーケット全体のニーズを把握し、製品改善に繋げます。
人事向けパッケージソフト導入企業へのサポート業務です。お客様がシステムを最大限に活用し、業務効率化を実現できるよう、導入後のサポートとコンサルティングを提供します。
【業務内容】
・課題解決支援:お客様の業務課題に対し、導入システムの活用方法をコンサルティングします。未導入システムの提案なども行い、幅広く対応します。
・法改正対応支援:法改正や制度変更への対応について、社内事例を活用し、最適な方法を提案、実行支援を行います。
・ニーズ把握とプロダクト改善:お客様とのコミュニケーションを通して、マーケット全体のニーズを把握し、製品改善に繋げます。
◆自社製品である人事向けパッケージソフトを導入していただいたお客様に対し、よりシステムを有効活用し、業務効率化をしていただけるよう、導入後のサポート、コンサルティング業務を行っていただきます。
【業務内容】
・日々発生するお客様の業務課題を解決するため、導入システムの活用方法のコンサルティングや、未導入システムの提案など、幅広くアプローチしていただきます。
・法改正や制度変更といった変化への対応について、弊社内にストックされている様々な事例を活用しながら、お客様にとって最適な方法を提案し、その実行を支援します。
・お客様とのコミュニケーションや分科会などを通して、マーケット全体のニーズを把握し、プロダクトに反映させる活動も担います。
【営業手法】
【業務内容】
・日々発生するお客様の業務課題を解決するため、導入システムの活用方法のコンサルティングや、未導入システムの提案など、幅広くアプローチしていただきます。
・法改正や制度変更といった変化への対応について、弊社内にストックされている様々な事例を活用しながら、お客様にとって最適な方法を提案し、その実行を支援します。
・お客様とのコミュニケーションや分科会などを通して、マーケット全体のニーズを把握し、プロダクトに反映させる活動も担います。
【営業手法】
中部|インフラ引用・ネットワーク構築/運用・アプリケーション開発★CTCグループ CTCシステムマネジメント株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 520 ~ 840万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
(1)お客様システムの運用・保守
自動車製造メーカー様を中心とした中部エリアのお客様へ、オンサイトまたはリモートでシステムを安定的に運用・保守するお仕事です。
・リモート運用:複数のお客様に対応するサービスです。
・オンサイト常駐運用:お客様に特化した体制でサポートします。
【具体的な業務例】
・インシデント管理
・構成管理
(1)お客様システムの運用・保守
自動車製造メーカー様を中心とした中部エリアのお客様へ、オンサイトまたはリモートでシステムを安定的に運用・保守するお仕事です。
・リモート運用:複数のお客様に対応するサービスです。
・オンサイト常駐運用:お客様に特化した体制でサポートします。
【具体的な業務例】
・インシデント管理
・構成管理
【お仕事内容】
(1)お客様システムの運用・保守
自動車製造メーカー様を中心とした中部エリアのお客様へ、オンサイトまたはリモートでシステムを安定的に運用・保守するお仕事です。
・リモート運用:複数のお客様に対応するサービスです。
・オンサイト常駐運用:お客様に特化した体制でサポートします。
【具体的な業務例】
(1)お客様システムの運用・保守
自動車製造メーカー様を中心とした中部エリアのお客様へ、オンサイトまたはリモートでシステムを安定的に運用・保守するお仕事です。
・リモート運用:複数のお客様に対応するサービスです。
・オンサイト常駐運用:お客様に特化した体制でサポートします。
【具体的な業務例】
【マーケティング】トレーディングカードゲーム(TCG)<基幹職クラス> 株式会社タカラトミー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 457 ~ 936万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お任せするお仕事】
これまでのご経験や得意なことに合わせて、下記のような業務をお任せいたします。
【TCGに関するマーケティング業務】
・版権元様との交渉や、マーケティングの計画を立てていただきます。
・ホームページやX(旧Twitter)などの自社メディアの運営、イベントの企画や運営に携わっていただきます。
これまでのご経験や得意なことに合わせて、下記のような業務をお任せいたします。
【TCGに関するマーケティング業務】
・版権元様との交渉や、マーケティングの計画を立てていただきます。
・ホームページやX(旧Twitter)などの自社メディアの運営、イベントの企画や運営に携わっていただきます。
【お任せするお仕事】
これまでのご経験や得意なことに合わせて、下記のような業務をお任せいたします。
【TCGに関するマーケティング業務】
・版権元様との交渉や、マーケティングの計画を立てていただきます。
・ホームページやX(旧Twitter)などの自社メディアの運営、イベントの企画や運営に携わっていただきます。
これまでのご経験や得意なことに合わせて、下記のような業務をお任せいたします。
【TCGに関するマーケティング業務】
・版権元様との交渉や、マーケティングの計画を立てていただきます。
・ホームページやX(旧Twitter)などの自社メディアの運営、イベントの企画や運営に携わっていただきます。
【PM,PL候補】/グロース上場、リモート、育児時短可/副業OK/受託案件あり 株式会社エスユーエス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 600 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
関東エリアで、多岐にわたる開発業務に携わっていただけます。
【主な開発プロジェクト】
・生産管理システムの開発(使用言語:Java、C#)
・ゲームやWebアプリケーションの開発(使用言語:Unity、Java、C#)
・AIを搭載したロボットの研究開発(使用言語:Python、R言語、MATLAB、C++、PHP)
・金融機関向けシステムの開発(使用言語:Java、C#)
関東エリアで、多岐にわたる開発業務に携わっていただけます。
【主な開発プロジェクト】
・生産管理システムの開発(使用言語:Java、C#)
・ゲームやWebアプリケーションの開発(使用言語:Unity、Java、C#)
・AIを搭載したロボットの研究開発(使用言語:Python、R言語、MATLAB、C++、PHP)
・金融機関向けシステムの開発(使用言語:Java、C#)
【お仕事内容】
関東エリアで、多岐にわたる開発業務に携わっていただけます。
【主な開発プロジェクト】
・生産管理システムの開発(使用言語:Java、C#)
・ゲームやWebアプリケーションの開発(使用言語:Unity、Java、C#)
・AIを搭載したロボットの研究開発(使用言語:Python、R言語、MATLAB、C++、PHP)
・金融機関向けシステムの開発(使用言語:Java、C#)
関東エリアで、多岐にわたる開発業務に携わっていただけます。
【主な開発プロジェクト】
・生産管理システムの開発(使用言語:Java、C#)
・ゲームやWebアプリケーションの開発(使用言語:Unity、Java、C#)
・AIを搭載したロボットの研究開発(使用言語:Python、R言語、MATLAB、C++、PHP)
・金融機関向けシステムの開発(使用言語:Java、C#)
【インフラPL】商船三井グループのIT基盤運用・改善をリード<平均残業10時間> 商船三井システムズ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 561 ~ 831万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容のご紹介】
商船三井グループのITインフラを安定して動かすため、サービスの品質を大切にしながら、運用と改善をリードしていただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
・サーバー、ネットワーク、クラウド環境の運用管理
・トラブル発生時の対応(問題解決、原因の分析、継続的な対策)
・インシデント、問題、変更の管理を通じて、運用の品質を保ち、より良くしていくこと
・サービスの品質(SLAやKPI)を常に確認し、改善を進めること
商船三井グループのITインフラを安定して動かすため、サービスの品質を大切にしながら、運用と改善をリードしていただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
・サーバー、ネットワーク、クラウド環境の運用管理
・トラブル発生時の対応(問題解決、原因の分析、継続的な対策)
・インシデント、問題、変更の管理を通じて、運用の品質を保ち、より良くしていくこと
・サービスの品質(SLAやKPI)を常に確認し、改善を進めること
【お仕事内容のご紹介】
商船三井グループのITインフラを安定して動かすため、サービスの品質を大切にしながら、運用と改善をリードしていただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
・サーバー、ネットワーク、クラウド環境の運用管理
・トラブル発生時の対応(問題解決、原因の分析、継続的な対策)
・インシデント、問題、変更の管理を通じて、運用の品質を保ち、より良くしていくこと
・サービスの品質(SLAやKPI)を常に確認し、改善を進めること
商船三井グループのITインフラを安定して動かすため、サービスの品質を大切にしながら、運用と改善をリードしていただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
・サーバー、ネットワーク、クラウド環境の運用管理
・トラブル発生時の対応(問題解決、原因の分析、継続的な対策)
・インシデント、問題、変更の管理を通じて、運用の品質を保ち、より良くしていくこと
・サービスの品質(SLAやKPI)を常に確認し、改善を進めること
QAエンジニア【国内トップシェア製品/基本リモートワーク】 株式会社アロバ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 500 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
ネットワークカメラ監視システム(アロバビュー)のテストや検証を通じて、製品の品質を保証する大切なお仕事です。
IoT、クラウド、映像技術といった新しい技術が組み合わされた製品の品質保証に携わることで、QAエンジニアとしての専門知識を深めることができます。
【詳しい業務内容】
ネットワークカメラ監視システム(アロバビュー)の品質保証に関わるお仕事全般をお願いします。
〇テスト業務の一連の流れ
・テスト計画を立て、設計を行います。
・テストを実施し、結果を記録して分析します。
ネットワークカメラ監視システム(アロバビュー)のテストや検証を通じて、製品の品質を保証する大切なお仕事です。
IoT、クラウド、映像技術といった新しい技術が組み合わされた製品の品質保証に携わることで、QAエンジニアとしての専門知識を深めることができます。
【詳しい業務内容】
ネットワークカメラ監視システム(アロバビュー)の品質保証に関わるお仕事全般をお願いします。
〇テスト業務の一連の流れ
・テスト計画を立て、設計を行います。
・テストを実施し、結果を記録して分析します。
【お仕事内容】
ネットワークカメラ監視システム(アロバビュー)のテストや検証を通じて、製品の品質を保証する大切なお仕事です。
IoT、クラウド、映像技術といった新しい技術が組み合わされた製品の品質保証に携わることで、QAエンジニアとしての専門知識を深めることができます。
【詳しい業務内容】
ネットワークカメラ監視システム(アロバビュー)の品質保証に関わるお仕事全般をお願いします。
ネットワークカメラ監視システム(アロバビュー)のテストや検証を通じて、製品の品質を保証する大切なお仕事です。
IoT、クラウド、映像技術といった新しい技術が組み合わされた製品の品質保証に携わることで、QAエンジニアとしての専門知識を深めることができます。
【詳しい業務内容】
ネットワークカメラ監視システム(アロバビュー)の品質保証に関わるお仕事全般をお願いします。
自社プロダクト開発エンジニア【国内トップシェア/C、C++、C#経験歓迎/原則リモート】 株式会社アロバ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- パパママ社員活躍中
- 学歴不問
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 550 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
ネットワークカメラ管理ソフト『アロバビュー』シリーズの開発に携わる方を募集しています。
【業務内容】
・新規機能や製品・サービスの企画から、開発、運用まで幅広く担当していただきます。
・お客様のご要望を反映した機能追加や、技術調査、プロトタイプの作成にも携わっていただきます。
・基本設計、詳細設計、試験仕様設計、実装、単体テスト、運用環境のセットアップなど、開発工程全般に携わっていただきます。
・営業やサポート部門への技術的な支援、不具合調査や対策の実施、障害報告書の作成などもお願いします。
【業務内容】
・新規機能や製品・サービスの企画から、開発、運用まで幅広く担当していただきます。
・お客様のご要望を反映した機能追加や、技術調査、プロトタイプの作成にも携わっていただきます。
・基本設計、詳細設計、試験仕様設計、実装、単体テスト、運用環境のセットアップなど、開発工程全般に携わっていただきます。
・営業やサポート部門への技術的な支援、不具合調査や対策の実施、障害報告書の作成などもお願いします。
ネットワークカメラ管理ソフト『アロバビュー』シリーズの開発に携わる方を募集しています。
【業務内容】
・新規機能や製品・サービスの企画から、開発、運用まで幅広く担当していただきます。
・お客様のご要望を反映した機能追加や、技術調査、プロトタイプの作成にも携わっていただきます。
・基本設計、詳細設計、試験仕様設計、実装、単体テスト、運用環境のセットアップなど、開発工程全般に携わっていただきます。
・営業やサポート部門への技術的な支援、不具合調査や対策の実施、障害報告書の作成などもお願いします。
【業務内容】
・新規機能や製品・サービスの企画から、開発、運用まで幅広く担当していただきます。
・お客様のご要望を反映した機能追加や、技術調査、プロトタイプの作成にも携わっていただきます。
・基本設計、詳細設計、試験仕様設計、実装、単体テスト、運用環境のセットアップなど、開発工程全般に携わっていただきます。
・営業やサポート部門への技術的な支援、不具合調査や対策の実施、障害報告書の作成などもお願いします。
合った求人を紹介します!
