56ページ | 女性活躍中！正社員採用の転職・求人情報
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非公開求人とは
知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に、 WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。
公開求人10,855件中 2751-2800件表示
社内SE ピーディーシー株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 420 ～ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【やりがいを感じる情報システムのお仕事】
社員の皆様が日々の業務に集中できるよう、IT環境のサポートをお願いいたします。
単なる問い合わせ対応に留まらず、業務の改善や仕組みづくり、セキュリティ強化を意識した情報システム運用が主な役割となります。
【具体的な業務内容】
・社内IT環境の運用と保守
・パソコン、アカウント、メール、クラウドサービス（Microsoft 365 / GoogleWorkspace など）の管理
・各種SaaS利用の管理、設定変更、利用ルールの整備
社員の皆様が日々の業務に集中できるよう、IT環境のサポートをお願いいたします。
単なる問い合わせ対応に留まらず、業務の改善や仕組みづくり、セキュリティ強化を意識した情報システム運用が主な役割となります。
【具体的な業務内容】
・社内IT環境の運用と保守
・パソコン、アカウント、メール、クラウドサービス（Microsoft 365 / GoogleWorkspace など）の管理
・各種SaaS利用の管理、設定変更、利用ルールの整備
【やりがいを感じる情報システムのお仕事】
社員の皆様が日々の業務に集中できるよう、IT環境のサポートをお願いいたします。
単なる問い合わせ対応に留まらず、業務の改善や仕組みづくり、セキュリティ強化を意識した情報システム運用が主な役割となります。
【具体的な業務内容】
・社内IT環境の運用と保守
・パソコン、アカウント、メール、クラウドサービス（Microsoft 365 / GoogleWorkspace など）の管理
社員の皆様が日々の業務に集中できるよう、IT環境のサポートをお願いいたします。
単なる問い合わせ対応に留まらず、業務の改善や仕組みづくり、セキュリティ強化を意識した情報システム運用が主な役割となります。
【具体的な業務内容】
・社内IT環境の運用と保守
・パソコン、アカウント、メール、クラウドサービス（Microsoft 365 / GoogleWorkspace など）の管理
デジタルマーケティングプランナー【福岡銀行】 株式会社福岡銀行
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- フレックス
| 想定年収 | 600 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【FFGでデジタルマーケティングプランナーとして活躍しませんか？】
FFGでは、プロモーションを主にご担当いただくマーケターを募集しています。
【業務内容】
入社後は、まずDXサービスにおけるデジタルを活用した企画の立案、戦略策定、そして実行に携わっていただきます。
将来的に、FFGが提供するサービス全体のプロモーションを担っていただくことを期待しています。
【具体的なお仕事内容】
・デジタルを核とした新しいお客様獲得のためのプロモーション戦略の立案と実行
・オンラインとオフラインを組み合わせた統合的なマーケティング手法の企画と運営
FFGでは、プロモーションを主にご担当いただくマーケターを募集しています。
【業務内容】
入社後は、まずDXサービスにおけるデジタルを活用した企画の立案、戦略策定、そして実行に携わっていただきます。
将来的に、FFGが提供するサービス全体のプロモーションを担っていただくことを期待しています。
【具体的なお仕事内容】
・デジタルを核とした新しいお客様獲得のためのプロモーション戦略の立案と実行
・オンラインとオフラインを組み合わせた統合的なマーケティング手法の企画と運営
【FFGでデジタルマーケティングプランナーとして活躍しませんか？】
FFGでは、プロモーションを主にご担当いただくマーケターを募集しています。
【業務内容】
入社後は、まずDXサービスにおけるデジタルを活用した企画の立案、戦略策定、そして実行に携わっていただきます。
将来的に、FFGが提供するサービス全体のプロモーションを担っていただくことを期待しています。
FFGでは、プロモーションを主にご担当いただくマーケターを募集しています。
【業務内容】
入社後は、まずDXサービスにおけるデジタルを活用した企画の立案、戦略策定、そして実行に携わっていただきます。
将来的に、FFGが提供するサービス全体のプロモーションを担っていただくことを期待しています。
【公共】アプリケーション開発エンジニア【 中央省庁・司法法務領域】<564> 株式会社NTTデータ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 社宅・住宅補助
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 550 ～ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
下記のいずれかの業務をお任せいたします。
◆デジタル・ガバメント推進プロジェクト
・中央省庁のDX推進をサポートするアプリケーション開発技術者としてご活躍いただきます。
・司法法務領域、経産中企庁、デジタル庁、入管庁などの分野で、お客様のニーズを丁寧にヒアリングし、実現に向けた構想の検討を行います。
・アプリケーションの設計からテストまで、一連の開発工程をクラウド基盤（AWS、Azure、OCI、GCPなど）上で行います。
下記のいずれかの業務をお任せいたします。
◆デジタル・ガバメント推進プロジェクト
・中央省庁のDX推進をサポートするアプリケーション開発技術者としてご活躍いただきます。
・司法法務領域、経産中企庁、デジタル庁、入管庁などの分野で、お客様のニーズを丁寧にヒアリングし、実現に向けた構想の検討を行います。
・アプリケーションの設計からテストまで、一連の開発工程をクラウド基盤（AWS、Azure、OCI、GCPなど）上で行います。
【お仕事内容】
下記のいずれかの業務をお任せいたします。
◆デジタル・ガバメント推進プロジェクト
・中央省庁のDX推進をサポートするアプリケーション開発技術者としてご活躍いただきます。
・司法法務領域、経産中企庁、デジタル庁、入管庁などの分野で、お客様のニーズを丁寧にヒアリングし、実現に向けた構想の検討を行います。
・アプリケーションの設計からテストまで、一連の開発工程をクラウド基盤（AWS、Azure、OCI、GCPなど）上で行います。
下記のいずれかの業務をお任せいたします。
◆デジタル・ガバメント推進プロジェクト
・中央省庁のDX推進をサポートするアプリケーション開発技術者としてご活躍いただきます。
・司法法務領域、経産中企庁、デジタル庁、入管庁などの分野で、お客様のニーズを丁寧にヒアリングし、実現に向けた構想の検討を行います。
・アプリケーションの設計からテストまで、一連の開発工程をクラウド基盤（AWS、Azure、OCI、GCPなど）上で行います。
セキュリティアナリスト｜Microsoft Sentinel・XDR運用／ログ分析・インシデント対応 株式会社ラックサイバーリンク
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 500 ～ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■サイバーセキュリティの未来を一緒に築きませんか？
サイバーセキュリティのパイオニア企業である株式会社ラックが提供するXDRサービスにて、セキュリティ監視・分析を中心に、以下の業務をお任せいたします。
【XDRサービス運用業務】
・セキュリティ監視と分析
・XDRサービスの運用保守
・検知ルールの改善と自動化
・運用ドキュメントの整備
ラックグループ内での運用体制強化に伴い、私達の仲間としてXDRサービスの運用体制拡充にご協力いただきたいと考えております。
サイバーセキュリティのパイオニア企業である株式会社ラックが提供するXDRサービスにて、セキュリティ監視・分析を中心に、以下の業務をお任せいたします。
【XDRサービス運用業務】
・セキュリティ監視と分析
・XDRサービスの運用保守
・検知ルールの改善と自動化
・運用ドキュメントの整備
ラックグループ内での運用体制強化に伴い、私達の仲間としてXDRサービスの運用体制拡充にご協力いただきたいと考えております。
■サイバーセキュリティの未来を一緒に築きませんか？
サイバーセキュリティのパイオニア企業である株式会社ラックが提供するXDRサービスにて、セキュリティ監視・分析を中心に、以下の業務をお任せいたします。
【XDRサービス運用業務】
・セキュリティ監視と分析
・XDRサービスの運用保守
・検知ルールの改善と自動化
サイバーセキュリティのパイオニア企業である株式会社ラックが提供するXDRサービスにて、セキュリティ監視・分析を中心に、以下の業務をお任せいたします。
【XDRサービス運用業務】
・セキュリティ監視と分析
・XDRサービスの運用保守
・検知ルールの改善と自動化
埼玉【1回面接／薬局事務】未経験歓迎／プラチナくるみんマーク取得／月平均残業13h／年休126日 総合メディカル株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- パパママ社員活躍中
- 面接1回
| 想定年収 | 290 ～ 310万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
こちらのポジションでは、事務作業、お客様対応、受付業務など、幅広いお仕事をお願いいたします。
【具体的な業務内容】
・お客様対応: 処方せんの受付や問診票のご案内を行います。
・電話応対: お問い合わせの電話に対応します。
・データ入力: 必要な情報をパソコンに入力します。
・保険請求業務: レセプト請求の準備と処理を行います。
こちらのポジションでは、事務作業、お客様対応、受付業務など、幅広いお仕事をお願いいたします。
【具体的な業務内容】
・お客様対応: 処方せんの受付や問診票のご案内を行います。
・電話応対: お問い合わせの電話に対応します。
・データ入力: 必要な情報をパソコンに入力します。
・保険請求業務: レセプト請求の準備と処理を行います。
【お仕事内容】
こちらのポジションでは、事務作業、お客様対応、受付業務など、幅広いお仕事をお願いいたします。
【具体的な業務内容】
・お客様対応: 処方せんの受付や問診票のご案内を行います。
・電話応対: お問い合わせの電話に対応します。
・データ入力: 必要な情報をパソコンに入力します。
・保険請求業務: レセプト請求の準備と処理を行います。
こちらのポジションでは、事務作業、お客様対応、受付業務など、幅広いお仕事をお願いいたします。
【具体的な業務内容】
・お客様対応: 処方せんの受付や問診票のご案内を行います。
・電話応対: お問い合わせの電話に対応します。
・データ入力: 必要な情報をパソコンに入力します。
・保険請求業務: レセプト請求の準備と処理を行います。
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Webアプリケーション脆弱性診断エンジニア｜Web開発経験歓迎／セキュリティ未経験可／SCUVA 株式会社ラックサイバーリンク
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 370 ～ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【Webアプリケーション脆弱性診断サービス「SCUVA」で活躍しませんか？】
当社が提供するWebアプリケーション脆弱性診断サービス「SCUVA」で、Webアプリケーション開発のご経験を活かしてくださる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
・WebサイトやWebアプリケーションの脆弱性を検出する診断業務
・ツール診断と手動診断の使い分け
・診断結果の整理と報告書の作成
・お客様からの問い合わせ対応
・案件の管理
当社が提供するWebアプリケーション脆弱性診断サービス「SCUVA」で、Webアプリケーション開発のご経験を活かしてくださる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
・WebサイトやWebアプリケーションの脆弱性を検出する診断業務
・ツール診断と手動診断の使い分け
・診断結果の整理と報告書の作成
・お客様からの問い合わせ対応
・案件の管理
【Webアプリケーション脆弱性診断サービス「SCUVA」で活躍しませんか？】
当社が提供するWebアプリケーション脆弱性診断サービス「SCUVA」で、Webアプリケーション開発のご経験を活かしてくださる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
・WebサイトやWebアプリケーションの脆弱性を検出する診断業務
・ツール診断と手動診断の使い分け
・診断結果の整理と報告書の作成
・お客様からの問い合わせ対応
当社が提供するWebアプリケーション脆弱性診断サービス「SCUVA」で、Webアプリケーション開発のご経験を活かしてくださる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
・WebサイトやWebアプリケーションの脆弱性を検出する診断業務
・ツール診断と手動診断の使い分け
・診断結果の整理と報告書の作成
・お客様からの問い合わせ対応
【オッズ・パーク】既存顧客向けロイヤリティ戦略の企画・推進（マネージャー候補） SBプレイヤーズ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 750 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■データ活用でロイヤリティサービスをリードするお仕事です
【組織の役割】
お客様のデータ基盤（CDPなど）を活かし、戦略を考えます。
高額ユーザー様の行動や好みを深く理解し、ロイヤリティサービス全体の戦略を立てて進めていく役割です。
【具体的な業務内容】
ロイヤリティサービス全体の戦略や目標（KPI）を設計し、データに基づいた判断で事業の成長をけん引していただきます。
【組織の役割】
お客様のデータ基盤（CDPなど）を活かし、戦略を考えます。
高額ユーザー様の行動や好みを深く理解し、ロイヤリティサービス全体の戦略を立てて進めていく役割です。
【具体的な業務内容】
ロイヤリティサービス全体の戦略や目標（KPI）を設計し、データに基づいた判断で事業の成長をけん引していただきます。
■データ活用でロイヤリティサービスをリードするお仕事です
【組織の役割】
お客様のデータ基盤（CDPなど）を活かし、戦略を考えます。
高額ユーザー様の行動や好みを深く理解し、ロイヤリティサービス全体の戦略を立てて進めていく役割です。
【具体的な業務内容】
ロイヤリティサービス全体の戦略や目標（KPI）を設計し、データに基づいた判断で事業の成長をけん引していただきます。
