16ページ | 女性活躍中！東京都／年収600万円以上の転職・求人情報
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非公開求人とは
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カスタマーサポート / トラスト＆セーフティ（Trust & Safety） 株式会社タイミー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- リモート勤務応相談
- 上場企業
| 想定年収 | 650 ～ 950万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
Trust & Safetyグループは、タイミーのプラットフォームにおける「信頼」と「事業成長」を両立させるために活動しています。
このグループは、「オペレーション」と「プログラム」という二つの専門分野で構成されており、それぞれ異なる視点からプラットフォームの健全性を追求しています。
【オペレーションについて】
・日々の審査、監視、調査などの運用を担当しています。
・企業様とワーカー様が安心してプラットフォームをご利用いただけるよう、日々環境を守り続けることをミッションとしています。
・「現場で起きていること」を正確に把握し、迅速かつ的確な判断と対応を行います。
・運用の改善にも継続的に取り組んでいます。
このグループは、「オペレーション」と「プログラム」という二つの専門分野で構成されており、それぞれ異なる視点からプラットフォームの健全性を追求しています。
【オペレーションについて】
・日々の審査、監視、調査などの運用を担当しています。
・企業様とワーカー様が安心してプラットフォームをご利用いただけるよう、日々環境を守り続けることをミッションとしています。
・「現場で起きていること」を正確に把握し、迅速かつ的確な判断と対応を行います。
・運用の改善にも継続的に取り組んでいます。
Trust & Safetyグループは、タイミーのプラットフォームにおける「信頼」と「事業成長」を両立させるために活動しています。
このグループは、「オペレーション」と「プログラム」という二つの専門分野で構成されており、それぞれ異なる視点からプラットフォームの健全性を追求しています。
【オペレーションについて】
・日々の審査、監視、調査などの運用を担当しています。
・企業様とワーカー様が安心してプラットフォームをご利用いただけるよう、日々環境を守り続けることをミッションとしています。
・「現場で起きていること」を正確に把握し、迅速かつ的確な判断と対応を行います。
・運用の改善にも継続的に取り組んでいます。
このグループは、「オペレーション」と「プログラム」という二つの専門分野で構成されており、それぞれ異なる視点からプラットフォームの健全性を追求しています。
【オペレーションについて】
・日々の審査、監視、調査などの運用を担当しています。
・企業様とワーカー様が安心してプラットフォームをご利用いただけるよう、日々環境を守り続けることをミッションとしています。
・「現場で起きていること」を正確に把握し、迅速かつ的確な判断と対応を行います。
・運用の改善にも継続的に取り組んでいます。
事業開発（新規事業の企画・推進） 株式会社EMS
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
| 想定年収 | 650 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【建築業界の未来を創造する新しい事業の柱を一緒に作りませんか？】
建築業界で、企業様とそこで働く人々を守るため、経営陣と共に「次の事業の柱」を構想し、自ら行動して形にしていくお仕事です。
既存の事業の延長線上に留まらず、「EMSとしてどのような新しい価値を生み出すか」という視点から、事業の企画から立ち上げ、検証、そして拡大までを一貫して担当していただきます。
【このお仕事の魅力】
・【経営陣と同じ目線で事業を創り上げる喜び】
事業の方向性を検討する段階から深く関わり、意思決定にもご参加いただけます。大きな裁量権と、それに伴う責任の両方を実感できるポジションです。
建築業界で、企業様とそこで働く人々を守るため、経営陣と共に「次の事業の柱」を構想し、自ら行動して形にしていくお仕事です。
既存の事業の延長線上に留まらず、「EMSとしてどのような新しい価値を生み出すか」という視点から、事業の企画から立ち上げ、検証、そして拡大までを一貫して担当していただきます。
【このお仕事の魅力】
・【経営陣と同じ目線で事業を創り上げる喜び】
事業の方向性を検討する段階から深く関わり、意思決定にもご参加いただけます。大きな裁量権と、それに伴う責任の両方を実感できるポジションです。
【建築業界の未来を創造する新しい事業の柱を一緒に作りませんか？】
建築業界で、企業様とそこで働く人々を守るため、経営陣と共に「次の事業の柱」を構想し、自ら行動して形にしていくお仕事です。
既存の事業の延長線上に留まらず、「EMSとしてどのような新しい価値を生み出すか」という視点から、事業の企画から立ち上げ、検証、そして拡大までを一貫して担当していただきます。
【このお仕事の魅力】
・
建築業界で、企業様とそこで働く人々を守るため、経営陣と共に「次の事業の柱」を構想し、自ら行動して形にしていくお仕事です。
既存の事業の延長線上に留まらず、「EMSとしてどのような新しい価値を生み出すか」という視点から、事業の企画から立ち上げ、検証、そして拡大までを一貫して担当していただきます。
【このお仕事の魅力】
・
マーケティングマネージャー候補 株式会社EMS
- 正社員採用
- 20代におすすめ
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
| 想定年収 | 650 ～ 1300万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
当社で開発された業務管理システム「アスベストONE」は、おかげさまで13,000社以上の企業様に導入いただいております。建設業だけでなく、設備や住宅、公共工事といった、私たちの暮らしを支える様々な業界でご活用いただいています。
2025年には、全国に3つのアスベスト分析ラボを新設し、同年12月には、産業廃棄物の管理をクラウドで一元化できる新サービス「産廃クラウドONE」もリリースいたしました。
既存の事業をさらに発展させながら、新しい事業の柱も築いている、まさに成長の真っ只中にある企業です。
このポジションでは、販促戦略の計画から実行までをリードし、営業部門や顧客支援部門と協力しながら、成果に繋げていくことが期待されています。
現在、チームは正社員や業務委託の方々を含め4名で構成されており、その運営や育成を担っていただきながら、Web広告の運用やメディア運営といった実務もご担当いただきます。
当社で開発された業務管理システム「アスベストONE」は、おかげさまで13,000社以上の企業様に導入いただいております。建設業だけでなく、設備や住宅、公共工事といった、私たちの暮らしを支える様々な業界でご活用いただいています。
2025年には、全国に3つのアスベスト分析ラボを新設し、同年12月には、産業廃棄物の管理をクラウドで一元化できる新サービス「産廃クラウドONE」もリリースいたしました。
既存の事業をさらに発展させながら、新しい事業の柱も築いている、まさに成長の真っ只中にある企業です。
このポジションでは、販促戦略の計画から実行までをリードし、営業部門や顧客支援部門と協力しながら、成果に繋げていくことが期待されています。
現在、チームは正社員や業務委託の方々を含め4名で構成されており、その運営や育成を担っていただきながら、Web広告の運用やメディア運営といった実務もご担当いただきます。
【お仕事内容】
当社で開発された業務管理システム「アスベストONE」は、おかげさまで13,000社以上の企業様に導入いただいております。建設業だけでなく、設備や住宅、公共工事といった、私たちの暮らしを支える様々な業界でご活用いただいています。
2025年には、全国に3つのアスベスト分析ラボを新設し、同年12月には、産業廃棄物の管理をクラウドで一元化できる新サービス「産廃クラウドONE」もリリースいたしました。
既存の事業をさらに発展させながら、新しい事業の柱も築いている、まさに成長の真っ只中にある企業です。
このポジションでは、販促戦略の計画から実行までをリードし、営業部門や顧客支援部門と協力しながら、成果に繋げていくことが期待されています。
現在、チームは正社員や業務委託の方々を含め4名で構成されており、その運営や育成を担っていただきながら、Web広告の運用やメディア運営といった実務もご担当いただきます。
当社で開発された業務管理システム「アスベストONE」は、おかげさまで13,000社以上の企業様に導入いただいております。建設業だけでなく、設備や住宅、公共工事といった、私たちの暮らしを支える様々な業界でご活用いただいています。
2025年には、全国に3つのアスベスト分析ラボを新設し、同年12月には、産業廃棄物の管理をクラウドで一元化できる新サービス「産廃クラウドONE」もリリースいたしました。
既存の事業をさらに発展させながら、新しい事業の柱も築いている、まさに成長の真っ只中にある企業です。
このポジションでは、販促戦略の計画から実行までをリードし、営業部門や顧客支援部門と協力しながら、成果に繋げていくことが期待されています。
現在、チームは正社員や業務委託の方々を含め4名で構成されており、その運営や育成を担っていただきながら、Web広告の運用やメディア運営といった実務もご担当いただきます。
マーケティング 株式会社EMS
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
| 想定年収 | 650 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
当社が2022年に開発した業務管理システム「アスベストONE」は、現在13,000社以上のお客様にご利用いただいております。
建設業だけでなく、設備・住宅・公共工事など、私たちの暮らしを支える幅広い業界で導入が進んでいます。
2025年4月には全国3か所にアスベスト分析ラボを開設しました。
同年12月には、産業廃棄物の管理業務をクラウドで一元化できる新しいサービス「産廃クラウドONE」をリリースいたしました。
既存の事業を大切に育てながら、新しい事業の柱も作り上げる。その両方を同時に進める成長期を迎えております。
当社が2022年に開発した業務管理システム「アスベストONE」は、現在13,000社以上のお客様にご利用いただいております。
建設業だけでなく、設備・住宅・公共工事など、私たちの暮らしを支える幅広い業界で導入が進んでいます。
2025年4月には全国3か所にアスベスト分析ラボを開設しました。
同年12月には、産業廃棄物の管理業務をクラウドで一元化できる新しいサービス「産廃クラウドONE」をリリースいたしました。
既存の事業を大切に育てながら、新しい事業の柱も作り上げる。その両方を同時に進める成長期を迎えております。
【お仕事内容】
当社が2022年に開発した業務管理システム「アスベストONE」は、現在13,000社以上のお客様にご利用いただいております。
建設業だけでなく、設備・住宅・公共工事など、私たちの暮らしを支える幅広い業界で導入が進んでいます。
2025年4月には全国3か所にアスベスト分析ラボを開設しました。
同年12月には、産業廃棄物の管理業務をクラウドで一元化できる新しいサービス「産廃クラウドONE」をリリースいたしました。
既存の事業を大切に育てながら、新しい事業の柱も作り上げる。その両方を同時に進める成長期を迎えております。
当社が2022年に開発した業務管理システム「アスベストONE」は、現在13,000社以上のお客様にご利用いただいております。
建設業だけでなく、設備・住宅・公共工事など、私たちの暮らしを支える幅広い業界で導入が進んでいます。
