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非公開求人とは
知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に、 WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。
公開求人477件中 151-200件表示
【六本木/経営企画】年収600～1200万円/リモート・フレックス制度あり/土日祝休み
株式会社FLUX
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 赤坂九丁目7番1号 ミ... 東京都 赤坂九丁目7番1号 ミッドタ... |
| 必要な経験 | 以下いずれかのご経験がある方 - 事業会社における経営企画/事業企画経験 - 事業会社におけるM&A戦略の策定/推進のご経験 - PEファンド / 金融機関 / コンサルティングファーム / 事業会社での財務またはM&A実務経験 【求める人物像】 - ミッション・バリューに共感していただかける方 - 自ら課題を見つけ、オーナーシップを持って解決に向けて行動できる方 - スタートアップのスピード感と変化に柔軟に対応できる方 - 論理的思考力を持って業務を推進できる方 |
業務内容
【会社について】
当社は、「日本経済に流れを」という大切な使命のもと、AIやSaaSなどの最新技術と専門的な知識を持つ方々の力を合わせて、様々な分野の業務効率を高めるサービスをご提供しています。
現在は、主にDX分野、Media / Marketing分野、HR分野の3つの分野で事業を展開しており、日本の代表的な大企業様の根本的な課題解決に日々取り組んでおります。
【お任せするお仕事】
・会社の経営計画や事業計画をサポートするお仕事です。
・会社全体や各事業の戦略に合わせた、大切なデータの定義づけ、集め方、管理を行います。
・経営に関する数字のレポートを作成し、分析を行い、具体的な計画を立てて実行します。
当社は、「日本経済に流れを」という大切な使命のもと、AIやSaaSなどの最新技術と専門的な知識を持つ方々の力を合わせて、様々な分野の業務効率を高めるサービスをご提供しています。
現在は、主にDX分野、Media / Marketing分野、HR分野の3つの分野で事業を展開しており、日本の代表的な大企業様の根本的な課題解決に日々取り組んでおります。
【お任せするお仕事】
・会社の経営計画や事業計画をサポートするお仕事です。
・会社全体や各事業の戦略に合わせた、大切なデータの定義づけ、集め方、管理を行います。
・経営に関する数字のレポートを作成し、分析を行い、具体的な計画を立てて実行します。
【会社について】
当社は、「日本経済に流れを」という大切な使命のもと、AIやSaaSなどの最新技術と専門的な知識を持つ方々の力を合わせて、様々な分野の業務効率を高めるサービスをご提供しています。
現在は、主にDX分野、Media / Marketing分野、HR分野の3つの分野で事業を展開しており、日本の代表的な大企業様の根本的な課題解決に日々取り組んでおります。
【お任せするお仕事】
・会社の経営計画や事業計画をサポートするお仕事です。
当社は、「日本経済に流れを」という大切な使命のもと、AIやSaaSなどの最新技術と専門的な知識を持つ方々の力を合わせて、様々な分野の業務効率を高めるサービスをご提供しています。
現在は、主にDX分野、Media / Marketing分野、HR分野の3つの分野で事業を展開しており、日本の代表的な大企業様の根本的な課題解決に日々取り組んでおります。
【お任せするお仕事】
・会社の経営計画や事業計画をサポートするお仕事です。
【法務/メンバー(契約法務)】年収400万～700万/リモート・フレックス制度あり/土日祝休み
株式会社FLUX
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400～700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 赤坂九丁目7番1号 ミ... 東京都 赤坂九丁目7番1号 ミッドタ... |
| 必要な経験 | - 企業法務経験が2年以上ある方 - 人材紹介法務の経験orコンサル系業務委託法務の経験 【求める人物像】 - 弊社のMission/Valueに共感できる方 - 部内/他部署のメンバーに専門的な説明をかみ砕いて話せる、アウトプットとして代替策を常に模索できる方 - セルフスターターであり、自ら課題設定を行い、業務に取り組める方 - 困難に直面しても、解決策を導き出しやり遂げる力をお持ちの方 - 変化を楽しみながら柔軟性のある対応ができる方 |
業務内容
■法務部門でのお仕事です
【ミッション】
・当社の法務部門で部長と一緒に、契約法務を中心にお仕事をお任せします。
【お任せしたい業務内容】
・契約の確認や法的なチェック：様々な事業部門からいただく契約書の確認、作成、そして交渉をお願いします。
・事業部門からの法務に関するご相談対応：新しい事業を始める際や、新しい計画を立てる際の法的なリスクを一緒に考え、法的な視点から別の方法をご提案します。
【ミッション】
・当社の法務部門で部長と一緒に、契約法務を中心にお仕事をお任せします。
【お任せしたい業務内容】
・契約の確認や法的なチェック：様々な事業部門からいただく契約書の確認、作成、そして交渉をお願いします。
・事業部門からの法務に関するご相談対応：新しい事業を始める際や、新しい計画を立てる際の法的なリスクを一緒に考え、法的な視点から別の方法をご提案します。
■法務部門でのお仕事です
【ミッション】
・当社の法務部門で部長と一緒に、契約法務を中心にお仕事をお任せします。
【お任せしたい業務内容】
・契約の確認や法的なチェック：様々な事業部門からいただく契約書の確認、作成、そして交渉をお願いします。
・事業部門からの法務に関するご相談対応：新しい事業を始める際や、新しい計画を立てる際の法的なリスクを一緒に考え、法的な視点から別の方法をご提案します。
【ミッション】
・当社の法務部門で部長と一緒に、契約法務を中心にお仕事をお任せします。
【お任せしたい業務内容】
・契約の確認や法的なチェック：様々な事業部門からいただく契約書の確認、作成、そして交渉をお願いします。
・事業部門からの法務に関するご相談対応：新しい事業を始める際や、新しい計画を立てる際の法的なリスクを一緒に考え、法的な視点から別の方法をご提案します。
【六本木/エンタープライズセールス（アカウント戦略）/HR事業】COO直下/IPO準備中
株式会社FLUX
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 550～820万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 赤坂九丁目7番1号 ミ... 東京都 赤坂九丁目7番1号 ミッドタ... |
| 必要な経験 | - 法人営業経験3年以上 - 基本的なPCスキル（PPTやスライド、エクセル等のソフトウェアアプリケーションが使用できること） 【求める人物像】 - FLUXのMission/Valueに共感できる方 - 目標達成の意欲が高く、結果にコミットできる方 - 新しいことに対して抵抗なくチャレンジできる方 - 細部への気配り、時間や組織の高い管理能力 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 1. 労働時間制度：フレックスタイム制を適用する。 始業及び終業の時刻は労働者の決定に委ねる。 ただし、コアタイム 午前11時00分～午後3時00分 休憩時間：原則として60分 ※詳細は、就業規則および労使協定に定める。 2. 所定時間外労働・休日労働の有無（有） |
業務内容
【事業拡大に向けた採用支援】
私たちは、事業部をさらに大きくするため、新しい採用支援のお客様を見つけ、その運用を丁寧に管理するお仕事をお任せしたいと考えております。
【お仕事の内容】
・新しいお客様に、私たちのサービスをご紹介します。
・お話しが進んだお客様の困りごとをじっくり伺い、ぴったりのサービスをご提案し、良好な関係を築きます。
・営業目標（KPI）を一緒に考え、その進捗を見守り、より良くするためのアイデアを出していきます。
私たちは、事業部をさらに大きくするため、新しい採用支援のお客様を見つけ、その運用を丁寧に管理するお仕事をお任せしたいと考えております。
【お仕事の内容】
・新しいお客様に、私たちのサービスをご紹介します。
・お話しが進んだお客様の困りごとをじっくり伺い、ぴったりのサービスをご提案し、良好な関係を築きます。
・営業目標（KPI）を一緒に考え、その進捗を見守り、より良くするためのアイデアを出していきます。
【事業拡大に向けた採用支援】
私たちは、事業部をさらに大きくするため、新しい採用支援のお客様を見つけ、その運用を丁寧に管理するお仕事をお任せしたいと考えております。
【お仕事の内容】
・新しいお客様に、私たちのサービスをご紹介します。
・お話しが進んだお客様の困りごとをじっくり伺い、ぴったりのサービスをご提案し、良好な関係を築きます。
・営業目標（KPI）を一緒に考え、その進捗を見守り、より良くするためのアイデアを出していきます。
私たちは、事業部をさらに大きくするため、新しい採用支援のお客様を見つけ、その運用を丁寧に管理するお仕事をお任せしたいと考えております。
【お仕事の内容】
・新しいお客様に、私たちのサービスをご紹介します。
・お話しが進んだお客様の困りごとをじっくり伺い、ぴったりのサービスをご提案し、良好な関係を築きます。
・営業目標（KPI）を一緒に考え、その進捗を見守り、より良くするためのアイデアを出していきます。
【六本木/事業戦略/HR】年収800万～1600万/IPO準備中！/リモート・フレックス制度あり
株式会社FLUX
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 800～1600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 赤坂九丁目7番1号 ミ... 東京都 赤坂九丁目7番1号 ミッドタ... |
| 必要な経験 | - 法人営業経験3年以上 - 大手企業折衝経験2年以上 - 基本的なPCスキル（PPTやスライド、エクセル等のソフトウェアアプリケーションが使用できること） - 本質的な課題を特定し、最適な解決策を導く思考力 - 施策を主体的に推進し、成果につなげるオーナーシップと実行力 【求める人物像】 - FLUXのMission / Valueに共感できる方 - オーナーシップを持ち、自ら課題を定義・解決に導ける方 - スピード感と変化を楽しみ、柔軟に対応できる方 - 論理的に物事を整理し、実行に落とし込める方 - 正解のない中でも最適解を模索しながら走れる方 ■ポジションの魅力 - 経営層とも密に連携しながら、急成長企業の事業拡大に貢献する事ができます - 組織拡大に伴い、アカウントデベロップメントを起点に幅広いキャリア機会があります。 (ex.スペシャリスト/マネージャー/DXコンサルタント/HRコンサルタントなど) |
業務内容
■大手企業とのパートナーシップを築きませんか？
経営層や部門責任者の方々へ、最適なソリューションをご提案し、受注へとつなげるお仕事です。
同時に、各事業部の稼働状況を適切に管理し、事業の成長に直結する営業活動と運営をリードしていただきます。
【ミッション】
・事業成長における最も重要な課題を見つけ、戦略の立案から実行、そして改善までを一貫してリードしていただきます。
・ご自身で施策を進め、PDCAサイクルを回しながら成果を出すことに深く関わっていただく、事業成長の中心となるポジションです。
・事業部の状況を考慮した営業戦略や事業推進の施策を企画・実行し、組織全体で事業の成果を最大限に高めることをリードしていただきます。
経営層や部門責任者の方々へ、最適なソリューションをご提案し、受注へとつなげるお仕事です。
同時に、各事業部の稼働状況を適切に管理し、事業の成長に直結する営業活動と運営をリードしていただきます。
【ミッション】
・事業成長における最も重要な課題を見つけ、戦略の立案から実行、そして改善までを一貫してリードしていただきます。
・ご自身で施策を進め、PDCAサイクルを回しながら成果を出すことに深く関わっていただく、事業成長の中心となるポジションです。
・事業部の状況を考慮した営業戦略や事業推進の施策を企画・実行し、組織全体で事業の成果を最大限に高めることをリードしていただきます。
■大手企業とのパートナーシップを築きませんか？
経営層や部門責任者の方々へ、最適なソリューションをご提案し、受注へとつなげるお仕事です。
同時に、各事業部の稼働状況を適切に管理し、事業の成長に直結する営業活動と運営をリードしていただきます。
【ミッション】
・事業成長における最も重要な課題を見つけ、戦略の立案から実行、そして改善までを一貫してリードしていただきます。
経営層や部門責任者の方々へ、最適なソリューションをご提案し、受注へとつなげるお仕事です。
同時に、各事業部の稼働状況を適切に管理し、事業の成長に直結する営業活動と運営をリードしていただきます。
【ミッション】
・事業成長における最も重要な課題を見つけ、戦略の立案から実行、そして改善までを一貫してリードしていただきます。
【CoE（労務・HRオペレーション】450万～700万/IPO準備中！/リモート・フレックス制度あり
株式会社FLUX
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450～700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 赤坂九丁目7番1号 ミ... 東京都 赤坂九丁目7番1号 ミッドタ... |
| 必要な経験 | - 事業会社における人事労務業務経験（2年以上） - 入退社、勤怠、異動などの人事オペレーション経験 - 複数部署と連携しながら業務推進した経験 【求める人物像】 - 何事にも主体的に取り組める方 - スピード感ある環境変化を楽しめる方 - 関係者と円滑にコミュニケーションを取れる方 - 正確性と柔軟性を両立できる方 - 「組織を支える基盤をつくる」ことにやりがいを感じる方 ■ポジションの魅力 / やりがい - 急成長組織における人事基盤づくりに携われる - 労務・HRオペレーションだけでなく、改善・企画にも関与できる - HR Tech活用や業務高度化を推進できる - 経営・事業・現場と近い距離で組織づくりに貢献できる |
業務内容
■事業成長を支える【人事インフラ】として活躍しませんか？
「日本経済に流れを」をミッションに掲げ、AIやSaaSといった最先端のテクノロジーと専門人材の力を活用し、様々な領域のオペレーション効率を高めるサービスを提供しています。
DX領域、Media / Marketing領域、HR領域の3つの領域で事業を展開し、企業の本質的な課題解決に取り組んでいます。
【このポジションのミッション】
現在、組織の急拡大に伴い、人事インフラの整備とプロセスの高度化が喫緊の課題です。人材戦略部のCoE（Center of Excellence）として、入退社・異動・勤怠・労務連携など、HRオペレーションの基盤を共に強固にしていく新しい仲間を募集しています。
単なる定型オペレーションではなく、タレントマネジメントシステムを活用した人事基盤の整備・運用改善や、組織拡大に伴う労務プロセスの高度化にも携わっていただけます。
事業成長を支える“人事インフラ”として、正確性とスピードを両立しながら、より良い組織運営を推進していただきたいと考えています。
「日本経済に流れを」をミッションに掲げ、AIやSaaSといった最先端のテクノロジーと専門人材の力を活用し、様々な領域のオペレーション効率を高めるサービスを提供しています。
DX領域、Media / Marketing領域、HR領域の3つの領域で事業を展開し、企業の本質的な課題解決に取り組んでいます。
【このポジションのミッション】
現在、組織の急拡大に伴い、人事インフラの整備とプロセスの高度化が喫緊の課題です。人材戦略部のCoE（Center of Excellence）として、入退社・異動・勤怠・労務連携など、HRオペレーションの基盤を共に強固にしていく新しい仲間を募集しています。
単なる定型オペレーションではなく、タレントマネジメントシステムを活用した人事基盤の整備・運用改善や、組織拡大に伴う労務プロセスの高度化にも携わっていただけます。
事業成長を支える“人事インフラ”として、正確性とスピードを両立しながら、より良い組織運営を推進していただきたいと考えています。
■事業成長を支える【人事インフラ】として活躍しませんか？
「日本経済に流れを」をミッションに掲げ、AIやSaaSといった最先端のテクノロジーと専門人材の力を活用し、様々な領域のオペレーション効率を高めるサービスを提供しています。
DX領域、Media / Marketing領域、HR領域の3つの領域で事業を展開し、企業の本質的な課題解決に取り組んでいます。
【このポジションのミッション】
現在、組織の急拡大に伴い、人事インフラの整備とプロセスの高度化が喫緊の課題です。人材戦略部のCoE（Center of Excellence）として、入退社・異動・勤怠・労務連携など、HRオペレーションの基盤を共に強固にしていく新しい仲間を募集しています。
「日本経済に流れを」をミッションに掲げ、AIやSaaSといった最先端のテクノロジーと専門人材の力を活用し、様々な領域のオペレーション効率を高めるサービスを提供しています。
DX領域、Media / Marketing領域、HR領域の3つの領域で事業を展開し、企業の本質的な課題解決に取り組んでいます。
【このポジションのミッション】
現在、組織の急拡大に伴い、人事インフラの整備とプロセスの高度化が喫緊の課題です。人材戦略部のCoE（Center of Excellence）として、入退社・異動・勤怠・労務連携など、HRオペレーションの基盤を共に強固にしていく新しい仲間を募集しています。
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
【法務/マネージャー候補】年収600万～1000万/IPO準備中！/リモート・フレックス制度あり
株式会社FLUX
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 赤坂九丁目7番1号 ミ... 東京都 赤坂九丁目7番1号 ミッドタ... |
| 必要な経験 | ◆企業法務経験が3~5年以上ある方 【求める人物像】 - 弊社のMission/Valueに共感できる方 - 部内/他部署のメンバーに専門的な説明をかみ砕いて話せる、アウトプットとして代替策を常に模索できる方 - セルフスターターであり、自ら課題設定を行い、業務に取り組める方 - 困難に直面しても、解決策を導き出しやり遂げる力をお持ちの方 - 変化を楽しみながら柔軟性のある対応ができる方 ■ポジションの魅力 / やりがい - 法務部門のマネージャー候補として今後のIPO準備にも関わっていただけます - 成長企業における法務の仕組み、体制作りを担っていただけます - FLUXには現在子会社があり、今後も増える可能性があります。 グループ会社のPMIに法務面で入っていただく機会があります - 現在の法務部門は、法務部長1名（弁護士資格保有者）、法務メンバー2名体制です。 また、複数スタートアップ企業で法務業務経験のある コーポレート本部の副本部長も在籍しており、チームで法務業務、体制構築に携わっていただけます |
業務内容
【会社について】
「日本経済に流れを」を目標に、AIやSaaSといった新しい技術と専門的な知識を持つ人材の力で、様々な分野の業務効率を高めるサービスを提供している会社です。
現在は、主にDX分野、Media / Marketing分野、HR分野の3つの分野で事業を展開しており、日本の大手企業様の根本的な課題解決に取り組んでいます。
将来的なIPOを目指し、事業や組織が大きく成長している中で、複数の事業における法務面でのサポートや社内体制の検討など、法務の重要性が高まっています。
【今回の募集について】
今後の体制をより強化するため、マネージャー候補として活躍いただける方を募集しています。
【お任せしたいこと】
当社の法務部門で部長と一緒に、法務業務とIPOに対応できる法務体制の構築をお任せします。
「日本経済に流れを」を目標に、AIやSaaSといった新しい技術と専門的な知識を持つ人材の力で、様々な分野の業務効率を高めるサービスを提供している会社です。
現在は、主にDX分野、Media / Marketing分野、HR分野の3つの分野で事業を展開しており、日本の大手企業様の根本的な課題解決に取り組んでいます。
将来的なIPOを目指し、事業や組織が大きく成長している中で、複数の事業における法務面でのサポートや社内体制の検討など、法務の重要性が高まっています。
【今回の募集について】
今後の体制をより強化するため、マネージャー候補として活躍いただける方を募集しています。
【お任せしたいこと】
当社の法務部門で部長と一緒に、法務業務とIPOに対応できる法務体制の構築をお任せします。
【会社について】
「日本経済に流れを」を目標に、AIやSaaSといった新しい技術と専門的な知識を持つ人材の力で、様々な分野の業務効率を高めるサービスを提供している会社です。
現在は、主にDX分野、Media / Marketing分野、HR分野の3つの分野で事業を展開しており、日本の大手企業様の根本的な課題解決に取り組んでいます。
将来的なIPOを目指し、事業や組織が大きく成長している中で、複数の事業における法務面でのサポートや社内体制の検討など、法務の重要性が高まっています。
【今回の募集について】
「日本経済に流れを」を目標に、AIやSaaSといった新しい技術と専門的な知識を持つ人材の力で、様々な分野の業務効率を高めるサービスを提供している会社です。
