75ページ | 女性活躍中!正社員採用の転職・求人情報
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非公開求人とは
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公開求人10,485件中 3701-3750件表示
【ホールディングス人事】人事(人材開発)マネージャー候補
株式会社クロス・マーケティンググループ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500~800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 西新宿3-20... 東京都 新宿区 西新宿3-20-2 ... |
| 必要な経験 | 事業会社の人事部門にて、以下のすべての業務経験をお持ちの方 ・人材開発(研修企画、人事企画、キャリア育成、文化浸透)に関する業務経験がある方 ・研修や社内イベントなどの企画と運営業務の経験がある方 ・従業員のキャリア面談やカウンセリング面談の経験がある方 |
| 平均残業時間 | 17時間/月 9:30~18:30(実働8時間・休憩1時間) フレックスタイム制(コアタイム09:30~15:00)※管理監督者を除く |
業務内容
コーポレート部門の人材開発機能として、約1300名のグループ各社の従業員に対する研修制度の企画と実行、従業員活性化のための施策の立案と実行を行っていただきます。
「研修ができる人」ではなく、「経営戦略を組織に浸透させること」や「仕組みを作って現場を動かせること」が重要なミッションとなります。
またデータドリブンな人事として、人事統計データにエンゲージメントスコアや離職率などの数値を掛け合わせて分析して課題を発見し、課題への効果的な対策を実行していただきます。
*<具体的な業務内容>*
・階層別研修の企画・立案・プログラム制作・運営実行
・エンゲージメントサーベイの結果をもとにした組織改善
「研修ができる人」ではなく、「経営戦略を組織に浸透させること」や「仕組みを作って現場を動かせること」が重要なミッションとなります。
またデータドリブンな人事として、人事統計データにエンゲージメントスコアや離職率などの数値を掛け合わせて分析して課題を発見し、課題への効果的な対策を実行していただきます。
*<具体的な業務内容>*
・階層別研修の企画・立案・プログラム制作・運営実行
・エンゲージメントサーベイの結果をもとにした組織改善
コーポレート部門の人材開発機能として、約1300名のグループ各社の従業員に対する研修制度の企画と実行、従業員活性化のための施策の立案と実行を行っていただきます。
「研修ができる人」ではなく、「経営戦略を組織に浸透させること」や
「仕組みを作って現場を動かせること」が重要なミッションとなります。
またデータドリブンな人事として、人事統計データにエンゲージメントスコアや離職率などの数値を掛け合わせて分析して課題を発見し、課題への効果的な対策を実行していただきます。
*<具体的な業務内容>*
「研修ができる人」ではなく、「経営戦略を組織に浸透させること」や
「仕組みを作って現場を動かせること」が重要なミッションとなります。
またデータドリブンな人事として、人事統計データにエンゲージメントスコアや離職率などの数値を掛け合わせて分析して課題を発見し、課題への効果的な対策を実行していただきます。
*<具体的な業務内容>*
※未経験歓迎※デジタルデザイナー【リモート・フレックスあり◎/年間休日125日以上】
リバティーンズ株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 320~600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 浜松町1丁目2番... 東京都 港区 浜松町1丁目2番14号... |
| 必要な経験 | ・Illustrator、Photoshopの使用経験があり、ポートフォリオの提出ができる方 |
業務内容
【お仕事内容】
・広告クリエイティブのデザイン制作をお願いいたします。
【使用するツール】
・Illustrator
・Photoshop
・広告クリエイティブのデザイン制作をお願いいたします。
【使用するツール】
・Illustrator
・Photoshop
【お仕事内容】
・広告クリエイティブのデザイン制作をお願いいたします。
【使用するツール】
・Illustrator
・Photoshop
・広告クリエイティブのデザイン制作をお願いいたします。
【使用するツール】
・Illustrator
・Photoshop
システム開発プロジェクトマネージャー
株式会社電通
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 580~1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 東新橋1-8-1 東京都 港区 東新橋1-8-1 |
| 必要な経験 | ・システム/Webサービス/業務システム等の開発プロジェクトにおけるPM/PLまたは推進リード経験 (要件定義、スケジュール・コスト管理、品質管理、リスク・課題管理、関係者調整など) ・一般的なマーケティング、デジタル広告業務や広告配信技術に関する知識 ・技術要素を理解した上で、非技術メンバーにも伝わる形で論点整理/ドキュメンテーションできる力 |
業務内容
【データ活用システムの企画・設計・運用で、新たな価値を創造しませんか?】
様々な業界のパートナー企業様と一緒に、データをマーケティングに活かすためのシステムを企画し、設計からリリース、そして運用改善まで、一貫して担当していただきます。
国内の電通グループだけでなく、社外の最先端を走るグローバルな企業様ともお仕事をする機会がございます。
【具体的な業務内容】
・データやAIといった最新の技術を使って、オリジナルのシステムやソリューションを企画し、設計・開発を進めていただきます。
・電通の強みとなるマーケティングデータ基盤を一緒に作り上げていきましょう。
・システムがリリースされた後の運用設計や、保守管理も大切な業務です。
【関わる方々】
様々な業界のパートナー企業様と一緒に、データをマーケティングに活かすためのシステムを企画し、設計からリリース、そして運用改善まで、一貫して担当していただきます。
国内の電通グループだけでなく、社外の最先端を走るグローバルな企業様ともお仕事をする機会がございます。
【具体的な業務内容】
・データやAIといった最新の技術を使って、オリジナルのシステムやソリューションを企画し、設計・開発を進めていただきます。
・電通の強みとなるマーケティングデータ基盤を一緒に作り上げていきましょう。
・システムがリリースされた後の運用設計や、保守管理も大切な業務です。
【関わる方々】
【データ活用システムの企画・設計・運用で、新たな価値を創造しませんか?】
様々な業界のパートナー企業様と一緒に、データをマーケティングに活かすためのシステムを企画し、設計からリリース、そして運用改善まで、一貫して担当していただきます。
国内の電通グループだけでなく、社外の最先端を走るグローバルな企業様ともお仕事をする機会がございます。
【具体的な業務内容】
・データやAIといった最新の技術を使って、オリジナルのシステムやソリューションを企画し、設計・開発を進めていただきます。
・電通の強みとなるマーケティングデータ基盤を一緒に作り上げていきましょう。
様々な業界のパートナー企業様と一緒に、データをマーケティングに活かすためのシステムを企画し、設計からリリース、そして運用改善まで、一貫して担当していただきます。
国内の電通グループだけでなく、社外の最先端を走るグローバルな企業様ともお仕事をする機会がございます。
【具体的な業務内容】
・データやAIといった最新の技術を使って、オリジナルのシステムやソリューションを企画し、設計・開発を進めていただきます。
・電通の強みとなるマーケティングデータ基盤を一緒に作り上げていきましょう。
経営コンサルタント
株式会社電通
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 580~1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 東新橋1-8-1 東京都 港区 東新橋1-8-1 |
| 必要な経験 | ・3年以上のコンサルティング業務経験、あるいは事業会社での企業変革、事業変革の経験 ・経営レベルの課題に向き合い、中長期的に顧客企業の成長に貢献できるスキル ・複数のプロジェクトに同時にコミットできるスキル |
業務内容
【電通グループで、未来を共創するビジネス変革を推進しませんか?】
電通グループの強みであるマーケティング、クリエイティブ、デジタルの専門知識と、国内外のネットワーク、豊富なコンテンツを活かし、お客様企業の経営戦略を力強くサポートするお仕事です。
特に、ビジネス変革(BX)を牽引し、成長させていく重要な役割を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
複雑なビジネス課題とじっくり向き合い、最適な解決策をご提案し、お客様企業の事業変革をプロジェクトとして共に推進します。
・経営層や事業責任者の方々との対話を通じて、潜在的な課題を見つけ出し、戦略と実行計画を一緒に作り上げます。
・変革を支える中心的な行動を実行し、プロジェクト全体を丁寧に管理しながら、お客様に寄り添いサポートします。
電通グループの強みであるマーケティング、クリエイティブ、デジタルの専門知識と、国内外のネットワーク、豊富なコンテンツを活かし、お客様企業の経営戦略を力強くサポートするお仕事です。
特に、ビジネス変革(BX)を牽引し、成長させていく重要な役割を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
複雑なビジネス課題とじっくり向き合い、最適な解決策をご提案し、お客様企業の事業変革をプロジェクトとして共に推進します。
・経営層や事業責任者の方々との対話を通じて、潜在的な課題を見つけ出し、戦略と実行計画を一緒に作り上げます。
・変革を支える中心的な行動を実行し、プロジェクト全体を丁寧に管理しながら、お客様に寄り添いサポートします。
【電通グループで、未来を共創するビジネス変革を推進しませんか?】
電通グループの強みであるマーケティング、クリエイティブ、デジタルの専門知識と、国内外のネットワーク、豊富なコンテンツを活かし、お客様企業の経営戦略を力強くサポートするお仕事です。
特に、ビジネス変革(BX)を牽引し、成長させていく重要な役割を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
複雑なビジネス課題とじっくり向き合い、最適な解決策をご提案し、お客様企業の事業変革をプロジェクトとして共に推進します。
・経営層や事業責任者の方々との対話を通じて、潜在的な課題を見つけ出し、戦略と実行計画を一緒に作り上げます。
電通グループの強みであるマーケティング、クリエイティブ、デジタルの専門知識と、国内外のネットワーク、豊富なコンテンツを活かし、お客様企業の経営戦略を力強くサポートするお仕事です。
特に、ビジネス変革(BX)を牽引し、成長させていく重要な役割を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
複雑なビジネス課題とじっくり向き合い、最適な解決策をご提案し、お客様企業の事業変革をプロジェクトとして共に推進します。
・経営層や事業責任者の方々との対話を通じて、潜在的な課題を見つけ出し、戦略と実行計画を一緒に作り上げます。
データサイエンティスト
株式会社電通
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 580~1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 東新橋1-8-1 東京都 港区 東新橋1-8-1 |
| 必要な経験 | 以下いずれかの実務経験 ・データ抽出・加工:SQLを用いたデータ抽出/集計、分析用データマート作成 ・分析・モデリング:Python / R 等を用いた統計解析・機械学習 ・データ連携 :プラットフォーマー等のAPI連携、または外部データ連携の推進 ・可視化・活用 :Tableau等のBIツールによるダッシュボード設計・実装 |
業務内容
【お任せしたいお仕事内容】
マーケティングの課題に対して、データの計画や分析の計画から、モデルの作成、検証、そして実際の導入までを一貫して担当していただきます。
統計分析や機械学習を使って、データから新しい発見を見つけ出したり、分かりやすいダッシュボードなどでデータを見える化したりすることを通じて、試作段階から実運用、そして定着までをサポートしていただきます。
データサイエンスの知識を活かして、実際にビジネスの現場で役立つデータプロダクトやソリューションを社会に広める経験を積むことができます。
【具体的な業務内容】
・AIなどの最新技術も活用して、データ分析の解決策を開発し、マーケティングに導入すること。
・電通グループの強みとなるデータ関連の基盤を開発し、運用すること。
マーケティングの課題に対して、データの計画や分析の計画から、モデルの作成、検証、そして実際の導入までを一貫して担当していただきます。
統計分析や機械学習を使って、データから新しい発見を見つけ出したり、分かりやすいダッシュボードなどでデータを見える化したりすることを通じて、試作段階から実運用、そして定着までをサポートしていただきます。
データサイエンスの知識を活かして、実際にビジネスの現場で役立つデータプロダクトやソリューションを社会に広める経験を積むことができます。
【具体的な業務内容】
・AIなどの最新技術も活用して、データ分析の解決策を開発し、マーケティングに導入すること。
・電通グループの強みとなるデータ関連の基盤を開発し、運用すること。
【お任せしたいお仕事内容】
マーケティングの課題に対して、データの計画や分析の計画から、モデルの作成、検証、そして実際の導入までを一貫して担当していただきます。
統計分析や機械学習を使って、データから新しい発見を見つけ出したり、分かりやすいダッシュボードなどでデータを見える化したりすることを通じて、試作段階から実運用、そして定着までをサポートしていただきます。
データサイエンスの知識を活かして、実際にビジネスの現場で役立つデータプロダクトやソリューションを社会に広める経験を積むことができます。
【具体的な業務内容】
・AIなどの最新技術も活用して、データ分析の解決策を開発し、マーケティングに導入すること。
・電通グループの強みとなるデータ関連の基盤を開発し、運用すること。
マーケティングの課題に対して、データの計画や分析の計画から、モデルの作成、検証、そして実際の導入までを一貫して担当していただきます。
統計分析や機械学習を使って、データから新しい発見を見つけ出したり、分かりやすいダッシュボードなどでデータを見える化したりすることを通じて、試作段階から実運用、そして定着までをサポートしていただきます。
データサイエンスの知識を活かして、実際にビジネスの現場で役立つデータプロダクトやソリューションを社会に広める経験を積むことができます。
【具体的な業務内容】
・AIなどの最新技術も活用して、データ分析の解決策を開発し、マーケティングに導入すること。
・電通グループの強みとなるデータ関連の基盤を開発し、運用すること。
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AIコンサルタント
株式会社電通
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 1000~1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 東新橋1-8-1 東京都 港区 東新橋1-8-1 |
| 必要な経験 | ・CMO/CDO/CIOのカウンターパートとなれるIT・システム・マーケティング・業務に関する広範な知見 ・3年以上のコンサルティング業務経験、あるいは事業会社での事業変革・事業創造の経験 ・経営レベルの課題に向き合い、中長期的に顧客企業の成長に貢献できるスキル ・自らが企画を立案し、形にすることができる ・複数のプロジェクトに同時にコミットできるスキル ・AIを活用した業務改革プロジェクトの計画、実行、評価を行った経験 ・toC/toB問わず顧客向けのAIサービスのデリバリーを行った経験 ・生成AI、機械学習、ディープラーニング、データ分析などのAI技術に関する深い理解を持ち、AI技術の利用に伴う倫理的な問題を理解し、適切に対応できるスキル |
業務内容
電通グループの重点領域であるBX事業を成長させるため、電通ならではの強み
(マーケティング、クリエイティブ、デジタル)と資産(ネットワーク、コンテンツ)を活かし、お客様の事業変革や事業創造を進めていくお仕事です。
【お仕事内容】
お客様が抱える事業の課題に対し、既存事業の変革や新しい事業の創造を、共にプロジェクトとして進めていきます。
価値創造の戦略や構想だけでなく、お客様がAI技術を導入し、活用する際のお手伝いをする専門的なコンサルタントとして、ご活躍いただけます。
・経営層や事業責任者の方々とじっくりお話しし、隠れた課題を見つけ出し、戦略と実行計画を立て、実際に運用するところまでサポートします。
(マーケティング、クリエイティブ、デジタル)と資産(ネットワーク、コンテンツ)を活かし、お客様の事業変革や事業創造を進めていくお仕事です。
【お仕事内容】
お客様が抱える事業の課題に対し、既存事業の変革や新しい事業の創造を、共にプロジェクトとして進めていきます。
価値創造の戦略や構想だけでなく、お客様がAI技術を導入し、活用する際のお手伝いをする専門的なコンサルタントとして、ご活躍いただけます。
・経営層や事業責任者の方々とじっくりお話しし、隠れた課題を見つけ出し、戦略と実行計画を立て、実際に運用するところまでサポートします。
電通グループの重点領域であるBX事業を成長させるため、電通ならではの強み(マーケティング、クリエイティブ、デジタル)と資産(ネットワーク、コンテンツ)を活かし、お客様の事業変革や事業創造を進めていくお仕事です。
【お仕事内容】
お客様が抱える事業の課題に対し、既存事業の変革や新しい事業の創造を、共にプロジェクトとして進めていきます。
価値創造の戦略や構想だけでなく、お客様がAI技術を導入し、活用する際のお手伝いをする専門的なコンサルタントとして、ご活躍いただけます。
・経営層や事業責任者の方々とじっくりお話しし、隠れた課題を見つけ出し、戦略と実行計画を立て、実際に運用するところまでサポートします。
【お仕事内容】
お客様が抱える事業の課題に対し、既存事業の変革や新しい事業の創造を、共にプロジェクトとして進めていきます。
価値創造の戦略や構想だけでなく、お客様がAI技術を導入し、活用する際のお手伝いをする専門的なコンサルタントとして、ご活躍いただけます。
・経営層や事業責任者の方々とじっくりお話しし、隠れた課題を見つけ出し、戦略と実行計画を立て、実際に運用するところまでサポートします。
法務担当(リーダー候補)
株式会社エブリー
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600~1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 六本木3-2-1... 東京都 港区 六本木3-2-1住友不... |
| 必要な経験 | ・事業会社または法律事務所での企業法務実務経験 3年以上(契約審査を含む) |
業務内容
エブリーの法務チームにて、中心的なメンバーとしてご活躍いただける方を募集しております。
契約内容の確認から、新しい事業に関する法的な検討まで、多岐にわたる業務をお任せいたします。
【このお仕事の魅力】
・少数精鋭のチームで、入社後すぐに事業部門と直接連携を取りながらお仕事を進められます。
・経験や目指すキャリアに応じて、将来的にはチームリーダーとしてご活躍いただけます。
【具体的な業務内容の例】
契約内容の確認から、新しい事業に関する法的な検討まで、多岐にわたる業務をお任せいたします。
【このお仕事の魅力】
・少数精鋭のチームで、入社後すぐに事業部門と直接連携を取りながらお仕事を進められます。
・経験や目指すキャリアに応じて、将来的にはチームリーダーとしてご活躍いただけます。
【具体的な業務内容の例】
エブリーの法務チームにて、中心的なメンバーとしてご活躍いただける方を募集しております。
契約内容の確認から、新しい事業に関する法的な検討まで、多岐にわたる業務をお任せいたします。
【このお仕事の魅力】
・少数精鋭のチームで、入社後すぐに事業部門と直接連携を取りながらお仕事を進められます。
・経験や目指すキャリアに応じて、将来的にはチームリーダーとしてご活躍いただけます。
契約内容の確認から、新しい事業に関する法的な検討まで、多岐にわたる業務をお任せいたします。
【このお仕事の魅力】
・少数精鋭のチームで、入社後すぐに事業部門と直接連携を取りながらお仕事を進められます。
・経験や目指すキャリアに応じて、将来的にはチームリーダーとしてご活躍いただけます。
SREエンジニア