\登録すると受けられるサービス/
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
品質保証チームリーダー【国内トップシェア製品/基本リモートワーク】 株式会社アロバ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 600 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【国内を支えるネットワークカメラ監視システムの品質保証をリードしませんか?】
国内の安全・安心を支えるネットワークカメラ監視システムの品質責任者として、組織拡大フェーズにおける品質保証体制の構築・強化をリードしていただくお仕事です。
【お任せしたいこと】
・品質保証体制の構築と組織化をお任せいたします。
・現在展開中の3つの製品ライン(カメラドライバ、アロバビュークラウドサービス、オンプレミス版)の品質保証を統括していただきます。
・事業の成長に合わせて、将来的に製品ライン別の品質保証体制へ分割・専門化していく戦略の立案と実行をお願いいたします。
・各製品の特性に合わせた最適なテスト戦略やテスト設計、品質改善のご提案をお願いいたします。
【入社後のステップ】
国内の安全・安心を支えるネットワークカメラ監視システムの品質責任者として、組織拡大フェーズにおける品質保証体制の構築・強化をリードしていただくお仕事です。
【お任せしたいこと】
・品質保証体制の構築と組織化をお任せいたします。
・現在展開中の3つの製品ライン(カメラドライバ、アロバビュークラウドサービス、オンプレミス版)の品質保証を統括していただきます。
・事業の成長に合わせて、将来的に製品ライン別の品質保証体制へ分割・専門化していく戦略の立案と実行をお願いいたします。
・各製品の特性に合わせた最適なテスト戦略やテスト設計、品質改善のご提案をお願いいたします。
【入社後のステップ】
【国内を支えるネットワークカメラ監視システムの品質保証をリードしませんか?】
国内の安全・安心を支えるネットワークカメラ監視システムの品質責任者として、組織拡大フェーズにおける品質保証体制の構築・強化をリードしていただくお仕事です。
【お任せしたいこと】
・品質保証体制の構築と組織化をお任せいたします。
・現在展開中の3つの製品ライン(カメラドライバ、アロバビュークラウドサービス、オンプレミス版)の品質保証を統括していただきます。
・事業の成長に合わせて、将来的に製品ライン別の品質保証体制へ分割・専門化していく戦略の立案と実行をお願いいたします。
・各製品の特性に合わせた最適なテスト戦略やテスト設計、品質改善のご提案をお願いいたします。
国内の安全・安心を支えるネットワークカメラ監視システムの品質責任者として、組織拡大フェーズにおける品質保証体制の構築・強化をリードしていただくお仕事です。
【お任せしたいこと】
・品質保証体制の構築と組織化をお任せいたします。
・現在展開中の3つの製品ライン(カメラドライバ、アロバビュークラウドサービス、オンプレミス版)の品質保証を統括していただきます。
・事業の成長に合わせて、将来的に製品ライン別の品質保証体制へ分割・専門化していく戦略の立案と実行をお願いいたします。
・各製品の特性に合わせた最適なテスト戦略やテスト設計、品質改善のご提案をお願いいたします。
【TDISS】サポートセンターヘルプデスク(リーダー候補)(大阪) TDIシステムサービス株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 530 ~ 630万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お客様先でのサポート業務】
お客様先で、24時間365日稼働しているサポートセンターにて、以下のような業務を中心にお任せいたします。
【主な業務内容】
・サポート業務の「仕組み化・効率化」 :マニュアルや手順書の作成、業務の自動化、そして特定の担当者でしか対応できない状況の解消に向けて、現場での指揮をお願いいたします。
・現場課題の抽出と改善 :日々の業務の中で、気づいた課題を見つけ出し、改善策を考え、実行するまでをリードしていただきます。
・現場の実務統括・エスカレーション対応:難易度の高いサポートやトラブルへの対応、そして若手のメンバーをサポートしていただきます。
・お問い合わせ対応業務 :企業内のユーザー様(パソコン、デバイス、ネットワーク、システムなど)からのお問い合わせや、外部のお客様からのお問い合わせの受付と対応をお願いいたします。
お客様先で、24時間365日稼働しているサポートセンターにて、以下のような業務を中心にお任せいたします。
【主な業務内容】
・サポート業務の「仕組み化・効率化」 :マニュアルや手順書の作成、業務の自動化、そして特定の担当者でしか対応できない状況の解消に向けて、現場での指揮をお願いいたします。
・現場課題の抽出と改善 :日々の業務の中で、気づいた課題を見つけ出し、改善策を考え、実行するまでをリードしていただきます。
・現場の実務統括・エスカレーション対応:難易度の高いサポートやトラブルへの対応、そして若手のメンバーをサポートしていただきます。
・お問い合わせ対応業務 :企業内のユーザー様(パソコン、デバイス、ネットワーク、システムなど)からのお問い合わせや、外部のお客様からのお問い合わせの受付と対応をお願いいたします。
【お客様先でのサポート業務】
お客様先で、24時間365日稼働しているサポートセンターにて、以下のような業務を中心にお任せいたします。
【主な業務内容】
・サポート業務の「仕組み化・効率化」
:マニュアルや手順書の作成、業務の自動化、そして特定の担当者でしか対応できない状況の解消に向けて、現場での指揮をお願いいたします。
お客様先で、24時間365日稼働しているサポートセンターにて、以下のような業務を中心にお任せいたします。
【主な業務内容】
・サポート業務の「仕組み化・効率化」
:マニュアルや手順書の作成、業務の自動化、そして特定の担当者でしか対応できない状況の解消に向けて、現場での指揮をお願いいたします。
WEBサイト制作担当者(eコマース事業部サイト制作課〉) 株式会社ムービック
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 421 ~ 503万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
\世界中のファンを魅了するページを、あなたの手で届ける。/
ECサイトの運用・制作を通じて、アニメ・漫画グッズの情報を分かりやすく、魅力的にファンの方々へお届けするお仕事です。制作実務(コーディング・デザイン)を中心に、経験やスキルに応じて、案件の進行管理やクライアント・営業との仕様調整といったディレクション業務まで、幅広く携わっていただきます。
【ECサイト制作全般】
・新規サイトの制作
・既存サイトの運用や改修
※一からの制作や、サイト内容を大きく改修するなど、幅広い経験を積むことができます。
・改修作業
ECサイトの運用・制作を通じて、アニメ・漫画グッズの情報を分かりやすく、魅力的にファンの方々へお届けするお仕事です。制作実務(コーディング・デザイン)を中心に、経験やスキルに応じて、案件の進行管理やクライアント・営業との仕様調整といったディレクション業務まで、幅広く携わっていただきます。
【ECサイト制作全般】
・新規サイトの制作
・既存サイトの運用や改修
※一からの制作や、サイト内容を大きく改修するなど、幅広い経験を積むことができます。
・改修作業
\世界中のファンを魅了するページを、あなたの手で届ける。/
ECサイトの運用・制作を通じて、アニメ・漫画グッズの情報を分かりやすく、魅力的にファンの方々へお届けするお仕事です。
制作実務(コーディング・デザイン)を中心に、経験やスキルに応じて、案件の進行管理やクライアント・営業との仕様調整といったディレクション業務まで、幅広く携わっていただきます。
【ECサイト制作全般】
・新規サイトの制作
ECサイトの運用・制作を通じて、アニメ・漫画グッズの情報を分かりやすく、魅力的にファンの方々へお届けするお仕事です。
制作実務(コーディング・デザイン)を中心に、経験やスキルに応じて、案件の進行管理やクライアント・営業との仕様調整といったディレクション業務まで、幅広く携わっていただきます。
【ECサイト制作全般】
・新規サイトの制作
制作進行管理職(ライセンス企画制作部) 株式会社ムービック
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 421 ~ 421万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
【現時点での作品知識は問いません!】
「周りを巻き込むコミュニケーション力」や「スケジュール管理能力」をお持ちの方が、ご活躍いただける環境です。
私たちが求めているのは、「納期を守る」「関係部署と丁寧に連携する」といった、ビジネスパーソンとしての調整力です。
もちろん、担当する作品については、ご入社後に学んでいく姿勢が求められますが、先輩社員も最初から全てに詳しかったわけではありません。
「自分の調整力でプロジェクトを動かしたい」という意欲をお持ちの方なら、きっと第一線でご活躍いただけます。
【現時点での作品知識は問いません!】
「周りを巻き込むコミュニケーション力」や「スケジュール管理能力」をお持ちの方が、ご活躍いただける環境です。
私たちが求めているのは、「納期を守る」「関係部署と丁寧に連携する」といった、ビジネスパーソンとしての調整力です。
もちろん、担当する作品については、ご入社後に学んでいく姿勢が求められますが、先輩社員も最初から全てに詳しかったわけではありません。
「自分の調整力でプロジェクトを動かしたい」という意欲をお持ちの方なら、きっと第一線でご活躍いただけます。
*\現時点での作品知識は不問!/*
*「周囲を巻き込むコミュニケーション力」や「スケジュール管理能力」をお持ちの方が活躍できる環境です!*
私たちが求めているのは、「納期を守る」「関係各所と丁寧に連携する」といったビジネスパーソンとしての調整力です。
もちろん、担当する作品については、入社後に学んでいく姿勢が求められますが、先輩社員も最初からすべてに詳しかったわけではありません。
「自分の調整力でプロジェクトを動かしたい」というマインドをお持ちの方なら、間違いなく第一線でご活躍いただけます。
*「周囲を巻き込むコミュニケーション力」や「スケジュール管理能力」をお持ちの方が活躍できる環境です!*
私たちが求めているのは、「納期を守る」「関係各所と丁寧に連携する」といったビジネスパーソンとしての調整力です。
もちろん、担当する作品については、入社後に学んでいく姿勢が求められますが、先輩社員も最初からすべてに詳しかったわけではありません。
「自分の調整力でプロジェクトを動かしたい」というマインドをお持ちの方なら、間違いなく第一線でご活躍いただけます。
公式ショップの企画運営 株式会社ムービック
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 416 ~ 448万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【ポップアップショップ企画・運営】
アニメやキャラクター作品のポップアップショップにおいて、企画から運営までをトータルに担当していただきます。社内外の関係者と協力しながら、作品の魅力を最大限に活かした、ファンが楽しめる空間づくりを担っていただきます。
・企画提案
- 営業部と連携し、店舗で実施するポップアップショップの企画を立案・提案します。
- 作品選定は営業部が主導しますが、運営視点からの提案も歓迎します。
- 今後は、企画提案を積極的に行うフェーズに移行しますので、企画の中心的な役割を担うことができます。
アニメやキャラクター作品のポップアップショップにおいて、企画から運営までをトータルに担当していただきます。社内外の関係者と協力しながら、作品の魅力を最大限に活かした、ファンが楽しめる空間づくりを担っていただきます。
・企画提案
- 営業部と連携し、店舗で実施するポップアップショップの企画を立案・提案します。
- 作品選定は営業部が主導しますが、運営視点からの提案も歓迎します。
- 今後は、企画提案を積極的に行うフェーズに移行しますので、企画の中心的な役割を担うことができます。
【ポップアップショップ企画・運営】
アニメやキャラクター作品のポップアップショップにおいて、企画から運営までをトータルに担当していただきます。
社内外の関係者と協力しながら、作品の魅力を最大限に活かした、ファンが楽しめる空間づくりを担っていただきます。
・企画提案
- 営業部と連携し、店舗で実施するポップアップショップの企画を立案・提案します。
- 作品選定は営業部が主導しますが、運営視点からの提案も歓迎します。
アニメやキャラクター作品のポップアップショップにおいて、企画から運営までをトータルに担当していただきます。
社内外の関係者と協力しながら、作品の魅力を最大限に活かした、ファンが楽しめる空間づくりを担っていただきます。
・企画提案
- 営業部と連携し、店舗で実施するポップアップショップの企画を立案・提案します。
- 作品選定は営業部が主導しますが、運営視点からの提案も歓迎します。
イベントコーディネーター(イベント事業部営業推進課) 株式会社ムービック
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 421 ~ 503万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【募集背景】
今回募集するのは、イベント物販の舵取り役としてプロジェクトの進行を担う初募集のポジションです!
