4ページ | 女性活躍中!東京都/IT戦略・社内情報戦略・システム企画の転職・求人情報
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非公開求人とは
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公開求人260件中 151-200件表示
Androidエンジニア 株式会社ドリーム・アーツ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
想定年収 | 504 ~ 750万円 |
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勤務地 |
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業務内容
【スマートフォンアプリ開発エンジニア】
成長を続ける当社で、あなたのスキルを活かしてみませんか?
【業務内容】
・自社プロダクト・サービスのスマートフォンアプリ(Android)開発
- 新機能追加、パフォーマンス向上、技術的改善、刷新など、幅広い開発業務に携わっていただきます。
・開発に関わる全工程
成長を続ける当社で、あなたのスキルを活かしてみませんか?
【業務内容】
・自社プロダクト・サービスのスマートフォンアプリ(Android)開発
- 新機能追加、パフォーマンス向上、技術的改善、刷新など、幅広い開発業務に携わっていただきます。
・開発に関わる全工程
【スマートフォンアプリ開発エンジニア】
成長を続ける当社で、あなたのスキルを活かしてみませんか?
【業務内容】
・自社プロダクト・サービスのスマートフォンアプリ(Android)開発
- 新機能追加、パフォーマンス向上、技術的改善、刷新など、幅広い開発業務に携わっていただきます。
・開発に関わる全工程
成長を続ける当社で、あなたのスキルを活かしてみませんか?
【業務内容】
・自社プロダクト・サービスのスマートフォンアプリ(Android)開発
- 新機能追加、パフォーマンス向上、技術的改善、刷新など、幅広い開発業務に携わっていただきます。
・開発に関わる全工程
CTO候補 株式会社MOTA
- 正社員採用
- 転勤なし
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
想定年収 | 1210 ~ 1618万円 |
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勤務地 |
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業務内容
◾️仕事概要
CTOとして、自動車産業の既存の販売プロセスに革新をもたらすべく、主軸として「MOTA車買取」サービスの改善と
新規事業「MOTA買取Plus」の推進を担当します。具体的には、技術戦略の立案、製品開発の指導、エンジニア組織の評価と戦略策定、技術的負債の管理と最適化を行います。業界のアナログ文化を変革し、中古車の適正価格での取引を可能にするプラットフォームの運営にも携わります。
◾️技術スタック
- **サーバーサイド**: Java / Kotlin / PHP / Python - **データベース**: MySQL
- **フロントエンド**: JQuery / Bootstrap - **機械学習ライブラリ**: scikit-learn
◾️開発フェーズ
- 企画職と共に要件定義から始まり、システムデザイン、工数算出、開発スケジュールの作成、実装、テスト環境での
CTOとして、自動車産業の既存の販売プロセスに革新をもたらすべく、主軸として「MOTA車買取」サービスの改善と
新規事業「MOTA買取Plus」の推進を担当します。具体的には、技術戦略の立案、製品開発の指導、エンジニア組織の評価と戦略策定、技術的負債の管理と最適化を行います。業界のアナログ文化を変革し、中古車の適正価格での取引を可能にするプラットフォームの運営にも携わります。
◾️技術スタック
- **サーバーサイド**: Java / Kotlin / PHP / Python - **データベース**: MySQL
- **フロントエンド**: JQuery / Bootstrap - **機械学習ライブラリ**: scikit-learn
◾️開発フェーズ
- 企画職と共に要件定義から始まり、システムデザイン、工数算出、開発スケジュールの作成、実装、テスト環境での
◾️仕事概要
CTOとして、自動車産業の既存の販売プロセスに革新をもたらすべく、主軸として「MOTA車買取」サービスの改善と新規事業「MOTA買取Plus」の推進を担当します。具体的には、技術戦略の立案、製品開発の指導、エンジニア組織の評価と戦略策定、技術的負債の管理と最適化を行います。業界のアナログ文化を変革し、中古車の適正価格での取引を可能にするプラットフォームの運営にも携わります。
◾️技術スタック
- **サーバーサイド**: Java / Kotlin / PHP / Python
- **データベース**: MySQL
- **フロントエンド**: JQuery / Bootstrap
- **機械学習ライブラリ**: scikit-learn
◾️開発フェーズ
CTOとして、自動車産業の既存の販売プロセスに革新をもたらすべく、主軸として「MOTA車買取」サービスの改善と新規事業「MOTA買取Plus」の推進を担当します。具体的には、技術戦略の立案、製品開発の指導、エンジニア組織の評価と戦略策定、技術的負債の管理と最適化を行います。業界のアナログ文化を変革し、中古車の適正価格での取引を可能にするプラットフォームの運営にも携わります。
◾️技術スタック
- **サーバーサイド**: Java / Kotlin / PHP / Python
- **データベース**: MySQL
- **フロントエンド**: JQuery / Bootstrap
- **機械学習ライブラリ**: scikit-learn
◾️開発フェーズ
【職種別】大規模システム開発プロジェクトマネージャー(スペシャリスト) キリンビジネスシステム株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 800 ~ 1100万円 |
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勤務地 |
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業務内容
グループ各社の営業部門向けアプリケーションの開発・運用保守プロジェクトをマネジメントする仕事です。
組織のラインマネジメントではなく、プロジェクトマネジメントのスペシャリストとして、複数案件を統括する役割となります。
【具体的な業務内容】
・営業部門に必要なデータのDWH化およびBI・AIツール化に関わるアプリケーション開発・運用保守(販売分析・管理会計を含む)
・得意先への販促金支払いに関わるアプリケーション開発・運用保守(販促金EDIを含む)
・営業活動管理およびコールセンター業務推進に関わるアプリケーション開発・運用保守(Salesforce:CRM・CTI連携)
組織のラインマネジメントではなく、プロジェクトマネジメントのスペシャリストとして、複数案件を統括する役割となります。
【具体的な業務内容】
・営業部門に必要なデータのDWH化およびBI・AIツール化に関わるアプリケーション開発・運用保守(販売分析・管理会計を含む)
・得意先への販促金支払いに関わるアプリケーション開発・運用保守(販促金EDIを含む)
・営業活動管理およびコールセンター業務推進に関わるアプリケーション開発・運用保守(Salesforce:CRM・CTI連携)
グループ各社の営業部門向けアプリケーションの開発・運用保守プロジェクトをマネジメントする仕事です。
組織のラインマネジメントではなく、プロジェクトマネジメントのスペシャリストとして、複数案件を統括する役割となります。
【具体的な業務内容】
・営業部門に必要なデータのDWH化およびBI・AIツール化に関わるアプリケーション開発・運用保守(販売分析・管理会計を含む)
・得意先への販促金支払いに関わるアプリケーション開発・運用保守(販促金EDIを含む)
・営業活動管理およびコールセンター業務推進に関わるアプリケーション開発・運用保守(Salesforce:CRM・CTI連携)
組織のラインマネジメントではなく、プロジェクトマネジメントのスペシャリストとして、複数案件を統括する役割となります。
【具体的な業務内容】
・営業部門に必要なデータのDWH化およびBI・AIツール化に関わるアプリケーション開発・運用保守(販売分析・管理会計を含む)
・得意先への販促金支払いに関わるアプリケーション開発・運用保守(販促金EDIを含む)
・営業活動管理およびコールセンター業務推進に関わるアプリケーション開発・運用保守(Salesforce:CRM・CTI連携)
社内SE アコム株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
想定年収 | 500 ~ 700万円 |
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勤務地 |
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業務内容
私たちと一緒に、企業の成長を支えるシステム開発に携わりませんか?
この仕事では、オープン系システムである本社システム(人事・財務など)や情報系システムの開発・保守プロジェクトにおいて、上流工程を担当していただきます。開発業務は100%ベンダーが担当するため、上流工程に集中して取り組むことができます。
【具体的な業務内容】
・社内システム(人事・財務会計システム等)の機能追加、改善、保守
この仕事では、オープン系システムである本社システム(人事・財務など)や情報系システムの開発・保守プロジェクトにおいて、上流工程を担当していただきます。開発業務は100%ベンダーが担当するため、上流工程に集中して取り組むことができます。
【具体的な業務内容】
・社内システム(人事・財務会計システム等)の機能追加、改善、保守
私たちと一緒に、企業の成長を支えるシステム開発に携わりませんか?
この仕事では、オープン系システムである本社システム(人事・財務など)や情報系システムの開発・保守プロジェクトにおいて、上流工程を担当していただきます。開発業務は100%ベンダーが担当するため、上流工程に集中して取り組むことができます。
【具体的な業務内容】
・社内システム(人事・財務会計システム等)の機能追加、改善、保守
この仕事では、オープン系システムである本社システム(人事・財務など)や情報系システムの開発・保守プロジェクトにおいて、上流工程を担当していただきます。開発業務は100%ベンダーが担当するため、上流工程に集中して取り組むことができます。
【具体的な業務内容】
・社内システム(人事・財務会計システム等)の機能追加、改善、保守
社内SE(基幹システム) アコム株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
想定年収 | 500 ~ 700万円 |
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勤務地 |
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業務内容
基幹システムのオープン化(リノベーション)プロジェクトに参画しませんか?
JavaやCOBOLといった言語を用いて、システムの現代化を推進するやりがいのあるお仕事です。チームの一員として、以下の業務に携わっていただきます。
【業務内容】
・システムの要件定義、設計、開発、テスト、運用まで、幅広いフェーズに携わっていただきます。
・UMLを用いた詳細なデータモデリング設計と開発を行います。
JavaやCOBOLといった言語を用いて、システムの現代化を推進するやりがいのあるお仕事です。チームの一員として、以下の業務に携わっていただきます。
【業務内容】
・システムの要件定義、設計、開発、テスト、運用まで、幅広いフェーズに携わっていただきます。
・UMLを用いた詳細なデータモデリング設計と開発を行います。
基幹システムのオープン化(リノベーション)プロジェクトに参画しませんか?
JavaやCOBOLといった言語を用いて、システムの現代化を推進するやりがいのあるお仕事です。チームの一員として、以下の業務に携わっていただきます。
【業務内容】
・システムの要件定義、設計、開発、テスト、運用まで、幅広いフェーズに携わっていただきます。
・UMLを用いた詳細なデータモデリング設計と開発を行います。
JavaやCOBOLといった言語を用いて、システムの現代化を推進するやりがいのあるお仕事です。チームの一員として、以下の業務に携わっていただきます。
【業務内容】
・システムの要件定義、設計、開発、テスト、運用まで、幅広いフェーズに携わっていただきます。
・UMLを用いた詳細なデータモデリング設計と開発を行います。

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webアプリケーションエンジニア アコム株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
想定年収 | 500 ~ 700万円 |
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勤務地 |
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業務内容
様々なチャネル(WEBサイト、スマホアプリ、コンタクトセンター、ATM、自動契約機など)や情報システムの開発・保守に携わっていただきます。開発は外部ベンダーに委託するため、上流工程から関わることができ、システム全体を俯瞰するスキルを磨くことができます。
【具体的には】
・WEBサイトやスマホアプリの機能追加、改善、保守
例:新機能の開発、既存機能の不具合修正、パフォーマンス改善
・自動契約機の機能追加、改善、保守
例:操作性の向上、セキュリティ強化、新機能の搭載
・コールセンターシステムの機能追加、改善、保守
【具体的には】
・WEBサイトやスマホアプリの機能追加、改善、保守
例:新機能の開発、既存機能の不具合修正、パフォーマンス改善
・自動契約機の機能追加、改善、保守
例:操作性の向上、セキュリティ強化、新機能の搭載
・コールセンターシステムの機能追加、改善、保守
様々なチャネル(WEBサイト、スマホアプリ、コンタクトセンター、ATM、自動契約機など)や情報システムの開発・保守に携わっていただきます。開発は外部ベンダーに委託するため、上流工程から関わることができ、システム全体を俯瞰するスキルを磨くことができます。
【具体的には】
・WEBサイトやスマホアプリの機能追加、改善、保守
例:新機能の開発、既存機能の不具合修正、パフォーマンス改善
・自動契約機の機能追加、改善、保守
例:操作性の向上、セキュリティ強化、新機能の搭載
・コールセンターシステムの機能追加、改善、保守
【具体的には】
・WEBサイトやスマホアプリの機能追加、改善、保守
例:新機能の開発、既存機能の不具合修正、パフォーマンス改善
・自動契約機の機能追加、改善、保守
例:操作性の向上、セキュリティ強化、新機能の搭載
・コールセンターシステムの機能追加、改善、保守
決済業務システム企画開発(マネージャークラス) SBペイメントサービス株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 948 ~ 1333万円 |
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勤務地 |
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業務内容
決済業務システムにおける「システム企画・システム開発・システム運用」全般のマネジメント(ベンダ含む)及び
他部署、顧客との調整/交渉を行います。組織のIT戦略をリードし、業務の効率化や競争力の向上に寄与する役割を担います。
【具体的な業務内容】
① IT戦略の策定⇒組織のビジョンや目標に基づいたIT戦略を立案します。予算管理: IT関連の予算を策定し、コスト管理を行います。
