6ページ | 女性活躍中！東京都／年収700万円以上の転職・求人情報
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非公開求人とは
知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に、 WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。
公開求人953件中 251-300件表示
テックリード 株式会社ミツカル
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 800 ～ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
私たちは、お客様のビジネスを加速させるための革新的なプロダクトを日々生み出しています。
この度、私たちのチームに加わり、一緒に未来を創造してくれる新しい仲間を募集しています。
◎主な業務は以下の通りです。
・プロダクトの企画から開発、そして品質保証、さらにはリリース後の改善まで、一貫して携わっていただきます。
・ユーザーの方々がより快適に、そして楽しくプロダクトを使えるように、新しい機能のアイデアを出し、それを形にするUX改善にも積極的に参加してください。
・最新の技術トレンドを追いかけ、私たちのプロダクトにどのように活かせるか、研究・調査を行うことも大切な役割です。
私たちは、お客様のビジネスを加速させるための革新的なプロダクトを日々生み出しています。
この度、私たちのチームに加わり、一緒に未来を創造してくれる新しい仲間を募集しています。
◎主な業務は以下の通りです。
・プロダクトの企画から開発、そして品質保証、さらにはリリース後の改善まで、一貫して携わっていただきます。
・ユーザーの方々がより快適に、そして楽しくプロダクトを使えるように、新しい機能のアイデアを出し、それを形にするUX改善にも積極的に参加してください。
・最新の技術トレンドを追いかけ、私たちのプロダクトにどのように活かせるか、研究・調査を行うことも大切な役割です。
【お仕事内容】
私たちは、お客様のビジネスを加速させるための革新的なプロダクトを日々生み出しています。
この度、私たちのチームに加わり、一緒に未来を創造してくれる新しい仲間を募集しています。
◎主な業務は以下の通りです。
・プロダクトの企画から開発、そして品質保証、さらにはリリース後の改善まで、一貫して携わっていただきます。
・ユーザーの方々がより快適に、そして楽しくプロダクトを使えるように、新しい機能のアイデアを出し、それを形にするUX改善にも積極的に参加してください。
・最新の技術トレンドを追いかけ、私たちのプロダクトにどのように活かせるか、研究・調査を行うことも大切な役割です。
私たちは、お客様のビジネスを加速させるための革新的なプロダクトを日々生み出しています。
この度、私たちのチームに加わり、一緒に未来を創造してくれる新しい仲間を募集しています。
◎主な業務は以下の通りです。
・プロダクトの企画から開発、そして品質保証、さらにはリリース後の改善まで、一貫して携わっていただきます。
・ユーザーの方々がより快適に、そして楽しくプロダクトを使えるように、新しい機能のアイデアを出し、それを形にするUX改善にも積極的に参加してください。
・最新の技術トレンドを追いかけ、私たちのプロダクトにどのように活かせるか、研究・調査を行うことも大切な役割です。
内装デザイン企業／クリエイティブM＆Aの推進及び出資後の経営人材 株式会社船場
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 上場企業
| 想定年収 | 800 ～ 1300万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■M&Aコンサルタントとして、新しいキャリアを築きませんか？
【お仕事内容】
・クリエイティブなM&A戦略を考え、実行に移すお仕事です。
・M&A後の統合プロセス（PMI）も担当していただきます。
・買収後の企業の経営をサポートするお仕事です。
【お仕事内容】
・クリエイティブなM&A戦略を考え、実行に移すお仕事です。
・M&A後の統合プロセス（PMI）も担当していただきます。
・買収後の企業の経営をサポートするお仕事です。
■M&Aコンサルタントとして、新しいキャリアを築きませんか？
【お仕事内容】
・クリエイティブなM&A戦略を考え、実行に移すお仕事です。
・M&A後の統合プロセス（PMI）も担当していただきます。
・買収後の企業の経営をサポートするお仕事です。
【お仕事内容】
・クリエイティブなM&A戦略を考え、実行に移すお仕事です。
・M&A後の統合プロセス（PMI）も担当していただきます。
・買収後の企業の経営をサポートするお仕事です。
【クリエイティブ法人営業】内装デザイン企業（オフィス・余暇施設領域）／管理職候補 株式会社船場
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 700 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■新たなキャリアを築きませんか？
成長を続ける企業で、営業のプロフェッショナルを目指しましょう
【担当業務】
・営業戦略の計画、実行、そして効果の分析
・新しいお客様や既にお取引のあるお客様への企画のご提案
・ご提案書の作成、お見積りの作成、契約のお手続き、ご請求までの営業活動
・プロジェクトメンバーの選定、予算とスケジュールの管理を通じてのプロジェクト推進
成長を続ける企業で、営業のプロフェッショナルを目指しましょう
【担当業務】
・営業戦略の計画、実行、そして効果の分析
・新しいお客様や既にお取引のあるお客様への企画のご提案
・ご提案書の作成、お見積りの作成、契約のお手続き、ご請求までの営業活動
・プロジェクトメンバーの選定、予算とスケジュールの管理を通じてのプロジェクト推進
■新たなキャリアを築きませんか？
成長を続ける企業で、営業のプロフェッショナルを目指しましょう
【担当業務】
・営業戦略の計画、実行、そして効果の分析
・新しいお客様や既にお取引のあるお客様への企画のご提案
・ご提案書の作成、お見積りの作成、契約のお手続き、ご請求までの営業活動
成長を続ける企業で、営業のプロフェッショナルを目指しましょう
【担当業務】
・営業戦略の計画、実行、そして効果の分析
・新しいお客様や既にお取引のあるお客様への企画のご提案
・ご提案書の作成、お見積りの作成、契約のお手続き、ご請求までの営業活動
人事労務マネージャー 株式会社船場
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 700 ～ 820万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お任せしたいお仕事】
私たちは、2025年1月からの1年間で、中途社員55名、新入社員19名を迎え、単体の社員数は440名規模に成長いたしました。この1年で業績も社員数も順調に伸びており、それに伴い人事労務に関する業務も増えております。
現在、人事部は「採用戦略チーム」と「労務推進チーム」の2つのチームで構成されています。今回は、労務推進チームのマネージャーとして、新しく仲間になってくださる方を募集しています。
チームのメンバーは、主任1名、メンバー1名、派遣社員1名の合計3名です。また、現在もう1名労務メンバーを募集している状況です。
※一部の業務は、業務委託の方にお願いしています。
私たちは、2025年1月からの1年間で、中途社員55名、新入社員19名を迎え、単体の社員数は440名規模に成長いたしました。この1年で業績も社員数も順調に伸びており、それに伴い人事労務に関する業務も増えております。
現在、人事部は「採用戦略チーム」と「労務推進チーム」の2つのチームで構成されています。今回は、労務推進チームのマネージャーとして、新しく仲間になってくださる方を募集しています。
チームのメンバーは、主任1名、メンバー1名、派遣社員1名の合計3名です。また、現在もう1名労務メンバーを募集している状況です。
※一部の業務は、業務委託の方にお願いしています。
【お任せしたいお仕事】
私たちは、2025年1月からの1年間で、中途社員55名、新入社員19名を迎え、単体の社員数は440名規模に成長いたしました。この1年で業績も社員数も順調に伸びており、それに伴い人事労務に関する業務も増えております。
現在、人事部は「採用戦略チーム」と「労務推進チーム」の2つのチームで構成されています。今回は、労務推進チームのマネージャーとして、新しく仲間になってくださる方を募集しています。
チームのメンバーは、主任1名、メンバー1名、派遣社員1名の合計3名です。また、現在もう1名労務メンバーを募集している状況です。
※一部の業務は、業務委託の方にお願いしています。
【具体的な業務内容】
私たちは、2025年1月からの1年間で、中途社員55名、新入社員19名を迎え、単体の社員数は440名規模に成長いたしました。この1年で業績も社員数も順調に伸びており、それに伴い人事労務に関する業務も増えております。
現在、人事部は「採用戦略チーム」と「労務推進チーム」の2つのチームで構成されています。今回は、労務推進チームのマネージャーとして、新しく仲間になってくださる方を募集しています。
チームのメンバーは、主任1名、メンバー1名、派遣社員1名の合計3名です。また、現在もう1名労務メンバーを募集している状況です。
※一部の業務は、業務委託の方にお願いしています。
【具体的な業務内容】
01.シニアディレクター 株式会社CrushOn
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
| 想定年収 | 900 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■広告戦略の推進と運用管理のお仕事
【業務概要】
広告主様や広告代理店様との対話を通じて、広告戦略の計画から事業の推進、そして運用や進行の管理を中心にお仕事をしていただきます。
・広告主様のマーケティングにおける課題を見つけ出し、その解決に向けた戦略を立てたり、市場の分析を行ったりします。
・広告キャンペーンの企画や立案、制作のディレクション、実行や運用、データ分析など、多岐にわたる業務に携わっていただきます。
※広告の運用における「入稿」や「レポート作成」は、プロセスマネジメント部が担当します。一部のお客様には特別な形式で対応することもありますが、基本的には業務フローの一部をサポートする体制が整っています。
【業務概要】
広告主様や広告代理店様との対話を通じて、広告戦略の計画から事業の推進、そして運用や進行の管理を中心にお仕事をしていただきます。
・広告主様のマーケティングにおける課題を見つけ出し、その解決に向けた戦略を立てたり、市場の分析を行ったりします。
・広告キャンペーンの企画や立案、制作のディレクション、実行や運用、データ分析など、多岐にわたる業務に携わっていただきます。
※広告の運用における「入稿」や「レポート作成」は、プロセスマネジメント部が担当します。一部のお客様には特別な形式で対応することもありますが、基本的には業務フローの一部をサポートする体制が整っています。
■広告戦略の推進と運用管理のお仕事
【業務概要】
広告主様や広告代理店様との対話を通じて、広告戦略の計画から事業の推進、そして運用や進行の管理を中心にお仕事をしていただきます。
・広告主様のマーケティングにおける課題を見つけ出し、その解決に向けた戦略を立てたり、市場の分析を行ったりします。
・広告キャンペーンの企画や立案、制作のディレクション、実行や運用、データ分析など、多岐にわたる業務に携わっていただきます。
【業務概要】
広告主様や広告代理店様との対話を通じて、広告戦略の計画から事業の推進、そして運用や進行の管理を中心にお仕事をしていただきます。
・広告主様のマーケティングにおける課題を見つけ出し、その解決に向けた戦略を立てたり、市場の分析を行ったりします。
・広告キャンペーンの企画や立案、制作のディレクション、実行や運用、データ分析など、多岐にわたる業務に携わっていただきます。
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【COO】営業、カスタマーサクセス事業責任者候補 株式会社OPTEMO
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 800 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
私たちは、お客様の事業を成功に導くため、以下のような業務に一緒に取り組んでくださる方を募集しています。
・担当する分野の目標を設定し、具体的な計画を立てて実行します。
・営業、カスタマーサポート、ユーザーサポートなど、事業を円滑に進めるための業務を行います。
・目標達成のために様々なアイデアを実行し、チームをまとめていきます。
・OPTEMO事業全体の指揮を執り、事業の発展に貢献します。
お客様の成長を支えるやりがいのあるお仕事です。ぜひ、私たちのチームで一緒に働きませんか？
私たちは、お客様の事業を成功に導くため、以下のような業務に一緒に取り組んでくださる方を募集しています。
・担当する分野の目標を設定し、具体的な計画を立てて実行します。
・営業、カスタマーサポート、ユーザーサポートなど、事業を円滑に進めるための業務を行います。
・目標達成のために様々なアイデアを実行し、チームをまとめていきます。
・OPTEMO事業全体の指揮を執り、事業の発展に貢献します。
お客様の成長を支えるやりがいのあるお仕事です。ぜひ、私たちのチームで一緒に働きませんか？
【お仕事内容】
私たちは、お客様の事業を成功に導くため、以下のような業務に一緒に取り組んでくださる方を募集しています。
・担当する分野の目標を設定し、具体的な計画を立てて実行します。
・営業、カスタマーサポート、ユーザーサポートなど、事業を円滑に進めるための業務を行います。
・目標達成のために様々なアイデアを実行し、チームをまとめていきます。
・OPTEMO事業全体の指揮を執り、事業の発展に貢献します。
私たちは、お客様の事業を成功に導くため、以下のような業務に一緒に取り組んでくださる方を募集しています。
・担当する分野の目標を設定し、具体的な計画を立てて実行します。
