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この検索条件にマッチする非公開求人が
943件見つかりました。

公開中の求人 495件中 451-495件表示

社名非公開労務

業務内容
■労務業務
・勤怠管理(キングオブタイム、子会社含め250名程度)
・給与・賞与計算(PCA)
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■労務業務
・勤怠管理(キングオブタイム、子会社含め250名程度)
・給与・賞与計算(PCA)
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必要な経験
【求める経験・知識】
・労務(給与計算、社会保険)経験2年以上(事業会社、社労士事務所、BPO業務などでの実務経験)
・マルチタスクが得意で事務処理能力の高い方
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勤務地
東京都
想定年収
450~550万円

社名非公開財務経理部メンバー

業務内容
急速に事業が拡大している同社の経理体制を強化するための募集となります。
月次・年次決算にかかわる日常的な業務のみならず、今後の会計システムのリプレイスに伴い発生する業務や新規事業に関する
経理スキームの構築にかかわる業務など、非日常的業務にも積極的に携わっていただきます。
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急速に事業が拡大している同社の経理体制を強化するための募集となります。
月次・年次決算にかかわる日常的な業務のみならず、今後の会計システムのリプレイスに伴い発生する業務や新規事業に関する
経理スキームの構築にかかわる業務など、非日常的業務にも積極的に携わっていただきます。
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必要な経験
・事業会社における月次決算実務の経験(5年以上)
・月次・四半期・年次決算業務について一連の流れを理解している
勤務地
東京都
想定年収
500~800万円

社名非公開育成コンサルタント

業務内容
~営業力において課題をお持ちの企業に対し、同社SaaSで解決していくコンサルティング営業です~

■顧客の課題例:「営業力を底上げしたい」「業績を向上させたい」「メンバーの成長が急務」
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~営業力において課題をお持ちの企業に対し、同社SaaSで解決していくコンサルティング営業です~

■顧客の課題例:
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必要な経験
営業もしくはコンサルタントとしてのご経験が2年以上ある方(業界不問)

~事業内容詳細~
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勤務地
東京都
想定年収
490~600万円

社名非公開人事責任者候補

業務内容
専門性の高いマネジメント体制を構築し、制度・評価・組織開発のリードをお任せします。
人事責任者直下で全社横断の課題に取り組むと同時に、将来的な人事責任者候補としてのキャリア展望も描ける重要なポジションです。
【具体的には】
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専門性の高いマネジメント体制を構築し、制度・評価・組織開発のリードをお任せします。
人事責任者直下で全社横断の課題に取り組むと同時に、将来的な人事責任者候補としてのキャリア展望も描ける重要なポジションです。

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必要な経験
・100名以上の組織人事制度/評価制度の企画運用経験
・ピープルマネジメント経験(5名以上)
・経営層または事業責任者との調整・レポート経験
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勤務地
東京都
想定年収
800~1200万円

社名非公開14.カスタマーサクセス・チームリード

業務内容
1. カスタマーサクセスチームの戦略設計
- 顧客体験ジャーニー(販売〜再販〜定着)の設計
- 顧客セグメントに応じた支援モデルの構築(ハイ/ミドル/テックタッチ)
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1. カスタマーサクセスチームの戦略設計
- 顧客体験ジャーニー(販売〜再販〜定着)の設計
- 顧客セグメントに応じた支援モデルの構築(ハイ/ミドル/テックタッチ)
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必要な経験
## 必須スキル

・BtoB SaaS領域におけるカスタマーサクセス実務経験(2年以上)
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勤務地
東京都
想定年収
600~1000万円

社名非公開15.事業開発(カテゴリ開拓)

業務内容
◾️ 業務内容
1. 新たな市場機会の探索と仮説構築
・外部環境や既存顧客動向を起点に、未開拓のカテゴリや市場セグメントを発見し、着眼点と注力仮説を言語化します。
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◾️ 業務内容

1. 新たな市場機会の探索と仮説構築
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必要な経験
## 必須スキル

・BtoB SaaSやプラットフォーム事業における事業開発またはプロダクトグロース経験(3年以上)
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勤務地
東京都
想定年収
700~1000万円

社名非公開12.事業開発(セールス組織構築・セールスイネーブルメント)

業務内容
◾️ 業務内容
1. セールス戦略の設計と実行(全ファネル対象)
・PMMと連携したカテゴリ・ユースケース別のIS〜FS戦略立案
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◾️ 業務内容