株式会社Squad
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600~1260万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 芝5丁目26-1... 東京都 港区 芝5丁目26-16 M... |
| 必要な経験 | - Squad社/SIVAグループのミッション・バリューへの共感 以下いずれかの経験2年以上 - SRE・インフラエンジニアとしての実務経験 - AWS等パブリッククラウドでの本番環境の設計・運用経験 - Webアプリケーションのパフォーマンス・信頼性改善の経験 |
| 平均残業時間 | 25時間/月 【働き方】週3回リモート / 週2回出社のハイブリッド勤務を想定 |
業務内容
【お任せしたい業務内容】
入社から6ヶ月間は、主に以下の3つの課題に取り組んでいただきます。
・主要なクリティカルユーザージャーニーにおけるSLI/SLO(サービスレベル指標/サービスレベル目標)とエラーバジェットの設計
・配信や計測に関する障害を検知し、自動で復旧させる仕組みの構築
・Cloudflare、データベース、BigQueryを中心としたコストの最適化
その後は、個人の適性や希望に応じて、さらに幅広い業務に挑戦できます。
・約9,000のカスタムホストを扱うマルチテナント基盤の設計改善
入社から6ヶ月間は、主に以下の3つの課題に取り組んでいただきます。
・主要なクリティカルユーザージャーニーにおけるSLI/SLO(サービスレベル指標/サービスレベル目標)とエラーバジェットの設計
・配信や計測に関する障害を検知し、自動で復旧させる仕組みの構築
・Cloudflare、データベース、BigQueryを中心としたコストの最適化
その後は、個人の適性や希望に応じて、さらに幅広い業務に挑戦できます。
・約9,000のカスタムホストを扱うマルチテナント基盤の設計改善
【お任せしたい業務内容】
入社から6ヶ月間は、主に以下の3つの課題に取り組んでいただきます。
・主要なクリティカルユーザージャーニーにおけるSLI/SLO(サービスレベル指標/サービスレベル目標)とエラーバジェットの設計
・配信や計測に関する障害を検知し、自動で復旧させる仕組みの構築
・Cloudflare、データベース、BigQueryを中心としたコストの最適化
その後は、個人の適性や希望に応じて、さらに幅広い業務に挑戦できます。
入社から6ヶ月間は、主に以下の3つの課題に取り組んでいただきます。
・主要なクリティカルユーザージャーニーにおけるSLI/SLO(サービスレベル指標/サービスレベル目標)とエラーバジェットの設計
・配信や計測に関する障害を検知し、自動で復旧させる仕組みの構築
・Cloudflare、データベース、BigQueryを中心としたコストの最適化
その後は、個人の適性や希望に応じて、さらに幅広い業務に挑戦できます。
情報構造設計士/Information Structure Architect
株式会社MonotaRO
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700~1250万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府 大阪市北区 梅田三丁目... 大阪府 大阪市北区 梅田三丁目2番2... |
| 必要な経験 | ・図書館情報学などの情報学に類する専門知識 - 知識整理、情報検索等の経験 ・または情報設計、データモデリング、概念設計に関わった経験 |
| 平均残業時間 | 16時間/月 ※育児・介護フレックスタイム制度あり(コアタイム10:00~15:00) ※時差出勤制度あり |
業務内容
【お仕事の役割】
お客様のマーケティングや営業活動がより効率的になるように、事業活動の中でばらばらに存在する商品情報やお客様の情報を整理し、一つにまとめます。そして、継続して利用したり、発展させたりできる情報の仕組みを考え、進化させていくことが主な役割です。
このお仕事でいう「設計」とは、実際にシステムを作る技術的なことではなく、情報の仕組みの考え方や定義に責任を持つことを指します。
【お仕事の内容】
単に商品情報(詳しい内容や性能など)やお客様の行動データ(ページの閲覧履歴や購入履歴など)を整えたり、分析したりするだけではありません。
データの整備や分析だけでなく、その後の活用を見据えて、以下の点を考慮しながら情報の仕組みそのものを設計し、進化させていきます。
・情報をどのくらいの単位や細かさで捉えるべきか
お客様のマーケティングや営業活動がより効率的になるように、事業活動の中でばらばらに存在する商品情報やお客様の情報を整理し、一つにまとめます。そして、継続して利用したり、発展させたりできる情報の仕組みを考え、進化させていくことが主な役割です。
このお仕事でいう「設計」とは、実際にシステムを作る技術的なことではなく、情報の仕組みの考え方や定義に責任を持つことを指します。
【お仕事の内容】
単に商品情報(詳しい内容や性能など)やお客様の行動データ(ページの閲覧履歴や購入履歴など)を整えたり、分析したりするだけではありません。
データの整備や分析だけでなく、その後の活用を見据えて、以下の点を考慮しながら情報の仕組みそのものを設計し、進化させていきます。
・情報をどのくらいの単位や細かさで捉えるべきか
【お仕事の役割】
お客様のマーケティングや営業活動がより効率的になるように、事業活動の中でばらばらに存在する商品情報やお客様の情報を整理し、一つにまとめます。
そして、継続して利用したり、発展させたりできる情報の仕組みを考え、進化させていくことが主な役割です。
このお仕事でいう「設計」とは、実際にシステムを作る技術的なことではなく、情報の仕組みの考え方や定義に責任を持つことを指します。
【お仕事の内容】
単に商品情報(詳しい内容や性能など)やお客様の行動データ(ページの閲覧履歴や購入履歴など)を整えたり、分析したりするだけではありません。
データの整備や分析だけでなく、その後の活用を見据えて、以下の点を考慮しながら情報の仕組みそのものを設計し、進化させていきます。
お客様のマーケティングや営業活動がより効率的になるように、事業活動の中でばらばらに存在する商品情報やお客様の情報を整理し、一つにまとめます。
そして、継続して利用したり、発展させたりできる情報の仕組みを考え、進化させていくことが主な役割です。
このお仕事でいう「設計」とは、実際にシステムを作る技術的なことではなく、情報の仕組みの考え方や定義に責任を持つことを指します。
【お仕事の内容】
単に商品情報(詳しい内容や性能など)やお客様の行動データ(ページの閲覧履歴や購入履歴など)を整えたり、分析したりするだけではありません。
データの整備や分析だけでなく、その後の活用を見据えて、以下の点を考慮しながら情報の仕組みそのものを設計し、進化させていきます。
ネットワークエンジニア(テックリード)
株式会社MonotaRO
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 650~1250万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府 大阪市北区 梅田三丁目... 大阪府 大阪市北区 梅田三丁目2番2... |
| 必要な経験 | ■ネットワーク刷新のリード 現状分析から課題を抽出し、技術選定(機器選定/サービス選定)を含むアーキテクチャの抜本的変更。 加えて、その際に周囲を巻き込んで推進した経験。 ■クラウド知識 AWS/Azure/GCPいずれかにおける高度なネットワーク設計(Transit Gateway等)の知見。 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 育児・介護フレックスタイム制度あり/時差出勤制度あり |
業務内容
■ネットワークインフラの技術戦略を一緒に作りませんか?
同社では、ネットワークインフラ全体の技術戦略を考え、設計・構築・運用の中心となってくださる方を募集しています。
【期待する役割】
・同社のネットワークを、開発者の皆様が安全かつ迅速に成果を出せる「プラットフォーム」へと進化させる
技術責任者(またはその候補)として、活躍していただきたいと考えております。
・事業の成長を止めない、柔軟で分かりやすいネットワークの理想的な姿を定義し、継続的にネットワークの設計や改善を行っていただくことで、常に最新の状態に保つことをお願いします。
・チームメンバーへの技術的なサポートを通じて、チーム全体のスキルアップをリードし、ビジネスの成長を支える丈夫で柔軟なネットワークの仕組みを実現するために、お力をお貸しください。
同社では、ネットワークインフラ全体の技術戦略を考え、設計・構築・運用の中心となってくださる方を募集しています。
【期待する役割】
・同社のネットワークを、開発者の皆様が安全かつ迅速に成果を出せる「プラットフォーム」へと進化させる
技術責任者(またはその候補)として、活躍していただきたいと考えております。
・事業の成長を止めない、柔軟で分かりやすいネットワークの理想的な姿を定義し、継続的にネットワークの設計や改善を行っていただくことで、常に最新の状態に保つことをお願いします。
・チームメンバーへの技術的なサポートを通じて、チーム全体のスキルアップをリードし、ビジネスの成長を支える丈夫で柔軟なネットワークの仕組みを実現するために、お力をお貸しください。
■ネットワークインフラの技術戦略を一緒に作りませんか?
同社では、ネットワークインフラ全体の技術戦略を考え、設計・構築・運用の中心となってくださる方を募集しています。
【期待する役割】
・同社のネットワークを、開発者の皆様が安全かつ迅速に成果を出せる「プラットフォーム」へと進化させる技術責任者(またはその候補)として、活躍していただきたいと考えております。
・事業の成長を止めない、柔軟で分かりやすいネットワークの理想的な姿を定義し、継続的にネットワークの設計や改善を行っていただくことで、常に最新の状態に保つことをお願いします。
同社では、ネットワークインフラ全体の技術戦略を考え、設計・構築・運用の中心となってくださる方を募集しています。
【期待する役割】
・同社のネットワークを、開発者の皆様が安全かつ迅速に成果を出せる「プラットフォーム」へと進化させる技術責任者(またはその候補)として、活躍していただきたいと考えております。
・事業の成長を止めない、柔軟で分かりやすいネットワークの理想的な姿を定義し、継続的にネットワークの設計や改善を行っていただくことで、常に最新の状態に保つことをお願いします。
オートメーションエンジニアリング
株式会社MonotaRO
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 750~1250万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府 大阪市北区 梅田三丁目... 大阪府 大阪市北区 梅田三丁目2番2... |
| 必要な経験 | ・現場運用を定量化し、得られた数値情報をもとに自動化設備の導入検討に落とし込む力 ・物流センターや工場におけるマテハン、AMR/AGV、ロボティクス、ソーター、自動倉庫などの導入経験 ・PLC、制御、センサー、設備保全に関する知識 ・ROI試算、投資回収計画策定などの経験 ・社内外の関係者と連携しながらプロジェクトを推進できるコミュニケーション力 |
業務内容
MonotaRO様の物流拠点では、商品数の増加や出荷量の拡大、そしてお客様からの期待に応えるため、物流業務の自動化や省力化に力を入れています。多額の投資を伴うこともございますので、費用対効果や将来性を見据えた新しい技術の探求も大切な要素です。
このポジションでは、物流現場での自動化に関する計画立案から、技術的な検証、投資の評価、必要な機能の定義、導入の推進、安定した稼働、そして継続的な改善までをお任せし、物流ネットワーク全体の競争力向上に貢献していただきたいと考えております。
【主な役割】
・マテハン設備、搬送設備、ソーター、AMR/AGV、ロボットなどの導入計画
・研究開発、実証実験、投資の評価
・法令や安全基準に沿った導入、そして安定した稼働のサポート
このポジションでは、物流現場での自動化に関する計画立案から、技術的な検証、投資の評価、必要な機能の定義、導入の推進、安定した稼働、そして継続的な改善までをお任せし、物流ネットワーク全体の競争力向上に貢献していただきたいと考えております。
【主な役割】
・マテハン設備、搬送設備、ソーター、AMR/AGV、ロボットなどの導入計画
・研究開発、実証実験、投資の評価
・法令や安全基準に沿った導入、そして安定した稼働のサポート
MonotaRO様の物流拠点では、商品数の増加や出荷量の拡大、そしてお客様からの期待に応えるため、物流業務の自動化や省力化に力を入れています。
多額の投資を伴うこともございますので、費用対効果や将来性を見据えた新しい技術の探求も大切な要素です。
このポジションでは、物流現場での自動化に関する計画立案から、技術的な検証、投資の評価、必要な機能の定義、導入の推進、安定した稼働、そして継続的な改善までをお任せし、物流ネットワーク全体の競争力向上に貢献していただきたいと考えております。
【主な役割】
・マテハン設備、搬送設備、ソーター、AMR/AGV、ロボットなどの導入計画
・研究開発、実証実験、投資の評価
多額の投資を伴うこともございますので、費用対効果や将来性を見据えた新しい技術の探求も大切な要素です。
このポジションでは、物流現場での自動化に関する計画立案から、技術的な検証、投資の評価、必要な機能の定義、導入の推進、安定した稼働、そして継続的な改善までをお任せし、物流ネットワーク全体の競争力向上に貢献していただきたいと考えております。
【主な役割】
・マテハン設備、搬送設備、ソーター、AMR/AGV、ロボットなどの導入計画
・研究開発、実証実験、投資の評価
コーポレートシステムエンジニア (自動化/効率化推進)
株式会社MonotaRO
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500~850万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府 大阪市北区 梅田三丁目... 大阪府 大阪市北区 梅田三丁目2番2... |
| 必要な経験 | ・Python / TypeScript / JavaScript / Go を用いた開発経験(3年以上) ・Webフレームワーク(FastAPI / Next.js 等)を用いた開発経験 ・SQL による RDBMS や BigQuery 等のデータ操作、パイプライン構築経験 ・AWS / GCP 等のクラウドプラットフォームを用いたサーバーレス環境での開発経験 ・API(Slack / Google Workspace / Okta 等)を連携させた業務自動化の実装経験 ・Claude CodeやGitHub Copilot等のAIツールを日常的に活用した開発効率化の経験 ※応募時に上記全てを網羅している必要はありませんが、複数の要件に当てはまる方を求めています。 |
業務内容
【お仕事内容について】
こちらのポジションでは、主に社内システムの企画から運用、改善まで幅広く携わっていただきます。
具体的には、IDaaS、MDM、様々なSaaSといったツールを中心に扱います。
また、Pythonなどのプログラミング言語を使って、業務を自動化するツールの開発もお任せいたします。
【このお仕事の魅力】
単にシステムを維持管理するだけでなく、会社の成長戦略やセキュリティの考え方に基づいて、最適なIT環境を積極的に提案し、実現していくことが期待されます。
こちらのポジションでは、主に社内システムの企画から運用、改善まで幅広く携わっていただきます。
具体的には、IDaaS、MDM、様々なSaaSといったツールを中心に扱います。
また、Pythonなどのプログラミング言語を使って、業務を自動化するツールの開発もお任せいたします。
【このお仕事の魅力】
単にシステムを維持管理するだけでなく、会社の成長戦略やセキュリティの考え方に基づいて、最適なIT環境を積極的に提案し、実現していくことが期待されます。
【お仕事内容について】
こちらのポジションでは、主に社内システムの企画から運用、改善まで幅広く携わっていただきます。
具体的には、IDaaS、MDM、様々なSaaSといったツールを中心に扱います。
また、Pythonなどのプログラミング言語を使って、業務を自動化するツールの開発もお任せいたします。
【このお仕事の魅力】
単にシステムを維持管理するだけでなく、会社の成長戦略やセキュリティの考え方に基づいて、最適なIT環境を積極的に提案し、実現していくことが期待されます。
こちらのポジションでは、主に社内システムの企画から運用、改善まで幅広く携わっていただきます。
具体的には、IDaaS、MDM、様々なSaaSといったツールを中心に扱います。
また、Pythonなどのプログラミング言語を使って、業務を自動化するツールの開発もお任せいたします。
【このお仕事の魅力】
単にシステムを維持管理するだけでなく、会社の成長戦略やセキュリティの考え方に基づいて、最適なIT環境を積極的に提案し、実現していくことが期待されます。
プロセスエンジニアリング
株式会社MonotaRO
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 750~1250万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府 大阪市北区 梅田三丁目... 大阪府 大阪市北区 梅田三丁目2番2... |
| 必要な経験 | ・ビジネス課題を数理モデルに落とし込み、解決策を提示・実行できる論理的思考力 ・自動化設備、マテハン機器をベースとしたプロセス・業務設計の実務経験 ・各種業務データを活用したオペレーション可視化、KPI設計、効果検証 ・SQL、流量シミュレーションツール等を活用した分析経験 ・複数部門、社外ベンダーと連携しながらプロジェクトを推進できるコミュニケーション力 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 ※育児・介護フレックスタイム制度あり(コアタイム10:00~15:00) ※時差出勤制度あり |
業務内容
物流センターの未来を一緒に作りませんか?
私たちの物流拠点では、商品の種類が増え、出荷量も増加しています。お客様からの配送に関するご要望も高度化しており、商品の特性や出荷の時期による変動も多様化しているため、物流の仕組みが複雑になっています。
安定した出荷品質を保ちながら、高い生産性を維持し続けるためには、個別の改善だけでなく、商品の入荷から棚への格納、補充、ピッキング、梱包、そして出荷に至るまでの一連の業務プロセス全体を見渡し、標準化したり、新しく設計し直したり、継続的に改善していくことがとても大切です。
このポジションでは、将来的な成長も見据えながら、フルフィルメント全体の需要や物量データに基づいて、拠点の生産性を高め、品質を向上させるために、データ分析、プロセスの設計、レイアウトの設計を一貫して担当していただきます。既存のオペレーションの改善に加えて、新しい設備の導入や保管戦略の高度化、業務の標準化を進めることなど、物流センター全体の競争力を強化することに貢献していただくことを期待しています。
【主な役割】
物流オペレーション全体を対象に、データ分析、数理最適化、シミュレーションといった手法を用いて、人、モノ、時間、能力の配分を最も良い形にし、安定していて再現性の高いオペレーションを作り上げていく役割です。
人員の配置、作業の順序、在庫の配置、処理能力、拠点ごとの役割分担などを数値に基づいて設計し、物流全体の生産性、サービスレベル、コストの最適なバランスを実現します。
私たちの物流拠点では、商品の種類が増え、出荷量も増加しています。お客様からの配送に関するご要望も高度化しており、商品の特性や出荷の時期による変動も多様化しているため、物流の仕組みが複雑になっています。
安定した出荷品質を保ちながら、高い生産性を維持し続けるためには、個別の改善だけでなく、商品の入荷から棚への格納、補充、ピッキング、梱包、そして出荷に至るまでの一連の業務プロセス全体を見渡し、標準化したり、新しく設計し直したり、継続的に改善していくことがとても大切です。
このポジションでは、将来的な成長も見据えながら、フルフィルメント全体の需要や物量データに基づいて、拠点の生産性を高め、品質を向上させるために、データ分析、プロセスの設計、レイアウトの設計を一貫して担当していただきます。既存のオペレーションの改善に加えて、新しい設備の導入や保管戦略の高度化、業務の標準化を進めることなど、物流センター全体の競争力を強化することに貢献していただくことを期待しています。
【主な役割】
物流オペレーション全体を対象に、データ分析、数理最適化、シミュレーションといった手法を用いて、人、モノ、時間、能力の配分を最も良い形にし、安定していて再現性の高いオペレーションを作り上げていく役割です。
人員の配置、作業の順序、在庫の配置、処理能力、拠点ごとの役割分担などを数値に基づいて設計し、物流全体の生産性、サービスレベル、コストの最適なバランスを実現します。
物流センターの未来を一緒に作りませんか?