【仕事内容】
『クライアントの企画内容をどのように実現するか』を考え、社内外の関係者をまとめながら形にしていくポジションです。
【業務の流れ】
▼クライアントからイベント企画や開催に伴う物販運営の依頼を受ける
今回募集するのは、イベント物販の舵取り役としてプロジェクトの進行を担う初募集のポジションです!
【仕事内容】
『クライアントの企画内容をどのように実現するか』を考え、社内外の関係者をまとめながら形にしていくポジションです。
【業務の流れ】
▼クライアントからイベント企画や開催に伴う物販運営の依頼を受ける
【募集背景】
今回募集するのは、イベント物販の舵取り役としてプロジェクトの進行を担う初募集のポジションです!
【仕事内容】
『クライアントの企画内容をどのように実現するか』を考え、社内外の関係者をまとめながら形にしていくポジションです。
今回募集するのは、イベント物販の舵取り役としてプロジェクトの進行を担う初募集のポジションです!
【仕事内容】
『クライアントの企画内容をどのように実現するか』を考え、社内外の関係者をまとめながら形にしていくポジションです。
経理担当(メンバークラス) 株式会社MCアグリアライアンス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
| 想定年収 | 400 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■経理担当として、会社を支えませんか?
【お仕事内容】
まずは経理担当として、基本的な経理業務をお任せします。
・入金処理
・支払い処理
・振替処理
【お仕事内容】
まずは経理担当として、基本的な経理業務をお任せします。
・入金処理
・支払い処理
・振替処理
■経理担当として、会社を支えませんか?
【お仕事内容】
まずは経理担当として、基本的な経理業務をお任せします。
・入金処理
・支払い処理
・振替処理
【お仕事内容】
まずは経理担当として、基本的な経理業務をお任せします。
・入金処理
・支払い処理
・振替処理
【カスタマーサクセス】自社の医療サービス導入企業のフォロー/プライム上場G/リモート・フレックス可 株式会社ミナケア
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 400 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
健康保険組合にご加入されている方々の健康をサポートする自社SaaS型サービス「元気ラボ」を中心に、健康保険組合の保健事業が最大限に成果を出せるようお手伝いするカスタマーサクセスのお仕事です。
サービスの導入支援やお問い合わせ対応だけでなく、お客様がサービスをスムーズにご利用いただけるような仕組みづくりにも携わっていただきます。
目指すのは「お問い合わせがほとんど発生しない状態」。お客様の声やご利用状況をじっくりお伺いし、課題を整理します。
そして、よくあるご質問(FAQ)やサービスの運用方法の改善、さらには機能改善のご提案などを通じて、サービス全体の価値を高めていくことを推進します。
【取り扱うサービス】
・元気ラボ(ご加入者様の健康を促すSaaS)
健康保険組合にご加入されている方々の健康をサポートする自社SaaS型サービス「元気ラボ」を中心に、健康保険組合の保健事業が最大限に成果を出せるようお手伝いするカスタマーサクセスのお仕事です。
サービスの導入支援やお問い合わせ対応だけでなく、お客様がサービスをスムーズにご利用いただけるような仕組みづくりにも携わっていただきます。
目指すのは「お問い合わせがほとんど発生しない状態」。お客様の声やご利用状況をじっくりお伺いし、課題を整理します。
そして、よくあるご質問(FAQ)やサービスの運用方法の改善、さらには機能改善のご提案などを通じて、サービス全体の価値を高めていくことを推進します。
【取り扱うサービス】
・元気ラボ(ご加入者様の健康を促すSaaS)
【お仕事内容】
健康保険組合にご加入されている方々の健康をサポートする自社SaaS型サービス「元気ラボ」を中心に、健康保険組合の保健事業が最大限に成果を出せるようお手伝いするカスタマーサクセスのお仕事です。
サービスの導入支援やお問い合わせ対応だけでなく、お客様がサービスをスムーズにご利用いただけるような仕組みづくりにも携わっていただきます。
目指すのは「お問い合わせがほとんど発生しない状態」。
お客様の声やご利用状況をじっくりお伺いし、課題を整理します。
健康保険組合にご加入されている方々の健康をサポートする自社SaaS型サービス「元気ラボ」を中心に、健康保険組合の保健事業が最大限に成果を出せるようお手伝いするカスタマーサクセスのお仕事です。
サービスの導入支援やお問い合わせ対応だけでなく、お客様がサービスをスムーズにご利用いただけるような仕組みづくりにも携わっていただきます。
目指すのは「お問い合わせがほとんど発生しない状態」。
お客様の声やご利用状況をじっくりお伺いし、課題を整理します。
【東京】フィールドセールス【IT未経験からSaaS営業へ挑戦可/早期の昇格可能/平均残業20h以下】 株式会社TableCheck
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 500 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】・高級店やカジュアルなレストランへ、レストラン総合管理システム「TableCheck」の導入をサポートするコンサルティングセールスのお仕事です。【具体的な業務】・飲食店のお客様が抱える課題を見つけ出し、その解決策をご提案するコンサルティング営業です。・一時的な販売ではなく、お客様と長期的な良好な関係を築くことを大切にしています。<ソリューション営業>・「TableCheck」の導入をご検討いただけそうなお客様の選定と、効果的なアプローチ方法の検討を行います。(インバウンドが6割、アウトバウンドが4割です)・お客様の課題を予測し、解決策の準備、提案資料の作成、そしてご契約までのサポートを行います。<提携企業への営業>・自社サービスと連携する企業様の選定とアプローチ方法の検討、提案資料の作成を行います。【このお仕事の魅力】・お客様の課題解決を一番の目的にしたコンサルティングができます。・製品力が非常に高く、ご契約につながる確率は60〜70%と高い水準です。ぜひ、お客様のビジネスを共に成長させる喜びを感じてみませんか?【キャリアアップの機会】・組織が成長している段階ですので、様々なキャリアパスが考えられます。・将来的には、スーパーバイザーやマネージャーへの昇格、個人店担当から大企業担当へのステップアップが可能です。・新しいサービスの営業や、Account Managementの分野への挑戦もできます。【導入事例】・これまでの導入事例はこちらでご覧いただけます:https://www.tablecheck.com/ja/join/case-studies/
【お仕事内容】
・高級店やカジュアルなレストランへ、レストラン総合管理システム「TableCheck」の導入をサポートするコンサルティングセールスのお仕事です。
【具体的な業務】
・飲食店のお客様が抱える課題を見つけ出し、その解決策をご提案するコンサルティング営業です。
・一時的な販売ではなく、お客様と長期的な良好な関係を築くことを大切にしています。
・高級店やカジュアルなレストランへ、レストラン総合管理システム「TableCheck」の導入をサポートするコンサルティングセールスのお仕事です。
【具体的な業務】
・飲食店のお客様が抱える課題を見つけ出し、その解決策をご提案するコンサルティング営業です。
・一時的な販売ではなく、お客様と長期的な良好な関係を築くことを大切にしています。
シニアアカウントマネージャー【海外拠点マネージャー候補】 株式会社オロ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 688 ~ 1120万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
株式会社オロでは、アジア各国に広がるグローバルネットワークを活かし、お客様の海外ビジネスをサポートしています。今回募集するお仕事は、ASEAN・中国の各拠点で、海外勤務および拠点リーダーとしてご活躍いただける方を求めています。
【具体的な業務内容】
・日本企業の海外進出や海外企業の日本進出におけるマーケティングを現地から支援します。
・まずは東京本社で半年から1年程度、業務に慣れていただきます。
・その後、ASEANの各拠点(台湾、上海、ベトナム、タイ、マレーシア)への転属を予定しています。
・配属先は、ご本人のご希望や適性を考慮して決定いたします。
株式会社オロでは、アジア各国に広がるグローバルネットワークを活かし、お客様の海外ビジネスをサポートしています。今回募集するお仕事は、ASEAN・中国の各拠点で、海外勤務および拠点リーダーとしてご活躍いただける方を求めています。
【具体的な業務内容】
・日本企業の海外進出や海外企業の日本進出におけるマーケティングを現地から支援します。
・まずは東京本社で半年から1年程度、業務に慣れていただきます。
・その後、ASEANの各拠点(台湾、上海、ベトナム、タイ、マレーシア)への転属を予定しています。
・配属先は、ご本人のご希望や適性を考慮して決定いたします。
【お仕事内容】
株式会社オロでは、アジア各国に広がるグローバルネットワークを活かし、お客様の海外ビジネスをサポートしています。
今回募集するお仕事は、ASEAN・中国の各拠点で、海外勤務および拠点リーダーとしてご活躍いただける方を求めています。
【具体的な業務内容】
・日本企業の海外進出や海外企業の日本進出におけるマーケティングを現地から支援します。
・まずは東京本社で半年から1年程度、業務に慣れていただきます。
・その後、ASEANの各拠点(台湾、上海、ベトナム、タイ、マレーシア)への転属を予定しています。
株式会社オロでは、アジア各国に広がるグローバルネットワークを活かし、お客様の海外ビジネスをサポートしています。
今回募集するお仕事は、ASEAN・中国の各拠点で、海外勤務および拠点リーダーとしてご活躍いただける方を求めています。
【具体的な業務内容】
・日本企業の海外進出や海外企業の日本進出におけるマーケティングを現地から支援します。
・まずは東京本社で半年から1年程度、業務に慣れていただきます。
・その後、ASEANの各拠点(台湾、上海、ベトナム、タイ、マレーシア)への転属を予定しています。
合った求人を紹介します!