【組織の役割】
お客様のデータ基盤（CDPなど）を活かし、戦略を考えます。
高額ユーザー様の行動や好みを深く理解し、ロイヤリティサービス全体の戦略を立てて進めていく役割です。
【具体的な業務内容】
ロイヤリティサービス全体の戦略や目標（KPI）を設計し、データに基づいた判断で事業の成長をけん引していただきます。
アプリケーションエンジニア(会計領域）【在宅ワーク・フレックス可／オリックスグループ向け】 オリックス・システム株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 700 ～ 1170万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■オリックスグループの会計分野で活躍しませんか？
【業務内容】
オリックスと主要グループ会社の会計領域において、プロジェクトの立ち上げや要件定義といった上流工程の推進、および保守業務をお任せいたします。
【リーダークラスの業務】
・経営層や経理部門からのご要望に基づき、会計に関する要件定義、コンサルティング、システム提案、そしてプロジェクトの立ち上げを行います。
・プロジェクト計画の策定と、プロジェクトマネジメント業務全般を担当します。
【業務内容】
オリックスと主要グループ会社の会計領域において、プロジェクトの立ち上げや要件定義といった上流工程の推進、および保守業務をお任せいたします。
【リーダークラスの業務】
・経営層や経理部門からのご要望に基づき、会計に関する要件定義、コンサルティング、システム提案、そしてプロジェクトの立ち上げを行います。
・プロジェクト計画の策定と、プロジェクトマネジメント業務全般を担当します。
■オリックスグループの会計分野で活躍しませんか？
【業務内容】
オリックスと主要グループ会社の会計領域において、プロジェクトの立ち上げや要件定義といった上流工程の推進、および保守業務をお任せいたします。
【リーダークラスの業務】
・経営層や経理部門からのご要望に基づき、会計に関する要件定義、コンサルティング、システム提案、そしてプロジェクトの立ち上げを行います。
・プロジェクト計画の策定と、プロジェクトマネジメント業務全般を担当します。
【業務内容】
オリックスと主要グループ会社の会計領域において、プロジェクトの立ち上げや要件定義といった上流工程の推進、および保守業務をお任せいたします。
【リーダークラスの業務】
・経営層や経理部門からのご要望に基づき、会計に関する要件定義、コンサルティング、システム提案、そしてプロジェクトの立ち上げを行います。
・プロジェクト計画の策定と、プロジェクトマネジメント業務全般を担当します。
生成AIソリューションエンジニア【在宅ワーク・フレックス可／オリックスグループ向け】 オリックス・システム株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 685 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
生成AIやAIエージェントの構築・導入を進め、単なる実証実験で終わらせることなく、実際に業務に定着して成果を生み出すまでをリードしていただきます。
【具体的な業務】
・生成AI/AIエージェントを活用するシステムの要件定義、そして設計構築を推進します。
・Microsoft Copilot や Studio Agent を活用した業務企画、社内展開、そして伴走支援を行います。
・生成AIの利用にかかるコストの配賦ロジックの設計や、品質の改善に取り組みます。
・AWS Bedrock や AgentCore を用いて業務システムの構築を行います。
生成AIやAIエージェントの構築・導入を進め、単なる実証実験で終わらせることなく、実際に業務に定着して成果を生み出すまでをリードしていただきます。
【具体的な業務】
・生成AI/AIエージェントを活用するシステムの要件定義、そして設計構築を推進します。
・Microsoft Copilot や Studio Agent を活用した業務企画、社内展開、そして伴走支援を行います。
・生成AIの利用にかかるコストの配賦ロジックの設計や、品質の改善に取り組みます。
・AWS Bedrock や AgentCore を用いて業務システムの構築を行います。
【お仕事内容】
生成AIやAIエージェントの構築・導入を進め、単なる実証実験で終わらせることなく、実際に業務に定着して成果を生み出すまでをリードしていただきます。
【具体的な業務】
・生成AI/AIエージェントを活用するシステムの要件定義、そして設計構築を推進します。
・Microsoft Copilot や Studio Agent を活用した業務企画、社内展開、そして伴走支援を行います。
・生成AIの利用にかかるコストの配賦ロジックの設計や、品質の改善に取り組みます。
・AWS Bedrock や AgentCore を用いて業務システムの構築を行います。
生成AIやAIエージェントの構築・導入を進め、単なる実証実験で終わらせることなく、実際に業務に定着して成果を生み出すまでをリードしていただきます。
【具体的な業務】
・生成AI/AIエージェントを活用するシステムの要件定義、そして設計構築を推進します。
・Microsoft Copilot や Studio Agent を活用した業務企画、社内展開、そして伴走支援を行います。
・生成AIの利用にかかるコストの配賦ロジックの設計や、品質の改善に取り組みます。
・AWS Bedrock や AgentCore を用いて業務システムの構築を行います。
新規開無しのリフォーム営業【未経験歓迎/浦和駅徒歩1分/ノルマ・転居を伴う転勤無し】 株式会社ナカノヤ
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 400 ～ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■水まわりから内装・外壁まで、お客様の理想を形にする反響型リフォーム営業に挑戦しませんか？
【お仕事内容】
お客様の理想を形にするリフォーム営業のお仕事をお任せします。
新規開拓はございませんので、営業活動に集中できる環境です。
具体的な業務は以下の通りです。
・ホームページやインターネット検索、メーカー様（TOTOなど）からのご紹介によるお問い合わせへのご対応
※売上の約8割が新規のお問い合わせです。
・お客様のご要望をじっくりお伺いし、アポイントメントの調整を行います。
【お仕事内容】
お客様の理想を形にするリフォーム営業のお仕事をお任せします。
新規開拓はございませんので、営業活動に集中できる環境です。
具体的な業務は以下の通りです。
・ホームページやインターネット検索、メーカー様（TOTOなど）からのご紹介によるお問い合わせへのご対応
※売上の約8割が新規のお問い合わせです。
・お客様のご要望をじっくりお伺いし、アポイントメントの調整を行います。
■水まわりから内装・外壁まで、お客様の理想を形にする反響型リフォーム営業に挑戦しませんか？
【お仕事内容】
お客様の理想を形にするリフォーム営業のお仕事をお任せします。
新規開拓はございませんので、営業活動に集中できる環境です。
具体的な業務は以下の通りです。
・ホームページやインターネット検索、メーカー様（TOTOなど）からのご紹介によるお問い合わせへのご対応
【お仕事内容】
お客様の理想を形にするリフォーム営業のお仕事をお任せします。
新規開拓はございませんので、営業活動に集中できる環境です。
具体的な業務は以下の通りです。
・ホームページやインターネット検索、メーカー様（TOTOなど）からのご紹介によるお問い合わせへのご対応
【Webデザイナー】グラフィックとWEBの両方をお任せします！／賞与年2回／年間休日120日 株式会社貴瞬
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 350 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【職務内容】
当社は、ルビーやサファイアなどの宝石の仕入れから加工、販売までを一貫して自社で行っています。
担当者には、展示会ブースやポスター、HPなど、社内デザイン業務全般をお任せします。
・展示会ブースデザイン
・パンフレットデザイン
当社は、ルビーやサファイアなどの宝石の仕入れから加工、販売までを一貫して自社で行っています。
担当者には、展示会ブースやポスター、HPなど、社内デザイン業務全般をお任せします。
・展示会ブースデザイン
・パンフレットデザイン
【職務内容】
当社は、ルビーやサファイアなどの宝石の仕入れから加工、販売までを一貫して自社で行っています。
担当者には、展示会ブースやポスター、HPなど、社内デザイン業務全般をお任せします。
・展示会ブースデザイン
・パンフレットデザイン
・ポスターデザイン
・HPデザイン
・バナーデザイン
当社は、ルビーやサファイアなどの宝石の仕入れから加工、販売までを一貫して自社で行っています。
担当者には、展示会ブースやポスター、HPなど、社内デザイン業務全般をお任せします。
・展示会ブースデザイン
・パンフレットデザイン
・ポスターデザイン
・HPデザイン
・バナーデザイン
【人事/中途採用】IPO準備中の成長企業/土日休み/年間休日120日/人事未経験も歓迎/月残業20h 株式会社貴瞬
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 350 ～ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【中途採用業務】
この仕事では、企業の中途採用活動全般をお任せします。
採用戦略の立案から、求人媒体の選定、応募者対応、面接実施、内定承諾後のフォローまで、幅広い業務に携わっていただきます。
あなたのアイデアを活かし、採用活動の改善にも積極的に取り組んでいきましょう。
将来的には、採用企画にも参画していただくことを期待しています。
【具体的な業務内容】
この仕事では、企業の中途採用活動全般をお任せします。
採用戦略の立案から、求人媒体の選定、応募者対応、面接実施、内定承諾後のフォローまで、幅広い業務に携わっていただきます。
あなたのアイデアを活かし、採用活動の改善にも積極的に取り組んでいきましょう。
将来的には、採用企画にも参画していただくことを期待しています。
【具体的な業務内容】
【中途採用業務】
この仕事では、企業の中途採用活動全般をお任せします。
採用戦略の立案から、求人媒体の選定、応募者対応、面接実施、内定承諾後のフォローまで、幅広い業務に携わっていただきます。
あなたのアイデアを活かし、採用活動の改善にも積極的に取り組んでいきましょう。
将来的には、採用企画にも参画していただくことを期待しています。
【具体的な業務内容】
この仕事では、企業の中途採用活動全般をお任せします。
採用戦略の立案から、求人媒体の選定、応募者対応、面接実施、内定承諾後のフォローまで、幅広い業務に携わっていただきます。
あなたのアイデアを活かし、採用活動の改善にも積極的に取り組んでいきましょう。
将来的には、採用企画にも参画していただくことを期待しています。
【具体的な業務内容】
※未経験OK※【御徒町/ジュエリー販売職】充販売だけでなくイベント企画やSNS運用をお任せ！ 株式会社貴瞬
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 330 ～ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事の内容】
適性に合わせて、店舗での販売業務か、展示会の運営業務のどちらかをメインでお任せいたします。
未経験からスタートした先輩もたくさんいるので、初めての方もご安心くださいね！
【店舗販売がメインの場合】
・店舗での接客・販売
お店にいらっしゃるのは、主に中国語や英語をお話しになる海外の専門業者様です。素敵なジュエリーの魅力を丁寧にご紹介し、ご提案をお願いします。1日に約10組のお客様がいらっしゃいます。
・ライブ配信販売のサポート
適性に合わせて、店舗での販売業務か、展示会の運営業務のどちらかをメインでお任せいたします。
未経験からスタートした先輩もたくさんいるので、初めての方もご安心くださいね！
【店舗販売がメインの場合】
・店舗での接客・販売
お店にいらっしゃるのは、主に中国語や英語をお話しになる海外の専門業者様です。素敵なジュエリーの魅力を丁寧にご紹介し、ご提案をお願いします。1日に約10組のお客様がいらっしゃいます。
・ライブ配信販売のサポート
【お仕事の内容】
適性に合わせて、店舗での販売業務か、展示会の運営業務のどちらかをメインでお任せいたします。
未経験からスタートした先輩もたくさんいるので、初めての方もご安心くださいね！
【店舗販売がメインの場合】
・店舗での接客・販売
適性に合わせて、店舗での販売業務か、展示会の運営業務のどちらかをメインでお任せいたします。
未経験からスタートした先輩もたくさんいるので、初めての方もご安心くださいね！
【店舗販売がメインの場合】
・店舗での接客・販売
※未経験・第二新卒歓迎※【愛知/ジュエリーの仕入れ営業】7期連続売上増・前年比170%/SDGs寄与 株式会社貴瞬
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 360 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【ビジネスの要であるジュエリーバイヤーとして、商品の査定・買取や仕入れをお任せします】
▼新規のお客様（主に法人）へ電話や訪問でアプローチ
法人を取引先とし、既存のお客様を定期訪問することはもちろんテレアポや飛び込みなどで新規開拓を行います。
▼在庫を確認・訪問し、その場で査定
お客様から商品をお預かりし、宝石の種類や品番、キズや状態などを確認の上、買取価格を提示。
▼商品管理・事務業務
見積書・報告書など仕入れに伴う書類作成、買取した商品の管理、販売に向けた関連部署への共有など管理に伴う各種対応をします。
★新規と既存の割合は5:5。新規開拓と並行して担当エリアの既存顧客への定期訪問を行います。
▼新規のお客様（主に法人）へ電話や訪問でアプローチ
法人を取引先とし、既存のお客様を定期訪問することはもちろんテレアポや飛び込みなどで新規開拓を行います。
▼在庫を確認・訪問し、その場で査定
お客様から商品をお預かりし、宝石の種類や品番、キズや状態などを確認の上、買取価格を提示。
▼商品管理・事務業務
見積書・報告書など仕入れに伴う書類作成、買取した商品の管理、販売に向けた関連部署への共有など管理に伴う各種対応をします。
★新規と既存の割合は5:5。新規開拓と並行して担当エリアの既存顧客への定期訪問を行います。
【ビジネスの要であるジュエリーバイヤーとして、商品の査定・買取や仕入れをお任せします】
▼新規のお客様（主に法人）へ電話や訪問でアプローチ
法人を取引先とし、既存のお客様を定期訪問することはもちろんテレアポや飛び込みなどで新規開拓を行います。
▼在庫を確認・訪問し、その場で査定
お客様から商品をお預かりし、宝石の種類や品番、キズや状態などを確認の上、買取価格を提示。
▼商品管理・事務業務
見積書・報告書など仕入れに伴う書類作成、買取した商品の管理、販売に向けた関連部署への共有など管理に伴う各種対応をします。
★新規と既存の割合は5:5。新規開拓と並行して担当エリアの既存顧客への定期訪問を行います。
▼新規のお客様（主に法人）へ電話や訪問でアプローチ
法人を取引先とし、既存のお客様を定期訪問することはもちろんテレアポや飛び込みなどで新規開拓を行います。