私たちの物流拠点では、商品の種類が増え、出荷量も増加しています。お客様からの配送に関するご要望も高度化しており、商品の特性や出荷の時期による変動も多様化しているため、物流の仕組みが複雑になっています。
安定した出荷品質を保ちながら、高い生産性を維持し続けるためには、個別の改善だけでなく、商品の入荷から棚への格納、補充、ピッキング、梱包、そして出荷に至るまでの一連の業務プロセス全体を見渡し、標準化したり、新しく設計し直したり、継続的に改善していくことがとても大切です。
このポジションでは、将来的な成長も見据えながら、フルフィルメント全体の需要や物量データに基づいて、拠点の生産性を高め、品質を向上させるために、データ分析、プロセスの設計、レイアウトの設計を一貫して担当していただきます。既存のオペレーションの改善に加えて、新しい設備の導入や保管戦略の高度化、業務の標準化を進めることなど、物流センター全体の競争力を強化することに貢献していただくことを期待しています。
【主な役割】
物流オペレーション全体を対象に、データ分析、数理最適化、シミュレーションといった手法を用いて、人、モノ、時間、能力の配分を最も良い形にし、安定していて再現性の高いオペレーションを作り上げていく役割です。
人員の配置、作業の順序、在庫の配置、処理能力、拠点ごとの役割分担などを数値に基づいて設計し、物流全体の生産性、サービスレベル、コストの最適なバランスを実現します。
私たちの物流拠点では、商品の種類が増え、出荷量も増加しています。お客様からの配送に関するご要望も高度化しており、商品の特性や出荷の時期による変動も多様化しているため、物流の仕組みが複雑になっています。
安定した出荷品質を保ちながら、高い生産性を維持し続けるためには、個別の改善だけでなく、商品の入荷から棚への格納、補充、ピッキング、梱包、そして出荷に至るまでの一連の業務プロセス全体を見渡し、標準化したり、新しく設計し直したり、継続的に改善していくことがとても大切です。
このポジションでは、将来的な成長も見据えながら、フルフィルメント全体の需要や物量データに基づいて、拠点の生産性を高め、品質を向上させるために、データ分析、プロセスの設計、レイアウトの設計を一貫して担当していただきます。既存のオペレーションの改善に加えて、新しい設備の導入や保管戦略の高度化、業務の標準化を進めることなど、物流センター全体の競争力を強化することに貢献していただくことを期待しています。
【主な役割】
物流オペレーション全体を対象に、データ分析、数理最適化、シミュレーションといった手法を用いて、人、モノ、時間、能力の配分を最も良い形にし、安定していて再現性の高いオペレーションを作り上げていく役割です。
人員の配置、作業の順序、在庫の配置、処理能力、拠点ごとの役割分担などを数値に基づいて設計し、物流全体の生産性、サービスレベル、コストの最適なバランスを実現します。
ストレージエンジニアリング
株式会社MonotaRO
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 750~1250万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府 大阪市北区 梅田三丁目... 大阪府 大阪市北区 梅田三丁目2番2... |
| 必要な経験 | ・物流施設全体の空間設計、ストレージ設計の実務経験 ・膨大な商品・需要データを分析し、最適な保管方法や導き出すためのデータ処理スキル(SQL、python等) ・AutoCAD等のCADソフトウェアの実務使用経験 ・複数部門、社外ベンダーと連携しながらプロジェクトを推進できるコミュニケーション力 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 ※育児・介護フレックスタイム制度あり(コアタイム10:00~15:00) ※時差出勤制度あり |
業務内容
■物流施設における空間活用のプロフェッショナルとしてご活躍しませんか?
【主な役割】
物流施設の空間活用を専門とし、「保管空間の定義」「利用状況の把握」「最適な保管方法の検討」を通じて、保管容量、空間利用効率、在庫配置の最適化を目指していただきます。
具体的には、単一倉庫内のレイアウト、ゾーニング、保管方式、ロケーション設計に加え、複数の倉庫間での在庫配置やスペース配分、倉庫間輸送量の最適化も含め、物流ネットワーク全体の保管効率向上を担っていただきます。
【職務内容】
【主な役割】
物流施設の空間活用を専門とし、「保管空間の定義」「利用状況の把握」「最適な保管方法の検討」を通じて、保管容量、空間利用効率、在庫配置の最適化を目指していただきます。
具体的には、単一倉庫内のレイアウト、ゾーニング、保管方式、ロケーション設計に加え、複数の倉庫間での在庫配置やスペース配分、倉庫間輸送量の最適化も含め、物流ネットワーク全体の保管効率向上を担っていただきます。
【職務内容】
■物流施設における空間活用のプロフェッショナルとしてご活躍しませんか?
【主な役割】
物流施設の空間活用を専門とし、「保管空間の定義」「利用状況の把握」「最適な保管方法の検討」を通じて、保管容量、空間利用効率、在庫配置の最適化を目指していただきます。
具体的には、単一倉庫内のレイアウト、ゾーニング、保管方式、ロケーション設計に加え、複数の倉庫間での在庫配置やスペース配分、倉庫間輸送量の最適化も含め、物流ネットワーク全体の保管効率向上を担っていただきます。
【職務内容】
・将来的な物量増加や商品構成の変化を見据えた、キャパシティ計画の策定をお願いします。
【主な役割】
物流施設の空間活用を専門とし、「保管空間の定義」「利用状況の把握」「最適な保管方法の検討」を通じて、保管容量、空間利用効率、在庫配置の最適化を目指していただきます。
具体的には、単一倉庫内のレイアウト、ゾーニング、保管方式、ロケーション設計に加え、複数の倉庫間での在庫配置やスペース配分、倉庫間輸送量の最適化も含め、物流ネットワーク全体の保管効率向上を担っていただきます。
【職務内容】
・将来的な物量増加や商品構成の変化を見据えた、キャパシティ計画の策定をお願いします。
AIエージェント開発エンジニア
株式会社MonotaRO
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 550~1250万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府 大阪市北区 梅田三丁目... 大阪府 大阪市北区 梅田三丁目2番2... |
| 必要な経験 | - Webアプリケーションの開発・運用経験(5年以上) - PythonまたはGoを用いた開発経験 - コンテナ技術を利用したアプリケーション開発・運用経験 - 業務体験・業務フロー設計経験 - LLMを利用したアプリケーション開発への関心 - AIを活用して業務やプロダクトの価値を高めたいという志向 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 ※育児・介護フレックスタイム制度あり(コアタイム10:00~15:00) ※時差出勤制度あり |
業務内容
■AI技術で未来を創造しませんか?
最先端のAI技術を活用し、業務効率化を推進するお仕事です。
【お仕事内容】
・AIエージェントアプリケーションの開発
〇生成AIを活用した業務支援システムの設計と開発に携わっていただきます。
〇社内システムやデータと連携するAIエージェントの基盤を構築します。
〇業務フローに組み込まれるAIエージェントを実装し、改善していきます。
・LLMOps・評価基盤の構築
最先端のAI技術を活用し、業務効率化を推進するお仕事です。
【お仕事内容】
・AIエージェントアプリケーションの開発
〇生成AIを活用した業務支援システムの設計と開発に携わっていただきます。
〇社内システムやデータと連携するAIエージェントの基盤を構築します。
〇業務フローに組み込まれるAIエージェントを実装し、改善していきます。
・LLMOps・評価基盤の構築
■AI技術で未来を創造しませんか?
最先端のAI技術を活用し、業務効率化を推進するお仕事です。
【お仕事内容】
・AIエージェントアプリケーションの開発
〇生成AIを活用した業務支援システムの設計と開発に携わっていただきます。
〇社内システムやデータと連携するAIエージェントの基盤を構築します。
最先端のAI技術を活用し、業務効率化を推進するお仕事です。
【お仕事内容】
・AIエージェントアプリケーションの開発
〇生成AIを活用した業務支援システムの設計と開発に携わっていただきます。
〇社内システムやデータと連携するAIエージェントの基盤を構築します。
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\登録すると受けられるサービス/
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セキュリティシステムエンジニア|メンバー(東京)
JCOM株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 460~715万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区 丸の内1-8... 東京都 千代田区 丸の内1-8-1 ... |
| 必要な経験 | ・システム設計・構築またはシステム運用の業務経験(3年以上) ・ITに関する基礎知識(TCP/IPの基本) ・セキュリティ領域のご経験 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 |
業務内容
(仕事内容)
・セキュリティシステムの設計・構築、運用引き渡し。
・プロジェクト推進(要件定義、設計、構築、検収までのプロジェクト管理、ベンダーコントロール(見積、発注、進捗管理)など)
入社後はセキュリティ基盤の設計・構築を通じて、中核システムに関するスキルを習得します。
その後はプロジェクトリーダーとして、システム統合やクラウド化といった大規模施策を推進し、全社セキュリティ基盤の高度化をリードします。
※変更の範囲:会社の定める業務
・セキュリティシステムの設計・構築、運用引き渡し。
・プロジェクト推進(要件定義、設計、構築、検収までのプロジェクト管理、ベンダーコントロール(見積、発注、進捗管理)など)
入社後はセキュリティ基盤の設計・構築を通じて、中核システムに関するスキルを習得します。
その後はプロジェクトリーダーとして、システム統合やクラウド化といった大規模施策を推進し、全社セキュリティ基盤の高度化をリードします。
※変更の範囲:会社の定める業務
(仕事内容)
・セキュリティシステムの設計・構築、運用引き渡し。
・プロジェクト推進(要件定義、設計、構築、検収までのプロジェクト管理、ベンダーコントロール(見積、発注、進捗管理)など)
入社後はセキュリティ基盤の設計・構築を通じて、中核システムに関するスキルを習得します。
その後はプロジェクトリーダーとして、システム統合やクラウド化といった大規模施策を推進し、全社セキュリティ基盤の高度化をリードします。
・セキュリティシステムの設計・構築、運用引き渡し。
・プロジェクト推進(要件定義、設計、構築、検収までのプロジェクト管理、ベンダーコントロール(見積、発注、進捗管理)など)
入社後はセキュリティ基盤の設計・構築を通じて、中核システムに関するスキルを習得します。
その後はプロジェクトリーダーとして、システム統合やクラウド化といった大規模施策を推進し、全社セキュリティ基盤の高度化をリードします。
イベントプロデューサー・ディレクター(ライブ/コンサート制作)|メンバー(東京)【エニー】
JCOM株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 460~830万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区 勝どき 3-3... 東京都 中央区 勝どき 3-3-7 ... |
| 必要な経験 | ・コンサートやライブ・公演・イベント業界での企画・制作経験(5年以上) ・イベントに関する企画書作成/予算書作成経験 ・基本的なPCスキル ・パワーポイントでの資料作成スキル ・英語もしくは韓国語 ・普通自動車免許 |
| 平均残業時間 | 25時間/月 フレックスタイム制:有 コアタイム:11:30~15:30 標準就業時間帯:10:00~18:15、休憩60分(実働7時間15分) 固定残業(みなし時間外勤務):なし |
業務内容
(仕事内容)
ライブコンサート・公演・イベントの制作
ライブコンサートの企画制作、ブッキングやイベントに必要な関連会社の選定、交渉、進行管理、当日の運営、管理、票券業務などを担当いただきます。
今回は即戦力となりえる方を求めており、上記の業務にかかわったことのある方を募集してます。
(具体的には、1,000人規模の会場からアリーナやドーム級10,000人規模以上のライブコンサートを実際に自身で企画等を実践した方)
また、将来的に部署をお任せできる方を優先します。
※変更の範囲:会社の定める業務
ライブコンサート・公演・イベントの制作
ライブコンサートの企画制作、ブッキングやイベントに必要な関連会社の選定、交渉、進行管理、当日の運営、管理、票券業務などを担当いただきます。
今回は即戦力となりえる方を求めており、上記の業務にかかわったことのある方を募集してます。
(具体的には、1,000人規模の会場からアリーナやドーム級10,000人規模以上のライブコンサートを実際に自身で企画等を実践した方)
また、将来的に部署をお任せできる方を優先します。
※変更の範囲:会社の定める業務
(仕事内容)
ライブコンサート・公演・イベントの制作
ライブコンサートの企画制作、ブッキングやイベントに必要な関連会社の選定、交渉、進行管理、当日の運営、管理、票券業務などを担当いただきます。
今回は即戦力となりえる方を求めており、上記の業務にかかわったことのある方を募集してます。
(具体的には、1,000人規模の会場からアリーナやドーム級10,000人規模以上のライブコンサートを実際に自身で企画等を実践した方)
また、将来的に部署をお任せできる方を優先します。
ライブコンサート・公演・イベントの制作
ライブコンサートの企画制作、ブッキングやイベントに必要な関連会社の選定、交渉、進行管理、当日の運営、管理、票券業務などを担当いただきます。
今回は即戦力となりえる方を求めており、上記の業務にかかわったことのある方を募集してます。
(具体的には、1,000人規模の会場からアリーナやドーム級10,000人規模以上のライブコンサートを実際に自身で企画等を実践した方)
また、将来的に部署をお任せできる方を優先します。
【人事統括部】中途・新卒採用担当
野原グループ株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500~600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 新宿1-1-1... 東京都 新宿区 新宿1-1-11 ザ... |
| 必要な経験 | ・中途採用の実務経験5年以上、もしくは人材紹介会社(RAor両面)での実務経 ・業務効率化、改善推進の経験 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 |
業務内容
■【採用業務で一緒に成長しませんか?】
【主な業務内容】
・中途採用のご担当
・事業部門やHiring Managerの方々と、どのような方を求めているか、じっくりお話し合いを進めます。
・求人票の作成や、どのような方がターゲットになるか、一緒に考えていきましょう。
・採用をサポートしてくれる方々との連携や、直接候補者の方へお声がけする活動(スカウト)を行い、より良い方法を模索します。
・選考から入社までのサポート
・応募書類の確認、面接の調整、評価の基準を一緒に考えていきます。
【主な業務内容】
・中途採用のご担当
・事業部門やHiring Managerの方々と、どのような方を求めているか、じっくりお話し合いを進めます。
・求人票の作成や、どのような方がターゲットになるか、一緒に考えていきましょう。
・採用をサポートしてくれる方々との連携や、直接候補者の方へお声がけする活動(スカウト)を行い、より良い方法を模索します。
・選考から入社までのサポート
・応募書類の確認、面接の調整、評価の基準を一緒に考えていきます。
■【採用業務で一緒に成長しませんか?】
【主な業務内容】
・中途採用のご担当
・事業部門やHiring Managerの方々と、どのような方を求めているか、じっくりお話し合いを進めます。
・求人票の作成や、どのような方がターゲットになるか、一緒に考えていきましょう。
・採用をサポートしてくれる方々との連携や、直接候補者の方へお声がけする活動(スカウト)を行い、より良い方法を模索します。
・選考から入社までのサポート
・応募書類の確認、面接の調整、評価の基準を一緒に考えていきます。
【主な業務内容】
・中途採用のご担当
・事業部門やHiring Managerの方々と、どのような方を求めているか、じっくりお話し合いを進めます。
・求人票の作成や、どのような方がターゲットになるか、一緒に考えていきましょう。
・採用をサポートしてくれる方々との連携や、直接候補者の方へお声がけする活動(スカウト)を行い、より良い方法を模索します。
・選考から入社までのサポート
・応募書類の確認、面接の調整、評価の基準を一緒に考えていきます。
【東京】海外事業部/英語を活かして海外顧客のマーケティングを支援/服装自由/年休124日
株式会社Yaaha
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 550~850万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区赤坂 1-14-1... 東京都 港区赤坂 1-14-14 W... |
| 必要な経験 | 【キャリア採用】 これまでのご経験を活かして、英語を用いたマーケティング支援に挑戦したい方を幅広く歓迎します。 【必須条件】(下記の両方) ・ ビジネスレベルの英語力(英語での商談・顧客折衝の実務経験) ・ 目安:TOEIC 800点以上、またはCEFR B2相当 (スコア未取得でも、英語での折衝実務のご経験があれば歓迎します) ・ これまでのキャリアの中で培った折衝力・課題解決力 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 |
業務内容
【お仕事内容】:海外のお客様のショート動画広告のマーケティングをお手伝いするお仕事です。
【具体的には】
・英語を使って、海外のお客様とコミュニケーションを取り、お困りごとをじっくり伺います。
・データをもとに、マーケティングの計画を立て、実行までをお任せします。
・広告の成果を確認し、より良くするためのアイデアを提案して、プロジェクト全体を成功に導く大切なお仕事です。
【詳しい業務内容】
・海外のお客様との話し合い、ご提案、良い関係づくり(英語を使います)
・ショート動画広告の企画から配信までのマーケティング計画を立てます。
【具体的には】
・英語を使って、海外のお客様とコミュニケーションを取り、お困りごとをじっくり伺います。
・データをもとに、マーケティングの計画を立て、実行までをお任せします。
・広告の成果を確認し、より良くするためのアイデアを提案して、プロジェクト全体を成功に導く大切なお仕事です。
【詳しい業務内容】
・海外のお客様との話し合い、ご提案、良い関係づくり(英語を使います)
・ショート動画広告の企画から配信までのマーケティング計画を立てます。
【お仕事内容】:
海外のお客様のショート動画広告のマーケティングをお手伝いするお仕事です。
【具体的には】
・英語を使って、海外のお客様とコミュニケーションを取り、お困りごとをじっくり伺います。
・データをもとに、マーケティングの計画を立て、実行までをお任せします。
・広告の成果を確認し、より良くするためのアイデアを提案して、プロジェクト全体を成功に導く大切なお仕事です。
海外のお客様のショート動画広告のマーケティングをお手伝いするお仕事です。
【具体的には】
・英語を使って、海外のお客様とコミュニケーションを取り、お困りごとをじっくり伺います。
・データをもとに、マーケティングの計画を立て、実行までをお任せします。
・広告の成果を確認し、より良くするためのアイデアを提案して、プロジェクト全体を成功に導く大切なお仕事です。
【関西】<若手微経験者向け>システムエンジニア【平均残業8.9H/転勤無/50代も活躍/旅行費補助】
株式会社パートナー
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 320~650万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府 大阪市北区堂島2-2-... 大阪府 大阪市北区堂島2-2-2 近... |
| 必要な経験 | ・IT実務経験半年以上(一人称で可能な方) 開発言語:Java、C#、PHP、VB.NET、C#.NET、Ruby、Go、Salesforce 等 ・いずれかの支社に通勤が可能であること ・外国籍の方の場合、N2相当以上の資格を保持していること |
| 平均残業時間 | 9時間/月 ※プロジェクトにより変動あり |
業務内容
【お仕事内容】
多種多様なプロジェクトの中から、これまでの経験、スキル、通勤時間、そして希望をじっくりお伺いし、最適な配属先を決定させていただきます。
【キャリアアップの選択肢】
・スキルアップやスキルチェンジへの挑戦
・リーダーやマネジメント職へのステップアップ
・専門分野のスペシャリストとしてのキャリア形成
多種多様なプロジェクトの中から、これまでの経験、スキル、通勤時間、そして希望をじっくりお伺いし、最適な配属先を決定させていただきます。
【キャリアアップの選択肢】
・スキルアップやスキルチェンジへの挑戦
・リーダーやマネジメント職へのステップアップ
・専門分野のスペシャリストとしてのキャリア形成
【お仕事内容】
多種多様なプロジェクトの中から、これまでの経験、スキル、通勤時間、そして希望をじっくりお伺いし、最適な配属先を決定させていただきます。
【キャリアアップの選択肢】
・スキルアップやスキルチェンジへの挑戦
・リーダーやマネジメント職へのステップアップ
・専門分野のスペシャリストとしてのキャリア形成
多種多様なプロジェクトの中から、これまでの経験、スキル、通勤時間、そして希望をじっくりお伺いし、最適な配属先を決定させていただきます。
【キャリアアップの選択肢】
・スキルアップやスキルチェンジへの挑戦
・リーダーやマネジメント職へのステップアップ
・専門分野のスペシャリストとしてのキャリア形成
総務企画部(課長・次長職/部門長候補)
株式会社マツモトキヨシ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700~900万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区 神田駿河台4... 東京都 千代田区 神田駿河台4丁目3... |
| 必要な経験 | ・企業規模1,000名以上の企業における管理(総務、人事)、IR/SR等での幅広い実務経験と管理職経験者。 ※課長・チームリーダークラス以上の実務経験あり ・上場企業における株主総会事務局、取締役会事務局の経験者。 ・部門内の課題を発見し、解決のための企画立案から実行までを推進した実績。 ・社内他部門や外部ステークホルダーとの高度な折衝・調整能力。 ・基本的なPCスキル(Word, Excel, PowerPointを用いた資料作成、データ分析)。 【出向先について】 入社後、株式会社MCCマネジメントへ出向となります。 株式会社MCCマネジメントは株式会社マツモトキヨシホールディングス、株式会社ココカラファインの統合により、両社の英知を集結させた、グループシナジーを最大化させるために設立された会社となります。 これまで、それぞれの会社にあった商品仕入機能やプライベートブランド商品の企画、開発機能に加え、販売促進機能などを集約し、グループのマーチャンダイジング戦略の策定と実行を行います。 また、店舗開発や店舗運営支援機能など、グループ内のノウハウや成功事例を活用し、各グループへの水平展開を図る役割りも担います。 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 変形労働時間制/休憩60分/月平均残業時間20時間程度 |
業務内容
【総務企画部の未来を担う】
将来の部門長を目指せる、育成を目的としたポジションです。
まずは課長または次長(部門長補佐)として、下記の業務を推進し、まとめていただきます。
【お任せしたいこと】
・サステナビリティ経営を実践し、会社全体を牽引していただきます。
・グループ全体のガバナンス体制をさらに強化し、より良いものへと高めていきます。
・部門のメンバーをマネジメントし、成長をサポートします。また、DE&I(多様性)を推進し、誰もが働きやすい企業文化を築いていきます。
将来の部門長を目指せる、育成を目的としたポジションです。
まずは課長または次長(部門長補佐)として、下記の業務を推進し、まとめていただきます。
【お任せしたいこと】
・サステナビリティ経営を実践し、会社全体を牽引していただきます。
・グループ全体のガバナンス体制をさらに強化し、より良いものへと高めていきます。
・部門のメンバーをマネジメントし、成長をサポートします。また、DE&I(多様性)を推進し、誰もが働きやすい企業文化を築いていきます。
【総務企画部の未来を担う】
将来の部門長を目指せる、育成を目的としたポジションです。
まずは課長または次長(部門長補佐)として、下記の業務を推進し、まとめていただきます。
【お任せしたいこと】
・サステナビリティ経営を実践し、会社全体を牽引していただきます。
・グループ全体のガバナンス体制をさらに強化し、より良いものへと高めていきます。
・部門のメンバーをマネジメントし、成長をサポートします。また、DE&I(多様性)を推進し、誰もが働きやすい企業文化を築いていきます。
将来の部門長を目指せる、育成を目的としたポジションです。
まずは課長または次長(部門長補佐)として、下記の業務を推進し、まとめていただきます。
【お任せしたいこと】
・サステナビリティ経営を実践し、会社全体を牽引していただきます。
・グループ全体のガバナンス体制をさらに強化し、より良いものへと高めていきます。
・部門のメンバーをマネジメントし、成長をサポートします。また、DE&I(多様性)を推進し、誰もが働きやすい企業文化を築いていきます。
法務担当募集/DMMグループが本気でコミック制作事業に力を入れます!