1. セールス戦略の設計と実行(全ファネル対象)
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必要な経験
## 必須スキル

・BtoB SaaSでのセールス経験(3年以上)
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勤務地
東京都
想定年収
600~1000万円

社名非公開採用担当

業務内容
中途採用業務
・担当ポジションにおける採用戦略と戦術の策定
・各組織の組織長と一体となり人材要件策定から入社後オンボーディング支援まで
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中途採用業務
・担当ポジションにおける採用戦略と戦術の策定
・各組織の組織長と一体となり人材要件策定から入社後オンボーディング支援まで
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必要な経験
・人事としての採用実務経験
・人材エージェント、ダイレクトリクルーティング、リファラル など多様なチャネルでの母集団形成の経験
・人事としてあらゆる組織課題に取り組む意欲のある方
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勤務地
東京都
想定年収
500~850万円

社名非公開事業責任者・CSO候補(BOXIL EXPO)

業務内容
現在の事業責任者とともに、イベント事業の中長期戦略立案・実行・モニタリング、新規イベントの創出をお任せします。
入社から1〜2年後を目安に事業責任者、CSOをお任せしたいと考えています。
また、将来的にはスマートキャンプの役員候補として活躍いただくことを期待します。
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現在の事業責任者とともに、イベント事業の中長期戦略立案・実行・モニタリング、新規イベントの創出をお任せします。
入社から1〜2年後を目安に事業責任者、CSOをお任せしたいと考えています。
また、将来的にはスマートキャンプの役員候補として活躍いただくことを期待します。
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必要な経験
・事業戦略立案・実行・グロースまで自身が中心となり遂行した経験をお持ちの方
・目標達成のために数値ベースで分析・アクションできる戦略思考と実行力をお持ちの方
勤務地
東京都
想定年収
800~1500万円

社名非公開マーケティング

業務内容
◾️ ミッション / 職務内容
MOSHの今後の事業成長の屋台骨であるデマンドジェンレーションの立ち上げから拡大の中心を担っていただきたいポジションです。
【チャネル例】
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◾️ ミッション / 職務内容

MOSHの今後の事業成長の屋台骨であるデマンドジェンレーションの立ち上げから拡大の中心を担っていただきたいポジションです。
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必要な経験
・SaaS企業でのマーケティングor
インサイドセールスマネージャーとしてのご経験3年以上
・HubSpotなどを活用したナーチャリング経験(別のツールでも可)
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勤務地
東京都
想定年収
600~1000万円

社名非公開中途採用担当(採用~定着・教育)

業務内容
◆具体的な業務内容(雇入れ直後)
- 経営陣との採用方針の共有・連携
- 応募者スクリーニング
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◆具体的な業務内容(雇入れ直後)
- 経営陣との採用方針の共有・連携
- 応募者スクリーニング
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必要な経験
■事業会社にて3年以上の中途採用業務経験
■3名以上の採用チームリーダー経験
■データを正確に管理・運用できるPC操作のスキルを有している(中級以上のExcelスキル)
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勤務地
東京都
想定年収
500~650万円

社名非公開【デジタルイベントディレクター】

業務内容
メディア企業である同社が運営するデジタルイベント/セミナーディレクターをお任せします。

【デジタルイベントについて】
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メディア企業である同社が運営するデジタルイベント/セミナーディレクターをお任せします。

【デジタルイベントについて】
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必要な経験
◆プロジェクトマネジメントもしくはディレクションの業務経験がある方
∟イベントだけでなく、Webサービスやアプリ開発、広告や映像制作ディレクションなども可
∟プロジェクト進行・完遂経験は必須
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勤務地
東京都
想定年収
360~576万円

社名非公開経理マネジャー

業務内容
【業務内容】
下記の業務を幅広くお任せします。

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【業務内容】
下記の業務を幅広くお任せします。

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必要な経験
・帳簿記帳から仕訳入力、経費清算会計や売掛買掛の会計処理、期末処理と各帳簿の作成、税務等、経理に関する全ての知識を持ち、イレギュラーな案件にも柔軟に対応できる方。
・経営状況、業績管理から売上の部分まで常に見ている経営者感覚をお持ちの方
・部下の育成や部署内の倫理の管理、ミスや不正の防止などの取りまとめができる方
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勤務地
東京都
想定年収
700~1000万円

社名非公開事業企画オープンポジション/第二新卒(ミツモア事業/個人領域)

業務内容
配属先により以下の業務内容が変わります

【CE企画の場合】
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配属先により以下の業務内容が変わります。