・営業、カスタマーサポート、ユーザーサポートなど、事業を円滑に進めるための業務を行います。
・目標達成のために様々なアイデアを実行し、チームをまとめていきます。
・OPTEMO事業全体の指揮を執り、事業の発展に貢献します。
エンタープライズセールス事業部責任者候補 株式会社OPTEMO
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 800 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■エンタープライズセールス事業の立ち上げに貢献しませんか？
私たちと一緒に、新しい事業を創造していきましょう。
【主な業務内容】
・エンタープライズセールス事業部の立ち上げに携わっていただきます。
・担当いただく領域の事業目標を設計し、その実行計画を策定していただきます。
・各事業における営業活動や、ユーザーサクセスに関する業務を遂行していただきます。
・事業目標達成のための施策を実行し、チームをマネジメントしていただきます。
【このポジションの魅力】
私たちと一緒に、新しい事業を創造していきましょう。
【主な業務内容】
・エンタープライズセールス事業部の立ち上げに携わっていただきます。
・担当いただく領域の事業目標を設計し、その実行計画を策定していただきます。
・各事業における営業活動や、ユーザーサクセスに関する業務を遂行していただきます。
・事業目標達成のための施策を実行し、チームをマネジメントしていただきます。
【このポジションの魅力】
■エンタープライズセールス事業の立ち上げに貢献しませんか？
私たちと一緒に、新しい事業を創造していきましょう。
【主な業務内容】
・エンタープライズセールス事業部の立ち上げに携わっていただきます。
・担当いただく領域の事業目標を設計し、その実行計画を策定していただきます。
・各事業における営業活動や、ユーザーサクセスに関する業務を遂行していただきます。
私たちと一緒に、新しい事業を創造していきましょう。
【主な業務内容】
・エンタープライズセールス事業部の立ち上げに携わっていただきます。
・担当いただく領域の事業目標を設計し、その実行計画を策定していただきます。
・各事業における営業活動や、ユーザーサクセスに関する業務を遂行していただきます。
キャリアアドバイザー 株式会社Onfleek
- 正社員採用
- 20代におすすめ
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
| 想定年収 | 700 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
20代に特化した転職支援サービス『Onfleek Agent』で、キャリアアドバイザーとして活躍しませんか？
【業務内容】
・20代の新卒・中途の方々の転職活動をサポートします
・大手からベンチャー企業まで、幅広い企業の採用支援に携わります
・企業のニーズをヒアリングし、最適なソリューションを提供します
【具体的な業務】
【業務内容】
・20代の新卒・中途の方々の転職活動をサポートします
・大手からベンチャー企業まで、幅広い企業の採用支援に携わります
・企業のニーズをヒアリングし、最適なソリューションを提供します
【具体的な業務】
20代に特化した転職支援サービス『Onfleek Agent』で、キャリアアドバイザーとして活躍しませんか？
【業務内容】
・20代の新卒・中途の方々の転職活動をサポートします
・大手からベンチャー企業まで、幅広い企業の採用支援に携わります
・企業のニーズをヒアリングし、最適なソリューションを提供します
【具体的な業務】
【業務内容】
・20代の新卒・中途の方々の転職活動をサポートします
・大手からベンチャー企業まで、幅広い企業の採用支援に携わります
・企業のニーズをヒアリングし、最適なソリューションを提供します
【具体的な業務】
【自社開発サービスのフロントorバックエンドエンジニア（シニア）】 株式会社ギフトパッド
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 800 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
同社の法人向けサービス「Giftpad ticket」、自治体向けサービス「Giftpad coupon」のシステム改善、運用設計、開発をお任せします。
自治体案件が中心となります。
・既存システムの機能改善、保守、運用
・新規機能の設計、開発、実装
・他部署との連携、開発状況の報告
同社の法人向けサービス「Giftpad ticket」、自治体向けサービス「Giftpad coupon」のシステム改善、運用設計、開発をお任せします。
自治体案件が中心となります。
・既存システムの機能改善、保守、運用
・新規機能の設計、開発、実装
・他部署との連携、開発状況の報告
【業務内容】
同社の法人向けサービス「Giftpad ticket」、自治体向けサービス「Giftpad coupon」のシステム改善、運用設計、開発をお任せします。
自治体案件が中心となります。
・既存システムの機能改善、保守、運用
・新規機能の設計、開発、実装
・他部署との連携、開発状況の報告
同社の法人向けサービス「Giftpad ticket」、自治体向けサービス「Giftpad coupon」のシステム改善、運用設計、開発をお任せします。
自治体案件が中心となります。
・既存システムの機能改善、保守、運用
・新規機能の設計、開発、実装
・他部署との連携、開発状況の報告
【チャリ・ロト】経営企画（企画_ミドル層） 株式会社チャリ・ロト
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 702 ～ 910万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的なキャリアプランを描ける環境で、成長しませんか？
業界をリードする企業で、経営企画として活躍できるチャンスです！
【具体的な業務内容】
ご経験やご希望に応じて、下記業務のいずれかに携わっていただきます。
・予算策定と進捗管理
業界をリードする企業で、経営企画として活躍できるチャンスです！
【具体的な業務内容】
ご経験やご希望に応じて、下記業務のいずれかに携わっていただきます。
・予算策定と進捗管理
魅力的なキャリアプランを描ける環境で、成長しませんか？
業界をリードする企業で、経営企画として活躍できるチャンスです！
【具体的な業務内容】
ご経験やご希望に応じて、下記業務のいずれかに携わっていただきます。
・予算策定と進捗管理
業界をリードする企業で、経営企画として活躍できるチャンスです！
【具体的な業務内容】
ご経験やご希望に応じて、下記業務のいずれかに携わっていただきます。
・予算策定と進捗管理
法務スペシャリスト STORES 株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 700 ～ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
成長著しい企業で、リーガルチームの一員として活躍しませんか？
【業務内容】
同社の事業成長を支えるため、法令遵守を徹底し、健全な運営を推進する重要な役割を担っていただきます。専門性や経験を活かし、下記業務のいずれかを担当いただきます。
・コーポレート法務
- 株主総会や取締役会の運営サポート（株主総会は現状、別チームが主担当です）
- コーポレートアクションへの対応
【業務内容】
同社の事業成長を支えるため、法令遵守を徹底し、健全な運営を推進する重要な役割を担っていただきます。専門性や経験を活かし、下記業務のいずれかを担当いただきます。
・コーポレート法務
- 株主総会や取締役会の運営サポート（株主総会は現状、別チームが主担当です）
- コーポレートアクションへの対応
成長著しい企業で、リーガルチームの一員として活躍しませんか？
【業務内容】
同社の事業成長を支えるため、法令遵守を徹底し、健全な運営を推進する重要な役割を担っていただきます。専門性や経験を活かし、下記業務のいずれかを担当いただきます。
・コーポレート法務
- 株主総会や取締役会の運営サポート（株主総会は現状、別チームが主担当です）
- コーポレートアクションへの対応
【業務内容】
同社の事業成長を支えるため、法令遵守を徹底し、健全な運営を推進する重要な役割を担っていただきます。専門性や経験を活かし、下記業務のいずれかを担当いただきます。
・コーポレート法務
- 株主総会や取締役会の運営サポート（株主総会は現状、別チームが主担当です）
- コーポレートアクションへの対応
エンタープライズセールス 株式会社エスマット
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 800 ～ 1400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■大手製造業企業で、生産性向上に貢献する営業に挑戦しませんか？
私たちと一緒に、お客様の成長をサポートしましょう。
【お仕事内容】
・大手製造業企業の役員層や製造本部、生産管理のご担当者様へ、最適なソリューションをご提案します。
・プレイングマネージャーとして、営業戦略や戦術の策定に携わり、チームメンバーの成長を温かく見守りながら、組織全体の発展をサポートしていただきたいです。
エスマットの製品を販売するだけでなく、お客様の生産性向上に貢献することが、私たちの大切な使命です。
私たちと一緒に、お客様の成長をサポートしましょう。
【お仕事内容】
・大手製造業企業の役員層や製造本部、生産管理のご担当者様へ、最適なソリューションをご提案します。
・プレイングマネージャーとして、営業戦略や戦術の策定に携わり、チームメンバーの成長を温かく見守りながら、組織全体の発展をサポートしていただきたいです。
エスマットの製品を販売するだけでなく、お客様の生産性向上に貢献することが、私たちの大切な使命です。
■大手製造業企業で、生産性向上に貢献する営業に挑戦しませんか？
私たちと一緒に、お客様の成長をサポートしましょう。
【お仕事内容】
・大手製造業企業の役員層や製造本部、生産管理のご担当者様へ、最適なソリューションをご提案します。
・プレイングマネージャーとして、営業戦略や戦術の策定に携わり、チームメンバーの成長を温かく見守りながら、組織全体の発展をサポートしていただきたいです。
私たちと一緒に、お客様の成長をサポートしましょう。
【お仕事内容】
・大手製造業企業の役員層や製造本部、生産管理のご担当者様へ、最適なソリューションをご提案します。
・プレイングマネージャーとして、営業戦略や戦術の策定に携わり、チームメンバーの成長を温かく見守りながら、組織全体の発展をサポートしていただきたいです。
COO候補 株式会社エスマット
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 900 ～ 1400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■経営企画・グロース部門統括の募集です！
【お仕事内容】
・会社の未来を形作る経営戦略の策定と実行に携わります
・ビジネスを成長させる部門全体の統括をお任せします
・事業を大きくするための計画作りや営業の企画を行います
・新しい事業や提携のアイデアを考え、収益化の方法を設計し、提携パートナーを探します
・ビジネスチームのメンバーをまとめ、管理します
・会社の財務状況を理解し、資源を最も効果的に使う方法を考えます
【お仕事内容】
・会社の未来を形作る経営戦略の策定と実行に携わります
・ビジネスを成長させる部門全体の統括をお任せします
・事業を大きくするための計画作りや営業の企画を行います
・新しい事業や提携のアイデアを考え、収益化の方法を設計し、提携パートナーを探します
・ビジネスチームのメンバーをまとめ、管理します
・会社の財務状況を理解し、資源を最も効果的に使う方法を考えます
■経営企画・グロース部門統括の募集です！
【お仕事内容】
・会社の未来を形作る経営戦略の策定と実行に携わります
・ビジネスを成長させる部門全体の統括をお任せします
・事業を大きくするための計画作りや営業の企画を行います
・新しい事業や提携のアイデアを考え、収益化の方法を設計し、提携パートナーを探します
・ビジネスチームのメンバーをまとめ、管理します
【お仕事内容】
・会社の未来を形作る経営戦略の策定と実行に携わります
・ビジネスを成長させる部門全体の統括をお任せします
・事業を大きくするための計画作りや営業の企画を行います
・新しい事業や提携のアイデアを考え、収益化の方法を設計し、提携パートナーを探します
・ビジネスチームのメンバーをまとめ、管理します
カスタマーサクセス 株式会社エスマット
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 800 ～ 1400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■お客様の成功をサポートするお仕事です
【お仕事内容】
導入いただいたお客様がスムーズにサービスを使い始められるよう、最初のお手伝いから、日々の活用を促進し、さらなるご提案まで、幅広い業務をお任せします。
チームをまとめる役割として、目標設定や業務の進め方の改善、メンバーの成長支援にも関わっていただき、組織全体の発展に貢献していただきたいです。
【具体的な業務内容】
・IoTサービスの導入から、実際に活用し、成果を出すまでの一連のサポート
・お客様がサービスをもっと好きになるための企画と実行
【お仕事内容】
導入いただいたお客様がスムーズにサービスを使い始められるよう、最初のお手伝いから、日々の活用を促進し、さらなるご提案まで、幅広い業務をお任せします。
チームをまとめる役割として、目標設定や業務の進め方の改善、メンバーの成長支援にも関わっていただき、組織全体の発展に貢献していただきたいです。
【具体的な業務内容】
・IoTサービスの導入から、実際に活用し、成果を出すまでの一連のサポート
・お客様がサービスをもっと好きになるための企画と実行
■お客様の成功をサポートするお仕事です
【お仕事内容】
導入いただいたお客様がスムーズにサービスを使い始められるよう、最初のお手伝いから、日々の活用を促進し、さらなるご提案まで、幅広い業務をお任せします。