株式会社CLLENN
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450~600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 六本木3-2-1... 東京都 港区 六本木3-2-1 住友... |
| 必要な経験 | ・契約書の確認・作成・管理に関わった経験 ・企業法務、契約法務、法務アシスタントいずれかの実務経験 ・管理部門、営業事務、経理、総務などで契約・規程・稟議・申請管理などに関わった経験 |
業務内容
法務担当として、契約業務・法務サポート業務全般をご担当いただきます。
入社後はご経験に応じて、以下の業務から段階的にお任せします。
- 各種契約書の作成
- 契約書フォーマットの作成・更新・管理
- 法改正に伴う契約書・社内運用フローのアップデート対応
- 親会社(法務部門)との折衝・調整業務
- 親会社法務部門からの指摘事項の社内共有・フィードバック
入社後はご経験に応じて、以下の業務から段階的にお任せします。
- 各種契約書の作成
- 契約書フォーマットの作成・更新・管理
- 法改正に伴う契約書・社内運用フローのアップデート対応
- 親会社(法務部門)との折衝・調整業務
- 親会社法務部門からの指摘事項の社内共有・フィードバック
法務担当として、契約業務・法務サポート業務全般をご担当いただきます。
入社後はご経験に応じて、以下の業務から段階的にお任せします。
- 各種契約書の作成
- 契約書フォーマットの作成・更新・管理
- 法改正に伴う契約書・社内運用フローのアップデート対応
入社後はご経験に応じて、以下の業務から段階的にお任せします。
- 各種契約書の作成
- 契約書フォーマットの作成・更新・管理
- 法改正に伴う契約書・社内運用フローのアップデート対応
法務担当/デジタルコミック事業部_CLLENN
株式会社CLLENN
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600~800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 港区六本木3-2... 東京都 港区 港区六本木3-2-1 ... |
| 必要な経験 | ・企業法務(契約法務)の実務経験を3年以上お持ちの方 ・社内外関係者との調整・折衝業務の経験をお持ちの方 |
業務内容
法務担当として、契約業務・法務サポート業務全般をご担当いただきます。
契約書の作成・管理だけでなく、親会社法務部門との連携や、法改正対応など幅広い業務に携わっていただくポジションです。
- 各種契約書の作成
- 契約書フォーマットの作成・更新・管理
- 法改正に伴う契約書・社内運用フローのアップデート対応
- 親会社(法務部門)との折衝・調整業務
- 親会社法務部門からの指摘事項の社内共有・フィードバック
契約書の作成・管理だけでなく、親会社法務部門との連携や、法改正対応など幅広い業務に携わっていただくポジションです。
- 各種契約書の作成
- 契約書フォーマットの作成・更新・管理
- 法改正に伴う契約書・社内運用フローのアップデート対応
- 親会社(法務部門)との折衝・調整業務
- 親会社法務部門からの指摘事項の社内共有・フィードバック
法務担当として、契約業務・法務サポート業務全般をご担当いただきます。
契約書の作成・管理だけでなく、親会社法務部門との連携や、法改正対応など幅広い業務に携わっていただくポジションです。
- 各種契約書の作成
- 契約書フォーマットの作成・更新・管理
- 法改正に伴う契約書・社内運用フローのアップデート対応
- 親会社(法務部門)との折衝・調整業務
- 親会社法務部門からの指摘事項の社内共有・フィードバック
契約書の作成・管理だけでなく、親会社法務部門との連携や、法改正対応など幅広い業務に携わっていただくポジションです。
- 各種契約書の作成
- 契約書フォーマットの作成・更新・管理
- 法改正に伴う契約書・社内運用フローのアップデート対応
- 親会社(法務部門)との折衝・調整業務
- 親会社法務部門からの指摘事項の社内共有・フィードバック
【オープンポジション】エンタメ・コンテンツ領域で挑戦したい方歓迎!
株式会社CLLENN
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 310~450万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 六本木三丁目2番... 東京都 港区 六本木三丁目2番1号 ... |
| 必要な経験 | ・「この事業を伸ばしたい」 ・「エンタメ・コンテンツ領域で挑戦したい」という想いを持つ方 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 ※配属ポジションにより、異なります。 |
業務内容
【お任せしたいお仕事内容】
こちらは、お任せするポジションによって様々ですが、主に以下のような業務を想定しております。
・【オリジナルコンテンツ】の企画立案
・【クリエイター様との調整】と制作進行
・【配信や販促の施策】に関する企画運営
・【売上やユーザー様に関する分析】
・【新しいIP(知的財産)】の開発
こちらは、お任せするポジションによって様々ですが、主に以下のような業務を想定しております。
・【オリジナルコンテンツ】の企画立案
・【クリエイター様との調整】と制作進行
・【配信や販促の施策】に関する企画運営
・【売上やユーザー様に関する分析】
・【新しいIP(知的財産)】の開発
【お任せしたいお仕事内容】
こちらは、お任せするポジションによって様々ですが、主に以下のような業務を想定しております。
・【オリジナルコンテンツ】の企画立案
・【クリエイター様との調整】と制作進行
・【配信や販促の施策】に関する企画運営
・【売上やユーザー様に関する分析】
こちらは、お任せするポジションによって様々ですが、主に以下のような業務を想定しております。
・【オリジナルコンテンツ】の企画立案
・【クリエイター様との調整】と制作進行
・【配信や販促の施策】に関する企画運営
・【売上やユーザー様に関する分析】
【SaaS/CS】年収500~800万/フレックス制/リモート可/年間休日125日/土日祝休み
株式会社Bizibl Technologies
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500~800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区 千代田区神田... 東京都 千代田区 千代田区神田錦町2... |
| 必要な経験 | ・3年以上の 法人営業またはカスタマーサクセス ・1年以上の BtoBマーケティング経験経験(内容不問) 【求める人物像】 ・当社のミッションおよび5つの行動指針に共感できる方 ・スピード感を持って業務を推進し、円滑な社内コミュニケーションを図れる方 ・チームで目標を達成する意識を持ち、最後まで責任を持って取り組める方 【会社‧組織について】 ・採用情報 https://bizibl.tv/company/recruit ・Bizibl Candidate Guide for カスタマーサクセス https://bizibl.notion.site/Bizibl-Candidate-Guide-for-24794b82697b80cbabb1c3e60be48eec |
業務内容
【カスタマーサクセスのお仕事】
ウェビナーマーケティングSaaS『Bizibl(ビジブル)』の成長を支えるお仕事です。
お客様がサービスを最大限に活用し、成功を収めるためのお手伝いをいたします。
お客様が「良い購買体験を通じて、求めているものに出会える」世界を実現する仲間を募集しています。
【具体的な業務内容】
・お客様との定期的なミーティングの準備と実施(レポート作成や成功に向けた計画立てなど)
・サービスの更新に関するご提案(より良いプランへの変更や追加機能のご案内を含みます)
ウェビナーマーケティングSaaS『Bizibl(ビジブル)』の成長を支えるお仕事です。
お客様がサービスを最大限に活用し、成功を収めるためのお手伝いをいたします。
お客様が「良い購買体験を通じて、求めているものに出会える」世界を実現する仲間を募集しています。
【具体的な業務内容】
・お客様との定期的なミーティングの準備と実施(レポート作成や成功に向けた計画立てなど)
・サービスの更新に関するご提案(より良いプランへの変更や追加機能のご案内を含みます)
【カスタマーサクセスのお仕事】
ウェビナーマーケティングSaaS『Bizibl(ビジブル)』の成長を支えるお仕事です。
お客様がサービスを最大限に活用し、成功を収めるためのお手伝いをいたします。
お客様が「良い購買体験を通じて、求めているものに出会える」世界を実現する仲間を募集しています。
【具体的な業務内容】
・お客様との定期的なミーティングの準備と実施(レポート作成や成功に向けた計画立てなど)
・サービスの更新に関するご提案(より良いプランへの変更や追加機能のご案内を含みます)
ウェビナーマーケティングSaaS『Bizibl(ビジブル)』の成長を支えるお仕事です。
お客様がサービスを最大限に活用し、成功を収めるためのお手伝いをいたします。
お客様が「良い購買体験を通じて、求めているものに出会える」世界を実現する仲間を募集しています。
【具体的な業務内容】
・お客様との定期的なミーティングの準備と実施(レポート作成や成功に向けた計画立てなど)
・サービスの更新に関するご提案(より良いプランへの変更や追加機能のご案内を含みます)
合った求人を紹介します!
\登録すると受けられるサービス/
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
【東京/SaaS営業(自治体向け)】シェア1位/DX支援!/年収550万~/リーダー候補
東京インタープレイ株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 550~750万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区 京橋1-13-... 東京都 中央区 京橋1-13-1 ... |
| 必要な経験 | ・法人営業の実務経験をお持ちの方 ・チームでの協業および目的思考での業務遂行経験をお持ちの方 ・Word、Excel、PowerPointなどの基本操作ができる ・普通自動車第一種運転免許 (地方への出張時、レンタカーを使って役場まで移動する場合があります。 なお、最寄り駅までは公共交通機関を利用します。) ・タバコを吸わない方 (社員の健康増進を目的に、禁煙を推奨する環境づくりを行っています。) 【求める人物像】 ◇相手を思いやったコミュニケーションが取れる方 ◇法人営業職としてさらにスキルアップしたい方 ◇自発的に考え、積極的に行動できる方 ◇業務を通じてIT/DX化を推進したい方 ◇地方創生、社会貢献をしたい方 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 月残業平均20h程度です。時差出勤制度あり。 |
業務内容
【お仕事の概要】
地方自治体をはじめとする行政機関へ、自社SaaSプロダクトを広めるため、新しいコンサルティング営業のお仕事をお任せします。
ただプロダクトを販売するだけでなく、自治体ならではの課題や予算の組み方、入札の流れを考慮し、戦略的なアプローチをしていただきます。
これまで培われてきた高い交渉力(人との話し合いの力)やチームをまとめる経験(法人向け・個人向け問わず)を存分に活かせる環境です。
将来的には、「営業チームのマネジメント」や「一般企業向けの新しい事業の立ち上げ」など、事業の中心となるポジションへのステップアップが期待されます。
【具体的なお仕事の内容】
・目標達成に向けて、KPI(行動の指標・結果の指標)を設定し、お客様(自治体)との関係づくりから受注・運用まで、戦略的なアプローチを実行していただきます。
地方自治体をはじめとする行政機関へ、自社SaaSプロダクトを広めるため、新しいコンサルティング営業のお仕事をお任せします。
ただプロダクトを販売するだけでなく、自治体ならではの課題や予算の組み方、入札の流れを考慮し、戦略的なアプローチをしていただきます。
これまで培われてきた高い交渉力(人との話し合いの力)やチームをまとめる経験(法人向け・個人向け問わず)を存分に活かせる環境です。
将来的には、「営業チームのマネジメント」や「一般企業向けの新しい事業の立ち上げ」など、事業の中心となるポジションへのステップアップが期待されます。
【具体的なお仕事の内容】
・目標達成に向けて、KPI(行動の指標・結果の指標)を設定し、お客様(自治体)との関係づくりから受注・運用まで、戦略的なアプローチを実行していただきます。
【お仕事の概要】
地方自治体をはじめとする行政機関へ、自社SaaSプロダクトを広めるため、新しいコンサルティング営業のお仕事をお任せします。
ただプロダクトを販売するだけでなく、自治体ならではの課題や予算の組み方、入札の流れを考慮し、戦略的なアプローチをしていただきます。
これまで培われてきた高い交渉力(人との話し合いの力)やチームをまとめる経験(法人向け・個人向け問わず)を存分に活かせる環境です。
将来的には、「営業チームのマネジメント」や「一般企業向けの新しい事業の立ち上げ」など、事業の中心となるポジションへのステップアップが期待されます。
【具体的なお仕事の内容】
地方自治体をはじめとする行政機関へ、自社SaaSプロダクトを広めるため、新しいコンサルティング営業のお仕事をお任せします。
ただプロダクトを販売するだけでなく、自治体ならではの課題や予算の組み方、入札の流れを考慮し、戦略的なアプローチをしていただきます。
これまで培われてきた高い交渉力(人との話し合いの力)やチームをまとめる経験(法人向け・個人向け問わず)を存分に活かせる環境です。
将来的には、「営業チームのマネジメント」や「一般企業向けの新しい事業の立ち上げ」など、事業の中心となるポジションへのステップアップが期待されます。
【具体的なお仕事の内容】
<大阪> 研修・セミナー講師
株式会社ジールコミュニケーションズ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 336~480万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府 大阪市 中央区本町1-... 大阪府 大阪市 中央区本町1-8-1... |
| 必要な経験 | ・未経験者歓迎(人物・ポテンシャル重視) ・本社(東京都)で2か月間研修が可能な方 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 |
業務内容
■研修・セミナー講師として、人々の成長をサポートしませんか?