2025年4月には全国3か所にアスベスト分析ラボを開設しました。
同年12月には、産業廃棄物の管理業務をクラウドで一元化できる新しいサービス「産廃クラウドONE」をリリースいたしました。
既存の事業を大切に育てながら、新しい事業の柱も作り上げる。その両方を同時に進める成長期を迎えております。
【オッズ・パーク】業務オペレーション・システム企画（未経験歓迎・次世代リーダー募集） SBプレイヤーズ株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 600 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
AI利活用を含めた業務フロー設計・改善検討、運用チームのマネジメント、障害発生時の状況整理・判断などを行っていただきます。
あらゆる事象に対し、課題や対応方針を自ら判断し、チームをリードしながら解決していただくことを期待しています。
【サービスサイト】http://www.oddspark.com/
#### 具体的な業務
- チームマネジメント
あらゆる事象に対し、課題や対応方針を自ら判断し、チームをリードしながら解決していただくことを期待しています。
【サービスサイト】http://www.oddspark.com/
#### 具体的な業務
- チームマネジメント
AI利活用を含めた業務フロー設計・改善検討、運用チームのマネジメント、障害発生時の状況整理・判断などを行っていただきます。
あらゆる事象に対し、課題や対応方針を自ら判断し、チームをリードしながら解決していただくことを期待しています。
【サービスサイト】
http://www.oddspark.com/
#### 具体的な業務
あらゆる事象に対し、課題や対応方針を自ら判断し、チームをリードしながら解決していただくことを期待しています。
【サービスサイト】
http://www.oddspark.com/
#### 具体的な業務
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【オッズ・パーク】業務オペレーション・システム企画（企画業務経験者向け・次世代リーダー募集） SBプレイヤーズ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 600 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事の内容】
AIを活用した業務フローの設計や改善、運用チームの管理、そして障害発生時の対応判断など、幅広い業務をお任せします。
様々な状況において、ご自身で課題を見つけ、対応策を考え、チームを引っ張って解決へと導いていただくことを期待しております。
【具体的な業務内容】
・チームの管理 ：メンバーへの指示や育成、業務の品質向上、ルールや手順の整備を行います。
・業務の設計と改善 ：現在の課題を自ら発見し、より良い仕組みを提案し、導入を進めます。
・インシデント管理 ：障害や異常を検知した際の状況判断、影響範囲の特定、復旧の指揮を執ります。
AIを活用した業務フローの設計や改善、運用チームの管理、そして障害発生時の対応判断など、幅広い業務をお任せします。
様々な状況において、ご自身で課題を見つけ、対応策を考え、チームを引っ張って解決へと導いていただくことを期待しております。
【具体的な業務内容】
・チームの管理 ：メンバーへの指示や育成、業務の品質向上、ルールや手順の整備を行います。
・業務の設計と改善 ：現在の課題を自ら発見し、より良い仕組みを提案し、導入を進めます。
・インシデント管理 ：障害や異常を検知した際の状況判断、影響範囲の特定、復旧の指揮を執ります。
【お仕事の内容】
AIを活用した業務フローの設計や改善、運用チームの管理、そして障害発生時の対応判断など、幅広い業務をお任せします。
様々な状況において、ご自身で課題を見つけ、対応策を考え、チームを引っ張って解決へと導いていただくことを期待しております。
【具体的な業務内容】
・チームの管理：メンバーへの指示や育成、業務の品質向上、ルールや手順の整備を行います。
・業務の設計と改善：現在の課題を自ら発見し、より良い仕組みを提案し、導入を進めます。
・インシデント管理：障害や異常を検知した際の状況判断、影響範囲の特定、復旧の指揮を執ります。
AIを活用した業務フローの設計や改善、運用チームの管理、そして障害発生時の対応判断など、幅広い業務をお任せします。
様々な状況において、ご自身で課題を見つけ、対応策を考え、チームを引っ張って解決へと導いていただくことを期待しております。
【具体的な業務内容】
・チームの管理：メンバーへの指示や育成、業務の品質向上、ルールや手順の整備を行います。
・業務の設計と改善：現在の課題を自ら発見し、より良い仕組みを提案し、導入を進めます。
・インシデント管理：障害や異常を検知した際の状況判断、影響範囲の特定、復旧の指揮を執ります。
【オッズ・パーク】業務オペレーション・システム企画（コンサル・BPO経験者向け・次世代リーダー募集） SBプレイヤーズ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 600 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■AI利活用を推進する業務フロー設計・改善リーダーとして活躍しませんか？
【お任せするお仕事内容】
AIを活用した業務フローの設計や改善、そして運用チームの管理をお任せいたします。また、システム障害が発生した際には、状況を適切に把握し、迅速な判断を下していただきます。
様々な事柄に対して、課題を見つけ出し、解決策を自ら考え、チームを導きながら問題解決に取り組んでいただくことを期待しております。
【具体的な業務内容】
＜チームマネジメント＞
・チームメンバーへの指導や育成、業務の質の向上、ルールや手順の整備を行います。
【お任せするお仕事内容】
AIを活用した業務フローの設計や改善、そして運用チームの管理をお任せいたします。また、システム障害が発生した際には、状況を適切に把握し、迅速な判断を下していただきます。
様々な事柄に対して、課題を見つけ出し、解決策を自ら考え、チームを導きながら問題解決に取り組んでいただくことを期待しております。
【具体的な業務内容】
＜チームマネジメント＞
・チームメンバーへの指導や育成、業務の質の向上、ルールや手順の整備を行います。
■AI利活用を推進する業務フロー設計・改善リーダーとして活躍しませんか？
【お任せするお仕事内容】
AIを活用した業務フローの設計や改善、そして運用チームの管理をお任せいたします。
また、システム障害が発生した際には、状況を適切に把握し、迅速な判断を下していただきます。
様々な事柄に対して、課題を見つけ出し、解決策を自ら考え、チームを導きながら問題解決に取り組んでいただくことを期待しております。
【お任せするお仕事内容】
AIを活用した業務フローの設計や改善、そして運用チームの管理をお任せいたします。
また、システム障害が発生した際には、状況を適切に把握し、迅速な判断を下していただきます。
様々な事柄に対して、課題を見つけ出し、解決策を自ら考え、チームを導きながら問題解決に取り組んでいただくことを期待しております。
01_AIO/GEOマーケティングコンサルタント 株式会社Faber Company
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 学歴不問
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 600 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
検索の常識が変わりつつある今、市場で注目を集める「AIO/GEOマーケティングコンサルタント」のお仕事です。
【SEOや広告のご経験をお持ちの方へ】「AIはなぜ自社をおすすめしないのだろう？」という疑問を解き明かし、大手ブランドの戦略を動かすお仕事です。
データ分析から施策提案にご興味をお持ちの方にぴったりの環境です。
AI検索（ChatGPT・Gemini・Google AI Modeなど）が、お客様の情報収集や購買の判断に大きな変化をもたらしている中で、Faberでは「ブランドがAI上でどのように語られているか」を調査し、改善するGEO（Generative Engine Optimization）コンサルティング事業を広げています。
【具体的な業務内容】
検索の常識が変わりつつある今、市場で注目を集める「AIO/GEOマーケティングコンサルタント」のお仕事です。
【SEOや広告のご経験をお持ちの方へ】「AIはなぜ自社をおすすめしないのだろう？」という疑問を解き明かし、大手ブランドの戦略を動かすお仕事です。
データ分析から施策提案にご興味をお持ちの方にぴったりの環境です。
AI検索（ChatGPT・Gemini・Google AI Modeなど）が、お客様の情報収集や購買の判断に大きな変化をもたらしている中で、Faberでは「ブランドがAI上でどのように語られているか」を調査し、改善するGEO（Generative Engine Optimization）コンサルティング事業を広げています。
【具体的な業務内容】
【お仕事内容】
検索の常識が変わりつつある今、市場で注目を集める「AIO/GEOマーケティングコンサルタント」のお仕事です。
【SEOや広告のご経験をお持ちの方へ】
「AIはなぜ自社をおすすめしないのだろう？」という疑問を解き明かし、大手ブランドの戦略を動かすお仕事です。
データ分析から施策提案にご興味をお持ちの方にぴったりの環境です。
検索の常識が変わりつつある今、市場で注目を集める「AIO/GEOマーケティングコンサルタント」のお仕事です。
【SEOや広告のご経験をお持ちの方へ】
「AIはなぜ自社をおすすめしないのだろう？」という疑問を解き明かし、大手ブランドの戦略を動かすお仕事です。
データ分析から施策提案にご興味をお持ちの方にぴったりの環境です。
CRMマーケティング 株式会社出前館
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 600 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
配達員の方々が安心して長く働けるよう、さまざまなデータをもとに、サポートしていただくお仕事です。
具体的には、配達員の方々の募集から、働き始めのサポート、そして長期的に活躍していただけるような環境づくりまで、一貫して携わっていただきます。
「どのような地域で、どんな方が、どのような理由で働いているのか」をデータで確認し、配達員の方々の満足度を高めるためのコミュニケーションや、働きがいを感じられるような仕組みを考えていただきます。
【具体的な業務例】
・配達員の方々の働き方、特徴、評価のデータを分析し、優秀な方、サポートが必要な方、離れてしまう可能性がある方などに分類します。それぞれの状況に応じた課題を見つけ、より良くするための方法を考えます。
・優秀な配達員の方々がさらに報われるよう、ランク制度、インセンティブ（報酬）、表彰制度などを企画し、運用します。
配達員の方々が安心して長く働けるよう、さまざまなデータをもとに、サポートしていただくお仕事です。
具体的には、配達員の方々の募集から、働き始めのサポート、そして長期的に活躍していただけるような環境づくりまで、一貫して携わっていただきます。
「どのような地域で、どんな方が、どのような理由で働いているのか」をデータで確認し、配達員の方々の満足度を高めるためのコミュニケーションや、働きがいを感じられるような仕組みを考えていただきます。
【具体的な業務例】
・配達員の方々の働き方、特徴、評価のデータを分析し、優秀な方、サポートが必要な方、離れてしまう可能性がある方などに分類します。それぞれの状況に応じた課題を見つけ、より良くするための方法を考えます。
・優秀な配達員の方々がさらに報われるよう、ランク制度、インセンティブ（報酬）、表彰制度などを企画し、運用します。