【CE企画の場合】
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必要な経験
- 数字・データを元に論理的に考える力
- 課題をファクトベースで定量的・定性的に分析できる思考力
- 目に見える成果(数値成果含む)にコミットできる姿勢
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勤務地
東京都
想定年収
500~700万円

社名非公開ISP運用データ分析/サーバーエンジニア

業務内容
- ISPネットワークのトラフィックデータ分析、将来予測 ※データ分析ではツール開発も行います
- 認証やDNSなどのサーバー運用管理 ※システムの内製開発を含みます
- トラブル対応
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- ISPネットワークのトラフィックデータ分析、将来予測
※データ分析ではツール開発も行います
- 認証やDNSなどのサーバー運用管理
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必要な経験
- シェルやPythonなどのプログラミングを活用したデータ分析業務経験
- 商用サービスを提供するLinuxサーバー管理経験
勤務地
東京都
想定年収
470~750万円

社名非公開CRM スペシャリスト / リーダー候補

業務内容
ミツモアのLTV向上を目指し、BtoC、BtoB双方にわたるプラットフォームのCRM戦略立案・実行をお任せします。

・カスタマージャーニー設計・最適化およびLTV向上施策の企画・実行
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ミツモアのLTV向上を目指し、BtoC、BtoB双方にわたるプラットフォームのCRM戦略立案・実行をお任せします。

・カスタマージャーニー設計・最適化およびLTV向上施策の企画・実行
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必要な経験
・CRM、データドリブンマーケティング関連領域での実務経験3年以上
・CRMまたはMAツール(Salesforce Marketing Cloud、HubSpot、Karteなど)の利用経験
・データ分析およびレポーティングスキル(SQLによるデータ抽出・分析経験)
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勤務地
東京都
想定年収
700~1000万円

社名非公開【後払い決済事業】新規サービス立ち上げ

業務内容
株式会社SCOREでは「スコア後払い」というBtoC決済(コンシューマー向け決済)における後払い決済サービスを展開しており、現在「スコア後払い」と連携した、業界初の新サービスの立ち上げ準備を進めております。
さらに新規事業として、BtoB決済(法人向け決済)における後払い決済サービスを立ち上げることとなり、それぞれの新サービスを成功に導いていただける方を求めております。
事業・サービスの立ち上げに向け、対象となるお客様を徹底的に理解し、スピード感を持って提供していくことが重要だと考えております。
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株式会社SCOREでは「スコア後払い」というBtoC決済(コンシューマー向け決済)における後払い決済サービスを展開しており、現在「スコア後払い」と連携した、業界初の新サービスの立ち上げ準備を進めております。さらに新規事業として、BtoB決済(法人向け決済)における後払い決済サービスを立ち上げることとなり、それぞれの新サービスを成功に導いていただける方を求めております。事業・サービスの立ち上げに向け、対象となるお客様を徹底的に理解し、スピード感を持って提供していくことが重要だと考えております。

【業務詳細】
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必要な経験
【いずれか必須】
■WEB系サービスの新規立ち上げのご経験
■決済・金融業界の営業のご経験3年以上
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勤務地
京都府
想定年収
550~720万円

社名非公開【後払い決済事業】FinTechサービスのデジタルマーケティング

業務内容
新規加盟店獲得のためのマーケティング施策の立案と実施・検証を担っていただきます。
当社主力サービスである「スコア後払い」のマーケティング業務全般をお任せします。
新規加盟店獲得のためのマーケティング施策の立案と実施・検証を担っていただきます。
当社主力サービスである「スコア後払い」のマーケティング業務全般をお任せします。
必要な経験
・B2CもしくはB2Bマーケティング業務・業界での就業経験(2年以上)

◆スコア後払いとは◆
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勤務地
京都府
想定年収
400~550万円

社名非公開経理/管理職・マネージャー

業務内容
【業務概要】今回ご入社頂く方には経理部にてご経験に応じて幅広く携わって頂く事を想定しております。
これからIFRS経験をイチから積みたい方、大歓迎です。
【業務詳細】月次決算、四半期決算、年次決算を中心に、主に以下の業務をご担当頂きます。
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【業務概要】
今回ご入社頂く方には経理部にてご経験に応じて幅広く携わって頂く事を想定しております。
これからIFRS経験をイチから積みたい方、大歓迎です。
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必要な経験
①メンバーマネジメント経験2年以上
②上場会社での各グループ会社数値の月次決算詳細チェックのご経験
③上場会社での連結決算の経験
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勤務地
東京都
想定年収
750~900万円

