高年収の求人特集

26ページ | 年収600万円以上×企画管理職の転職・求人特集

従業員1,000人以上規模の平均年収「585.4万円」以上を狙える

厚生労働省が発表した『令和4年賃金構造基本統計調査』によると、日本の会社員の平均年収は496.5万円となっています。企業規模別に見てみると、「従業員1,000人以上規模の平均年収：585.4万円」となっています。
この特集では、平均年収より少し高めの「年収600万円」の企画管理職の求人を集めました。ぜひ気になる求人を見つけてみてくださいね。

公開中の求人 702件中 451-468件表示

社名非公開【急募】【株式会社セガ】グループ人事課（課長）_求人No.565

業務内容: 国内・海外グループ各社(欧米・台湾・韓国・シンガポール他)を束ねる本社の人事部門にて、以下の業務を担っていただきます。
なお、グループ人事課は今後新設する部署となり、人員を積極募集しております。

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必要な経験: ・グローバル人事（人事周りの仕組み）の業務経験をお持ちの方
・ビジネスレベルの英語力をお持ちの方
・人事業務全般の実務経験5年以上
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勤務地: 東京都

想定年収: 800～1200万円

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社名非公開COO（営業、カスタマーサクセス事業責任者）候補募集

業務内容: ・OPTEMOの事業統括
・担当する領域の事業目標設計および実行計画の策定
・事業目標達成に向けた施策の実行およびチームのマネジメント
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必要な経験: ・事業計画およびその達成に向けたアクションプラン策定経験
・チーム全体の目標達成に向けたメンタリング、およびフォローの経験
・既存のオペレーションを仕組み化、自動化したことがある経験
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勤務地: 東京都全国

想定年収: 800～1200万円

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社名非公開マーケティング

業務内容: 【業務内容】
本ポジションでのメインクライアントは、化粧品メーカー、健康食品メーカー、百貨店などでして、共通としては店舗ビジネスを展開させているところです。
クライアントの外部との接点としては、自社EC（直販）、モール（楽天など）、店舗、個客（消費者）向けアプリ、卸業者など、多岐に渡ります。
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必要な経験: 【必須要件】
・課題設定および解決力
・Excel、パワポなどのドキュメンテーション力
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勤務地: 東京都全国

想定年収: 800～2000万円

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社名非公開HRBP

業務内容: 上場を目指し急成長を続けている同社では、組織が抱える課題解決や、従業員が能力を最大化するための仕組みづくりがますます重要な
テーマになっております。日々事業と組織に向き合いながら、採用・育成・マネジメント強化・組織活性化・評価制度など、重要な
アジェンダの戦略設計から実行までリードいただき、ヒト・組織という面から事業成長にコミットいただきます。
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必要な経験: ※同社事業とその目指す世界観への共感に加え、下記いずれかに該当する方
・人事領域（採用・人材開発・組織開発等）における戦略立案や企画業務の経験（3年以上程度）
・コンサルティングファーム（戦略コンサル、ITコンサル等）において、上流の検討から実行まで
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勤務地: 東京都

想定年収: 800～1200万円

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社名非公開B-4.総務／ESG担当

業務内容: 【業務内容】
・内部統制構築に関する業務
・取締役会および重要会議体事務局の運営
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必要な経験: 【必須スキル】
・事業会社（上場企業であればなお可）での総務領域の実務経験者
・内部管理体制構築に関する業務経験
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勤務地: 東京都

想定年収: 800～1200万円

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社名非公開内部監査員マネージャー

業務内容: 【業務内容】
監査部長及び内部監査チームリーダーと相談しながら進めて頂きます。
・リスクベース内部監査（拠点との調整や往査、報告書作成、フォローアップ等）　80%
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必要な経験: 【必須要件】
いずれも必須
・5年以上の製造業での業務経験を有する方
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勤務地: 東京都