【お仕事内容】
配達員の方々が安心して長く働けるよう、さまざまなデータをもとに、サポートしていただくお仕事です。
具体的には、配達員の方々の募集から、働き始めのサポート、そして長期的に活躍していただけるような環境づくりまで、一貫して携わっていただきます。
「どのような地域で、どんな方が、どのような理由で働いているのか」をデータで確認し、配達員の方々の満足度を高めるためのコミュニケーションや、働きがいを感じられるような仕組みを考えていただきます。
【具体的な業務例】
・配達員の方々の働き方、特徴、評価のデータを分析し、優秀な方、サポートが必要な方、離れてしまう可能性がある方などに分類します。
それぞれの状況に応じた課題を見つけ、より良くするための方法を考えます。
配達員の方々が安心して長く働けるよう、さまざまなデータをもとに、サポートしていただくお仕事です。
具体的には、配達員の方々の募集から、働き始めのサポート、そして長期的に活躍していただけるような環境づくりまで、一貫して携わっていただきます。
「どのような地域で、どんな方が、どのような理由で働いているのか」をデータで確認し、配達員の方々の満足度を高めるためのコミュニケーションや、働きがいを感じられるような仕組みを考えていただきます。
【具体的な業務例】
・配達員の方々の働き方、特徴、評価のデータを分析し、優秀な方、サポートが必要な方、離れてしまう可能性がある方などに分類します。
それぞれの状況に応じた課題を見つけ、より良くするための方法を考えます。
ServiceNowのソリューション営業 株式会社NTTデータ
- 土日祝休み
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 社宅・住宅補助
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 700 ～ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
ソリューション営業として、お客様のビジネスをサポートするお仕事です。
・お客様や市場の新しいニーズを見つけ出し、さらに深掘りしていくこと
・新しいお客様や既にお取引のあるお客様、ServiceNow Japan社など、社内外の様々な方と良好な関係を築くこと
・お客様の業務における課題、ビジネス上の課題、経営に関する課題について、仮説を立て、解決策をご提案し、話し合いを進めること
・ServiceNowの製品や、私たちが提供する様々なソリューションについて深く理解すること
・営業に関する事務作業全般と、営業の進め方をより良くしたり、チームの力を高めたりするための改善活動を続けること
・ソリューションの企画（マーケティング）と、それを広めるための活動（プロモーション）をすること
ソリューション営業として、お客様のビジネスをサポートするお仕事です。
・お客様や市場の新しいニーズを見つけ出し、さらに深掘りしていくこと
・新しいお客様や既にお取引のあるお客様、ServiceNow Japan社など、社内外の様々な方と良好な関係を築くこと
・お客様の業務における課題、ビジネス上の課題、経営に関する課題について、仮説を立て、解決策をご提案し、話し合いを進めること
・ServiceNowの製品や、私たちが提供する様々なソリューションについて深く理解すること
・営業に関する事務作業全般と、営業の進め方をより良くしたり、チームの力を高めたりするための改善活動を続けること
・ソリューションの企画（マーケティング）と、それを広めるための活動（プロモーション）をすること
【お仕事内容】
ソリューション営業として、お客様のビジネスをサポートするお仕事です。
・お客様や市場の新しいニーズを見つけ出し、さらに深掘りしていくこと
・新しいお客様や既にお取引のあるお客様、ServiceNow Japan社など、社内外の様々な方と良好な関係を築くこと
・お客様の業務における課題、ビジネス上の課題、経営に関する課題について、仮説を立て、解決策をご提案し、話し合いを進めること
ソリューション営業として、お客様のビジネスをサポートするお仕事です。
・お客様や市場の新しいニーズを見つけ出し、さらに深掘りしていくこと
・新しいお客様や既にお取引のあるお客様、ServiceNow Japan社など、社内外の様々な方と良好な関係を築くこと
・お客様の業務における課題、ビジネス上の課題、経営に関する課題について、仮説を立て、解決策をご提案し、話し合いを進めること
ES/DS営業部 CHX3課 富士フイルムシステムサービス株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 650 ～ 1016万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
保険・金融・製造業界の企業様や地方自治体の方々へ、媒体をデジタル配信へ移行するお手伝いや、デジタル・プリントのアウトソーシングをご提案し、お客様の業務がよりスムーズに進むよう、そしてデDX化を推進していくポジションです。業務に関するお困り事をじっくりとお伺いし、仮説を立て、検証しながら、より良い解決策をご提示いたします。これにより、新しいお取引をいただく法人営業として、お客様の変革をサポートさせていただきます。
【ソリューション例】
・これまでの紙媒体での情報発信から、デジタルへの移行支援
【例】請求書や手続き完了の通知など、発信する情報やお客様の特性に合わせて、Email、SMS、Webサイトなど、最適な方法をご提案いたします。
[デジタル・コミュニケーション・サービス](https://www.fujifilm.com/fbss/ja/solutions/finance/digi-communication)
・帳票の作成から、印刷、そして発送までを外部に委託
保険・金融・製造業界の企業様や地方自治体の方々へ、媒体をデジタル配信へ移行するお手伝いや、デジタル・プリントのアウトソーシングをご提案し、お客様の業務がよりスムーズに進むよう、そしてデDX化を推進していくポジションです。業務に関するお困り事をじっくりとお伺いし、仮説を立て、検証しながら、より良い解決策をご提示いたします。これにより、新しいお取引をいただく法人営業として、お客様の変革をサポートさせていただきます。
【ソリューション例】
・これまでの紙媒体での情報発信から、デジタルへの移行支援
【例】請求書や手続き完了の通知など、発信する情報やお客様の特性に合わせて、Email、SMS、Webサイトなど、最適な方法をご提案いたします。
[デジタル・コミュニケーション・サービス](https://www.fujifilm.com/fbss/ja/solutions/finance/digi-communication)
・帳票の作成から、印刷、そして発送までを外部に委託
保険・金融・製造業界や地方自治体を対象に、媒体からデジタル配信への移行を推進するソリューションやデジタル・プリントのアウトソーシングの提案を通じ、顧客業務の最適化とDX化を推進いただくポジションです。
業務課題のヒアリングから仮説検証を経て改善策を提示し、新規案件の獲得を目指す法人営業として、顧客の変革を支援いただきます。
＜ソリューション例＞
①従来の紙による情報発信からデジタルシフトを支援
請求書や手続き完了通知などの発信情報やユーザー特性に合わせて、Email/SMS・Webサイトなど最適な送達手段のご提案
[▶デジタル・コミュニケーション・サービス](https://www.fujifilm.com/fbss/ja/solutions/finance/digi-communication)
業務課題のヒアリングから仮説検証を経て改善策を提示し、新規案件の獲得を目指す法人営業として、顧客の変革を支援いただきます。
＜ソリューション例＞
①従来の紙による情報発信からデジタルシフトを支援
請求書や手続き完了通知などの発信情報やユーザー特性に合わせて、Email/SMS・Webサイトなど最適な送達手段のご提案
[▶デジタル・コミュニケーション・サービス](https://www.fujifilm.com/fbss/ja/solutions/finance/digi-communication)
採用マネージャー候補 株式会社Berry
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 600 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■採用業務全般をお任せします
【主な業務内容】
・中途採用戦略の策定と実行をお任せします。具体的な内容は、年間採用計画の立案、職種ごとの採用目標設定、予算の策定と適切な配分です。
・ダイレクトリクルーティングでは、魅力的なスカウト文を作成し、返信率や面接設定率の改善に努めていただきます。
・求人票の作成、選考フローの設計、そして面接対応も大切な業務です。
・エージェントや媒体の効果を測定し、予算の最適な配分を検討していただきます。
・現場の部門と協力し、採用要件の定義とすり合わせを行います。
・データに基づいた採用活動を推進し、書類通過率、面接通過率、内定承諾率などの分析と改善に取り組んでいただきます。
【主な業務内容】
・中途採用戦略の策定と実行をお任せします。具体的な内容は、年間採用計画の立案、職種ごとの採用目標設定、予算の策定と適切な配分です。
・ダイレクトリクルーティングでは、魅力的なスカウト文を作成し、返信率や面接設定率の改善に努めていただきます。
・求人票の作成、選考フローの設計、そして面接対応も大切な業務です。
・エージェントや媒体の効果を測定し、予算の最適な配分を検討していただきます。
・現場の部門と協力し、採用要件の定義とすり合わせを行います。
・データに基づいた採用活動を推進し、書類通過率、面接通過率、内定承諾率などの分析と改善に取り組んでいただきます。
■採用業務全般をお任せします
【主な業務内容】
・中途採用戦略の策定と実行をお任せします。具体的な内容は、年間採用計画の立案、職種ごとの採用目標設定、予算の策定と適切な配分です。
・ダイレクトリクルーティングでは、魅力的なスカウト文を作成し、返信率や面接設定率の改善に努めていただきます。
・求人票の作成、選考フローの設計、そして面接対応も大切な業務です。
・エージェントや媒体の効果を測定し、予算の最適な配分を検討していただきます。
・現場の部門と協力し、採用要件の定義とすり合わせを行います。
【主な業務内容】
・中途採用戦略の策定と実行をお任せします。具体的な内容は、年間採用計画の立案、職種ごとの採用目標設定、予算の策定と適切な配分です。
・ダイレクトリクルーティングでは、魅力的なスカウト文を作成し、返信率や面接設定率の改善に努めていただきます。
・求人票の作成、選考フローの設計、そして面接対応も大切な業務です。
・エージェントや媒体の効果を測定し、予算の最適な配分を検討していただきます。
・現場の部門と協力し、採用要件の定義とすり合わせを行います。
データ移行エンジニア（SaaS導入 / 大手企業担当） 株式会社hokan
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 600 ～ 960万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
保険業界向けSaaS「hokan®︎」の導入が決まったお客様に対して、既存のシステムから新しいシステムへのデータ移行を技術面からお手伝いするお仕事です。
お客様のデータ移行をスムーズに進めるためのスクリプト改善や、作業手順の標準化を進めながら、お客様ごとのデータ移行計画を立て、実行していただきます。
このポジションでは、「技術的なアプローチで移行作業を効率化すること」を特に大切にしています。
具体的には、データ移行ツールを開発したり、既存ツールをより良くしたりすることで、データ移行プロセス全体の生産性を向上させることを期待しています。
保険業界向けSaaS「hokan®︎」の導入が決まったお客様に対して、既存のシステムから新しいシステムへのデータ移行を技術面からお手伝いするお仕事です。