社名非公開中途採用リクルーター

業務内容
TA(Talent Acquisition)室にて、まずはリクルーターとして担当領域の採用をリードいただきつつ、求人媒体の有効活用、ダイレクトソーシング施策の効率化や運用改善、イベント出展のリード、採用コスト削減策検討、リファラル採用の促進など、従来の採用手法からの変革や、新規企画推進をお任せします。
【ミッション】
・事業戦略・組織戦略の実現のための人材を採用すること
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TA(Talent Acquisition)室にて、まずはリクルーターとして担当領域の採用をリードいただきつつ、求人媒体の有効活用、ダイレクトソーシング施策の効率化や運用改善、イベント出展のリード、採用コスト削減策検討、リファラル採用の促進など、従来の採用手法からの変革や、新規企画推進をお任せします。

【ミッション】
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必要な経験
人材紹介会社の法人営業経験3年以上

【求める人物像】
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勤務地
東京都
想定年収
550~800万円

社名非公開セールスイネーブルメント

業務内容
【業務内容】
■営業戦略の立案/実行
・市場動向や顧客ニーズに基づいた営業戦略の立案/実行・営業組織のオペレーション最適化
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【業務内容】
■営業戦略の立案/実行
・市場動向や顧客ニーズに基づいた営業戦略の立案/実行
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必要な経験
【必須スキル/経験】
・事業企画、営業企画の実務経験(3年以上)
・Excel、Google Spreadsheetを用いたデータ分析、資料作成スキル
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勤務地
東京都
想定年収
800~1000万円

社名非公開Engineering Office

業務内容
お客さまへの価値提供の追求や開発者体験の向上に向け、組織づくりや採用、広報をリードいただくポジションです。
人事と連携しつつ、エンジニア組織全体を巻き込みながら、戦略の立案、施策の企画~実行までを主体的に進め、事業、組織、エンジニア一人ひとりの成長につながる環境づくりを目指します。※エージェントや候補者のやりとりなどの実務は、人事担当者が行います
●採用
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お客さまへの価値提供の追求や開発者体験の向上に向け、組織づくりや採用、広報をリードいただくポジションです。
人事と連携しつつ、エンジニア組織全体を巻き込みながら、戦略の立案、施策の企画~実行までを主体的に進め、事業、組織、エンジニア一人ひとりの成長につながる環境づくりを目指します。※エージェントや候補者のやりとりなどの実務は、人事担当者が行います

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必要な経験
・ソフトウェア開発に関する実務経験3年以上
(経験年数はあくまで目安で、面接において技術的な見極めができるかどうかを重視しています)
勤務地
東京都
想定年収
620~900万円

社名非公開PdM(プロダクトマネージャー)

業務内容
【仕事概要】
モバイルオーダープラットフォームの開発におけるプロダクトマネジメント業務に参画していただきます。
プロダクト戦略を踏まえて新規機能開発やプロジェクトをリードいただける方を募集しております。
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【仕事概要】
モバイルオーダープラットフォームの開発におけるプロダクトマネジメント業務に参画していただきます。
プロダクト戦略を踏まえて新規機能開発やプロジェクトをリードいただける方を募集しております。
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必要な経験
【必須スキル】
・プロジェクトマネジメントもしくはプロダクトマネジメントの実務経験
・社内外ステークホルダーとの開発ディレクション経験
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勤務地
東京都
想定年収
600~1000万円

社名非公開事業開発(リーダー・マネージャー候補含む)

業務内容
◆主な業務内容
事業戦略の実現に向けて全事業横断的に携わっていただくポジションになります。
全社戦略・事業計画を策定しながら組織と事業の成長を牽引していただきます。
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◆主な業務内容
事業戦略の実現に向けて全事業横断的に携わっていただくポジションになります。
全社戦略・事業計画を策定しながら組織と事業の成長を牽引していただきます。
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必要な経験
◆以下いずれかのご経験
・事業会社で事業開発経験のある方
・事業会社でセールス・マーケティングなど横断的に経験されている方
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勤務地
東京都
想定年収
600~1000万円