▼在庫を確認・訪問し、その場で査定
お客様から商品をお預かりし、宝石の種類や品番、キズや状態などを確認の上、買取価格を提示。
▼商品管理・事務業務
見積書・報告書など仕入れに伴う書類作成、買取した商品の管理、販売に向けた関連部署への共有など管理に伴う各種対応をします。
★新規と既存の割合は5:5。新規開拓と並行して担当エリアの既存顧客への定期訪問を行います。
※未経験・第二新卒歓迎※【仙台/ジュエリーの仕入れ営業】7期連続売上増・前年比170%/SDGs寄与 株式会社貴瞬
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 330 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【ジュエリーバイヤーとして活躍しませんか？】
経験を活かし、更なるスキルアップを目指せる環境です。
■業務内容
・新規顧客開拓（法人）：電話や訪問によるアプローチ、新規取引先の獲得
・既存顧客対応：担当エリアの顧客への定期訪問、信頼関係の構築
・商品査定・買取：宝石の種類、状態などを確認し、適正な買取価格を提示
経験を活かし、更なるスキルアップを目指せる環境です。
■業務内容
・新規顧客開拓（法人）：電話や訪問によるアプローチ、新規取引先の獲得
・既存顧客対応：担当エリアの顧客への定期訪問、信頼関係の構築
・商品査定・買取：宝石の種類、状態などを確認し、適正な買取価格を提示
【ジュエリーバイヤーとして活躍しませんか？】
経験を活かし、更なるスキルアップを目指せる環境です。
■業務内容
・新規顧客開拓（法人）：電話や訪問によるアプローチ、新規取引先の獲得
・既存顧客対応：担当エリアの顧客への定期訪問、信頼関係の構築
経験を活かし、更なるスキルアップを目指せる環境です。
■業務内容
・新規顧客開拓（法人）：電話や訪問によるアプローチ、新規取引先の獲得
・既存顧客対応：担当エリアの顧客への定期訪問、信頼関係の構築
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【東京/上場準備室】～会社経営全体に関わる事業管理と財務管理や中期経営計画に関われます～ 株式会社貴瞬
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 400 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
上場準備室メンバーとして、会社経営全体に関わる業務に携わりませんか？
急成長中の当社は、ジュエリーの買取・販売事業を展開しており、独自の物流生産システムと社会貢献性の高さから注目を集めています。2027年の上場を目指し、着実に準備を進めています。
【業務内容】
・事業管理、財務管理業務：事業部の収支最適化に向けた、管理会計データ分析、課題解決、改善提案を行います。
・事業戦略立案支援：事業部長と連携し、ファイナンスの専門知識を活かした戦略立案、業務オペレーション改善に携わります。
・資金調達支援：金融機関との交渉準備、資料作成、関係部署との調整を行います。
急成長中の当社は、ジュエリーの買取・販売事業を展開しており、独自の物流生産システムと社会貢献性の高さから注目を集めています。2027年の上場を目指し、着実に準備を進めています。
【業務内容】
・事業管理、財務管理業務：事業部の収支最適化に向けた、管理会計データ分析、課題解決、改善提案を行います。
・事業戦略立案支援：事業部長と連携し、ファイナンスの専門知識を活かした戦略立案、業務オペレーション改善に携わります。
・資金調達支援：金融機関との交渉準備、資料作成、関係部署との調整を行います。
上場準備室メンバーとして、会社経営全体に関わる業務に携わりませんか？
急成長中の当社は、ジュエリーの買取・販売事業を展開しており、独自の物流生産システムと社会貢献性の高さから注目を集めています。2027年の上場を目指し、着実に準備を進めています。
【業務内容】
・事業管理、財務管理業務：事業部の収支最適化に向けた、管理会計データ分析、課題解決、改善提案を行います。
・事業戦略立案支援：事業部長と連携し、ファイナンスの専門知識を活かした戦略立案、業務オペレーション改善に携わります。
・資金調達支援：金融機関との交渉準備、資料作成、関係部署との調整を行います。
急成長中の当社は、ジュエリーの買取・販売事業を展開しており、独自の物流生産システムと社会貢献性の高さから注目を集めています。2027年の上場を目指し、着実に準備を進めています。
【業務内容】
・事業管理、財務管理業務：事業部の収支最適化に向けた、管理会計データ分析、課題解決、改善提案を行います。
・事業戦略立案支援：事業部長と連携し、ファイナンスの専門知識を活かした戦略立案、業務オペレーション改善に携わります。
・資金調達支援：金融機関との交渉準備、資料作成、関係部署との調整を行います。
未経験・第二新卒歓迎【北海道/ジュエリーの仕入れ営業】7期連続売上増・前年比170%/SDGs寄与 株式会社貴瞬
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 324 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【ジュエリーバイヤーとして活躍しませんか？】
経験を活かして、やりがいのある仕事にチャレンジしてみませんか？
同社は、自社工房と鑑別機関を持つ、ジュエリー業界をリードする企業です。
【業務内容】
・新規顧客開拓（法人）：電話や訪問によるアプローチで、新たな取引先を拡大します。既存顧客への定期訪問も行います。
・商品査定・買取：お客様からジュエリーをお預かりし、宝石の種類、状態などを確認の上、丁寧に査定し、買取価格を提示します。
経験を活かして、やりがいのある仕事にチャレンジしてみませんか？
同社は、自社工房と鑑別機関を持つ、ジュエリー業界をリードする企業です。
【業務内容】
・新規顧客開拓（法人）：電話や訪問によるアプローチで、新たな取引先を拡大します。既存顧客への定期訪問も行います。
・商品査定・買取：お客様からジュエリーをお預かりし、宝石の種類、状態などを確認の上、丁寧に査定し、買取価格を提示します。
【ジュエリーバイヤーとして活躍しませんか？】
経験を活かして、やりがいのある仕事にチャレンジしてみませんか？
同社は、自社工房と鑑別機関を持つ、ジュエリー業界をリードする企業です。
【業務内容】
・新規顧客開拓（法人）：電話や訪問によるアプローチで、新たな取引先を拡大します。既存顧客への定期訪問も行います。
・商品査定・買取：お客様からジュエリーをお預かりし、宝石の種類、状態などを確認の上、丁寧に査定し、買取価格を提示します。
経験を活かして、やりがいのある仕事にチャレンジしてみませんか？
同社は、自社工房と鑑別機関を持つ、ジュエリー業界をリードする企業です。
【業務内容】
・新規顧客開拓（法人）：電話や訪問によるアプローチで、新たな取引先を拡大します。既存顧客への定期訪問も行います。
・商品査定・買取：お客様からジュエリーをお預かりし、宝石の種類、状態などを確認の上、丁寧に査定し、買取価格を提示します。
※未経験・第二新卒歓迎※【福岡/ジュエリーの仕入れ営業】7期連続売上増・前年比170%/SDGs寄与 株式会社貴瞬
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 360 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【ジュエリーバイヤー】宝石の目利きで活躍しませんか？
経験を活かして、更なるスキルアップを目指せる環境です！
【業務内容】
・新規顧客開拓（法人向け）
電話や訪問を通して、主に法人のお客様にアプローチします。既存顧客への定期訪問と新規開拓をバランスよく行います（新規：既存＝5：5）。
経験を活かして、更なるスキルアップを目指せる環境です！
【業務内容】
・新規顧客開拓（法人向け）
電話や訪問を通して、主に法人のお客様にアプローチします。既存顧客への定期訪問と新規開拓をバランスよく行います（新規：既存＝5：5）。
【ジュエリーバイヤー】
宝石の目利きで活躍しませんか？
経験を活かして、更なるスキルアップを目指せる環境です！
【業務内容】
・新規顧客開拓（法人向け）
電話や訪問を通して、主に法人のお客様にアプローチします。既存顧客への定期訪問と新規開拓をバランスよく行います（新規：既存＝5：5）。
宝石の目利きで活躍しませんか？
経験を活かして、更なるスキルアップを目指せる環境です！
【業務内容】
・新規顧客開拓（法人向け）
電話や訪問を通して、主に法人のお客様にアプローチします。既存顧客への定期訪問と新規開拓をバランスよく行います（新規：既存＝5：5）。
※未経験・第二新卒歓迎※【大阪/ジュエリーの仕入れ営業】7期連続売上増・前年比170%/SDGs寄与 株式会社貴瞬
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 360 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
【ジュエリーバイヤー】宝石の目利きで活躍しませんか？
充実の研修制度とサポート体制で、未経験からでも安心してスタートできます！
【仕事内容】
・法人顧客へのアプローチ（電話・訪問）
既存顧客への定期訪問に加え、新規顧客開拓にも積極的に取り組みます。
新規顧客開拓は、テレアポや飛び込み営業が中心です。
充実の研修制度とサポート体制で、未経験からでも安心してスタートできます！
【仕事内容】
・法人顧客へのアプローチ（電話・訪問）
既存顧客への定期訪問に加え、新規顧客開拓にも積極的に取り組みます。
新規顧客開拓は、テレアポや飛び込み営業が中心です。
【ジュエリーバイヤー】
宝石の目利きで活躍しませんか？
充実の研修制度とサポート体制で、未経験からでも安心してスタートできます！
【仕事内容】
・法人顧客へのアプローチ（電話・訪問）
既存顧客への定期訪問に加え、新規顧客開拓にも積極的に取り組みます。
宝石の目利きで活躍しませんか？
充実の研修制度とサポート体制で、未経験からでも安心してスタートできます！
【仕事内容】
・法人顧客へのアプローチ（電話・訪問）
既存顧客への定期訪問に加え、新規顧客開拓にも積極的に取り組みます。
【総務】IPO準備中の成長企業/土日休み/年間休日120日/月残業20h 株式会社貴瞬
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 350 ～ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
【業務内容】
・入社・退社手続きと準備（貸与品・備品の管理、発注を含む）
・勤怠管理業務
・オフィス環境の維持管理
・備品の発注と管理（アスクルやアマゾンを活用、スプレッドシートでの管理）
【採用背景】
・入社・退社手続きと準備（貸与品・備品の管理、発注を含む）
・勤怠管理業務
・オフィス環境の維持管理
・備品の発注と管理（アスクルやアマゾンを活用、スプレッドシートでの管理）
【採用背景】
【業務内容】
・入社・退社手続きと準備（貸与品・備品の管理、発注を含む）
・勤怠管理業務
・オフィス環境の維持管理
・備品の発注と管理（アスクルやアマゾンを活用、スプレッドシートでの管理）
【採用背景】
同社は、海外展開やIPOを目指しており、組織拡大に向けてバックオフィスの強化を図っています。総務労務のキャリアアップを目指せる環境です。
・入社・退社手続きと準備（貸与品・備品の管理、発注を含む）
・勤怠管理業務
・オフィス環境の維持管理
・備品の発注と管理（アスクルやアマゾンを活用、スプレッドシートでの管理）
【採用背景】
同社は、海外展開やIPOを目指しており、組織拡大に向けてバックオフィスの強化を図っています。総務労務のキャリアアップを目指せる環境です。
※未経験歓迎！※【サプライチェーン担当】ジュエリーのSCM企画・物流企画・需要予測などをお任せ 株式会社貴瞬
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 350 ～ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
急成長を続ける同社で、サプライチェーンオペレーション（SCM）部門の立ち上げメンバーとして活躍しませんか？
【9期目売上300億円：急成長ベンチャー！】
同社は「仕入れ⇒加工⇒販売」までの全工程を自社で内製化。業界トップクラスの棚卸資産回転率0.4カ月（業界平均3カ月）を実現しています。
【主な業務内容】
・SCM企画立案、実行
【9期目売上300億円：急成長ベンチャー！】
同社は「仕入れ⇒加工⇒販売」までの全工程を自社で内製化。業界トップクラスの棚卸資産回転率0.4カ月（業界平均3カ月）を実現しています。
【主な業務内容】
・SCM企画立案、実行
急成長を続ける同社で、サプライチェーンオペレーション（SCM）部門の立ち上げメンバーとして活躍しませんか？
【9期目売上300億円：急成長ベンチャー！】
同社は「仕入れ⇒加工⇒販売」までの全工程を自社で内製化。業界トップクラスの棚卸資産回転率0.4カ月（業界平均3カ月）を実現しています。
【主な業務内容】
・SCM企画立案、実行
【9期目売上300億円：急成長ベンチャー！】
同社は「仕入れ⇒加工⇒販売」までの全工程を自社で内製化。業界トップクラスの棚卸資産回転率0.4カ月（業界平均3カ月）を実現しています。
【主な業務内容】
・SCM企画立案、実行
【東京/営業サポート】年休120日！／土日休／賞与２回／ランチ・住宅手当/月残業20h程度 株式会社貴瞬
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 312 ～ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
・商品の検品と発送業務
お客様から送られてきた宝石や貴金属の検品と検査をお願いします。ルーペなどを使って、商品に刻印された情報を読み取り、入力作業や商品の分類作業などを行います。高価な商品を扱うため、価格や数量、重量などを正確に扱う必要があります。細心の注意を払い、正確な作業をお願いします。
・見積書の作成
営業担当者と連携し、査定結果や買取金額などを含めた見積書を作成します。
・商品の検品と発送業務
お客様から送られてきた宝石や貴金属の検品と検査をお願いします。ルーペなどを使って、商品に刻印された情報を読み取り、入力作業や商品の分類作業などを行います。高価な商品を扱うため、価格や数量、重量などを正確に扱う必要があります。細心の注意を払い、正確な作業をお願いします。
・見積書の作成
営業担当者と連携し、査定結果や買取金額などを含めた見積書を作成します。
【業務内容】
・商品の検品と発送業務
お客様から送られてきた宝石や貴金属の検品と検査をお願いします。ルーペなどを使って、商品に刻印された情報を読み取り、入力作業や商品の分類作業などを行います。高価な商品を扱うため、価格や数量、重量などを正確に扱う必要があります。細心の注意を払い、正確な作業をお願いします。
・見積書の作成
営業担当者と連携し、査定結果や買取金額などを含めた見積書を作成します。
・お客様対応（メール・電話・来社対応）
営業部の窓口として、法人のお客様や個人のお客様からのお問い合わせに対応します。メールや電話での対応だけでなく、オフィスへの来社対応もあります。営業担当者からの確認連絡への対応などもお願いします。
・商品の検品と発送業務