お客様のデータ移行をスムーズに進めるためのスクリプト改善や、作業手順の標準化を進めながら、お客様ごとのデータ移行計画を立て、実行していただきます。
このポジションでは、「技術的なアプローチで移行作業を効率化すること」を特に大切にしています。
具体的には、データ移行ツールを開発したり、既存ツールをより良くしたりすることで、データ移行プロセス全体の生産性を向上させることを期待しています。
【お仕事内容】
保険業界向けSaaS「hokan®︎」の導入が決まったお客様に対して、既存のシステムから新しいシステムへのデータ移行を技術面からお手伝いするお仕事です。
お客様のデータ移行をスムーズに進めるためのスクリプト改善や、作業手順の標準化を進めながら、お客様ごとのデータ移行計画を立て、実行していただきます。
このポジションでは、「技術的なアプローチで移行作業を効率化すること」を特に大切にしています。
具体的には、データ移行ツールを開発したり、既存ツールをより良くしたりすることで、データ移行プロセス全体の生産性を向上させることを期待しています。
保険業界向けSaaS「hokan®︎」の導入が決まったお客様に対して、既存のシステムから新しいシステムへのデータ移行を技術面からお手伝いするお仕事です。
お客様のデータ移行をスムーズに進めるためのスクリプト改善や、作業手順の標準化を進めながら、お客様ごとのデータ移行計画を立て、実行していただきます。
このポジションでは、「技術的なアプローチで移行作業を効率化すること」を特に大切にしています。
具体的には、データ移行ツールを開発したり、既存ツールをより良くしたりすることで、データ移行プロセス全体の生産性を向上させることを期待しています。
プロダクトマネージャー 株式会社hokan
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 600 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
保険業界向けの顧客・契約管理サービス「hokan®️」のプロダクトマネージャーとして、サービスの成果を最大限に高めるため、お客様の課題を深く理解し、機能改善の計画から実行まで一貫してお任せいたします。単に要件をまとめたり、進捗を管理するだけでなく、「どうしてこの改善が必要なのか」「お客様にどのような価値を提供できるのか」をじっくりと考え、お客様を中心に据えたプロダクトの価値向上に貢献していただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
・「hokan®️」のプロダクトマネジメント全般
・お客様へのヒアリングや商談への同席を通して、課題やご要望を把握するお仕事
・市場や競合の調査に基づき、プロダクトの戦略を立てるお仕事
・機能の改善や新しい開発において、必要な要件を定義し、具体的な仕様を決めるお仕事
保険業界向けの顧客・契約管理サービス「hokan®️」のプロダクトマネージャーとして、サービスの成果を最大限に高めるため、お客様の課題を深く理解し、機能改善の計画から実行まで一貫してお任せいたします。単に要件をまとめたり、進捗を管理するだけでなく、「どうしてこの改善が必要なのか」「お客様にどのような価値を提供できるのか」をじっくりと考え、お客様を中心に据えたプロダクトの価値向上に貢献していただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
・「hokan®️」のプロダクトマネジメント全般
・お客様へのヒアリングや商談への同席を通して、課題やご要望を把握するお仕事
・市場や競合の調査に基づき、プロダクトの戦略を立てるお仕事
・機能の改善や新しい開発において、必要な要件を定義し、具体的な仕様を決めるお仕事
【お仕事内容】
保険業界向けの顧客・契約管理サービス「hokan®️」のプロダクトマネージャーとして、サービスの成果を最大限に高めるため、お客様の課題を深く理解し、機能改善の計画から実行まで一貫してお任せいたします。単に要件をまとめたり、進捗を管理するだけでなく、「どうしてこの改善が必要なのか」「お客様にどのような価値を提供できるのか」をじっくりと考え、お客様を中心に据えたプロダクトの価値向上に貢献していただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
・「hokan®️」のプロダクトマネジメント全般
・お客様へのヒアリングや商談への同席を通して、課題やご要望を把握するお仕事
・市場や競合の調査に基づき、プロダクトの戦略を立てるお仕事
・機能の改善や新しい開発において、必要な要件を定義し、具体的な仕様を決めるお仕事
保険業界向けの顧客・契約管理サービス「hokan®️」のプロダクトマネージャーとして、サービスの成果を最大限に高めるため、お客様の課題を深く理解し、機能改善の計画から実行まで一貫してお任せいたします。単に要件をまとめたり、進捗を管理するだけでなく、「どうしてこの改善が必要なのか」「お客様にどのような価値を提供できるのか」をじっくりと考え、お客様を中心に据えたプロダクトの価値向上に貢献していただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
・「hokan®️」のプロダクトマネジメント全般
・お客様へのヒアリングや商談への同席を通して、課題やご要望を把握するお仕事
・市場や競合の調査に基づき、プロダクトの戦略を立てるお仕事
・機能の改善や新しい開発において、必要な要件を定義し、具体的な仕様を決めるお仕事
ES/流通営業部 富士フイルムシステムサービス株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 650 ～ 852万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
コンビニエンスストア、スーパー、ドラッグ等、[流通大手小売業向けITソリューション](https://www.fujifilm.com/fbss/ja/solutions/distribution)の営業として、顧客の声や自らのアイディア等から業務課題解決に向けたシステム（仕組み）をご提案いただきます。
※物販や有形商材の販売等ではございません。
*【業務内容詳細】*
・顧客の増力化支援、業務効率化支援等に向けたソリューションサービスの企画～提案～導入まで担っていただきます。
・ビジネスモデルの構築～ローンチまでの一連の流れを関連部門を巻き込みながら実践いただきます。
【変更の範囲：会社の定める業務】
※物販や有形商材の販売等ではございません。
*【業務内容詳細】*
・顧客の増力化支援、業務効率化支援等に向けたソリューションサービスの企画～提案～導入まで担っていただきます。
・ビジネスモデルの構築～ローンチまでの一連の流れを関連部門を巻き込みながら実践いただきます。
【変更の範囲：会社の定める業務】
コンビニエンスストア、スーパー、ドラッグ等、[流通大手小売業向けITソリューション](https://www.fujifilm.com/fbss/ja/solutions/distribution)の営業として、顧客の声や自らのアイディア等から業務課題解決に向けたシステム（仕組み）をご提案いただきます。
※物販や有形商材の販売等ではございません。
*【業務内容詳細】*
・顧客の増力化支援、業務効率化支援等に向けたソリューションサービスの企画～提案～導入いただきます。
・ビジネスモデルの構築～ローンチまでの一連の流れを関連部門を巻き込みながら実践頂きます。
※物販や有形商材の販売等ではございません。
*【業務内容詳細】*
・顧客の増力化支援、業務効率化支援等に向けたソリューションサービスの企画～提案～導入いただきます。
・ビジネスモデルの構築～ローンチまでの一連の流れを関連部門を巻き込みながら実践頂きます。
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ES/システム運用部 サービス運用グループ 富士フイルムシステムサービス株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 650 ～ 1016万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
流通業界のお客様へ提供しているITサービスのシステムオペレーション業務全般をご担当いただきます。
【サービス例】
・コンテンツサービス
・デジタルプリントサービス
・Webシステムサービス
詳細はこちらをご覧ください：https://www.fujifilm.com/fbss/solution/distribution#solution2
流通業界のお客様へ提供しているITサービスのシステムオペレーション業務全般をご担当いただきます。
【サービス例】
・コンテンツサービス
・デジタルプリントサービス
・Webシステムサービス
詳細はこちらをご覧ください：https://www.fujifilm.com/fbss/solution/distribution#solution2
当社が流通業界のお客様に提供しているITサービスのシステムオペレーション業務全般をお任せします。
＜サービス事例＞
[コンテンツサービス、デジタルプリントサービス、Webシステムサービス](https://www.fujifilm.com/fbss/solution/distribution#solution2)
【業務内容詳細】
◆システムオペレーションの運用・改善・導入支援
＜サービス事例＞
[コンテンツサービス、デジタルプリントサービス、Webシステムサービス](https://www.fujifilm.com/fbss/solution/distribution#solution2)
【業務内容詳細】
◆システムオペレーションの運用・改善・導入支援
公共/本店営業部 富士フイルムシステムサービス株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 650 ～ 852万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容について】
主に中央省庁をお客様とし、国の制度づくりに関わりながら、政策を実現するための課題解決策をご提案し、スムーズな制度移行と新しいビジネスチャンスの創出を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
・中央省庁の習慣、予算、調達の仕組み、各種計画に基づいた将来像を深く理解し、まだ表面化していない課題を見つけ出します。
・その課題を解決するためのコンサルティング業務や、関係者の方々と協力して要件定義などを行います。
・お仕事は、課やプロジェクト単位で進めることが多く、社内の関連部署や他の課、パートナー企業の方々と連携しながら、目標や政策を実現するための戦略を企画し、実行していただきます。
・中央省庁が作る政策の実現を様々な角度からサポートすることで、地方自治体や国民の皆様の利便性を高め、会社の業績にも貢献していただく、とてもやりがいのあるお仕事です。
主に中央省庁をお客様とし、国の制度づくりに関わりながら、政策を実現するための課題解決策をご提案し、スムーズな制度移行と新しいビジネスチャンスの創出を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
・中央省庁の習慣、予算、調達の仕組み、各種計画に基づいた将来像を深く理解し、まだ表面化していない課題を見つけ出します。
・その課題を解決するためのコンサルティング業務や、関係者の方々と協力して要件定義などを行います。
・お仕事は、課やプロジェクト単位で進めることが多く、社内の関連部署や他の課、パートナー企業の方々と連携しながら、目標や政策を実現するための戦略を企画し、実行していただきます。
・中央省庁が作る政策の実現を様々な角度からサポートすることで、地方自治体や国民の皆様の利便性を高め、会社の業績にも貢献していただく、とてもやりがいのあるお仕事です。