現在は、主にDX分野、Media / Marketing分野、HR分野の3つの分野で事業を展開しており、日本の大手企業様の根本的な課題解決に取り組んでいます。
将来的なIPOを目指し、事業や組織が大きく成長している中で、複数の事業における法務面でのサポートや社内体制の検討など、法務の重要性が高まっています。
【今回の募集について】
【AX/経理部長】年収1000万～/リモート・フレックス制度あり/IPO準備中！
株式会社FLUX
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 1000～1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 赤坂九丁目7番1号 ミ... 東京都 赤坂九丁目7番1号 ミッドタ... |
| 必要な経験 | -上場企業または上場準備企業での経理実務経験 - 経理部門でのマネジメント経験 - 上場企業もしくは上場準備企業での経理経験3年以上 【求める人物像】 - 変化を楽しみ、主体的に課題解決・業務改善に取り組める方 - 部門横断的にオープンなコミュニケーションができる方 - 経営視点を持ち、スピード感を持って意思決定・実行できる方 - 未整備な状況を楽しみながら環境を整備・改善できる方 - チーム育成や後進指導に熱意を持てる方 ■企業・ポジションの魅力 - 上場準備フェーズの中核メンバーとして、経理部門の体制構築・業務高度化をリードできる - 公認会計士2名在籍（本部長・監査役）で、サポートを受けながら専門性の高い環境で成長可能 - 経営層と近い距離で、経営判断に直結する業務に携われる - IT企業ならではの柔軟な働き方（リモート・フレックス等）と、成長機会が豊富 - 組織拡大・上場という大きなチャレンジを経験できる希少なポジション - 専門家集団との協働や、DX推進による業務効率化も主導可能 |
業務内容
【会社概要/募集背景】
「日本経済に流れを」をミッションに、AI時代における企業のベストパートナーとしてAIトランスフォーメーションを推進するスタートアップです。
現在、上場準備を進めており、経理組織の体制強化とガバナンス向上が急務です。
事業拡大と上場準備の最前線で、経理部門の中核を担う部長ポジションでご活躍しませんか？
【業務内容】
・月次・四半期・年次決算業務の統括とレビューをお願いします。
・監査法人・証券会社との連携、上場準備に関する経理領域を主導していただきます。
「日本経済に流れを」をミッションに、AI時代における企業のベストパートナーとしてAIトランスフォーメーションを推進するスタートアップです。
現在、上場準備を進めており、経理組織の体制強化とガバナンス向上が急務です。
事業拡大と上場準備の最前線で、経理部門の中核を担う部長ポジションでご活躍しませんか？
【業務内容】
・月次・四半期・年次決算業務の統括とレビューをお願いします。
・監査法人・証券会社との連携、上場準備に関する経理領域を主導していただきます。
【会社概要/募集背景】
「日本経済に流れを」をミッションに、AI時代における企業のベストパートナーとしてAIトランスフォーメーションを推進するスタートアップです。
現在、上場準備を進めており、経理組織の体制強化とガバナンス向上が急務です。
事業拡大と上場準備の最前線で、経理部門の中核を担う部長ポジションでご活躍しませんか？
【業務内容】
・月次・四半期・年次決算業務の統括とレビューをお願いします。
・監査法人・証券会社との連携、上場準備に関する経理領域を主導していただきます。
「日本経済に流れを」をミッションに、AI時代における企業のベストパートナーとしてAIトランスフォーメーションを推進するスタートアップです。
現在、上場準備を進めており、経理組織の体制強化とガバナンス向上が急務です。
事業拡大と上場準備の最前線で、経理部門の中核を担う部長ポジションでご活躍しませんか？
【業務内容】
・月次・四半期・年次決算業務の統括とレビューをお願いします。
・監査法人・証券会社との連携、上場準備に関する経理領域を主導していただきます。
【CoE（人事企画）】年収700万～1200万/IPO準備中！/リモート・フレックス制度あり
株式会社FLUX
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700～1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 赤坂九丁目7番1号 ミ... 東京都 赤坂九丁目7番1号 ミッドタ... |
| 必要な経験 | ◆事業会社やコンサルティングファームなどで人事領域において、プロジェクトリーダーまたはマネージャーとして制度設計・導入経験があること ◆人事制度、タレントマネジメント、組織設計、ワークフォースプランニングなど、いずれかの領域で専門性・実務経験を持っていること 【求める人物像】 - FLUXのMission / Valueに共感できる方 - オーナーシップを持ち、自ら課題を定義・解決に導ける方 - スピード感と変化を楽しみ、柔軟に対応できる方 - 論理的に物事を整理し、実行に落とし込める方 - 正解のない中でも最適解を模索しながら走れる方 ■ポジションの魅力 / やりがい - 経営への近さ — 経営陣や事業責任者と密に連携し、人・組織の観点から会社の成長を支える重要ポジション - 自律性と裁量の大きさ — 既存の枠組みにとらわれず、本質的な課題を自分で設定し、施策を企画→実行できる - 組織の成長フェーズを自ら設計できる スタートアップ〜成長期にかけてのフェーズにおいて、人事の土台づくりから携わることができる |
業務内容
【会社概要/募集背景】
「日本経済に流れを」というミッションを掲げ、AIやSaaSといった最先端技術と専門人材の力で、様々な領域の業務効率を高めるサービスを提供しております。現在は主にDX領域、Media / Marketing領域、HR領域の3つの分野で事業を展開し、企業様の本質的な課題解決に貢献しています。
【ミッション】
事業と組織が急速に拡大している当社で、制度設計、育成、組織開発、タレントマネジメントなど、HR領域全体を横断的に扱いながら、CoE（Center of Excellence）として長期的な組織づくりに携わっていただきます。特定の領域に限定されず、課題に応じて柔軟にテーマを持っていただくポジションです。
【業務内容】
以下はあくまで一例であり、組織の成長フェーズや課題に応じて柔軟に役割を担っていただきます。
「日本経済に流れを」というミッションを掲げ、AIやSaaSといった最先端技術と専門人材の力で、様々な領域の業務効率を高めるサービスを提供しております。現在は主にDX領域、Media / Marketing領域、HR領域の3つの分野で事業を展開し、企業様の本質的な課題解決に貢献しています。
【ミッション】
事業と組織が急速に拡大している当社で、制度設計、育成、組織開発、タレントマネジメントなど、HR領域全体を横断的に扱いながら、CoE（Center of Excellence）として長期的な組織づくりに携わっていただきます。特定の領域に限定されず、課題に応じて柔軟にテーマを持っていただくポジションです。
【業務内容】
以下はあくまで一例であり、組織の成長フェーズや課題に応じて柔軟に役割を担っていただきます。
【会社概要/募集背景】
「日本経済に流れを」というミッションを掲げ、AIやSaaSといった最先端技術と専門人材の力で、様々な領域の業務効率を高めるサービスを提供しております。現在は主にDX領域、Media / Marketing領域、HR領域の3つの分野で事業を展開し、企業様の本質的な課題解決に貢献しています。
【ミッション】
事業と組織が急速に拡大している当社で、制度設計、育成、組織開発、タレントマネジメントなど、HR領域全体を横断的に扱いながら、CoE（Center of Excellence）として長期的な組織づくりに携わっていただきます。特定の領域に限定されず、課題に応じて柔軟にテーマを持っていただくポジションです。
【業務内容】
以下はあくまで一例であり、組織の成長フェーズや課題に応じて柔軟に役割を担っていただきます。
「日本経済に流れを」というミッションを掲げ、AIやSaaSといった最先端技術と専門人材の力で、様々な領域の業務効率を高めるサービスを提供しております。現在は主にDX領域、Media / Marketing領域、HR領域の3つの分野で事業を展開し、企業様の本質的な課題解決に貢献しています。
【ミッション】
事業と組織が急速に拡大している当社で、制度設計、育成、組織開発、タレントマネジメントなど、HR領域全体を横断的に扱いながら、CoE（Center of Excellence）として長期的な組織づくりに携わっていただきます。特定の領域に限定されず、課題に応じて柔軟にテーマを持っていただくポジションです。
【業務内容】
以下はあくまで一例であり、組織の成長フェーズや課題に応じて柔軟に役割を担っていただきます。
【人事/HRBP/Mgr候補】年収800万～1235万/IPO準備中！/リモート・フレックス制度あり
株式会社FLUX
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 800～1235万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 赤坂九丁目7番1号 ミ... 東京都 赤坂九丁目7番1号 ミッドタ... |
| 必要な経験 | ◆経営・事業成長に貢献する人事としてのキャリアを志向している方 ◆マネジメント経験（チームリード・メンバー育成など） ＋以下いずれかの経験を必須とします - 人材紹介（両面型）エージェントとしての経験（5年以上） - 事業会社での人事（5年以上） - 法人営業経験（5年以上） 【求める人物像】 - FLUXのMission / Valueに共感できる方 - オーナーシップを持ち、自ら課題を定義・解決に導ける方 - スピード感と変化を楽しみ、柔軟に対応できる方 - 論理的に物事を整理し、実行に落とし込める方 - 正解のない中でも最適解を模索しながら走れる方 |
業務内容
■「日本経済に流れを」をミッションに、AIやSaaSといった最先端のテクノロジーと専門人材の力で様々な領域のオペレーション効率を高めるサービスを提供しております。
【募集背景】
・現在、DX領域、Media / Marketing領域、HR領域の3つの領域で事業を展開しております。
・日本を代表するエンタープライズ企業様の本質的な課題解決に取り組んでおります。
・事業・組織が急拡大しているため、担当本部の採用/育成/評価/配置といった一連の人事施策・人事課題を経営メンバーおよび各本部長と伴走して遂行・解決してくださる方を募集しております。
・全社施策の各本部への定着を推進してくださる方を歓迎いたします。
■経営陣および各事業部長と密に連携し、採用・組織開発・人材マネジメントを通じて事業成長をリードしませんか？
【募集背景】
・現在、DX領域、Media / Marketing領域、HR領域の3つの領域で事業を展開しております。
・日本を代表するエンタープライズ企業様の本質的な課題解決に取り組んでおります。
・事業・組織が急拡大しているため、担当本部の採用/育成/評価/配置といった一連の人事施策・人事課題を経営メンバーおよび各本部長と伴走して遂行・解決してくださる方を募集しております。
・全社施策の各本部への定着を推進してくださる方を歓迎いたします。
■経営陣および各事業部長と密に連携し、採用・組織開発・人材マネジメントを通じて事業成長をリードしませんか？
■「日本経済に流れを」をミッションに、AIやSaaSといった最先端のテクノロジーと専門人材の力で様々な領域のオペレーション効率を高めるサービスを提供しております。
【募集背景】
・現在、DX領域、Media / Marketing領域、HR領域の3つの領域で事業を展開しております。
・日本を代表するエンタープライズ企業様の本質的な課題解決に取り組んでおります。
・事業・組織が急拡大しているため、担当本部の採用/育成/評価/配置といった一連の人事施策・人事課題を経営メンバーおよび各本部長と伴走して遂行・解決してくださる方を募集しております。
・全社施策の各本部への定着を推進してくださる方を歓迎いたします。
【募集背景】
・現在、DX領域、Media / Marketing領域、HR領域の3つの領域で事業を展開しております。
・日本を代表するエンタープライズ企業様の本質的な課題解決に取り組んでおります。
・事業・組織が急拡大しているため、担当本部の採用/育成/評価/配置といった一連の人事施策・人事課題を経営メンバーおよび各本部長と伴走して遂行・解決してくださる方を募集しております。
・全社施策の各本部への定着を推進してくださる方を歓迎いたします。
【アカウントデベロップメント/全社戦略】COO直下/IPO準備中/800～1400万
株式会社FLUX
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 800～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 赤坂九丁目7番1号 ミ... 東京都 赤坂九丁目7番1号 ミッドタ... |
| 必要な経験 | - 法人営業のご経験（経験4年以上） - 基本的なPCスキル（PPTやスライド、エクセル等のソフトウェアアプリケーションが使用できること） 【求める人物像・志向性】 - FLUXのMission/Valueに共感できる方 - 目標達成の意欲が高く、結果にコミットできる方 - 新しいことに対して抵抗なくチャレンジできる方 - 細部への気配り、時間や組織の高い管理能力 ■ポジションの魅力 / やりがい - COOが管掌する全社戦略本部にてVP of Sales や経営層とも密に連携しながら、急成長企業の事業拡大に貢献する事ができます - 組織拡大に伴い、Salesを起点に幅広いキャリア機会があります。 (ex.Salesのスペシャリスト/Salesマネージャー/Salesイネーブルメント/ DXコンサルタント/HRコンサルタントなど) - 成果に応じたチームインセンティブあり |
業務内容
【会社について】
・「日本経済に流れを」という使命のもと、AIやSaaSなどの最新技術と専門的な人材を活かし、様々な分野の業務効率を高めるサービスを提供しています。
・現在は、DX領域、Media / Marketing領域、HR領域の3つの事業を展開し、日本の大手企業様の本質的な課題解決に取り組んでいます。
【募集の背景】
・各事業部が急速に成長しているため、事業の成長を支える全社戦略本部のセールス部で、エンタープライズ営業、各事業部の稼働管理、営業戦略の推進を担っていただける方を募集しています。
【お任せしたいこと】
・「日本経済に流れを」という使命のもと、AIやSaaSなどの最新技術と専門的な人材を活かし、様々な分野の業務効率を高めるサービスを提供しています。
・現在は、DX領域、Media / Marketing領域、HR領域の3つの事業を展開し、日本の大手企業様の本質的な課題解決に取り組んでいます。
【募集の背景】
・各事業部が急速に成長しているため、事業の成長を支える全社戦略本部のセールス部で、エンタープライズ営業、各事業部の稼働管理、営業戦略の推進を担っていただける方を募集しています。
【お任せしたいこと】
【会社について】
・「日本経済に流れを」という使命のもと、AIやSaaSなどの最新技術と専門的な人材を活かし、様々な分野の業務効率を高めるサービスを提供しています。
・現在は、DX領域、Media / Marketing領域、HR領域の3つの事業を展開し、日本の大手企業様の本質的な課題解決に取り組んでいます。
【募集の背景】
・各事業部が急速に成長しているため、事業の成長を支える全社戦略本部のセールス部で、エンタープライズ営業、各事業部の稼働管理、営業戦略の推進を担っていただける方を募集しています。
【お任せしたいこと】
・「日本経済に流れを」という使命のもと、AIやSaaSなどの最新技術と専門的な人材を活かし、様々な分野の業務効率を高めるサービスを提供しています。
・現在は、DX領域、Media / Marketing領域、HR領域の3つの事業を展開し、日本の大手企業様の本質的な課題解決に取り組んでいます。
【募集の背景】
・各事業部が急速に成長しているため、事業の成長を支える全社戦略本部のセールス部で、エンタープライズ営業、各事業部の稼働管理、営業戦略の推進を担っていただける方を募集しています。
【お任せしたいこと】
【六本木/エンタープライズセールス（アカウントマネジメント）/IT事業】COO直下/IPO準備中
株式会社FLUX
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 赤坂九丁目7番1号 ミ... 東京都 赤坂九丁目7番1号 ミッドタ... |
| 必要な経験 | - 法人営業のご経験（経験3年以上） - 基本的なPCスキル（PPTやスライド、エクセル等のソフトウェアアプリケーションが使用できること） 【求める人物像・志向性】 - FLUXのMission/Valueに共感できる方 - 目標達成の意欲が高く、結果にコミットできる方 - 新しいことに対して抵抗なくチャレンジできる方 - 細部への気配り、時間や組織の高い管理能力 ■ポジションの魅力 / やりがい - COOが管掌する全社戦略本部にてVP of Sales や経営層とも密に連携しながら、急成長企業の事業拡大に貢献する事ができます - 組織拡大に伴い、Salesを起点に幅広いキャリア機会があります。 (ex.Salesのスペシャリスト/Salesマネージャー/Salesイネーブルメント/ ~~アカウントエグゼクティブ（カスタマーサクセス） ~~/DXコンサルタント/HRコンサルタントなど) - 成果に応じたチームインセンティブあり |
業務内容
【会社について】
当社は「日本経済に流れを」という大切な使命のもと、AIやSaaSといった新しい技術と、専門的な知識を持った方々の力を合わせて、様々な分野の業務をより良くするサービスを提供しています。
現在は、主にDX分野、Media / Marketing分野、HR分野の3つの事業を展開しており、日本の大手企業様が抱える本当に解決すべき課題に取り組んでいます。
大手企業様からのご依頼がとても増えているため、企業様向けの事業をさらに大きくしていくために、エンタープライズセールスとしてご活躍いただける方を募集しています。
【この仕事の役割】
・大手企業の経営層の方々や部門の責任者の方々へ、FLUXのサービスをご提案し、事業の成長に直接つながるご契約を生み出すことです。
・それぞれの事業部の進捗状況を適切に管理し、効率を高めながら、収益を増やしていくお手伝いをすることです。
当社は「日本経済に流れを」という大切な使命のもと、AIやSaaSといった新しい技術と、専門的な知識を持った方々の力を合わせて、様々な分野の業務をより良くするサービスを提供しています。
現在は、主にDX分野、Media / Marketing分野、HR分野の3つの事業を展開しており、日本の大手企業様が抱える本当に解決すべき課題に取り組んでいます。
大手企業様からのご依頼がとても増えているため、企業様向けの事業をさらに大きくしていくために、エンタープライズセールスとしてご活躍いただける方を募集しています。
【この仕事の役割】
・大手企業の経営層の方々や部門の責任者の方々へ、FLUXのサービスをご提案し、事業の成長に直接つながるご契約を生み出すことです。
・それぞれの事業部の進捗状況を適切に管理し、効率を高めながら、収益を増やしていくお手伝いをすることです。
【会社について】
当社は「日本経済に流れを」という大切な使命のもと、AIやSaaSといった新しい技術と、専門的な知識を持った方々の力を合わせて、様々な分野の業務をより良くするサービスを提供しています。
現在は、主にDX分野、Media / Marketing分野、HR分野の3つの事業を展開しており、日本の大手企業様が抱える本当に解決すべき課題に取り組んでいます。
大手企業様からのご依頼がとても増えているため、企業様向けの事業をさらに大きくしていくために、エンタープライズセールスとしてご活躍いただける方を募集しています。
【この仕事の役割】
・大手企業の経営層の方々や部門の責任者の方々へ、FLUXのサービスをご提案し、事業の成長に直接つながるご契約を生み出すことです。
・それぞれの事業部の進捗状況を適切に管理し、効率を高めながら、収益を増やしていくお手伝いをすることです。
当社は「日本経済に流れを」という大切な使命のもと、AIやSaaSといった新しい技術と、専門的な知識を持った方々の力を合わせて、様々な分野の業務をより良くするサービスを提供しています。
現在は、主にDX分野、Media / Marketing分野、HR分野の3つの事業を展開しており、日本の大手企業様が抱える本当に解決すべき課題に取り組んでいます。
大手企業様からのご依頼がとても増えているため、企業様向けの事業をさらに大きくしていくために、エンタープライズセールスとしてご活躍いただける方を募集しています。
【この仕事の役割】
・大手企業の経営層の方々や部門の責任者の方々へ、FLUXのサービスをご提案し、事業の成長に直接つながるご契約を生み出すことです。
・それぞれの事業部の進捗状況を適切に管理し、効率を高めながら、収益を増やしていくお手伝いをすることです。
【法務/スペシャリスト】年収800万～1200万/リモート・フレックス制度あり/土日祝休み
株式会社FLUX
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 800～1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 赤坂九丁目7番1号 ミ... 東京都 赤坂九丁目7番1号 ミッドタ... |
