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非公開求人とは
知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に、 WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。
公開求人2件中 1-2件表示
広報部門ゼロからの立ち上げを牽引する広報責任者候補
荒井商事株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～760万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 神奈川県 平塚市 紅谷町17-... 神奈川県 平塚市 紅谷町17-2 荒... |
| 必要な経験 | - 社外広報の実務経験5年以上 - 広報戦略の立案と実行に関する実務経験 - 普通自動車運転免許 - 拠点の移動、イベント時の対応があるため |
業務内容
■広報部門の立ち上げに貢献しませんか？
【仕事内容】
会社の魅力を社内外に伝える広報担当者として、広報部門の立ち上げから関わり、広報戦略の計画と実行を一貫して担当していただきます。会社の素晴らしい取り組みや価値を広く発信し、ブランドイメージの向上に貢献することが主な役割です。
社外への広報活動を中心に、社内広報（インナーブランディング）も担当し、コーポレートサイトの運営、SNSでの情報発信、様々なイベントへの対応、取材や撮影の調整、CSR活動のまとめ役など、幅広い業務を進めていただきます。
「会社として広報活動を通じて何を達成すべきか」という目標を自ら設定し、それを実現するための戦略を立てて実行できる主体性と、将来的に統合報告書の作成にも協力する意欲を期待しております。
【業務詳細】
・広報部門の立ち上げと、広報戦略の計画・実行をリード
・企業価値を高めるための社外広報活動全般の企画と実施
【仕事内容】
会社の魅力を社内外に伝える広報担当者として、広報部門の立ち上げから関わり、広報戦略の計画と実行を一貫して担当していただきます。会社の素晴らしい取り組みや価値を広く発信し、ブランドイメージの向上に貢献することが主な役割です。
社外への広報活動を中心に、社内広報（インナーブランディング）も担当し、コーポレートサイトの運営、SNSでの情報発信、様々なイベントへの対応、取材や撮影の調整、CSR活動のまとめ役など、幅広い業務を進めていただきます。
「会社として広報活動を通じて何を達成すべきか」という目標を自ら設定し、それを実現するための戦略を立てて実行できる主体性と、将来的に統合報告書の作成にも協力する意欲を期待しております。
【業務詳細】
・広報部門の立ち上げと、広報戦略の計画・実行をリード
・企業価値を高めるための社外広報活動全般の企画と実施
■広報部門の立ち上げに貢献しませんか？
【仕事内容】
会社の魅力を社内外に伝える広報担当者として、広報部門の立ち上げから関わり、広報戦略の計画と実行を一貫して担当していただきます。
会社の素晴らしい取り組みや価値を広く発信し、ブランドイメージの向上に貢献することが主な役割です。
社外への広報活動を中心に、社内広報（インナーブランディング）も担当し、コーポレートサイトの運営、SNSでの情報発信、様々なイベントへの対応、取材や撮影の調整、CSR活動のまとめ役など、幅広い業務を進めていただきます。
「会社として広報活動を通じて何を達成すべきか」という目標を自ら設定し、それを実現するための戦略を立てて実行できる主体性と、将来的に統合報告書の作成にも協力する意欲を期待しております。
【仕事内容】
会社の魅力を社内外に伝える広報担当者として、広報部門の立ち上げから関わり、広報戦略の計画と実行を一貫して担当していただきます。
会社の素晴らしい取り組みや価値を広く発信し、ブランドイメージの向上に貢献することが主な役割です。
社外への広報活動を中心に、社内広報（インナーブランディング）も担当し、コーポレートサイトの運営、SNSでの情報発信、様々なイベントへの対応、取材や撮影の調整、CSR活動のまとめ役など、幅広い業務を進めていただきます。
「会社として広報活動を通じて何を達成すべきか」という目標を自ら設定し、それを実現するための戦略を立てて実行できる主体性と、将来的に統合報告書の作成にも協力する意欲を期待しております。
社内SE(リーダー候補) ◆昨年度支給賞与4ヶ月分／年間休日123日／残業月10時間以下◆
荒井商事株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 360～420万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区 日本橋2-1-... 東京都 中央区 日本橋2-1-14 ... |
| 必要な経験 | ■社内インフラ・ネットワークの運用保守経験がある方 |
| 平均残業時間 | 10時間/月 |
業務内容
■社内SEとして、情報システムを支えるお仕事です
【社内インフラ業務】
社内のネットワーク管理やサーバー運用、そしてシステム全体の選定と運用をお任せします。
また、パソコンやスマートフォンの準備と管理も大切なお仕事です。
具体的な業務内容としては、以下のことが挙げられます。
・社内情報システムや管理ツールの導入と運用（グループウェア、Microsoft365、Zoomなど）
・データセンターの管理
・各事業所で利用するネットワーク機器の設定
【社内インフラ業務】
社内のネットワーク管理やサーバー運用、そしてシステム全体の選定と運用をお任せします。
また、パソコンやスマートフォンの準備と管理も大切なお仕事です。
具体的な業務内容としては、以下のことが挙げられます。
・社内情報システムや管理ツールの導入と運用（グループウェア、Microsoft365、Zoomなど）
・データセンターの管理
・各事業所で利用するネットワーク機器の設定
■社内SEとして、情報システムを支えるお仕事です
【社内インフラ業務】
社内のネットワーク管理やサーバー運用、そしてシステム全体の選定と運用をお任せします。
また、パソコンやスマートフォンの準備と管理も大切なお仕事です。
具体的な業務内容としては、以下のことが挙げられます。
・社内情報システムや管理ツールの導入と運用（グループウェア、Microsoft365、Zoomなど）
【社内インフラ業務】
社内のネットワーク管理やサーバー運用、そしてシステム全体の選定と運用をお任せします。
また、パソコンやスマートフォンの準備と管理も大切なお仕事です。
具体的な業務内容としては、以下のことが挙げられます。
・社内情報システムや管理ツールの導入と運用（グループウェア、Microsoft365、Zoomなど）
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