公共事業領域（主に中央府省庁）をお客様とし、国の制度設計への関与と政策実現に向けた課題解決策を提案することで、円滑な制度移行とビジネス機会の創出を担います。
中央府省庁の慣習や予算、調達の仕組み、各種計画に基づく将来像を深く理解し、未だ顕在化していない様々な課題を見つけ出し、その解決策を提案するといったコンサルティング業務、ステークホルダー等を巻き込んだ要件定義等の業務を担当いただきます。
活動においては、課やプロジェクト単位で進めることが多く、社内関連部門や各課との連携・パートナー会社等の活用により、目標や政策を実現するための戦略を企画し施策を遂行いただきます。
中央府省庁が策定する政策の実現に向けた支援を多方面より行うことで、地方自治体並びに国民の利便性向上と当社業績に貢献いただく職務となります。
### ポジションの魅力とやりがい
初年度からプロジェクトの一員として中央府省庁の担当をしていただき、自由度の高い自立的な活動を行っていただきます。
中央府省庁の慣習や予算、調達の仕組み、各種計画に基づく将来像を深く理解し、未だ顕在化していない様々な課題を見つけ出し、その解決策を提案するといったコンサルティング業務、ステークホルダー等を巻き込んだ要件定義等の業務を担当いただきます。
活動においては、課やプロジェクト単位で進めることが多く、社内関連部門や各課との連携・パートナー会社等の活用により、目標や政策を実現するための戦略を企画し施策を遂行いただきます。
中央府省庁が策定する政策の実現に向けた支援を多方面より行うことで、地方自治体並びに国民の利便性向上と当社業績に貢献いただく職務となります。
### ポジションの魅力とやりがい
初年度からプロジェクトの一員として中央府省庁の担当をしていただき、自由度の高い自立的な活動を行っていただきます。
企画営業職 伊藤忠インタラクティブ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
| 想定年収 | 788 ～ 1004万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■お客様の課題を解決しませんか？
お客様の経営や事業に関するお困りごとに対して、私たちが持つ幅広い資源を活かした解決策をご提案しています。
戦略を立てる段階から、実際にサービスを作り、社会に広め、その後の運営まで、プロジェクト全体を最初から最後まで担当していただきます（プロジェクトによって担当範囲は異なります）。
【具体的なお仕事内容】
◎企画に関するお仕事
・お客様の経営や事業に関するお困りごとをじっくり伺い、市場の状況を分析します。
・将来の事業がどのように成長していくか、長期的な計画を立てます。
お客様の経営や事業に関するお困りごとに対して、私たちが持つ幅広い資源を活かした解決策をご提案しています。
戦略を立てる段階から、実際にサービスを作り、社会に広め、その後の運営まで、プロジェクト全体を最初から最後まで担当していただきます（プロジェクトによって担当範囲は異なります）。
【具体的なお仕事内容】
◎企画に関するお仕事
・お客様の経営や事業に関するお困りごとをじっくり伺い、市場の状況を分析します。
・将来の事業がどのように成長していくか、長期的な計画を立てます。
■お客様の課題を解決しませんか？
お客様の経営や事業に関するお困りごとに対して、私たちが持つ幅広い資源を活かした解決策をご提案しています。
戦略を立てる段階から、実際にサービスを作り、社会に広め、その後の運営まで、プロジェクト全体を最初から最後まで担当していただきます（プロジェクトによって担当範囲は異なります）。
【具体的なお仕事内容】
お客様の経営や事業に関するお困りごとに対して、私たちが持つ幅広い資源を活かした解決策をご提案しています。
戦略を立てる段階から、実際にサービスを作り、社会に広め、その後の運営まで、プロジェクト全体を最初から最後まで担当していただきます（プロジェクトによって担当範囲は異なります）。
【具体的なお仕事内容】
企画営業職 伊藤忠インタラクティブ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
| 想定年収 | 619 ～ 846万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
私たちは、企業のDX推進や新しいデジタルビジネスの創出をサポートしています。
最新のAI技術を活用し、お客様の課題解決に貢献するお仕事です。
「AIをどのように事業の利益に結びつけるか」という視点を大切にしながら、プロジェクトの初期段階からお客様に寄り添い、案件の獲得からプロジェクトの立ち上げまでをリードしていただきます。
【具体的な業務内容】
・戦略づくりと案件の創出（お客様との対話）
お客様のビジネス部門やシステム部門の方々と深くお話し、本当に解決すべき経営課題やマーケティング上の問題点を見つけ出します。
私たちは、企業のDX推進や新しいデジタルビジネスの創出をサポートしています。
最新のAI技術を活用し、お客様の課題解決に貢献するお仕事です。
「AIをどのように事業の利益に結びつけるか」という視点を大切にしながら、プロジェクトの初期段階からお客様に寄り添い、案件の獲得からプロジェクトの立ち上げまでをリードしていただきます。
【具体的な業務内容】
・戦略づくりと案件の創出（お客様との対話）
お客様のビジネス部門やシステム部門の方々と深くお話し、本当に解決すべき経営課題やマーケティング上の問題点を見つけ出します。
【お仕事内容】
私たちは、企業のDX推進や新しいデジタルビジネスの創出をサポートしています。
最新のAI技術を活用し、お客様の課題解決に貢献するお仕事です。
「AIをどのように事業の利益に結びつけるか」という視点を大切にしながら、プロジェクトの初期段階からお客様に寄り添い、案件の獲得からプロジェクトの立ち上げまでをリードしていただきます。
【具体的な業務内容】
・戦略づくりと案件の創出（お客様との対話）
お客様のビジネス部門やシステム部門の方々と深くお話し、本当に解決すべき経営課題やマーケティング上の問題点を見つけ出します。
私たちは、企業のDX推進や新しいデジタルビジネスの創出をサポートしています。
最新のAI技術を活用し、お客様の課題解決に貢献するお仕事です。
「AIをどのように事業の利益に結びつけるか」という視点を大切にしながら、プロジェクトの初期段階からお客様に寄り添い、案件の獲得からプロジェクトの立ち上げまでをリードしていただきます。
【具体的な業務内容】
・戦略づくりと案件の創出（お客様との対話）
お客様のビジネス部門やシステム部門の方々と深くお話し、本当に解決すべき経営課題やマーケティング上の問題点を見つけ出します。
カスタマーサクセスオペレーションズ（CS Ops） 株式会社hokan
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 600 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【やりがい】
本ポジションでは、カスタマーサクセスチームの業務プロセスやドキュメントを整えることで、お客様対応の質を高め、生産性を向上させるお仕事です。
【お仕事の流れ】
入社後しばらくは、カスタマーサクセスとして直接お客様と関わり、サービスや業務について深く理解していただきます。
その後、現場での経験を活かしながら、CS Ops（カスタマーサクセスオペレーション）の改善や高度化を主に進めていただきます。
将来的には、CS Opsだけでなく、営業やマーケティングを含むビジネスチーム全体の生産性や収益性を高めるためのRevOps（レベニューオペレーション）領域まで、お仕事の幅を広げていくことを期待しています。
本ポジションでは、カスタマーサクセスチームの業務プロセスやドキュメントを整えることで、お客様対応の質を高め、生産性を向上させるお仕事です。
【お仕事の流れ】
入社後しばらくは、カスタマーサクセスとして直接お客様と関わり、サービスや業務について深く理解していただきます。
その後、現場での経験を活かしながら、CS Ops（カスタマーサクセスオペレーション）の改善や高度化を主に進めていただきます。
将来的には、CS Opsだけでなく、営業やマーケティングを含むビジネスチーム全体の生産性や収益性を高めるためのRevOps（レベニューオペレーション）領域まで、お仕事の幅を広げていくことを期待しています。
【やりがい】
本ポジションでは、カスタマーサクセスチームの業務プロセスやドキュメントを整えることで、お客様対応の質を高め、生産性を向上させるお仕事です。
【お仕事の流れ】
入社後しばらくは、カスタマーサクセスとして直接お客様と関わり、サービスや業務について深く理解していただきます。
その後、現場での経験を活かしながら、CS Ops（カスタマーサクセスオペレーション）の改善や高度化を主に進めていただきます。
将来的には、CS Opsだけでなく、営業やマーケティングを含むビジネスチーム全体の生産性や収益性を高めるためのRevOps（レベニューオペレーション）領域まで、お仕事の幅を広げていくことを期待しています。
本ポジションでは、カスタマーサクセスチームの業務プロセスやドキュメントを整えることで、お客様対応の質を高め、生産性を向上させるお仕事です。
【お仕事の流れ】
入社後しばらくは、カスタマーサクセスとして直接お客様と関わり、サービスや業務について深く理解していただきます。
その後、現場での経験を活かしながら、CS Ops（カスタマーサクセスオペレーション）の改善や高度化を主に進めていただきます。
将来的には、CS Opsだけでなく、営業やマーケティングを含むビジネスチーム全体の生産性や収益性を高めるためのRevOps（レベニューオペレーション）領域まで、お仕事の幅を広げていくことを期待しています。
新規事業開発担当 株式会社hokan
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 800 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【Hokanグループで新しい事業を一緒に創りませんか？】
Hokanグループで、新しい事業を開発する責任者候補を募集しています。代表と一緒に、既存の事業にとどまらない新しい事業の可能性を見つけ、それを形にし、大きく育てていくお仕事です。
市場や業界の変化、他の業界の流行をヒントに、「次にHokanグループが何をすべきか」を考え、仮説を検証しながら、事業として成功させていく大切な役割です。
【具体的な業務内容】
・新規事業のアイデア探しと企画
・他の業界や海外の流行、保険業界のルール変更から新しい事業のチャンスを探します。
Hokanグループで、新しい事業を開発する責任者候補を募集しています。代表と一緒に、既存の事業にとどまらない新しい事業の可能性を見つけ、それを形にし、大きく育てていくお仕事です。
市場や業界の変化、他の業界の流行をヒントに、「次にHokanグループが何をすべきか」を考え、仮説を検証しながら、事業として成功させていく大切な役割です。
【具体的な業務内容】
・新規事業のアイデア探しと企画
・他の業界や海外の流行、保険業界のルール変更から新しい事業のチャンスを探します。
【Hokanグループで新しい事業を一緒に創りませんか？】
Hokanグループで、新しい事業を開発する責任者候補を募集しています。代表と一緒に、既存の事業にとどまらない新しい事業の可能性を見つけ、それを形にし、大きく育てていくお仕事です。
市場や業界の変化、他の業界の流行をヒントに、「次にHokanグループが何をすべきか」を考え、仮説を検証しながら、事業として成功させていく大切な役割です。
【具体的な業務内容】
・新規事業のアイデア探しと企画
・他の業界や海外の流行、保険業界のルール変更から新しい事業のチャンスを探します。
Hokanグループで、新しい事業を開発する責任者候補を募集しています。代表と一緒に、既存の事業にとどまらない新しい事業の可能性を見つけ、それを形にし、大きく育てていくお仕事です。