【お仕事内容】
・学生さんと企業様を結びつけるお仕事で、中小企業様向けの社員研修や、学生さん向けの就職活動セミナーの講師をお願いします。
・企業様の人材育成に関するご相談に対し、研修の計画から実行、そしてその後のサポートまで一貫して担当していただきます。
・人生で一度の大切な就職活動を迎える学生さんには、就職活動に役立つセミナーの計画から実施までをお願いします。
・就職活動中の学生さんから新入社員の方々、さらには管理職の方々まで、それぞれの段階で必要な「気づき」や「行動の変化」を促す研修やセミナーを計画し、実行することで、「人」を育て、企業様をより強くするお手伝いをします。
【お仕事内容】
・学生さんと企業様を結びつけるお仕事で、中小企業様向けの社員研修や、学生さん向けの就職活動セミナーの講師をお願いします。
・企業様の人材育成に関するご相談に対し、研修の計画から実行、そしてその後のサポートまで一貫して担当していただきます。
・人生で一度の大切な就職活動を迎える学生さんには、就職活動に役立つセミナーの計画から実施までをお願いします。
・就職活動中の学生さんから新入社員の方々、さらには管理職の方々まで、それぞれの段階で必要な「気づき」や「行動の変化」を促す研修やセミナーを計画し、実行することで、「人」を育て、企業様をより強くするお手伝いをします。
■研修・セミナー講師として、人々の成長をサポートしませんか?
【お仕事内容】
・学生さんと企業様を結びつけるお仕事で、中小企業様向けの社員研修や、学生さん向けの就職活動セミナーの講師をお願いします。
・企業様の人材育成に関するご相談に対し、研修の計画から実行、そしてその後のサポートまで一貫して担当していただきます。
・人生で一度の大切な就職活動を迎える学生さんには、就職活動に役立つセミナーの計画から実施までをお願いします。
・就職活動中の学生さんから新入社員の方々、さらには管理職の方々まで、それぞれの段階で必要な「気づき」や「行動の変化」を促す研修やセミナーを計画し、実行することで、「人」を育て、企業様をより強くするお手伝いをします。
【お仕事内容】
・学生さんと企業様を結びつけるお仕事で、中小企業様向けの社員研修や、学生さん向けの就職活動セミナーの講師をお願いします。
・企業様の人材育成に関するご相談に対し、研修の計画から実行、そしてその後のサポートまで一貫して担当していただきます。
・人生で一度の大切な就職活動を迎える学生さんには、就職活動に役立つセミナーの計画から実施までをお願いします。
・就職活動中の学生さんから新入社員の方々、さらには管理職の方々まで、それぞれの段階で必要な「気づき」や「行動の変化」を促す研修やセミナーを計画し、実行することで、「人」を育て、企業様をより強くするお手伝いをします。
※大宮支店【HR事業部】人材マーケティング(学生集客)
株式会社ジールコミュニケーションズ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 336~480万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 埼玉県 さいたま市 大宮 埼玉県 さいたま市 大宮 |
| 必要な経験 | <職種未経験 ・業種未経験歓迎> 【キャリアパス】 ・一般→チーフ→チーフリーダー→サブマネージャー →アシスタントマネージャー→マネージャー→シニアマネージャー 会社への貢献に応じて、年次・年齢に関係なく管理職や幹部として評価されます。 入社1年でチーフ、3年でサブマネージャーにキャリアアップした方も! ・新規プロジェクトの立ち上げメンバー等にも入社1年目から選抜されるメンバーもいます。 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 ※個人の裁量をもって業務を行って頂きます。 |
業務内容
【大宮支店の立ち上げメンバーとして、新しい挑戦をしませんか?】
新しい支店をゼロから作り上げる、やりがいと達成感あふれるポジションです。
積極的に行動し、一緒に支店を盛り上げてくださる方を歓迎いたします。
【主な業務内容】
■学校教育機関への提案活動
・大学、短期大学、専門学校へのアプローチを通じて、関係を築きます。
・キャリアセンターのご担当者様から、学生の相談利用状況や内定状況、支援体制の課題などについて丁寧にお話を伺います。
新しい支店をゼロから作り上げる、やりがいと達成感あふれるポジションです。
積極的に行動し、一緒に支店を盛り上げてくださる方を歓迎いたします。
【主な業務内容】
■学校教育機関への提案活動
・大学、短期大学、専門学校へのアプローチを通じて、関係を築きます。
・キャリアセンターのご担当者様から、学生の相談利用状況や内定状況、支援体制の課題などについて丁寧にお話を伺います。
【大宮支店の立ち上げメンバーとして、新しい挑戦をしませんか?】
新しい支店をゼロから作り上げる、やりがいと達成感あふれるポジションです。
積極的に行動し、一緒に支店を盛り上げてくださる方を歓迎いたします。
【主な業務内容】
■学校教育機関への提案活動
新しい支店をゼロから作り上げる、やりがいと達成感あふれるポジションです。
積極的に行動し、一緒に支店を盛り上げてくださる方を歓迎いたします。
【主な業務内容】
■学校教育機関への提案活動
【HR事業部】人材マーケティング(学生集客) 名古屋支店
株式会社ジールコミュニケーションズ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 336~480万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 愛知県 名古屋市 中区錦2-1... 愛知県 名古屋市 中区錦2-17-2... |
| 必要な経験 | <職種未経験 ・業種未経験歓迎> 【キャリアパス】 ・一般→チーフ→チーフリーダー→サブマネージャー →アシスタントマネージャー→マネージャー→シニアマネージャー 会社への貢献に応じて、年次・年齢に関係なく管理職や幹部として評価されます。 入社1年でチーフ、3年でサブマネージャーにキャリアアップした方も! ・新規プロジェクトの立ち上げメンバー等にも入社1年目から選抜されるメンバーもいます。 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 ※休憩時間:11 時~14 時のうち1時間 |
業務内容
【学校教育機関へのご提案】
学校教育機関(大学、短期大学、専門学校)の皆様へのご提案活動を通じて、学生さんのキャリア形成をサポートします。
・学校教育機関へのお声がけ
・キャリアセンターのご担当者様との丁寧なヒアリング
・学生さんの相談利用状況
・内定状況の把握
・支援体制における課題
学校教育機関(大学、短期大学、専門学校)の皆様へのご提案活動を通じて、学生さんのキャリア形成をサポートします。
・学校教育機関へのお声がけ
・キャリアセンターのご担当者様との丁寧なヒアリング
・学生さんの相談利用状況
・内定状況の把握
・支援体制における課題
【学校教育機関へのご提案】
学校教育機関(大学、短期大学、専門学校)の皆様へのご提案活動を通じて、学生さんのキャリア形成をサポートします。
・学校教育機関へのお声がけ
・キャリアセンターのご担当者様との丁寧なヒアリング
・学生さんの相談利用状況
・内定状況の把握
・支援体制における課題
学校教育機関(大学、短期大学、専門学校)の皆様へのご提案活動を通じて、学生さんのキャリア形成をサポートします。
・学校教育機関へのお声がけ
・キャリアセンターのご担当者様との丁寧なヒアリング
・学生さんの相談利用状況
・内定状況の把握
・支援体制における課題
WEBコンサルティング営業【※マネージャー候補※WEB業界で風評被害のリスク対策を行います!】
株式会社ジールコミュニケーションズ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 336~480万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 東京都 渋谷区... 東京都 渋谷区 東京都 渋谷区 東 ... |
| 必要な経験 | ・新規開拓営業経験:3年以上 ・マネジメント経験:3人以上かつ3年以上 (部下の教育、行動管理、自組織における意思決定やルールづくり) ーーーーーーーーーーーーーこんな事業を行っていますーーーーーーーーーーーーー ◆Webリスクコンサル キーワード検索時にネガティブな記事や誹謗中傷の記事が表示されてしまう問題を 抑制します。ブランドイメージの崩壊やビジネスチャンスの減少を防ぎます。 ◆Webモニタリング Webモニタリングサービス「CWFA」で常時モニタリングをしています。ネガティブな 情報をいち早く把握し、表面化していないリスクの回避を提案します。また、情報分析 をも行いリスク状況の変化を分析しています。 ◆炎上補償サービス SNS、ネットの評判、口コミを24時間365日監視し、炎上を未然に防ぐサービスです。 ネガティブな情報が投稿 された場合には、報告と最適解のご提案を行います。 ーーーーーーーーーーーーーー導入業界ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ◆学校、飲食業界、不動産業界、化粧品業界などのコンシューマー向けサービスを 多く扱っているクライアントが多いです。 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 ※個人の裁量をもって業務を行って頂きます。 |
業務内容
企業のデジタルリスク対策とWeb戦略サポートにおいて、活躍しませんか?
【業務内容】
・インターネット上の口コミや評判、SNS上の情報などを分析し、企業のデジタルリスクを特定します。
・デジタルリスクコンサルティングサービスを提供し、クライアント企業のブランドを守り、Web戦略を総合的にサポートします。
・4~5名程度のチームを率い、メンバーの育成と成長支援を行います。
【入社後の流れ】
【業務内容】
・インターネット上の口コミや評判、SNS上の情報などを分析し、企業のデジタルリスクを特定します。
・デジタルリスクコンサルティングサービスを提供し、クライアント企業のブランドを守り、Web戦略を総合的にサポートします。
・4~5名程度のチームを率い、メンバーの育成と成長支援を行います。
【入社後の流れ】
企業のデジタルリスク対策とWeb戦略サポートにおいて、活躍しませんか?
【業務内容】
・インターネット上の口コミや評判、SNS上の情報などを分析し、企業のデジタルリスクを特定します。
・デジタルリスクコンサルティングサービスを提供し、クライアント企業のブランドを守り、Web戦略を総合的にサポートします。
・4~5名程度のチームを率い、メンバーの育成と成長支援を行います。
【入社後の流れ】
【業務内容】
・インターネット上の口コミや評判、SNS上の情報などを分析し、企業のデジタルリスクを特定します。
・デジタルリスクコンサルティングサービスを提供し、クライアント企業のブランドを守り、Web戦略を総合的にサポートします。
・4~5名程度のチームを率い、メンバーの育成と成長支援を行います。
【入社後の流れ】
※東京本社※オープンポジション【未経験歓迎OK/Web事業部・人材事業部のどちらかで選考に進めます】
株式会社ジールコミュニケーションズ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 336~480万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 東2-16-1... 東京都 渋谷区 東2-16-10 渋... |
| 必要な経験 | 【必要経験】 ・販売/サービス系職種(折衝が必要な業務)経験 ◆未経験歓迎! 「業界のことをイチから学びたい」「営業に挑戦したい」 そんな気持ちがあれば、経験や知識は一切問いません。 仕事を通じて自分自身の可能性を発見し、新たな自分に出会う面白さを味わってください! 【求める人物像】 ◆業種/職種/社会人未経験歓迎! ・企業理念やクレド(私たちが大切にすること)に共感していただける方 ⇒詳細はHPよりご覧いただけます ・成長意欲のある方 ・素直に物事を受け止められる方 ・人や物に対して真摯な姿勢で誠実に向き合える方 ・常に前向きな気持ちを持って積極的に言動/行動出来る方 ・熱い気持ちを持って目標に向かって一生懸命になれる方 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 休憩時間 11 時~14 時のうち1時間 |
業務内容
【デジタルリスク事業】
インターネット上の誹謗中傷など、企業のブランドイメージを損なう情報への対策を提案する仕事です。
具体的には、・電話による営業活動(テレアポ)
・クライアントへの提案、受注
・受注後のフォローアップ
といった業務をお任せします。
対策の実施は専門チームが行いますので、営業活動に集中できます。
中小企業から大手企業、病院、学校など、幅広い業界のクライアントと関わる機会があります。
インターネット上の誹謗中傷など、企業のブランドイメージを損なう情報への対策を提案する仕事です。
具体的には、・電話による営業活動(テレアポ)
・クライアントへの提案、受注
・受注後のフォローアップ
といった業務をお任せします。
対策の実施は専門チームが行いますので、営業活動に集中できます。
中小企業から大手企業、病院、学校など、幅広い業界のクライアントと関わる機会があります。
【デジタルリスク事業】
インターネット上の誹謗中傷など、企業のブランドイメージを損なう情報への対策を提案する仕事です。
具体的には、・電話による営業活動(テレアポ)
・クライアントへの提案、受注
・受注後のフォローアップ
といった業務をお任せします。
対策の実施は専門チームが行いますので、営業活動に集中できます。
中小企業から大手企業、病院、学校など、幅広い業界のクライアントと関わる機会があります。
インターネット上の誹謗中傷など、企業のブランドイメージを損なう情報への対策を提案する仕事です。
具体的には、・電話による営業活動(テレアポ)
・クライアントへの提案、受注
・受注後のフォローアップ
といった業務をお任せします。
対策の実施は専門チームが行いますので、営業活動に集中できます。
中小企業から大手企業、病院、学校など、幅広い業界のクライアントと関わる機会があります。
【オープンポジション】ジールコミュニケーションズ 大阪支店
株式会社ジールコミュニケーションズ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 336~480万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府 大阪市中央区本町1-8... 大阪府 大阪市中央区本町1-8-12... |
| 必要な経験 | 【必要経験】 ・販売/サービス系職種(折衝が必要な業務)経験 ◆未経験歓迎! 「業界のことをイチから学びたい」「営業に挑戦したい」 そんな気持ちがあれば、経験や知識は一切問いません。 仕事を通じて自分自身の可能性を発見し、新たな自分に出会う面白さを味わってください! 【求める人物像】 ◆業種/職種/社会人未経験歓迎! ・企業理念やクレド(私たちが大切にすること)に共感していただける方 ⇒詳細はHPよりご覧いただけます ・成長意欲のある方 ・素直に物事を受け止められる方 ・人や物に対して真摯な姿勢で誠実に向き合える方 ・常に前向きな気持ちを持って積極的に言動/行動出来る方 ・熱い気持ちを持って目標に向かって一生懸命になれる方 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 休憩時間 11 時~14 時のうち1時間 |
業務内容
【デジタルリスク事業】
インターネット上の誹謗中傷など、企業のブランドイメージを損なう情報への対策を提案する仕事です。
具体的には、・電話による営業活動で、企業へのサービス提案
・ニーズに合った対策の提案と受注
・クライアント企業へのフォローアップ
といった業務を行います。
専門チームが対策実施を担当するため、営業活動に集中できます。
中小企業から大手企業、病院、学校など、幅広い業界のクライアントと関われます。
インターネット上の誹謗中傷など、企業のブランドイメージを損なう情報への対策を提案する仕事です。
具体的には、・電話による営業活動で、企業へのサービス提案
・ニーズに合った対策の提案と受注
・クライアント企業へのフォローアップ
といった業務を行います。
専門チームが対策実施を担当するため、営業活動に集中できます。
中小企業から大手企業、病院、学校など、幅広い業界のクライアントと関われます。
【デジタルリスク事業】
インターネット上の誹謗中傷など、企業のブランドイメージを損なう情報への対策を提案する仕事です。
具体的には、・電話による営業活動で、企業へのサービス提案
・ニーズに合った対策の提案と受注
・クライアント企業へのフォローアップ
といった業務を行います。
専門チームが対策実施を担当するため、営業活動に集中できます。
中小企業から大手企業、病院、学校など、幅広い業界のクライアントと関われます。
インターネット上の誹謗中傷など、企業のブランドイメージを損なう情報への対策を提案する仕事です。
具体的には、・電話による営業活動で、企業へのサービス提案
・ニーズに合った対策の提案と受注
・クライアント企業へのフォローアップ
といった業務を行います。
専門チームが対策実施を担当するため、営業活動に集中できます。
中小企業から大手企業、病院、学校など、幅広い業界のクライアントと関われます。
【HR事業部】人材マーケティング(学生集客) 仙台支店
株式会社ジールコミュニケーションズ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 336~480万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 宮城県 仙台市青葉区中央4-1... 宮城県 仙台市青葉区中央4-10-3... |
| 必要な経験 | 大学の運動系部活動出身者 (サッカー、野球、ラグビー、アメフト、陸上、テニスなど) |
| 平均残業時間 | 30時間/月 ※個人の裁量をもって業務を行って頂きます。 |
業務内容
【お仕事内容】
就職活動をされている方(学生さん、既卒の方、第二新卒の方など)と丁寧にお話し、希望の条件や、その方の得意なこと、向いていることなどをじっくり伺います。
一人ひとりにぴったりの求人情報をご紹介するだけでなく、内定を獲得し、ご満足いただける就職活動を終えられるまで、親身になってサポートさせていただきます。
【具体的な業務】
・求職者の方との面談・カウンセリング