| 必要な経験 | ◆企業法務経験が3年以上ある方 【求める人物像】 - 弊社のMission/Valueに共感できる方 - 部内/他部署のメンバーに専門的な説明をかみ砕いて話せる、アウトプットとして代替策を常に模索できる方 - セルフスターターであり、自ら課題設定を行い、業務に取り組める方 - 困難に直面しても、解決策を導き出しやり遂げる力をお持ちの方 - 変化を楽しみながら柔軟性のある対応ができる方 |
業務内容
【会社について】
私たちは、「日本経済に流れを」をミッションに、AIやSaaSといった最先端のテクノロジーと専門人材の力で、様々な領域のオペレーション効率を高めるサービスを提供しています。
現在は、DX領域、Media / Marketing領域、HR領域の3つの領域で事業を展開しており、日本を代表する企業様の根本的な課題解決に取り組んでいます。
将来的なIPOを目指し、事業や組織が大きく成長している中で、複数の事業に対する法務面でのサポートや社内ガバナンス体制の検討など、法務の役割はますます重要になっています。
この度、体制の強化とさらなる事業成長を見据え、単に実務を行うだけでなく、法務実務を自律的に進めながら、現場のオペレーションや仕組み自体をより良くしていくことを主導いただける法務メンバーを募集しています。
【このポジションのミッション】
私たちの法務部門にて、部長と一緒に、法務業務およびIPOに耐えうる法務体制を築いていくことをお任せします。
私たちは、「日本経済に流れを」をミッションに、AIやSaaSといった最先端のテクノロジーと専門人材の力で、様々な領域のオペレーション効率を高めるサービスを提供しています。
現在は、DX領域、Media / Marketing領域、HR領域の3つの領域で事業を展開しており、日本を代表する企業様の根本的な課題解決に取り組んでいます。
将来的なIPOを目指し、事業や組織が大きく成長している中で、複数の事業に対する法務面でのサポートや社内ガバナンス体制の検討など、法務の役割はますます重要になっています。
この度、体制の強化とさらなる事業成長を見据え、単に実務を行うだけでなく、法務実務を自律的に進めながら、現場のオペレーションや仕組み自体をより良くしていくことを主導いただける法務メンバーを募集しています。
【このポジションのミッション】
私たちの法務部門にて、部長と一緒に、法務業務およびIPOに耐えうる法務体制を築いていくことをお任せします。
【会社について】
私たちは、「日本経済に流れを」をミッションに、AIやSaaSといった最先端のテクノロジーと専門人材の力で、様々な領域のオペレーション効率を高めるサービスを提供しています。
現在は、DX領域、Media / Marketing領域、HR領域の3つの領域で事業を展開しており、日本を代表する企業様の根本的な課題解決に取り組んでいます。
将来的なIPOを目指し、事業や組織が大きく成長している中で、複数の事業に対する法務面でのサポートや社内ガバナンス体制の検討など、法務の役割はますます重要になっています。
この度、体制の強化とさらなる事業成長を見据え、単に実務を行うだけでなく、法務実務を自律的に進めながら、現場のオペレーションや仕組み自体をより良くしていくことを主導いただける法務メンバーを募集しています。
【このポジションのミッション】
私たちの法務部門にて、部長と一緒に、法務業務およびIPOに耐えうる法務体制を築いていくことをお任せします。
私たちは、「日本経済に流れを」をミッションに、AIやSaaSといった最先端のテクノロジーと専門人材の力で、様々な領域のオペレーション効率を高めるサービスを提供しています。
現在は、DX領域、Media / Marketing領域、HR領域の3つの領域で事業を展開しており、日本を代表する企業様の根本的な課題解決に取り組んでいます。
将来的なIPOを目指し、事業や組織が大きく成長している中で、複数の事業に対する法務面でのサポートや社内ガバナンス体制の検討など、法務の役割はますます重要になっています。
この度、体制の強化とさらなる事業成長を見据え、単に実務を行うだけでなく、法務実務を自律的に進めながら、現場のオペレーションや仕組み自体をより良くしていくことを主導いただける法務メンバーを募集しています。
【このポジションのミッション】
私たちの法務部門にて、部長と一緒に、法務業務およびIPOに耐えうる法務体制を築いていくことをお任せします。
【AX/事業戦略マーケター】年収700万～1000万/リモート・フレックス制度あり
株式会社FLUX
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 赤坂九丁目7番1号 ミ... 東京都 赤坂九丁目7番1号 ミッドタ... |
| 必要な経験 | - 事業会社または支援会社でのマーケティング実務経験（3年以上） - 広告代理店や制作会社など、複数のステークホルダーを巻き込みながらプロジェクトを推進した経験 - KPI設計および効果検証の経験 - 数値に基づく改善施策の実行経験 【求める人物像】 - FLUXのMission/Valueに共感できる方 - 社内外を巻き込みながら、主体的にプロジェクトをリードできる方 - 数字に基づき、課題を構造的に捉え解決に導ける方 - 複数案件を並行して推進しながらも、スピード感とクオリティを両立できる方 ■ポジションの魅力 / やりがい - 全社横断で事業成長を支える「全社戦略本部」に属するポジション - toBからtoCまで幅広いマーケティング領域に携われる - 大規模な投資を伴うブランドプロジェクトに関与できる - 少人数精鋭チームのため、大きな裁量と責任を持てる - 執行役員 VP of Marketingと二人三脚で意思決定・実行ができる - 成長フェーズの組織で、自らの成果が企業価値向上に直結する環境 |
業務内容
【会社について】
「日本経済に新しい流れを」というミッションのもと、AI時代における企業の最高のパートナーとして、AIトランスフォーメーションを推進するスタートアップ企業です。
【提供しているサービス】
・AIコンサルティングサービス「FLUX Insight」
・人材紹介サービス「FLUX Agent」
・マーケティング支援サービス「FLUX AutoStream」
現在、FLUXはエンタープライズ企業を中心に支援を広げており、事業も組織も大きく成長している段階です。これまでに累計100億円の資金調達を行い、ブランドへの投資を含む積極的なマーケティング戦略を進めています。コーポレートブランドの確立と、各サービスが継続的に見込み顧客を獲得できる体制を両立できるよう強化しています。このポジションでは、ブランド価値を高めながら事業の成果にも貢献し、FLUXのマーケティングをさらに上の段階へ引き上げてくださるマーケターの方を求めています。
【お仕事のミッション】
「日本経済に新しい流れを」というミッションのもと、AI時代における企業の最高のパートナーとして、AIトランスフォーメーションを推進するスタートアップ企業です。
【提供しているサービス】
・AIコンサルティングサービス「FLUX Insight」
・人材紹介サービス「FLUX Agent」
・マーケティング支援サービス「FLUX AutoStream」
現在、FLUXはエンタープライズ企業を中心に支援を広げており、事業も組織も大きく成長している段階です。これまでに累計100億円の資金調達を行い、ブランドへの投資を含む積極的なマーケティング戦略を進めています。コーポレートブランドの確立と、各サービスが継続的に見込み顧客を獲得できる体制を両立できるよう強化しています。このポジションでは、ブランド価値を高めながら事業の成果にも貢献し、FLUXのマーケティングをさらに上の段階へ引き上げてくださるマーケターの方を求めています。
【お仕事のミッション】
【会社について】
「日本経済に新しい流れを」というミッションのもと、AI時代における企業の最高のパートナーとして、AIトランスフォーメーションを推進するスタートアップ企業です。
【提供しているサービス】
・AIコンサルティングサービス「FLUX Insight」
・人材紹介サービス「FLUX Agent」
「日本経済に新しい流れを」というミッションのもと、AI時代における企業の最高のパートナーとして、AIトランスフォーメーションを推進するスタートアップ企業です。
【提供しているサービス】
・AIコンサルティングサービス「FLUX Insight」
・人材紹介サービス「FLUX Agent」
Language Engineer金融レガシーコードの多言語解析基盤を設計するプログラミング言語研究
Trust株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 1000～2500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区日本橋箱崎町 1... 東京都 中央区日本橋箱崎町 1-2 ... |
| 必要な経験 | ・プログラミング言語処理に関する実務経験 （Parser実装、AST操作、静的解析、コード変換などのいずれか） ・抽象構文木（AST）や中間表現（IR）を扱った設計・実装経験 ・複数言語の構文・型システムに対する理解 ・大規模コードベースを対象とした解析・リファクタリング経験 ・設計思想を言語化し、他エンジニアと議論できるコミュニケーション能力 ＜自社プロダクト開発例＞ Trust TLanP（AIを活用してレガシーシステム刷新をサポートするツール） https://trust-partner.co.jp/TrustTLanP |
| 平均残業時間 | 20時間/月 ・フルフレックスタイム制（コアタイムなし） ・自宅とオフィスを組み合わせたハイブリッド勤務が可能 |
業務内容
■金融機関のレガシーコードを未来へ導く、多言語解析基盤の設計・実装に挑戦しませんか？
【業務内容】
・当社が開発・提供する金融機関向け自社プロダクト「Trust TLanP」のLanguage Engineerとして、レガシーコードのモダナイゼーションを実現する多言語解析基盤の設計と実装をお任せいたします。
・金融機関の基幹システムは、COBOL、PL/I、Java、C/C++、SQL、Shellなど、様々な言語が混在しています。特定の言語に依存しない解析・変換基盤の構築は、とても大切なテーマです。
・TLanPを「個別言語対応ツール」から「言語非依存のモダナイゼーション基盤」へと進化させるために、構文解析、中間表現設計、静的解析といったプログラミング言語処理技術の高度化が不可欠です。
・具体的には、多言語対応Parserの設計、AST／CFG／IRなどの中間表現設計、静的解析基盤の構築、AIによるコード理解・変換を可能にする構文基盤の整備などを通じて、「金融レガシーコードの高精度な解析」と「スケーラブルなモダナイゼーション」の両立を目指します。
・エンジニア、PdM（プロダクトマネージャー）、コンサルタントと密に連携しながら、プロダクトの根幹となるLanguage Engineering領域をリードしていただくことを期待しています。
【業務内容】
・当社が開発・提供する金融機関向け自社プロダクト「Trust TLanP」のLanguage Engineerとして、レガシーコードのモダナイゼーションを実現する多言語解析基盤の設計と実装をお任せいたします。
・金融機関の基幹システムは、COBOL、PL/I、Java、C/C++、SQL、Shellなど、様々な言語が混在しています。特定の言語に依存しない解析・変換基盤の構築は、とても大切なテーマです。
・TLanPを「個別言語対応ツール」から「言語非依存のモダナイゼーション基盤」へと進化させるために、構文解析、中間表現設計、静的解析といったプログラミング言語処理技術の高度化が不可欠です。
・具体的には、多言語対応Parserの設計、AST／CFG／IRなどの中間表現設計、静的解析基盤の構築、AIによるコード理解・変換を可能にする構文基盤の整備などを通じて、「金融レガシーコードの高精度な解析」と「スケーラブルなモダナイゼーション」の両立を目指します。
・エンジニア、PdM（プロダクトマネージャー）、コンサルタントと密に連携しながら、プロダクトの根幹となるLanguage Engineering領域をリードしていただくことを期待しています。
■金融機関のレガシーコードを未来へ導く、多言語解析基盤の設計・実装に挑戦しませんか？
【業務内容】
・当社が開発・提供する金融機関向け自社プロダクト「Trust TLanP」のLanguage Engineerとして、レガシーコードのモダナイゼーションを実現する多言語解析基盤の設計と実装をお任せいたします。
・金融機関の基幹システムは、COBOL、PL/I、Java、C/C++、SQL、Shellなど、様々な言語が混在しています。特定の言語に依存しない解析・変換基盤の構築は、とても大切なテーマです。
・TLanPを「個別言語対応ツール」から「言語非依存のモダナイゼーション基盤」へと進化させるために、構文解析、中間表現設計、静的解析といったプログラミング言語処理技術の高度化が不可欠です。
・具体的には、多言語対応Parserの設計、AST／CFG／IRなどの中間表現設計、静的解析基盤の構築、AIによるコード理解・変換を可能にする構文基盤の整備などを通じて、「金融レガシーコードの高精度な解析」と「スケーラブルなモダナイゼーション」の両立を目指します。
【業務内容】
・当社が開発・提供する金融機関向け自社プロダクト「Trust TLanP」のLanguage Engineerとして、レガシーコードのモダナイゼーションを実現する多言語解析基盤の設計と実装をお任せいたします。
・金融機関の基幹システムは、COBOL、PL/I、Java、C/C++、SQL、Shellなど、様々な言語が混在しています。特定の言語に依存しない解析・変換基盤の構築は、とても大切なテーマです。
・TLanPを「個別言語対応ツール」から「言語非依存のモダナイゼーション基盤」へと進化させるために、構文解析、中間表現設計、静的解析といったプログラミング言語処理技術の高度化が不可欠です。
・具体的には、多言語対応Parserの設計、AST／CFG／IRなどの中間表現設計、静的解析基盤の構築、AIによるコード理解・変換を可能にする構文基盤の整備などを通じて、「金融レガシーコードの高精度な解析」と「スケーラブルなモダナイゼーション」の両立を目指します。
プロダクトマネージャー（保育施設向け領域）【保育園向けのバーティカルSaaS】
株式会社コドモン
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 800～1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 品川区西五反田八丁目4... 東京都 品川区西五反田八丁目4番13... |
| 必要な経験 | ・toBサービスにおけるプロダクトマネジメントの実務経験 3年以上 ・事業戦略を理解した上で定量・定性調査によるユーザー課題の探索 / 施策検証 / 効果検証を行った経験 ・部署・職種を問わず必要なコミュニケーションをとり、案件を推進したステークホルダーマネジメント経験 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 ■フレックスタイム制 ・コアタイム11:00 〜15:00・フレキシブルタイム 5:00 〜 11:00 / 15:00 〜 24:00 |
業務内容
【お仕事内容】
私たちは、お客様の事業をより良くするためのプロダクト開発に携わってくださる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
◎事業戦略に基づいたプロダクトの発見
・データ分析や現場調査を通して、ユーザーの方々が抱える本当の課題を見つけ出し、整理します。
・事業の目標（解約率の低減や顧客生涯価値の向上など）と現場の課題を結びつけ、新しいアイデアを生み出し、その効果を検証します。
私たちは、お客様の事業をより良くするためのプロダクト開発に携わってくださる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
◎事業戦略に基づいたプロダクトの発見
・データ分析や現場調査を通して、ユーザーの方々が抱える本当の課題を見つけ出し、整理します。
・事業の目標（解約率の低減や顧客生涯価値の向上など）と現場の課題を結びつけ、新しいアイデアを生み出し、その効果を検証します。
【お仕事内容】
私たちは、お客様の事業をより良くするためのプロダクト開発に携わってくださる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
◎事業戦略に基づいたプロダクトの発見
・データ分析や現場調査を通して、ユーザーの方々が抱える本当の課題を見つけ出し、整理します。
・事業の目標（解約率の低減や顧客生涯価値の向上など）と現場の課題を結びつけ、新しいアイデアを生み出し、その効果を検証します。
私たちは、お客様の事業をより良くするためのプロダクト開発に携わってくださる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
◎事業戦略に基づいたプロダクトの発見
・データ分析や現場調査を通して、ユーザーの方々が抱える本当の課題を見つけ出し、整理します。
・事業の目標（解約率の低減や顧客生涯価値の向上など）と現場の課題を結びつけ、新しいアイデアを生み出し、その効果を検証します。
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事業開発【オフィス不動産を中心とした事業用不動産業界向けITサービス】
株式会社estie
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 800～1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 赤坂9-7-2 ... 東京都 港区 赤坂9-7-2 東京ミ... |
| 必要な経験 | ・顧客へのコンサルティング提案および業務遂行の経験 ・計画立案・進行管理を含むプロジェクトマネジメント経験 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 ※みなし超過分残業手当支給あり |
業務内容
■お客様を深く理解し、未来を創造するお仕事です
お客様の経営や業務に関するお困りごとを丁寧に伺い、その解決に向けて「estie オフィスリサーチ」をはじめとする様々なサービスやestieが持つ豊富な資源を最大限に活かします。
【お仕事の内容】
・戦略を一緒に考え、具体的な解決策を企画し、導入までをサポートします。
・プロジェクトが始まったら、お客様に寄り添いながら、プロジェクト全体を管理し、実行を担っていただきます。
・特定のクライアント様の課題を分析し、データに基づいたコンサルティングを行います。
・それぞれの企業様にぴったりの解決策をご提案し、企画、開発、導入を進めます。
・不動産業界のデジタル変革を推進し、新しい業界の基準を共に創り上げていきましょう。
お客様の経営や業務に関するお困りごとを丁寧に伺い、その解決に向けて「estie オフィスリサーチ」をはじめとする様々なサービスやestieが持つ豊富な資源を最大限に活かします。
【お仕事の内容】
・戦略を一緒に考え、具体的な解決策を企画し、導入までをサポートします。
・プロジェクトが始まったら、お客様に寄り添いながら、プロジェクト全体を管理し、実行を担っていただきます。
・特定のクライアント様の課題を分析し、データに基づいたコンサルティングを行います。
・それぞれの企業様にぴったりの解決策をご提案し、企画、開発、導入を進めます。
・不動産業界のデジタル変革を推進し、新しい業界の基準を共に創り上げていきましょう。
■お客様を深く理解し、未来を創造するお仕事です
お客様の経営や業務に関するお困りごとを丁寧に伺い、その解決に向けて「estie オフィスリサーチ」をはじめとする様々なサービスやestieが持つ豊富な資源を最大限に活かします。
【お仕事の内容】
・戦略を一緒に考え、具体的な解決策を企画し、導入までをサポートします。
・プロジェクトが始まったら、お客様に寄り添いながら、プロジェクト全体を管理し、実行を担っていただきます。
・特定のクライアント様の課題を分析し、データに基づいたコンサルティングを行います。
お客様の経営や業務に関するお困りごとを丁寧に伺い、その解決に向けて「estie オフィスリサーチ」をはじめとする様々なサービスやestieが持つ豊富な資源を最大限に活かします。
【お仕事の内容】
・戦略を一緒に考え、具体的な解決策を企画し、導入までをサポートします。
・プロジェクトが始まったら、お客様に寄り添いながら、プロジェクト全体を管理し、実行を担っていただきます。
・特定のクライアント様の課題を分析し、データに基づいたコンサルティングを行います。
【インサイドセールス】髪色ネイル自由／週１リモート可／年間休日125日／土日祝休み
株式会社iimon
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400～500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区 新川 1-21... 東京都 中央区 新川 1-21-2 ... |