社名非公開管理部長候補

業務内容
◆主な業務内容
コーポレート部門の部長候補として、事業戦略に沿った管理体制構築のためのロードマップ作成・実行や、コーポレート部門全体のチームマネジメント、業務管理、P/L作成や予実管理など幅広く担っていただきます。
【具体的には】
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◆主な業務内容
コーポレート部門の部長候補として、事業戦略に沿った管理体制構築のためのロードマップ作成・実行や、コーポレート部門全体のチームマネジメント、業務管理、P/L作成や予実管理など幅広く担っていただきます。

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必要な経験
・事業会社における経理の実務経験
・バックオフィス業務の幅広い経験
・コーポレート部門のマネジメント経験
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勤務地
東京都
想定年収
500~1000万円

社名非公開【カンリー福利厚生(フクリー)】新規事業推進マネージャー

業務内容
弊社が提供する、雇用形態や働く場所を問わず利用可能な福利厚生サービス「カンリー福利厚生(フクリー)」の成長を牽引するポジションです。
事業責任者とともに、営業戦略の立案・実行のみならず、事業推進全般に関与し、組織の拡大とサービスの市場浸透をリードしていただきます。
売上・成長目標の達成に向けた戦略策定、オペレーションの最適化、マネジメント支援など、多角的な業務を担っていただきます。
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弊社が提供する、雇用形態や働く場所を問わず利用可能な福利厚生サービス「カンリー福利厚生(フクリー)」の成長を牽引するポジションです。
事業責任者とともに、営業戦略の立案・実行のみならず、事業推進全般に関与し、組織の拡大とサービスの市場浸透をリードしていただきます。
売上・成長目標の達成に向けた戦略策定、オペレーションの最適化、マネジメント支援など、多角的な業務を担っていただきます。
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必要な経験
・BtoB営業、BtoBマーケティング、事業開発、カスタマーサクセス、の
いずれかの経験を3年以上有し、売上達成や事業成長にコミットしてきた方
・組織マネジメントやチームビルディングの経験が
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勤務地
東京都
想定年収
610~1030万円

社名非公開グロースマーケティング/マネージャー

業務内容
【業務内容】
既存事業である同社サービスのグロースに向けたGTM戦略の策定/実行を担うポジションです。
同社のマーケティング部では「グロースマーケティングチーム」「インサイドセールスチーム」
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【業務内容】
既存事業である同社サービスのグロースに向けたGTM戦略の策定/実行を担うポジションです。
同社のマーケティング部では「グロースマーケティングチーム」「インサイドセールスチーム」「アライアンスセールスチーム」の3チームが所属しており、既存事業の商談獲得まではすべてマーケティング部で担っています。
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必要な経験
【必須スキル】
以下いずれかまたは両方合わせての実務経験を3年以上有し、カスタマージャーニーを基にマーケティングプログラムを設計できる方

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勤務地
東京都
想定年収
770~1030万円

社名非公開HRMOS事業企画室

業務内容
HRMOS事業の拡大に伴い、事業企画部門の強化を進めています。
まずは事業管理・数字管理を中心とした推進業務を担っていただき、将来的には他領域と連携しながら企画業務や戦略立案への関与など、事業の成長を支えていただきます。

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HRMOS事業の拡大に伴い、事業企画部門の強化を進めています。
まずは事業管理・数字管理を中心とした推進業務を担っていただき、将来的には他領域と連携しながら企画業務や戦略立案への関与など、事業の成長を支えていただきます。

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必要な経験
・事業企画、事業管理、または経営企画の経験
・数字管理・KPI管理の経験
・手を動かしながら業務を推進できる方
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勤務地
東京都
想定年収
500~900万円

社名非公開法務

業務内容
◆法務担当として、法務相談・契約審査 に加えてご経験に応じて以下のような業務をお任せします。

新規事業立ち上げにおける法務サポート/M&A、投資案件/知的財産管理、戦略立案/クレーム・紛争対応
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◆法務担当として、法務相談・契約審査に加えてご経験に応じて以下のような業務をお任せします。

新規事業立ち上げにおける法務サポート/M&A、投資案件/知的財産管理、戦略立案/クレーム・紛争対応
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必要な経験
企業・法律事務所での企業法務経験(主に契約法務)3年以上
業務フローの仕組化、改善のご経験
または、法務内外のナレッジ向上の企画・推進に携わったご経験
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勤務地
東京都
想定年収
525~812万円