想定年収: 800～1300万円

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社名非公開営業企画（製薬業界担当）

業務内容: 営業企画スペシャリストとして、製薬企業と医療従事者とのコミュニティDX推進を支える戦略的な役割を担っていただきます。
【主な業務内容】
・市場分析および顧客ニーズを基にした営業戦略の立案　　・新規顧客および既存顧客への提案資料の作成
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必要な経験: ・BtoBの法人営業経験、または営業企画経験（3年以上）
※特にソリューション営業や課題解決型のアプローチに関与した経験
・顧客への提案資料を0から作成し、プレゼンテーションを行った経験
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勤務地: 東京都

想定年収: 800～1000万円

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社名非公開HR事業本部/マネジメント_事業責任者_トラッカーズジョブ

業務内容: ◾️ポジション：新規事業「トラッカーズジョブ」の事業開発に取り組んでいただきます。経営企画室所属として、企画室長と社長直下のポジションです。
★「トラッカーズジョブ」とは：運送・旅客・産廃業界など、ドライバー不足を解消する採用支援サービス
■向き合っている業界：私達が向き合っている物流・運送業界は、「物流2024年問題」をはじめ、多くの課題を抱えている業界となります。
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必要な経験: 以下のうち、いずれかの経験が3年以上
・WEBマーケティング領域でのメンバーマネジメント経験
※特にtoC向け集客マーケの経験がある方は優遇します
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勤務地: 東京都

想定年収: 800～1100万円

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社名非公開【経営】総務担当（東京）

業務内容: 全社の業務/事務プロセスを統括し、内部統制を構築維持する総務業務全般から個別アサインをいたしますが、まずは(4)(5)(6)(7)を担当いただきます。

(1)災害対策：年次各種訓練の実施、BCP/BCMの高度化、BCPの定期見直し
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必要な経験: ■経験
・職務内容のいずれかにかかる従事経験5年以上(3点以上が望ましい)

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勤務地: 東京都

想定年収: 785～870万円

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社名非公開プロダクトマネージャー・新規事業マネジメント

業務内容: 事業戦略に基づくプロダクトロードマップ策定／技術選定／開発推進／プロダクト開発組織作り・人材育成といったプロダクト開発業務を担当。
プロダクト組織役割として広義のPdM(プロダクトマネージャー)が担当するプロダクトを中心とした”開発”・”顧客”・”ビジネス”の業務領域うち、開発領域の推進責任を担うPMM業務を担う。

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必要な経験: ・B2B向け自社開発アプリケーション／ソフトウェアのプロダクトマネジメント又は
プロダクト開発におけるテックリード業務経験5年以上

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勤務地: 東京都

想定年収: 776～1011万円

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社名非公開経営企画_グループ全体の戦略進捗管理・人事戦略や投資戦略もサポート

業務内容: 同社は、中長期計画を目標達成(2026戦略)に向けてこの目標/戦略をリードし、進捗をフォローすることを使命としています。
戦略ユニットとして、人事戦略や投資戦略など、様々な分野でサポートできる経験豊富なプロフェッショナルを歓迎します。
挑戦を求める方、自己成長されたい方、ぜひご応募ください。
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必要な経験: ・事業会社での経営企画の実務経験
（事業戦略/経営戦略の企画立案、推進に関する業務経験）のある方
・アカウンティング/ファイナンスの知識をお持ちの方
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勤務地: 東京都

想定年収: 776～912万円

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社名非公開人事/採用責任者

業務内容: グローバル展開する当社の国内採用部門の責任者として、採用戦略の企画実行、部下のサポートおよび組織強化を担っていただきます。

国内の新卒・中途・エグゼクティブ層・海外人材採用に向け、下記業務をお任せします。
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必要な経験: ・ホールディングスまたは事業会社での採用経験（新卒・中途問わず）
・人事組織でのマネジメント経験