| 必要な経験 | 【必要な経験】 ■無形商材の法人営業 【ペルソナ】 ①現職 ・とにかく行動量を追いかけ続けるテレアポが辛さを感じており、より生産的かつ戦略的なアプローチをしていきたいと考えている方 ・セールスとしてより幅の広い経験をして、成長したいと考えている方 ②経験 ・新規開拓営業の実務経験 ・新規事業の立ち上げや、会社の成長フェーズでの業務推進経験 ・リード獲得に向けた施策実行（アウトバウンド中心） ・テレアポでの発信業務の経験（受電よりも架電がメイン） ■転職理由（悩み） ・他部署と連携しながら、より上流から営業プロセスに関わりたい └ 現職では営業活動が分断されており、マーケティング・CS・事業企画などと 協働する機会が少ないため、もっと横断的に動ける環境を求めている。 ・与えられたリストをこなすだけではなく、自分で戦略を考えて動きたい └ 架電中心のオペレーション業務に留まっており、リード獲得の仕組みづくりや施策立案にも挑戦したいという意欲がある。 ・新規開拓や事業立ち上げの経験を活かし、より裁量のある環境でスキルを伸ばしたい ■同社で提供できる事 他部署と連携しながら、自ら戦略を立ててアクティブに行動できる環境です。 与えられたリストをこなすだけではなく、リード獲得の方法を自分で考え、主体的に動ける裁量があります。 また、従来の不動産知識に加えて、SaaSビジネスモデルの理解やデータに基づく提案スキルが身につき、市場価値の高いセールスへと成長できます。 組織が急拡大しているフェーズのため、キャリアパスも豊富で、スキルアップ・キャリアアップの機会が多い点も特徴です。 ■価値観 ・与えられたリストを処理するだけでなく、自ら戦略を立て、主体的に行動できる方 |
| 平均残業時間 | 14時間/月 ・フレックスタイム制：コアタイム：11:00〜15:00、フレキシブルタイム：始業7:00～11:00／終了15:00～22:00 標準労働時間：1日8時間、月間所定労働時間：160時間前後、リモートワーク：週1日 |
業務内容
【お仕事内容について】
当社では、お客様に寄り添いながら、最適なソリューションを提供することを目指しています。
【具体的な業務内容】
・既存のお客様リストを活用した内勤営業
・資料請求やお問い合わせをいただいた企業様へのご提案
・製品のアップデートに合わせた営業トークの見直し
・新しいお客様の開拓（ホワイトリストへの新規開拓）
当社では、お客様に寄り添いながら、最適なソリューションを提供することを目指しています。
【具体的な業務内容】
・既存のお客様リストを活用した内勤営業
・資料請求やお問い合わせをいただいた企業様へのご提案
・製品のアップデートに合わせた営業トークの見直し
・新しいお客様の開拓（ホワイトリストへの新規開拓）
【お仕事内容について】
当社では、お客様に寄り添いながら、最適なソリューションを提供することを目指しています。
【具体的な業務内容】
・既存のお客様リストを活用した内勤営業
・資料請求やお問い合わせをいただいた企業様へのご提案
・製品のアップデートに合わせた営業トークの見直し
・新しいお客様の開拓（ホワイトリストへの新規開拓）
当社では、お客様に寄り添いながら、最適なソリューションを提供することを目指しています。
【具体的な業務内容】
・既存のお客様リストを活用した内勤営業
・資料請求やお問い合わせをいただいた企業様へのご提案
・製品のアップデートに合わせた営業トークの見直し
・新しいお客様の開拓（ホワイトリストへの新規開拓）
【インフラエンジニア】あなたのスキルに市場価値を。自走できるエンジニア限定の「本質的な」成長機会。
株式会社イースト・コースト・ワン
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400～700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 浜松町1-10-... 東京都 港区 浜松町1-10-11 ... |
| 必要な経験 | 【必須】 ・サーバー基盤設計・構築に関する実務経験１年以上 ・対人コミュニケーションに抵抗がない方 |
| 平均残業時間 | 10時間/月 勤務時間は配属先のお客様に合わせる場合がございます。 |
業務内容
大手Sierのプロジェクトで、サーバー基盤の設計・構築・運用に携わりませんか？
設計から構築といった上流工程の経験を積み、エンジニアとしての成長を実感できる環境です。
【この求人の魅力】
・残業が少なく、プライベートも大切にできます。
・平均昇給率7%！頑張りがしっかりと評価に繋がります。
【お任せするお仕事】
設計から構築といった上流工程の経験を積み、エンジニアとしての成長を実感できる環境です。
【この求人の魅力】
・残業が少なく、プライベートも大切にできます。
・平均昇給率7%！頑張りがしっかりと評価に繋がります。
【お任せするお仕事】
大手Sierのプロジェクトで、サーバー基盤の設計・構築・運用に携わりませんか？
設計から構築といった上流工程の経験を積み、エンジニアとしての成長を実感できる環境です。
【この求人の魅力】
・残業が少なく、プライベートも大切にできます。
・平均昇給率7%！頑張りがしっかりと評価に繋がります。
設計から構築といった上流工程の経験を積み、エンジニアとしての成長を実感できる環境です。
【この求人の魅力】
・残業が少なく、プライベートも大切にできます。
・平均昇給率7%！頑張りがしっかりと評価に繋がります。
シニアWEBアプリケーションエンジニア／大企業向けプロダクト担当 ハイブリット勤務
株式会社チームスピリット
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 550～800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区 幸町２丁目１... 東京都 千代田区 幸町２丁目１−８W... |
| 必要な経験 | 【経験・スキル】 オブジェクト指向言語を用いたシステム／アプリケーション開発経験7年以上 【求める人物像】 ・最重要：モノづくり（プロダクト開発）に対する強い情熱がある ・顧客課題の解決に向けて、プロダクトのあるべき姿を探求できる ・技術課題やプロセスの改善に対して前向きに取り組める ・チームの成果のため他者と協力し助け合える ・技術への興味関心が強く、継続的にインプット/アウトプットをしている |
業務内容
■ 概要
Salesforce Platform（PaaS）上で開発されたエンタープライズ（大企業）向けSaaS「チームスピリット」
（勤怠管理工数管理、経費精算等、バックオフィスSaaS）における、アプリケーション開発を牽引していただきます。
ご入社後は1か月の研修＋OJTで環境に慣れていただき、早期にスクラムチームの一員として機能設計・実装〜保守・運用をお任せします。
将来的には、数ヶ月にまたがる機能開発をリードする立場で活躍いただきたいと考えています。
■具体的業務内容
Salesforce Platform（PaaS）上で開発されたエンタープライズ（大企業）向けSaaS「チームスピリット」
（勤怠管理工数管理、経費精算等、バックオフィスSaaS）における、アプリケーション開発を牽引していただきます。
ご入社後は1か月の研修＋OJTで環境に慣れていただき、早期にスクラムチームの一員として機能設計・実装〜保守・運用をお任せします。
将来的には、数ヶ月にまたがる機能開発をリードする立場で活躍いただきたいと考えています。
■具体的業務内容
■ 概要
Salesforce Platform（PaaS）上で開発されたエンタープライズ（大企業）向けSaaS「チームスピリット」
（勤怠管理工数管理、経費精算等、バックオフィスSaaS）における、アプリケーション開発を牽引していただきます。
ご入社後は1か月の研修＋OJTで環境に慣れていただき、早期にスクラムチームの一員として機能設計・実装〜保守・運用をお任せします。
将来的には、数ヶ月にまたがる機能開発をリードする立場で活躍いただきたいと考えています。
■具体的業務内容
Salesforce Platform（PaaS）上で開発されたエンタープライズ（大企業）向けSaaS「チームスピリット」
（勤怠管理工数管理、経費精算等、バックオフィスSaaS）における、アプリケーション開発を牽引していただきます。
ご入社後は1か月の研修＋OJTで環境に慣れていただき、早期にスクラムチームの一員として機能設計・実装〜保守・運用をお任せします。
将来的には、数ヶ月にまたがる機能開発をリードする立場で活躍いただきたいと考えています。
■具体的業務内容
アカウントマネジメント/全社戦略本部（COO直下）
株式会社FLUX
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 赤坂九丁目7番1号 ミ... 東京都 赤坂九丁目7番1号 ミッドタ... |
| 必要な経験 | - 法人営業のご経験（経験3年以上） - 基本的なPCスキル（PPTやスライド、エクセル等のソフトウェアアプリケーションが使用できること） 求める人物像 - FLUXのMission/Valueに共感できる方 - 目標達成の意欲が高く、結果にコミットできる方 - 新しいことに対して抵抗なくチャレンジできる方 - 細部への気配り、時間や組織の高い管理能力 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 ・フレックスタイム制（標準労働時間8時間 / 休憩60分） 《コアタイム》11：00～15：00 |
業務内容
【会社概要/募集背景】
株式会社FLUXは、「日本経済に流れを」をミッションとし、AIやSaaSといった最先端の技術と専門的な人材の力で、様々な領域の業務効率を高めるサービスを提供しています。
現在は、DX領域、Media / Marketing領域、HR領域の3つの分野で事業を展開しており、日本を代表する大企業の皆様の本質的な課題解決に取り組んでおります。
大企業からのご依頼が急増しているため、エンタープライズ領域での事業成長をさらに加速させるべく、アカウントマネジメント職を募集いたします。
【ミッション】
・大企業の経営層や部門責任者様に対し、FLUXのソリューションをご提案し、事業成長に直結するご契約を創出すること
・各事業部の稼働状況を適切に管理し、効率性を高めながら収益拡大をサポートすること
株式会社FLUXは、「日本経済に流れを」をミッションとし、AIやSaaSといった最先端の技術と専門的な人材の力で、様々な領域の業務効率を高めるサービスを提供しています。
現在は、DX領域、Media / Marketing領域、HR領域の3つの分野で事業を展開しており、日本を代表する大企業の皆様の本質的な課題解決に取り組んでおります。
大企業からのご依頼が急増しているため、エンタープライズ領域での事業成長をさらに加速させるべく、アカウントマネジメント職を募集いたします。
【ミッション】
・大企業の経営層や部門責任者様に対し、FLUXのソリューションをご提案し、事業成長に直結するご契約を創出すること
・各事業部の稼働状況を適切に管理し、効率性を高めながら収益拡大をサポートすること
【会社概要/募集背景】
株式会社FLUXは、「日本経済に流れを」をミッションとし、AIやSaaSといった最先端の技術と専門的な人材の力で、様々な領域の業務効率を高めるサービスを提供しています。
現在は、DX領域、Media / Marketing領域、HR領域の3つの分野で事業を展開しており、日本を代表する大企業の皆様の本質的な課題解決に取り組んでおります。
大企業からのご依頼が急増しているため、エンタープライズ領域での事業成長をさらに加速させるべく、アカウントマネジメント職を募集いたします。
【ミッション】
株式会社FLUXは、「日本経済に流れを」をミッションとし、AIやSaaSといった最先端の技術と専門的な人材の力で、様々な領域の業務効率を高めるサービスを提供しています。
現在は、DX領域、Media / Marketing領域、HR領域の3つの分野で事業を展開しており、日本を代表する大企業の皆様の本質的な課題解決に取り組んでおります。
大企業からのご依頼が急増しているため、エンタープライズ領域での事業成長をさらに加速させるべく、アカウントマネジメント職を募集いたします。
【ミッション】
【AIエンジニア】天才CTO「Edwin Li氏」が率いるギーク集団
株式会社FLUX
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 1000～1800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 赤坂九丁目7番1号 ミ... 東京都 赤坂九丁目7番1号 ミッドタ... |
| 必要な経験 | ・Pythonを用いた機械学習システム開発経験 ・PyTorchやTensorflowなどの機械学習フレームワークを用いたモデル開発経験 ・APIの設計・実装、およびLinux環境におけるシステム開発の実務経験 ・画像認識や行動認識などのコンピュータビジョン領域における、研究・開発および社会実装経験 ・Git等を用いたチーム開発経験 ・コンピュータサイエンス・AI・数学等の関連分野における学位または同等の知識・経験 「求める人物像」 ・弊社のMission/Valueに共感できる方 ・最新技術を柔軟に取り入れ、PoCから実用システムへの落とし込みまで高速に完遂できる方 ・AIモデルの枠を超え、システム全体を俯瞰した設計や最適化を追求できる方 ・前例のない課題に対する好奇心や思考力を持った方 ・困難に直面しても、解決策を導き出しやり遂げる力をお持ちの方 ・変化を楽しみながら柔軟性のある対応ができる方 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 ・フレックスタイム制（標準労働時間8時間 / 休憩60分） 《コアタイム》11：00～15：00 |
業務内容
【やりがいのあるお仕事内容】
日本の主要な企業様をサポートし、プロジェクトを推進・実行するお仕事です。
機械学習モデルの導入から、より良い推論方法の追求、MLOpsの構築、そして実際の運用や改善まで、専門家として中心的な役割を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
・お客様のビジネス課題に基づいたAIシステムの設計、開発、運用を行います。
・機械学習や深層学習を使ったAIモデルを実装し、推論の仕組みを構築・最適化します。
・MLOpsの基盤を作り、モデルの展開、監視、そして継続的な精度向上の流れを運用します。
日本の主要な企業様をサポートし、プロジェクトを推進・実行するお仕事です。
機械学習モデルの導入から、より良い推論方法の追求、MLOpsの構築、そして実際の運用や改善まで、専門家として中心的な役割を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
・お客様のビジネス課題に基づいたAIシステムの設計、開発、運用を行います。
・機械学習や深層学習を使ったAIモデルを実装し、推論の仕組みを構築・最適化します。
・MLOpsの基盤を作り、モデルの展開、監視、そして継続的な精度向上の流れを運用します。
【やりがいのあるお仕事内容】
日本の主要な企業様をサポートし、プロジェクトを推進・実行するお仕事です。
機械学習モデルの導入から、より良い推論方法の追求、MLOpsの構築、そして実際の運用や改善まで、専門家として中心的な役割を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
・お客様のビジネス課題に基づいたAIシステムの設計、開発、運用を行います。
日本の主要な企業様をサポートし、プロジェクトを推進・実行するお仕事です。
機械学習モデルの導入から、より良い推論方法の追求、MLOpsの構築、そして実際の運用や改善まで、専門家として中心的な役割を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
・お客様のビジネス課題に基づいたAIシステムの設計、開発、運用を行います。
アカウントデベロップメント/全社戦略本部（COO直下）
株式会社FLUX
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 800～1400万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 赤坂九丁目7番1号 ミ... 東京都 赤坂九丁目7番1号 ミッドタ... |
| 必要な経験 | - 法人営業経験3年以上 - 大手企業折衝経験2年以上 - 基本的なPCスキル（PPTやスライド、エクセル等のソフトウェアアプリケーションが使用できること） ※求める人物像： - FLUXのMission/Valueに共感できる方 - 目標達成の意欲が高く、結果にコミットできる方 - 新しいことに対して抵抗なくチャレンジできる方 - 細部への気配り、時間や組織の高い管理能力 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 ・フレックスタイム制（標準労働時間8時間 / 休憩60分） 《コアタイム》11：00～15：00 |
業務内容
【FLUXのビジネスについて】
株式会社FLUXは、「日本経済に流れを」という大切な使命のもと、AIやSaaSといった最先端の技術と専門的な知識を持つ人材の力で、さまざまな分野の業務効率を向上させるサービスを提供しています。現在、主にDX領域、Media / Marketing領域、HR領域の3つの分野で事業を展開しており、日本を代表する大企業の皆様の根本的な課題解決に取り組んでいます。
【募集の背景】
各事業部が急速に成長していることに伴い、その成長を支える全社戦略本部のアカウントマネジメント部で、企業の皆様への営業活動、各事業部の稼働状況の管理、そして営業戦略の推進にご協力いただける方を募集しています。
【このポジションのミッション】
・各事業部の稼働状況を適切に管理し、効率性を高めながら収益の拡大をサポートすること
株式会社FLUXは、「日本経済に流れを」という大切な使命のもと、AIやSaaSといった最先端の技術と専門的な知識を持つ人材の力で、さまざまな分野の業務効率を向上させるサービスを提供しています。現在、主にDX領域、Media / Marketing領域、HR領域の3つの分野で事業を展開しており、日本を代表する大企業の皆様の根本的な課題解決に取り組んでいます。
【募集の背景】
各事業部が急速に成長していることに伴い、その成長を支える全社戦略本部のアカウントマネジメント部で、企業の皆様への営業活動、各事業部の稼働状況の管理、そして営業戦略の推進にご協力いただける方を募集しています。
【このポジションのミッション】
・各事業部の稼働状況を適切に管理し、効率性を高めながら収益の拡大をサポートすること
【FLUXのビジネスについて】
株式会社FLUXは、「日本経済に流れを」という大切な使命のもと、AIやSaaSといった最先端の技術と専門的な知識を持つ人材の力で、さまざまな分野の業務効率を向上させるサービスを提供しています。現在、主にDX領域、Media / Marketing領域、HR領域の3つの分野で事業を展開しており、日本を代表する大企業の皆様の根本的な課題解決に取り組んでいます。
【募集の背景】
各事業部が急速に成長していることに伴い、その成長を支える全社戦略本部のアカウントマネジメント部で、企業の皆様への営業活動、各事業部の稼働状況の管理、そして営業戦略の推進にご協力いただける方を募集しています。
【このポジションのミッション】
・各事業部の稼働状況を適切に管理し、効率性を高めながら収益の拡大をサポートすること
株式会社FLUXは、「日本経済に流れを」という大切な使命のもと、AIやSaaSといった最先端の技術と専門的な知識を持つ人材の力で、さまざまな分野の業務効率を向上させるサービスを提供しています。現在、主にDX領域、Media / Marketing領域、HR領域の3つの分野で事業を展開しており、日本を代表する大企業の皆様の根本的な課題解決に取り組んでいます。
【募集の背景】
各事業部が急速に成長していることに伴い、その成長を支える全社戦略本部のアカウントマネジメント部で、企業の皆様への営業活動、各事業部の稼働状況の管理、そして営業戦略の推進にご協力いただける方を募集しています。
【このポジションのミッション】
・各事業部の稼働状況を適切に管理し、効率性を高めながら収益の拡大をサポートすること
technologiesコンサルタント【開発業務有／ベンダー経験歓迎／大手プライム案件多数／在宅有】
株式会社FLUX
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400～700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 赤坂九丁目7番1号 ミ... 東京都 赤坂九丁目7番1号 ミッドタ... |
| 必要な経験 | - システム開発プロジェクト（インフラ/アプリ問わず）に2年以上従事（基本設計工程経験が半年以上） - 論理的思考能力 - クライアントとの顧客折衝経験 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 ・フレックスタイム制（標準労働時間8時間 / 休憩60分） 《コアタイム》11：00～15：00 |
業務内容