社名非公開セールス局 メンバークラス

業務内容
募集ポジション:セールスメンバー
同社は インフルエンサーアフィリエイト領域において国内No.1の実績 を持ち、2025年からの本格的な海外展開も視野に入れて
事業を拡大しています。本ポジションは、SNSマーケティングの最前線で企業の成長を支援する「セールスメンバー」の募集です。
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募集ポジション:セールスメンバー
同社は インフルエンサーアフィリエイト領域において国内No.1の実績 を持ち、2025年からの本格的な海外展開も視野に入れて事業を拡大しています。
本ポジションは、SNSマーケティングの最前線で企業の成長を支援する「セールスメンバー」の募集です。
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必要な経験
・大卒以上(広告業界経験者の場合は不問)
・業界未経験可 / 第二新卒可

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勤務地
東京都
想定年収
420~540万円

社名非公開採用担当(グループマネージャー候補)

業務内容
【組織・チームのミッション】「ビジョン・ミッションの実現に向けて、オーナーシップを持って行動する人材をエンパワーメントする」という
人事ポリシーに則り、入社前から非連続な成長を支えるべく、人事企画、労務、総務、採用が一丸となって、「短期」と「中長期」で課題を発掘し、ミッション化して達成に挑むのがココナラの人事戦略部です。そして、”ココナラの未来を創る仲間を集め輝かせる”という採用テーマを掲げ
社内・社外においてもグループ、個人共にロールモデルになれるよう、自分たちも日々成長に貪欲なグループです。
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【組織・チームのミッション】
「ビジョン・ミッションの実現に向けて、オーナーシップを持って行動する人材をエンパワーメントする」という人事ポリシーに則り、入社前から非連続な成長を支えるべく、人事企画、労務、総務、採用が一丸となって、「短期」と「中長期」で課題を発掘し、ミッション化して達成に挑むのがココナラの人事戦略部です。
そして、“ココナラの未来を創る仲間を集め輝かせる”という採用テーマを掲げ、社内・社外においてもグループ、個人共にロールモデルになれるよう、自分たちも日々成長に貪欲なグループです。
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必要な経験
・事業会社の採用組織におけるリーダーやマネジメント経験
・中途、新卒採用経験
・社外パートナーの開拓と連携
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勤務地
東京都
想定年収
700~1000万円

社名非公開【法務責任者候補(IPO準備中)】

業務内容
法務部門の責任者候補として、経営陣と密に連携しながら下記業務をお任せいたします。プレイング業務〜組織づくり/マネジメントなど法務体制構築の
役割も期待しております。グループ会社の法務担当者から業務を引き継ぎ、現在の法務責任者と内製化を進めていただきます。上記の内製化が完了した
段階で、法務責任者としてのポジションをお任せいたします。
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法務部門の責任者候補として、経営陣と密に連携しながら下記業務をお任せいたします。
プレイング業務〜組織づくり/マネジメントなど法務体制構築の役割も期待しております。
グループ会社の法務担当者から業務を引き継ぎ、現在の法務責任者と内製化を進めていただきます。
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必要な経験
・5年以上の企業内のインハウス法務経験に関わった経験
・「法務本部の業務内容(全体)」のうち、「ビジネス法務実務全般」に関する十分な業務経験
・法務部門のマネージャー、リーダー又はメンターとして、他のメンバーを指導しながら
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勤務地
東京都
想定年収
800~1200万円

社名非公開事業開発プロデューサー

業務内容
▶︎担当可能性のあるプロダクト
・ココナラコンテンツマーケット (新規事業)  ・ココナラAIスタジオ(新規事業)
・ココナラアカデミー(新規事業)      ・新規toB型のSaaS事業(新規事業)
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▶︎担当可能性のあるプロダクト
・ココナラコンテンツマーケット (新規事業)
・ココナラAIスタジオ(新規事業)
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必要な経験
・事業やプロダクトなど、何かの領域で数値責任をもちつつ、自らも率先して
仮説や企画を立てて実行をリードし、業績アップや事業に重要な成果を残されたご経験
・進め方が確立されていないミッションについて、自身でプロセスを
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勤務地
東京都
想定年収
900~2000万円

社名非公開人事労務プロジェクトマネージャー(人事PMI・BPR推進)

業務内容
【業務内容】
組織拡大を続ける同社の人事体制基盤の構築を、人事労務の側面からリードするポジションです。
ご経験・ご志向によって、以下の(1) (2) いずれか(もしくは両方)をお任せします。
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【業務内容】
組織拡大を続ける同社の人事体制基盤の構築を、人事労務の側面からリードするポジションです。
ご経験・ご志向によって、以下の(1) (2) いずれか(もしくは両方)をお任せします。
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必要な経験
【必要経験】
・事業会社における人事労務の実務経験
・給与や社会保険手続きの知識と実務経験(目安:3年以上)
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勤務地
東京都
想定年収
650~850万円