お客様から送られてきた宝石や貴金属の検品と検査をお願いします。ルーペなどを使って、商品に刻印された情報を読み取り、入力作業や商品の分類作業などを行います。高価な商品を扱うため、価格や数量、重量などを正確に扱う必要があります。細心の注意を払い、正確な作業をお願いします。
・見積書の作成
営業担当者と連携し、査定結果や買取金額などを含めた見積書を作成します。
・お客様対応（メール・電話・来社対応）
営業部の窓口として、法人のお客様や個人のお客様からのお問い合わせに対応します。メールや電話での対応だけでなく、オフィスへの来社対応もあります。営業担当者からの確認連絡への対応などもお願いします。
【ジュエリー販売】展示会の企画にも携われる！海外ビジネス！/年休120日/土日休み/福利厚生充実！ 株式会社貴瞬
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 350 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
輝けるジュエリーの世界で活躍しませんか？
【仕事内容】
・店舗販売
海外のお客様（中国語・英語対応）への接客・販売が中心です。1日に約10組のお客様にご来店いただき、同社のジュエリーの魅力を伝え、最適な商品をご提案します。未経験から始めた先輩も多いのでご安心ください。
ライブ配信販売のサポートとして、お客様へのスペース案内、商品のお渡し、次回の貸し出し日程調整などもお願いします。
・展示会運営
【仕事内容】
・店舗販売
海外のお客様（中国語・英語対応）への接客・販売が中心です。1日に約10組のお客様にご来店いただき、同社のジュエリーの魅力を伝え、最適な商品をご提案します。未経験から始めた先輩も多いのでご安心ください。
ライブ配信販売のサポートとして、お客様へのスペース案内、商品のお渡し、次回の貸し出し日程調整などもお願いします。
・展示会運営
輝けるジュエリーの世界で活躍しませんか？
【仕事内容】
・店舗販売
海外のお客様（中国語・英語対応）への接客・販売が中心です。
1日に約10組のお客様にご来店いただき、同社のジュエリーの魅力を伝え、最適な商品をご提案します。
未経験から始めた先輩も多いのでご安心ください。
ライブ配信販売のサポートとして、お客様へのスペース案内、商品のお渡し、次回の貸し出し日程調整などもお願いします。
【仕事内容】
・店舗販売
海外のお客様（中国語・英語対応）への接客・販売が中心です。
1日に約10組のお客様にご来店いただき、同社のジュエリーの魅力を伝え、最適な商品をご提案します。
未経験から始めた先輩も多いのでご安心ください。
ライブ配信販売のサポートとして、お客様へのスペース案内、商品のお渡し、次回の貸し出し日程調整などもお願いします。
【経営企画】未経験OK/IPO準備中/期連続売上増・売上前年比175％／SDGs寄与 株式会社貴瞬
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 600 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
社長室（経営企画）で、会社全体の成長を支えるやりがいのある仕事に挑戦しませんか？
【業務内容】
・事業部ごとの収支管理：販売部や商品管理部と連携し、事業戦略や業務オペレーションの改善に貢献します。
・グループ経営戦略の企画・立案：市場調査や競合分析に基づき、グループ全体の将来を見据えた戦略を立案します。
・中期経営計画策定：市場や競合他社、自社データ分析に基づき、中長期的な事業計画を策定します。
・ファイナンス戦略（M&A含む）策定：資金調達やM&A戦略など、企業の財務状況を最適化する戦略を策定します。
【業務内容】
・事業部ごとの収支管理：販売部や商品管理部と連携し、事業戦略や業務オペレーションの改善に貢献します。
・グループ経営戦略の企画・立案：市場調査や競合分析に基づき、グループ全体の将来を見据えた戦略を立案します。
・中期経営計画策定：市場や競合他社、自社データ分析に基づき、中長期的な事業計画を策定します。
・ファイナンス戦略（M&A含む）策定：資金調達やM&A戦略など、企業の財務状況を最適化する戦略を策定します。
社長室（経営企画）で、会社全体の成長を支えるやりがいのある仕事に挑戦しませんか？
【業務内容】
・事業部ごとの収支管理：販売部や商品管理部と連携し、事業戦略や業務オペレーションの改善に貢献します。
・グループ経営戦略の企画・立案：市場調査や競合分析に基づき、グループ全体の将来を見据えた戦略を立案します。
・中期経営計画策定：市場や競合他社、自社データ分析に基づき、中長期的な事業計画を策定します。
・ファイナンス戦略（M&A含む）策定：資金調達やM&A戦略など、企業の財務状況を最適化する戦略を策定します。
【業務内容】
・事業部ごとの収支管理：販売部や商品管理部と連携し、事業戦略や業務オペレーションの改善に貢献します。
・グループ経営戦略の企画・立案：市場調査や競合分析に基づき、グループ全体の将来を見据えた戦略を立案します。
・中期経営計画策定：市場や競合他社、自社データ分析に基づき、中長期的な事業計画を策定します。
・ファイナンス戦略（M&A含む）策定：資金調達やM&A戦略など、企業の財務状況を最適化する戦略を策定します。
【ジュエリー査定士】未経験歓迎/7期連続売上増/2～3ヶ月の座学研修や手当が充実！ 株式会社貴瞬
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 350 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【宝石の査定士】
輝きを未来へつなぐお仕事です！
同社は、ルビーやサファイアなどの宝石の仕入れから加工、販売までを一貫して行う会社です。
この度、宝石の査定に携わってくださる方を募集しています。
【業務内容】
輝きを未来へつなぐお仕事です！
同社は、ルビーやサファイアなどの宝石の仕入れから加工、販売までを一貫して行う会社です。
この度、宝石の査定に携わってくださる方を募集しています。
【業務内容】
【宝石の査定士】
輝きを未来へつなぐお仕事です！
同社は、ルビーやサファイアなどの宝石の仕入れから加工、販売までを一貫して行う会社です。
この度、宝石の査定に携わってくださる方を募集しています。
【業務内容】
輝きを未来へつなぐお仕事です！
同社は、ルビーやサファイアなどの宝石の仕入れから加工、販売までを一貫して行う会社です。
この度、宝石の査定に携わってくださる方を募集しています。
【業務内容】
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
※未経験・第二新卒歓迎※【東京/ジュエリーの仕入れ営業】7期連続売上増・前年比170%/SDGs寄与 株式会社貴瞬
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 360 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
【ジュエリーバイヤーとして活躍しませんか？】
経験を活かして、更なるスキルアップを目指せる環境です。
業務内容
・新規顧客開拓（法人向け）
電話や訪問を通して、新たな取引先となる企業様を開拓していただきます。既存顧客への定期訪問も行います。
・商品の査定と買取
経験を活かして、更なるスキルアップを目指せる環境です。
業務内容
・新規顧客開拓（法人向け）
電話や訪問を通して、新たな取引先となる企業様を開拓していただきます。既存顧客への定期訪問も行います。
・商品の査定と買取
【ジュエリーバイヤーとして活躍しませんか？】
経験を活かして、更なるスキルアップを目指せる環境です。
業務内容
・新規顧客開拓（法人向け）
電話や訪問を通して、新たな取引先となる企業様を開拓していただきます。既存顧客への定期訪問も行います。
・商品の査定と買取
経験を活かして、更なるスキルアップを目指せる環境です。
業務内容
・新規顧客開拓（法人向け）
電話や訪問を通して、新たな取引先となる企業様を開拓していただきます。既存顧客への定期訪問も行います。
・商品の査定と買取
※9月10月入社歓迎※【コンサルティングセールス／未経験OK！】自社サービス『シェアフル』の営業 シェアフル株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 369 ～ 570万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
スキマ時間を活用して働けるプラットフォーム『シェアフル』の営業を募集しております。
人手不足にお悩みの企業様へ、『シェアフル』の導入から運用支援まで、一貫してサポートをお願いいたします。
『シェアフル』を通じて、企業様の課題解決に貢献する提案を行い、新規導入から初回求人掲載、その後の運用支援までを丁寧にフォローしていきます。
【具体的な業務内容】
・企業様の採用や人材に関するお困り事をじっくりとお伺いし、課題解決に向けたご提案をいたします。
・ご自身の得意な分野や特性を活かして、下記の業務をご担当いただきます。
・お客様の「困りごと」に耳を傾け、解決へのお手伝いをいたします。
人手不足にお悩みの企業様へ、『シェアフル』の導入から運用支援まで、一貫してサポートをお願いいたします。
『シェアフル』を通じて、企業様の課題解決に貢献する提案を行い、新規導入から初回求人掲載、その後の運用支援までを丁寧にフォローしていきます。
【具体的な業務内容】
・企業様の採用や人材に関するお困り事をじっくりとお伺いし、課題解決に向けたご提案をいたします。
・ご自身の得意な分野や特性を活かして、下記の業務をご担当いただきます。
・お客様の「困りごと」に耳を傾け、解決へのお手伝いをいたします。
スキマ時間を活用して働けるプラットフォーム『シェアフル』の営業を募集しております。
人手不足にお悩みの企業様へ、『シェアフル』の導入から運用支援まで、一貫してサポートをお願いいたします。
『シェアフル』を通じて、企業様の課題解決に貢献する提案を行い、新規導入から初回求人掲載、その後の運用支援までを丁寧にフォローしていきます。
【具体的な業務内容】
・企業様の採用や人材に関するお困り事をじっくりとお伺いし、課題解決に向けたご提案をいたします。
・ご自身の得意な分野や特性を活かして、下記の業務をご担当いただきます。
人手不足にお悩みの企業様へ、『シェアフル』の導入から運用支援まで、一貫してサポートをお願いいたします。
『シェアフル』を通じて、企業様の課題解決に貢献する提案を行い、新規導入から初回求人掲載、その後の運用支援までを丁寧にフォローしていきます。
【具体的な業務内容】
・企業様の採用や人材に関するお困り事をじっくりとお伺いし、課題解決に向けたご提案をいたします。
・ご自身の得意な分野や特性を活かして、下記の業務をご担当いただきます。
※9月10月入社歓迎※【コンサルティングセールス／コアメンバー】自社サービス『シェアフル』の営業 シェアフル株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 428 ～ 726万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
法人のお客様の採用や人材に関するお困りごとをじっくり伺い、解決策をご提案するお仕事です。
ご自身の個性や得意なことを活かしながら、以下のような業務に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・現場の課題を深く掘り下げ、仮説を立てるお手伝い
「単に人手が足りない」という表面的なことだけでなく、「どうして人が集まらないのだろう」「定着しない原因は何だろう」「人件費は適正だろうか」といった、経営者の方、人事担当者の方、現場の方それぞれの視点からお話を伺い、本当に困っていることを見つけ出します。
・解決策の計画とご提案
・費用と定着の両立をサポート：高額な紹介料や派遣費用に頼らず、自社で採用力を高めるための費用シミュレーションをご提示します。
・「また働きたい」と思える職場づくり：実際に働いた方の「生の声（口コミ）」をお伝えし、社長様や店長様と一緒に「どうすればもっと魅力的な職場になるか」を考え、コンサルティングのような役割も担います。
ご自身の個性や得意なことを活かしながら、以下のような業務に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・現場の課題を深く掘り下げ、仮説を立てるお手伝い
「単に人手が足りない」という表面的なことだけでなく、「どうして人が集まらないのだろう」「定着しない原因は何だろう」「人件費は適正だろうか」といった、経営者の方、人事担当者の方、現場の方それぞれの視点からお話を伺い、本当に困っていることを見つけ出します。
・解決策の計画とご提案
・費用と定着の両立をサポート：高額な紹介料や派遣費用に頼らず、自社で採用力を高めるための費用シミュレーションをご提示します。
・「また働きたい」と思える職場づくり：実際に働いた方の「生の声（口コミ）」をお伝えし、社長様や店長様と一緒に「どうすればもっと魅力的な職場になるか」を考え、コンサルティングのような役割も担います。
法人のお客様の採用や人材に関するお困りごとをじっくり伺い、解決策をご提案するお仕事です。
ご自身の個性や得意なことを活かしながら、以下のような業務に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・現場の課題を深く掘り下げ、仮説を立てるお手伝い
「単に人手が足りない」という表面的なことだけでなく、「どうして人が集まらないのだろう」「定着しない原因は何だろう」「人件費は適正だろうか」といった、経営者の方、人事担当者の方、現場の方それぞれの視点からお話を伺い、本当に困っていることを見つけ出します。
ご自身の個性や得意なことを活かしながら、以下のような業務に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・現場の課題を深く掘り下げ、仮説を立てるお手伝い
「単に人手が足りない」という表面的なことだけでなく、「どうして人が集まらないのだろう」「定着しない原因は何だろう」「人件費は適正だろうか」といった、経営者の方、人事担当者の方、現場の方それぞれの視点からお話を伺い、本当に困っていることを見つけ出します。
※9月10月入社歓迎※【コンサルティングセールス】営業経験者歓迎！／自社サービス『シェアフル』の営業 シェアフル株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 428 ～ 570万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
エンタープライズ企業や中堅企業のクライアントに対して、アプローチをしていただくお仕事です。
現場責任者の方から、エリア責任者の方、人事部の方まで、様々な関係者の方々へ提案活動を行いますので、「必要な採用人数を集めて終わり」ではなく、人手不足の解消を通じて、本質的な経営課題の解決を提案することができます。
【業務の詳細】
・現場課題の深掘りと仮説構築
単に「人が足りない」という状況だけでなく、「どうして人が集まらないのか」「定着率の課題は何なのか」「労務コストを適切にできるか」など、経営・人事・現場の様々な視点から課題をじっくりとお伺いし、根本的な問題点を見つけ出します。
・解決策の設計と導入提案
・コストと定着の両立：高額な紹介料や派遣料金に頼らず、ご自身で採用力を高めるためのコストシミュレーションをご提示します。