② プロジェクト管理⇒PJ推進:システム開発や導入プロジェクトを計画し、進捗を管理します。
⇒リソース調整:プロジェクトに必要な人材や資源を確保します。
③ チームマネジメント⇒人材育成:部下のスキル向上やキャリア開発を支援します。
⇒チームビルディング: 効果的なチームを構築し、モチベーションを高めます。
他部署、顧客との調整/交渉を行います。組織のIT戦略をリードし、業務の効率化や競争力の向上に寄与する役割を担います。
【具体的な業務内容】
① IT戦略の策定⇒組織のビジョンや目標に基づいたIT戦略を立案します。予算管理: IT関連の予算を策定し、コスト管理を行います。
② プロジェクト管理⇒PJ推進:システム開発や導入プロジェクトを計画し、進捗を管理します。
⇒リソース調整:プロジェクトに必要な人材や資源を確保します。
③ チームマネジメント⇒人材育成:部下のスキル向上やキャリア開発を支援します。
⇒チームビルディング: 効果的なチームを構築し、モチベーションを高めます。
決済業務システムにおける「システム企画・システム開発・システム運用」全般のマネジメント(ベンダ含む)及び他部署、顧客との調整/交渉を行います。組織のIT戦略をリードし、業務の効率化や競争力の向上に寄与する役割を担います。
【具体的な業務内容】
① IT戦略の策定⇒組織のビジョンや目標に基づいたIT戦略を立案します。予算管理: IT関連の予算を策定し、コスト管理を行います。
② プロジェクト管理⇒PJ推進:システム開発や導入プロジェクトを計画し、進捗を管理します。
⇒リソース調整:プロジェクトに必要な人材や資源を確保します。
③ チームマネジメント⇒人材育成:部下のスキル向上やキャリア開発を支援します。
⇒チームビルディング: 効果的なチームを構築し、モチベーションを高めます。
④ システム運用管理⇒システムの監視:ITインフラやシステムの稼働状況を監視し、問題が発生した際には迅速に対応します。
【具体的な業務内容】
① IT戦略の策定⇒組織のビジョンや目標に基づいたIT戦略を立案します。予算管理: IT関連の予算を策定し、コスト管理を行います。
② プロジェクト管理⇒PJ推進:システム開発や導入プロジェクトを計画し、進捗を管理します。
⇒リソース調整:プロジェクトに必要な人材や資源を確保します。
③ チームマネジメント⇒人材育成:部下のスキル向上やキャリア開発を支援します。
⇒チームビルディング: 効果的なチームを構築し、モチベーションを高めます。
④ システム運用管理⇒システムの監視:ITインフラやシステムの稼働状況を監視し、問題が発生した際には迅速に対応します。
社内情報システム担当 SBクリエイティブ株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 450 ~ 600万円 |
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勤務地 |
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業務内容
【事業サイト運用支援】
・サービスサイトの構築と運用
Webサイトの構築から運用まで、幅広く携わっていただきます。
・クラウドサービス/SaaS導入支援
最適なクラウドサービスやSaaSを選定し、導入を支援します。
・システム管理業務の改善と効率化
業務プロセスを見直し、システム管理業務の効率化を図ります。
・サービスサイトの構築と運用
Webサイトの構築から運用まで、幅広く携わっていただきます。
・クラウドサービス/SaaS導入支援
最適なクラウドサービスやSaaSを選定し、導入を支援します。
・システム管理業務の改善と効率化
業務プロセスを見直し、システム管理業務の効率化を図ります。
【事業サイト運用支援】
・サービスサイトの構築と運用
Webサイトの構築から運用まで、幅広く携わっていただきます。
・クラウドサービス/SaaS導入支援
最適なクラウドサービスやSaaSを選定し、導入を支援します。
・システム管理業務の改善と効率化
業務プロセスを見直し、システム管理業務の効率化を図ります。
・サービスサイトの構築と運用
Webサイトの構築から運用まで、幅広く携わっていただきます。
・クラウドサービス/SaaS導入支援
最適なクラウドサービスやSaaSを選定し、導入を支援します。
・システム管理業務の改善と効率化
業務プロセスを見直し、システム管理業務の効率化を図ります。
プロダクトマネジメント(業務部門経験_若手) 株式会社ハンズ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
想定年収 | 500 ~ 650万円 |
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勤務地 |
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業務内容
業務効率化や基幹システムの刷新を目的とし、開発案件が増加しているハンズにおいて、業務部門と開発部門の間に立ち
プロジェクト・プロダクト開発のマネジメントに携わって頂きます。
現在、ハンズはIT中長期経営企画に則り、現存する基幹システムのリプレイスプロジェクトを始動させました。
現状、基幹システムを軸に動いている業務アプリを、今後はドメイン駆動設計という業務フローに沿った、現場の方が扱いやすいアプリを開発することで、より利便性を高めていこうとしています。
いち早く内製化を実現したハンズ・ハンズラボが目指す、次なる内製化として、「脱・属人化」を実現する大規模なリプレイスプロジェクトです。
本ポジションは、システムのユーザーである各業務部門とプロダクト開発から効果の刈り取りまでを主体となって推進する役割を担います。
以下、具体的な業務内容です。
1、システム化企画:業務システムの導入や機能改善に際して、社内関連部門と連携。
プロジェクト・プロダクト開発のマネジメントに携わって頂きます。
現在、ハンズはIT中長期経営企画に則り、現存する基幹システムのリプレイスプロジェクトを始動させました。
現状、基幹システムを軸に動いている業務アプリを、今後はドメイン駆動設計という業務フローに沿った、現場の方が扱いやすいアプリを開発することで、より利便性を高めていこうとしています。
いち早く内製化を実現したハンズ・ハンズラボが目指す、次なる内製化として、「脱・属人化」を実現する大規模なリプレイスプロジェクトです。
本ポジションは、システムのユーザーである各業務部門とプロダクト開発から効果の刈り取りまでを主体となって推進する役割を担います。
以下、具体的な業務内容です。
1、システム化企画:業務システムの導入や機能改善に際して、社内関連部門と連携。
業務効率化や基幹システムの刷新を目的とし、開発案件が増加しているハンズにおいて、業務部門と開発部門の間に立ちプロジェクト・プロダクト開発のマネジメントに携わって頂きます。
現在、ハンズはIT中長期経営企画に則り、現存する基幹システムのリプレイスプロジェクトを始動させました。
現状、基幹システムを軸に動いている業務アプリを、今後はドメイン駆動設計という業務フローに沿った、現場の方が扱いやすいアプリを開発することで、より利便性を高めていこうとしています。
いち早く内製化を実現したハンズ・ハンズラボが目指す、次なる内製化として、「脱・属人化」を実現する大規模なリプレイスプロジェクトです。
本ポジションは、システムのユーザーである各業務部門とプロダクト開発から効果の刈り取りまでを主体となって推進する役割を担います。
以下、具体的な業務内容です。
現在、ハンズはIT中長期経営企画に則り、現存する基幹システムのリプレイスプロジェクトを始動させました。
現状、基幹システムを軸に動いている業務アプリを、今後はドメイン駆動設計という業務フローに沿った、現場の方が扱いやすいアプリを開発することで、より利便性を高めていこうとしています。
いち早く内製化を実現したハンズ・ハンズラボが目指す、次なる内製化として、「脱・属人化」を実現する大規模なリプレイスプロジェクトです。
本ポジションは、システムのユーザーである各業務部門とプロダクト開発から効果の刈り取りまでを主体となって推進する役割を担います。
以下、具体的な業務内容です。
社内SE(PO候補) サングローブ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
想定年収 | 800 ~ 1000万円 |
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勤務地 |
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業務内容
2015年にマンションの一室で創業して以来、ハイスピードで成長を続けている当社。
2024年現在では従業員数1,300名以上、国内主要都市に支社を構えるだけでなく、ベトナムに開発拠点の子会社も設立しました。
既にメガベンチャーと呼ばれるまでに成長した当社ですが、新たな挑戦は続きます。
現在も採用・集客に特化したSaaS、業務効率化を目的としたSaaSなど多角的なプロダクトの開発を続けているなど、より多角的なサービスの
展開を目標にしています。市場価値が高く、また需要が下降することのないプロダクトの開発とアップデートを繰り返すことで、当社のSaaSビジネスにおける売上も右肩上がりに。創業から黒字経営を続けている当社だからこそ叶えられる開発環境があるため、リサーチから開発・実装、そして効果検証までをスムーズに行うことができるのです。
既にローンチしているプロダクトのアップデートはもちろん、今後も戦略に基づき数々の新規事業・プロダクトが展開されていくでしょう。
この採用は、事業展開におけるプロダクト開発にとって欠かせない存在であるSEポジションの拡充を目的としています。
各専門分野でスキルを磨いてきたメンバーがアサインされているPJTで、個々人がバリューを発揮することが事業を成功に導きます。
2024年現在では従業員数1,300名以上、国内主要都市に支社を構えるだけでなく、ベトナムに開発拠点の子会社も設立しました。
既にメガベンチャーと呼ばれるまでに成長した当社ですが、新たな挑戦は続きます。
現在も採用・集客に特化したSaaS、業務効率化を目的としたSaaSなど多角的なプロダクトの開発を続けているなど、より多角的なサービスの
展開を目標にしています。市場価値が高く、また需要が下降することのないプロダクトの開発とアップデートを繰り返すことで、当社のSaaSビジネスにおける売上も右肩上がりに。創業から黒字経営を続けている当社だからこそ叶えられる開発環境があるため、リサーチから開発・実装、そして効果検証までをスムーズに行うことができるのです。
既にローンチしているプロダクトのアップデートはもちろん、今後も戦略に基づき数々の新規事業・プロダクトが展開されていくでしょう。
この採用は、事業展開におけるプロダクト開発にとって欠かせない存在であるSEポジションの拡充を目的としています。
各専門分野でスキルを磨いてきたメンバーがアサインされているPJTで、個々人がバリューを発揮することが事業を成功に導きます。
2015年にマンションの一室で創業して以来、ハイスピードで成長を続けている当社。
2024年現在では従業員数1,300名以上、国内主要都市に支社を構えるだけでなく、ベトナムに開発拠点の子会社も設立しました。
既にメガベンチャーと呼ばれるまでに成長した当社ですが、新たな挑戦は続きます。
現在も採用・集客に特化したSaaS、業務効率化を目的としたSaaSなど多角的なプロダクトの開発を続けているなど、より多角的なサービスの展開を目標にしています。
市場価値が高く、また需要が下降することのないプロダクトの開発とアップデートを繰り返すことで、当社のSaaSビジネスにおける売上も右肩上がりに。
創業から黒字経営を続けている当社だからこそ叶えられる開発環境があるため、リサーチから開発・実装、そして効果検証までをスムーズに行うことができるのです。
既にローンチしているプロダクトのアップデートはもちろん、今後も戦略に基づき数々の新規事業・プロダクトが展開されていくでしょう。
この採用は、事業展開におけるプロダクト開発にとって欠かせない存在であるSEポジションの拡充を目的としています。
2024年現在では従業員数1,300名以上、国内主要都市に支社を構えるだけでなく、ベトナムに開発拠点の子会社も設立しました。
既にメガベンチャーと呼ばれるまでに成長した当社ですが、新たな挑戦は続きます。
現在も採用・集客に特化したSaaS、業務効率化を目的としたSaaSなど多角的なプロダクトの開発を続けているなど、より多角的なサービスの展開を目標にしています。
市場価値が高く、また需要が下降することのないプロダクトの開発とアップデートを繰り返すことで、当社のSaaSビジネスにおける売上も右肩上がりに。
創業から黒字経営を続けている当社だからこそ叶えられる開発環境があるため、リサーチから開発・実装、そして効果検証までをスムーズに行うことができるのです。
既にローンチしているプロダクトのアップデートはもちろん、今後も戦略に基づき数々の新規事業・プロダクトが展開されていくでしょう。
この採用は、事業展開におけるプロダクト開発にとって欠かせない存在であるSEポジションの拡充を目的としています。
システム開発課_主任(基幹業務システム刷新・プロジェクトの推進) 公益財団法人日本英語検定協会
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 780 ~ 852万円 |
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勤務地 |
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業務内容
アプリケーション開発メンバーとして、下記1)-3)のいずれか1つの業務トピックをリードいただく想定です。
■業務トピック
以下1)-5)いずれかのプロジェクトを主担当を補佐する立場としてプロジェクト参画いただきます。
1)本検定管理システム(基幹システム)の刷新に伴うシステム化企画
2)本検定管理システム(基幹システム)の段階的な機能移管・開発
3)基幹業務システム群の開発・保守
■業務詳細
いずれか1つトピック推進を担っていただきます。
■業務トピック
以下1)-5)いずれかのプロジェクトを主担当を補佐する立場としてプロジェクト参画いただきます。
1)本検定管理システム(基幹システム)の刷新に伴うシステム化企画
2)本検定管理システム(基幹システム)の段階的な機能移管・開発
3)基幹業務システム群の開発・保守
■業務詳細
いずれか1つトピック推進を担っていただきます。
アプリケーション開発メンバーとして、下記1)-3)のいずれか1つの業務トピックをリードいただく想定です。
■業務トピック
以下1)-5)いずれかのプロジェクトを主担当を補佐する立場としてプロジェクト参画いただきます。
1)本検定管理システム(基幹システム)の刷新に伴うシステム化企画
2)本検定管理システム(基幹システム)の段階的な機能移管・開発
3)基幹業務システム群の開発・保守
■業務詳細
いずれか1つトピック推進を担っていただきます。
■業務トピック
以下1)-5)いずれかのプロジェクトを主担当を補佐する立場としてプロジェクト参画いただきます。
1)本検定管理システム(基幹システム)の刷新に伴うシステム化企画
2)本検定管理システム(基幹システム)の段階的な機能移管・開発
3)基幹業務システム群の開発・保守
■業務詳細
いずれか1つトピック推進を担っていただきます。
システム開発課_課長代理~課長(基幹業務システム刷新・プロジェクトの推進) 公益財団法人日本英語検定協会
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 870 ~ 1014万円 |
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勤務地 |
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業務内容
アプリケーション開発リーダーとして、下記1)-3)のいずれか1つの業務トピックをリードいただく想定です。
■業務トピック
1)本検定管理システム(基幹システム)の刷新に伴うシステム化企画
2)本検定管理システム(基幹システム)の段階的な機能移管・開発
3)基幹業務システム群の開発・保守
■業務詳細
プロジェクトリーダーとして、いずれか1つトピック推進を担っていただきます。
a)業務システムの再構築