社名非公開マーケター/ニュースサイト配信担当

業務内容
【業務内容】
同社の女性誌Webメディアにて、外部提携メディア(Yahooニュース/LINEなど)への配信をメインとした運用/分析/効果検証を担当していただきます。
同社サービスのコンテンツやブランドを活かした
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【業務内容】
同社の女性誌Webメディアにて、外部提携メディア(Yahooニュース/LINEなど)への配信をメインとした運用/分析/効果検証を担当していただきます。
同社サービスのコンテンツやブランドを活かした
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必要な経験
【必要経験】
・Webメディアでの実務経験1年以上
・メディアコンテンツの配信経験
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勤務地
東京都
想定年収
400~550万円

社名非公開法務担当

業務内容
テレビ朝日グループのデジタル領域を牽引している同社の経営管理部にて、法務業務を中心に総務業務全般をご担当して頂きます!

法的リスクの低減や、チームとしての業務改善や効率化など、総務・法務業務を中心に管理系職種で総合的にご活躍頂けます。
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テレビ朝日グループのデジタル領域を牽引している同社の経営管理部にて、法務業務を中心に総務業務全般をご担当して頂きます!

法的リスクの低減や、チームとしての業務改善や効率化など、総務・法務業務を中心に管理系職種で総合的にご活躍頂けます。
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必要な経験
・事業会社での法務経験(*3年以上目安)

【求める人物像】
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勤務地
東京都
想定年収
430~550万円

社名非公開デジタルマーケティング

業務内容
・M3グループ内プロダクト
医療メディアの運営で培った知見・アセットを活かし、グループ内の約10サービスのマーケティングパートナーとして多様な課題解決を実戦
様々な広告媒体を活用した医療の啓蒙活動に伴い、会員基盤の構築と市場開拓
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・M3グループ内プロダクト
医療メディアの運営で培った知見・アセットを活かし、グループ内の約10サービスのマーケティングパートナーとして多様な課題解決を実戦
様々な広告媒体を活用した医療の啓蒙活動に伴い、会員基盤の構築と市場開拓
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必要な経験
・WEBマーケティングの経験1年以上
・広告運用の実務経験
・オーナーシップを持って業務に取り組むことができる方
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勤務地
東京都
想定年収
450~600万円

社名非公開CRM|ライセンスPB事業部

業務内容
【部署紹介】
食品/ヘアケア/健康食品/アパレルなどの自社PB・ライセンス商品を企画販売しております。
D2C単品リピート通販の領域にて、商品企画・開発・ブランディング
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【部署紹介】
食品/ヘアケア/健康食品/アパレルなどの自社PB・ライセンス商品を企画販売しております。
D2C単品リピート通販の領域にて、商品企画・開発・ブランディングクリエイティブ制作・広告宣伝・CRMなど上流から下流までを一気通貫で行っております。
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必要な経験
・マーケティング施策でのデータを用いた運用・改善経験
・Google Analyticsを使ったデータ分析やメルマガの開封分析経験

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勤務地
東京都
想定年収
350~600万円

社名非公開営業職(シニア)

業務内容
クライアントの戦略課題に基づく企画提案を行ない、プロジェクト実施においてはプロジェクトマネージャーの役割を担う。
【担当業務】
◆クライアントとのコミュニケーションによる課題把握。
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クライアントの戦略課題に基づく企画提案を行ない、プロジェクト実施においてはプロジェクトマネージャーの役割を担う。

【担当業務】
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必要な経験
・法人営業の経験
・クライアントとの関係構築力
…コミュニケーションスキルに基づく信頼関係の獲得の経験
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勤務地
東京都
想定年収
600~750万円

社名非公開営業職(ジュニア)

業務内容
クライアントの戦略課題に基づく企画提案を行ない、プロジェクト実施においてはプロジェクトマネージャーの役割を担う。
【担当業務】
◆クライアントとのコミュニケーションによる課題把握。
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クライアントの戦略課題に基づく企画提案を行ない、プロジェクト実施においてはプロジェクトマネージャーの役割を担う。

【担当業務】
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必要な経験
・法人営業の経験
・クライアントとの関係構築力
…コミュニケーションスキルに基づく信頼関係の獲得の経験
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勤務地
東京都
想定年収
450~600万円