【会社について】株式会社FLUXは、「日本経済に流れを」をミッションとし、AIやSaaSの最先端技術と専門知識を活かし、様々な分野の業務効率を高めるサービスを提供しています。現在、主にDX領域、Media / Marketing領域、HR領域の3つの分野で事業を展開しており、日本の主要な企業様の根本的な課題解決に取り組んでおります。 【お仕事の内容】テクノロジー分野におけるお客様への伴走支援型コンサルティングと、FLUX Technologies事業の立ち上げをご担当いただきます。 ・Snowflakeをはじめとする最先端パッケージやAI分野のプロジェクトにおいて、これまでのご経験を活かしたコンサルティング業務（主に開発などの実装）をお願いいたします。 ・この事業自体が新しい取り組みのため、事業開発の中心人物として、コンサルティングサービスの開発、プロダクトの開発、組織の開発など、幅広い業務に携わっていただきます。 【案件の進め方】弊社の経営メンバーが直接お客様にアプローチし、大手企業様の主要案件を獲得いたします。（弊社のボードメンバーの経歴をご覧いただければ、ご納得いただけるかと存じます） 案件化される前の潜在的なお客様のニーズから把握することで、競合することなく案件を進め、事業立ち上げにおける課題の深掘りから実施いたします。 【案件の特徴】「新規事業」「AI」「HR」といった視点からお客様にアプローチできる点が特徴です。AIを軸としたソリューションとして、組織の内製化、業務改善、事業創造などを担う業務が多く、おおよそ2～3名単位でプロジェクトにご参加いただきます。 【募集の背景】これまでのプロダクトで実現してきたお客様の経済価値最大化をさらに深く支援するため、コンサルティング事業を展開しております。多くの日本を代表する企業様からご支持をいただき、ビジネス領域やテクノロジー領域の戦略・企画・グロース支援に加え、システム構築の実行領域までを支援範囲とするべく、『FLUX technologies』を立ち上げました。お客様の価値最大化を目指し、組織を次のステージへ進めるフェーズであるため、「テクノロジーコンサルタント」として、新しい支援領域で案件をリードしてくださる方を募集しております。 【キャリアパス】FLUX Technology事業を起点に、事業責任者、新規事業/プロダクトの企画・開発、経営企画、買収先企業のCxOなど、多様なキャリアを築くことが可能です。 【このお仕事の魅力】 ・戦略的な案件が多く、ITコンサルタントから戦略コンサルタントへのキャリアチェンジが実現できます。 ・事業の立ち上げフェーズから事業運営に携わることができ、大きなやりがいを感じられるでしょう。
【会社について】
株式会社FLUXは、「日本経済に流れを」をミッションとし、AIやSaaSの最先端技術と専門知識を活かし、様々な分野の業務効率を高めるサービスを提供しています。現在、主にDX領域、Media / Marketing領域、HR領域の3つの分野で事業を展開しており、日本の主要な企業様の根本的な課題解決に取り組んでおります。
【お仕事の内容】
テクノロジー分野におけるお客様への伴走支援型コンサルティングと、FLUX Technologies事業の立ち上げをご担当いただきます。
・Snowflakeをはじめとする最先端パッケージやAI分野のプロジェクトにおいて、これまでのご経験を活かしたコンサルティング業務（主に開発などの実装）をお願いいたします。
・この事業自体が新しい取り組みのため、事業開発の中心人物として、コンサルティングサービスの開発、プロダクトの開発、組織の開発など、幅広い業務に携わっていただきます。
株式会社FLUXは、「日本経済に流れを」をミッションとし、AIやSaaSの最先端技術と専門知識を活かし、様々な分野の業務効率を高めるサービスを提供しています。現在、主にDX領域、Media / Marketing領域、HR領域の3つの分野で事業を展開しており、日本の主要な企業様の根本的な課題解決に取り組んでおります。
【お仕事の内容】
テクノロジー分野におけるお客様への伴走支援型コンサルティングと、FLUX Technologies事業の立ち上げをご担当いただきます。
・Snowflakeをはじめとする最先端パッケージやAI分野のプロジェクトにおいて、これまでのご経験を活かしたコンサルティング業務（主に開発などの実装）をお願いいたします。
・この事業自体が新しい取り組みのため、事業開発の中心人物として、コンサルティングサービスの開発、プロダクトの開発、組織の開発など、幅広い業務に携わっていただきます。
ITコンサルタント(プロジェクトマネージャー)/マネージャー候補
株式会社FLUX
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 1200～2000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 赤坂九丁目7番1号 ミ... 東京都 赤坂九丁目7番1号 ミッドタ... |
| 必要な経験 | ・ITプロジェクトにおいてのPM・PMO経験 ・ピープルマネジメントのご経験 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 ・フレックスタイム制（標準労働時間8時間 / 休憩60分） 《コアタイム》11：00～15：00 |
業務内容
【会社概要】
株式会社FLUXは、「日本経済に流れを」をミッションに、AIやSaaSといった最先端技術と専門人材の力で、様々な領域のオペレーション効率を高めるサービスを提供しています。DX領域、Media/Marketing領域、HR領域の3つの領域で事業展開しており、日本を代表する企業様の課題解決に取り組んでいます。
【募集背景】
FLUXは、SaaSプロダクト開発で国内最速でARR10億円を達成するなど急成長を遂げました。2023年より、DX事業支援「FLUX Insight」をローンチし、企業のDX推進を支援しています。顧客価値の最大化のため、新規領域「FLUX Technology」をスタートし、システム要件定義から開発まで幅広く支援します。
【業務内容】
・コンサルティング業務
株式会社FLUXは、「日本経済に流れを」をミッションに、AIやSaaSといった最先端技術と専門人材の力で、様々な領域のオペレーション効率を高めるサービスを提供しています。DX領域、Media/Marketing領域、HR領域の3つの領域で事業展開しており、日本を代表する企業様の課題解決に取り組んでいます。
【募集背景】
FLUXは、SaaSプロダクト開発で国内最速でARR10億円を達成するなど急成長を遂げました。2023年より、DX事業支援「FLUX Insight」をローンチし、企業のDX推進を支援しています。顧客価値の最大化のため、新規領域「FLUX Technology」をスタートし、システム要件定義から開発まで幅広く支援します。
【業務内容】
・コンサルティング業務
【会社概要】
株式会社FLUXは、「日本経済に流れを」をミッションに、AIやSaaSといった最先端技術と専門人材の力で、様々な領域のオペレーション効率を高めるサービスを提供しています。DX領域、Media/Marketing領域、HR領域の3つの領域で事業展開しており、日本を代表する企業様の課題解決に取り組んでいます。
【募集背景】
FLUXは、SaaSプロダクト開発で国内最速でARR10億円を達成するなど急成長を遂げました。2023年より、DX事業支援「FLUX Insight」をローンチし、企業のDX推進を支援しています。顧客価値の最大化のため、新規領域「FLUX Technology」をスタートし、システム要件定義から開発まで幅広く支援します。
【業務内容】
・コンサルティング業務
株式会社FLUXは、「日本経済に流れを」をミッションに、AIやSaaSといった最先端技術と専門人材の力で、様々な領域のオペレーション効率を高めるサービスを提供しています。DX領域、Media/Marketing領域、HR領域の3つの領域で事業展開しており、日本を代表する企業様の課題解決に取り組んでいます。
【募集背景】
FLUXは、SaaSプロダクト開発で国内最速でARR10億円を達成するなど急成長を遂げました。2023年より、DX事業支援「FLUX Insight」をローンチし、企業のDX推進を支援しています。顧客価値の最大化のため、新規領域「FLUX Technology」をスタートし、システム要件定義から開発まで幅広く支援します。
【業務内容】
・コンサルティング業務
J10_PDBiz_アカウントマネージャー（AM)
株式会社ニーリー
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区 日本橋堀留町1... 東京都 中央区 日本橋堀留町1丁目9... |
| 必要な経験 | 下記いずれかのご経験 ・事業会社でのCS経験2年以上 ・プロジェクトマネジメント/導入コンサルティング経験 2年以上 |
業務内容
【PDBiz導入支援コンサルタントのお仕事】
PDBizを導入された企業様（主にエンタープライズ企業）のオンボーディングを通じて、サービスの円滑な導入から運用までをサポートしていただくお仕事です。
お客様の業務内容を深く理解し、PDBizを最大限に活用するための運用体制を設計してまいります。
【具体的な業務内容】
※担当いただく等級や役職によって、お任せする業務内容が異なります。
PDBizをご導入いただいたお客様が、PDBizを効果的にご活用いただけるよう、心を込めて支援いたします。
PDBizを導入された企業様（主にエンタープライズ企業）のオンボーディングを通じて、サービスの円滑な導入から運用までをサポートしていただくお仕事です。
お客様の業務内容を深く理解し、PDBizを最大限に活用するための運用体制を設計してまいります。
【具体的な業務内容】
※担当いただく等級や役職によって、お任せする業務内容が異なります。
PDBizをご導入いただいたお客様が、PDBizを効果的にご活用いただけるよう、心を込めて支援いたします。
【PDBiz導入支援コンサルタントのお仕事】
PDBizを導入された企業様（主にエンタープライズ企業）のオンボーディングを通じて、サービスの円滑な導入から運用までをサポートしていただくお仕事です。
お客様の業務内容を深く理解し、PDBizを最大限に活用するための運用体制を設計してまいります。
【具体的な業務内容】
※担当いただく等級や役職によって、お任せする業務内容が異なります。
PDBizをご導入いただいたお客様が、PDBizを効果的にご活用いただけるよう、心を込めて支援いたします。
PDBizを導入された企業様（主にエンタープライズ企業）のオンボーディングを通じて、サービスの円滑な導入から運用までをサポートしていただくお仕事です。
お客様の業務内容を深く理解し、PDBizを最大限に活用するための運用体制を設計してまいります。
【具体的な業務内容】
※担当いただく等級や役職によって、お任せする業務内容が異なります。
PDBizをご導入いただいたお客様が、PDBizを効果的にご活用いただけるよう、心を込めて支援いたします。
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＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
運用支援コンサルタント（CS）
株式会社カウリス
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区 大手町1-6... 東京都 千代田区 大手町1-6-1 ... |
| 必要な経験 | 銀行・証券・資金移動業者・暗号資産交換業者等の金融機関での金融犯罪対策、マネロン等対策の実務経験2年以上 金融犯罪対策、マネロン等対策に関する報告書、社内規程等の作成経験 社内外の関係者を交え、金融犯罪対策に関する説明を行った経験 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 フレックスタイム制 コアタイム11：00～15：00 |
業務内容
金融機関の安全を守るお仕事です
【お仕事内容】
・金融機関向け不正アクセス検知サービス「Fraud Alert」のロジックや運用設計をより良くしていくお仕事です。
・お客様の業務内容や体制に合わせて、利用者の皆様を守るための不正対策がきちんと機能するように、設計や改善を行います。
・不正モニタリングの運用をサポートしたり、新しいサービスや情報をお客様と共有したりします。
・アクセス情報や金融犯罪の事例を見て、不正を見つけるためのルールを考えたり、継続的に見直したりします。
・金融犯罪対策について、お客様のお困り事をじっくり伺い、社内で協力しながら、運用とシステムの面から解決策をご提案します。
・金融犯罪の最近の動きや関連情報を調べ、お客様に役立つ情報をお伝えしたり、対策をご提案したりします。
【お仕事内容】
・金融機関向け不正アクセス検知サービス「Fraud Alert」のロジックや運用設計をより良くしていくお仕事です。
・お客様の業務内容や体制に合わせて、利用者の皆様を守るための不正対策がきちんと機能するように、設計や改善を行います。
・不正モニタリングの運用をサポートしたり、新しいサービスや情報をお客様と共有したりします。
・アクセス情報や金融犯罪の事例を見て、不正を見つけるためのルールを考えたり、継続的に見直したりします。
・金融犯罪対策について、お客様のお困り事をじっくり伺い、社内で協力しながら、運用とシステムの面から解決策をご提案します。
・金融犯罪の最近の動きや関連情報を調べ、お客様に役立つ情報をお伝えしたり、対策をご提案したりします。
金融機関の安全を守るお仕事です
【お仕事内容】
・金融機関向け不正アクセス検知サービス「Fraud Alert」のロジックや運用設計をより良くしていくお仕事です。
・お客様の業務内容や体制に合わせて、利用者の皆様を守るための不正対策がきちんと機能するように、設計や改善を行います。
・不正モニタリングの運用をサポートしたり、新しいサービスや情報をお客様と共有したりします。
・アクセス情報や金融犯罪の事例を見て、不正を見つけるためのルールを考えたり、継続的に見直したりします。
・金融犯罪対策について、お客様のお困り事をじっくり伺い、社内で協力しながら、運用とシステムの面から解決策をご提案します。
【お仕事内容】
・金融機関向け不正アクセス検知サービス「Fraud Alert」のロジックや運用設計をより良くしていくお仕事です。
・お客様の業務内容や体制に合わせて、利用者の皆様を守るための不正対策がきちんと機能するように、設計や改善を行います。
・不正モニタリングの運用をサポートしたり、新しいサービスや情報をお客様と共有したりします。
・アクセス情報や金融犯罪の事例を見て、不正を見つけるためのルールを考えたり、継続的に見直したりします。
・金融犯罪対策について、お客様のお困り事をじっくり伺い、社内で協力しながら、運用とシステムの面から解決策をご提案します。
【セールス】観光×HR×IT／資金調達済み／急成長中企業／裁量◎／成長環境◎
株式会社Andwell
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 340～500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 品川区 東五反田1丁目... 東京都 品川区 東五反田1丁目8-1... |
| 必要な経験 | 【必須】 ・営業、販売、接客等の何かしらの顧客折衝経験 ・基本的なPCスキル ・仕事で工夫して成果を出したり改善した経験 ・現状に満足をしておらず、成長したいと考えている方 【求める人物像】 ・素直で柔軟性のある方 ・チームワークのある方 ・自分自身の仕事やキャリアに対して向上心のある方 |
| 平均残業時間 | 35時間/月 |
業務内容
【お仕事内容】
私どもの主力サービスである「ホテリエキャリア」は、ホテル・宿泊業界に特化した人材紹介サービスでございます。こちらで、企業様と求職者様、双方のサポートをお願いいたします。
【企業様へのサポート】
企業担当のリクルーティングアドバイザーとして、以下の業務をお任せいたします。
・人材紹介をご希望される宿泊施設様へのご連絡
・求人票の作成、および社内での求人案件共有
・候補者様の選考スケジュールの調整
・選考結果のご連絡
私どもの主力サービスである「ホテリエキャリア」は、ホテル・宿泊業界に特化した人材紹介サービスでございます。こちらで、企業様と求職者様、双方のサポートをお願いいたします。
【企業様へのサポート】
企業担当のリクルーティングアドバイザーとして、以下の業務をお任せいたします。
・人材紹介をご希望される宿泊施設様へのご連絡
・求人票の作成、および社内での求人案件共有
・候補者様の選考スケジュールの調整
・選考結果のご連絡
【お仕事内容】
私どもの主力サービスである「ホテリエキャリア」は、ホテル・宿泊業界に特化した人材紹介サービスでございます。
こちらで、企業様と求職者様、双方のサポートをお願いいたします。
【企業様へのサポート】
企業担当のリクルーティングアドバイザーとして、以下の業務をお任せいたします。
私どもの主力サービスである「ホテリエキャリア」は、ホテル・宿泊業界に特化した人材紹介サービスでございます。
こちらで、企業様と求職者様、双方のサポートをお願いいたします。
【企業様へのサポート】
企業担当のリクルーティングアドバイザーとして、以下の業務をお任せいたします。
【週4リモート】AWSエンジニア（セキュリティ運用 / SecOps） 4SEIT_19
株式会社IDOM Intelligence & Technology
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 品川区 港南1-2-7... 東京都 品川区 港南1-2-70 品... |
| 必要な経験 | [ 必須スキル・経験 ] ・AWS等のパブリッククラウド環境におけるインフラ設計・構築・運用経験（3年以上） 【求める人物像】 ・インフラやセキュリティを「事業継続を支える基盤」として捉えられる方 ・発生したインシデントやアラートから業務影響や優先順位を推定できる思考力がある方 ・自分自身の意見を論理的な根拠とともに積極的に発信できる方 ・他部門との協業を円滑に進められるコミュニケーション力のある方 ・最新の技術動向や脅威動向に興味を持って能動的に学び続けられる方 |
業務内容
【お任せするお仕事】
・AWSをメインとしたインフラの設計、構築、運用業務
・セキュリティ運用の推進
・AWSをメインとしたインフラの設計、構築、運用業務
・セキュリティ運用の推進
【お任せするお仕事】
・AWSをメインとしたインフラの設計、構築、運用業務
・セキュリティ運用の推進
・AWSをメインとしたインフラの設計、構築、運用業務
・セキュリティ運用の推進
【ITソリューション営業】女性大活躍／育休産休取得率100％／年休125日／仕事とプライベート両立◎
株式会社イースト・コースト・ワン
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400～510万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 浜松町1-10-... 東京都 港区 浜松町1-10-11 ... |
| 必要な経験 | 【必須】 ・営業経験 |
| 平均残業時間 | 10時間/月 ※残業はほとんどございません。 |
業務内容
【残業ほぼなし/有給消化率80%/仕事とプライベートの両立を応援します！】
イースト・コースト・ワンでは、2025年より受託開発サービスを本格的に開始し、SES事業を基盤に成長を続けております。
創業以来、「エンジニアの地位向上」を大切な目標として掲げ、現場の皆様の声を取り入れながら経営を行ってまいりました。
現在、当社は「技術を提供する会社」から「技術で新しい価値を創造する会社」へと進化を遂げようとしています。
事業が拡大する中で、より次のステージへ進むためには、営業組織の強化が欠かせません。これまでのご経験と視点を活かし、事業の進化をリードしていただける方を募集しております。
イースト・コースト・ワンでは、2025年より受託開発サービスを本格的に開始し、SES事業を基盤に成長を続けております。
創業以来、「エンジニアの地位向上」を大切な目標として掲げ、現場の皆様の声を取り入れながら経営を行ってまいりました。
現在、当社は「技術を提供する会社」から「技術で新しい価値を創造する会社」へと進化を遂げようとしています。
事業が拡大する中で、より次のステージへ進むためには、営業組織の強化が欠かせません。これまでのご経験と視点を活かし、事業の進化をリードしていただける方を募集しております。
【残業ほぼなし/有給消化率80%/仕事とプライベートの両立を応援します！】
イースト・コースト・ワンでは、2025年より受託開発サービスを本格的に開始し、SES事業を基盤に成長を続けております。
創業以来、「エンジニアの地位向上」を大切な目標として掲げ、現場の皆様の声を取り入れながら経営を行ってまいりました。
現在、当社は「技術を提供する会社」から「技術で新しい価値を創造する会社」へと進化を遂げようとしています。
事業が拡大する中で、より次のステージへ進むためには、営業組織の強化が欠かせません。
これまでのご経験と視点を活かし、事業の進化をリードしていただける方を募集しております。
イースト・コースト・ワンでは、2025年より受託開発サービスを本格的に開始し、SES事業を基盤に成長を続けております。
創業以来、「エンジニアの地位向上」を大切な目標として掲げ、現場の皆様の声を取り入れながら経営を行ってまいりました。
現在、当社は「技術を提供する会社」から「技術で新しい価値を創造する会社」へと進化を遂げようとしています。
事業が拡大する中で、より次のステージへ進むためには、営業組織の強化が欠かせません。
これまでのご経験と視点を活かし、事業の進化をリードしていただける方を募集しております。
【提案営業（調剤薬局向け ）】未経験OK／インセン有（平均100万円支給※2023年実績）
株式会社モイネットシステム
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 360～555万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 豊島区池袋2-43-1... 東京都 豊島区池袋2-43-1 池袋... |
| 必要な経験 | 【必須】 ・能動的に情報をキャッチしたり、会社の変化に対応できる方 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 ※クライアント先(薬局)の営業時間に合わせて19:30頃まで勤務いただいております。 |
業務内容
【お仕事の内容】
・レセコンの導入や入れ替えをご検討中の調剤薬局様へ、モイネットシステムのレセコン「Pharmy」をご提案する新規営業のお仕事です。
・営業方法は、お電話で薬局様へアポイントをお取りし、訪問（場合によっては出張）していただきます。
・会社の成長を直接感じられるやりがいのあるお仕事でありながら、獲得件数などの数字にもこだわり、積極的に取り組んでいただいております。