チームをまとめる役割として、目標設定や業務の進め方の改善、メンバーの成長支援にも関わっていただき、組織全体の発展に貢献していただきたいです。
【具体的な業務内容】
・IoTサービスの導入から、実際に活用し、成果を出すまでの一連のサポート
【お仕事内容】
導入いただいたお客様がスムーズにサービスを使い始められるよう、最初のお手伝いから、日々の活用を促進し、さらなるご提案まで、幅広い業務をお任せします。
チームをまとめる役割として、目標設定や業務の進め方の改善、メンバーの成長支援にも関わっていただき、組織全体の発展に貢献していただきたいです。
【具体的な業務内容】
・IoTサービスの導入から、実際に活用し、成果を出すまでの一連のサポート
エンタープライズセールス 株式会社エスマット
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 800 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
大手製造業のお客様に対し、役員層や製造本部・生産管理部門の担当者様を中心に、業務における課題解決策をご提案いただきます。
私たちの目標は、製造業におけるモノの流れを最適化するプラットフォームを提供することです。単に製品を販売するのではなく、製造管理や在庫管理といった業務プロセス全体を見据え、お客様にとって最適な流れを提案することが、あなたのミッションとなります。
具体的な業務内容は以下の通りです。
【主な業務内容】
私たちの目標は、製造業におけるモノの流れを最適化するプラットフォームを提供することです。単に製品を販売するのではなく、製造管理や在庫管理といった業務プロセス全体を見据え、お客様にとって最適な流れを提案することが、あなたのミッションとなります。
具体的な業務内容は以下の通りです。
【主な業務内容】
大手製造業のお客様に対し、役員層や製造本部・生産管理部門の担当者様を中心に、業務における課題解決策をご提案いただきます。
私たちの目標は、製造業におけるモノの流れを最適化するプラットフォームを提供することです。単に製品を販売するのではなく、製造管理や在庫管理といった業務プロセス全体を見据え、お客様にとって最適な流れを提案することが、あなたのミッションとなります。
具体的な業務内容は以下の通りです。
【主な業務内容】
私たちの目標は、製造業におけるモノの流れを最適化するプラットフォームを提供することです。単に製品を販売するのではなく、製造管理や在庫管理といった業務プロセス全体を見据え、お客様にとって最適な流れを提案することが、あなたのミッションとなります。
具体的な業務内容は以下の通りです。
【主な業務内容】
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
開発エンジニア 株式会社こだわり
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- 社宅・住宅補助
- 面接1回
| 想定年収 | 700 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■開発業務について
当社では、業務系のシステム開発が全体の7割、企業間のWebサービス開発が3割を占めております。
■お任せするお仕事
・要件定義からテスト工程まで、様々なフェーズの案件をご紹介できます。
・ご自身のスキルレベルに合わせた案件への参画や、上流工程への挑戦も可能です。
・リモートでのお仕事も増えており、勤務地についても柔軟にご相談いただけます。
当社では、業務系のシステム開発が全体の7割、企業間のWebサービス開発が3割を占めております。
■お任せするお仕事
・要件定義からテスト工程まで、様々なフェーズの案件をご紹介できます。
・ご自身のスキルレベルに合わせた案件への参画や、上流工程への挑戦も可能です。
・リモートでのお仕事も増えており、勤務地についても柔軟にご相談いただけます。
■開発業務について
当社では、業務系のシステム開発が全体の7割、企業間のWebサービス開発が3割を占めております。
■お任せするお仕事
・要件定義からテスト工程まで、様々なフェーズの案件をご紹介できます。
・ご自身のスキルレベルに合わせた案件への参画や、上流工程への挑戦も可能です。
当社では、業務系のシステム開発が全体の7割、企業間のWebサービス開発が3割を占めております。
■お任せするお仕事
・要件定義からテスト工程まで、様々なフェーズの案件をご紹介できます。
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インフラエンジニア 株式会社こだわり
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- 社宅・住宅補助
- 面接1回
| 想定年収 | 700 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
ネットワーク、サーバー、クラウドの各分野で、これまでのご経験や得意なことを活かせるお仕事に参画できます。
技術力をさらに高めたい方や、プロジェクトの上流工程に挑戦したい方など、様々な働き方が可能です。
当社では、単に「お仕事があるから」という理由でなく、エンジニア一人ひとりのキャリアプランに合わせたお仕事をご提案しています。
【プロジェクト例】
・大手金融機関様の次世代インフラ更新プロジェクト（基盤統合）
・お仕事内容：要件定義、基本設計、ベンダーコントロール、テスト計画、品質・進捗管理
ネットワーク、サーバー、クラウドの各分野で、これまでのご経験や得意なことを活かせるお仕事に参画できます。
技術力をさらに高めたい方や、プロジェクトの上流工程に挑戦したい方など、様々な働き方が可能です。
当社では、単に「お仕事があるから」という理由でなく、エンジニア一人ひとりのキャリアプランに合わせたお仕事をご提案しています。
【プロジェクト例】
・大手金融機関様の次世代インフラ更新プロジェクト（基盤統合）
・お仕事内容：要件定義、基本設計、ベンダーコントロール、テスト計画、品質・進捗管理
【お仕事内容】
ネットワーク、サーバー、クラウドの各分野で、これまでのご経験や得意なことを活かせるお仕事に参画できます。
技術力をさらに高めたい方や、プロジェクトの上流工程に挑戦したい方など、様々な働き方が可能です。
当社では、単に「お仕事があるから」という理由でなく、エンジニア一人ひとりのキャリアプランに合わせたお仕事をご提案しています。
【プロジェクト例】
ネットワーク、サーバー、クラウドの各分野で、これまでのご経験や得意なことを活かせるお仕事に参画できます。
技術力をさらに高めたい方や、プロジェクトの上流工程に挑戦したい方など、様々な働き方が可能です。
当社では、単に「お仕事があるから」という理由でなく、エンジニア一人ひとりのキャリアプランに合わせたお仕事をご提案しています。
【プロジェクト例】
QAエンジニア 株式会社こだわり
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- 社宅・住宅補助
- 面接1回
| 想定年収 | 700 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■QAエンジニアとして、テストの専門家になりませんか？
【お仕事内容】
QAエンジニアとして、システムの品質を守るため、テストの工程を幅広く担当していただきます。
【プロジェクト例】
・通信業界の基幹システム品質統括：テスト計画から総合テストまで、Java、Angular、JIRA、Xray、Tableau、Excel VBAといった技術を使用します。
・医療業界向けSaaS製品の品質ガバナンス構築：テスト計画から総合テストまで、Azure DevOps、TestRail、.NET、Azure、Power BIなどを活用します。
【お仕事内容】
QAエンジニアとして、システムの品質を守るため、テストの工程を幅広く担当していただきます。
【プロジェクト例】
・通信業界の基幹システム品質統括：テスト計画から総合テストまで、Java、Angular、JIRA、Xray、Tableau、Excel VBAといった技術を使用します。
・医療業界向けSaaS製品の品質ガバナンス構築：テスト計画から総合テストまで、Azure DevOps、TestRail、.NET、Azure、Power BIなどを活用します。
■QAエンジニアとして、テストの専門家になりませんか？
【お仕事内容】
QAエンジニアとして、システムの品質を守るため、テストの工程を幅広く担当していただきます。
【プロジェクト例】
・通信業界の基幹システム品質統括：テスト計画から総合テストまで、Java、Angular、JIRA、Xray、Tableau、Excel VBAといった技術を使用します。
・医療業界向けSaaS製品の品質ガバナンス構築：テスト計画から総合テストまで、Azure DevOps、TestRail、.NET、Azure、Power BIなどを活用します。
【お仕事内容】
QAエンジニアとして、システムの品質を守るため、テストの工程を幅広く担当していただきます。
【プロジェクト例】
・通信業界の基幹システム品質統括：テスト計画から総合テストまで、Java、Angular、JIRA、Xray、Tableau、Excel VBAといった技術を使用します。
・医療業界向けSaaS製品の品質ガバナンス構築：テスト計画から総合テストまで、Azure DevOps、TestRail、.NET、Azure、Power BIなどを活用します。
(confidential)エンジニアマネージャー 株式会社ビットエー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 700 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【募集概要】
成長を続けるテクノロジーソリューションベンダーにおいて、エンジニア組織のマネジメントを担うエンジニアマネージャー(CTO候補)を募集しています。
【業務内容】
・エンジニア主体の案件受注拡大に向けた戦略立案と実行
・市場競争力強化に向けた技術動向調査と分析
成長を続けるテクノロジーソリューションベンダーにおいて、エンジニア組織のマネジメントを担うエンジニアマネージャー(CTO候補)を募集しています。
【業務内容】
・エンジニア主体の案件受注拡大に向けた戦略立案と実行
・市場競争力強化に向けた技術動向調査と分析
【募集概要】
成長を続けるテクノロジーソリューションベンダーにおいて、エンジニア組織のマネジメントを担うエンジニアマネージャー(CTO候補)を募集しています。
【業務内容】
・エンジニア主体の案件受注拡大に向けた戦略立案と実行
・市場競争力強化に向けた技術動向調査と分析
成長を続けるテクノロジーソリューションベンダーにおいて、エンジニア組織のマネジメントを担うエンジニアマネージャー(CTO候補)を募集しています。
【業務内容】
・エンジニア主体の案件受注拡大に向けた戦略立案と実行
・市場競争力強化に向けた技術動向調査と分析
本店/正社員/【急募】事業承継コンサルタント（マネージャー候補） 株式会社OAGコンサルティング
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 858 ～ 1467万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■事業承継コンサルタントとして活躍しませんか？
中小企業のオーナー様が安心して事業を引き継げるよう、親族内承継、親族外承継（役員・従業員）、そして
M&Aを通じた事業承継のコンサルティング業務全般をリードしていただきます。
マネージャーとして、お客様の最前線に立ってご支援するだけでなく、チームメンバーの育成やプロジェクトの進捗管理も担当していただきます。
【具体的な業務内容】
・承継スキームの立案と実行
現状分析（株価の算定や資産背景の把握）を行い、お客様にとって最適な承継方法をご提案します。
中小企業のオーナー様が安心して事業を引き継げるよう、親族内承継、親族外承継（役員・従業員）、そして
M&Aを通じた事業承継のコンサルティング業務全般をリードしていただきます。
マネージャーとして、お客様の最前線に立ってご支援するだけでなく、チームメンバーの育成やプロジェクトの進捗管理も担当していただきます。
【具体的な業務内容】
・承継スキームの立案と実行
現状分析（株価の算定や資産背景の把握）を行い、お客様にとって最適な承継方法をご提案します。
■事業承継コンサルタントとして活躍しませんか？
中小企業のオーナー様が安心して事業を引き継げるよう、親族内承継、親族外承継（役員・従業員）、そしてM&Aを通じた事業承継のコンサルティング業務全般をリードしていただきます。
マネージャーとして、お客様の最前線に立ってご支援するだけでなく、チームメンバーの育成やプロジェクトの進捗管理も担当していただきます。
【具体的な業務内容】
中小企業のオーナー様が安心して事業を引き継げるよう、親族内承継、親族外承継（役員・従業員）、そしてM&Aを通じた事業承継のコンサルティング業務全般をリードしていただきます。
マネージャーとして、お客様の最前線に立ってご支援するだけでなく、チームメンバーの育成やプロジェクトの進捗管理も担当していただきます。
【具体的な業務内容】
本店/正社員/給与計算・社保関連業務スタッフ（マネジャー） 株式会社OAGコンサルティング
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
| 想定年収 | 800 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
アウトソーシングサービス業務
【具体的には】
給与計算（アウトソーシング）、社会保険・雇用保険手続き、諸官庁提出書類の作成、労務アドバイザリー業務
マネジメントとして進捗管理、新規導入支援対応、その他付帯業務
【具体的には】
給与計算（アウトソーシング）、社会保険・雇用保険手続き、諸官庁提出書類の作成、労務アドバイザリー業務
マネジメントとして進捗管理、新規導入支援対応、その他付帯業務
アウトソーシングサービス業務
【具体的には】
給与計算（アウトソーシング）、社会保険・雇用保険手続き、諸官庁提出書類の作成、労務アドバイザリー業務