■業務トピック
1)本検定管理システム(基幹システム)の刷新に伴うシステム化企画
2)本検定管理システム(基幹システム)の段階的な機能移管・開発
3)基幹業務システム群の開発・保守
■業務詳細
プロジェクトリーダーとして、いずれか1つトピック推進を担っていただきます。
a)業務システムの再構築
アプリケーション開発リーダーとして、下記1)-3)のいずれか1つの業務トピックをリードいただく想定です。
■業務トピック
1)本検定管理システム(基幹システム)の刷新に伴うシステム化企画
2)本検定管理システム(基幹システム)の段階的な機能移管・開発
3)基幹業務システム群の開発・保守
■業務詳細
■業務トピック
1)本検定管理システム(基幹システム)の刷新に伴うシステム化企画
2)本検定管理システム(基幹システム)の段階的な機能移管・開発
3)基幹業務システム群の開発・保守
■業務詳細
デジタルサービス企画開発・UIUX(メンバー~主任)DS⑨⑪ 公益財団法人日本英語検定協会
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 555 ~ 852万円 |
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勤務地 |
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業務内容
新規プロダクトの企画・UIUX設計。
英語学習を支援する新規プロダクトの企画およびサービスデザインを行います。
・ユーザー視点での新規サービス企画、CJM・UIUXの設計
・画面デザインの制作ディレクション
・既存サービスの機能追加、改善
・マーケティング施策における、UIUX・デザイン制作の支援
・上記に付随する上席への起案/報告、関連部門との調整等
英語学習を支援する新規プロダクトの企画およびサービスデザインを行います。
・ユーザー視点での新規サービス企画、CJM・UIUXの設計
・画面デザインの制作ディレクション
・既存サービスの機能追加、改善
・マーケティング施策における、UIUX・デザイン制作の支援
・上記に付随する上席への起案/報告、関連部門との調整等
新規プロダクトの企画・UIUX設計。
英語学習を支援する新規プロダクトの企画およびサービスデザインを行います。
・ユーザー視点での新規サービス企画、CJM・UIUXの設計
・画面デザインの制作ディレクション
・既存サービスの機能追加、改善
・マーケティング施策における、UIUX・デザイン制作の支援
・上記に付随する上席への起案/報告、関連部門との調整等
英語学習を支援する新規プロダクトの企画およびサービスデザインを行います。
・ユーザー視点での新規サービス企画、CJM・UIUXの設計
・画面デザインの制作ディレクション
・既存サービスの機能追加、改善
・マーケティング施策における、UIUX・デザイン制作の支援
・上記に付随する上席への起案/報告、関連部門との調整等
社内SE 株式会社eiicon
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
想定年収 | 400 ~ 800万円 |
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勤務地 |
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業務内容
【概要】IPOを目指す同社にて、一人目の情報システム担当として全社の情報およびシステムの管理業務をお任せいたします。
【詳細】・社内情報システム全般の戦略策定、推進
・情報システム関連規程、セキュリティポリシー、運用マニュアルの策定と整備(法制度対応等)
・インシデント対応、脅威情報や脆弱性情報の収集による障害の予防、対策管理プロセスの構築と改善
・従業員へのセキュリティ教育・啓蒙の推進や社内からの相談対応
・ITシステム及び情報資産の管理、監査、リスク分析、脆弱性診断
・IT統制、セキュリティ、情報システム体制をスケールするためのマネジメント業務 等
【詳細】・社内情報システム全般の戦略策定、推進
・情報システム関連規程、セキュリティポリシー、運用マニュアルの策定と整備(法制度対応等)
・インシデント対応、脅威情報や脆弱性情報の収集による障害の予防、対策管理プロセスの構築と改善
・従業員へのセキュリティ教育・啓蒙の推進や社内からの相談対応
・ITシステム及び情報資産の管理、監査、リスク分析、脆弱性診断
・IT統制、セキュリティ、情報システム体制をスケールするためのマネジメント業務 等
【概要】
IPOを目指す同社にて、一人目の情報システム担当として全社の情報およびシステムの管理業務をお任せいたします。
【詳細】
・社内情報システム全般の戦略策定、推進
・情報システム関連規程、セキュリティポリシー、運用マニュアルの策定と整備(法制度対応等)
・インシデント対応、脅威情報や脆弱性情報の収集による障害の予防、対策管理プロセスの構築と改善
・従業員へのセキュリティ教育・啓蒙の推進や社内からの相談対応
IPOを目指す同社にて、一人目の情報システム担当として全社の情報およびシステムの管理業務をお任せいたします。
【詳細】
・社内情報システム全般の戦略策定、推進
・情報システム関連規程、セキュリティポリシー、運用マニュアルの策定と整備(法制度対応等)
・インシデント対応、脅威情報や脆弱性情報の収集による障害の予防、対策管理プロセスの構築と改善
・従業員へのセキュリティ教育・啓蒙の推進や社内からの相談対応
社内SE(システム運用) 株式会社ネオキャリア
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
想定年収 | 650 ~ 800万円 |
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勤務地 |
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業務内容
【業務内容】
当グループ全体の社内基幹システムの企画から運用/保守業務を担っていただきます。
通常運用に加え、内製での運用業務をより効率よくする業務改善もお任せします。
・各部署が使用している基幹システムに関する維持管理
・関係部門の業務改善検討から推進、相談業務対応
・不具合などの改善業務や基幹システムに関する運用検討/改善
・新規システムの導入支援
当グループ全体の社内基幹システムの企画から運用/保守業務を担っていただきます。
通常運用に加え、内製での運用業務をより効率よくする業務改善もお任せします。
・各部署が使用している基幹システムに関する維持管理
・関係部門の業務改善検討から推進、相談業務対応
・不具合などの改善業務や基幹システムに関する運用検討/改善
・新規システムの導入支援
【業務内容】
当グループ全体の社内基幹システムの企画から運用/保守業務を担っていただきます。
通常運用に加え、内製での運用業務をより効率よくする業務改善もお任せします。
・各部署が使用している基幹システムに関する維持管理
・関係部門の業務改善検討から推進、相談業務対応
・不具合などの改善業務や基幹システムに関する運用検討/改善
・新規システムの導入支援
当グループ全体の社内基幹システムの企画から運用/保守業務を担っていただきます。
通常運用に加え、内製での運用業務をより効率よくする業務改善もお任せします。
・各部署が使用している基幹システムに関する維持管理
・関係部門の業務改善検討から推進、相談業務対応
・不具合などの改善業務や基幹システムに関する運用検討/改善
・新規システムの導入支援

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【職種別】大規模システム開発プロジェクトマネージャー(管理職) キリンビジネスシステム株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 900 ~ 1300万円 |
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勤務地 |
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業務内容
■グループ各社の営業部門が利用する、以下のアプリケーションの「開発・運用保守業務」のマネジメント業務を担っていただきます。
・営業部門で必要な各種データの「DWH化」および「BI・AIツール化」に関わるアプリケーション。(販売分析・管理会計を含む)
・得意先への販促金などの支払いに関わる各種アプリケーション。(販促金EDIを含む)
・営業活動管理およびコールセンター業務推進に関わるアプリケーション。(Salesforc:CRM・CTIe)
■将来的には、他の業務領域(経理領域・物流領域・人事領域・その他領域)へのジョブローテーションも実施します。
【働き方について】
■以下の諸制度を活用して効率的な働き方を組み立てていただきます。
・営業部門で必要な各種データの「DWH化」および「BI・AIツール化」に関わるアプリケーション。(販売分析・管理会計を含む)
・得意先への販促金などの支払いに関わる各種アプリケーション。(販促金EDIを含む)
・営業活動管理およびコールセンター業務推進に関わるアプリケーション。(Salesforc:CRM・CTIe)
■将来的には、他の業務領域(経理領域・物流領域・人事領域・その他領域)へのジョブローテーションも実施します。
【働き方について】
■以下の諸制度を活用して効率的な働き方を組み立てていただきます。
■グループ各社の営業部門が利用する、以下のアプリケーションの「開発・運用保守業務」のマネジメント業務を担っていただきます。
・営業部門で必要な各種データの「DWH化」および「BI・AIツール化」に関わるアプリケーション。(販売分析・管理会計を含む)
・得意先への販促金などの支払いに関わる各種アプリケーション。(販促金EDIを含む)
・営業活動管理およびコールセンター業務推進に関わるアプリケーション。(Salesforc:CRM・CTIe)
■将来的には、他の業務領域(経理領域・物流領域・人事領域・その他領域)へのジョブローテーションも実施します。
【働き方について】
・営業部門で必要な各種データの「DWH化」および「BI・AIツール化」に関わるアプリケーション。(販売分析・管理会計を含む)
・得意先への販促金などの支払いに関わる各種アプリケーション。(販促金EDIを含む)
・営業活動管理およびコールセンター業務推進に関わるアプリケーション。(Salesforc:CRM・CTIe)
■将来的には、他の業務領域(経理領域・物流領域・人事領域・その他領域)へのジョブローテーションも実施します。
【働き方について】
【0100】プロジェクトマネージャー(新規事業/事業開発) 株式会社クロス・マーケティンググループ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
想定年収 | 500 ~ 800万円 |
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勤務地 |
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業務内容
・プロジェクトマネジメント業務全般 ・プロジェクトでの課題抽出と対策実行
・業務フロー、システム、リサーチ手法、データ活用など現場一次情報の徹底収集
・カスタマーサクセス、カスタマーサポート目線での改善案の提示と実行
・営業・事業部門・サービスデリバリー部門との交渉・調整
・開発、ベンダーや業務委託人材コントロール
・部門⻑への提案、プロジェクト化
▮ 弊社アセット
・30社以上のグループ会社 ・グループ全体で、7100社超の顧客 ・国内最大級である1200万人のパネルネットワーク
・業務フロー、システム、リサーチ手法、データ活用など現場一次情報の徹底収集
・カスタマーサクセス、カスタマーサポート目線での改善案の提示と実行
・営業・事業部門・サービスデリバリー部門との交渉・調整
・開発、ベンダーや業務委託人材コントロール
・部門⻑への提案、プロジェクト化
▮ 弊社アセット
・30社以上のグループ会社 ・グループ全体で、7100社超の顧客 ・国内最大級である1200万人のパネルネットワーク
・プロジェクトマネジメント業務全般
・プロジェクトでの課題抽出と対策実行
・業務フロー、システム、リサーチ手法、データ活用など現場一次情報の徹底収集
・カスタマーサクセス、カスタマーサポート目線での改善案の提示と実行
・営業・事業部門・サービスデリバリー部門との交渉・調整
・開発、ベンダーや業務委託人材コントロール
・部門⻑への提案、プロジェクト化
・プロジェクトでの課題抽出と対策実行
・業務フロー、システム、リサーチ手法、データ活用など現場一次情報の徹底収集
・カスタマーサクセス、カスタマーサポート目線での改善案の提示と実行
・営業・事業部門・サービスデリバリー部門との交渉・調整
・開発、ベンダーや業務委託人材コントロール
・部門⻑への提案、プロジェクト化
【0103】インフラエンジニア(情報システム部) 株式会社クロス・マーケティンググループ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 500 ~ 800万円 |
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勤務地 |
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業務内容
◆情報システム部 インフラグループのメンバーとしてグループ会社全体のクラウドインフラ環境の構築や情報セキュリティ体制の構築などを担当します!
▍具体的な業務内容
①ITインフラの設計・構築・運用・保守(クラウド環境:GCP, AWS, Azure)
・クラウドインフラの設計・構築
・クラウドサービスの運用管理
・自社での管理体制の強化
②セキュリティ施策の推進(脆弱性診断、インシデント対応)
・脆弱性診断の実施と改善提案
▍具体的な業務内容
①ITインフラの設計・構築・運用・保守(クラウド環境:GCP, AWS, Azure)
・クラウドインフラの設計・構築
・クラウドサービスの運用管理
・自社での管理体制の強化
②セキュリティ施策の推進(脆弱性診断、インシデント対応)
・脆弱性診断の実施と改善提案
◆情報システム部 インフラグループのメンバーとしてグループ会社全体のクラウドインフラ環境の構築や情報セキュリティ体制の構築などを担当します!
▍具体的な業務内容
①ITインフラの設計・構築・運用・保守(クラウド環境:GCP, AWS, Azure)
・クラウドインフラの設計・構築
・クラウドサービスの運用管理
・自社での管理体制の強化
▍具体的な業務内容
①ITインフラの設計・構築・運用・保守(クラウド環境:GCP, AWS, Azure)
・クラウドインフラの設計・構築
・クラウドサービスの運用管理
・自社での管理体制の強化
社内向け/ITアーキテクト(データエンジニアリング) 日鉄ソリューションズ株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
想定年収 | 500 ~ 1150万円 |
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勤務地 |
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業務内容
一緒に未来を創る仲間を募集しています!
同社のトランスフォーメーション推進本部では、2025年から2027年の中期計画において、数多くの変革テーマの企画、立上げ、推進を予定しています。
この計画の中核を担う、データマネージメントDX推進リーダーを募集します。
【業務内容】
・グループ全体のマスターデータのコード設計とコードマネージメント
・データドリブン経営実現に向けた、データガバナンス&データマネージメントの全社スキーム構築と実行
同社のトランスフォーメーション推進本部では、2025年から2027年の中期計画において、数多くの変革テーマの企画、立上げ、推進を予定しています。
この計画の中核を担う、データマネージメントDX推進リーダーを募集します。
【業務内容】
・グループ全体のマスターデータのコード設計とコードマネージメント
・データドリブン経営実現に向けた、データガバナンス&データマネージメントの全社スキーム構築と実行
一緒に未来を創る仲間を募集しています!