【一日のお仕事の流れ（例）】
・08:50～09:00：朝礼
・09:00～10:30：お電話でのアポイント取得業務
・10:30～12:30：事務作業（リスト作成、電話応対、見積書作成など）
・レセコンの導入や入れ替えをご検討中の調剤薬局様へ、モイネットシステムのレセコン「Pharmy」をご提案する新規営業のお仕事です。
・営業方法は、お電話で薬局様へアポイントをお取りし、訪問（場合によっては出張）していただきます。
・会社の成長を直接感じられるやりがいのあるお仕事でありながら、獲得件数などの数字にもこだわり、積極的に取り組んでいただいております。
【一日のお仕事の流れ（例）】
・08:50～09:00：朝礼
・09:00～10:30：お電話でのアポイント取得業務
・10:30～12:30：事務作業（リスト作成、電話応対、見積書作成など）
【お仕事の内容】
・レセコンの導入や入れ替えをご検討中の調剤薬局様へ、モイネットシステムのレセコン「Pharmy」をご提案する新規営業のお仕事です。
・営業方法は、お電話で薬局様へアポイントをお取りし、訪問（場合によっては出張）していただきます。
・会社の成長を直接感じられるやりがいのあるお仕事でありながら、獲得件数などの数字にもこだわり、積極的に取り組んでいただいております。
【一日のお仕事の流れ（例）】
・レセコンの導入や入れ替えをご検討中の調剤薬局様へ、モイネットシステムのレセコン「Pharmy」をご提案する新規営業のお仕事です。
・営業方法は、お電話で薬局様へアポイントをお取りし、訪問（場合によっては出張）していただきます。
・会社の成長を直接感じられるやりがいのあるお仕事でありながら、獲得件数などの数字にもこだわり、積極的に取り組んでいただいております。
【一日のお仕事の流れ（例）】
AIエンジニア
株式会社カミナシ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 750～1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区神田鍛冶町3-... 東京都 千代田区神田鍛冶町3-7 神... |
| 必要な経験 | 《必須スキル》 ■ Webアプリケーション開発の実務経験（以下の開発経験を通算3年以上お持ちの方） ・Webアプリケーション（フロントエンド/バックエンド）の開発・運用経験 ・LLMや画像認識などのAI技術をプロダクトへ組み込んだ経験 ■ ステークホルダーと連携し、課題を特定・解決へ導いた経験 ・顧客や社内の他職種のメンバーとの対話から課題を発見し、要件定義・実装・検証までを推進した経験 ・課題に対して、特定のAI技術領域に捉われずに技術的な解決策を提案した経験 ■ AIモデルやアルゴリズムのパフォーマンス改善に取り組んだ経験 ・検証フェーズにおいて、プロトタイプの精度向上や手法の選定に向けた試行錯誤を繰り返した経験 ・運用フェーズにおいて、本番環境のモニタリングやユーザーフィードバックをもとに継続的な品質向上を行った経験 《主な技術スタック》 ・アプリケーション開発：AI機能以外：TypeScript、React、Go ・アプリケーション開発：AI機能：Python、TypeScript、C++（一部） ・インフラストラクチャ：AWS、Terraform Cloud ・監視：Datadog、Sentry、Langfuse ・AIツール：GitHub Copilot for Business、ChatGPT Team、Google Gemini, Google NotebookLM plus for Workspace、Claude Code ・その他：Git, GitHub、Slack、Notion、Google Workspace |
| 平均残業時間 | 15時間/月 フレキシブルタイム：5:00～10:00、15:00～22:00 ※業務の都合により変更する場合あり ※所定時間を超える労働あり |
業務内容
■AIエンジニアとして、ものづくり現場の未来を創造しませんか？
ものづくり現場のDXを推進するSaaS企業で、AI技術の最前線に立ち、社会貢献できるAIエンジニアを募集しています。
【業務内容】
・特定プロダクトの開発チームに参加し、プロダクトマネージャーやソフトウェアエンジニアと協力しながら、現場の課題を解決するAI機能の検証から実装までを技術的な側面からリードします。
・開発チームが自律的にAI機能を運用し、継続的に改善できるよう、品質の定量化やモニタリング環境の整備を主導し、チームがデータに基づいて自然とAIを育てていける文化を育みます。
・CTOやAI Engineeringの現メンバーと話し合いながら、カミナシにおけるAIの価値を最大限に高めるための組織作りにも貢献していただきます。中長期的な成果を見据えたチームの役割定義や体制強化に、積極的に関わっていただくことを期待しています。
【本ポジションの魅力】
・食品や機械の製造工場、物流倉庫など、様々な現場に実際に足を運び、現場のオペレーションや困り事を理解することから始めます。その過程で、「通信環境の悪い工場でも高速動作する画像検査を実現するには？」や「新人作業員が設備保全業務でベテランと同等の効率と質を実現できるようにするために、AIでどんな補助ができるか？」といった、実際の現場の課題や制約に対し、特定の技術領域に限定されることなく最適な解決策を追求するため、技術の幅と深さを同時に広げられます。
ものづくり現場のDXを推進するSaaS企業で、AI技術の最前線に立ち、社会貢献できるAIエンジニアを募集しています。
【業務内容】
・特定プロダクトの開発チームに参加し、プロダクトマネージャーやソフトウェアエンジニアと協力しながら、現場の課題を解決するAI機能の検証から実装までを技術的な側面からリードします。
・開発チームが自律的にAI機能を運用し、継続的に改善できるよう、品質の定量化やモニタリング環境の整備を主導し、チームがデータに基づいて自然とAIを育てていける文化を育みます。
・CTOやAI Engineeringの現メンバーと話し合いながら、カミナシにおけるAIの価値を最大限に高めるための組織作りにも貢献していただきます。中長期的な成果を見据えたチームの役割定義や体制強化に、積極的に関わっていただくことを期待しています。
【本ポジションの魅力】
・食品や機械の製造工場、物流倉庫など、様々な現場に実際に足を運び、現場のオペレーションや困り事を理解することから始めます。その過程で、「通信環境の悪い工場でも高速動作する画像検査を実現するには？」や「新人作業員が設備保全業務でベテランと同等の効率と質を実現できるようにするために、AIでどんな補助ができるか？」といった、実際の現場の課題や制約に対し、特定の技術領域に限定されることなく最適な解決策を追求するため、技術の幅と深さを同時に広げられます。
■AIエンジニアとして、ものづくり現場の未来を創造しませんか？
ものづくり現場のDXを推進するSaaS企業で、AI技術の最前線に立ち、社会貢献できるAIエンジニアを募集しています。
【業務内容】
・特定プロダクトの開発チームに参加し、プロダクトマネージャーやソフトウェアエンジニアと協力しながら、現場の課題を解決するAI機能の検証から実装までを技術的な側面からリードします。
・開発チームが自律的にAI機能を運用し、継続的に改善できるよう、品質の定量化やモニタリング環境の整備を主導し、チームがデータに基づいて自然とAIを育てていける文化を育みます。
ものづくり現場のDXを推進するSaaS企業で、AI技術の最前線に立ち、社会貢献できるAIエンジニアを募集しています。
【業務内容】
・特定プロダクトの開発チームに参加し、プロダクトマネージャーやソフトウェアエンジニアと協力しながら、現場の課題を解決するAI機能の検証から実装までを技術的な側面からリードします。
・開発チームが自律的にAI機能を運用し、継続的に改善できるよう、品質の定量化やモニタリング環境の整備を主導し、チームがデータに基づいて自然とAIを育てていける文化を育みます。
シニアソフトウェアエンジニア (新規プロダクト, IIoT)
株式会社カミナシ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 750～1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区神田鍛冶町3-... 東京都 千代田区神田鍛冶町3-7 神... |
| 必要な経験 | 《必須スキル》 ・5年以上のチームでのWebサービス開発・運用経験 ・設計、開発、運用といったソフトウェアライフサイクル全体を通して、システムのセキュリティ、信頼性、可用性、スケーラビリティを考慮し、プロダクト開発を自律的に進めることができる ・パブリッククラウド(e.g. AWS, GCP)を用いたシステムアーキテクチャの設計・構築と、そのようなシステムおよびそこで動く Web アプリケーションの開発・運用経験 ・素直な心とやり切る強い気持ち(Open heart, determined mind) 《求める人物像》 ・カミナシの Mission, Vision, Values に共感いただける方 ・ソフトウェアテクノロジーによる “現場仕事” の改善や改革にワクワクできる方 |
| 平均残業時間 | 15時間/月 フレキシブルタイム：5:00～10:00、15:00～22:00 ※業務の都合により変更する場合あり ※所定時間を超える労働あり |
業務内容
■新規事業のソフトウェア開発で、現場の働き方をより良くしませんか？
【お仕事内容】
このポジションでは、センサーデバイスとクラウドプラットフォームを組み合わせて、現場のお仕事をデジタル化する新しい事業の開発に携わっていただきます。ハードウェアとソフトウェアの両面から、現場で働く方々の業務をより良くしていく、私たちにとって新しい挑戦の領域です。
今回の募集では、この新規事業のソフトウェア開発をリードしてくださる方を求めています。すでに決まった設計や既存のコードがあるわけではありませんので、技術の選定からご自身の判断で進めていただき、プロダクトを形にしていく段階です。
少数精鋭のチームの一員として、フロントエンドとバックエンドの基盤の設計・構築をお願いするとともに、お客様との距離の近さを活かして、顧客インタビューや現場訪問を通じて、より良いプロダクト開発を進めていただきます。
【お仕事内容】
このポジションでは、センサーデバイスとクラウドプラットフォームを組み合わせて、現場のお仕事をデジタル化する新しい事業の開発に携わっていただきます。ハードウェアとソフトウェアの両面から、現場で働く方々の業務をより良くしていく、私たちにとって新しい挑戦の領域です。
今回の募集では、この新規事業のソフトウェア開発をリードしてくださる方を求めています。すでに決まった設計や既存のコードがあるわけではありませんので、技術の選定からご自身の判断で進めていただき、プロダクトを形にしていく段階です。
少数精鋭のチームの一員として、フロントエンドとバックエンドの基盤の設計・構築をお願いするとともに、お客様との距離の近さを活かして、顧客インタビューや現場訪問を通じて、より良いプロダクト開発を進めていただきます。
■新規事業のソフトウェア開発で、現場の働き方をより良くしませんか？
【お仕事内容】
このポジションでは、センサーデバイスとクラウドプラットフォームを組み合わせて、現場のお仕事をデジタル化する新しい事業の開発に携わっていただきます。
ハードウェアとソフトウェアの両面から、現場で働く方々の業務をより良くしていく、私たちにとって新しい挑戦の領域です。
今回の募集では、この新規事業のソフトウェア開発をリードしてくださる方を求めています。
すでに決まった設計や既存のコードがあるわけではありませんので、技術の選定からご自身の判断で進めていただき、プロダクトを形にしていく段階です。
【お仕事内容】
このポジションでは、センサーデバイスとクラウドプラットフォームを組み合わせて、現場のお仕事をデジタル化する新しい事業の開発に携わっていただきます。
ハードウェアとソフトウェアの両面から、現場で働く方々の業務をより良くしていく、私たちにとって新しい挑戦の領域です。
今回の募集では、この新規事業のソフトウェア開発をリードしてくださる方を求めています。
すでに決まった設計や既存のコードがあるわけではありませんので、技術の選定からご自身の判断で進めていただき、プロダクトを形にしていく段階です。
【セールス オープン】マルチプロダクト×マルチバーティカル戦略／事業開発要素アリ
株式会社カミナシ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450～750万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区神田鍛冶町3-... 東京都 千代田区神田鍛冶町3-7 神... |
| 必要な経験 | 《必須スキル》 ・無形商材の営業経験1年以上~3年未満 ※デスクレス産業のドメイン経験がある場合は、有形商材の経験でも可 ・目標を掲げて高い成果をあげた経験 《求める人材像》 ・カミナシのMission, Vision, Valueに共感いただける方 ・フィードバックを受け止めて改善できる素直さをお持ちの方 ・自己成長にこだわり社内外を問わず学習サイクルを回せる方 ・内向きにならず、他者と協力しながら成果に向き合える方 《主要な利用ツール / 開発環境・ツール》 ・Slack（コミュニケーション） ・Notion（ドキュメント） ・amptalk（ISコール確認、商談録画の閲覧） ・Google Workspace（メール、カレンダー、Meet、Drive） ・HubSpot（CRM） |
| 平均残業時間 | 15時間/月 フレキシブルタイム：5:00～10:00、15:00～22:00 ※業務の都合により変更する場合あり ※所定時間を超える労働あり |
業務内容
【期待される役割】
カミナシでは、セールス職をキャリアの出発点として、将来的に経営を担う人材へと成長していただくことを期待しています。
セールスの担当者として、カミナシが関わる業界やお客様、そして製品への理解を深めていただき、その経験を通じて事業を牽引するために必要な力を培っていただきたいと考えております。
現在、カミナシの製品は1つから4つへと急速に増えており、これらの製品を効果的に活用し、収益の成長を最大化することが、マルチプロダクトを活用した市場開拓の主なミッションです。
営業力とお客様への理解力を社内でトップクラスに高め、事業をリードする人材へと成長されることを期待しております。
【具体的な業務内容】
カミナシでは現在4つのサービスを展開しており、複数の製品を扱う営業体制を構築しています。
カミナシでは、セールス職をキャリアの出発点として、将来的に経営を担う人材へと成長していただくことを期待しています。
セールスの担当者として、カミナシが関わる業界やお客様、そして製品への理解を深めていただき、その経験を通じて事業を牽引するために必要な力を培っていただきたいと考えております。
現在、カミナシの製品は1つから4つへと急速に増えており、これらの製品を効果的に活用し、収益の成長を最大化することが、マルチプロダクトを活用した市場開拓の主なミッションです。
営業力とお客様への理解力を社内でトップクラスに高め、事業をリードする人材へと成長されることを期待しております。
【具体的な業務内容】
カミナシでは現在4つのサービスを展開しており、複数の製品を扱う営業体制を構築しています。
【期待される役割】
カミナシでは、セールス職をキャリアの出発点として、将来的に経営を担う人材へと成長していただくことを期待しています。
セールスの担当者として、カミナシが関わる業界やお客様、そして製品への理解を深めていただき、その経験を通じて事業を牽引するために必要な力を培っていただきたいと考えております。
現在、カミナシの製品は1つから4つへと急速に増えており、これらの製品を効果的に活用し、収益の成長を最大化することが、マルチプロダクトを活用した市場開拓の主なミッションです。
営業力とお客様への理解力を社内でトップクラスに高め、事業をリードする人材へと成長されることを期待しております。
【具体的な業務内容】
カミナシでは現在4つのサービスを展開しており、複数の製品を扱う営業体制を構築しています。
カミナシでは、セールス職をキャリアの出発点として、将来的に経営を担う人材へと成長していただくことを期待しています。
セールスの担当者として、カミナシが関わる業界やお客様、そして製品への理解を深めていただき、その経験を通じて事業を牽引するために必要な力を培っていただきたいと考えております。
現在、カミナシの製品は1つから4つへと急速に増えており、これらの製品を効果的に活用し、収益の成長を最大化することが、マルチプロダクトを活用した市場開拓の主なミッションです。
営業力とお客様への理解力を社内でトップクラスに高め、事業をリードする人材へと成長されることを期待しております。
【具体的な業務内容】
カミナシでは現在4つのサービスを展開しており、複数の製品を扱う営業体制を構築しています。
【SaaS インサイドセールス】マルチプロダクト×マルチバーティカル戦略／事業開発要素アリ
株式会社カミナシ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 480～780万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区神田鍛冶町3-... 東京都 千代田区神田鍛冶町3-7 神... |
| 必要な経験 | 新規顧客開拓を伴う法人営業1年以上の経験 《主要な利用ツール / 開発環境・ツール》 ・Slack（コミュニケーション） ・Notion（ドキュメント） ・Google Workspace（メール、カレンダー、Meet、Drive） ・HubSpot（CRM） ・Zoom phone |
| 平均残業時間 | 15時間/月 フレキシブルタイム：5:00～10:00、15:00～22:00 ※業務の都合により変更する場合あり ※所定時間を超える労働あり |
業務内容
【インサイドセールスとして、新しい売上を増やすお仕事です】
お客様の事業成長を直接支える大切な役割を担っていただきます。
【SDR/インバウンド】
・お問い合わせいただいたお客様へ、お電話やメールでご案内し、商談の機会を作ります。
・展示会で出会ったお客様へ、お電話やメールでご案内し、商談の機会を作ります。
・優先度の高いお客様へ、お電話、メール、セミナーのご案内などで商談の機会を作ります。
お客様の事業成長を直接支える大切な役割を担っていただきます。
【SDR/インバウンド】
・お問い合わせいただいたお客様へ、お電話やメールでご案内し、商談の機会を作ります。
・展示会で出会ったお客様へ、お電話やメールでご案内し、商談の機会を作ります。
・優先度の高いお客様へ、お電話、メール、セミナーのご案内などで商談の機会を作ります。
【インサイドセールスとして、新しい売上を増やすお仕事です】
お客様の事業成長を直接支える大切な役割を担っていただきます。
【SDR/インバウンド】
・お問い合わせいただいたお客様へ、お電話やメールでご案内し、商談の機会を作ります。
・展示会で出会ったお客様へ、お電話やメールでご案内し、商談の機会を作ります。
・優先度の高いお客様へ、お電話、メール、セミナーのご案内などで商談の機会を作ります。
お客様の事業成長を直接支える大切な役割を担っていただきます。
【SDR/インバウンド】
・お問い合わせいただいたお客様へ、お電話やメールでご案内し、商談の機会を作ります。
・展示会で出会ったお客様へ、お電話やメールでご案内し、商談の機会を作ります。
・優先度の高いお客様へ、お電話、メール、セミナーのご案内などで商談の機会を作ります。
シニアソフトウェアエンジニア（新規プロダクト）
株式会社カミナシ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 750～1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区神田鍛冶町3-... 東京都 千代田区神田鍛冶町3-7 神... |
| 必要な経験 | 《必須スキル》 ・フルスタックエンジニアとしての2年以上のWebサービス開発経験 ・5年以上のチームでのWebサービス開発・運用経験 ・PM をはじめとする各種ステークホルダーとコミュニケーションし、自律的に行動できる ・設計、開発、運用といったソフトウェアライフサイクル全体を通して、システムのセキュリティ、信頼性、可用性、スケーラビリティを考慮し、システムに反映できる 【主な技術スタック】 ・アプリケーション開発：React、TypeScript、Go、Docker ・ソースコードバージョン管理：Git, GitHub ・インフラストラクチャ：AWS、Terraform (IaC) ・監視：Datadog、Sentry ・コミュニケーション・ドキュメンテーション：Slack、Notion、Google Workspace ・AI：GitHub Copilot for Business、ChatGPT Team、Claude Code、Kiro、Google Gemini, Google NotebookLM plus for Workspace |
| 平均残業時間 | 15時間/月 フレキシブルタイム：5:00～10:00、15:00～22:00 ※業務の都合により変更する場合あり ※所定時間を超える労働あり |
業務内容
【新しいプロダクトを一緒に創りませんか？】
新しいプロダクトの立ち上げにおいて、技術の選択から実装、そして利用してくださる方々の検証まで、一貫して中心となって進めていただきます。
【仮説の検証と技術の選定】
・プロダクトマネージャーやデザイナーの方々と協力し、利用者の課題を解決するための試作品（プロトタイプ）を構築します。
・「数年後も活用できるか」という長期的な視点と、「今の検証スピード」のバランスを考慮しながら、システムの設計や技術の選定を行います。