マネジメントとして進捗管理、新規導入支援対応、その他付帯業務
【具体的には】
給与計算（アウトソーシング）、社会保険・雇用保険手続き、諸官庁提出書類の作成、労務アドバイザリー業務
マネジメントとして進捗管理、新規導入支援対応、その他付帯業務
Serversideエンジニア 株式会社grasys
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 700 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
オンラインゲームサーバ開発エンジニアとして、コンソール向けゲームのバックエンドシステム全体を担当していただきます。
特に、多くのユーザーが利用する環境でも安定して稼働し、さまざまなゲームジャンルに柔軟に対応できるような設計や開発に携わっていただけます。
【担当いただくお仕事の例】
・まずはじめに: 比較的小規模なIPタイトルでの開発
・次に: 多くの方に知られている大規模なIPタイトルでの開発
【このポジションの魅力】
・【新しい技術への挑戦】
パフォーマンスと安全性を両立するRustを主に使い、最新のゲームサーバ技術を追求することができます。
特に、多くのユーザーが利用する環境でも安定して稼働し、さまざまなゲームジャンルに柔軟に対応できるような設計や開発に携わっていただけます。
【担当いただくお仕事の例】
・まずはじめに: 比較的小規模なIPタイトルでの開発
・次に: 多くの方に知られている大規模なIPタイトルでの開発
【このポジションの魅力】
・【新しい技術への挑戦】
パフォーマンスと安全性を両立するRustを主に使い、最新のゲームサーバ技術を追求することができます。
オンラインゲームサーバ開発エンジニアとして、コンソール向けゲームのバックエンドシステム全体を担当していただきます。
特に、多くのユーザーが利用する環境でも安定して稼働し、さまざまなゲームジャンルに柔軟に対応できるような設計や開発に携わっていただけます。
【担当いただくお仕事の例】
・まずはじめに: 比較的小規模なIPタイトルでの開発
・次に: 多くの方に知られている大規模なIPタイトルでの開発
【このポジションの魅力】
特に、多くのユーザーが利用する環境でも安定して稼働し、さまざまなゲームジャンルに柔軟に対応できるような設計や開発に携わっていただけます。
【担当いただくお仕事の例】
・まずはじめに: 比較的小規模なIPタイトルでの開発
・次に: 多くの方に知られている大規模なIPタイトルでの開発
【このポジションの魅力】
ヘッドハンター・転職コンサルタント 株式会社リンドバーグ
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 790 ～ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【未経験からチャレンジ可能/キャリアチェンジ応援/土日祝日がお休み/月間平均残業時間30時間/約8割が年収600万円以上/約6割が年収800万円以上】
不動産・建築業界でご活躍される方々を中心とした「ヘッドハンティング・キャリアコンサルティング業務」をお任せいたします。
当社は、労働市場での人手不足解消や、若手社員の囲い込みによる成長機会の逸失といった課題に焦点を当てています。
そこで、成長を目指す企業様と「キャリアアップを目指したい」「魅力的な企業で活躍したい」とお考えの優秀な人材となる候補者様とを結びつけ、双方の成長を支援し、日本経済の活性化に貢献することをミッションとしております。このミッションに賛同し、仲間として事業にご参加いただける方を募集しています。
■具体的な業務内容
【入社直後の業務】
不動産・建築業界でご活躍される方々を中心とした「ヘッドハンティング・キャリアコンサルティング業務」をお任せいたします。
当社は、労働市場での人手不足解消や、若手社員の囲い込みによる成長機会の逸失といった課題に焦点を当てています。
そこで、成長を目指す企業様と「キャリアアップを目指したい」「魅力的な企業で活躍したい」とお考えの優秀な人材となる候補者様とを結びつけ、双方の成長を支援し、日本経済の活性化に貢献することをミッションとしております。このミッションに賛同し、仲間として事業にご参加いただける方を募集しています。
■具体的な業務内容
【入社直後の業務】
【未経験からチャレンジ可能/キャリアチェンジ応援/土日祝日がお休み/月間平均残業時間30時間/約8割が年収600万円以上/約6割が年収800万円以上】
不動産・建築業界でご活躍される方々を中心とした「ヘッドハンティング・キャリアコンサルティング業務」をお任せいたします。
当社は、労働市場での人手不足解消や、若手社員の囲い込みによる成長機会の逸失といった課題に焦点を当てています。
そこで、成長を目指す企業様と「キャリアアップを目指したい」「魅力的な企業で活躍したい」とお考えの優秀な人材となる候補者様とを結びつけ、双方の成長を支援し、日本経済の活性化に貢献することをミッションとしております。
このミッションに賛同し、仲間として事業にご参加いただける方を募集しています。
■具体的な業務内容
不動産・建築業界でご活躍される方々を中心とした「ヘッドハンティング・キャリアコンサルティング業務」をお任せいたします。
当社は、労働市場での人手不足解消や、若手社員の囲い込みによる成長機会の逸失といった課題に焦点を当てています。
そこで、成長を目指す企業様と「キャリアアップを目指したい」「魅力的な企業で活躍したい」とお考えの優秀な人材となる候補者様とを結びつけ、双方の成長を支援し、日本経済の活性化に貢献することをミッションとしております。
このミッションに賛同し、仲間として事業にご参加いただける方を募集しています。
■具体的な業務内容
プロジェクトマネージャー【パートナープロダクト担当（共創事業）】 bravesoft株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 700 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的なWebサービス開発に携わる、プロジェクトリーダーを募集しています！
【業務内容】
・パートナー企業との協働：
パートナー企業と共に、プロジェクトの成功と事業成長を目指します。ディレクター、デザイナー、システムエンジニアのチームを率いて、プロジェクトを推進していただきます。PM経験は問いません。エンジニアやSE経験があり、上流工程に挑戦したい方も歓迎します！
・プロジェクト進行：
【業務内容】
・パートナー企業との協働：
パートナー企業と共に、プロジェクトの成功と事業成長を目指します。ディレクター、デザイナー、システムエンジニアのチームを率いて、プロジェクトを推進していただきます。PM経験は問いません。エンジニアやSE経験があり、上流工程に挑戦したい方も歓迎します！
・プロジェクト進行：
魅力的なWebサービス開発に携わる、プロジェクトリーダーを募集しています！
【業務内容】
・パートナー企業との協働：
パートナー企業と共に、プロジェクトの成功と事業成長を目指します。ディレクター、デザイナー、システムエンジニアのチームを率いて、プロジェクトを推進していただきます。PM経験は問いません。エンジニアやSE経験があり、上流工程に挑戦したい方も歓迎します！
・プロジェクト進行：
【業務内容】
・パートナー企業との協働：
パートナー企業と共に、プロジェクトの成功と事業成長を目指します。ディレクター、デザイナー、システムエンジニアのチームを率いて、プロジェクトを推進していただきます。PM経験は問いません。エンジニアやSE経験があり、上流工程に挑戦したい方も歓迎します！
・プロジェクト進行：
人事労務責任者・ペイロールスペシャリスト （部長候補） グリーエックス株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 900 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
グリーエックス株式会社で【人事労務責任者】としてご活躍しませんか？
【お任せしたいこと】
会社の成長をサポートする人事労務責任者として、ペイロール業務を中心に、システムと業務プロセスの両面からデザインし、企画・運用をお任せします。人事組織をリードしていただくポジションです。
【具体的な業務内容】
会社の成長に合わせて、制度の導入や見直し、新しい拠点の開設、親会社から独立した管理フローの構築など、様々なフェーズで必要とされるペイロール機能を幅広く担当していただきます。
【お任せしたいこと】
会社の成長をサポートする人事労務責任者として、ペイロール業務を中心に、システムと業務プロセスの両面からデザインし、企画・運用をお任せします。人事組織をリードしていただくポジションです。
【具体的な業務内容】
会社の成長に合わせて、制度の導入や見直し、新しい拠点の開設、親会社から独立した管理フローの構築など、様々なフェーズで必要とされるペイロール機能を幅広く担当していただきます。
グリーエックス株式会社で【人事労務責任者】としてご活躍しませんか？
【お任せしたいこと】
会社の成長をサポートする人事労務責任者として、ペイロール業務を中心に、システムと業務プロセスの両面からデザインし、企画・運用をお任せします。人事組織をリードしていただくポジションです。
【具体的な業務内容】
会社の成長に合わせて、制度の導入や見直し、新しい拠点の開設、親会社から独立した管理フローの構築など、様々なフェーズで必要とされるペイロール機能を幅広く担当していただきます。
【お任せしたいこと】
会社の成長をサポートする人事労務責任者として、ペイロール業務を中心に、システムと業務プロセスの両面からデザインし、企画・運用をお任せします。人事組織をリードしていただくポジションです。
【具体的な業務内容】
会社の成長に合わせて、制度の導入や見直し、新しい拠点の開設、親会社から独立した管理フローの構築など、様々なフェーズで必要とされるペイロール機能を幅広く担当していただきます。
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
経理（連結決算・開示担当）メンバー グリーエックス株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 700 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【連結決算業務】
・月ごと、四半期ごと、年ごとの連結決算業務をお任せします。
・連結パッケージの回収と内容の確認をお願いいたします。
・資本連結や内部取引消去など、連結仕訳の作成を行います。
・連結財務諸表の作成を担当していただきます。
・子会社の経理担当者様とのコミュニケーションを取り、指導や調整をお願いいたします。
【開示資料作成】
・月ごと、四半期ごと、年ごとの連結決算業務をお任せします。
・連結パッケージの回収と内容の確認をお願いいたします。
・資本連結や内部取引消去など、連結仕訳の作成を行います。
・連結財務諸表の作成を担当していただきます。
・子会社の経理担当者様とのコミュニケーションを取り、指導や調整をお願いいたします。
【開示資料作成】
【連結決算業務】
・月ごと、四半期ごと、年ごとの連結決算業務をお任せします。
・連結パッケージの回収と内容の確認をお願いいたします。
・資本連結や内部取引消去など、連結仕訳の作成を行います。
・連結財務諸表の作成を担当していただきます。
・子会社の経理担当者様とのコミュニケーションを取り、指導や調整をお願いいたします。
【開示資料作成】
・月ごと、四半期ごと、年ごとの連結決算業務をお任せします。
・連結パッケージの回収と内容の確認をお願いいたします。
・資本連結や内部取引消去など、連結仕訳の作成を行います。
・連結財務諸表の作成を担当していただきます。
・子会社の経理担当者様とのコミュニケーションを取り、指導や調整をお願いいたします。
【開示資料作成】
ソリューション営業 株式会社ブライセン
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 面接1回
| 想定年収 | 750 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
■技術チームと一緒に、新しいお客様や既存のお客様（直接のお客様案件）へのソリューション提案をお願いします。
・ビジネスの連携を深めること
・お客様との関係を築くこと
・具体的な提案活動を行うこと
【どのような提案をするの？】
お客様が求めているシステムを一緒に作り上げていく提案です。
■技術チームと一緒に、新しいお客様や既存のお客様（直接のお客様案件）へのソリューション提案をお願いします。
・ビジネスの連携を深めること
・お客様との関係を築くこと
・具体的な提案活動を行うこと
【どのような提案をするの？】
お客様が求めているシステムを一緒に作り上げていく提案です。
【お仕事内容】
■技術チームと一緒に、新しいお客様や既存のお客様（直接のお客様案件）へのソリューション提案をお願いします。
・ビジネスの連携を深めること
・お客様との関係を築くこと
・具体的な提案活動を行うこと
■技術チームと一緒に、新しいお客様や既存のお客様（直接のお客様案件）へのソリューション提案をお願いします。
・ビジネスの連携を深めること
・お客様との関係を築くこと
・具体的な提案活動を行うこと
カスタマーサクセス 株式会社エス・ワイ・エス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 学歴不問
| 想定年収 | 750 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■カスタマーサクセス部門の責任者候補として、新しい挑戦をしませんか？
2024年9月に新設されたカスタマーサクセス部門で、事業成長の重要な役割を担う責任者候補を募集しています。
【お仕事内容】
・カスタマーサクセスの戦略を立て、実行すること
・お客様が製品をより活用できるよう、価値を高めるための企画と実行
・カスタマーサクセスの目標を設定し、達成に向けて改善活動を行うこと
・お客様の製品導入をスムーズにし、使い方をサポートすること
・新しい機能をお客様に紹介し、利用促進のための施策を考えること