同社のトランスフォーメーション推進本部では、2025年から2027年の中期計画において、数多くの変革テーマの企画、立上げ、推進を予定しています。
この計画の中核を担う、データマネージメントDX推進リーダーを募集します。
【業務内容】
・グループ全体のマスターデータのコード設計とコードマネージメント
・データドリブン経営実現に向けた、データガバナンス&データマネジメントの全社スキーム構築と実行
同社のトランスフォーメーション推進本部では、2025年から2027年の中期計画において、数多くの変革テーマの企画、立上げ、推進を予定しています。
この計画の中核を担う、データマネージメントDX推進リーダーを募集します。
【業務内容】
・グループ全体のマスターデータのコード設計とコードマネージメント
・データドリブン経営実現に向けた、データガバナンス&データマネジメントの全社スキーム構築と実行
社内向け業務AP系エンジニア(基幹システム刷新の推進リーダー)※SAP経験者 日鉄ソリューションズ株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
想定年収 | 500 ~ 1150万円 |
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勤務地 |
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業務内容
【募集背景】
企業変革を推進するトランスフォーメーション推進本部では、2025年から2027年度の中期計画において、数多くの変革テーマの企画、立上げ、推進を予定しています。
変革を共に推進していただける方を募集しています。
【業務内容】
・基幹システム刷新プロジェクトにおける推進リーダーとしてご活躍いただきます。
刷新対象領域は、財務会計、販売、購買、プロジェクト管理システムです。
・社内基幹システムSPRINGの刷新プロジェクトにおいて、S/4HANA導入の推進リーダーとしてご活躍いただきます。
企業変革を推進するトランスフォーメーション推進本部では、2025年から2027年度の中期計画において、数多くの変革テーマの企画、立上げ、推進を予定しています。
変革を共に推進していただける方を募集しています。
【業務内容】
・基幹システム刷新プロジェクトにおける推進リーダーとしてご活躍いただきます。
刷新対象領域は、財務会計、販売、購買、プロジェクト管理システムです。
・社内基幹システムSPRINGの刷新プロジェクトにおいて、S/4HANA導入の推進リーダーとしてご活躍いただきます。
【募集背景】
企業変革を推進するトランスフォーメーション推進本部では、2025年から2027年度の中期計画において、数多くの変革テーマの企画、立上げ、推進を予定しています。
変革を共に推進していただける方を募集しています。
【業務内容】
・基幹システム刷新プロジェクトにおける推進リーダーとしてご活躍いただきます。
刷新対象領域は、財務会計、販売、購買、プロジェクト管理システムです。
・社内基幹システムSPRINGの刷新プロジェクトにおいて、S/4HANA導入の推進リーダーとしてご活躍いただきます。
企業変革を推進するトランスフォーメーション推進本部では、2025年から2027年度の中期計画において、数多くの変革テーマの企画、立上げ、推進を予定しています。
変革を共に推進していただける方を募集しています。
【業務内容】
・基幹システム刷新プロジェクトにおける推進リーダーとしてご活躍いただきます。
刷新対象領域は、財務会計、販売、購買、プロジェクト管理システムです。
・社内基幹システムSPRINGの刷新プロジェクトにおいて、S/4HANA導入の推進リーダーとしてご活躍いただきます。
【東京/運用】社内SE(管理・監督職) 株式会社NEXCOシステムソリューションズ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
想定年収 | 600 ~ 800万円 |
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勤務地 |
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業務内容
【業務内容】システムエンジニア業務(社内システム)や
自社で利用するシステムに関する企画立案、導入検討、開発から運用保守まで幅広くお任せ致します。
・コミュニケーション/情報共有などに係る情報系システム
・セキュリティ対策システム
・ネットワーク、PCなどの各種インフラ関係 他
【特徴】 ①業務は100%プライム案件
NEXCO3社(東日本・中日本・西日本)およびグループ会社向けに、業務アプリケーションの開発・改修や、サーバー・ネットワーク等のインフラ基盤構築・運用保守等をご担当いただきます。開発から運用まで一貫して担う当社だからこそ、得意な領域を生かしつつ長期でキャリア形成をはかりマネジメント職へのステップアップを目指していただけます。
②完全週休二日(土日)100%自社勤務、働きやすい環境です。
自社で利用するシステムに関する企画立案、導入検討、開発から運用保守まで幅広くお任せ致します。
・コミュニケーション/情報共有などに係る情報系システム
・セキュリティ対策システム
・ネットワーク、PCなどの各種インフラ関係 他
【特徴】 ①業務は100%プライム案件
NEXCO3社(東日本・中日本・西日本)およびグループ会社向けに、業務アプリケーションの開発・改修や、サーバー・ネットワーク等のインフラ基盤構築・運用保守等をご担当いただきます。開発から運用まで一貫して担う当社だからこそ、得意な領域を生かしつつ長期でキャリア形成をはかりマネジメント職へのステップアップを目指していただけます。
②完全週休二日(土日)100%自社勤務、働きやすい環境です。
【業務内容】
システムエンジニア業務(社内システム)や自社で利用するシステムに関する企画立案、導入検討、開発から運用保守まで幅広くお任せ致します。
・コミュニケーション/情報共有などに係る情報系システム
・セキュリティ対策システム
・ネットワーク、PCなどの各種インフラ関係
他
【特徴】
①業務は100%プライム案件
システムエンジニア業務(社内システム)や自社で利用するシステムに関する企画立案、導入検討、開発から運用保守まで幅広くお任せ致します。
・コミュニケーション/情報共有などに係る情報系システム
・セキュリティ対策システム
・ネットワーク、PCなどの各種インフラ関係
他
【特徴】
①業務は100%プライム案件
社内向けITインフラ系NWマネージャー 日鉄ソリューションズ株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
想定年収 | 500 ~ 1150万円 |
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勤務地 |
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業務内容
NSSOLグループの変革を共に推進しませんか?
2025年から2027年の次期中期計画において、数多くの変革テーマの企画、立上げ、推進を予定しているトランスフォーメーション推進本部では、変革を推進していただける方を募集しています。
【業務内容】
デジタルワークプレイスDX推進リーダーとして、社員の新しいデジタルワークプレイス(デジタル業務環境)の企画から定着化までをリードしていただきます。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
2025年から2027年の次期中期計画において、数多くの変革テーマの企画、立上げ、推進を予定しているトランスフォーメーション推進本部では、変革を推進していただける方を募集しています。
【業務内容】
デジタルワークプレイスDX推進リーダーとして、社員の新しいデジタルワークプレイス(デジタル業務環境)の企画から定着化までをリードしていただきます。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
NSSOLグループの変革を共に推進しませんか?
2025年から2027年の次期中期計画において、数多くの変革テーマの企画、立上げ、推進を予定しているトランスフォーメーション推進本部では、変革を推進していただける方を募集しています。
【業務内容】
デジタルワークプレイスDX推進リーダーとして、社員の新しいデジタルワークプレイス(デジタル業務環境)の企画から定着化までをリードしていただきます。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
2025年から2027年の次期中期計画において、数多くの変革テーマの企画、立上げ、推進を予定しているトランスフォーメーション推進本部では、変革を推進していただける方を募集しています。
【業務内容】
デジタルワークプレイスDX推進リーダーとして、社員の新しいデジタルワークプレイス(デジタル業務環境)の企画から定着化までをリードしていただきます。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
■【PM候補】社内システム開発※基幹システム担当 株式会社スタッフサービス・ホールディングス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
想定年収 | 501 ~ 700万円 |
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勤務地 |
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業務内容
【業務内容】 :・社内基幹システムの大規模/中規模開発プロジェクトをPM/PLとして推進
・外部パートナーとの折衝/提案
【業務詳細】 :人材派遣サービスを支える基幹システム(契約・請求・給与・勤怠・保険領域)の開発・保守/運用の
PM/PLとして、以下業務をお任せします。
・サービスや業務の改善に資するシステム改善/新規開発プロジェクトの立ち上げ及びPMとしての推進
・開発・保守/運用に伴う経営層や事業担当者、外部パートナーとの折衝、提案、マネジメント
【得られる経験】:・ビジネスに直結する重要な案件に、特定領域のリーダーとして携わっていただけます。
・ユーザーや事業への貢献を身近に感じながら、システム開発の上流から下流までをご自身の裁量で推進していただけます。
・外部パートナーとの折衝/提案
【業務詳細】 :人材派遣サービスを支える基幹システム(契約・請求・給与・勤怠・保険領域)の開発・保守/運用の
PM/PLとして、以下業務をお任せします。
・サービスや業務の改善に資するシステム改善/新規開発プロジェクトの立ち上げ及びPMとしての推進
・開発・保守/運用に伴う経営層や事業担当者、外部パートナーとの折衝、提案、マネジメント
【得られる経験】:・ビジネスに直結する重要な案件に、特定領域のリーダーとして携わっていただけます。
・ユーザーや事業への貢献を身近に感じながら、システム開発の上流から下流までをご自身の裁量で推進していただけます。
【業務内容】
・社内基幹システムの大規模/中規模開発プロジェクトをPM/PLとして推進
・外部パートナーとの折衝/提案
【業務詳細】
人材派遣サービスを支える基幹システム(契約・請求・給与・勤怠・保険領域)の開発・保守/運用のPM/PLとして、以下業務をお任せします。
・サービスや業務の改善に資するシステム改善/新規開発プロジェクトの立ち上げ及びPMとしての推進
・開発・保守/運用に伴う経営層や事業担当者、外部パートナーとの折衝、提案、マネジメント
・社内基幹システムの大規模/中規模開発プロジェクトをPM/PLとして推進
・外部パートナーとの折衝/提案
【業務詳細】
人材派遣サービスを支える基幹システム(契約・請求・給与・勤怠・保険領域)の開発・保守/運用のPM/PLとして、以下業務をお任せします。
・サービスや業務の改善に資するシステム改善/新規開発プロジェクトの立ち上げ及びPMとしての推進
・開発・保守/運用に伴う経営層や事業担当者、外部パートナーとの折衝、提案、マネジメント
WEBエンジニア(Reactive開発) 株式会社ファンリード
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
想定年収 | 420 ~ 630万円 |
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勤務地 |
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業務内容
Webアプリケーション開発に携わる方を募集しています!
OutSystemsなどのローコード開発ツールを用いて、開発に参画しませんか?
経験に応じて、要件定義から設計、開発、テストまで幅広いフェーズを担当していただきます。
【業務内容】
・チームでの開発が中心です。東京、大阪、福岡のメンバーと協力して進めます
・リモートワークも可能です!
・アジャイル開発手法を用いた開発です
【開発実績】
OutSystemsなどのローコード開発ツールを用いて、開発に参画しませんか?
経験に応じて、要件定義から設計、開発、テストまで幅広いフェーズを担当していただきます。
【業務内容】
・チームでの開発が中心です。東京、大阪、福岡のメンバーと協力して進めます
・リモートワークも可能です!
・アジャイル開発手法を用いた開発です
【開発実績】
Webアプリケーション開発に携わる方を募集しています!
OutSystemsなどのローコード開発ツールを用いて、開発に参画しませんか?
経験に応じて、要件定義から設計、開発、テストまで幅広いフェーズを担当していただきます。
【業務内容】
・チームでの開発が中心です。東京、大阪、福岡のメンバーと協力して進めます
・リモートワークも可能です!
・アジャイル開発手法を用いた開発です
OutSystemsなどのローコード開発ツールを用いて、開発に参画しませんか?
経験に応じて、要件定義から設計、開発、テストまで幅広いフェーズを担当していただきます。
【業務内容】
・チームでの開発が中心です。東京、大阪、福岡のメンバーと協力して進めます
・リモートワークも可能です!
・アジャイル開発手法を用いた開発です
IT Architect(ITアーキテクト)/マイクロサービス・DevOps活用推進 株式会社スタッフサービス・ホールディングス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
想定年収 | 960 ~ 1240万円 |
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勤務地 |
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業務内容
マイクロサービスやDevOpsを積極的に採用し、新しい技術を採用したシステム開発方法の活用推進に取り組んでいただきます。
【業務詳細】 :その他、経験・スキルにより次の業務をお任せする可能性があります。
・共通基盤の中核であるAzureDevOpsの使い方を社内のシステム開発担当にレクチャーし、活用促進を担って頂きます→入社直後すぐ取り掛かれるわけではない。
・各プロジェクトが利用する共通基盤の運用
・共通基盤を利用するプロジェクトに対して、実装ルールの周知・浸透
・標準ルールに沿ったプロダクトの設計・製造を行うためのレクチャー
・各プロジェクトの実装機能をレビューし、統制(独自実装や重複機能の開発防止)
【業務詳細】 :その他、経験・スキルにより次の業務をお任せする可能性があります。
・共通基盤の中核であるAzureDevOpsの使い方を社内のシステム開発担当にレクチャーし、活用促進を担って頂きます→入社直後すぐ取り掛かれるわけではない。
・各プロジェクトが利用する共通基盤の運用
・共通基盤を利用するプロジェクトに対して、実装ルールの周知・浸透
・標準ルールに沿ったプロダクトの設計・製造を行うためのレクチャー
・各プロジェクトの実装機能をレビューし、統制(独自実装や重複機能の開発防止)
マイクロサービスやDevOpsを積極的に採用し、新しい技術を採用したシステム開発方法の活用推進に取り組んでいただきます。
【業務詳細】
:その他、経験・スキルにより次の業務をお任せする可能性があります。
・共通基盤の中核であるAzureDevOpsの使い方を社内のシステム開発担当にレクチャーし、活用促進を担って頂きます→入社直後すぐ取り掛かれるわけではない。
・各プロジェクトが利用する共通基盤の運用
・共通基盤を利用するプロジェクトに対して、実装ルールの周知・浸透
・標準ルールに沿ったプロダクトの設計・製造を行うためのレクチャー
【業務詳細】
:その他、経験・スキルにより次の業務をお任せする可能性があります。
・共通基盤の中核であるAzureDevOpsの使い方を社内のシステム開発担当にレクチャーし、活用促進を担って頂きます→入社直後すぐ取り掛かれるわけではない。
・各プロジェクトが利用する共通基盤の運用
・共通基盤を利用するプロジェクトに対して、実装ルールの周知・浸透
・標準ルールに沿ったプロダクトの設計・製造を行うためのレクチャー

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IT本部:ITプロダクトマネジメント部_企画・開発エンジニア オリックス生命保険株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 700 ~ 1350万円 |
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勤務地 |
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業務内容
生命保険業務を支えるアプリケーション開発を担う部署において、契約管理 保全・保険金/新契約・保全/顧客サービス・コンタクトセンター/
資産運用(XNET)のいずれかの領域のシステム開発業務に携わっていただきます。
①生命保険システムの開発・保守業務:業務部門のビジネス課題を解決するために、システム改善あるいは新規のITソリューションを検討します。
検討内容に沿って、ビジネス要件の確認、システム要件定義、設計、開発~テスト、リリースと一連のデリバリー業務を担当していきます。
中長期的な視野でITの専門家として、アーキテクチャの見直しや、将来のシステムロードマップを検討、作成も行います。
②システム開発のプロジェクトマネジメント:当社では常時大規模なシステム開発PJを複数立ち上げ、実行しています。
PJのビジネスケースの作成に始まり、システム化計画、開発計画を作成し、プロジェクトを実行管理する業務を担当します。
資産運用(XNET)のいずれかの領域のシステム開発業務に携わっていただきます。
①生命保険システムの開発・保守業務:業務部門のビジネス課題を解決するために、システム改善あるいは新規のITソリューションを検討します。