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勤務地: 東京都

想定年収: 774～1040万円

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社名非公開経営企画マネージャー

業務内容: ♦お任せしたいミッション
経営の一角として、経営戦略を描き、各部署と連携しながら戦略を実現することが経営企画のMissionです。
「経営企画」という一般的な概念に限られた業務だけでなく、マーケティング、事業開発（Biz Dev）、プロジェクトマネジメントなどの経験を有している方を大歓迎します。
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必要な経験: ・経営企画、事業企画、予実管理などの経験のある方

勤務地: 東京都

想定年収: 750～1100万円

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社名非公開P2Cブランドマネージャー

業務内容: ※UUUM株式会社に在籍、P2C Studio株式会社に出向しての勤務となります。
インフルエンサーを軸に立ち上げたP2Cブランドにおける企画・開発やECとの連携など、ブランドづくりの全てをマネジメントするポジションです。
消費者インサイトを深く理解し、またインフルエンサーおよびブランドの世界観を深く理解した上で、消費者に対してどんなコミュニケーションを行ってゆくかを考え抜き、インフルエンサーの影響力を活用するPtoCモデルによって、インフルエンサーの「ファン」だけでなく、「一般層」も商品購入をしたくなるような『コンシューマーブランド』へと成長させることがミッションです。
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必要な経験: 以下のいずれかのご経験をお持ちの方
・Web／総合広告代理店等での実務経験2年以上
・新規事業責任者実務経験2年以上
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勤務地: 東京都

想定年収: 750～1200万円

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社名非公開フィールドセールス　リーダー

業務内容: フィールドセールスチーム全体の統括マネジメントをおまかせします。
法人向け商材の売上最大化に向けた戦略策定とマネジメントを行っていただきます。

必要な経験: ・無形商材の法人営業経験　3年以上
・新規営業の経験　2年以上
・Salesforceまたは類似のSFAツールを活用した営業経験
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勤務地: 東京都

想定年収: 750～1300万円

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社名非公開グローバル人事担当者（課長代理）

業務内容: 同社のグループ経営戦略に基づき、グローバル本社機能における<要変更>グローバル人事のプロフェッショナルとして、グローバル人事戦略・制度設計、運用・施策立案、実行を主導していただきます。現在グローバル人事領域での注力しているテーマは以下の3点です。
1.海外幹部人事マネジメント
上場企業の本社人事機能として、海外事業会社を中心とした海外幹部の指名・報酬のマネジメントや後継者管理・育成の企画・運営を推進する。
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必要な経験: ・グローバル人事のスペシャリストとして最低3年以上の業務経験がある
・ビジネスレベルの英語力（CERF B2相当以上）
・プロジェクト企画力、プロジェクトマネジメント力
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勤務地: 東京都

想定年収: 750～900万円

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社名非公開戦略コンサルタント・グロース支援

業務内容: マッチングプラットフォームを利用した新規ビジネス立ち上げを検討しているクライアントに対して、ビジネス検証およびプロダクト立上げ・拡大に向けた事業企画、戦略立案から実行支援を行なっていただきます。
弊社はアプリ制作のみを行う会社ではないため、サービス導入・リリース時だけではなく、レベニューシェアからの売り上げをメインとしているため、中長期的に事業が成長する戦略をクライアントに並走して立案・実行いただきます。
代表直下の組織となりますので業務上もCEOとの距離も近く、ディレクター（主に技術面を担当）と共に進めていただきます。
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必要な経験: ・プロジェクトマネジメントや事業マネジメント経験　3年程度
・エグゼクティブ層との対峙経験
・事業戦略の立案と実行、進捗管理に携わったご経験
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勤務地: 東京都

想定年収: 750～910万円

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社名非公開戦略コンサルタント・グロース支援

業務内容: クライアントの事業立ち上げおよび拡大に一緒に取り組んでいただけるコンサルティングマネージャーを募集しています。
社内の開発部署及びビジネス担当と密に連携し、新規クライアントに対しては当社のCtoCサービス導入のための事業企画を立案、既存クライアントには事業成長を支援いただきます。
売上に関してはクライアントがサービス導入を決めた際いただく開発費とレベニューシェアのため、中期的に事業が成長していく
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