2024年9月に新設されたカスタマーサクセス部門で、事業成長の重要な役割を担う責任者候補を募集しています。
【お仕事内容】
・カスタマーサクセスの戦略を立て、実行すること
・お客様が製品をより活用できるよう、価値を高めるための企画と実行
・カスタマーサクセスの目標を設定し、達成に向けて改善活動を行うこと
・お客様の製品導入をスムーズにし、使い方をサポートすること
・新しい機能をお客様に紹介し、利用促進のための施策を考えること
■カスタマーサクセス部門の責任者候補として、新しい挑戦をしませんか？
2024年9月に新設されたカスタマーサクセス部門で、事業成長の重要な役割を担う責任者候補を募集しています。
【お仕事内容】
・カスタマーサクセスの戦略を立て、実行すること
・お客様が製品をより活用できるよう、価値を高めるための企画と実行
・カスタマーサクセスの目標を設定し、達成に向けて改善活動を行うこと
・お客様の製品導入をスムーズにし、使い方をサポートすること
2024年9月に新設されたカスタマーサクセス部門で、事業成長の重要な役割を担う責任者候補を募集しています。
【お仕事内容】
・カスタマーサクセスの戦略を立て、実行すること
・お客様が製品をより活用できるよう、価値を高めるための企画と実行
・カスタマーサクセスの目標を設定し、達成に向けて改善活動を行うこと
・お客様の製品導入をスムーズにし、使い方をサポートすること
PM候補 株式会社情報システム工学
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
| 想定年収 | 770 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆流通（小売）・製造・金融業界をメインに、システム開発をお任せいたします。
同社は金融以外の分野では元受けの案件を担っており、要件定義など上流工程から携わっています。
【業務内容】 ：業務アプリケーションシステム開発の、詳細設計から結合テスト開発部分を、担当者としてご活躍いただきます。
将来的には、上流工程を担当するプロジェクトマネージャー、顧客へのコンサルティングを行う
システムコンサルタントなどを目指していただきます。
【案件比率】 ：流通：約35％、製造：約30％、金融：約25％、マーケティング：約10％
【ＰＪＴ案件例】 ：■流通：受発注・在庫管理、物流システム、店舗システム等の総合的なシステム構築 、無店舗販売システム構築
■金融：メガバンクのシステム統合プロジェクト（マイグレーションなど）
同社は金融以外の分野では元受けの案件を担っており、要件定義など上流工程から携わっています。
【業務内容】 ：業務アプリケーションシステム開発の、詳細設計から結合テスト開発部分を、担当者としてご活躍いただきます。
将来的には、上流工程を担当するプロジェクトマネージャー、顧客へのコンサルティングを行う
システムコンサルタントなどを目指していただきます。
【案件比率】 ：流通：約35％、製造：約30％、金融：約25％、マーケティング：約10％
【ＰＪＴ案件例】 ：■流通：受発注・在庫管理、物流システム、店舗システム等の総合的なシステム構築 、無店舗販売システム構築
■金融：メガバンクのシステム統合プロジェクト（マイグレーションなど）
◆流通（小売）・製造・金融業界をメインに、システム開発をお任せいたします。
同社は金融以外の分野では元受けの案件を担っており、要件定義など上流工程から携わっています。
【業務内容】
：業務アプリケーションシステム開発の、詳細設計から結合テスト開発部分を、担当者としてご活躍いただきます。
将来的には、上流工程を担当するプロジェクトマネージャー、顧客へのコンサルティングを行うシステムコンサルタントなどを目指していただきます。
【案件比率】
同社は金融以外の分野では元受けの案件を担っており、要件定義など上流工程から携わっています。
【業務内容】
：業務アプリケーションシステム開発の、詳細設計から結合テスト開発部分を、担当者としてご活躍いただきます。
将来的には、上流工程を担当するプロジェクトマネージャー、顧客へのコンサルティングを行うシステムコンサルタントなどを目指していただきます。
【案件比率】
経理マネージャー 株式会社ジェイエイシーリクルートメント
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- フレックス
- 上場企業
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 850 ～ 1540万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
上場企業の経理部門で、やりがいのあるお仕事にチャレンジしませんか？
【業務内容】
同社の経理部門では、東証プライム上場企業の決算業務や開示業務、監査対応などを中心に、グループ全体の組織強化や新たな仕組みづくりにも携わっていただきます。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
【業務内容】
同社の経理部門では、東証プライム上場企業の決算業務や開示業務、監査対応などを中心に、グループ全体の組織強化や新たな仕組みづくりにも携わっていただきます。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
上場企業の経理部門で、やりがいのあるお仕事にチャレンジしませんか？
【業務内容】
同社の経理部門では、東証プライム上場企業の決算業務や開示業務、監査対応などを中心に、グループ全体の組織強化や新たな仕組みづくりにも携わっていただきます。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
【業務内容】
同社の経理部門では、東証プライム上場企業の決算業務や開示業務、監査対応などを中心に、グループ全体の組織強化や新たな仕組みづくりにも携わっていただきます。
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人事責任者（グループリーダー）候補 伊藤忠インタラクティブ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 700 ～ 931万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■伊藤忠グループで次世代ビジネスを創出しませんか？
伊藤忠グループにおける「次世代ビジネス創出」を担うデジタルマーケティング中核企業にて、人事・総務グループの統括責任者としてご活躍いただける方を募集しております。
【お仕事の概要】
経営層と密接に連携しながら、人事制度・評価・報酬・育成・タレントマネジメントを自ら設計し、運用するお仕事です。クリエイティブな才能を持つ方々やデジタル分野の専門家の方々が、それぞれの能力を最大限に発揮できるような組織づくりを進めていただきます。
採用から配置、異動、労務管理、福利厚生に至るまで、人事領域全般を一貫してリードしていただき、伊藤忠グループの幅広いネットワークも活用しながら、事業の成長と「三方よし」の精神に繋がる戦略的な人事を推進していただきます。
青山一丁目駅のすぐ近くにあり、神宮外苑を眺められるフリーアドレスのオフィスが職場となります。「人が資本」である会社の根幹を支える、とても大切なお仕事です。
伊藤忠グループにおける「次世代ビジネス創出」を担うデジタルマーケティング中核企業にて、人事・総務グループの統括責任者としてご活躍いただける方を募集しております。
【お仕事の概要】
経営層と密接に連携しながら、人事制度・評価・報酬・育成・タレントマネジメントを自ら設計し、運用するお仕事です。クリエイティブな才能を持つ方々やデジタル分野の専門家の方々が、それぞれの能力を最大限に発揮できるような組織づくりを進めていただきます。
採用から配置、異動、労務管理、福利厚生に至るまで、人事領域全般を一貫してリードしていただき、伊藤忠グループの幅広いネットワークも活用しながら、事業の成長と「三方よし」の精神に繋がる戦略的な人事を推進していただきます。
青山一丁目駅のすぐ近くにあり、神宮外苑を眺められるフリーアドレスのオフィスが職場となります。「人が資本」である会社の根幹を支える、とても大切なお仕事です。
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【お仕事の概要】
経営層と密接に連携しながら、人事制度・評価・報酬・育成・タレントマネジメントを自ら設計し、運用するお仕事です。クリエイティブな才能を持つ方々やデジタル分野の専門家の方々が、それぞれの能力を最大限に発揮できるような組織づくりを進めていただきます。
採用から配置、異動、労務管理、福利厚生に至るまで、人事領域全般を一貫してリードしていただき、伊藤忠グループの幅広いネットワークも活用しながら、事業の成長と「三方よし」の精神に繋がる戦略的な人事を推進していただきます。
青山一丁目駅のすぐ近くにあり、神宮外苑を眺められるフリーアドレスのオフィスが職場となります。「人が資本」である会社の根幹を支える、とても大切なお仕事です。
事業開発マネージャー（コンサルティングR&D / 新領域ソリューション開発） 株式会社ビービット
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
| 想定年収 | 800 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■新領域ソリューション開発のお仕事です
大手企業様に向けて、これまでのUXコンサルティングの枠にとらわれない新しいソリューションを一緒に作り上げていきませんか？
【具体的な業務内容】
・新しいソリューションの企画・開発
・「UXと生成AI」「UXと企業変革」「UXとPMO」といった新しい視点から、お客様に喜んでいただけるサービスを一緒に考えます。
・ソリューションの提案と実行
・お客様の最前線に立って、大手企業様に先進的なプロジェクトとして提案します。
大手企業様に向けて、これまでのUXコンサルティングの枠にとらわれない新しいソリューションを一緒に作り上げていきませんか？
【具体的な業務内容】
・新しいソリューションの企画・開発
・「UXと生成AI」「UXと企業変革」「UXとPMO」といった新しい視点から、お客様に喜んでいただけるサービスを一緒に考えます。
・ソリューションの提案と実行
・お客様の最前線に立って、大手企業様に先進的なプロジェクトとして提案します。
■新領域ソリューション開発のお仕事です
大手企業様に向けて、これまでのUXコンサルティングの枠にとらわれない新しいソリューションを一緒に作り上げていきませんか？
【具体的な業務内容】
・新しいソリューションの企画・開発
・「UXと生成AI」「UXと企業変革」「UXとPMO」といった新しい視点から、お客様に喜んでいただけるサービスを一緒に考えます。
大手企業様に向けて、これまでのUXコンサルティングの枠にとらわれない新しいソリューションを一緒に作り上げていきませんか？
【具体的な業務内容】
・新しいソリューションの企画・開発
・「UXと生成AI」「UXと企業変革」「UXとPMO」といった新しい視点から、お客様に喜んでいただけるサービスを一緒に考えます。
【AMBL】【新設部門】ITコンサルタント/マネージャー候補（ワンプール制で最速成長／AI技術を武器 AMBL株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 800 ～ 1300万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
> *業務内容*
当社のITコンサルティング部門のシニアコンサルタントとして、クライアントのDX/AXプロジェクトに参画し、構想策定からデリバリー・定着化まで、実務の最前線でクライアントへの価値提供をリードいただきます。
担当するクライアントは、通信系大手企業、金融業、製造業、大手SI企業など、当社のクライアントを業界問わず幅広くご担当いただきます。
▼主な業務内容
・担当領域におけるDX/AXプロジェクトの主導
当社のITコンサルティング部門のシニアコンサルタントとして、クライアントのDX/AXプロジェクトに参画し、構想策定からデリバリー・定着化まで、実務の最前線でクライアントへの価値提供をリードいただきます。
担当するクライアントは、通信系大手企業、金融業、製造業、大手SI企業など、当社のクライアントを業界問わず幅広くご担当いただきます。
▼主な業務内容
・担当領域におけるDX/AXプロジェクトの主導
*業務内容*
当社のITコンサルティング部門のシニアコンサルタントとして、クライアントのDX/AXプロジェクトに参画し、構想策定からデリバリー・定着化まで、実務の最前線でクライアントへの価値提供をリードいただきます。
担当するクライアントは、通信系大手企業、金融業、製造業、大手SI企業など、当社のクライアントを業界問わず幅広くご担当いただきます。
▼主な業務内容
・担当領域におけるDX/AXプロジェクトの主導
当社のITコンサルティング部門のシニアコンサルタントとして、クライアントのDX/AXプロジェクトに参画し、構想策定からデリバリー・定着化まで、実務の最前線でクライアントへの価値提供をリードいただきます。
担当するクライアントは、通信系大手企業、金融業、製造業、大手SI企業など、当社のクライアントを業界問わず幅広くご担当いただきます。
▼主な業務内容
・担当領域におけるDX/AXプロジェクトの主導
データエンジニア（MLエンジニア） GO株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 800 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
私たちは、3,500万ダウンロードのタクシーアプリ『GO』のデータ基盤を支えるデータエンジニアを募集しています。
一日あたり10億レコードものデータを収集し、二つの方法で活用しています。
・一つ目は、データプロダクトの開発です。AIや高度なアルゴリズムを開発し、『GO』の機能に組み込んでいます。
・二つ目は、意思決定のサポートです。約30名のデータアナリストやデータサイエンティストがデータを分析し、その結果をもとにビジネス担当者やプロダクトマネージャーがプロジェクトの効果を測定したり、大切な決定をしたりしています。