検討内容に沿って、ビジネス要件の確認、システム要件定義、設計、開発~テスト、リリースと一連のデリバリー業務を担当していきます。
中長期的な視野でITの専門家として、アーキテクチャの見直しや、将来のシステムロードマップを検討、作成も行います。
②システム開発のプロジェクトマネジメント:当社では常時大規模なシステム開発PJを複数立ち上げ、実行しています。
PJのビジネスケースの作成に始まり、システム化計画、開発計画を作成し、プロジェクトを実行管理する業務を担当します。
生命保険業務を支えるアプリケーション開発を担う部署において、契約管理 保全・保険金/新契約・保全/顧客サービス・コンタクトセンター/資産運用(XNET)のいずれかの領域のシステム開発業務に携わっていただきます。
①生命保険システムの開発・保守業務:業務部門のビジネス課題を解決するために、システム改善あるいは新規のITソリューションを検討します。
検討内容に沿って、ビジネス要件の確認、システム要件定義、設計、開発~テスト、リリースと一連のデリバリー業務を担当していきます。
中長期的な視野でITの専門家として、アーキテクチャの見直しや、将来のシステムロードマップを検討、作成も行います。
②システム開発のプロジェクトマネジメント:当社では常時大規模なシステム開発PJを複数立ち上げ、実行しています。
PJのビジネスケースの作成に始まり、システム化計画、開発計画を作成し、プロジェクトを実行管理する業務を担当します。
①生命保険システムの開発・保守業務:業務部門のビジネス課題を解決するために、システム改善あるいは新規のITソリューションを検討します。
検討内容に沿って、ビジネス要件の確認、システム要件定義、設計、開発~テスト、リリースと一連のデリバリー業務を担当していきます。
中長期的な視野でITの専門家として、アーキテクチャの見直しや、将来のシステムロードマップを検討、作成も行います。
②システム開発のプロジェクトマネジメント:当社では常時大規模なシステム開発PJを複数立ち上げ、実行しています。
PJのビジネスケースの作成に始まり、システム化計画、開発計画を作成し、プロジェクトを実行管理する業務を担当します。
ITユニット IT戦略部/生産原価Gr SAP CO業務担当 東京エレクトロン株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
想定年収 | 800 ~ 1100万円 |
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勤務地 |
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業務内容
当ポジションでは以下業務をご担当していただきます。
【業務内容】
・SAP(COなどMRP周辺)の導入ならび保守運用担当。
・チームリーダの元、構築タスク推進、協力会社メンバーへの指示、システム運用遂行。
・国内およびASIA工場のシステム利用部門との仕様や運用にかかわる調整
・導入システムのテスト・移行ならびに展開導入。業務部門からのIT要件(改善要望)の取り纏め/折衝/要件定義。
・システムの保守/運用の計画策定、ビジネスユーザー窓口、協力会社との各種調整、作業レビュー
【業務のやりがいについて】
【業務内容】
・SAP(COなどMRP周辺)の導入ならび保守運用担当。
・チームリーダの元、構築タスク推進、協力会社メンバーへの指示、システム運用遂行。
・国内およびASIA工場のシステム利用部門との仕様や運用にかかわる調整
・導入システムのテスト・移行ならびに展開導入。業務部門からのIT要件(改善要望)の取り纏め/折衝/要件定義。
・システムの保守/運用の計画策定、ビジネスユーザー窓口、協力会社との各種調整、作業レビュー
【業務のやりがいについて】
当ポジションでは以下業務をご担当していただきます。
【業務内容】
・SAP(COなどMRP周辺)の導入ならび保守運用担当。
・チームリーダの元、構築タスク推進、協力会社メンバーへの指示、システム運用遂行。
・国内およびASIA工場のシステム利用部門との仕様や運用にかかわる調整
・導入システムのテスト・移行ならびに展開導入。業務部門からのIT要件(改善要望)の取り纏め/折衝/要件定義。
・システムの保守/運用の計画策定、ビジネスユーザー窓口、協力会社との各種調整、作業レビュー
【業務内容】
・SAP(COなどMRP周辺)の導入ならび保守運用担当。
・チームリーダの元、構築タスク推進、協力会社メンバーへの指示、システム運用遂行。
・国内およびASIA工場のシステム利用部門との仕様や運用にかかわる調整
・導入システムのテスト・移行ならびに展開導入。業務部門からのIT要件(改善要望)の取り纏め/折衝/要件定義。
・システムの保守/運用の計画策定、ビジネスユーザー窓口、協力会社との各種調整、作業レビュー
業務アプリケーション開発 Sansan株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
想定年収 | 833 ~ 1288万円 |
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勤務地 |
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業務内容
同社の事業部門の業務の生産性向上を目的に、業務で利用するITのアプリケーション開発のディレクションや
実装、運用保守、事業部門に対するITサポートを担うグループをマネジャーとしてリードします。
▼具体的な業務
・組織の現状分析と課題設定(部内外の両面を範囲として依頼部署を取り巻く事業戦略の把握、具体的な活動・ヒト・予算の定量定性分析)
・組織計画の立案(組織の機能定義、活動・ヒト・予算のロードマップ策定、OKR設定)
・組織の機能強化のための採用活動、メンバー育成
・メンバーアサイン、業務委託先の選定や調達/メンバーの活動支援、日々のサポート、評価
実装、運用保守、事業部門に対するITサポートを担うグループをマネジャーとしてリードします。
▼具体的な業務
・組織の現状分析と課題設定(部内外の両面を範囲として依頼部署を取り巻く事業戦略の把握、具体的な活動・ヒト・予算の定量定性分析)
・組織計画の立案(組織の機能定義、活動・ヒト・予算のロードマップ策定、OKR設定)
・組織の機能強化のための採用活動、メンバー育成
・メンバーアサイン、業務委託先の選定や調達/メンバーの活動支援、日々のサポート、評価
同社の事業部門の業務の生産性向上を目的に、業務で利用するITのアプリケーション開発のディレクションや実装、運用保守、事業部門に対するITサポートを担うグループをマネジャーとしてリードします。
▼具体的な業務
・組織の現状分析と課題設定(部内外の両面を範囲として依頼部署を取り巻く事業戦略の把握、具体的な活動・ヒト・予算の定量定性分析)
・組織計画の立案(組織の機能定義、活動・ヒト・予算のロードマップ策定、OKR設定)
・組織の機能強化のための採用活動、メンバー育成
・メンバーアサイン、業務委託先の選定や調達/メンバーの活動支援、日々のサポート、評価
▼具体的な業務
・組織の現状分析と課題設定(部内外の両面を範囲として依頼部署を取り巻く事業戦略の把握、具体的な活動・ヒト・予算の定量定性分析)
・組織計画の立案(組織の機能定義、活動・ヒト・予算のロードマップ策定、OKR設定)
・組織の機能強化のための採用活動、メンバー育成
・メンバーアサイン、業務委託先の選定や調達/メンバーの活動支援、日々のサポート、評価
システム開発(オープン系/メインフレーム 営業社員制度管理) プルデンシャル生命保険株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 450 ~ 800万円 |
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勤務地 |
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業務内容
ビジネスモデルを支えるライフプランナー(営業社員の呼称)の人事・報酬・表彰・教育制度に関わるシステムの開発に従事して頂きます。
当社の強みはライフプランナーであり、ライフプランナー制度は弊社の文化そのものです。
これらの制度設計/変更は経営戦略と密接に連携しており、担当する企画・事務部門と要件定義よりさらに前の検討段階から協力しシステム化することで
会社に大きく貢献ができます。上流工程をやりたい方、ユーザーの声を直接聞きつつシステム化を進めたい方には魅力的な領域かと思います。
■チーム(ユニット)の機能、ミッション
・ユニットA:ライフプランナー制度関連のメインフレーム開発
当社の強みはライフプランナーであり、ライフプランナー制度は弊社の文化そのものです。
これらの制度設計/変更は経営戦略と密接に連携しており、担当する企画・事務部門と要件定義よりさらに前の検討段階から協力しシステム化することで
会社に大きく貢献ができます。上流工程をやりたい方、ユーザーの声を直接聞きつつシステム化を進めたい方には魅力的な領域かと思います。
■チーム(ユニット)の機能、ミッション
・ユニットA:ライフプランナー制度関連のメインフレーム開発
ビジネスモデルを支えるライフプランナー(営業社員の呼称)の人事・報酬・表彰・教育制度に関わるシステムの開発に従事して頂きます。
当社の強みはライフプランナーであり、ライフプランナー制度は弊社の文化そのものです。
これらの制度設計/変更は経営戦略と密接に連携しており、担当する企画・事務部門と要件定義よりさらに前の検討段階から協力しシステム化することで
会社に大きく貢献ができます。上流工程をやりたい方、ユーザーの声を直接聞きつつシステム化を進めたい方には魅力的な領域かと思います。
■チーム(ユニット)の機能、ミッション
当社の強みはライフプランナーであり、ライフプランナー制度は弊社の文化そのものです。
これらの制度設計/変更は経営戦略と密接に連携しており、担当する企画・事務部門と要件定義よりさらに前の検討段階から協力しシステム化することで
会社に大きく貢献ができます。上流工程をやりたい方、ユーザーの声を直接聞きつつシステム化を進めたい方には魅力的な領域かと思います。
■チーム(ユニット)の機能、ミッション
【グループIT推進本部】コンサルタント 株式会社サイバーエージェント
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
想定年収 | 500 ~ 1000万円 |
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勤務地 |
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業務内容
サイバーエージェントグループ内の各事業が抱える技術課題の解決を促進するチームです。
サイバーエージェント内の多くの技術ナレッジや技術資産を、グループ各所で生まれる課題や困ったの解決につなげ、事業成長に貢献します。
具体的には、各事業セグメントのデータ/インフラ組織やスタートアップ会社、事業の責任者と連携し
プロダクト開発/運用やデータ活用、セキュリティなど、システム面の多方面なコンサルティング、サポートを行います。
相手となる会社、事業によって、その専門部署と連携したり、1から構築、事業立ち上げのサポートを行う機会が得られることも、面白みの一つです。
本ポジションでは、例えばサイバーエージェントグループの事業、会社について、以下のような課題に取り組みます(全分野に精通する必要はありません)。
サイバーエージェント内の多くの技術ナレッジや技術資産を、グループ各所で生まれる課題や困ったの解決につなげ、事業成長に貢献します。
具体的には、各事業セグメントのデータ/インフラ組織やスタートアップ会社、事業の責任者と連携し
プロダクト開発/運用やデータ活用、セキュリティなど、システム面の多方面なコンサルティング、サポートを行います。
相手となる会社、事業によって、その専門部署と連携したり、1から構築、事業立ち上げのサポートを行う機会が得られることも、面白みの一つです。
本ポジションでは、例えばサイバーエージェントグループの事業、会社について、以下のような課題に取り組みます(全分野に精通する必要はありません)。
サイバーエージェントグループ内の各事業が抱える技術課題の解決を促進するチームです。
サイバーエージェント内の多くの技術ナレッジや技術資産を、グループ各所で生まれる課題や困ったの解決につなげ、事業成長に貢献します。
具体的には、各事業セグメントのデータ/インフラ組織やスタートアップ会社、事業の責任者と連携し
プロダクト開発/運用やデータ活用、セキュリティなど、システム面の多方面なコンサルティング、サポートを行います。
相手となる会社、事業によって、その専門部署と連携したり、1から構築、事業立ち上げのサポートを行う機会が得られることも、面白みの一つです。
本ポジションでは、例えばサイバーエージェントグループの事業、会社について、以下のような課題に取り組みます(全分野に精通する必要はありません)。
サイバーエージェント内の多くの技術ナレッジや技術資産を、グループ各所で生まれる課題や困ったの解決につなげ、事業成長に貢献します。
具体的には、各事業セグメントのデータ/インフラ組織やスタートアップ会社、事業の責任者と連携し
プロダクト開発/運用やデータ活用、セキュリティなど、システム面の多方面なコンサルティング、サポートを行います。
相手となる会社、事業によって、その専門部署と連携したり、1から構築、事業立ち上げのサポートを行う機会が得られることも、面白みの一つです。
本ポジションでは、例えばサイバーエージェントグループの事業、会社について、以下のような課題に取り組みます(全分野に精通する必要はありません)。
strategy部門 ソニーグローバルソリューションズ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 740 ~ 1500万円 |
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勤務地 |
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業務内容
ソニーグループのグローバルIT戦略を担う、やりがいのある仕事です
【業務内容】
ソニーグループ全体のIT戦略を推進する部門で、あなたの経験とスキルを活かして活躍しませんか?下記業務に携わっていただきます。
・グローバルIT企画:ソニーグループ全体のIT戦略を立案・実行します。
・システムアーキテクチャ戦略:グループ全体のシステム基盤の設計・構築をリードします。
・IT投資/コストマネジメント:効率的なIT投資計画の策定とコスト管理を行います。
【業務内容】
ソニーグループ全体のIT戦略を推進する部門で、あなたの経験とスキルを活かして活躍しませんか?下記業務に携わっていただきます。
・グローバルIT企画:ソニーグループ全体のIT戦略を立案・実行します。
・システムアーキテクチャ戦略:グループ全体のシステム基盤の設計・構築をリードします。
・IT投資/コストマネジメント:効率的なIT投資計画の策定とコスト管理を行います。
ソニーグループのグローバルIT戦略を担う、やりがいのある仕事です
【業務内容】
ソニーグループ全体のIT戦略を推進する部門で、あなたの経験とスキルを活かして活躍しませんか?下記業務に携わっていただきます。
・グローバルIT企画:ソニーグループ全体のIT戦略を立案・実行します。
・システムアーキテクチャ戦略:グループ全体のシステム基盤の設計・構築をリードします。
・IT投資/コストマネジメント:効率的なIT投資計画の策定とコスト管理を行います。
【業務内容】
ソニーグループ全体のIT戦略を推進する部門で、あなたの経験とスキルを活かして活躍しませんか?下記業務に携わっていただきます。
・グローバルIT企画:ソニーグループ全体のIT戦略を立案・実行します。
・システムアーキテクチャ戦略:グループ全体のシステム基盤の設計・構築をリードします。
・IT投資/コストマネジメント:効率的なIT投資計画の策定とコスト管理を行います。
システムアーキテクト(大企業向けビジネス) / System Architect(For Enter 株式会社MonotaRO
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
想定年収 | 700 ~ 1000万円 |
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勤務地 |
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業務内容
魅力的な求人情報です!
成長を続ける購買管理システム事業を支える、やりがいのある仕事です。
【業務内容】
システムアーキテクトとして、以下の業務に携わっていただきます。
成長を続ける購買管理システム事業を支える、やりがいのある仕事です。
【業務内容】
システムアーキテクトとして、以下の業務に携わっていただきます。
魅力的な求人情報です!
成長を続ける購買管理システム事業を支える、やりがいのある仕事です。
【業務内容】
システムアーキテクトとして、以下の業務に携わっていただきます。
成長を続ける購買管理システム事業を支える、やりがいのある仕事です。
【業務内容】
システムアーキテクトとして、以下の業務に携わっていただきます。
ソリューションエンジニア / Solution Engineer 株式会社MonotaRO
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
想定年収 | 550 ~ 1100万円 |
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勤務地 |
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業務内容
購買管理システム事業を支えるエンジニアを募集しています!
【業務内容】
急成長を続ける購買管理システム事業において、システムの設計、開発、運用を担うチームの一員として活躍していただきます。モノタロウ公式通販サイトとは異なるシステムです。
【主な役割】
・Pythonを用いたWebアプリケーション、バックエンド、基幹システム開発
・新規連携案件の仕様調整、工程管理、開発、ステークホルダー対応、本番導入、問合せ対応
【業務内容】
急成長を続ける購買管理システム事業において、システムの設計、開発、運用を担うチームの一員として活躍していただきます。モノタロウ公式通販サイトとは異なるシステムです。
【主な役割】
・Pythonを用いたWebアプリケーション、バックエンド、基幹システム開発
・新規連携案件の仕様調整、工程管理、開発、ステークホルダー対応、本番導入、問合せ対応
購買管理システム事業を支えるエンジニアを募集しています!