「自分の強みが分からない」「どんな会社を選んだら良いか分からない」といった就職活動にお悩みの方に向けて、オンラインでの面談を通してカウンセリングを行います。
・応募書類(履歴書やエントリーシート)の作成サポートや添削
・求人情報や就職活動イベントのご案内
就職活動をされている方(学生さん、既卒の方、第二新卒の方など)と丁寧にお話し、希望の条件や、その方の得意なこと、向いていることなどをじっくり伺います。
一人ひとりにぴったりの求人情報をご紹介するだけでなく、内定を獲得し、ご満足いただける就職活動を終えられるまで、親身になってサポートさせていただきます。
【具体的な業務】
・求職者の方との面談・カウンセリング
「自分の強みが分からない」「どんな会社を選んだら良いか分からない」といった就職活動にお悩みの方に向けて、オンラインでの面談を通してカウンセリングを行います。
・応募書類(履歴書やエントリーシート)の作成サポートや添削
・求人情報や就職活動イベントのご案内
【お仕事内容】
就職活動をされている方(学生さん、既卒の方、第二新卒の方など)と丁寧にお話し、希望の条件や、その方の得意なこと、向いていることなどをじっくり伺います。
一人ひとりにぴったりの求人情報をご紹介するだけでなく、内定を獲得し、ご満足いただける就職活動を終えられるまで、親身になってサポートさせていただきます。
【具体的な業務】
・求職者の方との面談・カウンセリング
就職活動をされている方(学生さん、既卒の方、第二新卒の方など)と丁寧にお話し、希望の条件や、その方の得意なこと、向いていることなどをじっくり伺います。
一人ひとりにぴったりの求人情報をご紹介するだけでなく、内定を獲得し、ご満足いただける就職活動を終えられるまで、親身になってサポートさせていただきます。
【具体的な業務】
・求職者の方との面談・カウンセリング
【HR事業部】新卒・中途キャリアカウンセラー(CA) 仙台支店
株式会社ジールコミュニケーションズ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 336~480万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 宮城県 仙台市青葉区中央4-1... 宮城県 仙台市青葉区中央4-10-3... |
| 必要な経験 | 未経験歓迎! 経験や知識は一切問いません。 仕事を通じて自分自身の可能性を発見し、新たな自分に出会う 面白さを味わってください! 異業種から転職者が多く、経験職種関係なく活躍できる環境です! ・社会人経験3ヶ月以上 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 ※個人の裁量をもって業務を行って頂きます。 |
業務内容
【お仕事内容】
就職活動をされている方々(学生さん、既卒の方、第二新卒の方など)との面談を通して、ご希望の条件や、その方の持つ強み、そして得意なことなどをじっくりお伺いいたします。
一人ひとりにぴったりの求人情報をご紹介するだけでなく、内定獲得から、ご満足いただける就職活動の終わりまで、しっかりと寄り添いながらキャリア形成のお手伝いをさせていただきます。
【具体的な業務内容】
・求職者さまとの面談やカウンセリング
「自分の強みが分からない」「どんな会社を選んだら良いか分からない」といった就職活動にお悩みの方へ、オンライン面談を通じて親身にカウンセリングを行います。
・応募書類(履歴書、エントリーシート)の作成や添削のお手伝い
就職活動をされている方々(学生さん、既卒の方、第二新卒の方など)との面談を通して、ご希望の条件や、その方の持つ強み、そして得意なことなどをじっくりお伺いいたします。
一人ひとりにぴったりの求人情報をご紹介するだけでなく、内定獲得から、ご満足いただける就職活動の終わりまで、しっかりと寄り添いながらキャリア形成のお手伝いをさせていただきます。
【具体的な業務内容】
・求職者さまとの面談やカウンセリング
「自分の強みが分からない」「どんな会社を選んだら良いか分からない」といった就職活動にお悩みの方へ、オンライン面談を通じて親身にカウンセリングを行います。
・応募書類(履歴書、エントリーシート)の作成や添削のお手伝い
【お仕事内容】
就職活動をされている方々(学生さん、既卒の方、第二新卒の方など)との面談を通して、ご希望の条件や、その方の持つ強み、そして得意なことなどをじっくりお伺いいたします。
一人ひとりにぴったりの求人情報をご紹介するだけでなく、内定獲得から、ご満足いただける就職活動の終わりまで、しっかりと寄り添いながらキャリア形成のお手伝いをさせていただきます。
【具体的な業務内容】
・求職者さまとの面談やカウンセリング
就職活動をされている方々(学生さん、既卒の方、第二新卒の方など)との面談を通して、ご希望の条件や、その方の持つ強み、そして得意なことなどをじっくりお伺いいたします。
一人ひとりにぴったりの求人情報をご紹介するだけでなく、内定獲得から、ご満足いただける就職活動の終わりまで、しっかりと寄り添いながらキャリア形成のお手伝いをさせていただきます。
【具体的な業務内容】
・求職者さまとの面談やカウンセリング
【HR事業部】新卒・中途キャリアカウンセラー(CA) 福岡支店
株式会社ジールコミュニケーションズ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 336~480万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 福岡県 福岡市中央区天神1-4... 福岡県 福岡市中央区天神1-4-1 ... |
| 必要な経験 | 未経験歓迎! 経験や知識は一切問いません。 仕事を通じて自分自身の可能性を発見し、新たな自分に出会う 面白さを味わってください! 異業種から転職者が多く、経験職種関係なく活躍できる環境です! ・社会人経験3ヶ月以上 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 ※個人の裁量をもって業務を行って頂きます。 |
業務内容
【お仕事内容】
就職活動をされている方々(学生さん、既卒の方、第二新卒の方など)との面談を通して、ご希望の条件や、その方の持つ強み・得意なことを見つけるお手伝いをします。
一人ひとりにぴったりの求人をご紹介するだけでなく、内定獲得から、ご満足いただける就職活動の終わりまで、親身になってサポートさせていただきます。
【具体的な業務内容】
・求職者の方々との面談やカウンセリング
「自分の強みがわからない」「どんな会社を選べばいいか迷っている」といった就職活動に悩む学生さんに対して、オンラインでの面談を通じてじっくりとお話を伺います。
・応募書類(履歴書やエントリーシート)の作成サポートや添削
就職活動をされている方々(学生さん、既卒の方、第二新卒の方など)との面談を通して、ご希望の条件や、その方の持つ強み・得意なことを見つけるお手伝いをします。
一人ひとりにぴったりの求人をご紹介するだけでなく、内定獲得から、ご満足いただける就職活動の終わりまで、親身になってサポートさせていただきます。
【具体的な業務内容】
・求職者の方々との面談やカウンセリング
「自分の強みがわからない」「どんな会社を選べばいいか迷っている」といった就職活動に悩む学生さんに対して、オンラインでの面談を通じてじっくりとお話を伺います。
・応募書類(履歴書やエントリーシート)の作成サポートや添削
【お仕事内容】
就職活動をされている方々(学生さん、既卒の方、第二新卒の方など)との面談を通して、ご希望の条件や、その方の持つ強み・得意なことを見つけるお手伝いをします。
一人ひとりにぴったりの求人をご紹介するだけでなく、内定獲得から、ご満足いただける就職活動の終わりまで、親身になってサポートさせていただきます。
【具体的な業務内容】
・求職者の方々との面談やカウンセリング
「自分の強みがわからない」「どんな会社を選べばいいか迷っている」といった就職活動に悩む学生さんに対して、オンラインでの面談を通じてじっくりとお話を伺います。
・応募書類(履歴書やエントリーシート)の作成サポートや添削
就職活動をされている方々(学生さん、既卒の方、第二新卒の方など)との面談を通して、ご希望の条件や、その方の持つ強み・得意なことを見つけるお手伝いをします。
一人ひとりにぴったりの求人をご紹介するだけでなく、内定獲得から、ご満足いただける就職活動の終わりまで、親身になってサポートさせていただきます。
【具体的な業務内容】
・求職者の方々との面談やカウンセリング
「自分の強みがわからない」「どんな会社を選べばいいか迷っている」といった就職活動に悩む学生さんに対して、オンラインでの面談を通じてじっくりとお話を伺います。
・応募書類(履歴書やエントリーシート)の作成サポートや添削
合った求人を紹介します!
\登録すると受けられるサービス/
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
【HR事業部】キャリアカウンセラー 名古屋支店
株式会社ジールコミュニケーションズ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 336~480万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 愛知県 名古屋市 中区錦2-1... 愛知県 名古屋市 中区錦2-17-2... |
| 必要な経験 | ◆未経験歓迎! 「これまでの経験を就職支援に活かしたい」 そんな気持ちがあれば、経験や知識は一切問いません。 仕事を通じて自分自身の可能性を発見し、新たな自分に出会う 面白さを味わってください! 【求める人物像】 ◆業種・職種・社会人未経験歓迎! 企業理念やクレド(私たちが大切にすること)に共感していただける方 成長意欲のある方 素直に物事を受け止められる方 人や物に対して真摯な姿勢で誠実に向き合える方 常に前向きな気持ちを持って積極的に言動・行動出来る方 熱い気持ちを持って目標に向かって一生懸命になれる方 ◆全社の平均年齢は27歳!若く勢いのある組織です。 ◆これから自身の成長とともに支店規模の拡大させていきたい!と思っていただける方 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 ※個人の裁量をもって業務を行って頂きます。 |
業務内容
キャリアカウンセラーとして活躍しませんか?
【業務内容】
・企業へのヒアリング:企業のニーズや求める人物像を丁寧にヒアリングし、最適な人材をご紹介いただきます。
・求職者サポート:学生や転職希望者の方々と面談を行い、就職活動のサポートをします。履歴書やエントリーシートの添削指導も行います。
・イベント運営:合同説明会や交流イベントなどの運営をサポートします。
【入社後の流れ】
【業務内容】
・企業へのヒアリング:企業のニーズや求める人物像を丁寧にヒアリングし、最適な人材をご紹介いただきます。
・求職者サポート:学生や転職希望者の方々と面談を行い、就職活動のサポートをします。履歴書やエントリーシートの添削指導も行います。
・イベント運営:合同説明会や交流イベントなどの運営をサポートします。
【入社後の流れ】
キャリアカウンセラーとして活躍しませんか?
【業務内容】
・企業へのヒアリング:企業のニーズや求める人物像を丁寧にヒアリングし、最適な人材をご紹介いただきます。
・求職者サポート:学生や転職希望者の方々と面談を行い、就職活動のサポートをします。履歴書やエントリーシートの添削指導も行います。
・イベント運営:合同説明会や交流イベントなどの運営をサポートします。
【入社後の流れ】
【業務内容】
・企業へのヒアリング:企業のニーズや求める人物像を丁寧にヒアリングし、最適な人材をご紹介いただきます。
・求職者サポート:学生や転職希望者の方々と面談を行い、就職活動のサポートをします。履歴書やエントリーシートの添削指導も行います。
・イベント運営:合同説明会や交流イベントなどの運営をサポートします。
【入社後の流れ】
<東京>キャリアコンサルタント(RA) 【未経験可能/インセンティブ充実/早期キャリアアップ】
株式会社ジールコミュニケーションズ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 336~480万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 東京都 渋谷区... 東京都 渋谷区 東京都 渋谷区 東 ... |
| 必要な経験 | ◆ 顧客折衝経験(個人・法人・業種・職種不問) 【未経験歓迎】 「営業に挑戦したい」 そんな気持ちがあれば、経験や知識は一切問いません。 仕事を通じて自分自身の可能性を発見し、新たな自分に出会う面白さを味わってください! 【入社後の流れ】 テレアポのコツ、サービス紹介のトークなどは 先輩たちがO J Tでお教えしますのでご安心ください。 ※『自ら吸収していく』姿勢を大事に取り組める方を歓迎します。 ※約2~3ヶ月で独り立ちしていただくイメージです 【キャリアパス】 成長スピードも早く、早期管理職も目指せる職場で早くからマネジメント経験も可能です! |
| 平均残業時間 | 30時間/月 ※個人の裁量をもって業務を行って頂きます。 |
業務内容
企業の採用支援に携わる仕事です。
体育会系学生と企業のマッチング事業を展開する同社で、採用実施企業の開拓から採用のコンサルティング営業まで幅広くお任せします。
3,000社以上の企業様への採用支援実績があり、大手クライアントも多く、多様な業界を担当できます。
【仕事内容】
・新規顧客開拓:テレアポイントなどを活用し、企業へアプローチ。訪問・商談を通して最適なサービスを提案し、契約締結を目指します。
・採用コンサルティング:企業の採用課題をヒアリングし、採用成功に向けた提案を行います。キャリアアドバイザーと同行します。
・採用支援:求人票作成、求職者への求人提示、求人のご説明、面接日程調整などを行います。
体育会系学生と企業のマッチング事業を展開する同社で、採用実施企業の開拓から採用のコンサルティング営業まで幅広くお任せします。
3,000社以上の企業様への採用支援実績があり、大手クライアントも多く、多様な業界を担当できます。
【仕事内容】
・新規顧客開拓:テレアポイントなどを活用し、企業へアプローチ。訪問・商談を通して最適なサービスを提案し、契約締結を目指します。
・採用コンサルティング:企業の採用課題をヒアリングし、採用成功に向けた提案を行います。キャリアアドバイザーと同行します。
・採用支援:求人票作成、求職者への求人提示、求人のご説明、面接日程調整などを行います。
企業の採用支援に携わる仕事です。
体育会系学生と企業のマッチング事業を展開する同社で、採用実施企業の開拓から採用のコンサルティング営業まで幅広くお任せします。
3,000社以上の企業様への採用支援実績があり、大手クライアントも多く、多様な業界を担当できます。
【仕事内容】
・新規顧客開拓:テレアポイントなどを活用し、企業へアプローチ。訪問・商談を通して最適なサービスを提案し、契約締結を目指します。
・採用コンサルティング:企業の採用課題をヒアリングし、採用成功に向けた提案を行います。キャリアアドバイザーと同行します。
・採用支援:求人票作成、求職者への求人提示、求人のご説明、面接日程調整などを行います。
体育会系学生と企業のマッチング事業を展開する同社で、採用実施企業の開拓から採用のコンサルティング営業まで幅広くお任せします。
3,000社以上の企業様への採用支援実績があり、大手クライアントも多く、多様な業界を担当できます。
【仕事内容】
・新規顧客開拓:テレアポイントなどを活用し、企業へアプローチ。訪問・商談を通して最適なサービスを提案し、契約締結を目指します。
・採用コンサルティング:企業の採用課題をヒアリングし、採用成功に向けた提案を行います。キャリアアドバイザーと同行します。
・採用支援:求人票作成、求職者への求人提示、求人のご説明、面接日程調整などを行います。
マーケティング(体育会系学生の集客) 東京本社【未経験可能】
株式会社ジールコミュニケーションズ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 336~480万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区渋谷三丁目26番... 東京都 渋谷区渋谷三丁目26番20号... |
| 必要な経験 | ・大学の運動系部活動出身者 (サッカー、野球、ラグビー、アメフト、陸上、テニスなど) 【求める人物像】 ◆業種・職種・社会人未経験歓迎! 企業理念やクレド(私たちが大切にすること)に共感していただける方 ⇒詳細はHPよりご覧いただけます 成長意欲のある方 素直に物事を受け止められる方 人や物に対して真摯な姿勢で誠実に向き合える方 常に前向きな気持ちを持って積極的に言動・行動出来る方 熱い気持ちを持って目標に向かって一生懸命になれる方 ◆全社の平均年齢は27歳!若く勢いのある組織です。 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 ※個人の裁量をもって業務を行って頂きます。 |
業務内容
学生と企業を繋ぐ、やりがいのあるお仕事です!
体育会系学生と企業のマッチング事業を展開する同社で、学生さんの集客業務をお任せします。部活動と就職活動の両立に悩む体育会系学生は多く、企業との出会いの場を提供することで、学生の就職活動をサポートします。
体育会系学生は、部活動を通して企業で働く上で必要な能力を培っています。しかし、就職活動の始め方が分からず悩んでいる学生も少なくありません。一方、「体育会系の学生を採用したい」という企業は多く、私たちは双方のニーズを繋ぎます。
関東大学サッカー連盟など、多くの大学部活動のスポンサーを務めることで、高い認知度を獲得しています。世の中のニーズが高いサービスを提供しているので、自信を持って提案できます。実際に、紹介した学生の活躍は目覚ましく、企業からも高い評価を得ています。
体育会系学生と企業のマッチング事業を展開する同社で、学生さんの集客業務をお任せします。部活動と就職活動の両立に悩む体育会系学生は多く、企業との出会いの場を提供することで、学生の就職活動をサポートします。
体育会系学生は、部活動を通して企業で働く上で必要な能力を培っています。しかし、就職活動の始め方が分からず悩んでいる学生も少なくありません。一方、「体育会系の学生を採用したい」という企業は多く、私たちは双方のニーズを繋ぎます。
関東大学サッカー連盟など、多くの大学部活動のスポンサーを務めることで、高い認知度を獲得しています。世の中のニーズが高いサービスを提供しているので、自信を持って提案できます。実際に、紹介した学生の活躍は目覚ましく、企業からも高い評価を得ています。
学生と企業を繋ぐ、やりがいのあるお仕事です!