\登録すると受けられるサービス/
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
[レシチャレ]CSO候補(オンライン販促領域) クラシル株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 1200 ~ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【アフィリエイト事業の成長を牽引するセールス部長候補を募集】
国内最大級のプラットフォーム「クラシル」のアセットを活用し、年間数十億円規模の売上を誇るアフィリエイト事業(レシチャレ)をさらに大きく成長させるため、セールス部長候補としてご参加ください。
ASP業界の商流や構造を深く理解し、チームを導きながら、ご自身の力で成果を生み出し、事業を拡大へと導いてくださる方を求めています。
【お任せする役割】
アフィリエイト事業の営業部長候補として、以下の業務をお任せいたします。
主要なASPやお客様との強い関係を築き、具体的な数字で成果を示していただくことが期待されます。将来的には、事業全体の戦略を立て、収益に責任を持つ事業責任者として、組織を管理し、事業全体を成長させる役割を担っていただくことを想定しています。
国内最大級のプラットフォーム「クラシル」のアセットを活用し、年間数十億円規模の売上を誇るアフィリエイト事業(レシチャレ)をさらに大きく成長させるため、セールス部長候補としてご参加ください。
ASP業界の商流や構造を深く理解し、チームを導きながら、ご自身の力で成果を生み出し、事業を拡大へと導いてくださる方を求めています。
【お任せする役割】
アフィリエイト事業の営業部長候補として、以下の業務をお任せいたします。
主要なASPやお客様との強い関係を築き、具体的な数字で成果を示していただくことが期待されます。将来的には、事業全体の戦略を立て、収益に責任を持つ事業責任者として、組織を管理し、事業全体を成長させる役割を担っていただくことを想定しています。
【アフィリエイト事業の成長を牽引するセールス部長候補を募集】
国内最大級のプラットフォーム「クラシル」のアセットを活用し、年間数十億円規模の売上を誇るアフィリエイト事業(レシチャレ)をさらに大きく成長させるため、セールス部長候補としてご参加ください。
ASP業界の商流や構造を深く理解し、チームを導きながら、ご自身の力で成果を生み出し、事業を拡大へと導いてくださる方を求めています。
【お任せする役割】
アフィリエイト事業の営業部長候補として、以下の業務をお任せいたします。
主要なASPやお客様との強い関係を築き、具体的な数字で成果を示していただくことが期待されます。
将来的には、事業全体の戦略を立て、収益に責任を持つ事業責任者として、組織を管理し、事業全体を成長させる役割を担っていただくことを想定しています。
国内最大級のプラットフォーム「クラシル」のアセットを活用し、年間数十億円規模の売上を誇るアフィリエイト事業(レシチャレ)をさらに大きく成長させるため、セールス部長候補としてご参加ください。
ASP業界の商流や構造を深く理解し、チームを導きながら、ご自身の力で成果を生み出し、事業を拡大へと導いてくださる方を求めています。
【お任せする役割】
アフィリエイト事業の営業部長候補として、以下の業務をお任せいたします。
主要なASPやお客様との強い関係を築き、具体的な数字で成果を示していただくことが期待されます。
将来的には、事業全体の戦略を立て、収益に責任を持つ事業責任者として、組織を管理し、事業全体を成長させる役割を担っていただくことを想定しています。
DXコンサルタント(マネージャー)(データ分析プロジェクト推進) 株式会社TRAILBLAZER
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 900 ~ 1740万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【JR西日本グループでデータ活用を推進するお仕事です】
同社は、JR西日本グループの各事業と一体になり、デジタル施策の実行を支援しています。データ活用を通じて、事業全体で新しい価値を生み出すことを目指しています。
【募集の概要】
このポジションでは、鉄道や観光といった社会を支えるインフラに関わるお客様(マーケティング担当の方から、部門長や幹部の方々まで)のお困り事を整理し、具体的なプロジェクトへと進めていきます。プロジェクトの進行管理だけでなく、経営や現場の意思決定につながるようなご提案まで、幅広くお任せします。
ご自身でデータ分析を行う必要はありません。プロジェクトを管理する視点と、事業を企画する視点をお持ちで、分析結果をビジネスの言葉に置き換え、価値として還元できる方を歓迎いたします。
【具体的な業務内容】
同社は、JR西日本グループの各事業と一体になり、デジタル施策の実行を支援しています。データ活用を通じて、事業全体で新しい価値を生み出すことを目指しています。
【募集の概要】
このポジションでは、鉄道や観光といった社会を支えるインフラに関わるお客様(マーケティング担当の方から、部門長や幹部の方々まで)のお困り事を整理し、具体的なプロジェクトへと進めていきます。プロジェクトの進行管理だけでなく、経営や現場の意思決定につながるようなご提案まで、幅広くお任せします。
ご自身でデータ分析を行う必要はありません。プロジェクトを管理する視点と、事業を企画する視点をお持ちで、分析結果をビジネスの言葉に置き換え、価値として還元できる方を歓迎いたします。
【具体的な業務内容】
【JR西日本グループでデータ活用を推進するお仕事です】
同社は、JR西日本グループの各事業と一体になり、デジタル施策の実行を支援しています。
データ活用を通じて、事業全体で新しい価値を生み出すことを目指しています。
【募集の概要】
このポジションでは、鉄道や観光といった社会を支えるインフラに関わるお客様(マーケティング担当の方から、部門長や幹部の方々まで)のお困り事を整理し、具体的なプロジェクトへと進めていきます。
プロジェクトの進行管理だけでなく、経営や現場の意思決定につながるようなご提案まで、幅広くお任せします。
ご自身でデータ分析を行う必要はありません。
同社は、JR西日本グループの各事業と一体になり、デジタル施策の実行を支援しています。
データ活用を通じて、事業全体で新しい価値を生み出すことを目指しています。
【募集の概要】
このポジションでは、鉄道や観光といった社会を支えるインフラに関わるお客様(マーケティング担当の方から、部門長や幹部の方々まで)のお困り事を整理し、具体的なプロジェクトへと進めていきます。
プロジェクトの進行管理だけでなく、経営や現場の意思決定につながるようなご提案まで、幅広くお任せします。
ご自身でデータ分析を行う必要はありません。
【HD】海外事業におけるファイナンス人財【グローバル事業本部】※名古屋勤務※ 中部電力株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 500 ~ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【海外事業を支えるファイナンスのプロフェッショナルを募集!】
【業務内容】
海外事業の成長をファイナンス面からサポートするお仕事です。
・海外事業のファイナンススキームを一緒に考えましょう。
・国内外の金融機関との関係を大切にし、融資に関する話し合いを進めていただきます。
・海外への投資における事前の調査や、投資先の管理、社内での説明や調整もお願いします。
【業務内容】
海外事業の成長をファイナンス面からサポートするお仕事です。
・海外事業のファイナンススキームを一緒に考えましょう。
・国内外の金融機関との関係を大切にし、融資に関する話し合いを進めていただきます。
・海外への投資における事前の調査や、投資先の管理、社内での説明や調整もお願いします。
【海外事業を支えるファイナンスのプロフェッショナルを募集!】
【業務内容】
海外事業の成長をファイナンス面からサポートするお仕事です。
・海外事業のファイナンススキームを一緒に考えましょう。
・国内外の金融機関との関係を大切にし、融資に関する話し合いを進めていただきます。
・海外への投資における事前の調査や、投資先の管理、社内での説明や調整もお願いします。
【業務内容】
海外事業の成長をファイナンス面からサポートするお仕事です。
・海外事業のファイナンススキームを一緒に考えましょう。
・国内外の金融機関との関係を大切にし、融資に関する話し合いを進めていただきます。
・海外への投資における事前の調査や、投資先の管理、社内での説明や調整もお願いします。
【東日本】FA営業(経験者) 株式会社立花エレテック
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 610 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
・様々な業界のお客様へ、FA(ファクトリー・オートメーション)機器やシステムの提案をしていただきます。
・主にお取引のあるお客様へのルート営業が中心です。
・業界でNo.1の製品(三菱電機)を取り扱っております。
・社内にはエンジニアがおりますので、不明な点も気軽に質問できる環境です。
・独立系の商社として、幅広い製品を提案できるため、お客様一人ひとりに寄り添った営業スタイルを実現できます。
【FAシステム事業の部門紹介】
・様々な業界のお客様へ、FA(ファクトリー・オートメーション)機器やシステムの提案をしていただきます。
・主にお取引のあるお客様へのルート営業が中心です。
・業界でNo.1の製品(三菱電機)を取り扱っております。
・社内にはエンジニアがおりますので、不明な点も気軽に質問できる環境です。
・独立系の商社として、幅広い製品を提案できるため、お客様一人ひとりに寄り添った営業スタイルを実現できます。
【FAシステム事業の部門紹介】
【お仕事内容】
・様々な業界のお客様へ、FA(ファクトリー・オートメーション)機器やシステムの提案をしていただきます。
・主にお取引のあるお客様へのルート営業が中心です。
・業界でNo.1の製品(三菱電機)を取り扱っております。
・社内にはエンジニアがおりますので、不明な点も気軽に質問できる環境です。
・独立系の商社として、幅広い製品を提案できるため、お客様一人ひとりに寄り添った営業スタイルを実現できます。
・様々な業界のお客様へ、FA(ファクトリー・オートメーション)機器やシステムの提案をしていただきます。
・主にお取引のあるお客様へのルート営業が中心です。
・業界でNo.1の製品(三菱電機)を取り扱っております。
・社内にはエンジニアがおりますので、不明な点も気軽に質問できる環境です。
・独立系の商社として、幅広い製品を提案できるため、お客様一人ひとりに寄り添った営業スタイルを実現できます。
【HD】海外事業におけるファイナンス人財【グローバル事業本部】※東京勤務※ 中部電力株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 500 ~ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【海外事業を支えるファイナンスのプロフェッショナルを募集!】
海外事業の成長をファイナンス面からサポートし、会社の未来を共に築きませんか?
【業務内容】
・海外事業における最適なファイナンススキームの検討をお願いします。
・国内外の金融機関との良好な関係を築き、維持しながら、融資に関する交渉を進めていただきます。
・海外投資のデューデリジェンス業務や、投資先の管理業務、そして社内での説明や調整業務も大切な役割です。
具体的には、以下の業務を通じて、会社の発展に貢献していただきます。
・検討中の海外プロジェクトや出資先の海外事業において、国内外の公的金融機関の融資制度などを考慮し、最も適したファイナンススキームを一緒に考えましょう。
海外事業の成長をファイナンス面からサポートし、会社の未来を共に築きませんか?
【業務内容】
・海外事業における最適なファイナンススキームの検討をお願いします。
・国内外の金融機関との良好な関係を築き、維持しながら、融資に関する交渉を進めていただきます。
・海外投資のデューデリジェンス業務や、投資先の管理業務、そして社内での説明や調整業務も大切な役割です。
具体的には、以下の業務を通じて、会社の発展に貢献していただきます。
・検討中の海外プロジェクトや出資先の海外事業において、国内外の公的金融機関の融資制度などを考慮し、最も適したファイナンススキームを一緒に考えましょう。
【海外事業を支えるファイナンスのプロフェッショナルを募集!】
海外事業の成長をファイナンス面からサポートし、会社の未来を共に築きませんか?