【現場の声を活かした開発】
新しいプロダクトの立ち上げにおいて、技術の選択から実装、そして利用してくださる方々の検証まで、一貫して中心となって進めていただきます。
【仮説の検証と技術の選定】
・プロダクトマネージャーやデザイナーの方々と協力し、利用者の課題を解決するための試作品（プロトタイプ）を構築します。
・「数年後も活用できるか」という長期的な視点と、「今の検証スピード」のバランスを考慮しながら、システムの設計や技術の選定を行います。
【現場の声を活かした開発】
【新しいプロダクトを一緒に創りませんか？】
新しいプロダクトの立ち上げにおいて、技術の選択から実装、そして利用してくださる方々の検証まで、一貫して中心となって進めていただきます。
【仮説の検証と技術の選定】
・プロダクトマネージャーやデザイナーの方々と協力し、利用者の課題を解決するための試作品（プロトタイプ）を構築します。
・「数年後も活用できるか」という長期的な視点と、「今の検証スピード」のバランスを考慮しながら、システムの設計や技術の選定を行います。
【現場の声を活かした開発】
新しいプロダクトの立ち上げにおいて、技術の選択から実装、そして利用してくださる方々の検証まで、一貫して中心となって進めていただきます。
【仮説の検証と技術の選定】
・プロダクトマネージャーやデザイナーの方々と協力し、利用者の課題を解決するための試作品（プロトタイプ）を構築します。
・「数年後も活用できるか」という長期的な視点と、「今の検証スピード」のバランスを考慮しながら、システムの設計や技術の選定を行います。
【現場の声を活かした開発】
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データエンジニア
Trust株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
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- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
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- 面接1回
| 給与 | 540～810万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区 ⽇本橋箱崎町1... 東京都 中央区 ⽇本橋箱崎町1-2 |
| 必要な経験 | ・4年制大学卒であること ・データ基盤関連（DWH構築、Datalake構築、データガバナンス基盤構築など）の プロジェクトに2年以上従事した経験があること ・ビジネスレベルの英語が話せること（技術的な会話において 英語で意思疎通をとることができれば問題ありません） ・専門領域においてネイティブと同等レベルの日本語が話せること ・日本国籍保有している、または、日本で就労可能であり （IT領域の技術者として働くことが可能な在留資格を保有しており） 入社後半年以内にその資格の有効期限を迎えないこと |
| 平均残業時間 | 20時間/月 ・フルフレックスタイム制（コアタイムなし） ・所定労働時間：7時間45分 ・時間外労働：有（※月平均20〜30時間程度） ・自宅とオフィスを組み合わせたハイブリッド勤務が可能 |
業務内容
【データエンジニアの魅力】
現在募集中のデータエンジニアのポジションでは、データ基盤の構築やAI活用基盤の構築に関する企画、設計、そして実際の構築プロジェクトにおいて、専門家としてご参加いただけます。主に大手金融機関様の案件を担当し、金融機関様のデータ活用を支える大規模なデータ基盤構築に携わることができます。
【プロジェクトへの参画フェーズ】
・企画段階
・設計段階
・基盤の普及
現在募集中のデータエンジニアのポジションでは、データ基盤の構築やAI活用基盤の構築に関する企画、設計、そして実際の構築プロジェクトにおいて、専門家としてご参加いただけます。主に大手金融機関様の案件を担当し、金融機関様のデータ活用を支える大規模なデータ基盤構築に携わることができます。
【プロジェクトへの参画フェーズ】
・企画段階
・設計段階
・基盤の普及
【データエンジニアの魅力】
現在募集中のデータエンジニアのポジションでは、データ基盤の構築やAI活用基盤の構築に関する企画、設計、そして実際の構築プロジェクトにおいて、専門家としてご参加いただけます。主に大手金融機関様の案件を担当し、金融機関様のデータ活用を支える大規模なデータ基盤構築に携わることができます。
【プロジェクトへの参画フェーズ】
・企画段階
・設計段階
・基盤の普及
現在募集中のデータエンジニアのポジションでは、データ基盤の構築やAI活用基盤の構築に関する企画、設計、そして実際の構築プロジェクトにおいて、専門家としてご参加いただけます。主に大手金融機関様の案件を担当し、金融機関様のデータ活用を支える大規模なデータ基盤構築に携わることができます。
【プロジェクトへの参画フェーズ】
・企画段階
・設計段階
・基盤の普及
システムエンジニア
株式会社ＪＮソフト
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400～600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 南青山6-7-2... 東京都 港区 南青山6-7-2 VO... |
| 必要な経験 | システム開発経験3年以上 ■求める人物像■ エンジニアとしてのみではなく、会社と共にビジネスマンとして成長して行きたいと考える方 自分の成長に積極的になれる方 |
業務内容
JNソフトで、新しい技術に触れてみませんか？
【募集内容】
・金融、通信、物流、製造、医療、官公庁など、幅広い業界のシステム開発プロジェクトで活躍するエンジニアの方を募集しています。
【私たちの思い】
・私たちは、単に技術を習得するだけでなく、お客様の課題を深く理解し、自ら考え、周りの方々と協力しながら、価値を生み出せるエンジニアの方の成長を応援しています。
【募集内容】
・金融、通信、物流、製造、医療、官公庁など、幅広い業界のシステム開発プロジェクトで活躍するエンジニアの方を募集しています。
【私たちの思い】
・私たちは、単に技術を習得するだけでなく、お客様の課題を深く理解し、自ら考え、周りの方々と協力しながら、価値を生み出せるエンジニアの方の成長を応援しています。
JNソフトで、新しい技術に触れてみませんか？
【募集内容】
・金融、通信、物流、製造、医療、官公庁など、幅広い業界のシステム開発プロジェクトで活躍するエンジニアの方を募集しています。
【私たちの思い】
【募集内容】
・金融、通信、物流、製造、医療、官公庁など、幅広い業界のシステム開発プロジェクトで活躍するエンジニアの方を募集しています。
【私たちの思い】
ネットワークエンジニア（事業系ITネットワーク）
株式会社日テレWands
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450～800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 東新橋一丁目6-... 東京都 港区 東新橋一丁目6-1 日... |
| 必要な経験 | TCP/IPネットワークの設計・構築・運用経験（1年程度） |
業務内容
【お仕事内容】
日本テレビ様や日本テレビグループ会社様、NNN系列局様へ、ITネットワークインフラの導入や運用サポートサービスをご提供しております。ネットワークチームの一員として、TCP/IPネットワークの設計、構築、運用をお任せし、放送インフラを支えるITインフラエンジニアとしてご活躍いただきたいと考えております。お持ちのスキルやご経験に応じて、プロジェクトマネージャーやチームリーダーなどの役割をお任せし、企画や提案といった上流工程にも携わっていただく機会もございます。
【具体的な業務内容】
・ルータ、L2/L3スイッチ、FireWallなどのネットワーク機器の設計、構築、運用
・有線および無線LANネットワークの設計、構築、運用
・プロジェクトマネジメント、ベンダーコントロール（スキルやご経験に応じてご相談させていただきます）
日本テレビ様や日本テレビグループ会社様、NNN系列局様へ、ITネットワークインフラの導入や運用サポートサービスをご提供しております。ネットワークチームの一員として、TCP/IPネットワークの設計、構築、運用をお任せし、放送インフラを支えるITインフラエンジニアとしてご活躍いただきたいと考えております。お持ちのスキルやご経験に応じて、プロジェクトマネージャーやチームリーダーなどの役割をお任せし、企画や提案といった上流工程にも携わっていただく機会もございます。
【具体的な業務内容】
・ルータ、L2/L3スイッチ、FireWallなどのネットワーク機器の設計、構築、運用
・有線および無線LANネットワークの設計、構築、運用
・プロジェクトマネジメント、ベンダーコントロール（スキルやご経験に応じてご相談させていただきます）
【お仕事内容】
日本テレビ様や日本テレビグループ会社様、NNN系列局様へ、ITネットワークインフラの導入や運用サポートサービスをご提供しております。ネットワークチームの一員として、TCP/IPネットワークの設計、構築、運用をお任せし、放送インフラを支えるITインフラエンジニアとしてご活躍いただきたいと考えております。お持ちのスキルやご経験に応じて、プロジェクトマネージャーやチームリーダーなどの役割をお任せし、企画や提案といった上流工程にも携わっていただく機会もございます。
【具体的な業務内容】
・ルータ、L2/L3スイッチ、FireWallなどのネットワーク機器の設計、構築、運用
・有線および無線LANネットワークの設計、構築、運用
日本テレビ様や日本テレビグループ会社様、NNN系列局様へ、ITネットワークインフラの導入や運用サポートサービスをご提供しております。ネットワークチームの一員として、TCP/IPネットワークの設計、構築、運用をお任せし、放送インフラを支えるITインフラエンジニアとしてご活躍いただきたいと考えております。お持ちのスキルやご経験に応じて、プロジェクトマネージャーやチームリーダーなどの役割をお任せし、企画や提案といった上流工程にも携わっていただく機会もございます。
【具体的な業務内容】
・ルータ、L2/L3スイッチ、FireWallなどのネットワーク機器の設計、構築、運用
・有線および無線LANネットワークの設計、構築、運用
ネットワークエンジニア（放送系IPネットワーク）
株式会社日テレWands
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 550～800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 東新橋一丁目6-... 東京都 港区 東新橋一丁目6-1 日... |
| 必要な経験 | 要件定義、プロジェクト管理経験（2年程度） TCP/IPネットワークの設計・構築・運用経験（5年程度） |
業務内容
■ITネットワークインフラの導入・運用サポートを通じて、放送業界の未来を築きませんか？
日本テレビグループの一員として、放送設備のIP化を支えるネットワークエンジニアを募集しています。
【業務内容】
当社は、日本テレビおよび日本テレビグループ会社、NNN系列局へ、ITネットワークインフラの導入から運用サポートまで、幅広いサービスを提供しています。
今後は、放送設備のIP化が進む中で、広帯域・高品質・低遅延なネットワークが不可欠となります。この重要な使命を共に担ってくださる方を求めています。
主な業務は以下の通りです。
・プロジェクトマネジメント、ベンダーコントロール、要件定義
・ルータ、L2/L3スイッチ、FireWallなどのネットワーク機器の設計・構築・運用
日本テレビグループの一員として、放送設備のIP化を支えるネットワークエンジニアを募集しています。
【業務内容】
当社は、日本テレビおよび日本テレビグループ会社、NNN系列局へ、ITネットワークインフラの導入から運用サポートまで、幅広いサービスを提供しています。
今後は、放送設備のIP化が進む中で、広帯域・高品質・低遅延なネットワークが不可欠となります。この重要な使命を共に担ってくださる方を求めています。
主な業務は以下の通りです。
・プロジェクトマネジメント、ベンダーコントロール、要件定義
・ルータ、L2/L3スイッチ、FireWallなどのネットワーク機器の設計・構築・運用
■ITネットワークインフラの導入・運用サポートを通じて、放送業界の未来を築きませんか？
日本テレビグループの一員として、放送設備のIP化を支えるネットワークエンジニアを募集しています。
【業務内容】
当社は、日本テレビおよび日本テレビグループ会社、NNN系列局へ、ITネットワークインフラの導入から運用サポートまで、幅広いサービスを提供しています。
今後は、放送設備のIP化が進む中で、広帯域・高品質・低遅延なネットワークが不可欠となります。
この重要な使命を共に担ってくださる方を求めています。
主な業務は以下の通りです。
日本テレビグループの一員として、放送設備のIP化を支えるネットワークエンジニアを募集しています。
【業務内容】
当社は、日本テレビおよび日本テレビグループ会社、NNN系列局へ、ITネットワークインフラの導入から運用サポートまで、幅広いサービスを提供しています。
今後は、放送設備のIP化が進む中で、広帯域・高品質・低遅延なネットワークが不可欠となります。
この重要な使命を共に担ってくださる方を求めています。
主な業務は以下の通りです。
AIエンジニア
株式会社日テレWands
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～850万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 東新橋一丁目6-... 東京都 港区 東新橋一丁目6-1 日... |
| 必要な経験 | ・AI、画像・音声処理に関する幅広い知識と実装力 ・AIモデルの作成経験 ・AIモデルのファインチューニングの経験 ・論文を読んで実装できるスキル（Pyside6を想定。場合によりWebベースもあり） ・UIに関する設計・実装の経験 ・AI学習、アノテーションなどのAI実装経験 ・Githubを用いたチーム開発経験 |
業務内容
【日本テレビグループ企業でのAI開発】
AIを用いた開発のご経験がある方、または強くご興味をお持ちの方を募集しております。
【業務内容】
同社は、日本テレビが推進する「エイディ」の開発に携わっています。
このポジションでは、日本テレビにおけるAI活用の実証実験、PoC（概念実証）、そして製品化に向けた開発体制を強化するため、以下のような業務をお願いいたします。
AIを用いた開発のご経験がある方、または強くご興味をお持ちの方を募集しております。
【業務内容】
同社は、日本テレビが推進する「エイディ」の開発に携わっています。
このポジションでは、日本テレビにおけるAI活用の実証実験、PoC（概念実証）、そして製品化に向けた開発体制を強化するため、以下のような業務をお願いいたします。
【日本テレビグループ企業でのAI開発】
AIを用いた開発のご経験がある方、または強くご興味をお持ちの方を募集しております。
【業務内容】
同社は、日本テレビが推進する「エイディ」の開発に携わっています。
このポジションでは、日本テレビにおけるAI活用の実証実験、PoC（概念実証）、そして製品化に向けた開発体制を強化するため、以下のような業務をお願いいたします。
AIを用いた開発のご経験がある方、または強くご興味をお持ちの方を募集しております。
【業務内容】
同社は、日本テレビが推進する「エイディ」の開発に携わっています。
このポジションでは、日本テレビにおけるAI活用の実証実験、PoC（概念実証）、そして製品化に向けた開発体制を強化するため、以下のような業務をお願いいたします。
アプリケーション開発（プレイングマネージャー）
株式会社日テレWands
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～850万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 東新橋一丁目6-... 東京都 港区 東新橋一丁目6-1 日... |
| 必要な経験 | -業務アプリケーション開発におけるプロジェクトマネジメント業務のご経験2年以上 -業務アプリケーション開発における設計/製造/試験のご経験3年以上 |
業務内容
日本テレビグループの番組制作支援や放送技術分野の業務アプリケーション開発に携わっていただきます。
【業務内容】
・システム開発プロジェクトマネジメント
- 要件定義からリリースまで、プロジェクトの全工程に携わっていただきます。
・システム開発
- 顧客との要件定義、設計、製造、テストなど、開発工程全般を担当します。
- 最新技術を駆使し、高品質なシステム開発を目指します。
【業務内容】
・システム開発プロジェクトマネジメント
- 要件定義からリリースまで、プロジェクトの全工程に携わっていただきます。
・システム開発
- 顧客との要件定義、設計、製造、テストなど、開発工程全般を担当します。
- 最新技術を駆使し、高品質なシステム開発を目指します。
日本テレビグループの番組制作支援や放送技術分野の業務アプリケーション開発に携わっていただきます。
【業務内容】
・システム開発プロジェクトマネジメント
- 要件定義からリリースまで、プロジェクトの全工程に携わっていただきます。
・システム開発
- 顧客との要件定義、設計、製造、テストなど、開発工程全般を担当します。
- 最新技術を駆使し、高品質なシステム開発を目指します。
【業務内容】
・システム開発プロジェクトマネジメント
- 要件定義からリリースまで、プロジェクトの全工程に携わっていただきます。
・システム開発
- 顧客との要件定義、設計、製造、テストなど、開発工程全般を担当します。
- 最新技術を駆使し、高品質なシステム開発を目指します。
ネットワークエンジニア
株式会社日テレWands
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450～700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 東新橋一丁目6-... 東京都 港区 東新橋一丁目6-1 日... |
| 必要な経験 | TCP/IPネットワークの設計・構築・運用経験（1年以上） |
業務内容
日本テレビグループの放送インフラを支える、やりがいのあるお仕事です！
ITネットワークインフラの設計・構築・運用に携わっていただきます。チームの一員として、TCP/IPネットワークの設計、構築、運用、保守、監視など、幅広い業務に携わることができ、スキルアップを目指せます。
【具体的な業務内容】
・ルータ、L2/L3スイッチ、ファイアウォールなどのネットワーク機器の設計、構築、運用、保守、監視
・有線/無線LANネットワークの設計、構築、運用、保守、監視
・社内ネットワーク、放送系ネットワーク、拠点間ネットワーク、データセンターネットワーク、クラウドネットワークなどの設計、構築、運用、保守、監視
ITネットワークインフラの設計・構築・運用に携わっていただきます。チームの一員として、TCP/IPネットワークの設計、構築、運用、保守、監視など、幅広い業務に携わることができ、スキルアップを目指せます。
【具体的な業務内容】
・ルータ、L2/L3スイッチ、ファイアウォールなどのネットワーク機器の設計、構築、運用、保守、監視
・有線/無線LANネットワークの設計、構築、運用、保守、監視
・社内ネットワーク、放送系ネットワーク、拠点間ネットワーク、データセンターネットワーク、クラウドネットワークなどの設計、構築、運用、保守、監視
日本テレビグループの放送インフラを支える、やりがいのあるお仕事です！
ITネットワークインフラの設計・構築・運用に携わっていただきます。チームの一員として、TCP/IPネットワークの設計、構築、運用、保守、監視など、幅広い業務に携わることができ、スキルアップを目指せます。
【具体的な業務内容】
・ルータ、L2/L3スイッチ、ファイアウォールなどのネットワーク機器の設計、構築、運用、保守、監視
・有線/無線LANネットワークの設計、構築、運用、保守、監視
・社内ネットワーク、放送系ネットワーク、拠点間ネットワーク、データセンターネットワーク、クラウドネットワークなどの設計、構築、運用、保守、監視
ITネットワークインフラの設計・構築・運用に携わっていただきます。チームの一員として、TCP/IPネットワークの設計、構築、運用、保守、監視など、幅広い業務に携わることができ、スキルアップを目指せます。
【具体的な業務内容】
・ルータ、L2/L3スイッチ、ファイアウォールなどのネットワーク機器の設計、構築、運用、保守、監視
・有線/無線LANネットワークの設計、構築、運用、保守、監視
・社内ネットワーク、放送系ネットワーク、拠点間ネットワーク、データセンターネットワーク、クラウドネットワークなどの設計、構築、運用、保守、監視
【MSO】ITサービスマネージャー（システム運用管理者）
株式会社日テレWands
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～750万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 東新橋一丁目6-... 東京都 港区 東新橋一丁目6-1 日... |
| 必要な経験 | アプリケーションや基盤の運用・保守業務の経験2年以上 |
業務内容
放送システムの運用保守、改善業務に携わる仕事です。
日本テレビのDX推進局を主なクライアントとし、報道からスポーツまで幅広いジャンルのテレビ放送を支える、やりがいのあるポジションです。
クライアントである日本テレビの担当者様とは密に連携し、円滑なコミュニケーションを図りながら業務を進めていただけます。