【業務内容】
急成長を続ける購買管理システム事業において、システムの設計、開発、運用を担うチームの一員として活躍していただきます。モノタロウ公式通販サイトとは異なるシステムです。
【主な役割】
・Pythonを用いたWebアプリケーション、バックエンド、基幹システム開発
・新規連携案件の仕様調整、工程管理、開発、ステークホルダー対応、本番導入、問合せ対応
【業務内容】
急成長を続ける購買管理システム事業において、システムの設計、開発、運用を担うチームの一員として活躍していただきます。モノタロウ公式通販サイトとは異なるシステムです。
【主な役割】
・Pythonを用いたWebアプリケーション、バックエンド、基幹システム開発
・新規連携案件の仕様調整、工程管理、開発、ステークホルダー対応、本番導入、問合せ対応
ソニーグループ全体のシステム投資ポートフォリオマネジメント ソニーグローバルソリューションズ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 740 ~ 1200万円 |
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勤務地 |
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業務内容
ソニーグループのIT投資戦略を推進する、やりがいのあるポジションです。
【業務内容】
ソニーグループ全体の事業計画に沿って、IT投資や経費の計画立案、効果測定、分析といった、ITポートフォリオマネジメント業務をお任せします。具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・IT投資の評価と実行判断のサポート
・毎月のIT投資・経費の予測、運用、分析、評価
・IT投資プロセスの運営、投資判断プロセスの管理、投資結果の集計と評価
【業務内容】
ソニーグループ全体の事業計画に沿って、IT投資や経費の計画立案、効果測定、分析といった、ITポートフォリオマネジメント業務をお任せします。具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・IT投資の評価と実行判断のサポート
・毎月のIT投資・経費の予測、運用、分析、評価
・IT投資プロセスの運営、投資判断プロセスの管理、投資結果の集計と評価
ソニーグループのIT投資戦略を推進する、やりがいのあるポジションです。
【業務内容】
ソニーグループ全体の事業計画に沿って、IT投資や経費の計画立案、効果測定、分析といった、ITポートフォリオマネジメント業務をお任せします。具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・IT投資の評価と実行判断のサポート
・毎月のIT投資・経費の予測、運用、分析、評価
・IT投資プロセスの運営、投資判断プロセスの管理、投資結果の集計と評価
【業務内容】
ソニーグループ全体の事業計画に沿って、IT投資や経費の計画立案、効果測定、分析といった、ITポートフォリオマネジメント業務をお任せします。具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・IT投資の評価と実行判断のサポート
・毎月のIT投資・経費の予測、運用、分析、評価
・IT投資プロセスの運営、投資判断プロセスの管理、投資結果の集計と評価
コーポレートエンジニア[DevOps] Sansan株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 665 ~ 1253万円 |
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勤務地 |
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業務内容
【ミッション】「EX(Employee Experience)をシンプルにする」同社のミッションである
「出会いからイノベーションを生み出す」に、全社員が多くの時間を使えるような、優れた従業員体験/業務体験を提供することを目指しています。
【業務詳細】社内情報システム部門であるコーポレートシステム部内のエンジニアとして、EX(Employee Experience)の
シンプル化を目指します。コーポレートシステム部は40名を超えるメンバー(契約社員・派遣社員を含む)が所属し、複数のグループで
構成されています。本ポジションでは、社内の業務課題をツール開発やシステム間連携機能の開発などで仕組み化することにより解決します。
■具体的な事例
・Slackによる問合せ自動対応アプリの開発 ・オフィス内での社員位置情報を応答するアプリの開発
・人事情報とSaaS間の自動連携機能開発
「出会いからイノベーションを生み出す」に、全社員が多くの時間を使えるような、優れた従業員体験/業務体験を提供することを目指しています。
【業務詳細】社内情報システム部門であるコーポレートシステム部内のエンジニアとして、EX(Employee Experience)の
シンプル化を目指します。コーポレートシステム部は40名を超えるメンバー(契約社員・派遣社員を含む)が所属し、複数のグループで
構成されています。本ポジションでは、社内の業務課題をツール開発やシステム間連携機能の開発などで仕組み化することにより解決します。
■具体的な事例
・Slackによる問合せ自動対応アプリの開発 ・オフィス内での社員位置情報を応答するアプリの開発
・人事情報とSaaS間の自動連携機能開発
【ミッション】
「EX(Employee Experience)をシンプルにする」
同社のミッションである「出会いからイノベーションを生み出す」に、全社員が多くの時間を使えるような、優れた従業員体験/業務体験を提供することを目指しています。
【業務詳細】
社内情報システム部門であるコーポレートシステム部内のエンジニアとして、EX(Employee Experience)のシンプル化を目指します。
コーポレートシステム部は40名を超えるメンバー(契約社員・派遣社員を含む)が所属し、複数のグループで構成されています。
本ポジションでは、社内の業務課題をツール開発やシステム間連携機能の開発などで仕組み化することにより解決します。
「EX(Employee Experience)をシンプルにする」
同社のミッションである「出会いからイノベーションを生み出す」に、全社員が多くの時間を使えるような、優れた従業員体験/業務体験を提供することを目指しています。
【業務詳細】
社内情報システム部門であるコーポレートシステム部内のエンジニアとして、EX(Employee Experience)のシンプル化を目指します。
コーポレートシステム部は40名を超えるメンバー(契約社員・派遣社員を含む)が所属し、複数のグループで構成されています。
本ポジションでは、社内の業務課題をツール開発やシステム間連携機能の開発などで仕組み化することにより解決します。

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社内システム・WEBサイト企画(PM候補/個々のプロジェクト構築) 株式会社スタッフサービス・ホールディングス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
想定年収 | 500 ~ 700万円 |
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勤務地 |
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業務内容
同社では、各事業部の営業支援委システム(顧客情報管理やスタッフ架電履歴等)、人選システム、スタッフさんのマイページや
フロント系システム(スタッフが利用またはインターネット公開)などの運用保守・開発・運用を行っております。
【下記ポジション例と業務内容】※スキル・ご経験や、ご希望に沿って選考を行います。
①WEBサイト開発・保守・運用(PM候補)※オー人事.net担当
・社内システムの大規模・中規模開発プロジェクトをPM・PLとして推進/外部パートナーとの折衝、提案
②※就業者数が11,000名を超えるエンジニア領域担当 社内システム開発・保守・運用(PM候補)
・社内システムの保守、小規模エンハンス/社内システムの大規模・中規模開発プロジェクトをPM・PLとして推進/外部パートナーとの折衝、提案
フロント系システム(スタッフが利用またはインターネット公開)などの運用保守・開発・運用を行っております。
【下記ポジション例と業務内容】※スキル・ご経験や、ご希望に沿って選考を行います。
①WEBサイト開発・保守・運用(PM候補)※オー人事.net担当
・社内システムの大規模・中規模開発プロジェクトをPM・PLとして推進/外部パートナーとの折衝、提案
②※就業者数が11,000名を超えるエンジニア領域担当 社内システム開発・保守・運用(PM候補)
・社内システムの保守、小規模エンハンス/社内システムの大規模・中規模開発プロジェクトをPM・PLとして推進/外部パートナーとの折衝、提案
同社では、各事業部の営業支援委システム(顧客情報管理やスタッフ架電履歴等)、人選システム、スタッフさんのマイページやフロント系システム(スタッフが利用またはインターネット公開)などの運用保守・開発・運用を行っております。
【下記ポジション例と業務内容】
※スキル・ご経験や、ご希望に沿って選考を行います。
①WEBサイト開発・保守・運用(PM候補)※オー人事.net担当
・社内システムの大規模・中規模開発プロジェクトをPM・PLとして推進/外部パートナーとの折衝、提案
②※就業者数が11,000名を超えるエンジニア領域担当 社内システム開発・保守・運用(PM候補)
・社内システムの保守、小規模エンハンス/社内システムの大規模・中規模開発プロジェクトをPM・PLとして推進/外部パートナーとの折衝、提案
【下記ポジション例と業務内容】
※スキル・ご経験や、ご希望に沿って選考を行います。
①WEBサイト開発・保守・運用(PM候補)※オー人事.net担当
・社内システムの大規模・中規模開発プロジェクトをPM・PLとして推進/外部パートナーとの折衝、提案
②※就業者数が11,000名を超えるエンジニア領域担当 社内システム開発・保守・運用(PM候補)
・社内システムの保守、小規模エンハンス/社内システムの大規模・中規模開発プロジェクトをPM・PLとして推進/外部パートナーとの折衝、提案
プロダクト室 社内エンジニア 株式会社TWOSTONE&Sons
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
想定年収 | 350 ~ 700万円 |
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勤務地 |
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業務内容
BrandingEngineerの組織の拡大、メンバーの増員を見据え、情報システム運用・コーポレートITサポートを強化したいと考えております
- メンバーがパフォーマンスを発揮できる環境整備
- 必要な部署に必要なだけのセキュリティーポリシー適用
- 運用体制の最適化
これらを推進していくポジションを担っていただける方を探しています。
●具体的な業務
- 社内セキュリティ向上における課題設定及び解決 - 業務利用するSaaSの運用、またはリプレイスの支援
- 社内IT全般のトラブルシューティング - 各種デバイスの調達やキッティング、社内機器、アカウントの資産管理・運用
- メンバーがパフォーマンスを発揮できる環境整備
- 必要な部署に必要なだけのセキュリティーポリシー適用
- 運用体制の最適化
これらを推進していくポジションを担っていただける方を探しています。
●具体的な業務
- 社内セキュリティ向上における課題設定及び解決 - 業務利用するSaaSの運用、またはリプレイスの支援
- 社内IT全般のトラブルシューティング - 各種デバイスの調達やキッティング、社内機器、アカウントの資産管理・運用
BrandingEngineerの組織の拡大、メンバーの増員を見据え、情報システム運用・コーポレートITサポートを強化したいと考えております
- メンバーがパフォーマンスを発揮できる環境整備
- 必要な部署に必要なだけのセキュリティーポリシー適用
- 運用体制の最適化
これらを推進していくポジションを担っていただける方を探しています。
●具体的な業務
- 社内セキュリティ向上における課題設定及び解決
- メンバーがパフォーマンスを発揮できる環境整備
- 必要な部署に必要なだけのセキュリティーポリシー適用
- 運用体制の最適化
これらを推進していくポジションを担っていただける方を探しています。
●具体的な業務
- 社内セキュリティ向上における課題設定及び解決
IT本部:ITクラウド推進部_AWS・Azure オリックス生命保険株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 700 ~ 1200万円 |
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勤務地 |
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業務内容
【お任せすること】
・クラウドサービスの技術リードの役割を担っていただきます。
当社は特定の製品ベンダー・パートナーに依存しておらず、クラウドサービスの技術リードはその時点で最も有効で先進的なクラウドサービスを
自ら選定、構築することで「安く・早く・便利」を実現していただきます。
・単にパートナー企業を選定する役割ではなく、当社のプロジェクトにて社内の技術者をリードし設計・開発を進める、当社社員による内製を行っていただきます。
そのため、SaaS、FaaS、PaaSおよびIaaSの導入経験に加えて、仮想化基盤、認証基盤の知識・経験が必要となります。
・若手社員の育成も期待されます。将来のキャリアパスは、当社におけるクラウドサービスのITアーキテクト、プロジェクトマネジャー、運用責任者(課長級)としてチームを率いることができます。
【部署ミッション】
・クラウドサービスの技術リードの役割を担っていただきます。
当社は特定の製品ベンダー・パートナーに依存しておらず、クラウドサービスの技術リードはその時点で最も有効で先進的なクラウドサービスを
自ら選定、構築することで「安く・早く・便利」を実現していただきます。
・単にパートナー企業を選定する役割ではなく、当社のプロジェクトにて社内の技術者をリードし設計・開発を進める、当社社員による内製を行っていただきます。
そのため、SaaS、FaaS、PaaSおよびIaaSの導入経験に加えて、仮想化基盤、認証基盤の知識・経験が必要となります。
・若手社員の育成も期待されます。将来のキャリアパスは、当社におけるクラウドサービスのITアーキテクト、プロジェクトマネジャー、運用責任者(課長級)としてチームを率いることができます。
【部署ミッション】
【お任せすること】
・クラウドサービスの技術リードの役割を担っていただきます。
当社は特定の製品ベンダー・パートナーに依存しておらず、クラウドサービスの技術リードはその時点で最も有効で先進的なクラウドサービスを
自ら選定、構築することで「安く・早く・便利」を実現していただきます。
・単にパートナー企業を選定する役割ではなく、当社のプロジェクトにて社内の技術者をリードし設計・開発を進める、当社社員による内製を行っていただきます。
そのため、SaaS、FaaS、PaaSおよびIaaSの導入経験に加えて、仮想化基盤、認証基盤の知識・経験が必要となります。
・若手社員の育成も期待されます。将来のキャリアパスは、当社におけるクラウドサービスのITアーキテクト、プロジェクトマネジャー、運用責任者(課長級)としてチームを率いることができます。
・クラウドサービスの技術リードの役割を担っていただきます。
当社は特定の製品ベンダー・パートナーに依存しておらず、クラウドサービスの技術リードはその時点で最も有効で先進的なクラウドサービスを
自ら選定、構築することで「安く・早く・便利」を実現していただきます。
・単にパートナー企業を選定する役割ではなく、当社のプロジェクトにて社内の技術者をリードし設計・開発を進める、当社社員による内製を行っていただきます。
そのため、SaaS、FaaS、PaaSおよびIaaSの導入経験に加えて、仮想化基盤、認証基盤の知識・経験が必要となります。
・若手社員の育成も期待されます。将来のキャリアパスは、当社におけるクラウドサービスのITアーキテクト、プロジェクトマネジャー、運用責任者(課長級)としてチームを率いることができます。
データエンジニア(データマネジメント) 株式会社MonotaRO
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
想定年収 | 550 ~ 1000万円 |
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勤務地 |
|
業務内容
当社ではBigQueryやBIツール(DataPortal, Looker)などを全部門/全業務で積極的に活用し、データ分析を行っています。ECサイトにおける
商品検索・レコメンド機能、マーケティング全般や物流サービスなどにおいて幅広くデータを業務で活用していますが、部門間での指標の定義の
ばらつきや効率的なナレッジ共有体制がないなど課題も多くあります。今後のさらなる成長を見据え、これら課題を解決し一層高度なデータを
活用するための仕組みを整備する必要があります。本ポジションでは、データマネージャとして、データ基盤の開発と運用及びデータや
情報の管理および管理体制の構築を行っていただきます。全社最適なデータマネジメントの仕組みづくりはモノタロウにとって
大きなインパクトがあり、重要なポジションとなっています。
▼主な役割
・ 全社横断でのデータ管理体制と管理システムの開発、・ 社内の全データを対象としたデータ管理基盤の開発と運用
商品検索・レコメンド機能、マーケティング全般や物流サービスなどにおいて幅広くデータを業務で活用していますが、部門間での指標の定義の
ばらつきや効率的なナレッジ共有体制がないなど課題も多くあります。今後のさらなる成長を見据え、これら課題を解決し一層高度なデータを
活用するための仕組みを整備する必要があります。本ポジションでは、データマネージャとして、データ基盤の開発と運用及びデータや
情報の管理および管理体制の構築を行っていただきます。全社最適なデータマネジメントの仕組みづくりはモノタロウにとって
大きなインパクトがあり、重要なポジションとなっています。
▼主な役割
・ 全社横断でのデータ管理体制と管理システムの開発、・ 社内の全データを対象としたデータ管理基盤の開発と運用
当社ではBigQueryやBIツール(DataPortal, Looker)などを全部門/全業務で積極的に活用し、データ分析を行っています。ECサイトにおける商品検索・レコメンド機能、マーケティング全般や物流サービスなどにおいて幅広くデータを業務で活用していますが、部門間での指標の定義のばらつきや効率的なナレッジ共有体制がないなど課題も多くあります。今後のさらなる成長を見据え、これら課題を解決し一層高度なデータを活用するための仕組みを整備する必要があります。本ポジションでは、データマネージャとして、データ基盤の開発と運用及びデータや情報の管理および管理体制の構築を行っていただきます。全社最適なデータマネジメントの仕組みづくりはモノタロウにとって大きなインパクトがあり、重要なポジションとなっています。
▼主な役割
・全社横断でのデータ管理体制と管理システムの開発
・社内の全データを対象としたデータ管理基盤の開発と運用
・データの業務活用を支援するツールおよび環境の構築に取り組み
・社内のデータ活用高度化
▼業務内容
・データウェアハウス、データマートの開発と運用、改善
▼主な役割
・全社横断でのデータ管理体制と管理システムの開発
・社内の全データを対象としたデータ管理基盤の開発と運用
・データの業務活用を支援するツールおよび環境の構築に取り組み
・社内のデータ活用高度化
▼業務内容
・データウェアハウス、データマートの開発と運用、改善
エンジニアリングマネージャー/東京(赤坂)・大阪(梅田)・兵庫(尼崎) 株式会社MonotaRO
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
想定年収 | 800 ~ 1100万円 |
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勤務地 |
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業務内容
モノタロウのECサイト開発チームをリードするエンジニアリングマネージャーを募集しています!
