年収アップを狙うなら!
55ページ | 年収500万円以上×システムエンジニアの転職・求人特集
システムエンジニアで年収アップを目指すなら
システムエンジニアとは?
情報システムやソフトウェアを設計・開発する職種です。開発プロセスにおいて「上流工程」と呼ばれる領域を担当し、システムの全体像を考える要件定義や仕様書の作成などを行います。プログラマーと混同されやすいですが、プログラマーは、SEが作成した仕様書に基づいて、実際にプログラミングの作業を行います。
システムエンジニアの平均年収は?
厚生労働省の運営する職業情報提供サイト「job tag」によると、システムエンジニアの平均年収は約550.2万円です。
社名非公開OC部_MAツール 設計・構築 エンジニア
社名非公開ITサービス部 ビジネスサービス 取引先EDI担当
社名非公開ITサービス部 ビジネスサービス 業務システム担当(ジュニア採用)
社名非公開【システム】プロダクトエンジニア
社名非公開■バックエンドエンジニア(広告事業)
社名非公開■iOSエンジニア
社名非公開Salesforceエンジニア(PM/PL候補)
- 業務内容
- ■業務内容 :・入社前のご本人の得意領域やPJ経験に合わせて立ち上がりの案件アサインを検討しますが、標準的には、まず数名程度の導入プロジェクトのPL/SEポジションを担当いただきながら
同社マネジメントプロセスやルールを習得いただくことを計画しています。
・規模やフェーズを拡大しながら若手エンジニアや弊社パートナーエンジニアを体制に組み入れながらチーム育成、人材活用の面でリーダーとして活躍いただきたいと考えています。本人の素養、活躍次第では将来的にラインマネージャーをお任せすることも検討しております。
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- 必要な経験
-
【必須経験】
・Salesforceの基本設計以上のご経験(3年以上)
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- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 700~1200万円
社名非公開HIS(導入支援)
社名非公開【AP208】ERPエンジニア/PM
社名非公開自社製品開発エンジニア
社名非公開【大阪】プロジェクトマネージャー候補(受託)
社名非公開3212 データドリブンCXコンサルタント(データ分析+CDP+MA)
社名非公開開発エンジニア(東京本社)
- 業務内容
- グループ企業である富士フイルム、富士フイルムメディカルが手がける医療事業と連携して、ITを活用した医療情報システムの開発を行っています。
医療の質・安全性の向上、医師・看護師不足、高齢化、医療費増加など日本の医療が抱える様々な問題に対し、ITソリューションによる解決を図る社会的意義の大きな仕事です。ユーザーは大学病院やがんセンターを含む、全国各地の地域中核病院です。当社の製品は、病院内の様々な他社システムとの機能連携が可能です。グループ会社の各製品とも連携してトータルで病院内の課題を解決できます。
▼業務内容
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- 必要な経験
-
C#、C++、WPF、ASP.NET、javaいずれかの言語での、3年以上のプログラミング業務経験
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 500~800万円
社名非公開システムエンジニア(東京・大阪)
社名非公開1304 SOMPOグループにおける金融/損害保険のWEBアプリケーションにおけるAPIエンジニア
- 業務内容
- ■具体的な仕事内容
DX実現のために様々なエンドポイントシステムとつながるためには、基幹システムも含む様々なシステムと素早くAPI連携でつながることが重要となり、外部サービスとの連携や損保ジャパンで推進しているDXの実現に向けてAPIの活用シーンはますます高まっています。
様々な大規模プロジェクトにおいてもAPIの活用が求められるようになってきており、APIプラットフォームを活用したAPIの設計・開発~保守を担当いただきます。
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- 必要な経験
-
■必須
・アプリケーション開発の実務経験(述べ期間ではなく、継続した3年間)
・DX推進に興味、または実務経験がある方(3年以上)
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- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 513~820万円
社名非公開経営ダッシュボード システム主管【コーポレート/コーポレートIT・デジタル部門】
- 業務内容
- データマネジメントオフィスでは、各CXOと連携してNECのデータドリブン経営を推進しています。
本ポジションでは、各CXOが整備した"経営ダッシュボード"などのデータ利活用施策の
定着化の企画・実施・振り返りなどを通して、NEC全社のデータドリブン経営の促進を行います。
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- 必要な経験
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・データを活用した経営分析の実務経験(ツールは問わない)
・プロジェクトリーダーの経験
・スキル:論理的思考力、ファシリテーション、プレゼンテーション、関係者を巻き込むリーダーシップ、オーナーシップ、対人コミュニケーション、コンセプト構築、問題発見、問題解決、変革リーダーシップ、パフォーマンスマネジメント力、マネジメントコミュニケ―ション力、組織化力、人材育成力、データ戦略立案・推進力、データ分析力、データマネジメント力、デジタル技術活用力
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- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 930~1400万円