【具体的な業務内容】
私たちは、3,500万ダウンロードのタクシーアプリ『GO』のデータ基盤を支えるデータエンジニアを募集しています。
一日あたり10億レコードものデータを収集し、二つの方法で活用しています。
・一つ目は、データプロダクトの開発です。AIや高度なアルゴリズムを開発し、『GO』の機能に組み込んでいます。
・二つ目は、意思決定のサポートです。約30名のデータアナリストやデータサイエンティストがデータを分析し、その結果をもとにビジネス担当者やプロダクトマネージャーがプロジェクトの効果を測定したり、大切な決定をしたりしています。
【具体的な業務内容】
【お仕事内容】
私たちは、3,500万ダウンロードのタクシーアプリ『GO』のデータ基盤を支えるデータエンジニアを募集しています。
一日あたり10億レコードものデータを収集し、二つの方法で活用しています。
・一つ目は、データプロダクトの開発です。AIや高度なアルゴリズムを開発し、『GO』の機能に組み込んでいます。
・二つ目は、意思決定のサポートです。約30名のデータアナリストやデータサイエンティストがデータを分析し、その結果をもとにビジネス担当者やプロダクトマネージャーがプロジェクトの効果を測定したり、大切な決定をしたりしています。
私たちは、3,500万ダウンロードのタクシーアプリ『GO』のデータ基盤を支えるデータエンジニアを募集しています。
一日あたり10億レコードものデータを収集し、二つの方法で活用しています。
・一つ目は、データプロダクトの開発です。AIや高度なアルゴリズムを開発し、『GO』の機能に組み込んでいます。
・二つ目は、意思決定のサポートです。約30名のデータアナリストやデータサイエンティストがデータを分析し、その結果をもとにビジネス担当者やプロダクトマネージャーがプロジェクトの効果を測定したり、大切な決定をしたりしています。
セキュリティエンジニア(管理職・オペレーション担当) キリンビジネスシステム株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 社宅・住宅補助
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 900 ～ 1080万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【セキュリティオペレーションの要として、グループ全体のリスク低減に貢献しませんか？】
担当部長（課長職相当）として、セキュリティオペレーションチームを率いていただきます。
主な業務は、国内グループ会社を中心に、セキュリティ対策の開発と運用対応を実施し、関係者の方々と協力しながら、グループ全体のリスクを減らすことです。
【担当フェーズ】
・セキュリティ対策実行の企画・運営
・インシデント発生時の初動対応と原因究明
【詳しい業務内容】
・セキュリティに関するマニュアルやガイドラインの作成・更新、および利用者の方々への情報共有
担当部長（課長職相当）として、セキュリティオペレーションチームを率いていただきます。
主な業務は、国内グループ会社を中心に、セキュリティ対策の開発と運用対応を実施し、関係者の方々と協力しながら、グループ全体のリスクを減らすことです。
【担当フェーズ】
・セキュリティ対策実行の企画・運営
・インシデント発生時の初動対応と原因究明
【詳しい業務内容】
・セキュリティに関するマニュアルやガイドラインの作成・更新、および利用者の方々への情報共有
【セキュリティオペレーションの要として、グループ全体のリスク低減に貢献しませんか？】
担当部長（課長職相当）として、セキュリティオペレーションチームを率いていただきます。
主な業務は、国内グループ会社を中心に、セキュリティ対策の開発と運用対応を実施し、関係者の方々と協力しながら、グループ全体のリスクを減らすことです。
【担当フェーズ】
・セキュリティ対策実行の企画・運営
・インシデント発生時の初動対応と原因究明
担当部長（課長職相当）として、セキュリティオペレーションチームを率いていただきます。
主な業務は、国内グループ会社を中心に、セキュリティ対策の開発と運用対応を実施し、関係者の方々と協力しながら、グループ全体のリスクを減らすことです。
【担当フェーズ】
・セキュリティ対策実行の企画・運営
・インシデント発生時の初動対応と原因究明
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D16_Park Direct_クライアントサクセス（シニア） 株式会社ニーリー
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 700 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事の内容】
Park Directをご利用いただいている不動産管理会社様が、Park Directを最大限に活用できるようにお手伝いをするお仕事です。
Park Directをご契約いただく前から駐車場をご利用されているお客様（借主様）のスムーズな移行手続きをサポートし、その後の運用が円滑に進むようにお手伝いもいたします。
【導入のお手伝い】
・ご注文をいただいてから、Park Directの利用開始までのスケジュール管理や進捗の確認を行います。
・お預かりした駐車場のデータを確認し、必要に応じて修正する作業です。
・Park Directに掲載するために、データをきれいに整える作業です。
Park Directをご利用いただいている不動産管理会社様が、Park Directを最大限に活用できるようにお手伝いをするお仕事です。
Park Directをご契約いただく前から駐車場をご利用されているお客様（借主様）のスムーズな移行手続きをサポートし、その後の運用が円滑に進むようにお手伝いもいたします。
【導入のお手伝い】
・ご注文をいただいてから、Park Directの利用開始までのスケジュール管理や進捗の確認を行います。
・お預かりした駐車場のデータを確認し、必要に応じて修正する作業です。
・Park Directに掲載するために、データをきれいに整える作業です。
【お仕事の内容】
Park Directをご利用いただいている不動産管理会社様が、Park Directを最大限に活用できるようにお手伝いをするお仕事です。
Park Directをご契約いただく前から駐車場をご利用されているお客様（借主様）のスムーズな移行手続きをサポートし、その後の運用が円滑に進むようにお手伝いもいたします。
【導入のお手伝い】
・ご注文をいただいてから、Park Directの利用開始までのスケジュール管理や進捗の確認を行います。
Park Directをご利用いただいている不動産管理会社様が、Park Directを最大限に活用できるようにお手伝いをするお仕事です。
Park Directをご契約いただく前から駐車場をご利用されているお客様（借主様）のスムーズな移行手続きをサポートし、その後の運用が円滑に進むようにお手伝いもいたします。
【導入のお手伝い】
・ご注文をいただいてから、Park Directの利用開始までのスケジュール管理や進捗の確認を行います。
事業開発セールスマネージャー候補 株式会社ニーリー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 800 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■パーキングデリバリー事業で、新しい働き方を実現しませんか？
【具体的な業務内容】
・エンタープライズ企業への課題解決型営業活動
・社用車をお持ちの大手企業の総務部長様や経営層の方々へ、駐車場管理におけるコストや工数のご要望をお伺いし、最適な解決策をご提案・実行いたします。
・PDBiz事業の成長を導くGTM（Go-to-Market）戦略の立案と実行推進
・事業成長に欠かせないKPIの設定と管理、中長期的なGTM戦略の策定、そしてセールスモデルの構築・実行を通じて、急速な成長を推進していただきます。
【具体的な業務内容】
・エンタープライズ企業への課題解決型営業活動
・社用車をお持ちの大手企業の総務部長様や経営層の方々へ、駐車場管理におけるコストや工数のご要望をお伺いし、最適な解決策をご提案・実行いたします。
・PDBiz事業の成長を導くGTM（Go-to-Market）戦略の立案と実行推進
・事業成長に欠かせないKPIの設定と管理、中長期的なGTM戦略の策定、そしてセールスモデルの構築・実行を通じて、急速な成長を推進していただきます。
■パーキングデリバリー事業で、新しい働き方を実現しませんか？
【具体的な業務内容】
・エンタープライズ企業への課題解決型営業活動
・社用車をお持ちの大手企業の総務部長様や経営層の方々へ、駐車場管理におけるコストや工数のご要望をお伺いし、最適な解決策をご提案・実行いたします。
・PDBiz事業の成長を導くGTM（Go-to-Market）戦略の立案と実行推進
・事業成長に欠かせないKPIの設定と管理、中長期的なGTM戦略の策定、そしてセールスモデルの構築・実行を通じて、急速な成長を推進していただきます。
【具体的な業務内容】
・エンタープライズ企業への課題解決型営業活動
・社用車をお持ちの大手企業の総務部長様や経営層の方々へ、駐車場管理におけるコストや工数のご要望をお伺いし、最適な解決策をご提案・実行いたします。
・PDBiz事業の成長を導くGTM（Go-to-Market）戦略の立案と実行推進
・事業成長に欠かせないKPIの設定と管理、中長期的なGTM戦略の策定、そしてセールスモデルの構築・実行を通じて、急速な成長を推進していただきます。
J04_BizDev（事業開発） 株式会社ニーリー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 800 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
※アサインする等級/役職でお任せする内容も変動します
・PDBizのGTM戦略の策定、実行推進、事業モニタリング
・顧客を深く理解し、プロダクト、顧客課題に関するインサイトの探索
・開発チームと協働し、プロダクトロードマップの設計
・担当プロダクトのメッセージングとポジショニングの最適化 など
■■本ポジションの魅力■■
・今後ニーリーが展開していくEV充電器サービスやモビリティプラットフォームの構想を実現していくにあたって
非常に重要な事業となっており、中核事業において経営陣に近いポジションで営業や事業開発のご経験を積んでいただくことになります
・PDBizのGTM戦略の策定、実行推進、事業モニタリング
・顧客を深く理解し、プロダクト、顧客課題に関するインサイトの探索
・開発チームと協働し、プロダクトロードマップの設計
・担当プロダクトのメッセージングとポジショニングの最適化 など
■■本ポジションの魅力■■
・今後ニーリーが展開していくEV充電器サービスやモビリティプラットフォームの構想を実現していくにあたって
非常に重要な事業となっており、中核事業において経営陣に近いポジションで営業や事業開発のご経験を積んでいただくことになります
※アサインする等級／役職でお任せする内容も変動します
・PDBizのGTM戦略の策定、実行推進、事業モニタリング
・顧客を深く理解し、プロダクト、顧客課題に関するインサイトの探索
・開発チームと協働し、プロダクトロードマップの設計
・担当プロダクトのメッセージングとポジショニングの最適化
など
■■本ポジションの魅力■■
・PDBizのGTM戦略の策定、実行推進、事業モニタリング
・顧客を深く理解し、プロダクト、顧客課題に関するインサイトの探索
・開発チームと協働し、プロダクトロードマップの設計
・担当プロダクトのメッセージングとポジショニングの最適化
など
■■本ポジションの魅力■■
株式会社ニーリー C01_事業企画 株式会社ニーリー
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 800 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【職務概要】
2019年にリリースしたPark Direct（https://www.nealle.com/products/park-direct/）
における事業企画・事業推進
※ご経験、スキル、ご志向に合わせてアサインメントを決定したいと考えています。
【具体的な仕事内容】
●事業推進・事業推進
Park Direct事業のグロース（1→１０）に向けた各種課題解決、戦略立案／推進を担います。
・事業戦略立案、実行
2019年にリリースしたPark Direct（https://www.nealle.com/products/park-direct/）
における事業企画・事業推進
※ご経験、スキル、ご志向に合わせてアサインメントを決定したいと考えています。
【具体的な仕事内容】
●事業推進・事業推進
Park Direct事業のグロース（1→１０）に向けた各種課題解決、戦略立案／推進を担います。
・事業戦略立案、実行
【職務概要】
2019年にリリースしたPark Direct（https://www.nealle.com/products/park-direct/）における事業企画・事業推進
※ご経験、スキル、ご志向に合わせてアサインメントを決定したいと考えています。
【具体的な仕事内容】
●事業推進・事業推進
Park Direct事業のグロース（1→１０）に向けた各種課題解決、戦略立案／推進を担います。
・事業戦略立案、実行
2019年にリリースしたPark Direct（https://www.nealle.com/products/park-direct/）における事業企画・事業推進
※ご経験、スキル、ご志向に合わせてアサインメントを決定したいと考えています。
【具体的な仕事内容】
●事業推進・事業推進
Park Direct事業のグロース（1→１０）に向けた各種課題解決、戦略立案／推進を担います。
・事業戦略立案、実行
法務マネージャー 株式会社SIGNATE
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
| 想定年収 | 700 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【ミッション】：IPO目指している同社にて、法務機能における仕組みの高度化や法務機能の強化を担っていただきます