【業務内容】
・海外事業における最適なファイナンススキームの検討をお願いします。
・国内外の金融機関との良好な関係を築き、維持しながら、融資に関する交渉を進めていただきます。
・海外投資のデューデリジェンス業務や、投資先の管理業務、そして社内での説明や調整業務も大切な役割です。
海外事業の成長をファイナンス面からサポートし、会社の未来を共に築きませんか?
【業務内容】
・海外事業における最適なファイナンススキームの検討をお願いします。
・国内外の金融機関との良好な関係を築き、維持しながら、融資に関する交渉を進めていただきます。
・海外投資のデューデリジェンス業務や、投資先の管理業務、そして社内での説明や調整業務も大切な役割です。
【総合職】東京ガーデンシアターの運営スタッフ/未経験者歓迎/年間休⽇120⽇以上 住友不動産商業マネジメント株式会社
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
| 想定年収 | 400 ~ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【新しい街づくりに貢献しませんか?】
当社は住友不動産グループの一員として、住友不動産の開発とビル管理のノウハウを活かし、大型商業施設のプロパティマネジメントを手がけております。新しい街づくりに貢献するやりがいのあるお仕事です。
2020年には、住友不動産として初の商業施設である「有明ガーデン」を東京湾岸エリア・有明に開業いたしました。また、2023年1月には、羽田空港に直結する複合施設「羽田エアポートガーデン」もオープンしております。
この度、有明ガーデン内にある「東京ガーデンシアター」の運営に携わってくださる方を募集しております。
【お仕事の詳細】
主催者様が安全かつスムーズに公演を行えるよう、全面的にサポートするお仕事です。機器の使い方のレクチャー、入場待機列の作り方や退場時の誘導方法の指導、防災に関する指導なども担当していただきます。
当社は住友不動産グループの一員として、住友不動産の開発とビル管理のノウハウを活かし、大型商業施設のプロパティマネジメントを手がけております。新しい街づくりに貢献するやりがいのあるお仕事です。
2020年には、住友不動産として初の商業施設である「有明ガーデン」を東京湾岸エリア・有明に開業いたしました。また、2023年1月には、羽田空港に直結する複合施設「羽田エアポートガーデン」もオープンしております。
この度、有明ガーデン内にある「東京ガーデンシアター」の運営に携わってくださる方を募集しております。
【お仕事の詳細】
主催者様が安全かつスムーズに公演を行えるよう、全面的にサポートするお仕事です。機器の使い方のレクチャー、入場待機列の作り方や退場時の誘導方法の指導、防災に関する指導なども担当していただきます。
【新しい街づくりに貢献しませんか?】
当社は住友不動産グループの一員として、住友不動産の開発とビル管理のノウハウを活かし、大型商業施設のプロパティマネジメントを手がけております。
新しい街づくりに貢献するやりがいのあるお仕事です。
2020年には、住友不動産として初の商業施設である「有明ガーデン」を東京湾岸エリア・有明に開業いたしました。
また、2023年1月には、羽田空港に直結する複合施設「羽田エアポートガーデン」もオープンしております。
この度、有明ガーデン内にある「東京ガーデンシアター」の運営に携わってくださる方を募集しております。
当社は住友不動産グループの一員として、住友不動産の開発とビル管理のノウハウを活かし、大型商業施設のプロパティマネジメントを手がけております。
新しい街づくりに貢献するやりがいのあるお仕事です。
2020年には、住友不動産として初の商業施設である「有明ガーデン」を東京湾岸エリア・有明に開業いたしました。
また、2023年1月には、羽田空港に直結する複合施設「羽田エアポートガーデン」もオープンしております。
この度、有明ガーデン内にある「東京ガーデンシアター」の運営に携わってくださる方を募集しております。
総合職(正社員) 住友不動産商業マネジメント株式会社
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 月残業20時間以内
| 想定年収 | 450 ~ 651万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【新しい街づくりに貢献しませんか?】
当社は、住友不動産グループの一員として、その開発ノウハウとビル管理ノウハウを活かし、大型商業施設のプロパティマネジメントを手掛けております。
【具体的な業務内容】
経験や適性を考慮して、以下のいずれかの業務をお任せいたします。
・お客様対応業務:売上管理、防災・契約書管理など、テナント様が安心して事業を運営できるようサポートします。
・誘致活動:新しいテナント様をお迎えするための営業活動を行います。
当社は、住友不動産グループの一員として、その開発ノウハウとビル管理ノウハウを活かし、大型商業施設のプロパティマネジメントを手掛けております。
【具体的な業務内容】
経験や適性を考慮して、以下のいずれかの業務をお任せいたします。
・お客様対応業務:売上管理、防災・契約書管理など、テナント様が安心して事業を運営できるようサポートします。
・誘致活動:新しいテナント様をお迎えするための営業活動を行います。
【新しい街づくりに貢献しませんか?】
当社は、住友不動産グループの一員として、その開発ノウハウとビル管理ノウハウを活かし、大型商業施設のプロパティマネジメントを手掛けております。
【具体的な業務内容】
経験や適性を考慮して、以下のいずれかの業務をお任せいたします。
・お客様対応業務:売上管理、防災・契約書管理など、テナント様が安心して事業を運営できるようサポートします。
・誘致活動:新しいテナント様をお迎えするための営業活動を行います。
当社は、住友不動産グループの一員として、その開発ノウハウとビル管理ノウハウを活かし、大型商業施設のプロパティマネジメントを手掛けております。
【具体的な業務内容】
経験や適性を考慮して、以下のいずれかの業務をお任せいたします。
・お客様対応業務:売上管理、防災・契約書管理など、テナント様が安心して事業を運営できるようサポートします。
・誘致活動:新しいテナント様をお迎えするための営業活動を行います。
[法人ソリューション事業]事業部長候補 エムスリーキャリア株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 1200 ~ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
医師会員数が国内最大級のコミュニティサイト「m3.com」を基盤として、新しい時代の医師採用インフラサービス「M3 Career Prime」の事業開発をお任せいたします。
これまでの営業手法にとらわれず、医療機関が抱える経営や採用に関するお悩みを、データと技術の力で解決する新しいサービスの企画から、事業戦略の計画・実行、そして協力関係の構築まで、事業の成長を全面的にサポートしていただく大切なお仕事です。
【具体的な業務内容】
■「M3 Career Prime」の事業戦略と今後の計画を立てて実行するお仕事です。
・事業計画(P/L)を立て、目標達成度合いを確認する管理を行います。
・エムスリーグループの持つ素晴らしい資産を組み合わせ、医療機関向けの現在のサービスをさらに良くしていきます。
医師会員数が国内最大級のコミュニティサイト「m3.com」を基盤として、新しい時代の医師採用インフラサービス「M3 Career Prime」の事業開発をお任せいたします。
これまでの営業手法にとらわれず、医療機関が抱える経営や採用に関するお悩みを、データと技術の力で解決する新しいサービスの企画から、事業戦略の計画・実行、そして協力関係の構築まで、事業の成長を全面的にサポートしていただく大切なお仕事です。
【具体的な業務内容】
■「M3 Career Prime」の事業戦略と今後の計画を立てて実行するお仕事です。
・事業計画(P/L)を立て、目標達成度合いを確認する管理を行います。
・エムスリーグループの持つ素晴らしい資産を組み合わせ、医療機関向けの現在のサービスをさらに良くしていきます。
【お仕事内容】
医師会員数が国内最大級のコミュニティサイト「m3.com」を基盤として、新しい時代の医師採用インフラサービス「M3 Career Prime」の事業開発をお任せいたします。
これまでの営業手法にとらわれず、医療機関が抱える経営や採用に関するお悩みを、データと技術の力で解決する新しいサービスの企画から、事業戦略の計画・実行、そして協力関係の構築まで、事業の成長を全面的にサポートしていただく大切なお仕事です。
【具体的な業務内容】
■「M3 Career Prime」の事業戦略と今後の計画を立てて実行するお仕事です。
医師会員数が国内最大級のコミュニティサイト「m3.com」を基盤として、新しい時代の医師採用インフラサービス「M3 Career Prime」の事業開発をお任せいたします。
これまでの営業手法にとらわれず、医療機関が抱える経営や採用に関するお悩みを、データと技術の力で解決する新しいサービスの企画から、事業戦略の計画・実行、そして協力関係の構築まで、事業の成長を全面的にサポートしていただく大切なお仕事です。
【具体的な業務内容】
■「M3 Career Prime」の事業戦略と今後の計画を立てて実行するお仕事です。
[医師薬剤師等のキャリア事業]事業部長候補 エムスリーキャリア株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 1200 ~ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【担当領域の責任者として、戦略立案から組織構築、プロダクト改善までを指揮していただくお仕事です】
■多様な働き方を活かした価値の最大化
・「地域の常勤医不足をスポット・非常勤で補う仕組み」や「働き方改革に伴う働き方の転換」といった社会の変化を先読みし、戦略を立てます。
・単発勤務などで関わった医療従事者の方の情報を、正社員への転職や派遣のニーズへとスムーズにつなげ、異なる雇用形態の相乗効果を生み出します。
・事業全体が長く価値を提供し続けるために、人員配置や投資の戦略を立て、実行していただきます。
■AIと人の最適な協力体制を築き、組織を変革しませんか?
■多様な働き方を活かした価値の最大化
・「地域の常勤医不足をスポット・非常勤で補う仕組み」や「働き方改革に伴う働き方の転換」といった社会の変化を先読みし、戦略を立てます。
・単発勤務などで関わった医療従事者の方の情報を、正社員への転職や派遣のニーズへとスムーズにつなげ、異なる雇用形態の相乗効果を生み出します。
・事業全体が長く価値を提供し続けるために、人員配置や投資の戦略を立て、実行していただきます。
■AIと人の最適な協力体制を築き、組織を変革しませんか?
【担当領域の責任者として、戦略立案から組織構築、プロダクト改善までを指揮していただくお仕事です】
■多様な働き方を活かした価値の最大化
・「地域の常勤医不足をスポット・非常勤で補う仕組み」や「働き方改革に伴う働き方の転換」といった社会の変化を先読みし、戦略を立てます。
・単発勤務などで関わった医療従事者の方の情報を、正社員への転職や派遣のニーズへとスムーズにつなげ、異なる雇用形態の相乗効果を生み出します。
・事業全体が長く価値を提供し続けるために、人員配置や投資の戦略を立て、実行していただきます。
■多様な働き方を活かした価値の最大化
・「地域の常勤医不足をスポット・非常勤で補う仕組み」や「働き方改革に伴う働き方の転換」といった社会の変化を先読みし、戦略を立てます。
・単発勤務などで関わった医療従事者の方の情報を、正社員への転職や派遣のニーズへとスムーズにつなげ、異なる雇用形態の相乗効果を生み出します。
・事業全体が長く価値を提供し続けるために、人員配置や投資の戦略を立て、実行していただきます。
【法人営業】リモート勤務可能/フルフレックス/豊富なキャリアパス有 リトルファミリー少額短期保険株式会社
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 400 ~ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【"ちいさな家族"と共に、永く幸せに生きる未来を創る。】
このビジョンのもと、ペット向け医療保険事業を展開している企業で、新しい一歩を踏み出しませんか?