体育会系学生と企業のマッチング事業を展開する同社で、学生さんの集客業務をお任せします。部活動と就職活動の両立に悩む体育会系学生は多く、企業との出会いの場を提供することで、学生の就職活動をサポートします。
体育会系学生は、部活動を通して企業で働く上で必要な能力を培っています。しかし、就職活動の始め方が分からず悩んでいる学生も少なくありません。一方、「体育会系の学生を採用したい」という企業は多く、私たちは双方のニーズを繋ぎます。
関東大学サッカー連盟など、多くの大学部活動のスポンサーを務めることで、高い認知度を獲得しています。世の中のニーズが高いサービスを提供しているので、自信を持って提案できます。実際に、紹介した学生の活躍は目覚ましく、企業からも高い評価を得ています。
体育会系学生と企業のマッチング事業を展開する同社で、学生さんの集客業務をお任せします。部活動と就職活動の両立に悩む体育会系学生は多く、企業との出会いの場を提供することで、学生の就職活動をサポートします。
体育会系学生は、部活動を通して企業で働く上で必要な能力を培っています。しかし、就職活動の始め方が分からず悩んでいる学生も少なくありません。一方、「体育会系の学生を採用したい」という企業は多く、私たちは双方のニーズを繋ぎます。
関東大学サッカー連盟など、多くの大学部活動のスポンサーを務めることで、高い認知度を獲得しています。世の中のニーズが高いサービスを提供しているので、自信を持って提案できます。実際に、紹介した学生の活躍は目覚ましく、企業からも高い評価を得ています。
マーケティング【toCマーケ/リモート週1/2300社導入就職活動の過程を評価するHRサービス】
株式会社ABABA
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700~1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区恵比寿1丁目19... 東京都 渋谷区恵比寿1丁目19番19... |
| 必要な経験 | ・Web広告運用・ユーザー獲得実務経験 5年以上 ・運用型広告およびアフィリエイトにおける設計〜入稿〜運用のハンズオン経験 ・LPOやEFOなど、CVR改善施策の立案・実行経験 |
| 平均残業時間 | 40時間/月 リモートワーク週1可(諸条件あり) |
業務内容
◆デジタルマーケティングチームをリードしながら、CPA最適化から予算ポートフォリオ管理まで戦略全体に責任を持つ、「設計者」ポジションです。
リーダーとして、年間数億円規模の予算配分の設計・意思決定の起点の部分からお任せいたします。
【業務詳細】:
・主要Web広告媒体の戦略立案・運用・検証
└ Meta, Google, TikTok, LINE等を活用した学生獲得施策の設計・実行
・ASPディレクションおよびアフィリエイト施策のグロース
└ 既存施策の改善と新規施策の開拓
・LPOおよびクリエイティブ改善
リーダーとして、年間数億円規模の予算配分の設計・意思決定の起点の部分からお任せいたします。
【業務詳細】:
・主要Web広告媒体の戦略立案・運用・検証
└ Meta, Google, TikTok, LINE等を活用した学生獲得施策の設計・実行
・ASPディレクションおよびアフィリエイト施策のグロース
└ 既存施策の改善と新規施策の開拓
・LPOおよびクリエイティブ改善
◆デジタルマーケティングチームをリードしながら、CPA最適化から予算ポートフォリオ管理まで戦略全体に責任を持つ、「設計者」ポジションです。
リーダーとして、年間数億円規模の予算配分の設計・意思決定の起点の部分からお任せいたします。
【業務詳細】:
・主要Web広告媒体の戦略立案・運用・検証
└ Meta, Google, TikTok, LINE等を活用した学生獲得施策の設計・実行
・ASPディレクションおよびアフィリエイト施策のグロース
リーダーとして、年間数億円規模の予算配分の設計・意思決定の起点の部分からお任せいたします。
【業務詳細】:
・主要Web広告媒体の戦略立案・運用・検証
└ Meta, Google, TikTok, LINE等を活用した学生獲得施策の設計・実行
・ASPディレクションおよびアフィリエイト施策のグロース
【Web広告戦略コンサル/セールスリーダー候補】(アプリ/コスメ など幅広く可能!)次期マネージャー
株式会社セレス
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 504~804万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 桜丘町1-1 ... 東京都 渋谷区 桜丘町1-1 渋谷サ... |
| 必要な経験 | Web広告、デジタル領域においての経験をお持ちの方 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 フレックス勤務制度 12:00-17:00:コアタイム 8:00-12:00、17:00-22:01:フレキシブルタイム |
業務内容
【お任せしたいお仕事】
【多岐にわたる業界と深く関わるお仕事です】
様々な業界の企業様と連携し、多岐にわたるお仕事に携わることが可能です。
【具体的な業務内容】
・アプリ向け広告のご提案
アプリに「条件を達成するとポイントがもらえる仕組み」を導入し、アプリ会社様と広告をご希望される企業様、双方をサポートするお仕事です。
【多岐にわたる業界と深く関わるお仕事です】
様々な業界の企業様と連携し、多岐にわたるお仕事に携わることが可能です。
【具体的な業務内容】
・アプリ向け広告のご提案
アプリに「条件を達成するとポイントがもらえる仕組み」を導入し、アプリ会社様と広告をご希望される企業様、双方をサポートするお仕事です。
【お任せしたいお仕事】
【多岐にわたる業界と深く関わるお仕事です】
様々な業界の企業様と連携し、多岐にわたるお仕事に携わることが可能です。
【具体的な業務内容】
・アプリ向け広告のご提案
アプリに「条件を達成するとポイントがもらえる仕組み」を導入し、アプリ会社様と広告をご希望される企業様、双方をサポートするお仕事です。
【多岐にわたる業界と深く関わるお仕事です】
様々な業界の企業様と連携し、多岐にわたるお仕事に携わることが可能です。
【具体的な業務内容】
・アプリ向け広告のご提案
アプリに「条件を達成するとポイントがもらえる仕組み」を導入し、アプリ会社様と広告をご希望される企業様、双方をサポートするお仕事です。
【コンサルティングセールス】 クライアントの課題に合わせたサービス立案/リモート/フレックス
株式会社ダイレクトソーシング
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400~560万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区西新橋1-1- W... 東京都 港区西新橋1-1- WeWo... |
| 必要な経験 | 社会人経験2年以上かつ、無形商材の法人営業経験をお持ちの方2年以上 |
| 平均残業時間 | 15時間/月 コアタイムを挟んで始業は6~11時、終業は15~22時の間で各社員の都合に合せて設定可能。 |
業務内容
コンサルティングセールスとして、お客様の採用に関するお悩みを丁寧にお伺いし、最適なサービスをご提案するお仕事です。
【お客様のお悩みを詳しくお伺いします】
・インサイドセールスが設定した商談で、経営層や人事責任者の方々から、事業計画や組織の状況に応じた採用のお悩みをじっくりとヒアリングします。
・どのような人材を求めているのか(ペルソナ)や、採用の難しさについて一緒に考え、課題となっている点を明確にしていきます。
【解決策をご提案し、ご契約へ】
・お伺いした内容と弊社のデータをもとに、お客様のお悩みに合わせた採用戦略を企画し、ご提案します。
【お客様のお悩みを詳しくお伺いします】
・インサイドセールスが設定した商談で、経営層や人事責任者の方々から、事業計画や組織の状況に応じた採用のお悩みをじっくりとヒアリングします。
・どのような人材を求めているのか(ペルソナ)や、採用の難しさについて一緒に考え、課題となっている点を明確にしていきます。
【解決策をご提案し、ご契約へ】
・お伺いした内容と弊社のデータをもとに、お客様のお悩みに合わせた採用戦略を企画し、ご提案します。
コンサルティングセールスとして、お客様の採用に関するお悩みを丁寧にお伺いし、最適なサービスをご提案するお仕事です。
【お客様のお悩みを詳しくお伺いします】
・インサイドセールスが設定した商談で、経営層や人事責任者の方々から、事業計画や組織の状況に応じた採用のお悩みをじっくりとヒアリングします。
・どのような人材を求めているのか(ペルソナ)や、採用の難しさについて一緒に考え、課題となっている点を明確にしていきます。
【解決策をご提案し、ご契約へ】
・お伺いした内容と弊社のデータをもとに、お客様のお悩みに合わせた採用戦略を企画し、ご提案します。
【お客様のお悩みを詳しくお伺いします】
・インサイドセールスが設定した商談で、経営層や人事責任者の方々から、事業計画や組織の状況に応じた採用のお悩みをじっくりとヒアリングします。
・どのような人材を求めているのか(ペルソナ)や、採用の難しさについて一緒に考え、課題となっている点を明確にしていきます。
【解決策をご提案し、ご契約へ】
・お伺いした内容と弊社のデータをもとに、お客様のお悩みに合わせた採用戦略を企画し、ご提案します。
<渋谷>経理【首都圏最大級!医療情報メディアを運営する上場企業/週2リモートフレックス】
株式会社ギミック
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 706~870万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区南平台町2番17... 東京都 渋谷区南平台町2番17号 ... |
| 必要な経験 | ・経理系短大or専門卒、または四大卒以上 ・何かしらの経理資格をお持ちの方 ・上場企業もしくはIPO準備企業での経理経験2年以上の方 (決算、税務、監査法人との連携、会計監査対応、J-SOX担当のご経験) ・マネジメント経験または、管理職を目指したい方 【求めている人物像】 ・経理の枠組みを超えて、将来的に経営幹部を目指したい方 ・コミュニケーション能力の高い方 ・弊社事業に共感を持っていただける方 |
| 平均残業時間 | 15時間/月 標準勤務時間帯:9:00~18:00(コアタイム:10:00~15:00) 想定残業時間30~40時間程度/リモート・在宅勤務:週2回まで活用可能 |
業務内容
【医療業界に新たな価値を創造する】経理・財務管理職候補として、成長企業を支える
ヘルスケア領域のニーズが高まる中で、毎年110%~120%の安定成長を続けている企業で、経理・財務の管理職候補を募集しております。
2025年12月の東証スタンダード市場への上場を機に、2026年度以降は組織の分化・強化を進めてまいります。
これまでの経理のご経験やIPO実務のご経験を活かし、同社の成長にお力をお貸しいただける方を求めております。
執行役員CFO直下で、経理体制の強化にご尽力いただきつつ、IRや財務との連携など、横の繋がりも大切にできる方を歓迎いたします。
【業務概要】
ヘルスケア領域のニーズが高まる中で、毎年110%~120%の安定成長を続けている企業で、経理・財務の管理職候補を募集しております。
2025年12月の東証スタンダード市場への上場を機に、2026年度以降は組織の分化・強化を進めてまいります。
これまでの経理のご経験やIPO実務のご経験を活かし、同社の成長にお力をお貸しいただける方を求めております。
執行役員CFO直下で、経理体制の強化にご尽力いただきつつ、IRや財務との連携など、横の繋がりも大切にできる方を歓迎いたします。
【業務概要】
【医療業界に新たな価値を創造する】経理・財務管理職候補として、成長企業を支える
ヘルスケア領域のニーズが高まる中で、毎年110%~120%の安定成長を続けている企業で、経理・財務の管理職候補を募集しております。
2025年12月の東証スタンダード市場への上場を機に、2026年度以降は組織の分化・強化を進めてまいります。
これまでの経理のご経験やIPO実務のご経験を活かし、同社の成長にお力をお貸しいただける方を求めております。
執行役員CFO直下で、経理体制の強化にご尽力いただきつつ、IRや財務との連携など、横の繋がりも大切にできる方を歓迎いたします。
【業務概要】
ヘルスケア領域のニーズが高まる中で、毎年110%~120%の安定成長を続けている企業で、経理・財務の管理職候補を募集しております。
2025年12月の東証スタンダード市場への上場を機に、2026年度以降は組織の分化・強化を進めてまいります。
これまでの経理のご経験やIPO実務のご経験を活かし、同社の成長にお力をお貸しいただける方を求めております。
執行役員CFO直下で、経理体制の強化にご尽力いただきつつ、IRや財務との連携など、横の繋がりも大切にできる方を歓迎いたします。
【業務概要】
【提案営業】企業の採用課題を解決/100%既存案件/未経験歓迎◎/リモート・フレックス有
株式会社アールナイン
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 343~400万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 2-6-1虎ノ門... 東京都 港区 2-6-1虎ノ門ヒルズ... |
| 必要な経験 | ・社会人経験2年以上 ・基本的なビジネスメール、PCのスキルをお持ちの方 ※ビジネスメールを送った経験のある方 【ポジションの魅力|やりがい】 ・採用~定着・育成など提供可能サービスの幅が広く、完全カスタマイズで、顧客の人材課題解決につながる提案が可能です。 ・アポ取得業務がないため、提案に集中できる環境です。 ・入社年次に関わらず意見を出しやすい環境であり、スピード感をもって成長が可能です。 |
| 平均残業時間 | 15時間/月 <労働時間区分> コアタイム:11:00~15:00 /フレキシブルタイム:5:00~11:00、15:00~22:00 |
業務内容
【お仕事内容】
【企業の採用をサポートするコンサルティング営業のお仕事です】
採用にお悩みを抱えている企業様のお話を伺い、最適な解決策をご提案するお仕事です。
インサイドセールスが獲得した商談を引き継ぎ、お客様へのヒアリングからご提案、ご契約までを担当しますので、新規のテレアポや押し売りはございません。
【具体的な業務内容】
・採用、育成、定着に関する課題のヒアリング
・課題に応じた解決策のご提案(提案書、見積書の作成)
【企業の採用をサポートするコンサルティング営業のお仕事です】
採用にお悩みを抱えている企業様のお話を伺い、最適な解決策をご提案するお仕事です。
インサイドセールスが獲得した商談を引き継ぎ、お客様へのヒアリングからご提案、ご契約までを担当しますので、新規のテレアポや押し売りはございません。
【具体的な業務内容】
・採用、育成、定着に関する課題のヒアリング
・課題に応じた解決策のご提案(提案書、見積書の作成)
【お仕事内容】
【企業の採用をサポートするコンサルティング営業のお仕事です】
採用にお悩みを抱えている企業様のお話を伺い、最適な解決策をご提案するお仕事です。
インサイドセールスが獲得した商談を引き継ぎ、お客様へのヒアリングからご提案、ご契約までを担当しますので、新規のテレアポや押し売りはございません。
【具体的な業務内容】
・採用、育成、定着に関する課題のヒアリング
・課題に応じた解決策のご提案(提案書、見積書の作成)
【企業の採用をサポートするコンサルティング営業のお仕事です】
採用にお悩みを抱えている企業様のお話を伺い、最適な解決策をご提案するお仕事です。
インサイドセールスが獲得した商談を引き継ぎ、お客様へのヒアリングからご提案、ご契約までを担当しますので、新規のテレアポや押し売りはございません。
【具体的な業務内容】
・採用、育成、定着に関する課題のヒアリング
・課題に応じた解決策のご提案(提案書、見積書の作成)
カスタマーサクセス(大阪)【営業経験者歓迎/営業ノルマなし/福利厚生充実/残業20h/リモート可】
スパイダープラス株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450~636万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 虎ノ門2-2-1... 東京都 港区 虎ノ門2-2-1住友不... |
| 必要な経験 | ▼下記いずれかの経験 ・SaaSサービスのCS業務経験(2年以上) ・法人営業経験(2年以上) 【身に付くスキル】 今後盛り上がりを見せるであろうバーチカルSaaSにおける 先駆的な存在である同社においては、BtoBSaaSにおける カスタマーサクセスのイロハはもちろん バーチカルSaaSならではのカスタマーサクセスの方法や組織のあり方などを学ぶことができ バーチカルSaaSの教科書を身に付けることが出来ます。 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 【勤務時間に関する制度】 時差出社(7:30~10:00の間で始業可)※要上長承認育児中の時短勤務 |
業務内容
【お仕事の内容】
こちらのポジションでは、アプリの導入を検討されているお客様へのサポートから、ご契約後のオンボーディング(勉強会開催など)や、より便利にお使いいただくためのご提案まで幅広くご担当いただきます。
お客様と一緒に明確な目標を設定し、その達成に向けて寄り添いながらサポートを進めていきます。この過程で「SPIDER+」を最大限にご活用いただき、その価値を実感していただくことで、さらなるサービス向上やDXの実現へと繋げていきます。
【具体的な業務内容】
・「SPIDER+」導入後のオンボーディングや導入支援(勉強会の実施など)
・お客様の本社や支店との定期的な打ち合わせを通じて、活用状況のフォローアップを行います。
・活用状況を分析し、より積極的にサポートが必要なお客様には、アポイントを設定して勉強会などを実施します。(お客様先への訪問やWebでの勉強会など)
こちらのポジションでは、アプリの導入を検討されているお客様へのサポートから、ご契約後のオンボーディング(勉強会開催など)や、より便利にお使いいただくためのご提案まで幅広くご担当いただきます。
お客様と一緒に明確な目標を設定し、その達成に向けて寄り添いながらサポートを進めていきます。この過程で「SPIDER+」を最大限にご活用いただき、その価値を実感していただくことで、さらなるサービス向上やDXの実現へと繋げていきます。
【具体的な業務内容】
・「SPIDER+」導入後のオンボーディングや導入支援(勉強会の実施など)
・お客様の本社や支店との定期的な打ち合わせを通じて、活用状況のフォローアップを行います。
・活用状況を分析し、より積極的にサポートが必要なお客様には、アポイントを設定して勉強会などを実施します。(お客様先への訪問やWebでの勉強会など)
【お仕事の内容】
こちらのポジションでは、アプリの導入を検討されているお客様へのサポートから、ご契約後のオンボーディング(勉強会開催など)や、より便利にお使いいただくためのご提案まで幅広くご担当いただきます。
お客様と一緒に明確な目標を設定し、その達成に向けて寄り添いながらサポートを進めていきます。この過程で「SPIDER+」を最大限にご活用いただき、その価値を実感していただくことで、さらなるサービス向上やDXの実現へと繋げていきます。
【具体的な業務内容】
・「SPIDER+」導入後のオンボーディングや導入支援(勉強会の実施など)
・お客様の本社や支店との定期的な打ち合わせを通じて、活用状況のフォローアップを行います。
・活用状況を分析し、より積極的にサポートが必要なお客様には、アポイントを設定して勉強会などを実施します。(お客様先への訪問やWebでの勉強会など)
こちらのポジションでは、アプリの導入を検討されているお客様へのサポートから、ご契約後のオンボーディング(勉強会開催など)や、より便利にお使いいただくためのご提案まで幅広くご担当いただきます。
お客様と一緒に明確な目標を設定し、その達成に向けて寄り添いながらサポートを進めていきます。この過程で「SPIDER+」を最大限にご活用いただき、その価値を実感していただくことで、さらなるサービス向上やDXの実現へと繋げていきます。
【具体的な業務内容】
・「SPIDER+」導入後のオンボーディングや導入支援(勉強会の実施など)
・お客様の本社や支店との定期的な打ち合わせを通じて、活用状況のフォローアップを行います。
・活用状況を分析し、より積極的にサポートが必要なお客様には、アポイントを設定して勉強会などを実施します。(お客様先への訪問やWebでの勉強会など)
【M&A推進営業職】会計事務所開拓・M&A案件発掘サポート
株式会社M&A総合研究所
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 求人紹介時にご案内します |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区 丸の内1-8... 東京都 千代田区 丸の内1-8-1 ... |
| 必要な経験 | ・大学卒業以上 ・社会人経験3年以上の方 ・普通自動車免許をお持ちの方 ★こんな方にピッタリのお仕事です★ ・きめ細かいフォローやスケジュール管理が得意な方 ・人とお話することが得意、好きな方 ・物事を主体的に考え、行動ができる方 入社後は、既存の提携先(税理士法人や会計事務所など)のフォローからお任せします。 先輩や上司の商談に同行しながら、少しずつ業務を学べる環境です。 チーム全体でしっかりバックアップしますので、未経験からでも着実にスキルを身につけていただけます。 |
業務内容
【募集背景】
提携している税理士法人や会計事務所からのご相談やご紹介案件がとても増えており、この素晴らしい機会を活かすため、組織をさらに強くしていくことになりました。
これからも提携先との関係を深め、より多くの案件をいただくために、提携先専門の営業担当として、中心となってご活躍いただける方を新しくお迎えしたいと考えております。