ご入社後はCFOから権限移譲をうけつつ、実務と組織づくりの両面をお任せしたいと考えています。
【業務詳細】 ：・契約書の作成、レビュー
・会社法・金融商品取引法、個人情報保護法等に基づく対応
・法令遵守のための社内教育・指導
・生成AIによる法務業務改革
・メンバーのマネジメント
・必要に応じて顧問弁護士と連携
ご入社後はCFOから権限移譲をうけつつ、実務と組織づくりの両面をお任せしたいと考えています。
【業務詳細】 ：・契約書の作成、レビュー
・会社法・金融商品取引法、個人情報保護法等に基づく対応
・法令遵守のための社内教育・指導
・生成AIによる法務業務改革
・メンバーのマネジメント
・必要に応じて顧問弁護士と連携
【ミッション】
IPO目指している同社にて、法務機能における仕組みの高度化や法務機能の強化を担っていただきますご入社後はCFOから権限移譲をうけつつ、実務と組織づくりの両面をお任せしたいと考えています。
【業務詳細】
・契約書の作成、レビュー
・会社法・金融商品取引法、個人情報保護法等に基づく対応
・法令遵守のための社内教育・指導
・生成AIによる法務業務改革
IPO目指している同社にて、法務機能における仕組みの高度化や法務機能の強化を担っていただきますご入社後はCFOから権限移譲をうけつつ、実務と組織づくりの両面をお任せしたいと考えています。
【業務詳細】
・契約書の作成、レビュー
・会社法・金融商品取引法、個人情報保護法等に基づく対応
・法令遵守のための社内教育・指導
・生成AIによる法務業務改革
プロダクトエンジニア 株式会社SIGNATE
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 700 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【AI人材育成eラーニング開発に携わりませんか？】
【ミッション】：「SIGNATE Cloudの持続的な成長」を実現するため、機能開発とプロダクトの価値を最大限に高めるお仕事です。
【プロダクト】：AI人材育成の次世代eラーニングシステム（https://cloud.signate.jp/）
【業務詳細】
・ユーザー価値に直結する機能開発：様々な職種の方々と協力し、市場の課題やお客様からのご意見をもとに、新しい機能の提案や既存機能の改善提案を行います。プロダクトの要求事項を技術的な仕様へと落とし込み、設計、実装、そしてリリースまで責任を持って担当し、ユーザーの方々へ確実に価値をお届けする大切な役割です。
・技術スタックによるシステム構築：将来的な拡張性を考慮したアーキテクチャ設計や、技術的な改善にも積極的に関わっていただきます。単なる機能実装に留まらず、拡張性とメンテナンス性の両立を目指します。
・AI活用による開発プロセスの高度化とチーム貢献：生成AIやAIエージェントを開発工程に積極的に取り入れ、チーム全体の開発効率と品質を向上させます。コードレビューや技術共有、セキュリティ意識の向上を通じて、チーム全体で持続可能な開発基盤を維持し、さらに発展させていきます。
【ミッション】：「SIGNATE Cloudの持続的な成長」を実現するため、機能開発とプロダクトの価値を最大限に高めるお仕事です。
【プロダクト】：AI人材育成の次世代eラーニングシステム（https://cloud.signate.jp/）
【業務詳細】
・ユーザー価値に直結する機能開発：様々な職種の方々と協力し、市場の課題やお客様からのご意見をもとに、新しい機能の提案や既存機能の改善提案を行います。プロダクトの要求事項を技術的な仕様へと落とし込み、設計、実装、そしてリリースまで責任を持って担当し、ユーザーの方々へ確実に価値をお届けする大切な役割です。
・技術スタックによるシステム構築：将来的な拡張性を考慮したアーキテクチャ設計や、技術的な改善にも積極的に関わっていただきます。単なる機能実装に留まらず、拡張性とメンテナンス性の両立を目指します。
・AI活用による開発プロセスの高度化とチーム貢献：生成AIやAIエージェントを開発工程に積極的に取り入れ、チーム全体の開発効率と品質を向上させます。コードレビューや技術共有、セキュリティ意識の向上を通じて、チーム全体で持続可能な開発基盤を維持し、さらに発展させていきます。
【AI人材育成eラーニング開発に携わりませんか？】
【ミッション】：「SIGNATE Cloudの持続的な成長」を実現するため、機能開発とプロダクトの価値を最大限に高めるお仕事です。
【プロダクト】：AI人材育成の次世代eラーニングシステム（https://cloud.signate.jp/）
【業務詳細】
【ミッション】：「SIGNATE Cloudの持続的な成長」を実現するため、機能開発とプロダクトの価値を最大限に高めるお仕事です。
【プロダクト】：AI人材育成の次世代eラーニングシステム（https://cloud.signate.jp/）
【業務詳細】
プロダクトエンジニア 株式会社SIGNATE
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 700 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
AI人材育成の次世代eラーニング「SIGNATE Cloud」（https://cloud.signate.jp/）の継続的な成長のため、機能開発とプロダクトの価値を最大化するお仕事です。
【具体的な業務内容】
・ユーザー様に喜ばれる機能開発：
様々な部署と協力し、市場のニーズやお客様からのご意見をもとに、新しい機能の提案や既存機能の改善案を出していただきます。
プロダクトの要望を技術的な仕様へと落とし込み、設計から実装、そしてリリースまで責任を持って担当し、ユーザー様に確かな価値をお届けします。
AI人材育成の次世代eラーニング「SIGNATE Cloud」（https://cloud.signate.jp/）の継続的な成長のため、機能開発とプロダクトの価値を最大化するお仕事です。
【具体的な業務内容】
・ユーザー様に喜ばれる機能開発：
様々な部署と協力し、市場のニーズやお客様からのご意見をもとに、新しい機能の提案や既存機能の改善案を出していただきます。
プロダクトの要望を技術的な仕様へと落とし込み、設計から実装、そしてリリースまで責任を持って担当し、ユーザー様に確かな価値をお届けします。
【お仕事内容】
AI人材育成の次世代eラーニング「SIGNATE Cloud」（https://cloud.signate.jp/）の継続的な成長のため、機能開発とプロダクトの価値を最大化するお仕事です。
【具体的な業務内容】
・ユーザー様に喜ばれる機能開発：
様々な部署と協力し、市場のニーズやお客様からのご意見をもとに、新しい機能の提案や既存機能の改善案を出していただきます。
プロダクトの要望を技術的な仕様へと落とし込み、設計から実装、そしてリリースまで責任を持って担当し、ユーザー様に確かな価値をお届けします。
AI人材育成の次世代eラーニング「SIGNATE Cloud」（https://cloud.signate.jp/）の継続的な成長のため、機能開発とプロダクトの価値を最大化するお仕事です。
【具体的な業務内容】
・ユーザー様に喜ばれる機能開発：
様々な部署と協力し、市場のニーズやお客様からのご意見をもとに、新しい機能の提案や既存機能の改善案を出していただきます。
プロダクトの要望を技術的な仕様へと落とし込み、設計から実装、そしてリリースまで責任を持って担当し、ユーザー様に確かな価値をお届けします。
AIエンジニア 株式会社SIGNATE
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 700 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆AI技術で、大手企業のビジネス課題を解決するプロジェクトに携わりませんか？
社内DX推進では、生成AIの活用や新規プロダクト開発R&Dもございます。
AIをソフトウェアエンジニアリングの視点から最適に適用するAIエンジニアとして、要件定義から設計、実装、運用まで一貫して担当していただきます。
ソフトウェアエンジニアリング全般の強みを活かしながら、AI機能の実装と運用をお願いいたします。
【業務内容】
・要件定義・アーキテクチャ設計
・クライアントや社内のビジネス要件を整理し、スケーラブルでメンテナンスしやすい構成を検討します。
・クライアントや社内の会議に出席し、技術的なアドバイスや開発方針・方向性を提案します。
社内DX推進では、生成AIの活用や新規プロダクト開発R&Dもございます。
AIをソフトウェアエンジニアリングの視点から最適に適用するAIエンジニアとして、要件定義から設計、実装、運用まで一貫して担当していただきます。
ソフトウェアエンジニアリング全般の強みを活かしながら、AI機能の実装と運用をお願いいたします。
【業務内容】
・要件定義・アーキテクチャ設計
・クライアントや社内のビジネス要件を整理し、スケーラブルでメンテナンスしやすい構成を検討します。
・クライアントや社内の会議に出席し、技術的なアドバイスや開発方針・方向性を提案します。
◆AI技術で、大手企業のビジネス課題を解決するプロジェクトに携わりませんか？
社内DX推進では、生成AIの活用や新規プロダクト開発R&Dもございます。
AIをソフトウェアエンジニアリングの視点から最適に適用するAIエンジニアとして、要件定義から設計、実装、運用まで一貫して担当していただきます。
ソフトウェアエンジニアリング全般の強みを活かしながら、AI機能の実装と運用をお願いいたします。
【業務内容】
・要件定義・アーキテクチャ設計
・クライアントや社内のビジネス要件を整理し、スケーラブルでメンテナンスしやすい構成を検討します。
社内DX推進では、生成AIの活用や新規プロダクト開発R&Dもございます。
AIをソフトウェアエンジニアリングの視点から最適に適用するAIエンジニアとして、要件定義から設計、実装、運用まで一貫して担当していただきます。
ソフトウェアエンジニアリング全般の強みを活かしながら、AI機能の実装と運用をお願いいたします。
【業務内容】
・要件定義・アーキテクチャ設計
・クライアントや社内のビジネス要件を整理し、スケーラブルでメンテナンスしやすい構成を検討します。
プロダクトエンジニア 株式会社SIGNATE
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 700 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【AI人材育成の次世代eラーニング開発に携わりませんか？】
「SIGNATE Cloud」の成長を支え、プロダクトの価値を最大限に引き出すお仕事です。
【プロダクトについて】
・AI人材育成のための次世代eラーニングサービス（https://cloud.signate.jp/）
【詳しい業務内容】
・ユーザー様に喜ばれる機能の開発
・様々な部署と協力し、市場のニーズやお客様からのご意見をもとに、新しい機能の企画や既存機能の改善提案を行います。
・企画した内容を技術的な仕様に落とし込み、設計から実装、リリースまでを一貫して担当し、お客様に確かな価値をお届けします。
「SIGNATE Cloud」の成長を支え、プロダクトの価値を最大限に引き出すお仕事です。
【プロダクトについて】
・AI人材育成のための次世代eラーニングサービス（https://cloud.signate.jp/）
【詳しい業務内容】
・ユーザー様に喜ばれる機能の開発
・様々な部署と協力し、市場のニーズやお客様からのご意見をもとに、新しい機能の企画や既存機能の改善提案を行います。
・企画した内容を技術的な仕様に落とし込み、設計から実装、リリースまでを一貫して担当し、お客様に確かな価値をお届けします。
【AI人材育成の次世代eラーニング開発に携わりませんか？】
「SIGNATE Cloud」の成長を支え、プロダクトの価値を最大限に引き出すお仕事です。
【プロダクトについて】
・AI人材育成のための次世代eラーニングサービス（https://cloud.signate.jp/）
「SIGNATE Cloud」の成長を支え、プロダクトの価値を最大限に引き出すお仕事です。
【プロダクトについて】
・AI人材育成のための次世代eラーニングサービス（https://cloud.signate.jp/）
経営企画スタッフ 株式会社SIGNATE
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
| 想定年収 | 700 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【ミッション】経営戦略に基づき、「ファイナンス（カネ）」と「HR（ヒト）」の両面から経営資源を最適化し、全社の生産性と企業価値を最大化を実装
【業務詳細】 1. 財務戦略：「カネ」の経営資源の最大化をサポート（主にCFOと協働）具体的には下記。
・財務戦略の立案、実行（壁打ちやリサーチなど）
・予算策定および予実管理
・IR業務の推進（投資家向け資料作成、決算説明会・株主総会対応など）
・M&Aの検討、実行
２. 特命プロジェクト
・CFO特命案件の遂行（資金調達、IPO準備における証券会社対応、取締役会運営など）
【業務詳細】 1. 財務戦略：「カネ」の経営資源の最大化をサポート（主にCFOと協働）具体的には下記。
・財務戦略の立案、実行（壁打ちやリサーチなど）
・予算策定および予実管理
・IR業務の推進（投資家向け資料作成、決算説明会・株主総会対応など）
・M&Aの検討、実行
２. 特命プロジェクト
・CFO特命案件の遂行（資金調達、IPO準備における証券会社対応、取締役会運営など）
【ミッション】
経営戦略に基づき、「ファイナンス（カネ）」と「HR（ヒト）」の両面から経営資源を最適化し、全社の生産性と企業価値を最大化を実装
【業務詳細】
1. 財務戦略：「カネ」の経営資源の最大化をサポート（主にCFOと協働）
具体的には下記。
・財務戦略の立案、実行（壁打ちやリサーチなど）
・予算策定および予実管理
経営戦略に基づき、「ファイナンス（カネ）」と「HR（ヒト）」の両面から経営資源を最適化し、全社の生産性と企業価値を最大化を実装
【業務詳細】