【事業への想い】
日本のペット向け医療保険の加入率は、まだこれからの成長が期待される状況です。
この状況を変え、保険と医療サービスがペットオーナー様にとって当たり前になる未来を創るため、企業は日々事業を運営しています。
業界No.1を目指し、全国の動物病院様へサービス導入を進める中で、この度、新たな仲間を募集することになりました。
このビジョンのもと、ペット向け医療保険事業を展開している企業で、新しい一歩を踏み出しませんか?
【事業への想い】
日本のペット向け医療保険の加入率は、まだこれからの成長が期待される状況です。
この状況を変え、保険と医療サービスがペットオーナー様にとって当たり前になる未来を創るため、企業は日々事業を運営しています。
業界No.1を目指し、全国の動物病院様へサービス導入を進める中で、この度、新たな仲間を募集することになりました。
【"ちいさな家族"と共に、永く幸せに生きる未来を創る。】
このビジョンのもと、ペット向け医療保険事業を展開している企業で、新しい一歩を踏み出しませんか?
【事業への想い】
日本のペット向け医療保険の加入率は、まだこれからの成長が期待される状況です。
この状況を変え、保険と医療サービスがペットオーナー様にとって当たり前になる未来を創るため、企業は日々事業を運営しています。
業界No.1を目指し、全国の動物病院様へサービス導入を進める中で、この度、新たな仲間を募集することになりました。
このビジョンのもと、ペット向け医療保険事業を展開している企業で、新しい一歩を踏み出しませんか?
【事業への想い】
日本のペット向け医療保険の加入率は、まだこれからの成長が期待される状況です。
この状況を変え、保険と医療サービスがペットオーナー様にとって当たり前になる未来を創るため、企業は日々事業を運営しています。
業界No.1を目指し、全国の動物病院様へサービス導入を進める中で、この度、新たな仲間を募集することになりました。
合った求人を紹介します!
\登録すると受けられるサービス/
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
【株式会社ギフティ】BtoBブランド戦略リーダー 株式会社ギフティ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 600 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【g4Bのブランドを一緒に育てるお仕事です】
g4Bのブランド戦略を、事業責任者の方々や各チームと協力しながら、考え、形にしていくお仕事です。お任せする業務は固定せず、ブランドの課題と事業への影響を考慮して、優先順位を決めながら進めていきます。
【具体的な業務内容】
・ブランド戦略とロードマップの作成
・事業戦略に基づき、2〜3年先のブランドビジョン、大切なテーマ、ロードマップを作成します
・お客様、競合他社、市場、社会の動きを調べ、ブランドの課題を整理します
・G4Bのブランドがどのような位置づけで、どのような価値を提供し、どのようなメッセージや物語を伝えるかを考えます
g4Bのブランド戦略を、事業責任者の方々や各チームと協力しながら、考え、形にしていくお仕事です。お任せする業務は固定せず、ブランドの課題と事業への影響を考慮して、優先順位を決めながら進めていきます。
【具体的な業務内容】
・ブランド戦略とロードマップの作成
・事業戦略に基づき、2〜3年先のブランドビジョン、大切なテーマ、ロードマップを作成します
・お客様、競合他社、市場、社会の動きを調べ、ブランドの課題を整理します
・G4Bのブランドがどのような位置づけで、どのような価値を提供し、どのようなメッセージや物語を伝えるかを考えます
【g4Bのブランドを一緒に育てるお仕事です】
g4Bのブランド戦略を、事業責任者の方々や各チームと協力しながら、考え、形にしていくお仕事です。
お任せする業務は固定せず、ブランドの課題と事業への影響を考慮して、優先順位を決めながら進めていきます。
【具体的な業務内容】
・ブランド戦略とロードマップの作成
・事業戦略に基づき、2〜3年先のブランドビジョン、大切なテーマ、ロードマップを作成します
g4Bのブランド戦略を、事業責任者の方々や各チームと協力しながら、考え、形にしていくお仕事です。
お任せする業務は固定せず、ブランドの課題と事業への影響を考慮して、優先順位を決めながら進めていきます。
【具体的な業務内容】
・ブランド戦略とロードマップの作成
・事業戦略に基づき、2〜3年先のブランドビジョン、大切なテーマ、ロードマップを作成します
【株式会社ギフティ】事業開発型マーケティング(ABM)リーダー 株式会社ギフティ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 600 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
私たちは、大切な業界やお客様を選び、お客様のお困りごとやご要望を見つけ出します。
そして、営業の計画と連携しながら、マーケティングのアイデアを考え、実行するお仕事です。
目標は、ただアイデアの数やお問い合わせの数だけでなく、お話し合いの機会や、最終的な売上につながることを大切にしています。
1)市場やお客様の計画を立てるお仕事
・事業や営業の計画に基づいて、特に大切なお客様や業界を選びます。
・業界の仕組み、お客様のお困りごと、商品が購入されるまでの流れ、競合他社の状況などを詳しく調べます。
私たちは、大切な業界やお客様を選び、お客様のお困りごとやご要望を見つけ出します。
そして、営業の計画と連携しながら、マーケティングのアイデアを考え、実行するお仕事です。
目標は、ただアイデアの数やお問い合わせの数だけでなく、お話し合いの機会や、最終的な売上につながることを大切にしています。
1)市場やお客様の計画を立てるお仕事
・事業や営業の計画に基づいて、特に大切なお客様や業界を選びます。
・業界の仕組み、お客様のお困りごと、商品が購入されるまでの流れ、競合他社の状況などを詳しく調べます。
【お仕事内容】
私たちは、大切な業界やお客様を選び、お客様のお困りごとやご要望を見つけ出します。
そして、営業の計画と連携しながら、マーケティングのアイデアを考え、実行するお仕事です。
目標は、ただアイデアの数やお問い合わせの数だけでなく、お話し合いの機会や、最終的な売上につながることを大切にしています。
1)市場やお客様の計画を立てるお仕事
私たちは、大切な業界やお客様を選び、お客様のお困りごとやご要望を見つけ出します。
そして、営業の計画と連携しながら、マーケティングのアイデアを考え、実行するお仕事です。
目標は、ただアイデアの数やお問い合わせの数だけでなく、お話し合いの機会や、最終的な売上につながることを大切にしています。
1)市場やお客様の計画を立てるお仕事
【社内SE】インフラ/年休128日/国内シェアトップ級サービス ネットワークエンジニア 株式会社アドバンスト・メディア
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 上場企業
| 想定年収 | 500 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【社内システムインフラの整備と管理】
皆様には、社内システムのインフラ整備と管理をお任せいたします。具体的な業務は以下の通りです。
・クラウド基盤の管理(Azure、AWSのSaaS、IaaSを中心に)
・オンプレミス機器の管理
・サーバーの管理(仮想ホスト、仮想ゲスト)
・エンタープライズストレージの管理
・ネットワーク機器の管理(FW、UTM、Switch、無線APなど)
・複合機、電話、プロジェクターなど、オフィスIT機器の管理(総務と協力して行います)
皆様には、社内システムのインフラ整備と管理をお任せいたします。具体的な業務は以下の通りです。
・クラウド基盤の管理(Azure、AWSのSaaS、IaaSを中心に)
・オンプレミス機器の管理
・サーバーの管理(仮想ホスト、仮想ゲスト)
・エンタープライズストレージの管理
・ネットワーク機器の管理(FW、UTM、Switch、無線APなど)
・複合機、電話、プロジェクターなど、オフィスIT機器の管理(総務と協力して行います)
【社内システムインフラの整備と管理】
皆様には、社内システムのインフラ整備と管理をお任せいたします。具体的な業務は以下の通りです。
・クラウド基盤の管理(Azure、AWSのSaaS、IaaSを中心に)
・オンプレミス機器の管理
・サーバーの管理(仮想ホスト、仮想ゲスト)
・エンタープライズストレージの管理
・ネットワーク機器の管理(FW、UTM、Switch、無線APなど)
・複合機、電話、プロジェクターなど、オフィスIT機器の管理(総務と協力して行います)
皆様には、社内システムのインフラ整備と管理をお任せいたします。具体的な業務は以下の通りです。
・クラウド基盤の管理(Azure、AWSのSaaS、IaaSを中心に)
・オンプレミス機器の管理
・サーバーの管理(仮想ホスト、仮想ゲスト)
・エンタープライズストレージの管理
・ネットワーク機器の管理(FW、UTM、Switch、無線APなど)
・複合機、電話、プロジェクターなど、オフィスIT機器の管理(総務と協力して行います)
【BtoBマーケティング】上流から商談獲得まで担当/年収490万~ ハイタレント株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 20代におすすめ
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
| 想定年収 | 490 ~ 616万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆【商談獲得を目指すマーケティング職】お客様のビジネス成長を支える、やりがいのあるお仕事です。
【具体的な業務内容】
1. 【商談獲得のためのマーケティング戦略】の立案と実行
・新規のお客様との商談機会を創出します。
・マーケティング予算を管理し、受注額から逆算して目標を設定します。
・商談獲得の状況を常に確認し、施策ごとに改善を行います。
・様々なチャネル(媒体)を効果的に活用します。(ご自身で実践したり、インターンの方々と協力したりします)
【具体的な業務内容】
1. 【商談獲得のためのマーケティング戦略】の立案と実行
・新規のお客様との商談機会を創出します。
・マーケティング予算を管理し、受注額から逆算して目標を設定します。
・商談獲得の状況を常に確認し、施策ごとに改善を行います。
・様々なチャネル(媒体)を効果的に活用します。(ご自身で実践したり、インターンの方々と協力したりします)
◆【商談獲得を目指すマーケティング職】お客様のビジネス成長を支える、やりがいのあるお仕事です。
【具体的な業務内容】
1. 【商談獲得のためのマーケティング戦略】の立案と実行
・新規のお客様との商談機会を創出します。
・マーケティング予算を管理し、受注額から逆算して目標を設定します。
【具体的な業務内容】
1. 【商談獲得のためのマーケティング戦略】の立案と実行
・新規のお客様との商談機会を創出します。
・マーケティング予算を管理し、受注額から逆算して目標を設定します。
【コンサルティングセールス/マネージャー】ハイクラス人材と企業の支援/年収910万~ ハイタレント株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
| 想定年収 | 910 ~ 1120万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【事業内容】
・戦略コンサルティング経験を持つ代表が率いる、少数精鋭のスタートアップです。
・優秀なフリーランスの方々と企業様を直接お繋ぎするマッチングプラットフォームを運営しています。
・今後はコンサルティング分野だけでなく、ファイナンス、企画、データ領域へも事業を広げていく予定です。
【業務内容】
◆新規のお客様開拓から、適切な人材のアサインまでを一貫してご担当いただきます。
・企業様の経営課題に対し、主に戦略コンサルティングのスキルを持つ人材をご提案し、事業の拡大をサポートしていただきます。
・戦略コンサルティング経験を持つ代表が率いる、少数精鋭のスタートアップです。
・優秀なフリーランスの方々と企業様を直接お繋ぎするマッチングプラットフォームを運営しています。
・今後はコンサルティング分野だけでなく、ファイナンス、企画、データ領域へも事業を広げていく予定です。
【業務内容】
◆新規のお客様開拓から、適切な人材のアサインまでを一貫してご担当いただきます。
・企業様の経営課題に対し、主に戦略コンサルティングのスキルを持つ人材をご提案し、事業の拡大をサポートしていただきます。
【事業内容】
・戦略コンサルティング経験を持つ代表が率いる、少数精鋭のスタートアップです。
・優秀なフリーランスの方々と企業様を直接お繋ぎするマッチングプラットフォームを運営しています。
・今後はコンサルティング分野だけでなく、ファイナンス、企画、データ領域へも事業を広げていく予定です。
【業務内容】
・戦略コンサルティング経験を持つ代表が率いる、少数精鋭のスタートアップです。
・優秀なフリーランスの方々と企業様を直接お繋ぎするマッチングプラットフォームを運営しています。
・今後はコンサルティング分野だけでなく、ファイナンス、企画、データ領域へも事業を広げていく予定です。
【業務内容】
【コンサルティングセールス/リーダー】ハイクラス人材と企業の支援/年収630万~ ハイタレント株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
| 想定年収 | 630 ~ 840万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【事業内容】
〇〇事業を展開しております。
・代表は戦略コンサル出身の少数精鋭スタートアップでございます。
・優秀なフリーランス人材と企業を直接結ぶマッチングプラットフォームを展開しております。
・今後はコンサル以外にファイナンス・企画・データ領域へ拡大を予定しております。
【業務内容】
〇〇業務を担当していただきます。
〇〇事業を展開しております。
・代表は戦略コンサル出身の少数精鋭スタートアップでございます。
・優秀なフリーランス人材と企業を直接結ぶマッチングプラットフォームを展開しております。
・今後はコンサル以外にファイナンス・企画・データ領域へ拡大を予定しております。
【業務内容】
〇〇業務を担当していただきます。
【事業内容】
〇〇事業を展開しております。
・代表は戦略コンサル出身の少数精鋭スタートアップでございます。
・優秀なフリーランス人材と企業を直接結ぶマッチングプラットフォームを展開しております。
・今後はコンサル以外にファイナンス・企画・データ領域へ拡大を予定しております。
【業務内容】
〇〇事業を展開しております。
・代表は戦略コンサル出身の少数精鋭スタートアップでございます。
・優秀なフリーランス人材と企業を直接結ぶマッチングプラットフォームを展開しております。
・今後はコンサル以外にファイナンス・企画・データ領域へ拡大を予定しております。
【業務内容】
役員秘書 株式会社ワンキャリア
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 500 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
役員秘書として、業務の改善にも携わりませんか?