モノタロウは、480万人を超えるユーザーを抱える急成長中のECサイトです。AIを活用した無人店舗やロボットを活用した配送センターなど、常に新しい技術を取り入れ、革新的な取り組みを続けています。
【業務内容】
・ECシステムの設計、開発、運用チームのマネジメント
・大規模システム開発における技術的な課題解決と、チームの技術力向上
・プロジェクト計画、進捗管理、品質管理
モノタロウは、480万人を超えるユーザーを抱える急成長中のECサイトです。AIを活用した無人店舗やロボットを活用した配送センターなど、常に新しい技術を取り入れ、革新的な取り組みを続けています。
【業務内容】
・ECシステムの設計、開発、運用チームのマネジメント
・大規模システム開発における技術的な課題解決と、チームの技術力向上
・プロジェクト計画、進捗管理、品質管理
モノタロウのECサイト開発チームをリードするエンジニアリングマネージャーを募集しています!
モノタロウは、480万人を超えるユーザーを抱える急成長中のECサイトです。AIを活用した無人店舗やロボットを活用した配送センターなど、常に新しい技術を取り入れ、革新的な取り組みを続けています。
【業務内容】
・ECシステムの設計、開発、運用チームのマネジメント
・大規模システム開発における技術的な課題解決と、チームの技術力向上
・プロジェクト計画、進捗管理、品質管理
モノタロウは、480万人を超えるユーザーを抱える急成長中のECサイトです。AIを活用した無人店舗やロボットを活用した配送センターなど、常に新しい技術を取り入れ、革新的な取り組みを続けています。
【業務内容】
・ECシステムの設計、開発、運用チームのマネジメント
・大規模システム開発における技術的な課題解決と、チームの技術力向上
・プロジェクト計画、進捗管理、品質管理
プロジェクトマネージャー<兵庫(本社)、東京、大阪> 株式会社MonotaRO
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
想定年収 | 700 ~ 1250万円 |
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勤務地 |
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業務内容
モノタロウのECサイト開発プロジェクトで活躍しませんか?
私たちは『資材調達ネットワークを変革する』というミッションを掲げ、480万人を超えるユーザー(2020年9月時点)に1800万点以上の商品を提供するECサイトを運営しています。AIを活用した無人店舗やロボットを活用した配送センターなど、常に新しい技術を取り入れ、成長を続けるテックカンパニーです。
【プロジェクトマネージャーの役割】
このポジションでは、プロジェクトマネージャーとして、社内外の関係者と連携し、開発プロジェクトの成功に導くことがミッションです。プロジェクト規模は1~2名月規模から100名月規模まで様々です。
私たちは『資材調達ネットワークを変革する』というミッションを掲げ、480万人を超えるユーザー(2020年9月時点)に1800万点以上の商品を提供するECサイトを運営しています。AIを活用した無人店舗やロボットを活用した配送センターなど、常に新しい技術を取り入れ、成長を続けるテックカンパニーです。
【プロジェクトマネージャーの役割】
このポジションでは、プロジェクトマネージャーとして、社内外の関係者と連携し、開発プロジェクトの成功に導くことがミッションです。プロジェクト規模は1~2名月規模から100名月規模まで様々です。
モノタロウのECサイト開発プロジェクトで活躍しませんか?
私たちは『資材調達ネットワークを変革する』というミッションを掲げ、480万人を超えるユーザー(2020年9月時点)に1800万点以上の商品を提供するECサイトを運営しています。AIを活用した無人店舗やロボットを活用した配送センターなど、常に新しい技術を取り入れ、成長を続けるテックカンパニーです。
【プロジェクトマネージャーの役割】
このポジションでは、プロジェクトマネージャーとして、社内外の関係者と連携し、開発プロジェクトの成功に導くことがミッションです。プロジェクト規模は1~2名月規模から100名月規模まで様々です。
私たちは『資材調達ネットワークを変革する』というミッションを掲げ、480万人を超えるユーザー(2020年9月時点)に1800万点以上の商品を提供するECサイトを運営しています。AIを活用した無人店舗やロボットを活用した配送センターなど、常に新しい技術を取り入れ、成長を続けるテックカンパニーです。
【プロジェクトマネージャーの役割】
このポジションでは、プロジェクトマネージャーとして、社内外の関係者と連携し、開発プロジェクトの成功に導くことがミッションです。プロジェクト規模は1~2名月規模から100名月規模まで様々です。
金融情報サービスのシステム開発エンジニア 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 500 ~ 700万円 |
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勤務地 |
|
業務内容
【概要】
東京証券取引所をはじめ、世界中の情報提供元から、金融情報を収集し各種サービスへデータを提供するシステムの設計及び開発に従事頂きます。
【具体的な内容】
QUICKの金融情報サービスを支えるバックエンドシステムの開発・維持保守をお任せします。
・自社サービス用データベース:QUICKが提供するリアルタイム金融情報や過去データを蓄積するデータベースの設計、運用。
・外部データ取得用フィードハンドラ:国内外の証券取引所や情報ベンダーから、多様な金融データを収集するためのシステム開発。
・低レイテンシ配信システム:市場の動きに即応する、高速かつ安定した情報配信システムの開発。
東京証券取引所をはじめ、世界中の情報提供元から、金融情報を収集し各種サービスへデータを提供するシステムの設計及び開発に従事頂きます。
【具体的な内容】
QUICKの金融情報サービスを支えるバックエンドシステムの開発・維持保守をお任せします。
・自社サービス用データベース:QUICKが提供するリアルタイム金融情報や過去データを蓄積するデータベースの設計、運用。
・外部データ取得用フィードハンドラ:国内外の証券取引所や情報ベンダーから、多様な金融データを収集するためのシステム開発。
・低レイテンシ配信システム:市場の動きに即応する、高速かつ安定した情報配信システムの開発。
【概要】
東京証券取引所をはじめ、世界中の情報提供元から、金融情報を収集し各種サービスへデータを提供するシステムの設計及び開発に従事頂きます。
【具体的な内容】
QUICKの金融情報サービスを支えるバックエンドシステムの開発・維持保守をお任せします。
・自社サービス用データベース:QUICKが提供するリアルタイム金融情報や過去データを蓄積するデータベースの設計、運用。
・外部データ取得用フィードハンドラ:国内外の証券取引所や情報ベンダーから、多様な金融データを収集するためのシステム開発。
・低レイテンシ配信システム:市場の動きに即応する、高速かつ安定した情報配信システムの開発。
東京証券取引所をはじめ、世界中の情報提供元から、金融情報を収集し各種サービスへデータを提供するシステムの設計及び開発に従事頂きます。
【具体的な内容】
QUICKの金融情報サービスを支えるバックエンドシステムの開発・維持保守をお任せします。
・自社サービス用データベース:QUICKが提供するリアルタイム金融情報や過去データを蓄積するデータベースの設計、運用。
・外部データ取得用フィードハンドラ:国内外の証券取引所や情報ベンダーから、多様な金融データを収集するためのシステム開発。
・低レイテンシ配信システム:市場の動きに即応する、高速かつ安定した情報配信システムの開発。
商品管理・DX推進スタッフ(※新規立ち上げ部署) 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 上場企業
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
想定年収 | 450 ~ 700万円 |
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勤務地 |
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業務内容
【採用背景と求める人物像】
私たち商品部は、売上高 約1兆円の商品サービスを調達・在庫・納品を司る組織として、当社の事業を支えています。100年企業に向けて、盤石な基盤の構築し、変化への対応力を備え、新たな挑戦を行うために、商品部においても、情報を活用したデータドリブン運用や業務変革を伴う本物のDXの推進が必要とされています。そこで、BIツールを活用した可視化推進・業務変革支援・AI活用など、商品部におけるDX人材を募集致します。これからのミッションを創造していく行動力と新しい知識の習得に挑戦的な人材を求めています!
<仕事の内容>
■担当してもらいたい業務やその範囲
商品部全体の情報管理とDX支援
・既存の各種実績数値管理、商品部各課の情報活用支援
・BIツール(Qlik sense)を活用した可視化推進
私たち商品部は、売上高 約1兆円の商品サービスを調達・在庫・納品を司る組織として、当社の事業を支えています。100年企業に向けて、盤石な基盤の構築し、変化への対応力を備え、新たな挑戦を行うために、商品部においても、情報を活用したデータドリブン運用や業務変革を伴う本物のDXの推進が必要とされています。そこで、BIツールを活用した可視化推進・業務変革支援・AI活用など、商品部におけるDX人材を募集致します。これからのミッションを創造していく行動力と新しい知識の習得に挑戦的な人材を求めています!
<仕事の内容>
■担当してもらいたい業務やその範囲
商品部全体の情報管理とDX支援
・既存の各種実績数値管理、商品部各課の情報活用支援
・BIツール(Qlik sense)を活用した可視化推進
【採用背景と求める人物像】
私たち商品部は、売上高 約1兆円の商品サービスを調達・在庫・納品を司る組織として、当社の事業を支えています。
100年企業に向けて、盤石な基盤の構築し、変化への対応力を備え、新たな挑戦を行うために、商品部においても、情報を活用したデータドリブン運用や業務変革を伴う本物のDXの推進が必要とされています。
そこで、BIツールを活用した可視化推進・業務変革支援・AI活用など、商品部におけるDX人材を募集致します。
これからのミッションを創造していく行動力と新しい知識の習得に挑戦的な人材を求めています!
<仕事の内容>
■担当してもらいたい業務やその範囲
私たち商品部は、売上高 約1兆円の商品サービスを調達・在庫・納品を司る組織として、当社の事業を支えています。
100年企業に向けて、盤石な基盤の構築し、変化への対応力を備え、新たな挑戦を行うために、商品部においても、情報を活用したデータドリブン運用や業務変革を伴う本物のDXの推進が必要とされています。
そこで、BIツールを活用した可視化推進・業務変革支援・AI活用など、商品部におけるDX人材を募集致します。
これからのミッションを創造していく行動力と新しい知識の習得に挑戦的な人材を求めています!
<仕事の内容>
■担当してもらいたい業務やその範囲
基幹システム開発エンジニア 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 420 ~ 1000万円 |
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勤務地 |
|
業務内容
NUROサービスの基幹システム開発運用メンバーを募集しています!
【業務内容】
同社の基幹ネットワークシステム部では、NUROサービスにおけるお客様のお申込みから、契約、ネットワーク設定、工事、回線管理、課金・請求・収納、お問い合わせ・保守管理まで、幅広い業務を支えるデジタルプラットフォームの開発運用に携わっていただきます。
具体的には、以下の業務を担当していただきます。
・システム開発:
- 要件定義
【業務内容】
同社の基幹ネットワークシステム部では、NUROサービスにおけるお客様のお申込みから、契約、ネットワーク設定、工事、回線管理、課金・請求・収納、お問い合わせ・保守管理まで、幅広い業務を支えるデジタルプラットフォームの開発運用に携わっていただきます。
具体的には、以下の業務を担当していただきます。
・システム開発:
- 要件定義
NUROサービスの基幹システム開発運用メンバーを募集しています!