【具体的な業務内容】
・日本テレビが利用する各種システムの企画提案、運用保守、改修、改善提案を行います。
日本テレビのDX推進局を主なクライアントとし、報道からスポーツまで幅広いジャンルのテレビ放送を支える、やりがいのあるポジションです。
クライアントである日本テレビの担当者様とは密に連携し、円滑なコミュニケーションを図りながら業務を進めていただけます。
【具体的な業務内容】
・日本テレビが利用する各種システムの企画提案、運用保守、改修、改善提案を行います。
放送システムの運用保守、改善業務に携わる仕事です。
日本テレビのDX推進局を主なクライアントとし、報道からスポーツまで幅広いジャンルのテレビ放送を支える、やりがいのあるポジションです。
クライアントである日本テレビの担当者様とは密に連携し、円滑なコミュニケーションを図りながら業務を進めていただけます。
【具体的な業務内容】
・日本テレビが利用する各種システムの企画提案、運用保守、改修、改善提案を行います。
日本テレビのDX推進局を主なクライアントとし、報道からスポーツまで幅広いジャンルのテレビ放送を支える、やりがいのあるポジションです。
クライアントである日本テレビの担当者様とは密に連携し、円滑なコミュニケーションを図りながら業務を進めていただけます。
【具体的な業務内容】
・日本テレビが利用する各種システムの企画提案、運用保守、改修、改善提案を行います。
【MSO】アプリケーションエンジニア
株式会社日テレWands
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450～700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 東新橋一丁目6-... 東京都 港区 東新橋一丁目6-1 日... |
| 必要な経験 | ・Visual Studioでの開発のご経験2年以上 |
業務内容
日本テレビの様々なアプリケーション開発を支える、やりがいのある仕事です。
【業務内容】
・日本テレビで使用される放送系、業務系システムの開発、保守、運用に携わっていただきます。報道番組からスポーツ中継まで、幅広い番組制作を支える重要な役割です。
・システムの企画提案から、要件定義、設計、開発、テスト、導入、保守まで、開発工程の全般に携わっていただきます。
・既存システムの機能追加や改善、パッケージシステムの導入など、多様な業務に携わることができ、スキルアップを目指せます。
・お客様である日本テレビの各部署と直接コミュニケーションを取りながら、システム開発を進めていきます。担当部署はシステムに精通しているため、円滑なコミュニケーションが可能です。
【業務内容】
・日本テレビで使用される放送系、業務系システムの開発、保守、運用に携わっていただきます。報道番組からスポーツ中継まで、幅広い番組制作を支える重要な役割です。
・システムの企画提案から、要件定義、設計、開発、テスト、導入、保守まで、開発工程の全般に携わっていただきます。
・既存システムの機能追加や改善、パッケージシステムの導入など、多様な業務に携わることができ、スキルアップを目指せます。
・お客様である日本テレビの各部署と直接コミュニケーションを取りながら、システム開発を進めていきます。担当部署はシステムに精通しているため、円滑なコミュニケーションが可能です。
日本テレビの様々なアプリケーション開発を支える、やりがいのある仕事です。
【業務内容】
・日本テレビで使用される放送系、業務系システムの開発、保守、運用に携わっていただきます。報道番組からスポーツ中継まで、幅広い番組制作を支える重要な役割です。
・システムの企画提案から、要件定義、設計、開発、テスト、導入、保守まで、開発工程の全般に携わっていただきます。
・既存システムの機能追加や改善、パッケージシステムの導入など、多様な業務に携わることができ、スキルアップを目指せます。
・お客様である日本テレビの各部署と直接コミュニケーションを取りながら、システム開発を進めていきます。担当部署はシステムに精通しているため、円滑なコミュニケーションが可能です。
【業務内容】
・日本テレビで使用される放送系、業務系システムの開発、保守、運用に携わっていただきます。報道番組からスポーツ中継まで、幅広い番組制作を支える重要な役割です。
・システムの企画提案から、要件定義、設計、開発、テスト、導入、保守まで、開発工程の全般に携わっていただきます。
・既存システムの機能追加や改善、パッケージシステムの導入など、多様な業務に携わることができ、スキルアップを目指せます。
・お客様である日本テレビの各部署と直接コミュニケーションを取りながら、システム開発を進めていきます。担当部署はシステムに精通しているため、円滑なコミュニケーションが可能です。
【IS】インフラエンジニア（Windows）
株式会社日テレWands
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450～700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 東新橋一丁目6-... 東京都 港区 東新橋一丁目6-1 日... |
| 必要な経験 | ・Windowsシステムの設計から導入、運用までのプロセスを 一貫して担当した経験（1年以上） ※Active Directory、ファイルサーバ、バックアップサーバなど、システム種別は不問 |
業務内容
放送インフラを支えるITインフラエンジニアとして活躍しませんか？
【業務概要】
オンプレミスやクラウド環境（AWS、Microsoft Azure、Microsoft365）におけるWindowsベースのサーバー設計、構築、運用に携わっていただきます。
【業務詳細】
・Windowsサーバーの設計、構築、および運用保守
・Active Directory、ファイルサーバー、DHCP、DNSサーバーなどのMicrosoft製品を用いたインフラサーバーの構築
【業務概要】
オンプレミスやクラウド環境（AWS、Microsoft Azure、Microsoft365）におけるWindowsベースのサーバー設計、構築、運用に携わっていただきます。
【業務詳細】
・Windowsサーバーの設計、構築、および運用保守
・Active Directory、ファイルサーバー、DHCP、DNSサーバーなどのMicrosoft製品を用いたインフラサーバーの構築
放送インフラを支えるITインフラエンジニアとして活躍しませんか？
【業務概要】
オンプレミスやクラウド環境（AWS、Microsoft Azure、Microsoft365）におけるWindowsベースのサーバー設計、構築、運用に携わっていただきます。
【業務詳細】
・Windowsサーバーの設計、構築、および運用保守
・Active Directory、ファイルサーバー、DHCP、DNSサーバーなどのMicrosoft製品を用いたインフラサーバーの構築
【業務概要】
オンプレミスやクラウド環境（AWS、Microsoft Azure、Microsoft365）におけるWindowsベースのサーバー設計、構築、運用に携わっていただきます。
【業務詳細】
・Windowsサーバーの設計、構築、および運用保守
・Active Directory、ファイルサーバー、DHCP、DNSサーバーなどのMicrosoft製品を用いたインフラサーバーの構築
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
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【自社ITサービス営業】詐欺電話や迷惑電話から社会を守る／東証スタンダード企業
トビラシステムズ株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450～650万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 虎ノ門１-２-８... 東京都 港区 虎ノ門１-２-８ 虎ノ... |
| 必要な経験 | 法人営業 1年 （※業界不問） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【同社の魅力】 特殊詐欺・迷惑電話対策サービス「迷惑情報フィルタ」を主に開発し、テクノロジーの力で社会課題の解決に挑むITベンチャー企業であるトビラシステムズ。 同社が提供する迷惑情報フィルタは、大手モバイル3大キャリアにも採用され、年間1,800万件の迷惑電話をブロック、15.6億件のメッセージの危険を検知し、「詐欺電話や迷惑電話、フィッシングメールから社会を守る」という 社会貢献性の高い事業を展開しています。 |
| 平均残業時間 | 16時間/月 フレックスタイム制 コアタイムなし フレキシブルタイム5:00～22:00 |
業務内容
法人向けクラウドサービス『トビラフォンBiz』の代理店営業として、以下の業務に携わっていただきます。
・新規代理店へのサービス提案
・既存代理店への販売支援
【トビラフォンBiz（https://tobilaphone.com/biz/gw/）について】
迷惑電話、通話録音、集中管理といった機能を備えた、企業向けのクラウド型電話サービスです。
・新規代理店へのサービス提案
・既存代理店への販売支援
【トビラフォンBiz（https://tobilaphone.com/biz/gw/）について】
迷惑電話、通話録音、集中管理といった機能を備えた、企業向けのクラウド型電話サービスです。
法人向けクラウドサービス『トビラフォンBiz』の代理店営業として、以下の業務に携わっていただきます。
・新規代理店へのサービス提案
・既存代理店への販売支援
【トビラフォンBiz（https://tobilaphone.com/biz/gw/）について】
迷惑電話、通話録音、集中管理といった機能を備えた、企業向けのクラウド型電話サービスです。
・新規代理店へのサービス提案
・既存代理店への販売支援
【トビラフォンBiz（https://tobilaphone.com/biz/gw/）について】
迷惑電話、通話録音、集中管理といった機能を備えた、企業向けのクラウド型電話サービスです。
カスタマーサクセス（エンタープライズ領域）※フルフレックス／リモート中心
株式会社hokan
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区 日本橋茅場町1... 東京都 中央区 日本橋茅場町1-8-... |
| 必要な経験 | 【必須要件】 ・システムの導入、開発におけるプロジェクトマネジメント経験（目安3年以上） |
| 平均残業時間 | 20時間/月 フルフレックス（5~24時） コアタイムなし |
業務内容
【お仕事内容】
保険業界のDXを推進する「hokan®️」の導入をサポートし、お客様の成功を導くコンサルティング業務です。大規模プロジェクトの責任者として、導入計画から運用定着まで、一貫してお客様をリードしていただきます。
単なるサポートではなく、お客様の声からプロダクト開発へ繋げ、サービス全体の価値向上にも貢献できる、やりがいのあるお仕事です。
【具体的な業務内容】
・「hokan®︎」導入プロジェクトの計画と進行管理
・導入計画の策定
保険業界のDXを推進する「hokan®️」の導入をサポートし、お客様の成功を導くコンサルティング業務です。大規模プロジェクトの責任者として、導入計画から運用定着まで、一貫してお客様をリードしていただきます。
単なるサポートではなく、お客様の声からプロダクト開発へ繋げ、サービス全体の価値向上にも貢献できる、やりがいのあるお仕事です。
【具体的な業務内容】
・「hokan®︎」導入プロジェクトの計画と進行管理
・導入計画の策定
【お仕事内容】
保険業界のDXを推進する「hokan®️」の導入をサポートし、お客様の成功を導くコンサルティング業務です。
大規模プロジェクトの責任者として、導入計画から運用定着まで、一貫してお客様をリードしていただきます。
単なるサポートではなく、お客様の声からプロダクト開発へ繋げ、サービス全体の価値向上にも貢献できる、やりがいのあるお仕事です。
【具体的な業務内容】
・「hokan®︎」導入プロジェクトの計画と進行管理
保険業界のDXを推進する「hokan®️」の導入をサポートし、お客様の成功を導くコンサルティング業務です。
大規模プロジェクトの責任者として、導入計画から運用定着まで、一貫してお客様をリードしていただきます。
単なるサポートではなく、お客様の声からプロダクト開発へ繋げ、サービス全体の価値向上にも貢献できる、やりがいのあるお仕事です。
【具体的な業務内容】
・「hokan®︎」導入プロジェクトの計画と進行管理
【オペレーションズリサーチ】安全保障及び防衛に係る技術的サービス提供／コンサルティング
ポラリス・ナショナルセキュリティ株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700～1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 愛住町3番地3 東京都 新宿区 愛住町3番地3 |
| 必要な経験 | 官公庁・民間企業問わず、防衛関連業務で従事した経験 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 時差出勤制度あり |
業務内容
防衛力整備に貢献するやりがいのある仕事です！
数理モデルを用いた分析・評価を通して、防衛関連サービスの企画・立案に携わっていただきます。
【業務内容】
・防衛力整備に関するオペレーションズ・リサーチを中心とした、数理的分析評価業務
・多様な関係者との連携を通じた、プロジェクトの企画・立案
・変化する安全保障環境を考慮した、シミュレーション、分析、評価
数理モデルを用いた分析・評価を通して、防衛関連サービスの企画・立案に携わっていただきます。
【業務内容】
・防衛力整備に関するオペレーションズ・リサーチを中心とした、数理的分析評価業務
・多様な関係者との連携を通じた、プロジェクトの企画・立案
・変化する安全保障環境を考慮した、シミュレーション、分析、評価
防衛力整備に貢献するやりがいのある仕事です！
数理モデルを用いた分析・評価を通して、防衛関連サービスの企画・立案に携わっていただきます。
【業務内容】
・防衛力整備に関するオペレーションズ・リサーチを中心とした、数理的分析評価業務
・多様な関係者との連携を通じた、プロジェクトの企画・立案
・変化する安全保障環境を考慮した、シミュレーション、分析、評価
数理モデルを用いた分析・評価を通して、防衛関連サービスの企画・立案に携わっていただきます。
【業務内容】
・防衛力整備に関するオペレーションズ・リサーチを中心とした、数理的分析評価業務
・多様な関係者との連携を通じた、プロジェクトの企画・立案
・変化する安全保障環境を考慮した、シミュレーション、分析、評価
プリセールス（マルチプロダクト）・ハイブリット勤務/フレックス
株式会社チームスピリット
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 800～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区 幸町２丁目１... 東京都 千代田区 幸町２丁目１−８W... |
| 必要な経験 | ・SaaSやERPパッケージ、データベース等のシステム操作経験 ・プリセールスやPM/PL等のプロジェクトにおける顧客折衝経験 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 固定残業時間20H含む |
業務内容
【ポジションのご案内】
チームスピリット社では、複数のSaaSを組み合わせてご提供する「Team Success Platform（TSP）」という戦略を進めています。
今回募集するポジションは、プリセールスとして営業活動をサポートしながら、複数のプロダクト（勤怠管理、工数管理、経費精算、タレントマネジメントなど）を組み合わせ、お客様の業務や組織に合わせた最適な活用方法をご提案していただくお仕事です。
【お任せする業務内容】
・お客様とのご相談や提案活動全般
・提案資料の作成、お客様との商談への同席、PoC（概念実証）のサポート
・新しいプロダクトの導入プロセスやサービスの設計と構築
チームスピリット社では、複数のSaaSを組み合わせてご提供する「Team Success Platform（TSP）」という戦略を進めています。
今回募集するポジションは、プリセールスとして営業活動をサポートしながら、複数のプロダクト（勤怠管理、工数管理、経費精算、タレントマネジメントなど）を組み合わせ、お客様の業務や組織に合わせた最適な活用方法をご提案していただくお仕事です。
【お任せする業務内容】
・お客様とのご相談や提案活動全般
・提案資料の作成、お客様との商談への同席、PoC（概念実証）のサポート
・新しいプロダクトの導入プロセスやサービスの設計と構築
【ポジションのご案内】
チームスピリット社では、複数のSaaSを組み合わせてご提供する「Team Success Platform（TSP）」という戦略を進めています。
今回募集するポジションは、プリセールスとして営業活動をサポートしながら、複数のプロダクト（勤怠管理、工数管理、経費精算、タレントマネジメントなど）を組み合わせ、お客様の業務や組織に合わせた最適な活用方法をご提案していただくお仕事です。
【お任せする業務内容】
・お客様とのご相談や提案活動全般
チームスピリット社では、複数のSaaSを組み合わせてご提供する「Team Success Platform（TSP）」という戦略を進めています。
今回募集するポジションは、プリセールスとして営業活動をサポートしながら、複数のプロダクト（勤怠管理、工数管理、経費精算、タレントマネジメントなど）を組み合わせ、お客様の業務や組織に合わせた最適な活用方法をご提案していただくお仕事です。
【お任せする業務内容】
・お客様とのご相談や提案活動全般
Androidエンジニア【自社サービスあすけん／リモート／フルフレックス】
株式会社asken
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700～1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 西新宿東京オペ... 東京都 新宿区 西新宿東京オペラシテ... |
| 必要な経験 | 【必須要件】 エンジニア歴4年以上目安 KotlinによるAndroidネイティブアプリ開発の実務経験2年以上 MVVMの経験（もしくは、それに近い経験） チームや関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進した経験 継続的な学ぶ習慣が有る方 【求める人物像】 ・「ひとびとの明日を今日より健康にする」という ビジョンに共感いただける方 ・ユーザーファーストで声に耳を傾けながら、一緒によいサービス作りをしていきたいとお考えの方 ・事業成長のスピードが速く、常に変化が求められる環境で 自身も成長していきたいというお考えの方 ・社外のiOS勉強会やカンファレンスの参加や、そこで得た情報や知見をシェアすることが好きな方 ・業務に取り組む際、常に目的や課題を意識して チームと対話することを大切にしている方 ・近い将来、iOSだけではなくAndroid開発にも 取り組みたいと考えている方 |
| 平均残業時間 | 15時間/月 |
業務内容
【お仕事内容】
皆様には、Androidアプリの開発に携わっていただきます。具体的には、以下のような業務をお願いすることになります。
・Androidアプリの計画から開発、そして日々の運用までを担当します。
・プロダクトマネージャーやデザイナーと協力し、アプリの機能や仕様について一緒に考えていきます。
・アプリの骨組みとなるアーキテクチャの設計について検討します。
・開発をスムーズに進めるためのCI/CD環境の維持管理と運用を行います。
・チーム全体の技術力が向上するよう、知識や経験を共有する活動にも参加していただきます。
皆様には、Androidアプリの開発に携わっていただきます。具体的には、以下のような業務をお願いすることになります。
・Androidアプリの計画から開発、そして日々の運用までを担当します。
・プロダクトマネージャーやデザイナーと協力し、アプリの機能や仕様について一緒に考えていきます。
・アプリの骨組みとなるアーキテクチャの設計について検討します。
・開発をスムーズに進めるためのCI/CD環境の維持管理と運用を行います。
・チーム全体の技術力が向上するよう、知識や経験を共有する活動にも参加していただきます。
【お仕事内容】
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・Androidアプリの計画から開発、そして日々の運用までを担当します。
・プロダクトマネージャーやデザイナーと協力し、アプリの機能や仕様について一緒に考えていきます。
・アプリの骨組みとなるアーキテクチャの設計について検討します。
・開発をスムーズに進めるためのCI/CD環境の維持管理と運用を行います。
・チーム全体の技術力が向上するよう、知識や経験を共有する活動にも参加していただきます。
皆様には、Androidアプリの開発に携わっていただきます。具体的には、以下のような業務をお願いすることになります。
・Androidアプリの計画から開発、そして日々の運用までを担当します。
・プロダクトマネージャーやデザイナーと協力し、アプリの機能や仕様について一緒に考えていきます。
・アプリの骨組みとなるアーキテクチャの設計について検討します。
・開発をスムーズに進めるためのCI/CD環境の維持管理と運用を行います。
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