【お仕事内容】
役員の方々(取締役や上級執行役員など)の秘書業務全般を担当しながら、日々の業務がよりスムーズに進むよう、改善のお手伝いをしていただきます。
現在、秘書室では定常的な業務の仕組み化や、特定の担当者でなくても対応できるようにする取り組みを進めております。
将来的には、室内の実務リーダーとして、またはマネジメント候補として、チームを引っ張っていっていただくことを期待しております。
【コアとなる秘書業務】
【お仕事内容】
役員の方々(取締役や上級執行役員など)の秘書業務全般を担当しながら、日々の業務がよりスムーズに進むよう、改善のお手伝いをしていただきます。
現在、秘書室では定常的な業務の仕組み化や、特定の担当者でなくても対応できるようにする取り組みを進めております。
将来的には、室内の実務リーダーとして、またはマネジメント候補として、チームを引っ張っていっていただくことを期待しております。
【コアとなる秘書業務】
役員秘書として、業務の改善にも携わりませんか?
【お仕事内容】
役員の方々(取締役や上級執行役員など)の秘書業務全般を担当しながら、日々の業務がよりスムーズに進むよう、改善のお手伝いをしていただきます。
現在、秘書室では定常的な業務の仕組み化や、特定の担当者でなくても対応できるようにする取り組みを進めております。
将来的には、室内の実務リーダーとして、またはマネジメント候補として、チームを引っ張っていっていただくことを期待しております。
【コアとなる秘書業務】
【お仕事内容】
役員の方々(取締役や上級執行役員など)の秘書業務全般を担当しながら、日々の業務がよりスムーズに進むよう、改善のお手伝いをしていただきます。
現在、秘書室では定常的な業務の仕組み化や、特定の担当者でなくても対応できるようにする取り組みを進めております。
将来的には、室内の実務リーダーとして、またはマネジメント候補として、チームを引っ張っていっていただくことを期待しております。
【コアとなる秘書業務】
内部監査 株式会社ワンキャリア
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 500 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
組織が大きく、複雑になる中で、コンプライアンスやガバナンスの重要性が増しています。また、個人情報を扱うため、システムやプロセスの「守り」を継続的に強化していく必要があります。
このポジションでは、主に内部統制(J-SOX対応)を担当していただきます。加えて、内部監査室の既存メンバーと協力しながら、内部監査業務にも携わっていただきます。
弊社では、3線ディフェンス(1線事業部、2線管理部門、3線内部監査)の考え方を大切にしており、このポジションはまさに3線の中心を担います。将来的には、リスク全体を見ながら2線に不足している部分への助言にも挑戦できます。組織や事業の規模が拡大すると同時に、生産性や業務効率を高めるために、社内業務を部門横断的に見て、社内コンサルティングの視点から提案を行い、会社の価値向上に貢献できるお仕事です。
【具体的な業務内容】
・入社後は、内部統制(J-SOX対応)をメインの業務として担当していただきます。
・内部監査業務は、内部監査室の既存メンバーと分担し、協力しながら進めていただきます。
組織が大きく、複雑になる中で、コンプライアンスやガバナンスの重要性が増しています。また、個人情報を扱うため、システムやプロセスの「守り」を継続的に強化していく必要があります。
このポジションでは、主に内部統制(J-SOX対応)を担当していただきます。加えて、内部監査室の既存メンバーと協力しながら、内部監査業務にも携わっていただきます。
弊社では、3線ディフェンス(1線事業部、2線管理部門、3線内部監査)の考え方を大切にしており、このポジションはまさに3線の中心を担います。将来的には、リスク全体を見ながら2線に不足している部分への助言にも挑戦できます。組織や事業の規模が拡大すると同時に、生産性や業務効率を高めるために、社内業務を部門横断的に見て、社内コンサルティングの視点から提案を行い、会社の価値向上に貢献できるお仕事です。
【具体的な業務内容】
・入社後は、内部統制(J-SOX対応)をメインの業務として担当していただきます。
・内部監査業務は、内部監査室の既存メンバーと分担し、協力しながら進めていただきます。
【お仕事内容】
組織が大きく、複雑になる中で、コンプライアンスやガバナンスの重要性が増しています。
また、個人情報を扱うため、システムやプロセスの「守り」を継続的に強化していく必要があります。
このポジションでは、主に内部統制(J-SOX対応)を担当していただきます。
加えて、内部監査室の既存メンバーと協力しながら、内部監査業務にも携わっていただきます。
弊社では、3線ディフェンス(1線事業部、2線管理部門、3線内部監査)の考え方を大切にしており、このポジションはまさに3線の中心を担います。
将来的には、リスク全体を見ながら2線に不足している部分への助言にも挑戦できます。
組織や事業の規模が拡大すると同時に、生産性や業務効率を高めるために、社内業務を部門横断的に見て、社内コンサルティングの視点から提案を行い、会社の価値向上に貢献できるお仕事です。
組織が大きく、複雑になる中で、コンプライアンスやガバナンスの重要性が増しています。
また、個人情報を扱うため、システムやプロセスの「守り」を継続的に強化していく必要があります。
このポジションでは、主に内部統制(J-SOX対応)を担当していただきます。
加えて、内部監査室の既存メンバーと協力しながら、内部監査業務にも携わっていただきます。
弊社では、3線ディフェンス(1線事業部、2線管理部門、3線内部監査)の考え方を大切にしており、このポジションはまさに3線の中心を担います。
将来的には、リスク全体を見ながら2線に不足している部分への助言にも挑戦できます。
組織や事業の規模が拡大すると同時に、生産性や業務効率を高めるために、社内業務を部門横断的に見て、社内コンサルティングの視点から提案を行い、会社の価値向上に貢献できるお仕事です。
タイミー/戦略労務_企画推進(マネージャー候補) 株式会社タイミー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 800 ~ 1060万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容について】
私たちは、社員の皆様が安心して長く活躍できる環境を大切にしています。事業の成長を支えながら、リスクを未然に防ぎ、より良い組織づくりに貢献してくださる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
・事業スタートの労務設計・運用:
事業が大きくなる時や新しい事業を始める際に発生する労務に関する課題を見つけ、素早く解決へと導きます。
・業務プロセスの改善とデジタル化:
「デジタルで判断できる業務」の割合を増やし(目標50%以上)、誰が行っても同じ結果になるような仕組み(BPR)を完成させます。
私たちは、社員の皆様が安心して長く活躍できる環境を大切にしています。事業の成長を支えながら、リスクを未然に防ぎ、より良い組織づくりに貢献してくださる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
・事業スタートの労務設計・運用:
事業が大きくなる時や新しい事業を始める際に発生する労務に関する課題を見つけ、素早く解決へと導きます。
・業務プロセスの改善とデジタル化:
「デジタルで判断できる業務」の割合を増やし(目標50%以上)、誰が行っても同じ結果になるような仕組み(BPR)を完成させます。
【お仕事内容について】
私たちは、社員の皆様が安心して長く活躍できる環境を大切にしています。事業の成長を支えながら、リスクを未然に防ぎ、より良い組織づくりに貢献してくださる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
・事業スタートの労務設計・運用:
事業が大きくなる時や新しい事業を始める際に発生する労務に関する課題を見つけ、素早く解決へと導きます。
・業務プロセスの改善とデジタル化:
「デジタルで判断できる業務」の割合を増やし(目標50%以上)、誰が行っても同じ結果になるような仕組み(BPR)を完成させます。
私たちは、社員の皆様が安心して長く活躍できる環境を大切にしています。事業の成長を支えながら、リスクを未然に防ぎ、より良い組織づくりに貢献してくださる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
・事業スタートの労務設計・運用:
事業が大きくなる時や新しい事業を始める際に発生する労務に関する課題を見つけ、素早く解決へと導きます。
・業務プロセスの改善とデジタル化:
「デジタルで判断できる業務」の割合を増やし(目標50%以上)、誰が行っても同じ結果になるような仕組み(BPR)を完成させます。
HRオープンポジション 株式会社タイミー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 700 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
当社が掲げるミッション「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」を実現するため、全社横断の視点で人・組織の重要テーマを整理し、制度・仕組みづくりや施策設計を推進していただきます。
または、事業部の状況も踏まえて現場に入り込み、組織課題の整理〜仕組み化・新施策の企画〜推進までをリードし、事業成長を人・組織の側面から前進させていく役割です。
または、事業部の状況も踏まえて現場に入り込み、組織課題の整理〜仕組み化・新施策の企画〜推進までをリードし、事業成長を人・組織の側面から前進させていく役割です。
当社が掲げるミッション「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」を実現するため、全社横断の視点で人・組織の重要テーマを整理し、制度・仕組みづくりや施策設計を推進していただきます。
または、事業部の状況も踏まえて現場に入り込み、組織課題の整理〜仕組み化・新施策の企画〜推進までをリードし、事業成長を人・組織の側面から前進させていく役割です。
または、事業部の状況も踏まえて現場に入り込み、組織課題の整理〜仕組み化・新施策の企画〜推進までをリードし、事業成長を人・組織の側面から前進させていく役割です。
合った求人を紹介します!