【お仕事内容】
税理士法人や会計事務所の皆様との「パートナー関係の開拓」と「信頼関係の構築」を、ぜひお任せください。具体的には、パートナー契約を結ぶことから始まり、案件をご紹介いただくための信頼を築き、顧問先のM&Aに関するご要望をお伺いするなど、幅広い業務をご担当いただきます。
【主な業務】
提携している税理士法人や会計事務所からのご相談やご紹介案件がとても増えており、この素晴らしい機会を活かすため、組織をさらに強くしていくことになりました。
これからも提携先との関係を深め、より多くの案件をいただくために、提携先専門の営業担当として、中心となってご活躍いただける方を新しくお迎えしたいと考えております。
【お仕事内容】
税理士法人や会計事務所の皆様との「パートナー関係の開拓」と「信頼関係の構築」を、ぜひお任せください。具体的には、パートナー契約を結ぶことから始まり、案件をご紹介いただくための信頼を築き、顧問先のM&Aに関するご要望をお伺いするなど、幅広い業務をご担当いただきます。
【主な業務】
【募集背景】
提携している税理士法人や会計事務所からのご相談やご紹介案件がとても増えており、この素晴らしい機会を活かすため、組織をさらに強くしていくことになりました。
これからも提携先との関係を深め、より多くの案件をいただくために、提携先専門の営業担当として、中心となってご活躍いただける方を新しくお迎えしたいと考えております。
【お仕事内容】
税理士法人や会計事務所の皆様との「パートナー関係の開拓」と「信頼関係の構築」を、ぜひお任せください。具体的には、パートナー契約を結ぶことから始まり、案件をご紹介いただくための信頼を築き、顧問先のM&Aに関するご要望をお伺いするなど、幅広い業務をご担当いただきます。
提携している税理士法人や会計事務所からのご相談やご紹介案件がとても増えており、この素晴らしい機会を活かすため、組織をさらに強くしていくことになりました。
これからも提携先との関係を深め、より多くの案件をいただくために、提携先専門の営業担当として、中心となってご活躍いただける方を新しくお迎えしたいと考えております。
【お仕事内容】
税理士法人や会計事務所の皆様との「パートナー関係の開拓」と「信頼関係の構築」を、ぜひお任せください。具体的には、パートナー契約を結ぶことから始まり、案件をご紹介いただくための信頼を築き、顧問先のM&Aに関するご要望をお伺いするなど、幅広い業務をご担当いただきます。
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- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
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【大阪・マネージャー候補】人材紹介コンサルタント【フルフレックス・リモート週3/女性の働き方◎】
株式会社レックスアドバイザーズ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500~800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府 ⼤阪市北区梅⽥ 1-1... 大阪府 ⼤阪市北区梅⽥ 1-12-1... |
| 必要な経験 | ▼下記いずれかのご経験 ・人材営業経験 1年以上 ・法人営業経験 2年以上 【求める人物像】 ・プロフェッショナルとして、成果を追求できる方 ・事業の拡大・成長フェーズ(1→10)を楽しめる方 ・自分なりの「勝ち筋」を持ち、言語化できる論理的思考力をお持ちの方 →成果を出すための自分なりの哲学や行動プロセスを確立し、顧客・候補者のために行動できる方 ・チームへの貢献意欲と、ナレッジを共有する姿勢 →自身の成果を追求するだけでなく、知見やノウハウを惜しみなくチームに共有し 組織全体のパフォーマンス向上に貢献していただける方 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 フルフレックス(コアタイムなし)、フレキシブルタイム5:00~22:00 |
業務内容
■会計業界および管理部門に特化した人材紹介サービスを提供する同社にて、法人営業(RA)と個人営業(CA)の両方をお任せします。
【業務詳細】 :RA業務/企業の採用課題のヒアリング、求人票作成、転職者の推薦、面接設定、感想共有 など…
CA業務/転職者との面談(1~2H・複数回)、求人紹介、面接対策 など…
【折衝相手】 :大手~中堅・中小監査法人、税理士法人、会計事務所、コンサルティングファーム、金融機関、特許事務所、事業会社の経営層・経営管理部門 など…
【教育体制】 :6カ月のオンボーディング期間は、OJT担当とは別に人材開発部(研修担当)が、座学から実践までをサポートします。
売上予算は7カ月目からつくため、6カ月は座学、日次MTG、面談・商談同席を通して、キャッチアップに集中できます。
【働き方】 :残業平均20H/リモートワーク(出社は月8回以上~)/フルフレックス、ママ・パパ社員も多く、長期的に活躍できる環境です。
【キャリアパス】:マネジメント(チームリーダーや課長)を目指していただく際も、リーダー候補向けの研修やバディ制度を設けており、段階的にチャレンジすることが可能です。
【業務詳細】 :RA業務/企業の採用課題のヒアリング、求人票作成、転職者の推薦、面接設定、感想共有 など…
CA業務/転職者との面談(1~2H・複数回)、求人紹介、面接対策 など…
【折衝相手】 :大手~中堅・中小監査法人、税理士法人、会計事務所、コンサルティングファーム、金融機関、特許事務所、事業会社の経営層・経営管理部門 など…
【教育体制】 :6カ月のオンボーディング期間は、OJT担当とは別に人材開発部(研修担当)が、座学から実践までをサポートします。
売上予算は7カ月目からつくため、6カ月は座学、日次MTG、面談・商談同席を通して、キャッチアップに集中できます。
【働き方】 :残業平均20H/リモートワーク(出社は月8回以上~)/フルフレックス、ママ・パパ社員も多く、長期的に活躍できる環境です。
【キャリアパス】:マネジメント(チームリーダーや課長)を目指していただく際も、リーダー候補向けの研修やバディ制度を設けており、段階的にチャレンジすることが可能です。
■会計業界および管理部門に特化した人材紹介サービスを提供する同社にて、法人営業(RA)と個人営業(CA)の両方をお任せします。
【業務詳細】
RA業務/企業の採用課題のヒアリング、求人票作成、転職者の推薦、面接設定、感想共有 など…
CA業務/転職者との面談(1~2H・複数回)、求人紹介、面接対策 など…
【折衝相手】
大手~中堅・中小監査法人、税理士法人、会計事務所、コンサルティングファーム、金融機関、特許事務所、事業会社の経営層・経営管理部門 など…
【業務詳細】
RA業務/企業の採用課題のヒアリング、求人票作成、転職者の推薦、面接設定、感想共有 など…
CA業務/転職者との面談(1~2H・複数回)、求人紹介、面接対策 など…
【折衝相手】
大手~中堅・中小監査法人、税理士法人、会計事務所、コンサルティングファーム、金融機関、特許事務所、事業会社の経営層・経営管理部門 など…
【名古屋】人材紹介コンサルタント【フルフレックス・リモート週3/女性の働き方◎/6カ月の伴走研修】
株式会社レックスアドバイザーズ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450~690万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 愛知県 名古屋市中区 栄1-3... 愛知県 名古屋市中区 栄1-3-3 ... |
| 必要な経験 | ・提案営業経験3年以上 市況や製品力だけでなく、自ら顧客課題を分析し 戦略を立て、成果に結びつけることのできる方 ・社内外との交渉やプロジェクト推進の経験 単なる「提案」だけでなく、立場の異なる複数の関係者と連携し、プロジェクトを推進できる方 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 フルフレックス(コアタイムなし)、フレキシブルタイム5:00~22:00 |
業務内容
■会計業界および管理部門に特化した人材紹介サービスを提供する同社にて、法人営業(RA)と個人営業(CA)の両方をお任せします。
【業務詳細】 :RA業務/企業の採用課題のヒアリング、求人票作成、転職者の推薦、面接設定、感想共有 など…
CA業務/転職者との面談(1~2H・複数回)、求人紹介、面接対策 など…
【折衝相手】 :大手~中堅・中小監査法人、税理士法人、会計事務所、コンサルティングファーム、金融機関、特許事務所、事業会社の経営層・経営管理部門 など…
【教育体制】 :6カ月のオンボーディング期間は、OJT担当とは別に人材開発部(研修担当)が、座学から実践までをサポートします。
売上予算は7カ月目からつくため、6カ月は座学、日次MTG、面談・商談同席を通して、キャッチアップに集中できます。
【働き方】 :残業平均20H/リモートワーク(出社は月8回以上~)/フルフレックス、ママ・パパ社員も多く、長期的に活躍できる環境です。
【キャリアパス】:マネジメント(チームリーダーや課長)を目指していただく際も、リーダー候補向けの研修やバディ制度を設けており、段階的にチャレンジすることが可能です。
【業務詳細】 :RA業務/企業の採用課題のヒアリング、求人票作成、転職者の推薦、面接設定、感想共有 など…
CA業務/転職者との面談(1~2H・複数回)、求人紹介、面接対策 など…
【折衝相手】 :大手~中堅・中小監査法人、税理士法人、会計事務所、コンサルティングファーム、金融機関、特許事務所、事業会社の経営層・経営管理部門 など…
【教育体制】 :6カ月のオンボーディング期間は、OJT担当とは別に人材開発部(研修担当)が、座学から実践までをサポートします。
売上予算は7カ月目からつくため、6カ月は座学、日次MTG、面談・商談同席を通して、キャッチアップに集中できます。
【働き方】 :残業平均20H/リモートワーク(出社は月8回以上~)/フルフレックス、ママ・パパ社員も多く、長期的に活躍できる環境です。
【キャリアパス】:マネジメント(チームリーダーや課長)を目指していただく際も、リーダー候補向けの研修やバディ制度を設けており、段階的にチャレンジすることが可能です。
■会計業界および管理部門に特化した人材紹介サービスを提供する同社にて、法人営業(RA)と個人営業(CA)の両方をお任せします。
【業務詳細】:
RA業務/
企業の採用課題のヒアリング、求人票作成、転職者の推薦、面接設定、感想共有 など…
CA業務/
転職者との面談(1~2H・複数回)、求人紹介、面接対策 など…
【業務詳細】:
RA業務/
企業の採用課題のヒアリング、求人票作成、転職者の推薦、面接設定、感想共有 など…
CA業務/
転職者との面談(1~2H・複数回)、求人紹介、面接対策 など…
【名古屋】人材紹介コンサルタント【フルフレックス・週3リモート/女性の働き方◎/6カ月の伴走研修】
株式会社レックスアドバイザーズ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400~570万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 愛知県 名古屋市 中区栄1-3... 愛知県 名古屋市 中区栄1-3-3 ... |
| 必要な経験 | ▼下記いずれかのご経験 ・提案営業経験 2年以上 市況や製品力だけでなく、自ら顧客課題を分析し、戦略を立て、成果に結びつけることのできる方 ・士業の方と関わる業務経験 専門性の高い方々と円滑にコミュニケーションを取り、対等に渡り合い信頼関係を築ける方 【求める人物像】 ・先読みして行動出来る方 ・目標に対して逆算し行動する習慣がある方 ・情報キャッチアップの早い方 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 フルフレックス(コアタイムなし)、フレキシブルタイム5:00~22:00 |
業務内容
■会計業界および管理部門に特化した人材紹介サービスを提供する同社にて、法人営業(RA)と個人営業(CA)の両方をお任せします。
【業務詳細】 :RA業務/企業の採用課題のヒアリング、求人票作成、転職者の推薦、面接設定、感想共有 など…
CA業務/転職者との面談(1~2H・複数回)、求人紹介、面接対策 など…
【折衝相手】 :大手~中堅・中小監査法人、税理士法人、会計事務所、コンサルティングファーム、金融機関、特許事務所、事業会社の経営層・経営管理部門 など…
【教育体制】 :6カ月のオンボーディング期間は、OJT担当とは別に人材開発部(研修担当)が、座学から実践までをサポートします。
売上予算は7カ月目からつくため、6カ月は座学、日次MTG、面談・商談同席を通して、キャッチアップに集中できます。
【働き方】 :残業平均20H/リモートワーク(出社は月8回以上~)/フルフレックス、ママ・パパ社員も多く、長期的に活躍できる環境です。
【キャリアパス】:マネジメント(チームリーダーや課長)を目指していただく際も、リーダー候補向けの研修やバディ制度を設けており、段階的にチャレンジすることが可能です。
【業務詳細】 :RA業務/企業の採用課題のヒアリング、求人票作成、転職者の推薦、面接設定、感想共有 など…
CA業務/転職者との面談(1~2H・複数回)、求人紹介、面接対策 など…
【折衝相手】 :大手~中堅・中小監査法人、税理士法人、会計事務所、コンサルティングファーム、金融機関、特許事務所、事業会社の経営層・経営管理部門 など…
【教育体制】 :6カ月のオンボーディング期間は、OJT担当とは別に人材開発部(研修担当)が、座学から実践までをサポートします。
売上予算は7カ月目からつくため、6カ月は座学、日次MTG、面談・商談同席を通して、キャッチアップに集中できます。
【働き方】 :残業平均20H/リモートワーク(出社は月8回以上~)/フルフレックス、ママ・パパ社員も多く、長期的に活躍できる環境です。
【キャリアパス】:マネジメント(チームリーダーや課長)を目指していただく際も、リーダー候補向けの研修やバディ制度を設けており、段階的にチャレンジすることが可能です。
■会計業界および管理部門に特化した人材紹介サービスを提供する同社にて、法人営業(RA)と個人営業(CA)の両方をお任せします。
【業務詳細】
:RA業務/企業の採用課題のヒアリング、求人票作成、転職者の推薦、面接設定、感想共有 など…
CA業務/転職者との面談(1~2H・複数回)、求人紹介、面接対策 など…
【折衝相手】
:大手~中堅・中小監査法人、税理士法人、会計事務所、コンサルティングファーム、金融機関、特許事務所、事業会社の経営層・経営管理部門 など…
【業務詳細】
:RA業務/企業の採用課題のヒアリング、求人票作成、転職者の推薦、面接設定、感想共有 など…
CA業務/転職者との面談(1~2H・複数回)、求人紹介、面接対策 など…
【折衝相手】
:大手~中堅・中小監査法人、税理士法人、会計事務所、コンサルティングファーム、金融機関、特許事務所、事業会社の経営層・経営管理部門 など…
【東京】人材紹介コンサルタント【フルフレックス・リモート週3/女性の働き方◎/6カ月の伴走研修】
株式会社レックスアドバイザーズ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450~690万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区 平河町森タワ... 東京都 千代田区 平河町森タワー12... |
| 必要な経験 | ・提案営業経験 3年以上 └市況や製品力だけでなく、自ら顧客課題を分析し、戦略を立て、成果に結びつけることのできる方 ・社内外との交渉やプロジェクト推 └単なる「提案」だけでなく、立場の異なる複数の関係者と連携し、プロジェクトを推進できる方 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 フルフレックス(コアタイムなし)、フレキシブルタイム5:00~22:00 |
業務内容
■会計業界および管理部門に特化した人材紹介サービスを提供する同社にて、法人営業(RA)と個人営業(CA)の両方をお任せします。
【業務詳細】 :RA業務/企業の採用課題のヒアリング、求人票作成、転職者の推薦、面接設定、感想共有 など…
CA業務/転職者との面談(1~2H・複数回)、求人紹介、面接対策 など…
【折衝相手】 :大手~中堅・中小監査法人、税理士法人、会計事務所、コンサルティングファーム、金融機関、特許事務所、事業会社の経営層・経営管理部門 など…
【教育体制】 :6カ月のオンボーディング期間は、OJT担当とは別に人材開発部(研修担当)が、座学から実践までをサポートします。
売上予算は7カ月目からつくため、6カ月は座学、日次MTG、面談・商談同席を通して、キャッチアップに集中できます。
【働き方】 :残業平均20H/リモートワーク(出社は月8回以上~)/フルフレックス、ママ・パパ社員も多く、長期的に活躍できる環境です。
【キャリアパス】:マネジメント(チームリーダーや課長)を目指していただく際も、リーダー候補向けの研修やバディ制度を設けており、段階的にチャレンジすることが可能です。
【業務詳細】 :RA業務/企業の採用課題のヒアリング、求人票作成、転職者の推薦、面接設定、感想共有 など…
CA業務/転職者との面談(1~2H・複数回)、求人紹介、面接対策 など…
【折衝相手】 :大手~中堅・中小監査法人、税理士法人、会計事務所、コンサルティングファーム、金融機関、特許事務所、事業会社の経営層・経営管理部門 など…
【教育体制】 :6カ月のオンボーディング期間は、OJT担当とは別に人材開発部(研修担当)が、座学から実践までをサポートします。
売上予算は7カ月目からつくため、6カ月は座学、日次MTG、面談・商談同席を通して、キャッチアップに集中できます。
【働き方】 :残業平均20H/リモートワーク(出社は月8回以上~)/フルフレックス、ママ・パパ社員も多く、長期的に活躍できる環境です。
【キャリアパス】:マネジメント(チームリーダーや課長)を目指していただく際も、リーダー候補向けの研修やバディ制度を設けており、段階的にチャレンジすることが可能です。
■会計業界および管理部門に特化した人材紹介サービスを提供する同社にて、法人営業(RA)と個人営業(CA)の両方をお任せします。
【業務詳細】
:RA業務/
企業の採用課題のヒアリング、求人票作成、転職者の推薦、面接設定、感想共有 など…
CA業務/
転職者との面談(1~2H・複数回)、求人紹介、面接対策 など…
【業務詳細】
:RA業務/
企業の採用課題のヒアリング、求人票作成、転職者の推薦、面接設定、感想共有 など…
CA業務/
転職者との面談(1~2H・複数回)、求人紹介、面接対策 など…
カスタマーサクセス(大阪)【業界経験者歓迎/ゼネコン担当/営業・IT未経験歓迎/営業ノルマなし】
スパイダープラス株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450~636万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府 大阪市北区 天満2-1... 大阪府 大阪市北区 天満2-1-31... |
| 必要な経験 | ・建設業界、施工管理経験(2年以上) |
業務内容
【お客様のDX推進をサポートするポジションです】
このポジションでは、アプリ導入のご検討から、ご契約後のサポート(勉強会の開催など)、そしてオプションのご提案まで、お客様のビジネスを幅広く支援していただきます。
お客様と一緒に明確な目標を設定し、その達成に向けて寄り添いながらサポートを進めます。この過程で、SPIDER+の価値を最大限に体験していただくことで、さらなるサービス向上やDX実現へと繋げていきます。
【具体的な業務内容】
・SPIDER+導入後のサポートや勉強会の実施
・本社や支店との定期的な打ち合わせによる活用状況の確認
・活用状況を分析し、より積極的に支援が必要なお客様には、アポイントを設定して勉強会などを実施します(訪問またはWeb形式)
このポジションでは、アプリ導入のご検討から、ご契約後のサポート(勉強会の開催など)、そしてオプションのご提案まで、お客様のビジネスを幅広く支援していただきます。
お客様と一緒に明確な目標を設定し、その達成に向けて寄り添いながらサポートを進めます。この過程で、SPIDER+の価値を最大限に体験していただくことで、さらなるサービス向上やDX実現へと繋げていきます。
【具体的な業務内容】
・SPIDER+導入後のサポートや勉強会の実施
・本社や支店との定期的な打ち合わせによる活用状況の確認
・活用状況を分析し、より積極的に支援が必要なお客様には、アポイントを設定して勉強会などを実施します(訪問またはWeb形式)
【お客様のDX推進をサポートするポジションです】
このポジションでは、アプリ導入のご検討から、ご契約後のサポート(勉強会の開催など)、そしてオプションのご提案まで、お客様のビジネスを幅広く支援していただきます。
お客様と一緒に明確な目標を設定し、その達成に向けて寄り添いながらサポートを進めます。
この過程で、SPIDER+の価値を最大限に体験していただくことで、さらなるサービス向上やDX実現へと繋げていきます。
【具体的な業務内容】
・SPIDER+導入後のサポートや勉強会の実施
・本社や支店との定期的な打ち合わせによる活用状況の確認
このポジションでは、アプリ導入のご検討から、ご契約後のサポート(勉強会の開催など)、そしてオプションのご提案まで、お客様のビジネスを幅広く支援していただきます。
お客様と一緒に明確な目標を設定し、その達成に向けて寄り添いながらサポートを進めます。
この過程で、SPIDER+の価値を最大限に体験していただくことで、さらなるサービス向上やDX実現へと繋げていきます。
【具体的な業務内容】
・SPIDER+導入後のサポートや勉強会の実施
・本社や支店との定期的な打ち合わせによる活用状況の確認
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