現場責任者の方から、エリア責任者の方、人事部の方まで、様々な関係者の方々へ提案活動を行いますので、「必要な採用人数を集めて終わり」ではなく、人手不足の解消を通じて、本質的な経営課題の解決を提案することができます。
【業務の詳細】
・現場課題の深掘りと仮説構築
単に「人が足りない」という状況だけでなく、「どうして人が集まらないのか」「定着率の課題は何なのか」「労務コストを適切にできるか」など、経営・人事・現場の様々な視点から課題をじっくりとお伺いし、根本的な問題点を見つけ出します。
・解決策の設計と導入提案
・コストと定着の両立：高額な紹介料や派遣料金に頼らず、ご自身で採用力を高めるためのコストシミュレーションをご提示します。
エンタープライズ企業や中堅企業のクライアントに対して、アプローチをしていただくお仕事です。
現場責任者の方から、エリア責任者の方、人事部の方まで、様々な関係者の方々へ提案活動を行いますので、「必要な採用人数を集めて終わり」ではなく、人手不足の解消を通じて、本質的な経営課題の解決を提案することができます。
【業務の詳細】
・現場課題の深掘りと仮説構築
単に「人が足りない」という状況だけでなく、「どうして人が集まらないのか」「定着率の課題は何なのか」「労務コストを適切にできるか」など、経営・人事・現場の様々な視点から課題をじっくりとお伺いし、根本的な問題点を見つけ出します。
現場責任者の方から、エリア責任者の方、人事部の方まで、様々な関係者の方々へ提案活動を行いますので、「必要な採用人数を集めて終わり」ではなく、人手不足の解消を通じて、本質的な経営課題の解決を提案することができます。
【業務の詳細】
・現場課題の深掘りと仮説構築
単に「人が足りない」という状況だけでなく、「どうして人が集まらないのか」「定着率の課題は何なのか」「労務コストを適切にできるか」など、経営・人事・現場の様々な視点から課題をじっくりとお伺いし、根本的な問題点を見つけ出します。
企画営業※未経験歓迎【企画から販売までのプロセス全体をプロデュース】 株式会社メルディア
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 20代におすすめ
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 390 ～ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【メルディアで理想の家づくりをプロデュースしませんか？】
メルディアでは、土地の特性や周囲の環境を細かく調査し、一棟ごとに明確なコンセプトを設定して住まいを創造しています。
企画営業職は、分譲戸建住宅の企画から販売までの一連の流れを総合的にプロデュースするお仕事です。
※営業という名称ですが、実際には売主様と仲介会社様をつなぐ大切な役割を担います。
【具体的な業務内容】
・プロジェクト管理
営業、設計、施工管理など、様々な専門性を持つメンバーで構成される「プロジェクトチーム」の一員として、コンセプトの段階から皆で意見を出し合い、協力しながら家づくりを進めます。
・販売/管理
メルディアでは、土地の特性や周囲の環境を細かく調査し、一棟ごとに明確なコンセプトを設定して住まいを創造しています。
企画営業職は、分譲戸建住宅の企画から販売までの一連の流れを総合的にプロデュースするお仕事です。
※営業という名称ですが、実際には売主様と仲介会社様をつなぐ大切な役割を担います。
【具体的な業務内容】
・プロジェクト管理
営業、設計、施工管理など、様々な専門性を持つメンバーで構成される「プロジェクトチーム」の一員として、コンセプトの段階から皆で意見を出し合い、協力しながら家づくりを進めます。
・販売/管理
【メルディアで理想の家づくりをプロデュースしませんか？】
メルディアでは、土地の特性や周囲の環境を細かく調査し、一棟ごとに明確なコンセプトを設定して住まいを創造しています。
企画営業職は、分譲戸建住宅の企画から販売までの一連の流れを
総合的にプロデュースするお仕事です。
※営業という名称ですが、実際には売主様と仲介会社様をつなぐ大切な役割を担います。
【具体的な業務内容】
メルディアでは、土地の特性や周囲の環境を細かく調査し、一棟ごとに明確なコンセプトを設定して住まいを創造しています。
企画営業職は、分譲戸建住宅の企画から販売までの一連の流れを
総合的にプロデュースするお仕事です。
※営業という名称ですが、実際には売主様と仲介会社様をつなぐ大切な役割を担います。
【具体的な業務内容】
＜東京＞Power Platformエンジニア（マネージャー／リーダー候補）／福利厚生充実◎ 株式会社パソナ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 450 ～ 850万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【Microsoft Power Platformを活用したIT内製化支援のお仕事】
私たちは、Microsoft Power Platformを使い、お客様企業のIT内製化やその定着をサポートしています。
お客様がご自身でITを活用できるよう、課題の洗い出しから具体的な解決策の実行、さらにはその後の運用や内製化の支援まで、お客様の困りごとに寄り添いながら一緒に解決へと導きます。
【具体的な業務内容の例】
・Power Platform導入に関する全体像の設計や企画の支援
・ご要望の確認、設計、開発、テスト、そして運用や保守のお手伝い
・試作品の開発（PoCやスモールスタートのサポートなど）
私たちは、Microsoft Power Platformを使い、お客様企業のIT内製化やその定着をサポートしています。
お客様がご自身でITを活用できるよう、課題の洗い出しから具体的な解決策の実行、さらにはその後の運用や内製化の支援まで、お客様の困りごとに寄り添いながら一緒に解決へと導きます。
【具体的な業務内容の例】
・Power Platform導入に関する全体像の設計や企画の支援
・ご要望の確認、設計、開発、テスト、そして運用や保守のお手伝い
・試作品の開発（PoCやスモールスタートのサポートなど）
【Microsoft Power Platformを活用したIT内製化支援のお仕事】
私たちは、Microsoft Power Platformを使い、お客様企業のIT内製化やその定着をサポートしています。
お客様がご自身でITを活用できるよう、課題の洗い出しから具体的な解決策の実行、さらにはその後の運用や内製化の支援まで、お客様の困りごとに寄り添いながら一緒に解決へと導きます。
【具体的な業務内容の例】
・Power Platform導入に関する全体像の設計や企画の支援
私たちは、Microsoft Power Platformを使い、お客様企業のIT内製化やその定着をサポートしています。
お客様がご自身でITを活用できるよう、課題の洗い出しから具体的な解決策の実行、さらにはその後の運用や内製化の支援まで、お客様の困りごとに寄り添いながら一緒に解決へと導きます。
【具体的な業務内容の例】
・Power Platform導入に関する全体像の設計や企画の支援
【リクルーティングアドバイザー（法人担当）】未経験OK/フルフレックス・リモート/育休最長6年取得可 株式会社LITALICO
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 450 ～ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【採用アドバイザーのお仕事内容】
当社では、スムーズな業務進行のため、役割を分けています。
・新しいお客様の開拓担当：商談から契約までを担当し、新規受注を目指します。
・既存のお客様担当：求人内容の調整、人材のご紹介、入社後のサポートまでを行い、採用成功を目指します。
採用アドバイザーの皆様には、障害に関する情報提供や、定着事例をもとにしたコンサルティングを通じて、一般の採用業務では経験できない幅広い業務に携わっていただきます。
当社では、スムーズな業務進行のため、役割を分けています。
・新しいお客様の開拓担当：商談から契約までを担当し、新規受注を目指します。
・既存のお客様担当：求人内容の調整、人材のご紹介、入社後のサポートまでを行い、採用成功を目指します。
採用アドバイザーの皆様には、障害に関する情報提供や、定着事例をもとにしたコンサルティングを通じて、一般の採用業務では経験できない幅広い業務に携わっていただきます。
【採用アドバイザーのお仕事内容】
当社では、スムーズな業務進行のため、役割を分けています。
・新しいお客様の開拓担当：
商談から契約までを担当し、新規受注を目指します。
・既存のお客様担当：
求人内容の調整、人材のご紹介、入社後のサポートまでを行い、採用成功を目指します。
当社では、スムーズな業務進行のため、役割を分けています。
・新しいお客様の開拓担当：
商談から契約までを担当し、新規受注を目指します。
・既存のお客様担当：
求人内容の調整、人材のご紹介、入社後のサポートまでを行い、採用成功を目指します。
お客様相談室の企画管理（相談室内のIT・DX化推進ポジション） 小林製薬株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
- 上場企業
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 750 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■お客様相談室のIT企画・推進ポジションで活躍しませんか？
【仕事概要】
お客様相談室の企画管理グループで、ITシステムの企画や導入推進を通じて、相談室業務の価値を高め、課題を解決し、特定の担当者に業務が集中することを解消するお仕事です。
コンタクトセンターの現場部門とITベンダーの間に立って、双方の要望を分かりやすく伝え、調整しながらプロジェクトを進めていただくことを期待しています。
【具体的な業務内容】
・相談室全体のIT化やDX化戦略の計画と推進をお任せします。
・複数のシステム関連プロジェクト（Salesforceなど）に参加し、全体をまとめていただきます。
・特定の担当者しかできない業務を見つけ出し、マニュアル作成や業務の流れを改善していただきます。
【仕事概要】
お客様相談室の企画管理グループで、ITシステムの企画や導入推進を通じて、相談室業務の価値を高め、課題を解決し、特定の担当者に業務が集中することを解消するお仕事です。
コンタクトセンターの現場部門とITベンダーの間に立って、双方の要望を分かりやすく伝え、調整しながらプロジェクトを進めていただくことを期待しています。
【具体的な業務内容】
・相談室全体のIT化やDX化戦略の計画と推進をお任せします。
・複数のシステム関連プロジェクト（Salesforceなど）に参加し、全体をまとめていただきます。
・特定の担当者しかできない業務を見つけ出し、マニュアル作成や業務の流れを改善していただきます。
■お客様相談室のIT企画・推進ポジションで活躍しませんか？
【仕事概要】
お客様相談室の企画管理グループで、ITシステムの企画や導入推進を通じて、相談室業務の価値を高め、課題を解決し、特定の担当者に業務が集中することを解消するお仕事です。
コンタクトセンターの現場部門とITベンダーの間に立って、双方の要望を分かりやすく伝え、調整しながら
プロジェクトを進めていただくことを期待しています。
【具体的な業務内容】
【仕事概要】
お客様相談室の企画管理グループで、ITシステムの企画や導入推進を通じて、相談室業務の価値を高め、課題を解決し、特定の担当者に業務が集中することを解消するお仕事です。
コンタクトセンターの現場部門とITベンダーの間に立って、双方の要望を分かりやすく伝え、調整しながら
プロジェクトを進めていただくことを期待しています。
【具体的な業務内容】
【兵庫】物流センター ファシリティ管理 株式会社MonotaRO
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 500 ～ 850万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■物流センターの設備管理で、快適な職場環境を支えませんか？
【お仕事内容】
物流センターの職場環境や建物・施設、そして施設に付帯する装置の保守・整備・管理をお願いいたします。
【具体的な業務】
・電気、エアー、水などのユーティリティ設備の保守・管理
・施設の管理や安全維持に関わる警備業務の運営・管理（建物の管理会社様との連携もございます）
・安全衛生チームと協力し、施設面からの安全対策を実施
【お仕事内容】
物流センターの職場環境や建物・施設、そして施設に付帯する装置の保守・整備・管理をお願いいたします。
【具体的な業務】
・電気、エアー、水などのユーティリティ設備の保守・管理
・施設の管理や安全維持に関わる警備業務の運営・管理（建物の管理会社様との連携もございます）
・安全衛生チームと協力し、施設面からの安全対策を実施
■物流センターの設備管理で、快適な職場環境を支えませんか？
【お仕事内容】
物流センターの職場環境や建物・施設、そして施設に付帯する装置の保守・整備・管理をお願いいたします。
【具体的な業務】
・電気、エアー、水などのユーティリティ設備の保守・管理
・施設の管理や安全維持に関わる警備業務の運営・管理（建物の管理会社様との連携もございます）
【お仕事内容】
物流センターの職場環境や建物・施設、そして施設に付帯する装置の保守・整備・管理をお願いいたします。
【具体的な業務】
・電気、エアー、水などのユーティリティ設備の保守・管理
・施設の管理や安全維持に関わる警備業務の運営・管理（建物の管理会社様との連携もございます）
【東京】※COO候補 ソリューション営業【自社プロダクト／フレックス】 株式会社マーケティングアプリケーションズ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 550 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容のご案内】
特定の製品を販売するのではなく、お客様の課題を解決するための「仕組み」を一緒に考え、作り上げていくお仕事です。
お客様のマーケティングに関するお困り事を、あらゆる角度から解決する営業職としてご活躍いただけます。
弊社では、ネットリサーチプラットフォーム『forSurvey』や『Surveroid』、店舗や流通のデータを分かりやすくする『RetailTracker』など、マーケティングの意思決定をサポートする様々な自社製品をご用意しております。今回は、お客様の幅広いマーケティング課題に対して、最適な製品を組み合わせてご提案いただく新しいポジションの募集です。
【具体的な業務内容】
特定の製品を販売するのではなく、お客様の課題を解決するための「仕組み」を一緒に考え、作り上げていくお仕事です。
お客様のマーケティングに関するお困り事を、あらゆる角度から解決する営業職としてご活躍いただけます。
弊社では、ネットリサーチプラットフォーム『forSurvey』や『Surveroid』、店舗や流通のデータを分かりやすくする『RetailTracker』など、マーケティングの意思決定をサポートする様々な自社製品をご用意しております。今回は、お客様の幅広いマーケティング課題に対して、最適な製品を組み合わせてご提案いただく新しいポジションの募集です。
【具体的な業務内容】
【お仕事内容のご案内】
特定の製品を販売するのではなく、お客様の課題を解決するための「仕組み」を一緒に考え、作り上げていくお仕事です。