\登録すると受けられるサービス/
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
【マーケティングオペレーション】AIと自動化で、マーケ実行基盤をゼロから設計するOps担当 株式会社ワンキャリア
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 600 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■AIと自動化でマーケティング業務を再構築するお仕事です
【業務内容】
・これまでのBtoBマーケティング業務を、AIと自動化を前提に、ゼロから新しい仕組みを考えるお仕事です。
・単に作業を移すだけでなく、「どのような業務を自動化するか」「どのように定型化するか」「人がどのような役割を担うべきか」を深く考え、誰もが質の高い業務を行えるような「仕組み」を一緒に作り上げていきましょう。
【業務詳細】
・BtoBマーケティング業務の整理と専任化の計画(現在の作業内容を明確にし、移管の計画を立てます)
・業務全体の改善(問題点を見つけ、AIを活用した新しい業務の流れを考え、作業を定型化・標準化します)
・コストと生産性の最適な計画(AIによる自動化の判断を含め、業務全体を根本的に見直します)
【業務内容】
・これまでのBtoBマーケティング業務を、AIと自動化を前提に、ゼロから新しい仕組みを考えるお仕事です。
・単に作業を移すだけでなく、「どのような業務を自動化するか」「どのように定型化するか」「人がどのような役割を担うべきか」を深く考え、誰もが質の高い業務を行えるような「仕組み」を一緒に作り上げていきましょう。
【業務詳細】
・BtoBマーケティング業務の整理と専任化の計画(現在の作業内容を明確にし、移管の計画を立てます)
・業務全体の改善(問題点を見つけ、AIを活用した新しい業務の流れを考え、作業を定型化・標準化します)
・コストと生産性の最適な計画(AIによる自動化の判断を含め、業務全体を根本的に見直します)
■AIと自動化でマーケティング業務を再構築するお仕事です
【業務内容】
・これまでのBtoBマーケティング業務を、AIと自動化を前提に、ゼロから新しい仕組みを考えるお仕事です。
・単に作業を移すだけでなく、「どのような業務を自動化するか」「どのように定型化するか」「人がどのような役割を担うべきか」を深く考え、誰もが質の高い業務を行えるような「仕組み」を一緒に作り上げていきましょう。
【業務詳細】
・BtoBマーケティング業務の整理と専任化の計画(現在の作業内容を明確にし、移管の計画を立てます)
【業務内容】
・これまでのBtoBマーケティング業務を、AIと自動化を前提に、ゼロから新しい仕組みを考えるお仕事です。
・単に作業を移すだけでなく、「どのような業務を自動化するか」「どのように定型化するか」「人がどのような役割を担うべきか」を深く考え、誰もが質の高い業務を行えるような「仕組み」を一緒に作り上げていきましょう。
【業務詳細】
・BtoBマーケティング業務の整理と専任化の計画(現在の作業内容を明確にし、移管の計画を立てます)
【FIS関東】キャリア採用担当(東京)【リモート勤務可能】 フューチャーインスペース株式会社(FIS)
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 400 ~ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【仕事内容】
キャリア採用や入社者のフォローなど、中途入社するエンジニアの活動を支える業務を
ご経験に合わせてご担当いただきます。
チームで協力・分担しながら、主体的に活動できる方を求めています。
具体的には
採用の現場業務を一手にお任せします。
・採用計画立案
キャリア採用や入社者のフォローなど、中途入社するエンジニアの活動を支える業務を
ご経験に合わせてご担当いただきます。
チームで協力・分担しながら、主体的に活動できる方を求めています。
具体的には
採用の現場業務を一手にお任せします。
・採用計画立案
【仕事内容】
キャリア採用や入社者のフォローなど、中途入社するエンジニアの活動を支える業務をご経験に合わせてご担当いただきます。
チームで協力・分担しながら、主体的に活動できる方を求めています。
具体的には
採用の現場業務を一手にお任せします。
・採用計画立案
キャリア採用や入社者のフォローなど、中途入社するエンジニアの活動を支える業務をご経験に合わせてご担当いただきます。
チームで協力・分担しながら、主体的に活動できる方を求めています。
具体的には
採用の現場業務を一手にお任せします。
・採用計画立案
TS/コーポレート部/経理担当_メンバー/マネージャー候補(グループ会社への出向) 株式会社タイミー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 600 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
会社の経理部門で、日々の運営をサポートし、会社全体の基盤をより強くしていくお仕事です。グループ会社として、会社の価値をさらに高めていくことに貢献していただきたいと考えています。
【具体的な業務内容】
・経理業務の運用:毎月の決算、仕訳、経費の処理など、経理に関する一連の作業を進めます。
・業務プロセスの改善:会社全体の業務がスムーズに進むように、やり方を統一したり、新しい仕組みを作ったりします。
・情報システムの整備:会社のIT機器の管理や、利用しているソフトウェアの整理、安全に使うためのルールの作成などを行います。
・グループ会社としての連携:親会社との経理に関するやり取りや、連結決算に向けた準備などを行います。
会社の経理部門で、日々の運営をサポートし、会社全体の基盤をより強くしていくお仕事です。グループ会社として、会社の価値をさらに高めていくことに貢献していただきたいと考えています。
【具体的な業務内容】
・経理業務の運用:毎月の決算、仕訳、経費の処理など、経理に関する一連の作業を進めます。
・業務プロセスの改善:会社全体の業務がスムーズに進むように、やり方を統一したり、新しい仕組みを作ったりします。
・情報システムの整備:会社のIT機器の管理や、利用しているソフトウェアの整理、安全に使うためのルールの作成などを行います。
・グループ会社としての連携:親会社との経理に関するやり取りや、連結決算に向けた準備などを行います。
【お仕事内容】
会社の経理部門で、日々の運営をサポートし、会社全体の基盤をより強くしていくお仕事です。グループ会社として、会社の価値をさらに高めていくことに貢献していただきたいと考えています。
【具体的な業務内容】
・経理業務の運用:毎月の決算、仕訳、経費の処理など、経理に関する一連の作業を進めます。
・業務プロセスの改善:会社全体の業務がスムーズに進むように、やり方を統一したり、新しい仕組みを作ったりします。
・情報システムの整備:会社のIT機器の管理や、利用しているソフトウェアの整理、安全に使うためのルールの作成などを行います。
・グループ会社としての連携:親会社との経理に関するやり取りや、連結決算に向けた準備などを行います。
会社の経理部門で、日々の運営をサポートし、会社全体の基盤をより強くしていくお仕事です。グループ会社として、会社の価値をさらに高めていくことに貢献していただきたいと考えています。
【具体的な業務内容】
・経理業務の運用:毎月の決算、仕訳、経費の処理など、経理に関する一連の作業を進めます。
・業務プロセスの改善:会社全体の業務がスムーズに進むように、やり方を統一したり、新しい仕組みを作ったりします。
・情報システムの整備:会社のIT機器の管理や、利用しているソフトウェアの整理、安全に使うためのルールの作成などを行います。
・グループ会社としての連携:親会社との経理に関するやり取りや、連結決算に向けた準備などを行います。
【FIS関東】総務労務(サブリーダー/リーダー候補)【リモート勤務可能】 フューチャーインスペース株式会社(FIS)
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 420 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【人事労務のプロフェッショナルとしてご活躍ください】
人事労務の質を高めることを目指し、チームをリードしてくださる方を求めております。
社員の方々が意欲的に働ける環境を、経営層やグループ会社と協力しながら、人事管理、給与労務、労働安全衛生といった面から支えていきましょう。
【具体的な業務内容】
経営陣と密に連携しながら、以下の業務を推進する役割を担っていただきます。
人事労務の質を高めることを目指し、チームをリードしてくださる方を求めております。
社員の方々が意欲的に働ける環境を、経営層やグループ会社と協力しながら、人事管理、給与労務、労働安全衛生といった面から支えていきましょう。
【具体的な業務内容】
経営陣と密に連携しながら、以下の業務を推進する役割を担っていただきます。
【人事労務のプロフェッショナルとしてご活躍ください】
人事労務の質を高めることを目指し、チームをリードしてくださる方を求めております。
社員の方々が意欲的に働ける環境を、経営層やグループ会社と協力しながら、人事管理、給与労務、労働安全衛生といった面から支えていきましょう。
【具体的な業務内容】
経営陣と密に連携しながら、以下の業務を推進する役割を担っていただきます。
人事労務の質を高めることを目指し、チームをリードしてくださる方を求めております。
社員の方々が意欲的に働ける環境を、経営層やグループ会社と協力しながら、人事管理、給与労務、労働安全衛生といった面から支えていきましょう。
【具体的な業務内容】
経営陣と密に連携しながら、以下の業務を推進する役割を担っていただきます。
【東京】コンサルティングセールス / プレイングマネージャー候補(介護・保育・教育領域) 株式会社タイミー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 800 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■クライアント様との関係を深め、共に成長を応援しませんか?
【クライアント様へのご提案と関係構築】
・既存のお客様の他施設へのサービス導入を推進し、本社様への追加提案も行います。
・施設長様や本社のご担当者様から、人員構成、抱える課題、シフトの運用状況などを丁寧にヒアリングいたします。
・お客様の課題に合わせた提案資料を作成し、費用対効果(集客見込みや人件費シミュレーションなど)を分かりやすくお伝えします。
【コンサルティングと導入のサポート】
【クライアント様へのご提案と関係構築】
・既存のお客様の他施設へのサービス導入を推進し、本社様への追加提案も行います。
・施設長様や本社のご担当者様から、人員構成、抱える課題、シフトの運用状況などを丁寧にヒアリングいたします。
・お客様の課題に合わせた提案資料を作成し、費用対効果(集客見込みや人件費シミュレーションなど)を分かりやすくお伝えします。
【コンサルティングと導入のサポート】
■クライアント様との関係を深め、共に成長を応援しませんか?
【クライアント様へのご提案と関係構築】
・既存のお客様の他施設へのサービス導入を推進し、本社様への追加提案も行います。
・施設長様や本社のご担当者様から、人員構成、抱える課題、シフトの運用状況などを丁寧にヒアリングいたします。
・お客様の課題に合わせた提案資料を作成し、費用対効果(集客見込みや人件費シミュレーションなど)を分かりやすくお伝えします。
【コンサルティングと導入のサポート】
【クライアント様へのご提案と関係構築】
・既存のお客様の他施設へのサービス導入を推進し、本社様への追加提案も行います。
・施設長様や本社のご担当者様から、人員構成、抱える課題、シフトの運用状況などを丁寧にヒアリングいたします。
・お客様の課題に合わせた提案資料を作成し、費用対効果(集客見込みや人件費シミュレーションなど)を分かりやすくお伝えします。
【コンサルティングと導入のサポート】
あなたに合う求人が
非公開求人の中にあるかもしれません。
サイト内でご覧いただける求人は一部となります。非公開求人は、ご登録後にキャリアアドバイザーからのみご紹介することができます。
無料登録
無料非公開求人の紹介を受ける
求人を探す
-
職種から探す
-
業種から探す
-
勤務地から探す
-
年収から探す