市場や業界の変化、他の業界の流行をヒントに、「次にHokanグループが何をすべきか」を考え、仮説を検証しながら、事業として成功させていく大切な役割です。
【具体的な業務内容】
・新規事業のアイデア探しと企画
・他の業界や海外の流行、保険業界のルール変更から新しい事業のチャンスを探します。
SRE担当 株式会社hokan
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 600 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■「hokan®」のSREとして、信頼性の高いサービス提供をしませんか？
保険代理店特化型顧客・契約管理システム「hokan®」のサービスを、もっと良くしていくお仕事です。
サービスの安定稼働や使いやすさの向上を通して、開発チームやご利用者様の毎日を支え、事業の成長を直接感じられる、やりがいのあるポジションです。
【具体的な業務内容】
■システムの土台を設計・構築・運用するお仕事
・AWSを使って、システムの土台を作り、日々の運用を行います。
・データベースの運用を改善したり、たくさんのデータをスムーズに処理できる仕組みを作ります。
保険代理店特化型顧客・契約管理システム「hokan®」のサービスを、もっと良くしていくお仕事です。
サービスの安定稼働や使いやすさの向上を通して、開発チームやご利用者様の毎日を支え、事業の成長を直接感じられる、やりがいのあるポジションです。
【具体的な業務内容】
■システムの土台を設計・構築・運用するお仕事
・AWSを使って、システムの土台を作り、日々の運用を行います。
・データベースの運用を改善したり、たくさんのデータをスムーズに処理できる仕組みを作ります。
■「hokan®」のSREとして、信頼性の高いサービス提供をしませんか？
保険代理店特化型顧客・契約管理システム「hokan®」のサービスを、もっと良くしていくお仕事です。
サービスの安定稼働や使いやすさの向上を通して、開発チームやご利用者様の毎日を支え、事業の成長を直接感じられる、やりがいのあるポジションです。
【具体的な業務内容】
■システムの土台を設計・構築・運用するお仕事
保険代理店特化型顧客・契約管理システム「hokan®」のサービスを、もっと良くしていくお仕事です。
サービスの安定稼働や使いやすさの向上を通して、開発チームやご利用者様の毎日を支え、事業の成長を直接感じられる、やりがいのあるポジションです。
【具体的な業務内容】
■システムの土台を設計・構築・運用するお仕事
プロダクトマネージャー（商品企画） プラスオートメーション株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 750 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■新サービスの企画・設計に携わりませんか？
業界をリードする新しいソリューションを創造するプロダクトオーナーを募集しています。
【業務内容】
・POC（実証実験）を通じて、新しく導入するソリューションの企画と設計を行います。
・企画したソリューションを、同社の新サービスとして具体化していくお仕事です。
【このポジションの魅力】
・POCを担当するチームと、ソリューションを販売する営業チームが連携しているため、新ソリューションの開発と改善をスムーズに進められます。
・PDCAサイクルを回しながら、より良いサービスを追求できる環境です。
業界をリードする新しいソリューションを創造するプロダクトオーナーを募集しています。
【業務内容】
・POC（実証実験）を通じて、新しく導入するソリューションの企画と設計を行います。
・企画したソリューションを、同社の新サービスとして具体化していくお仕事です。
【このポジションの魅力】
・POCを担当するチームと、ソリューションを販売する営業チームが連携しているため、新ソリューションの開発と改善をスムーズに進められます。
・PDCAサイクルを回しながら、より良いサービスを追求できる環境です。
■新サービスの企画・設計に携わりませんか？
業界をリードする新しいソリューションを創造するプロダクトオーナーを募集しています。
【業務内容】
・POC（実証実験）を通じて、新しく導入するソリューションの企画と設計を行います。
・企画したソリューションを、同社の新サービスとして具体化していくお仕事です。
業界をリードする新しいソリューションを創造するプロダクトオーナーを募集しています。
【業務内容】
・POC（実証実験）を通じて、新しく導入するソリューションの企画と設計を行います。
・企画したソリューションを、同社の新サービスとして具体化していくお仕事です。
システム開発部長候補 プラスオートメーション株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 900 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■ロボットを活用した倉庫・現場の効率化を推進しませんか？
中小企業から大手企業まで、幅広いお客様の現場を最先端のテクノロジーで支えるお仕事です。
【お仕事の概要】
同社は、最先端のテクノロジーを駆使したロボットで、倉庫や現場のオペレーションを効率化する事業を展開しています。
このポジションでは、部長候補として、新しく設立される開発部（仮称）をまとめる役割を担っていただきます。
具体的には、部門の戦略を考えたり、収支を管理したり、人材の配置を決めたりするお仕事です。
中小企業から大手企業まで、幅広いお客様の現場を最先端のテクノロジーで支えるお仕事です。
【お仕事の概要】
同社は、最先端のテクノロジーを駆使したロボットで、倉庫や現場のオペレーションを効率化する事業を展開しています。
このポジションでは、部長候補として、新しく設立される開発部（仮称）をまとめる役割を担っていただきます。
具体的には、部門の戦略を考えたり、収支を管理したり、人材の配置を決めたりするお仕事です。
■ロボットを活用した倉庫・現場の効率化を推進しませんか？
中小企業から大手企業まで、幅広いお客様の現場を最先端のテクノロジーで支えるお仕事です。
【お仕事の概要】
同社は、最先端のテクノロジーを駆使したロボットで、倉庫や現場のオペレーションを効率化する事業を展開しています。
このポジションでは、部長候補として、新しく設立される開発部（仮称）をまとめる役割を担っていただきます。
中小企業から大手企業まで、幅広いお客様の現場を最先端のテクノロジーで支えるお仕事です。
【お仕事の概要】
同社は、最先端のテクノロジーを駆使したロボットで、倉庫や現場のオペレーションを効率化する事業を展開しています。
このポジションでは、部長候補として、新しく設立される開発部（仮称）をまとめる役割を担っていただきます。
【物流業界向けDX推進】オープンポジション プラスオートメーション株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 600 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【物流ロボット導入プロジェクトマネージャー】
お客様の物流倉庫に、私たちが提供する物流ロボットサービスの設計と導入をサポートするお仕事です。ロボットの取り扱いや自動化の経験がない方も、ご安心ください。多くの方が活躍されています。
「DX（デジタルトランスフォーメーション）の知識を身につけ、お客様の現場の課題を解決したい」という熱い想いをお持ちの方を心よりお待ちしております。
＜設計のお手伝い＞
・倉庫の作業内容に合わせて、最適なロボットを導入するための設計を行います。
・倉庫を自動化するロボットを取り揃えておりますので、現場の作業内容を詳しくお伺いし、業務を整理することで、最も良い自動化計画を立てていきます。
お客様の物流倉庫に、私たちが提供する物流ロボットサービスの設計と導入をサポートするお仕事です。ロボットの取り扱いや自動化の経験がない方も、ご安心ください。多くの方が活躍されています。
「DX（デジタルトランスフォーメーション）の知識を身につけ、お客様の現場の課題を解決したい」という熱い想いをお持ちの方を心よりお待ちしております。
＜設計のお手伝い＞
・倉庫の作業内容に合わせて、最適なロボットを導入するための設計を行います。
・倉庫を自動化するロボットを取り揃えておりますので、現場の作業内容を詳しくお伺いし、業務を整理することで、最も良い自動化計画を立てていきます。
【物流ロボット導入プロジェクトマネージャー】
お客様の物流倉庫に、私たちが提供する物流ロボットサービスの設計と導入をサポートするお仕事です。ロボットの取り扱いや自動化の経験がない方も、ご安心ください。多くの方が活躍されています。
「DX（デジタルトランスフォーメーション）の知識を身につけ、お客様の現場の課題を解決したい」という熱い想いをお持ちの方を心よりお待ちしております。
＜設計のお手伝い＞
・倉庫の作業内容に合わせて、最適なロボットを導入するための設計を行います。
・倉庫を自動化するロボットを取り揃えておりますので、現場の作業内容を詳しくお伺いし、業務を整理することで、最も良い自動化計画を立てていきます。
お客様の物流倉庫に、私たちが提供する物流ロボットサービスの設計と導入をサポートするお仕事です。ロボットの取り扱いや自動化の経験がない方も、ご安心ください。多くの方が活躍されています。
「DX（デジタルトランスフォーメーション）の知識を身につけ、お客様の現場の課題を解決したい」という熱い想いをお持ちの方を心よりお待ちしております。
＜設計のお手伝い＞
・倉庫の作業内容に合わせて、最適なロボットを導入するための設計を行います。
・倉庫を自動化するロボットを取り揃えておりますので、現場の作業内容を詳しくお伺いし、業務を整理することで、最も良い自動化計画を立てていきます。
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＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
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セールスマネージャー/GM候補 ミイダス株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
| 想定年収 | 800 ～ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■「ミイダス」セールスチームのマネジメント職で、チームを成功へ導きませんか？
私たちと一緒に、革新的なSaaSサービス「ミイダス」を広めてくださる方を募集しています。
【主な業務内容】
・セールスチーム（5～10名）のマネジメントをお任せします。
・インサイドセールス（IS）、フィールドセールス（FS）、またはISとFSを一貫して担当するグループのいずれかを担当していただきます。
・お客様への提案から受注まで、セールス活動に集中できる環境です。受注後のフォローアップはカスタマーサクセスチームが行います。
・顧客マーケティングや営業施策の立案、コンバージョン率の向上策の検討など、幅広い業務に携われます。
・メンバーの成長をサポートするため、1on1ミーティングや評価も行います。
私たちと一緒に、革新的なSaaSサービス「ミイダス」を広めてくださる方を募集しています。
【主な業務内容】
・セールスチーム（5～10名）のマネジメントをお任せします。
・インサイドセールス（IS）、フィールドセールス（FS）、またはISとFSを一貫して担当するグループのいずれかを担当していただきます。
・お客様への提案から受注まで、セールス活動に集中できる環境です。受注後のフォローアップはカスタマーサクセスチームが行います。
・顧客マーケティングや営業施策の立案、コンバージョン率の向上策の検討など、幅広い業務に携われます。
・メンバーの成長をサポートするため、1on1ミーティングや評価も行います。
【業務内容】
自社SaaSサービス「ミイダス」を提案するセールスメンバー（5~10名程度想定）のマネジメントをお任せします。