お客様のマーケティングに関するお困り事を、あらゆる角度から解決する営業職としてご活躍いただけます。
弊社では、ネットリサーチプラットフォーム『forSurvey』や『Surveroid』、店舗や流通のデータを分かりやすくする『RetailTracker』など、マーケティングの意思決定をサポートする様々な自社製品をご用意しております。
今回は、お客様の幅広いマーケティング課題に対して、最適な製品を組み合わせてご提案いただく新しいポジションの募集です。
特定の製品を販売するのではなく、お客様の課題を解決するための「仕組み」を一緒に考え、作り上げていくお仕事です。
お客様のマーケティングに関するお困り事を、あらゆる角度から解決する営業職としてご活躍いただけます。
弊社では、ネットリサーチプラットフォーム『forSurvey』や『Surveroid』、店舗や流通のデータを分かりやすくする『RetailTracker』など、マーケティングの意思決定をサポートする様々な自社製品をご用意しております。
今回は、お客様の幅広いマーケティング課題に対して、最適な製品を組み合わせてご提案いただく新しいポジションの募集です。
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＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
【東京】ソリューション営業【フレックス／事業拡大を牽引するセールスメンバー】 株式会社マーケティングアプリケーションズ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 550 ～ 744万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
特定のプロダクトに限定せず、お客様の課題を解決する「仕組み」を一緒に考え、作り上げていくお仕事です。
お客様のマーケティングに関するお困りごとを、あらゆる角度からサポートする営業職を募集いたします。
当社は、ネットリサーチプラットフォーム『forSurvey』・『Surveroid』や、店舗・流通データを分かりやすくする『RetailTracker』など、マーケティングの意思決定を支える様々な自社プロダクトを提供しています。今回は、お客様の多様なマーケティング課題に対して、最適なプロダクトを組み合わせてご提案する、新しいポジションでの募集です。
【具体的な業務内容】
自社プロダクト（forSurvey、Surveroid、RetailTrackerなど）を中心とした、事業部全体の営業活動をお願いいたします。
特定のプロダクトに限定せず、お客様の課題を解決する「仕組み」を一緒に考え、作り上げていくお仕事です。
お客様のマーケティングに関するお困りごとを、あらゆる角度からサポートする営業職を募集いたします。
当社は、ネットリサーチプラットフォーム『forSurvey』・『Surveroid』や、店舗・流通データを分かりやすくする『RetailTracker』など、マーケティングの意思決定を支える様々な自社プロダクトを提供しています。今回は、お客様の多様なマーケティング課題に対して、最適なプロダクトを組み合わせてご提案する、新しいポジションでの募集です。
【具体的な業務内容】
自社プロダクト（forSurvey、Surveroid、RetailTrackerなど）を中心とした、事業部全体の営業活動をお願いいたします。
【お仕事内容】
特定のプロダクトに限定せず、お客様の課題を解決する「仕組み」を一緒に考え、作り上げていくお仕事です。
お客様のマーケティングに関するお困りごとを、あらゆる角度からサポートする営業職を募集いたします。
当社は、ネットリサーチプラットフォーム『forSurvey』・『Surveroid』や、店舗・流通データを分かりやすくする『RetailTracker』など、マーケティングの意思決定を支える様々な自社プロダクトを提供しています。
今回は、お客様の多様なマーケティング課題に対して、最適なプロダクトを組み合わせてご提案する、新しいポジションでの募集です。
特定のプロダクトに限定せず、お客様の課題を解決する「仕組み」を一緒に考え、作り上げていくお仕事です。
お客様のマーケティングに関するお困りごとを、あらゆる角度からサポートする営業職を募集いたします。
当社は、ネットリサーチプラットフォーム『forSurvey』・『Surveroid』や、店舗・流通データを分かりやすくする『RetailTracker』など、マーケティングの意思決定を支える様々な自社プロダクトを提供しています。
今回は、お客様の多様なマーケティング課題に対して、最適なプロダクトを組み合わせてご提案する、新しいポジションでの募集です。
Kintoneエンジニア（リーダー候補）｜上流工程・DX支援に挑戦／JavaScript／在宅勤務可 株式会社パソナ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 450 ～ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■募集背景
パソナでは、顧客企業や官公庁向けにKintoneを活用したシステム導入・開発支援を行っています。案件拡大に伴いKintoneユニットの体制強化を進めるとともに、新規開発だけでなく、自社プロダクト「Kintone HR Powered by PASONA」の開発・保守も担っており、新たなメンバーを募集します。
■業務概要
Kintone導入支援・開発プロジェクトにおいて、要件ヒアリングから設計・開発、テスト、リリース、運用保守まで一貫して担当いただきます。お客様の業務課題に応じたシステム構築や改善提案もお任せします。
▼主な業務内容例
・要件ヒアリング・改善提案、Kintoneアプリの設計・開発・運用・問合せ対応
パソナでは、顧客企業や官公庁向けにKintoneを活用したシステム導入・開発支援を行っています。案件拡大に伴いKintoneユニットの体制強化を進めるとともに、新規開発だけでなく、自社プロダクト「Kintone HR Powered by PASONA」の開発・保守も担っており、新たなメンバーを募集します。
■業務概要
Kintone導入支援・開発プロジェクトにおいて、要件ヒアリングから設計・開発、テスト、リリース、運用保守まで一貫して担当いただきます。お客様の業務課題に応じたシステム構築や改善提案もお任せします。
▼主な業務内容例
・要件ヒアリング・改善提案、Kintoneアプリの設計・開発・運用・問合せ対応
■募集背景
パソナでは、顧客企業や官公庁向けにKintoneを活用したシステム導入・開発支援を行っています。案件拡大に伴いKintoneユニットの体制強化を進めるとともに、新規開発だけでなく、自社プロダクト「Kintone HR Powered by PASONA」の開発・保守も担っており、新たなメンバーを募集します。
■業務概要
Kintone導入支援・開発プロジェクトにおいて、要件ヒアリングから設計・開発、テスト、リリース、運用保守まで一貫して担当いただきます。お客様の業務課題に応じたシステム構築や改善提案もお任せします。
▼主な業務内容例
・要件ヒアリング・改善提案、Kintoneアプリの設計・開発・運用・問合せ対応
パソナでは、顧客企業や官公庁向けにKintoneを活用したシステム導入・開発支援を行っています。案件拡大に伴いKintoneユニットの体制強化を進めるとともに、新規開発だけでなく、自社プロダクト「Kintone HR Powered by PASONA」の開発・保守も担っており、新たなメンバーを募集します。
■業務概要
Kintone導入支援・開発プロジェクトにおいて、要件ヒアリングから設計・開発、テスト、リリース、運用保守まで一貫して担当いただきます。お客様の業務課題に応じたシステム構築や改善提案もお任せします。
▼主な業務内容例
・要件ヒアリング・改善提案、Kintoneアプリの設計・開発・運用・問合せ対応
【コンサルティングセールス／コアメンバー】自社サービス『シェアフル』の営業 シェアフル株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 428 ～ 726万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お客様の採用をサポートするお仕事です】
法人のお客様が抱える採用や人材に関するお困りごとをじっくり伺い、解決策をご提案するお仕事です。
経験や得意なことを活かして、下記のような業務でご活躍いただけます。
【具体的な業務内容】
・現場のお困りごとを深く掘り下げ、仮説を立てること
「ただ人が足りない」という表面的な問題だけでなく、「どうして人が集まらないのだろう？」「長く働いてもらうにはどうしたらいいだろう？」「人件費は適正か？」といった、経営者の方、人事担当者の方、現場の方、それぞれの視点からお話を伺います。そうすることで、本当の原因を見つけ出すことができます。
・解決策を考え、導入をご提案すること
法人のお客様が抱える採用や人材に関するお困りごとをじっくり伺い、解決策をご提案するお仕事です。
経験や得意なことを活かして、下記のような業務でご活躍いただけます。
【具体的な業務内容】
・現場のお困りごとを深く掘り下げ、仮説を立てること
「ただ人が足りない」という表面的な問題だけでなく、「どうして人が集まらないのだろう？」「長く働いてもらうにはどうしたらいいだろう？」「人件費は適正か？」といった、経営者の方、人事担当者の方、現場の方、それぞれの視点からお話を伺います。そうすることで、本当の原因を見つけ出すことができます。
・解決策を考え、導入をご提案すること
【お客様の採用をサポートするお仕事です】
法人のお客様が抱える採用や人材に関するお困りごとをじっくり伺い、解決策をご提案するお仕事です。
経験や得意なことを活かして、下記のような業務でご活躍いただけます。
【具体的な業務内容】
・現場のお困りごとを深く掘り下げ、仮説を立てること
法人のお客様が抱える採用や人材に関するお困りごとをじっくり伺い、解決策をご提案するお仕事です。
経験や得意なことを活かして、下記のような業務でご活躍いただけます。
【具体的な業務内容】
・現場のお困りごとを深く掘り下げ、仮説を立てること
【新大阪】※電気施工管理経験者歓迎※ 太陽光発電所を作り上げ販売までを行う顧客折衝業務（内勤） 株式会社エクソル
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 450 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■太陽光発電所のプロジェクトを支えるお仕事です！
国内の太陽光発電所建設プロジェクトにおいて、土地の選定から建設、そして販売までを一貫して行う部署でのお仕事をお任せします。
お客様（法人様）と工事会社様との橋渡し役として、調整や交渉をメインに行っていただきます。
特に、工事会社様との連携が中心となりますので、円滑なコミュニケーションを通じてプロジェクトを成功に導いてください。
【具体的な業務内容】
・太陽光発電所の建設に適した土地の取得サポート
・経済産業省や電力会社様への申請書類作成と手続き
国内の太陽光発電所建設プロジェクトにおいて、土地の選定から建設、そして販売までを一貫して行う部署でのお仕事をお任せします。
お客様（法人様）と工事会社様との橋渡し役として、調整や交渉をメインに行っていただきます。
特に、工事会社様との連携が中心となりますので、円滑なコミュニケーションを通じてプロジェクトを成功に導いてください。
【具体的な業務内容】
・太陽光発電所の建設に適した土地の取得サポート
・経済産業省や電力会社様への申請書類作成と手続き
■太陽光発電所のプロジェクトを支えるお仕事です！
国内の太陽光発電所建設プロジェクトにおいて、土地の選定から建設、そして販売までを一貫して行う部署でのお仕事をお任せします。
お客様（法人様）と工事会社様との橋渡し役として、調整や交渉をメインに行っていただきます。
特に、工事会社様との連携が中心となりますので、円滑なコミュニケーションを通じてプロジェクトを成功に導いてください。
【具体的な業務内容】
・太陽光発電所の建設に適した土地の取得サポート
・経済産業省や電力会社様への申請書類作成と手続き
国内の太陽光発電所建設プロジェクトにおいて、土地の選定から建設、そして販売までを一貫して行う部署でのお仕事をお任せします。
お客様（法人様）と工事会社様との橋渡し役として、調整や交渉をメインに行っていただきます。
特に、工事会社様との連携が中心となりますので、円滑なコミュニケーションを通じてプロジェクトを成功に導いてください。
【具体的な業務内容】
・太陽光発電所の建設に適した土地の取得サポート
・経済産業省や電力会社様への申請書類作成と手続き
インダストリーリーダー（保険業界）【企業の人材／研修をAIで変革／メガ生保、大手損保などへ提案】 ユームテクノロジージャパン株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- フレックス
| 想定年収 | 1500 ～ 2500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【保険業界でのリーダーとして、一緒に未来を創りませんか？】
保険業界に特化したチームのリーダーとして、戦略の立案からお客様との深い関係構築、そしてチーム作りまで、幅広くお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・保険業界の戦略推進
マーケットの責任者として、独自の成長目標を設定し、予算や人員の配置を主導しながら、市場でのシェア拡大を目指します。
・大手企業様へのきめ細やかな営業活動
大手企業の経営層や意思決定者の方々と信頼関係を築き、複雑な課題を見つけ出します。AIを活用した根本的な解決策をご提案し、合意へと導いていきます。
保険業界に特化したチームのリーダーとして、戦略の立案からお客様との深い関係構築、そしてチーム作りまで、幅広くお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・保険業界の戦略推進
マーケットの責任者として、独自の成長目標を設定し、予算や人員の配置を主導しながら、市場でのシェア拡大を目指します。
・大手企業様へのきめ細やかな営業活動
大手企業の経営層や意思決定者の方々と信頼関係を築き、複雑な課題を見つけ出します。AIを活用した根本的な解決策をご提案し、合意へと導いていきます。
【保険業界でのリーダーとして、一緒に未来を創りませんか？】
保険業界に特化したチームのリーダーとして、戦略の立案からお客様との深い関係構築、そしてチーム作りまで、幅広くお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・保険業界の戦略推進
マーケットの責任者として、独自の成長目標を設定し、予算や人員の配置を主導しながら、市場でのシェア拡大を目指します。
保険業界に特化したチームのリーダーとして、戦略の立案からお客様との深い関係構築、そしてチーム作りまで、幅広くお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・保険業界の戦略推進
マーケットの責任者として、独自の成長目標を設定し、予算や人員の配置を主導しながら、市場でのシェア拡大を目指します。
ソリューション営業【AI×人材・組織開発コンサルタント／ZOZO・日本生命など約3万社を支援】 ユームテクノロジージャパン株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- フレックス
