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非公開求人とは
知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に、 WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。
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条件の変更
[勤務地]神奈川県 [業種]メーカー（化学・素材・食品） [こだわり条件]月残業20時間以内
条件の変更
公開求人2件中 1-2件表示
事業所環境管理担当（開発企画部 安全・環境チーム／神奈川）（Y503）
株式会社神戸製鋼所
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 610～1120万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 神奈川県 藤沢市 宮前100-... 神奈川県 藤沢市 宮前100-1 |
| 必要な経験 | 製造業における環境管理業務を3年以上、もしくは準じる経験 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 |
業務内容
【お仕事内容】
藤沢事業所での環境管理の副担当として、関係部署や関係会社の方々と協力しながら、以下のお仕事を進めていただきます。
入社後半年から1年ほどは、特に下記の業務において、上司の指導のもとで対応を進めていただけるようになります。
・環境マネジメントシステム（EMS）の運営サポート
・環境に関する法令の遵守対応
・排水処理施設の運営管理
・廃棄物の適切な管理
藤沢事業所での環境管理の副担当として、関係部署や関係会社の方々と協力しながら、以下のお仕事を進めていただきます。
入社後半年から1年ほどは、特に下記の業務において、上司の指導のもとで対応を進めていただけるようになります。
・環境マネジメントシステム（EMS）の運営サポート
・環境に関する法令の遵守対応
・排水処理施設の運営管理
・廃棄物の適切な管理
【お仕事内容】
藤沢事業所での環境管理の副担当として、関係部署や関係会社の方々と協力しながら、以下のお仕事を進めていただきます。
入社後半年から1年ほどは、特に下記の業務において、上司の指導のもとで対応を進めていただけるようになります。
・環境マネジメントシステム（EMS）の運営サポート
・環境に関する法令の遵守対応
・排水処理施設の運営管理
藤沢事業所での環境管理の副担当として、関係部署や関係会社の方々と協力しながら、以下のお仕事を進めていただきます。
入社後半年から1年ほどは、特に下記の業務において、上司の指導のもとで対応を進めていただけるようになります。
・環境マネジメントシステム（EMS）の運営サポート
・環境に関する法令の遵守対応
・排水処理施設の運営管理
※関東エリア【第二新卒歓迎/月残業20h以下/理系社員・男性社員も活躍/効率を考えた店舗運営】
株式会社西松屋チェーン
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 350～400万円 |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 必要な経験 | ◆転勤可能な方（初任地は考慮します） ◆業界未経験者・第二新卒歓迎 ◆人物・意欲重視の採用を実施します ◆20～30代を中心に活躍中 【魅力】 ◆同社には「ジョブローテーション」の制度があり、店舗のマネジメントから、様々な経験が可能。 各部署において必要な知識や技術は、現場、また社内外のセミナーや研修会で身につけていただきます。 【入社後の流れ】 ①入社研修（1週間）弊社姫路本部にて研修を実施。 ②店長のアシスタント業務 まずは店舗に配属。※初任地は基本的に居住地から通える範囲の店舗です。 スタッフと一緒に店舗業務を行い、基礎業務を習得いただきます。 また、店長から直接店長職務を教わる期間でもあります。 ③店長業務 入社3～4ヶ月後のマネージャー資格試験を受験。合格になれば順次店長となります。 (早ければ入社およそ半年後から店長をお任せします。) その後は担当店舗が増えていき、最大で6店舗を管理する店長としてのご活躍や、他部署でのご活躍をキャリアとして想定しています。 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 シフト勤務でございます。 |
業務内容
【店長候補として活躍しませんか？】
成長を続ける同社で、店長候補として活躍してみませんか？
まずは店長として、店舗運営の基礎をしっかりと学んでいただきます。経験を積んだ後は、希望や適性に応じて様々なキャリアパスが用意されています。
【具体的な業務内容】
・パート・アルバイトスタッフのシフト管理、教育、マネジメント業務
チームメンバーの育成やモチベーション向上に力を注ぎ、円滑な店舗運営をサポートします。
成長を続ける同社で、店長候補として活躍してみませんか？
まずは店長として、店舗運営の基礎をしっかりと学んでいただきます。経験を積んだ後は、希望や適性に応じて様々なキャリアパスが用意されています。
【具体的な業務内容】
・パート・アルバイトスタッフのシフト管理、教育、マネジメント業務
チームメンバーの育成やモチベーション向上に力を注ぎ、円滑な店舗運営をサポートします。
【店長候補として活躍しませんか？】
成長を続ける同社で、店長候補として活躍してみませんか？
まずは店長として、店舗運営の基礎をしっかりと学んでいただきます。経験を積んだ後は、希望や適性に応じて様々なキャリアパスが用意されています。
【具体的な業務内容】
・パート・アルバイトスタッフのシフト管理、教育、マネジメント業務
チームメンバーの育成やモチベーション向上に力を注ぎ、円滑な店舗運営をサポートします。
成長を続ける同社で、店長候補として活躍してみませんか？
まずは店長として、店舗運営の基礎をしっかりと学んでいただきます。経験を積んだ後は、希望や適性に応じて様々なキャリアパスが用意されています。
【具体的な業務内容】
・パート・アルバイトスタッフのシフト管理、教育、マネジメント業務
チームメンバーの育成やモチベーション向上に力を注ぎ、円滑な店舗運営をサポートします。
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