現在大きく３グループに分かれているIS、FS、IS&FSを一気通貫で対応するグループいずれかのマネジメントを担当いただき、受注後はCSにてフォローアップを実施する為、セールスに傾注出来る環境となっており、顧客マーケティング、営業施策立案、コンバージョンの向上から1on1、評価まで幅広くお任せします。
※ご経験により入社直後はプレイングマネージャーとして一定期間は法人顧客への提案から受注までお任せする可能性もございます。
【サービス】
「ミイダス」は単一サービスで売上62億、ユーザー数120万人以上、利用企業数は中小企業様を中心に43万社以上のサービスです。
採用機能については、掲載できる求人数、配信できるオファー数は無制限、何人採用しても追加の費用が一切生じません。
自社SaaSサービス「ミイダス」を提案するセールスメンバー（5~10名程度想定）のマネジメントをお任せします。
現在大きく３グループに分かれているIS、FS、IS&FSを一気通貫で対応するグループいずれかのマネジメントを担当いただき、受注後はCSにてフォローアップを実施する為、セールスに傾注出来る環境となっており、顧客マーケティング、営業施策立案、コンバージョンの向上から1on1、評価まで幅広くお任せします。
※ご経験により入社直後はプレイングマネージャーとして一定期間は法人顧客への提案から受注までお任せする可能性もございます。
【サービス】
「ミイダス」は単一サービスで売上62億、ユーザー数120万人以上、利用企業数は中小企業様を中心に43万社以上のサービスです。
採用機能については、掲載できる求人数、配信できるオファー数は無制限、何人採用しても追加の費用が一切生じません。
AWS/AzureクラウドPM/PM候補＜IT Solution Service＞東京 ランスタッド株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 800 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
■受託開発モデルを一緒に作り上げていきませんか？
・リソース提供型から受託開発モデルへの転換に向けた体制を一緒に構築しましょう。
・開発や運用のプロセスを標準化し、よりスムーズに進められるようにします（標準ドキュメントの作成や見積もり方法の確立など）。
■プロジェクトの管理全般をお任せします（プロジェクト実行の責任者として）。
・AWSやAzure上でのクラウド構築・移行プロジェクトの進捗、品質、予算を管理していただきます。
・アジャイルやDevOpsのプロセスを活用して、プロジェクトを推進していきましょう。
■受託開発モデルを一緒に作り上げていきませんか？
・リソース提供型から受託開発モデルへの転換に向けた体制を一緒に構築しましょう。
・開発や運用のプロセスを標準化し、よりスムーズに進められるようにします（標準ドキュメントの作成や見積もり方法の確立など）。
■プロジェクトの管理全般をお任せします（プロジェクト実行の責任者として）。
・AWSやAzure上でのクラウド構築・移行プロジェクトの進捗、品質、予算を管理していただきます。
・アジャイルやDevOpsのプロセスを活用して、プロジェクトを推進していきましょう。
【お仕事内容】
■受託開発モデルを一緒に作り上げていきませんか？
・リソース提供型から受託開発モデルへの転換に向けた体制を一緒に構築しましょう。
・開発や運用のプロセスを標準化し、よりスムーズに進められるようにします（標準ドキュメントの作成や見積もり方法の確立など）。
■プロジェクトの管理全般をお任せします（プロジェクト実行の責任者として）。
・AWSやAzure上でのクラウド構築・移行プロジェクトの進捗、品質、予算を管理していただきます。
■受託開発モデルを一緒に作り上げていきませんか？
・リソース提供型から受託開発モデルへの転換に向けた体制を一緒に構築しましょう。
・開発や運用のプロセスを標準化し、よりスムーズに進められるようにします（標準ドキュメントの作成や見積もり方法の確立など）。
■プロジェクトの管理全般をお任せします（プロジェクト実行の責任者として）。
・AWSやAzure上でのクラウド構築・移行プロジェクトの進捗、品質、予算を管理していただきます。
【マネージャー候補】不動産× デ ジタルマーケティングコンサルタ ント/ 東証プライム上場G 株式会社デジタルアイデンティティ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 800 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
大手不動産会社を中心としたクライアント企業のマーケティング課題解決に携わる、やりがいのあるマーケティングコンサルタントのポジションです。広告、ソーシャルメディア、SEO、クリエイティブ制作など、幅広い施策を駆使し、チームをリードして顧客の目標達成を目指します。
【業務内容】
・クライアント企業のマーケティング課題の発見と解決に向けた戦略立案、実行
・プロダクト戦略の立案から実行、集客施策の実施まで、一貫して携わります
・ユーザーヒアリングやカスタマージャーニーマップの作成、データ分析に基づいた施策のPDCAサイクルの実行
・KPI設計、予算管理、チームメンバーのマネジメント
【業務内容】
・クライアント企業のマーケティング課題の発見と解決に向けた戦略立案、実行
・プロダクト戦略の立案から実行、集客施策の実施まで、一貫して携わります
・ユーザーヒアリングやカスタマージャーニーマップの作成、データ分析に基づいた施策のPDCAサイクルの実行
・KPI設計、予算管理、チームメンバーのマネジメント
大手不動産会社を中心としたクライアント企業のマーケティング課題解決に携わる、やりがいのあるマーケティングコンサルタントのポジションです。広告、ソーシャルメディア、SEO、クリエイティブ制作など、幅広い施策を駆使し、チームをリードして顧客の目標達成を目指します。
【業務内容】
・クライアント企業のマーケティング課題の発見と解決に向けた戦略立案、実行
・プロダクト戦略の立案から実行、集客施策の実施まで、一貫して携わります
・ユーザーヒアリングやカスタマージャーニーマップの作成、データ分析に基づいた施策のPDCAサイクルの実行
・KPI設計、予算管理、チームメンバーのマネジメント
【業務内容】
・クライアント企業のマーケティング課題の発見と解決に向けた戦略立案、実行
・プロダクト戦略の立案から実行、集客施策の実施まで、一貫して携わります
・ユーザーヒアリングやカスタマージャーニーマップの作成、データ分析に基づいた施策のPDCAサイクルの実行
・KPI設計、予算管理、チームメンバーのマネジメント
事業企画 GOジョブ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 700 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【GOジョブの成長を支える事業企画のお仕事です】
このポジションでは、人材紹介・求人媒体サービス「GOジョブ」のさらなる成長のために、事業企画や運営の設計を幅広くお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・集客後の各段階での転換率を上げるためのアイデアを考え、実行すること
・上記のアイデアを実現するための運営の設計や、システム開発の進行管理、そしてその結果を検証すること
・上記の成果を分かりやすくするためのツールやダッシュボードの企画、運用
・その他、得意なことや希望に応じて、マーケティングのお仕事や新しい事業の立ち上げに関わることもございます。
このポジションでは、人材紹介・求人媒体サービス「GOジョブ」のさらなる成長のために、事業企画や運営の設計を幅広くお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・集客後の各段階での転換率を上げるためのアイデアを考え、実行すること
・上記のアイデアを実現するための運営の設計や、システム開発の進行管理、そしてその結果を検証すること
・上記の成果を分かりやすくするためのツールやダッシュボードの企画、運用
・その他、得意なことや希望に応じて、マーケティングのお仕事や新しい事業の立ち上げに関わることもございます。
【GOジョブの成長を支える事業企画のお仕事です】
このポジションでは、人材紹介・求人媒体サービス「GOジョブ」のさらなる成長のために、事業企画や運営の設計を幅広くお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・集客後の各段階での転換率を上げるためのアイデアを考え、実行すること
・上記のアイデアを実現するための運営の設計や、システム開発の進行管理、そしてその結果を検証すること
・上記の成果を分かりやすくするためのツールやダッシュボードの企画、運用
・その他、得意なことや希望に応じて、マーケティングのお仕事や新しい事業の立ち上げに関わることもございます。
このポジションでは、人材紹介・求人媒体サービス「GOジョブ」のさらなる成長のために、事業企画や運営の設計を幅広くお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・集客後の各段階での転換率を上げるためのアイデアを考え、実行すること
・上記のアイデアを実現するための運営の設計や、システム開発の進行管理、そしてその結果を検証すること
・上記の成果を分かりやすくするためのツールやダッシュボードの企画、運用
・その他、得意なことや希望に応じて、マーケティングのお仕事や新しい事業の立ち上げに関わることもございます。
データアナリスト（新規事業） 株式会社タイミー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 850 ～ 1300万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
当社のデータアナリティクス部門にて、データアナリストとしてご活躍いただきます
タイミーの次なる柱となる「新規事業領域全般」を担当。既存事業の膨大なデータ資産と分析知見を武器に、ゼロからの事業立ち上げに挑戦。不確実性の高い環境下でも精緻な仮説検証と高速なPDCAを回し、事業のスケールを力強く牽引します。
*【分析を通した事業貢献】*
- 新規事業の立ち上げ・初期フェーズにおける事業課題をデータから特定し、*ゼロからの事業創出と早期のトラクション獲得を牽引*
- 不確実性の高い環境下での分析から勝ち筋（ビジネスレバー）を発見し、*新規事業の早期マネタイズやスケールをリード*
タイミーの次なる柱となる「新規事業領域全般」を担当。既存事業の膨大なデータ資産と分析知見を武器に、ゼロからの事業立ち上げに挑戦。不確実性の高い環境下でも精緻な仮説検証と高速なPDCAを回し、事業のスケールを力強く牽引します。
*【分析を通した事業貢献】*
- 新規事業の立ち上げ・初期フェーズにおける事業課題をデータから特定し、*ゼロからの事業創出と早期のトラクション獲得を牽引*
- 不確実性の高い環境下での分析から勝ち筋（ビジネスレバー）を発見し、*新規事業の早期マネタイズやスケールをリード*
当社のデータアナリティクス部門にて、データアナリストとしてご活躍いただきます
タイミーの次なる柱となる「新規事業領域全般」を担当。
既存事業の膨大なデータ資産と分析知見を武器に、ゼロからの事業立ち上げに挑戦。
不確実性の高い環境下でも精緻な仮説検証と高速なPDCAを回し、事業のスケールを力強く牽引します。
*【分析を通した事業貢献】*
タイミーの次なる柱となる「新規事業領域全般」を担当。
既存事業の膨大なデータ資産と分析知見を武器に、ゼロからの事業立ち上げに挑戦。
不確実性の高い環境下でも精緻な仮説検証と高速なPDCAを回し、事業のスケールを力強く牽引します。
*【分析を通した事業貢献】*