社名非公開ソリューションセールス

業務内容
クライアントである製薬メーカーのニーズは、治験を早期に終了し1日でも早く医薬品を上市させる点にあるため、様々なサービスの企画提案・実行を行うことで、新薬開発の効率化を支援します。
◆治験と被験者をマッチングさせる被験者リクルートメントサービス
ー製薬会社をはじめとするクライアントの潜在ニーズを把握し、QLifeならびにM3グループの各種プロモーションツール*を活用した企画の提案・実行
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クライアントである製薬メーカーのニーズは、治験を早期に終了し1日でも早く医薬品を上市させる点にあるため、様々なサービスの企画提案・実行を行うことで、新薬開発の効率化を支援します。
◆治験と被験者をマッチングさせる被験者リクルートメントサービス
ー製薬会社をはじめとするクライアントの潜在ニーズを把握し、QLifeならびにM3グループの各種プロモーションツール*を活用した企画の提案・実行
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必要な経験
法人営業経験2年以上
※医療業界の経験は問いません

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勤務地
東京都
想定年収
400~700万円

社名非公開経理

業務内容
テレビ朝日グループのデジタル領域を牽引している当社の経理業務を担って頂きます。
経理のスペシャリストとして、会社経営を支える立場で幅広くご活躍可能なポジションです。
将来的には経理部門の責任者としてチームを統括し経営基盤を支えていただける方を積極募集中です!
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テレビ朝日グループのデジタル領域を牽引している当社の経理業務を担って頂きます。
経理のスペシャリストとして、会社経営を支える立場で幅広くご活躍可能なポジションです。
将来的には経理部門の責任者としてチームを統括し経営基盤を支えていただける方を積極募集中です!
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必要な経験
【必要な経験・スキル】
・事業会社での経理実務経験
・財務、管理会計、投資リスク管理などの実務経験
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勤務地
東京都
想定年収
600~800万円

社名非公開法務/コーポレート統括本部

業務内容
創業以来、EC販売(PB、ライセンス)、ECコンサル、デジタルマーケティング、AIシステム開発、人材事業と、順調に事業を積み上げながら継続成長を続け、16期連続の増収という結果を出すことができています。
従業員数も150名を超え、今後益々の成長を目指して取り組んで参ります。
上場も見据え、より強固な組織を構築すべくコーポレート体制を強化として、法務メンバーを採用します。
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創業以来、EC販売(PB、ライセンス)、ECコンサル、デジタルマーケティング、AIシステム開発、人材事業と、順調に事業を積み上げながら継続成長を続け、16期連続の増収という結果を出すことができています。
従業員数も150名を超え、今後益々の成長を目指して取り組んで参ります。
上場も見据え、より強固な組織を構築すべくコーポレート体制を強化として、法務メンバーを採用します。
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必要な経験
・法務実務経験3年以上
・景表法、薬機法の知識をお持ちの方
勤務地
東京都
想定年収
500~900万円

社名非公開コーポレート 役員特命担当

業務内容
コーポレート管掌役員の特命担当として、急成長を続ける組織で発生するあらゆる問題の解決をプロジェクトベースで責任者と共に進めていきます。
組織課題の発見から解決策の策定まで各部門の責任者等と共に全社を巻き込みながら進め、問題解決を通じて未来の組織基盤を作っていただきます。
幅広い領域が対象となり未経験のことも多くなりますが、その時々でキャッチアップしていただければと思います。
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コーポレート管掌役員の特命担当として、急成長を続ける組織で発生するあらゆる問題の解決をプロジェクトベースで責任者と共に進めていきます。
組織課題の発見から解決策の策定まで各部門の責任者等と共に全社を巻き込みながら進め、問題解決を通じて未来の組織基盤を作っていただきます。
幅広い領域が対象となり未経験のことも多くなりますが、その時々でキャッチアップしていただければと思います。
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必要な経験
・コンサルティングファームにおけるコンサルティング経験
(最低3年以上)
勤務地
東京都
想定年収
700~1000万円

社名非公開オープンポジション

業務内容
ご経験に合わせてポジションを調整いたします。
弊社にご興味をお持ちいただけましたらまずはご連絡くださいませ。
ご経験に合わせてポジションを調整いたします。
弊社にご興味をお持ちいただけましたらまずはご連絡くださいませ。
必要な経験
・円滑にコミュニケーションを取れる方
・基本的なITスキル(PC利用、マイクロソフト製品の利用、検索)
勤務地
東京都
想定年収
300~700万円
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