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非公開求人とは
知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に、 WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。
公開求人3件中 1-3件表示
施設管理運営マネージャー候補～外国人ゲストに日本での「出会いの体験」を提供～ 株式会社PLAY&co
- 正社員採用
- 転勤なし
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
| 想定年収 | 360 ～ 420万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
複数店舗の運営管理と組織統括をお任せする、やりがいのあるポジションです。
【業務内容】
・店舗運営管理
- 店舗業務：お客様対応、清掃、イベント企画など、店舗運営に関わる業務全般をお任せします。
- 売上・利益管理：担当エリア全体の売上・利益目標を設定し、達成に向けた戦略立案と実行、各店舗の業績分析と改善策の実施を行います。
- 予算管理：エリア全体の予算策定と執行、費用対効果の分析と改善を行います。
【業務内容】
・店舗運営管理
- 店舗業務：お客様対応、清掃、イベント企画など、店舗運営に関わる業務全般をお任せします。
- 売上・利益管理：担当エリア全体の売上・利益目標を設定し、達成に向けた戦略立案と実行、各店舗の業績分析と改善策の実施を行います。
- 予算管理：エリア全体の予算策定と執行、費用対効果の分析と改善を行います。
複数店舗の運営管理と組織統括をお任せする、やりがいのあるポジションです。
【業務内容】
・店舗運営管理
- 店舗業務：お客様対応、清掃、イベント企画など、店舗運営に関わる業務全般をお任せします。
- 売上・利益管理：担当エリア全体の売上・利益目標を設定し、達成に向けた戦略立案と実行、各店舗の業績分析と改善策の実施を行います。
- 予算管理：エリア全体の予算策定と執行、費用対効果の分析と改善を行います。
【業務内容】
・店舗運営管理
- 店舗業務：お客様対応、清掃、イベント企画など、店舗運営に関わる業務全般をお任せします。
- 売上・利益管理：担当エリア全体の売上・利益目標を設定し、達成に向けた戦略立案と実行、各店舗の業績分析と改善策の実施を行います。
- 予算管理：エリア全体の予算策定と執行、費用対効果の分析と改善を行います。
施設管理運営スタッフ～外国人ゲストに日本での「出会いの体験」を提供～ 株式会社PLAY&co
- 正社員採用
- 転勤なし
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
| 想定年収 | 300 ～ 420万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【ホステル運営スタッフ】
充実の研修制度で未経験の方も安心！
当社のホステルで、世界中からのお客様と触れ合い、成長できる環境で働きませんか？
【業務内容】
充実の研修制度で未経験の方も安心！
当社のホステルで、世界中からのお客様と触れ合い、成長できる環境で働きませんか？
【業務内容】
【ホステル運営スタッフ】
充実の研修制度で未経験の方も安心！
当社のホステルで、世界中からのお客様と触れ合い、成長できる環境で働きませんか？
【業務内容】
充実の研修制度で未経験の方も安心！
当社のホステルで、世界中からのお客様と触れ合い、成長できる環境で働きませんか？
【業務内容】
ホテルスタッフ 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 380 ～ 380万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
まずはフロント業務を中心に、お客様への接客サービスを学んで頂きます。
接客以外にも、各種事務業務やイベントの企画提案、スタッフの教育指導など、マルチタスクでホテル運営に携わって頂きます。
世界中のお客様から喜んでいただけるホテルにするにはどうすれば良いか、社員が自ら意見を出しながら日々運営に携わっています。
他にはない「同社ホテル」を創り上げていくお仕事です。
＜具体的な仕事内容＞
・フロントスタッフとして受付・案内等の接客業務
接客以外にも、各種事務業務やイベントの企画提案、スタッフの教育指導など、マルチタスクでホテル運営に携わって頂きます。
世界中のお客様から喜んでいただけるホテルにするにはどうすれば良いか、社員が自ら意見を出しながら日々運営に携わっています。
他にはない「同社ホテル」を創り上げていくお仕事です。
＜具体的な仕事内容＞
・フロントスタッフとして受付・案内等の接客業務
まずはフロント業務を中心に、お客様への接客サービスを学んで頂きます。
接客以外にも、各種事務業務やイベントの企画提案、スタッフの教育指導など、マルチタスクでホテル運営に携わって頂きます。
世界中のお客様から喜んでいただけるホテルにするにはどうすれば良いか、社員が自ら意見を出しながら日々運営に携わっています。
他にはない「同社ホテル」を創り上げていくお仕事です。
＜具体的な仕事内容＞
接客以外にも、各種事務業務やイベントの企画提案、スタッフの教育指導など、マルチタスクでホテル運営に携わって頂きます。
世界中のお客様から喜んでいただけるホテルにするにはどうすれば良いか、社員が自ら意見を出しながら日々運営に携わっています。
他にはない「同社ホテル」を創り上げていくお仕事です。
＜具体的な仕事内容＞
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