| 想定年収 | 800 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【AI人材育成プログラムの企画・推進】
既存の研修パッケージを提案するだけでなく、お客様の経営課題を深く理解し、「どのようにすれば社員の方々が成長し、組織が活性化するか」という視点から、AI人材育成プログラムの企画からプロジェクト全体の推進までをリードしていただきます。
【具体的な業務内容】
・経営・DX部門へのAIソリューション提案: お客様の経営課題に基づき、組織を動かすAI人材育成プログラムの企画・提案を主導します。
・AI活用の組織浸透・研修設計: 全社的なAIリテラシー向上のため、課題を整理し、生成AIやプロンプト作成など、研修コースの設計・販売企画を行います。
・データ活用と大型プロジェクト推進: 他部署（カスタマーサクセスやマーケティング）と連携し、学習データを活用した改善提案や継続的なサポートなど、大規模なプロジェクトを牽引します。
・営業組織の強化・ナレッジ共有: 成功事例や営業ノウハウを体系化し、営業組織全体の提案力向上、メンバーの育成、同行支援を推進します。
既存の研修パッケージを提案するだけでなく、お客様の経営課題を深く理解し、「どのようにすれば社員の方々が成長し、組織が活性化するか」という視点から、AI人材育成プログラムの企画からプロジェクト全体の推進までをリードしていただきます。
【具体的な業務内容】
・経営・DX部門へのAIソリューション提案: お客様の経営課題に基づき、組織を動かすAI人材育成プログラムの企画・提案を主導します。
・AI活用の組織浸透・研修設計: 全社的なAIリテラシー向上のため、課題を整理し、生成AIやプロンプト作成など、研修コースの設計・販売企画を行います。
・データ活用と大型プロジェクト推進: 他部署（カスタマーサクセスやマーケティング）と連携し、学習データを活用した改善提案や継続的なサポートなど、大規模なプロジェクトを牽引します。
・営業組織の強化・ナレッジ共有: 成功事例や営業ノウハウを体系化し、営業組織全体の提案力向上、メンバーの育成、同行支援を推進します。
【AI人材育成プログラムの企画・推進】
既存の研修パッケージを提案するだけでなく、お客様の経営課題を深く理解し、「どのようにすれば社員の方々が成長し、組織が活性化するか」という視点から、AI人材育成プログラムの企画からプロジェクト全体の推進までをリードしていただきます。
【具体的な業務内容】
・経営・DX部門へのAIソリューション提案: お客様の経営課題に基づき、組織を動かすAI人材育成プログラムの企画・提案を主導します。
・AI活用の組織浸透・研修設計: 全社的なAIリテラシー向上のため、課題を整理し、生成AIやプロンプト作成など、研修コースの設計・販売企画を行います。
・データ活用と大型プロジェクト推進: 他部署（カスタマーサクセスやマーケティング）と連携し、学習データを活用した改善提案や継続的なサポートなど、大規模なプロジェクトを牽引します。
・営業組織の強化・ナレッジ共有: 成功事例や営業ノウハウを体系化し、営業組織全体の提案力向上、メンバーの育成、同行支援を推進します。
既存の研修パッケージを提案するだけでなく、お客様の経営課題を深く理解し、「どのようにすれば社員の方々が成長し、組織が活性化するか」という視点から、AI人材育成プログラムの企画からプロジェクト全体の推進までをリードしていただきます。
【具体的な業務内容】
・経営・DX部門へのAIソリューション提案: お客様の経営課題に基づき、組織を動かすAI人材育成プログラムの企画・提案を主導します。
・AI活用の組織浸透・研修設計: 全社的なAIリテラシー向上のため、課題を整理し、生成AIやプロンプト作成など、研修コースの設計・販売企画を行います。
・データ活用と大型プロジェクト推進: 他部署（カスタマーサクセスやマーケティング）と連携し、学習データを活用した改善提案や継続的なサポートなど、大規模なプロジェクトを牽引します。
・営業組織の強化・ナレッジ共有: 成功事例や営業ノウハウを体系化し、営業組織全体の提案力向上、メンバーの育成、同行支援を推進します。
Senior Technical Solution Engineer ユームテクノロジージャパン株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- フレックス
| 想定年収 | 800 ～ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■業務内容：
◇エンタープライズ向け技術プリセールスおよびアーキテクチャ設計：日本の大手企業顧客との重要会議を主導し、既存のIT環境、ネットワーク構成、およびレガシーシステムを深く把握・分析します。現状を統合的に評価した上で、実現可能かつ最適な技術導入ソリューションを立案・提案していただきます。
◇現場での技術的折衝と信頼構築：顧客の現場において、後方の開発チーム（バックエンド）やAIツールに頼り切るのではなく、即座に専門的かつ的確な回答を提示できる高い即応性が求められます。プロフェッショナルとしての見解を自信を持って提示することで、UMUの技術力に対する圧倒的な信頼を確立していただきます。
◇高度なテクニカルサポートおよびエスカレーション対応：システム導入後のシニアレベルのテクニカルサポートを主導します。レガシーシステムとの連携に起因する複雑な障害など、突発的なインシデントに対しても主体的に原因究明と解決を図り、顧客満足度の維持・向上に貢献していただきます。
◇高難易度・複雑なプロジェクトの統括：SSO、API連携、イントラネット接続など、高度なシステムインテグレーションの導入を牽引します。予期せぬ技術的課題にも独力で対応し、根本原因の特定と解決を遂行していただきます。
◇グローバル開発組織とのブリッジ業務：UMU Japan（UTJ）とグローバル R&Dチームを繋ぐ中核的なハブとして機能していただきます。日本特有の複雑な技術要件やローカライズの課題を、開発側が実行可能な要件へと正確に落とし込み、プロジェクトの進捗とステークホルダーの期待値を適切にコントロールします。
■ポジションの魅力：
◇エンタープライズ向け技術プリセールスおよびアーキテクチャ設計：日本の大手企業顧客との重要会議を主導し、既存のIT環境、ネットワーク構成、およびレガシーシステムを深く把握・分析します。現状を統合的に評価した上で、実現可能かつ最適な技術導入ソリューションを立案・提案していただきます。
◇現場での技術的折衝と信頼構築：顧客の現場において、後方の開発チーム（バックエンド）やAIツールに頼り切るのではなく、即座に専門的かつ的確な回答を提示できる高い即応性が求められます。プロフェッショナルとしての見解を自信を持って提示することで、UMUの技術力に対する圧倒的な信頼を確立していただきます。
◇高度なテクニカルサポートおよびエスカレーション対応：システム導入後のシニアレベルのテクニカルサポートを主導します。レガシーシステムとの連携に起因する複雑な障害など、突発的なインシデントに対しても主体的に原因究明と解決を図り、顧客満足度の維持・向上に貢献していただきます。
◇高難易度・複雑なプロジェクトの統括：SSO、API連携、イントラネット接続など、高度なシステムインテグレーションの導入を牽引します。予期せぬ技術的課題にも独力で対応し、根本原因の特定と解決を遂行していただきます。
◇グローバル開発組織とのブリッジ業務：UMU Japan（UTJ）とグローバル R&Dチームを繋ぐ中核的なハブとして機能していただきます。日本特有の複雑な技術要件やローカライズの課題を、開発側が実行可能な要件へと正確に落とし込み、プロジェクトの進捗とステークホルダーの期待値を適切にコントロールします。
■ポジションの魅力：
■業務内容：
◇エンタープライズ向け技術プリセールスおよびアーキテクチャ設計：
日本の大手企業顧客との重要会議を主導し、既存のIT環境、ネットワーク構成、およびレガシーシステムを深く把握・分析します。
現状を統合的に評価した上で、実現可能かつ最適な技術導入ソリューションを立案・提案していただきます。
◇現場での技術的折衝と信頼構築：
顧客の現場において、後方の開発チーム（バックエンド）やAIツールに頼り切るのではなく、即座に専門的かつ的確な回答を提示できる高い即応性が求められます。
プロフェッショナルとしての見解を自信を持って提示することで、UMUの技術力に対する圧倒的な信頼を確立していただきます。
◇エンタープライズ向け技術プリセールスおよびアーキテクチャ設計：
日本の大手企業顧客との重要会議を主導し、既存のIT環境、ネットワーク構成、およびレガシーシステムを深く把握・分析します。
現状を統合的に評価した上で、実現可能かつ最適な技術導入ソリューションを立案・提案していただきます。
◇現場での技術的折衝と信頼構築：
顧客の現場において、後方の開発チーム（バックエンド）やAIツールに頼り切るのではなく、即座に専門的かつ的確な回答を提示できる高い即応性が求められます。
プロフェッショナルとしての見解を自信を持って提示することで、UMUの技術力に対する圧倒的な信頼を確立していただきます。
【データエンジニア（全社横断）】リモ－ト・フルフレックス可/データ専任組織立ち上げをお任せします！ 株式会社LITALICO
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 850 ～ 1400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【データ活用で未来を創造しませんか？】
様々な事業を展開する当社で、データ活用の推進役を募集しています。
多岐にわたる事業からのデータ統合を通じて、新たな価値を創造するお仕事です。
データ専門組織の立ち上げや運営にも携わっていただきます。
【お仕事の進め方】
プロダクト部門やマーケティング部門、エンジニアリング部門（インフラ、セキュリティ、バックエンド）と協力しながら、業務を進めてまいります。
様々な事業を展開する当社で、データ活用の推進役を募集しています。
多岐にわたる事業からのデータ統合を通じて、新たな価値を創造するお仕事です。
データ専門組織の立ち上げや運営にも携わっていただきます。
【お仕事の進め方】
プロダクト部門やマーケティング部門、エンジニアリング部門（インフラ、セキュリティ、バックエンド）と協力しながら、業務を進めてまいります。
【データ活用で未来を創造しませんか？】
様々な事業を展開する当社で、データ活用の推進役を募集しています。
多岐にわたる事業からのデータ統合を通じて、新たな価値を創造するお仕事です。
データ専門組織の立ち上げや運営にも携わっていただきます。
【お仕事の進め方】
プロダクト部門やマーケティング部門、エンジニアリング部門（インフラ、セキュリティ、バックエンド）と協力しながら、業務を進めてまいります。
様々な事業を展開する当社で、データ活用の推進役を募集しています。
多岐にわたる事業からのデータ統合を通じて、新たな価値を創造するお仕事です。
データ専門組織の立ち上げや運営にも携わっていただきます。
【お仕事の進め方】
プロダクト部門やマーケティング部門、エンジニアリング部門（インフラ、セキュリティ、バックエンド）と協力しながら、業務を進めてまいります。
【BizOpsエンジニア（全社横断）】リモ－ト・フルフレックス可/AI×テックで業務改善をお任せ！ 株式会社LITALICO
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 850 ～ 1400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【やりがいと成長を実感できる環境で、未来を創りませんか？】
当社は、この5～6年間で現場主導の「個別最適」な開発を重視し、20以上のプロダクトを立ち上げてきました。この成長に伴い、エンジニア組織も80名から250名規模へと大きく拡大しています。
事業領域が広がる中で、さらなる飛躍のためには「テクノロジー領域への注力」が不可欠なフェーズに入りました。今後は、これまでの開発スピードを保ちつつ、リーダー層によるマネジメントを強化していきます。
サービス間のシステム連携やデータ統合を進め、エンジニア組織全体で一体感を持てるように、組織づくりを進めています。
【変革期を共に支える、重要なプロジェクトが進行中です】
現在、以下のような多くの重要なプロジェクトを予定しており、参画することで大きな達成感を得られるでしょう。
・新規事業の立ち上げと、既存事業のさらなる成長
当社は、この5～6年間で現場主導の「個別最適」な開発を重視し、20以上のプロダクトを立ち上げてきました。この成長に伴い、エンジニア組織も80名から250名規模へと大きく拡大しています。
事業領域が広がる中で、さらなる飛躍のためには「テクノロジー領域への注力」が不可欠なフェーズに入りました。今後は、これまでの開発スピードを保ちつつ、リーダー層によるマネジメントを強化していきます。
サービス間のシステム連携やデータ統合を進め、エンジニア組織全体で一体感を持てるように、組織づくりを進めています。
【変革期を共に支える、重要なプロジェクトが進行中です】
現在、以下のような多くの重要なプロジェクトを予定しており、参画することで大きな達成感を得られるでしょう。
・新規事業の立ち上げと、既存事業のさらなる成長
【やりがいと成長を実感できる環境で、未来を創りませんか？】
当社は、この5～6年間で現場主導の「個別最適」な開発を重視し、20以上のプロダクトを立ち上げてきました。この成長に伴い、エンジニア組織も80名から250名規模へと大きく拡大しています。
事業領域が広がる中で、さらなる飛躍のためには「テクノロジー領域への注力」が不可欠なフェーズに入りました。今後は、これまでの開発スピードを保ちつつ、リーダー層によるマネジメントを強化していきます。
サービス間のシステム連携やデータ統合を進め、エンジニア組織全体で一体感を持てるように、組織づくりを進めています。
【変革期を共に支える、重要なプロジェクトが進行中です】
現在、以下のような多くの重要なプロジェクトを予定しており、参画することで大きな達成感を得られるでしょう。
・新規事業の立ち上げと、既存事業のさらなる成長
当社は、この5～6年間で現場主導の「個別最適」な開発を重視し、20以上のプロダクトを立ち上げてきました。この成長に伴い、エンジニア組織も80名から250名規模へと大きく拡大しています。
事業領域が広がる中で、さらなる飛躍のためには「テクノロジー領域への注力」が不可欠なフェーズに入りました。今後は、これまでの開発スピードを保ちつつ、リーダー層によるマネジメントを強化していきます。
サービス間のシステム連携やデータ統合を進め、エンジニア組織全体で一体感を持てるように、組織づくりを進めています。
【変革期を共に支える、重要なプロジェクトが進行中です】
現在、以下のような多くの重要なプロジェクトを予定しており、参画することで大きな達成感を得られるでしょう。
・新規事業の立ち上げと、既存事業のさらなる成長
【営業事務】スーパーフレックスタイム制／リモートワーク／未経験からあこがれの事務職へ！ 株式会社スマート修繕
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 350 ～ 400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【会社について】
DeNA（ディー・エヌ・エー）から生まれたDeNAグループの一員として、大型建物の修繕工事の見積もりや工事DXサービス「スマート修繕」を提供しています。