1. 財務戦略：「カネ」の経営資源の最大化をサポート（主にCFOと協働）
具体的には下記。
・財務戦略の立案、実行（壁打ちやリサーチなど）
・予算策定および予実管理
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- 応募書類の添削や面接対策
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AIシニアコンサルタント【AI/DX関連】 株式会社SIGNATE
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
| 想定年収 | 700 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆経験やスキルを活かし、チームの一員として、データサイエンティストの方々と協力しながら、以下の業務をリードしてくださる方を募集しています。
【AIプロジェクト推進】
・企業の抱える課題に対し、生成AIやAIを活用した解決策をご提案し、業務改革をサポートします。
・要件定義から戦略策定、生成AIを用いた業務改革、AI開発、システム導入、効果検証、さらにはAI人材の育成や組織改革まで、プロジェクト全体を一貫してリードし、管理していただきます。
【コンペティション事業のプロジェクトマネジメント】
・データサイエンティストの方々と連携し、大手企業や官公庁（防衛装備庁、NEDOなど）が主催するAI開発コンペティションを、プロジェクトマネージャーとして推進していただきます。
・クライアント、官公庁、有識者委員会など、多様な関係者との調整役を担い、プロジェクトを成功へ導いてください。
【AI人材育成・研修】
【AIプロジェクト推進】
・企業の抱える課題に対し、生成AIやAIを活用した解決策をご提案し、業務改革をサポートします。
・要件定義から戦略策定、生成AIを用いた業務改革、AI開発、システム導入、効果検証、さらにはAI人材の育成や組織改革まで、プロジェクト全体を一貫してリードし、管理していただきます。
【コンペティション事業のプロジェクトマネジメント】
・データサイエンティストの方々と連携し、大手企業や官公庁（防衛装備庁、NEDOなど）が主催するAI開発コンペティションを、プロジェクトマネージャーとして推進していただきます。
・クライアント、官公庁、有識者委員会など、多様な関係者との調整役を担い、プロジェクトを成功へ導いてください。
【AI人材育成・研修】
◆経験やスキルを活かし、チームの一員として、データサイエンティストの方々と協力しながら、以下の業務をリードしてくださる方を募集しています。
【AIプロジェクト推進】
・企業の抱える課題に対し、生成AIやAIを活用した解決策をご提案し、業務改革をサポートします。
・要件定義から戦略策定、生成AIを用いた業務改革、AI開発、システム導入、効果検証、さらにはAI人材の育成や組織改革まで、プロジェクト全体を一貫してリードし、管理していただきます。
【コンペティション事業のプロジェクトマネジメント】
・データサイエンティストの方々と連携し、大手企業や官公庁（防衛装備庁、NEDOなど）が主催するAI開発コンペティションを、プロジェクトマネージャーとして推進していただきます。
【AIプロジェクト推進】
・企業の抱える課題に対し、生成AIやAIを活用した解決策をご提案し、業務改革をサポートします。
・要件定義から戦略策定、生成AIを用いた業務改革、AI開発、システム導入、効果検証、さらにはAI人材の育成や組織改革まで、プロジェクト全体を一貫してリードし、管理していただきます。
【コンペティション事業のプロジェクトマネジメント】
・データサイエンティストの方々と連携し、大手企業や官公庁（防衛装備庁、NEDOなど）が主催するAI開発コンペティションを、プロジェクトマネージャーとして推進していただきます。
人事総務MGR（管理監督者） 株式会社リセ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 月残業20時間以内
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 700 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
人事総務マネージャーとして、制度や日々の業務運用管理から、経営戦略に合わせた組織開発、次世代リーダーの育成など、組織が抱える課題の解決を担っていただく、とても大切なポジションです。現在のCHROと一緒に、さらなる事業拡大を目指し、プレイングマネージャーとして「ただ管理する」だけでなく「テクノロジーを活かした組織の生産性向上」を実現し、会社を支えていただくことを期待しています。
【採用に関するお仕事】
・採用戦略の計画と実行：効果的な採用戦略を考え、実行します。AIを使って業務を効率化することもあります。
・選考プロセスの設計と改善：多くの応募者を集めるための方法や、選考の流れをより良くしていきます。
・条件の交渉と調整：社内の関係者や応募者の方と、条件についてスムーズに話し合い、調整します。
・KPI分析と改善提案：データに基づいた分析を行い、採用に関する取り組みの改善策を提案します。
・オペレーション：面接への参加、合意形成、オファー面談を行います。
【労務に関するお仕事】
【採用に関するお仕事】
・採用戦略の計画と実行：効果的な採用戦略を考え、実行します。AIを使って業務を効率化することもあります。
・選考プロセスの設計と改善：多くの応募者を集めるための方法や、選考の流れをより良くしていきます。
・条件の交渉と調整：社内の関係者や応募者の方と、条件についてスムーズに話し合い、調整します。
・KPI分析と改善提案：データに基づいた分析を行い、採用に関する取り組みの改善策を提案します。
・オペレーション：面接への参加、合意形成、オファー面談を行います。
【労務に関するお仕事】
人事総務マネージャーとして、制度や日々の業務運用管理から、経営戦略に合わせた組織開発、次世代リーダーの育成など、組織が抱える課題の解決を担っていただく、とても大切なポジションです。現在のCHROと一緒に、さらなる事業拡大を目指し、プレイングマネージャーとして「ただ管理する」だけでなく「テクノロジーを活かした組織の生産性向上」を実現し、会社を支えていただくことを期待しています。
【採用に関するお仕事】
・採用戦略の計画と実行：効果的な採用戦略を考え、実行します。AIを使って業務を効率化することもあります。
・選考プロセスの設計と改善：多くの応募者を集めるための方法や、選考の流れをより良くしていきます。
・条件の交渉と調整：社内の関係者や応募者の方と、条件についてスムーズに話し合い、調整します。
・KPI分析と改善提案：データに基づいた分析を行い、採用に関する取り組みの改善策を提案します。
・オペレーション：面接への参加、合意形成、オファー面談を行います。
【採用に関するお仕事】
・採用戦略の計画と実行：効果的な採用戦略を考え、実行します。AIを使って業務を効率化することもあります。
・選考プロセスの設計と改善：多くの応募者を集めるための方法や、選考の流れをより良くしていきます。
・条件の交渉と調整：社内の関係者や応募者の方と、条件についてスムーズに話し合い、調整します。
・KPI分析と改善提案：データに基づいた分析を行い、採用に関する取り組みの改善策を提案します。
・オペレーション：面接への参加、合意形成、オファー面談を行います。
インフラエンジニア／@link 東京 株式会社メドレー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 700 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■「＠link」を支えるインフラエンジニアとして活躍しませんか？
医療機関とクラウド環境を繋ぎ、安定したサービス提供を実現するお仕事です。
【主な業務内容】
・「＠link」および関連サービスのインフラ基盤やネットワークの設計・運用をお任せします。
・AWS上のサービス群のサーバーや医療機関とのネットワークインフラの設計・構築・運用を行います。
・インフラの可用性、セキュリティ、拡張性を考慮した改善を推進します。
・医療機関や関連サービスとの連携を進め、技術的なサポートを提供します。
医療機関とクラウド環境を繋ぎ、安定したサービス提供を実現するお仕事です。
【主な業務内容】
・「＠link」および関連サービスのインフラ基盤やネットワークの設計・運用をお任せします。
・AWS上のサービス群のサーバーや医療機関とのネットワークインフラの設計・構築・運用を行います。
・インフラの可用性、セキュリティ、拡張性を考慮した改善を推進します。
・医療機関や関連サービスとの連携を進め、技術的なサポートを提供します。
■「＠link」を支えるインフラエンジニアとして活躍しませんか？
医療機関とクラウド環境を繋ぎ、安定したサービス提供を実現するお仕事です。
【主な業務内容】
・「＠link」および関連サービスのインフラ基盤やネットワークの設計・運用をお任せします。
・AWS上のサービス群のサーバーや医療機関とのネットワークインフラの設計・構築・運用を行います。
・インフラの可用性、セキュリティ、拡張性を考慮した改善を推進します。
医療機関とクラウド環境を繋ぎ、安定したサービス提供を実現するお仕事です。
【主な業務内容】
・「＠link」および関連サービスのインフラ基盤やネットワークの設計・運用をお任せします。
・AWS上のサービス群のサーバーや医療機関とのネットワークインフラの設計・構築・運用を行います。
・インフラの可用性、セキュリティ、拡張性を考慮した改善を推進します。
02_リードエンジニア 株式会社Faber Company
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 学歴不問
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 960 ～ 1800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■開発プロジェクトを一緒に進めませんか？
【プロジェクト推進のお仕事内容】
・新しい機能の開発や、今ある機能をもっと良くしていくことをリードし、利用する方々がより快適に感じるための取り組みを進めていきます。
・システムの要求事項を確認し、テスト計画を立てたり、点検や監視を自動化したりする作業を通じて、製品の品質を保ち、さらに良くしていきます。
・システムの運用や保守を通じて、安定してサービスを提供できるよう努めます。
・成果の確認や意見交換、プロジェクトの進み具合を評価し、改善していく作業も行います。
■事業戦略に基づいた組織を一緒に作っていきませんか？
【プロジェクト推進のお仕事内容】
・新しい機能の開発や、今ある機能をもっと良くしていくことをリードし、利用する方々がより快適に感じるための取り組みを進めていきます。
・システムの要求事項を確認し、テスト計画を立てたり、点検や監視を自動化したりする作業を通じて、製品の品質を保ち、さらに良くしていきます。
・システムの運用や保守を通じて、安定してサービスを提供できるよう努めます。
・成果の確認や意見交換、プロジェクトの進み具合を評価し、改善していく作業も行います。
■事業戦略に基づいた組織を一緒に作っていきませんか？
■開発プロジェクトを一緒に進めませんか？
【プロジェクト推進のお仕事内容】
・新しい機能の開発や、今ある機能をもっと良くしていくことをリードし、利用する方々がより快適に感じるための取り組みを進めていきます。
・システムの要求事項を確認し、テスト計画を立てたり、点検や監視を自動化したりする作業を通じて、製品の品質を保ち、さらに良くしていきます。
・システムの運用や保守を通じて、安定してサービスを提供できるよう努めます。
・成果の確認や意見交換、プロジェクトの進み具合を評価し、改善していく作業も行います。
【プロジェクト推進のお仕事内容】
・新しい機能の開発や、今ある機能をもっと良くしていくことをリードし、利用する方々がより快適に感じるための取り組みを進めていきます。
・システムの要求事項を確認し、テスト計画を立てたり、点検や監視を自動化したりする作業を通じて、製品の品質を保ち、さらに良くしていきます。
・システムの運用や保守を通じて、安定してサービスを提供できるよう努めます。
・成果の確認や意見交換、プロジェクトの進み具合を評価し、改善していく作業も行います。
412.プロダクトマネージャー（エンジニア出身PdM） エムスリーキャリア株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
| 想定年収 | 700 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
ビジネスと技術の両面から、事業の成長をサポートするプレイングマネジメントのお仕事です。
【プロダクトマネジメント】
・事業責任者様との連携
→事業における課題を見つけ、解決策を考え、今後の計画を立てます。
・企画と要件の定義
→お客様の声やデータ分析に基づき、機能改善のアイデアを出し、具体的な仕様を決めます。
ビジネスと技術の両面から、事業の成長をサポートするプレイングマネジメントのお仕事です。
【プロダクトマネジメント】
・事業責任者様との連携
→事業における課題を見つけ、解決策を考え、今後の計画を立てます。
・企画と要件の定義
→お客様の声やデータ分析に基づき、機能改善のアイデアを出し、具体的な仕様を決めます。
【お仕事内容】
ビジネスと技術の両面から、事業の成長をサポートするプレイングマネジメントのお仕事です。
【プロダクトマネジメント】
・事業責任者様との連携
→事業における課題を見つけ、解決策を考え、今後の計画を立てます。
・企画と要件の定義
→お客様の声やデータ分析に基づき、機能改善のアイデアを出し、具体的な仕様を決めます。
ビジネスと技術の両面から、事業の成長をサポートするプレイングマネジメントのお仕事です。
【プロダクトマネジメント】
・事業責任者様との連携
→事業における課題を見つけ、解決策を考え、今後の計画を立てます。
・企画と要件の定義
→お客様の声やデータ分析に基づき、機能改善のアイデアを出し、具体的な仕様を決めます。
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