【業務内容】
同社の基幹ネットワークシステム部では、NUROサービスにおけるお客様のお申込みから、契約、ネットワーク設定、工事、回線管理、課金・請求・収納、お問い合わせ・保守管理まで、幅広い業務を支えるデジタルプラットフォームの開発運用に携わっていただきます。
具体的には、以下の業務を担当していただきます。
・システム開発:
- 要件定義
【業務内容】
同社の基幹ネットワークシステム部では、NUROサービスにおけるお客様のお申込みから、契約、ネットワーク設定、工事、回線管理、課金・請求・収納、お問い合わせ・保守管理まで、幅広い業務を支えるデジタルプラットフォームの開発運用に携わっていただきます。
具体的には、以下の業務を担当していただきます。
・システム開発:
- 要件定義
システム企画・開発 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
想定年収 | 540 ~ 650万円 |
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勤務地 |
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業務内容
当グループ全体のシステムに関わる企画・システム開発・開発プロジェクトマネジメント担当を募集いたします。
DXに関わる施策の企画・実行、各部門からのIT相談を受けシステム化に関わる企画の支援、各部門へのシステム化の提案、AWSを利用した内製によるシステム開発、開発プロジェクトのマネジメント等、システムの上流から下流工程までをIT技術に関わるプロフェッショナルとして、最新技術動向をキャッチしながら、推進していただきます。
① 各部門の要求事項のシステム化企画支援
② DX施策に関わるシステムの企画立案、構築
③ PoCに関わるシステムの内製化推進(クラウド利用)
④ システム全般のプロジェクトマネジメント
DXに関わる施策の企画・実行、各部門からのIT相談を受けシステム化に関わる企画の支援、各部門へのシステム化の提案、AWSを利用した内製によるシステム開発、開発プロジェクトのマネジメント等、システムの上流から下流工程までをIT技術に関わるプロフェッショナルとして、最新技術動向をキャッチしながら、推進していただきます。
① 各部門の要求事項のシステム化企画支援
② DX施策に関わるシステムの企画立案、構築
③ PoCに関わるシステムの内製化推進(クラウド利用)
④ システム全般のプロジェクトマネジメント
当グループ全体のシステムに関わる企画・システム開発・開発プロジェクトマネジメント担当を募集いたします。
DXに関わる施策の企画・実行、各部門からのIT相談を受けシステム化に関わる企画の支援、各部門へのシステム化の提案、AWSを利用した内製によるシステム開発、開発プロジェクトのマネジメント等、システムの上流から下流工程までをIT技術に関わるプロフェッショナルとして、最新技術動向をキャッチしながら、推進していただきます。
① 各部門の要求事項のシステム化企画支援
② DX施策に関わるシステムの企画立案、構築
③ PoCに関わるシステムの内製化推進(クラウド利用)
④ システム全般のプロジェクトマネジメント
DXに関わる施策の企画・実行、各部門からのIT相談を受けシステム化に関わる企画の支援、各部門へのシステム化の提案、AWSを利用した内製によるシステム開発、開発プロジェクトのマネジメント等、システムの上流から下流工程までをIT技術に関わるプロフェッショナルとして、最新技術動向をキャッチしながら、推進していただきます。
① 各部門の要求事項のシステム化企画支援
② DX施策に関わるシステムの企画立案、構築
③ PoCに関わるシステムの内製化推進(クラウド利用)
④ システム全般のプロジェクトマネジメント

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- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 660 ~ 2000万円 |
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勤務地 |
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業務内容
【具体的な業務内容】
グループ共通基盤および次期基幹システムへの刷新、IT環境刷新プロジェクトをITのプロとしての専門性をいかし、確実に推進していただきます。
具体的には、以下のいずれかもしくは複数の業務を行って頂きます。
・グループの経営戦略に即したIT戦略の立案と社内情報システムの全体構想の立案。
・グループで利用する業務アプリケーション(取引・営業支援、会計、人事システム)の企画および導入・運用におけるプロデュース業務。
・構築担当者やユーザに対して技術的な観点から設計支援やアドバイスを行い、場合によっては自身で設計構築を行う。
グループ共通基盤および次期基幹システムへの刷新、IT環境刷新プロジェクトをITのプロとしての専門性をいかし、確実に推進していただきます。
具体的には、以下のいずれかもしくは複数の業務を行って頂きます。
・グループの経営戦略に即したIT戦略の立案と社内情報システムの全体構想の立案。
・グループで利用する業務アプリケーション(取引・営業支援、会計、人事システム)の企画および導入・運用におけるプロデュース業務。
・構築担当者やユーザに対して技術的な観点から設計支援やアドバイスを行い、場合によっては自身で設計構築を行う。
【具体的な業務内容】
グループ共通基盤および次期基幹システムへの刷新、IT環境刷新プロジェクトをITのプロとしての専門性をいかし、確実に推進していただきます。
具体的には、以下のいずれかもしくは複数の業務を行って頂きます。
・グループの経営戦略に即したIT戦略の立案と社内情報システムの全体構想の立案。
・グループで利用する業務アプリケーション(取引・営業支援、会計、人事システム)の企画および導入・運用におけるプロデュース業務。
・構築担当者やユーザに対して技術的な観点から設計支援やアドバイスを行い、場合によっては自身で設計構築を行う。
グループ共通基盤および次期基幹システムへの刷新、IT環境刷新プロジェクトをITのプロとしての専門性をいかし、確実に推進していただきます。
具体的には、以下のいずれかもしくは複数の業務を行って頂きます。
・グループの経営戦略に即したIT戦略の立案と社内情報システムの全体構想の立案。
・グループで利用する業務アプリケーション(取引・営業支援、会計、人事システム)の企画および導入・運用におけるプロデュース業務。
・構築担当者やユーザに対して技術的な観点から設計支援やアドバイスを行い、場合によっては自身で設計構築を行う。
アプリケーションエンジニア(PM・PL候補) 社名非公開
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 570 ~ 929万円 |
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勤務地 |
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業務内容
グループ各社のシステム構築(企画/構築/管理)案件でのPLまたはPMをお任せします。
関係各所と目的を共有し合うことで、要望のその先にあるニーズを汲み取り提案する、上流工程を中心に開発・実装・テストまでの全工程のPJ推進を担って頂きます。
具体的は下記の業務を想定しております。
・案件の企画構想、要件定義並びに基本設計
・プロジェクト推進、メンバータスク状況の管理、ベンダーコントロールetc…
・開発・テスト・品質管理・リリース支援etc
・導入後の運用支援、システムにおける課題解決etc…
関係各所と目的を共有し合うことで、要望のその先にあるニーズを汲み取り提案する、上流工程を中心に開発・実装・テストまでの全工程のPJ推進を担って頂きます。
具体的は下記の業務を想定しております。
・案件の企画構想、要件定義並びに基本設計
・プロジェクト推進、メンバータスク状況の管理、ベンダーコントロールetc…
・開発・テスト・品質管理・リリース支援etc
・導入後の運用支援、システムにおける課題解決etc…
グループ各社のシステム構築(企画/構築/管理)案件でのPLまたはPMをお任せします。
関係各所と目的を共有し合うことで、要望のその先にあるニーズを汲み取り提案する、上流工程を中心に開発・実装・テストまでの全工程のPJ推進を担って頂きます。
具体的は下記の業務を想定しております。
・案件の企画構想、要件定義並びに基本設計
・プロジェクト推進、メンバータスク状況の管理、ベンダーコントロールetc…
・開発・テスト・品質管理・リリース支援etc
・導入後の運用支援、システムにおける課題解決etc…
関係各所と目的を共有し合うことで、要望のその先にあるニーズを汲み取り提案する、上流工程を中心に開発・実装・テストまでの全工程のPJ推進を担って頂きます。
具体的は下記の業務を想定しております。
・案件の企画構想、要件定義並びに基本設計
・プロジェクト推進、メンバータスク状況の管理、ベンダーコントロールetc…
・開発・テスト・品質管理・リリース支援etc
・導入後の運用支援、システムにおける課題解決etc…
社内SE:開発エンジニア/業務システム(上流担当) 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 上場企業
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
想定年収 | 470 ~ 900万円 |
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勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】:・大塚商会のDXを実現する社内システム開発のシステム企画、プロジェクトマネージメント、要件定義・設計。
・最先端AI、MA、SFA、CRM、CTI、EC、Webサイト、SCM等、大塚商会の全社内システムを開発している部署であり、幅広く様々なシステムの中からお持ちのご経験・スキルに応じて業務を担当頂きます。
【具体的には】:■大塚商会の営業活動を支援するAIシステムやMA(マーケティングオートメーション)の開発
■大塚商会の提案型営業を実現するSFA・CRMの開発
■大塚商会が運営するWebサイト・ECの開発(たのめーる、コーポレートサイト、お客様マイページなど)
■大塚商会の大規模コールセンターを支援するCTIの開発
■大塚商会全体の物流やサプライチェーンを管理するSCMの開発
■大塚商会の人事管理や戦略的人的資本管理を支援するHCMの開発
・最先端AI、MA、SFA、CRM、CTI、EC、Webサイト、SCM等、大塚商会の全社内システムを開発している部署であり、幅広く様々なシステムの中からお持ちのご経験・スキルに応じて業務を担当頂きます。
【具体的には】:■大塚商会の営業活動を支援するAIシステムやMA(マーケティングオートメーション)の開発
■大塚商会の提案型営業を実現するSFA・CRMの開発
■大塚商会が運営するWebサイト・ECの開発(たのめーる、コーポレートサイト、お客様マイページなど)
■大塚商会の大規模コールセンターを支援するCTIの開発
■大塚商会全体の物流やサプライチェーンを管理するSCMの開発
■大塚商会の人事管理や戦略的人的資本管理を支援するHCMの開発
【業務内容】
・大塚商会のDXを実現する社内システム開発のシステム企画、プロジェクトマネージメント、要件定義・設計。
・最先端AI、MA、SFA、CRM、CTI、EC、Webサイト、SCM等、大塚商会の全社内システムを開発している部署であり、幅広く様々なシステムの中からお持ちのご経験・スキルに応じて業務を担当頂きます。
【具体的には】
■大塚商会の営業活動を支援するAIシステムやMA(マーケティングオートメーション)の開発
■大塚商会の提案型営業を実現するSFA・CRMの開発
■大塚商会が運営するWebサイト・ECの開発(たのめーる、コーポレートサイト、お客様マイページなど)
・大塚商会のDXを実現する社内システム開発のシステム企画、プロジェクトマネージメント、要件定義・設計。
・最先端AI、MA、SFA、CRM、CTI、EC、Webサイト、SCM等、大塚商会の全社内システムを開発している部署であり、幅広く様々なシステムの中からお持ちのご経験・スキルに応じて業務を担当頂きます。
【具体的には】
■大塚商会の営業活動を支援するAIシステムやMA(マーケティングオートメーション)の開発
■大塚商会の提案型営業を実現するSFA・CRMの開発
■大塚商会が運営するWebサイト・ECの開発(たのめーる、コーポレートサイト、お客様マイページなど)
【業務企画部】全社戦略企画・改善・管理 社名非公開
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 462 ~ 760万円 |
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勤務地 |
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業務内容
グループにおけるIT機能会社として、企画構想から開発、運用保守までのITライフサイクル全般を担う当社にて、業務企画部の全社戦略企画・改善・管理メンバーとしての業務をご担当していただきます。
業務内容は、自社の主にシステム開発・保守・運用業務における業務企画、ルールの整備や業務課題の解決、外部委託先調達戦略、またグループにおけるITシステム予算に関わる全体管理、社内各部メンバーや顧客メンバーと協同での改善取組みなど、各種取組みの企画、計画、実行を幅広く担当していただきます。
【魅力】
・社員、派遣、協力会社合わせて600名規模の会社における業務改善・管理に関われます。
・当社業務の理想像(toBe)を描き、必要な取組みを主体的に企画・実行する事ができます。
業務内容は、自社の主にシステム開発・保守・運用業務における業務企画、ルールの整備や業務課題の解決、外部委託先調達戦略、またグループにおけるITシステム予算に関わる全体管理、社内各部メンバーや顧客メンバーと協同での改善取組みなど、各種取組みの企画、計画、実行を幅広く担当していただきます。
【魅力】
・社員、派遣、協力会社合わせて600名規模の会社における業務改善・管理に関われます。
・当社業務の理想像(toBe)を描き、必要な取組みを主体的に企画・実行する事ができます。
グループにおけるIT機能会社として、企画構想から開発、運用保守までのITライフサイクル全般を担う当社にて、業務企画部の全社戦略企画・改善・管理メンバーとしての業務をご担当していただきます。
業務内容は、自社の主にシステム開発・保守・運用業務における業務企画、ルールの整備や業務課題の解決、外部委託先調達戦略、またグループにおけるITシステム予算に関わる全体管理、社内各部メンバーや顧客メンバーと協同での改善取組みなど、各種取組みの企画、計画、実行を幅広く担当していただきます。
【魅力】
・社員、派遣、協力会社合わせて600名規模の会社における業務改善・管理に関われます。
・当社業務の理想像(toBe)を描き、必要な取組みを主体的に企画・実行する事ができます。
業務内容は、自社の主にシステム開発・保守・運用業務における業務企画、ルールの整備や業務課題の解決、外部委託先調達戦略、またグループにおけるITシステム予算に関わる全体管理、社内各部メンバーや顧客メンバーと協同での改善取組みなど、各種取組みの企画、計画、実行を幅広く担当していただきます。
【魅力】
・社員、派遣、協力会社合わせて600名規模の会社における業務改善・管理に関われます。
・当社業務の理想像(toBe)を描き、必要な取組みを主体的に企画・実行する事ができます。
ドコモのSoR改革/成長領域強化に向けた戦略策定リーダ<BX_031> 社名非公開
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
想定年収 | 565 ~ 870万円 |
---|---|
勤務地 |
|
業務内容
【概要】
NTTドコモの注力領域のビジネス課題、およびシステムにおける業務課題のヒアリングと分析を通じて、ドコモのビジネス成長に貢献するコムウェアの事業戦略を策定する。
【詳細】
ドコモからの案件獲得、受注拡大を図るために以下を推進する。
①顧客ヒアリング等を通じた顧客のビジネス課題の抽出と解決策の立案
②自組織の強みを活かした戦略の立案、および新規領域拡大に向けた中長期戦略の検討
③各関連組織との戦略すり合わせや、ステークホルダとの議論と戦略策定に向けた合意形成
NTTドコモの注力領域のビジネス課題、およびシステムにおける業務課題のヒアリングと分析を通じて、ドコモのビジネス成長に貢献するコムウェアの事業戦略を策定する。
【詳細】
ドコモからの案件獲得、受注拡大を図るために以下を推進する。
①顧客ヒアリング等を通じた顧客のビジネス課題の抽出と解決策の立案
②自組織の強みを活かした戦略の立案、および新規領域拡大に向けた中長期戦略の検討
③各関連組織との戦略すり合わせや、ステークホルダとの議論と戦略策定に向けた合意形成
【概要】
NTTドコモの注力領域のビジネス課題、およびシステムにおける業務課題のヒアリングと分析を通じて、ドコモのビジネス成長に貢献するコムウェアの事業戦略を策定する。
【詳細】
ドコモからの案件獲得、受注拡大を図るために以下を推進する。
①顧客ヒアリング等を通じた顧客のビジネス課題の抽出と解決策の立案
②自組織の強みを活かした戦略の立案、および新規領域拡大に向けた中長期戦略の検討
③各関連組織との戦略すり合わせや、ステークホルダとの議論と戦略策定に向けた合意形成
NTTドコモの注力領域のビジネス課題、およびシステムにおける業務課題のヒアリングと分析を通じて、ドコモのビジネス成長に貢献するコムウェアの事業戦略を策定する。
【詳細】
ドコモからの案件獲得、受注拡大を図るために以下を推進する。
①顧客ヒアリング等を通じた顧客のビジネス課題の抽出と解決策の立案
②自組織の強みを活かした戦略の立案、および新規領域拡大に向けた中長期戦略の検討
③各関連組織との戦略すり合わせや、ステークホルダとの議論と戦略策定に向けた合意形成
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