修繕工事の市場は年間で約10兆円という大きな規模があり、その中で当社のマッチング＆コンサルティングサービスはトップクラスのシェアを誇っています。
【成長の軌跡】
設立以来、当社は目覚ましい成長を遂げてきました。
・2023年には東洋経済の「すごいベンチャー100」に選ばれました。
・2024年には経団連への入会を果たしました。
DeNA（ディー・エヌ・エー）から生まれたDeNAグループの一員として、大型建物の修繕工事の見積もりや工事DXサービス「スマート修繕」を提供しています。
修繕工事の市場は年間で約10兆円という大きな規模があり、その中で当社のマッチング＆コンサルティングサービスはトップクラスのシェアを誇っています。
【成長の軌跡】
設立以来、当社は目覚ましい成長を遂げてきました。
・2023年には東洋経済の「すごいベンチャー100」に選ばれました。
・2024年には経団連への入会を果たしました。
【会社について】
DeNA（ディー・エヌ・エー）から生まれたDeNAグループの一員として、大型建物の修繕工事の見積もりや工事DXサービス「スマート修繕」を提供しています。
修繕工事の市場は年間で約10兆円という大きな規模があり、その中で当社のマッチング＆コンサルティングサービスはトップクラスのシェアを誇っています。
【成長の軌跡】
設立以来、当社は目覚ましい成長を遂げてきました。
・2023年には東洋経済の「すごいベンチャー100」に選ばれました。
・2024年には経団連への入会を果たしました。
DeNA（ディー・エヌ・エー）から生まれたDeNAグループの一員として、大型建物の修繕工事の見積もりや工事DXサービス「スマート修繕」を提供しています。
修繕工事の市場は年間で約10兆円という大きな規模があり、その中で当社のマッチング＆コンサルティングサービスはトップクラスのシェアを誇っています。
【成長の軌跡】
設立以来、当社は目覚ましい成長を遂げてきました。
・2023年には東洋経済の「すごいベンチャー100」に選ばれました。
・2024年には経団連への入会を果たしました。
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- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
【法人向けコンサルタント】スーパーフレックスタイム制／リモート◎／年収アップ叶います！ 株式会社スマート修繕
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 450 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【会社について】
DeNAから生まれたDeNAグループの一員です。
マンションやオフィスの大規模修繕工事の見積もりや、工事DXサービス「スマート修繕」を提供しています。
年間に約10兆円が動く修繕工事の分野で、コンサルティングサービスとして高いシェアを誇っています。
設立以来、目覚ましい成長を遂げています。
・2023年には東洋経済の「すごいベンチャー100」に選ばれました。
・2024年には経団連の会員となりました。
DeNAから生まれたDeNAグループの一員です。
マンションやオフィスの大規模修繕工事の見積もりや、工事DXサービス「スマート修繕」を提供しています。
年間に約10兆円が動く修繕工事の分野で、コンサルティングサービスとして高いシェアを誇っています。
設立以来、目覚ましい成長を遂げています。
・2023年には東洋経済の「すごいベンチャー100」に選ばれました。
・2024年には経団連の会員となりました。
【会社について】
DeNAから生まれたDeNAグループの一員です。
マンションやオフィスの大規模修繕工事の見積もりや、工事DXサービス「スマート修繕」を提供しています。
年間に約10兆円が動く修繕工事の分野で、コンサルティングサービスとして高いシェアを誇っています。
設立以来、目覚ましい成長を遂げています。
・2023年には東洋経済の「すごいベンチャー100」に選ばれました。
・2024年には経団連の会員となりました。
DeNAから生まれたDeNAグループの一員です。
マンションやオフィスの大規模修繕工事の見積もりや、工事DXサービス「スマート修繕」を提供しています。
年間に約10兆円が動く修繕工事の分野で、コンサルティングサービスとして高いシェアを誇っています。
設立以来、目覚ましい成長を遂げています。
・2023年には東洋経済の「すごいベンチャー100」に選ばれました。
・2024年には経団連の会員となりました。
【コンサルタント】スーパーフレックスタイム制／リモート◎／年収アップ叶います！ 株式会社スマート修繕
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 600 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【会社について】
DeNAグループから誕生した会社で、マンションやオフィスなどの大規模な建物の修繕工事の見積もりや、工事DXサービス「スマート修繕」を提供しています。
修繕工事の市場は年間で約10兆円という大きな規模があり、その中で、当社のコンサルティングサービスは高いシェアを誇っています。
設立以来、目覚ましい成長を遂げています。
・2023年には東洋経済の「すごいベンチャー100」に選ばれました。
・2024年には経団連に入会しました。
・2025年秋には、日本最大級のスタートアップイベント「B-DASH CAMP」で準優勝しました。
DeNAグループから誕生した会社で、マンションやオフィスなどの大規模な建物の修繕工事の見積もりや、工事DXサービス「スマート修繕」を提供しています。
修繕工事の市場は年間で約10兆円という大きな規模があり、その中で、当社のコンサルティングサービスは高いシェアを誇っています。
設立以来、目覚ましい成長を遂げています。
・2023年には東洋経済の「すごいベンチャー100」に選ばれました。
・2024年には経団連に入会しました。
・2025年秋には、日本最大級のスタートアップイベント「B-DASH CAMP」で準優勝しました。
【会社について】
DeNAグループから誕生した会社で、マンションやオフィスなどの大規模な建物の修繕工事の見積もりや、工事DXサービス「スマート修繕」を提供しています。
修繕工事の市場は年間で約10兆円という大きな規模があり、その中で、当社のコンサルティングサービスは高いシェアを誇っています。
設立以来、目覚ましい成長を遂げています。
・2023年には東洋経済の「すごいベンチャー100」に選ばれました。
・2024年には経団連に入会しました。
DeNAグループから誕生した会社で、マンションやオフィスなどの大規模な建物の修繕工事の見積もりや、工事DXサービス「スマート修繕」を提供しています。
修繕工事の市場は年間で約10兆円という大きな規模があり、その中で、当社のコンサルティングサービスは高いシェアを誇っています。
設立以来、目覚ましい成長を遂げています。
・2023年には東洋経済の「すごいベンチャー100」に選ばれました。
・2024年には経団連に入会しました。
人事労務部・給与厚生課リーダー候補 株式会社マネジメントソリューションズ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 400 ～ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■業務の変更範囲について
「変更の範囲：当社及び出向（転籍）先における各種業務全般 」
■就業場所の変更範囲について
「変更の範囲：人事異動・出向（転籍）等により、当社の国内外の事業所及び当社の事業所以外が勤務地となる場合があります。」
従業員サポートを中心に、給与計算業務・福利厚生業務全般を担当いただきます。
まずはメンバーとして実務を通し、当社の業務フローを深く理解していただきます。
「変更の範囲：当社及び出向（転籍）先における各種業務全般 」
■就業場所の変更範囲について
「変更の範囲：人事異動・出向（転籍）等により、当社の国内外の事業所及び当社の事業所以外が勤務地となる場合があります。」
従業員サポートを中心に、給与計算業務・福利厚生業務全般を担当いただきます。
まずはメンバーとして実務を通し、当社の業務フローを深く理解していただきます。
■業務の変更範囲について
「変更の範囲：当社及び出向（転籍）先における各種業務全般 」
■就業場所の変更範囲について
「変更の範囲：人事異動・出向（転籍）等により、当社の国内外の事業所及び当社の事業所以外が勤務地となる場合があります。」
「変更の範囲：当社及び出向（転籍）先における各種業務全般 」
■就業場所の変更範囲について
「変更の範囲：人事異動・出向（転籍）等により、当社の国内外の事業所及び当社の事業所以外が勤務地となる場合があります。」
＜東京＞Webアプリケーションエンジニア｜リーダー候補｜長く活躍できる環境｜福利厚生◎｜在宅勤務可 株式会社パソナ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 450 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
拠点にて、Webアプリケーションの開発に取り組んでいただきます。
お客様企業のDX推進や、新しいサービスを一緒に作り出すこと、そしてパソナ独自のプロダクト開発など、多岐にわたる業務をお任せします。
常に複数のプロジェクトが動いており、求められる要件や技術も様々です。
プロジェクトは上流工程から一貫してチームで対応するため、特定の技術や分野に限定されず、ご希望も考慮しながら経験を積み、キャリアを築いていける環境です。
【具体的な業務例】
・【システム企画】調査から開発まで、全ての工程（要件定義、設計、開発、テスト、運用）に携わります。
拠点にて、Webアプリケーションの開発に取り組んでいただきます。
お客様企業のDX推進や、新しいサービスを一緒に作り出すこと、そしてパソナ独自のプロダクト開発など、多岐にわたる業務をお任せします。
常に複数のプロジェクトが動いており、求められる要件や技術も様々です。
プロジェクトは上流工程から一貫してチームで対応するため、特定の技術や分野に限定されず、ご希望も考慮しながら経験を積み、キャリアを築いていける環境です。
【具体的な業務例】
・【システム企画】調査から開発まで、全ての工程（要件定義、設計、開発、テスト、運用）に携わります。
【お仕事内容】
拠点にて、Webアプリケーションの開発に取り組んでいただきます。
お客様企業のDX推進や、新しいサービスを一緒に作り出すこと、そしてパソナ独自のプロダクト開発など、多岐にわたる業務をお任せします。
常に複数のプロジェクトが動いており、求められる要件や技術も様々です。
プロジェクトは上流工程から一貫してチームで対応するため、特定の技術や分野に限定されず、ご希望も考慮しながら経験を積み、キャリアを築いていける環境です。
【具体的な業務例】
・【システム企画】調査から開発まで、全ての工程（要件定義、設計、開発、テスト、運用）に携わります。
拠点にて、Webアプリケーションの開発に取り組んでいただきます。
お客様企業のDX推進や、新しいサービスを一緒に作り出すこと、そしてパソナ独自のプロダクト開発など、多岐にわたる業務をお任せします。
常に複数のプロジェクトが動いており、求められる要件や技術も様々です。
プロジェクトは上流工程から一貫してチームで対応するため、特定の技術や分野に限定されず、ご希望も考慮しながら経験を積み、キャリアを築いていける環境です。
【具体的な業務例】
・【システム企画】調査から開発まで、全ての工程（要件定義、設計、開発、テスト、運用）に携わります。
【エンジニアリングマネージャー/テックリード】 2Cプロダクト領域/リモート・フルフレックス可 株式会社LITALICO
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 900 ～ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お任せしたいこと】
このポジションでは、BtoC/BtoBtoCの分野で、各エンジニアリンググループのマネージャー、またはそれに準ずる役割をお任せいたします。詳細な配置や役割については、面接の際にご相談させてください。
事業、組織、エンジニアリング、プロダクトが直面している様々な課題に対して、多様なスキルを組み合わせて総合的に解決していくことが求められる段階です。時には、実際に手を動かして問題を解決したり、日々の組織運営を行ったり、中長期的な組織施策を考えたりと、マネジメントのあらゆる領域に幅広く対応していただき、組織の成果を最大限に高めていただきたいと考えております。
ピープルマネジメントや組織を活性化させること、プロジェクトマネジメント、スクラムマスター、特定の技術など、ご自身の得意なことや経験を活かしながら、将来的には専門外の分野においても、主体的に行動し、組織内の専門家をリードして事業をエンジニアリングしていくことを期待しております。
【具体的な業務内容】
このポジションでは、BtoC/BtoBtoCの分野で、各エンジニアリンググループのマネージャー、またはそれに準ずる役割をお任せいたします。詳細な配置や役割については、面接の際にご相談させてください。
事業、組織、エンジニアリング、プロダクトが直面している様々な課題に対して、多様なスキルを組み合わせて総合的に解決していくことが求められる段階です。時には、実際に手を動かして問題を解決したり、日々の組織運営を行ったり、中長期的な組織施策を考えたりと、マネジメントのあらゆる領域に幅広く対応していただき、組織の成果を最大限に高めていただきたいと考えております。
ピープルマネジメントや組織を活性化させること、プロジェクトマネジメント、スクラムマスター、特定の技術など、ご自身の得意なことや経験を活かしながら、将来的には専門外の分野においても、主体的に行動し、組織内の専門家をリードして事業をエンジニアリングしていくことを期待しております。
【具体的な業務内容】
【お任せしたいこと】
このポジションでは、BtoC/BtoBtoCの分野で、各エンジニアリンググループのマネージャー、またはそれに準ずる役割をお任せいたします。
詳細な配置や役割については、面接の際にご相談させてください。
事業、組織、エンジニアリング、プロダクトが直面している様々な課題に対して、多様なスキルを組み合わせて総合的に解決していくことが求められる段階です。
時には、実際に手を動かして問題を解決したり、日々の組織運営を行ったり、中長期的な組織施策を考えたりと、マネジメントのあらゆる領域に幅広く対応していただき、組織の成果を最大限に高めていただきたいと考えております。
このポジションでは、BtoC/BtoBtoCの分野で、各エンジニアリンググループのマネージャー、またはそれに準ずる役割をお任せいたします。
詳細な配置や役割については、面接の際にご相談させてください。
事業、組織、エンジニアリング、プロダクトが直面している様々な課題に対して、多様なスキルを組み合わせて総合的に解決していくことが求められる段階です。
時には、実際に手を動かして問題を解決したり、日々の組織運営を行ったり、中長期的な組織施策を考えたりと、マネジメントのあらゆる領域に幅広く対応していただき、組織の成果を最大限に高めていただきたいと考えております。
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