PF ビジネス職（マネージャー候補） トラボックス株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 756 ～ 1008万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
事業成長に必要な営業戦略の策定から実行、セールスメンバーのマネジメントだけでなくプロダクトへの機能改善や新規サービス・機能の提案などを幅広く担っていただく、現場の最前線に立ちながら、組織と事業の両面をリードするポジションです。
具体的には以下の業務をお任せします。
##### 具体的な仕事内容
*営業戦略・戦術の立案と実行* - 市場ポジショニングや競合動向を踏まえた営業戦略・戦術の立案から実行までを主導
- 新たな営業の勝ち筋を模索し、リサイクル顧客へのアプローチ強化や既存顧客へのアップセル・クロスセルを推進
具体的には以下の業務をお任せします。
##### 具体的な仕事内容
*営業戦略・戦術の立案と実行* - 市場ポジショニングや競合動向を踏まえた営業戦略・戦術の立案から実行までを主導
- 新たな営業の勝ち筋を模索し、リサイクル顧客へのアプローチ強化や既存顧客へのアップセル・クロスセルを推進
事業成長に必要な営業戦略の策定から実行、セールスメンバーのマネジメントだけでなくプロダクトへの機能改善や新規サービス・機能の提案などを幅広く担っていただく、現場の最前線に立ちながら、組織と事業の両面をリードするポジションです。
具体的には以下の業務をお任せします。
##### 具体的な仕事内容
*営業戦略・戦術の立案と実行*
- 市場ポジショニングや競合動向を踏まえた営業戦略・戦術の立案から実行までを主導
具体的には以下の業務をお任せします。
##### 具体的な仕事内容
*営業戦略・戦術の立案と実行*
- 市場ポジショニングや競合動向を踏まえた営業戦略・戦術の立案から実行までを主導
マーケティングコミュニケーション部長候補 株式会社タイミー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 1000 ～ 1800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
マスマーケティング、コンテンツマーケティング、および各種グロースマーケティングの企画・管理
*◆業務例*
- 全社KGI/KPI達成に向けたマーケティング戦略の立案、施策実行、効果測定、改善サイクル推進
- TVCM、OOH、Web広告等のマス・デジタル領域における戦略立案と実行管理
- オウンドメディア、SNS、SEO等のコンテンツマーケティング戦略の構築と実行
- マーケティング部門全体の予実管理、費用対効果の最大化に向けたPDCAサイクルの構築
*◆業務例*
- 全社KGI/KPI達成に向けたマーケティング戦略の立案、施策実行、効果測定、改善サイクル推進
- TVCM、OOH、Web広告等のマス・デジタル領域における戦略立案と実行管理
- オウンドメディア、SNS、SEO等のコンテンツマーケティング戦略の構築と実行
- マーケティング部門全体の予実管理、費用対効果の最大化に向けたPDCAサイクルの構築
マスマーケティング、コンテンツマーケティング、および各種グロースマーケティングの企画・管理
◆業務例
- 全社KGI/KPI達成に向けたマーケティング戦略の立案、施策実行、効果測定、改善サイクル推進
- TVCM、OOH、Web広告等のマス・デジタル領域における戦略立案と実行管理
- オウンドメディア、SNS、SEO等のコンテンツマーケティング戦略の構築と実行
- マーケティング部門全体の予実管理、費用対効果の最大化に向けたPDCAサイクルの構築
◆業務例
- 全社KGI/KPI達成に向けたマーケティング戦略の立案、施策実行、効果測定、改善サイクル推進
- TVCM、OOH、Web広告等のマス・デジタル領域における戦略立案と実行管理
- オウンドメディア、SNS、SEO等のコンテンツマーケティング戦略の構築と実行
- マーケティング部門全体の予実管理、費用対効果の最大化に向けたPDCAサイクルの構築
経理部長候補 株式会社フルスピード
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 720 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【経理部長候補】グローバルに展開するWEB広告企業で、経営陣と共に事業戦略を築きませんか？
■お仕事の概要
財務経理部門の責任者として、グループ会社の決算や税務に関する業務に加え、M&Aのサポートやグローバル戦略における税務戦略など、会社の経営に直結する大切な役割をお任せします。数字を管理するだけでなく、事業戦略を考え、実行することに深く関わり、会社の価値を最大限に高めることに貢献していただきます。
▼具体的なお仕事内容
・月次、四半期、年次の決算業務
・国内および海外子会社（合計16社）の連結決算
■お仕事の概要
財務経理部門の責任者として、グループ会社の決算や税務に関する業務に加え、M&Aのサポートやグローバル戦略における税務戦略など、会社の経営に直結する大切な役割をお任せします。数字を管理するだけでなく、事業戦略を考え、実行することに深く関わり、会社の価値を最大限に高めることに貢献していただきます。
▼具体的なお仕事内容
・月次、四半期、年次の決算業務
・国内および海外子会社（合計16社）の連結決算
【経理部長候補】グローバルに展開するWEB広告企業で、経営陣と共に事業戦略を築きませんか？
■お仕事の概要
財務経理部門の責任者として、グループ会社の決算や税務に関する業務に加え、M&Aのサポートやグローバル戦略における税務戦略など、会社の経営に直結する大切な役割をお任せします。
数字を管理するだけでなく、事業戦略を考え、実行することに深く関わり、会社の価値を最大限に高めることに貢献していただきます。
▼具体的なお仕事内容
・月次、四半期、年次の決算業務
■お仕事の概要
財務経理部門の責任者として、グループ会社の決算や税務に関する業務に加え、M&Aのサポートやグローバル戦略における税務戦略など、会社の経営に直結する大切な役割をお任せします。
数字を管理するだけでなく、事業戦略を考え、実行することに深く関わり、会社の価値を最大限に高めることに貢献していただきます。
▼具体的なお仕事内容
・月次、四半期、年次の決算業務
ブリッジエンジニア 株式会社フルスピード
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 600 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
株式会社フルスピード（東証プライム上場企業フリービットグループの100％子会社である株式会社クライドへの出向）では、フィリピン・セブ島にある開発子会社との協働によるオフショア開発を推進しています。
英語を用いたグローバルな開発チームの一員として、下記業務に携わっていただきます。
【業務内容】
・フィリピンオフショア開発チームとの英語によるコミュニケーション、プロジェクトの進行管理
・システム要件定義、設計、開発、テスト、運用保守
【仕事の魅力】
英語を用いたグローバルな開発チームの一員として、下記業務に携わっていただきます。
【業務内容】
・フィリピンオフショア開発チームとの英語によるコミュニケーション、プロジェクトの進行管理
・システム要件定義、設計、開発、テスト、運用保守
【仕事の魅力】
株式会社フルスピード（東証プライム上場企業フリービットグループの100％子会社である株式会社クライドへの出向）では、フィリピン・セブ島にある開発子会社との協働によるオフショア開発を推進しています。
英語を用いたグローバルな開発チームの一員として、下記業務に携わっていただきます。
【業務内容】
・フィリピンオフショア開発チームとの英語によるコミュニケーション、プロジェクトの進行管理
・システム要件定義、設計、開発、テスト、運用保守
【仕事の魅力】
英語を用いたグローバルな開発チームの一員として、下記業務に携わっていただきます。
【業務内容】
・フィリピンオフショア開発チームとの英語によるコミュニケーション、プロジェクトの進行管理
・システム要件定義、設計、開発、テスト、運用保守
【仕事の魅力】
経理マネージャー 株式会社Leo Sophia Group
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 1000 ～ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■●●でキャリアアップしませんか？
成長企業を支える経理・財務のスペシャリストを募集！
【お任せしたいお仕事】
・2025年秋に予定されている買収後の事業再建（CFOとしての役割）
・財務デューデリジェンスの実施
・資金調達に関する業務全般
【日々の決算業務】
・月次および年次決算業務（単体・連結）の取りまとめ
成長企業を支える経理・財務のスペシャリストを募集！
【お任せしたいお仕事】
・2025年秋に予定されている買収後の事業再建（CFOとしての役割）
・財務デューデリジェンスの実施
・資金調達に関する業務全般
【日々の決算業務】
・月次および年次決算業務（単体・連結）の取りまとめ
■●●でキャリアアップしませんか？
成長企業を支える経理・財務のスペシャリストを募集！
【お任せしたいお仕事】
・2025年秋に予定されている買収後の事業再建（CFOとしての役割）
・財務デューデリジェンスの実施
・資金調達に関する業務全般
成長企業を支える経理・財務のスペシャリストを募集！
【お任せしたいお仕事】
・2025年秋に予定されている買収後の事業再建（CFOとしての役割）
・財務デューデリジェンスの実施
・資金調達に関する業務全般
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
営業戦略Mgr候補（デジタルマーケ領域） 株式会社Speee
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
- 上場企業
| 想定年収 | 650 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■マーケティングインテリジェンス事業本部で、一緒に成長しませんか？
【お仕事内容】
・マーケティングインテリジェンス事業本部にて、コンサルティングセールス組織をリードしていただきます。
・自社で新しい事業を次々と生み出しており、デジタルマーケティングの最上流から下流まで、幅広いサービスをご提供しています。
【具体的な役割】
【お仕事内容】
・マーケティングインテリジェンス事業本部にて、コンサルティングセールス組織をリードしていただきます。
・自社で新しい事業を次々と生み出しており、デジタルマーケティングの最上流から下流まで、幅広いサービスをご提供しています。
【具体的な役割】
■マーケティングインテリジェンス事業本部で、一緒に成長しませんか？
【お仕事内容】
・マーケティングインテリジェンス事業本部にて、コンサルティングセールス組織をリードしていただきます。
・自社で新しい事業を次々と生み出しており、デジタルマーケティングの最上流から下流まで、幅広いサービスをご提供しています。
【具体的な役割】
【お仕事内容】
・マーケティングインテリジェンス事業本部にて、コンサルティングセールス組織をリードしていただきます。
・自社で新しい事業を次々と生み出しており、デジタルマーケティングの最上流から下流まで、幅広いサービスをご提供しています。
【具体的な役割】
【人事部】中途採用担当 CPAエクセレントパートナーズ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
| 想定年収 | 600 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■事業部採用担当として、組織づくりに貢献しませんか？
事業部と密に連携し、人材要件の策定から採用活動全般を担う大切なポジションです。
部門と協力しながら、選考フローや候補者集めの方法を見直し、より良い選考体験と採用プロセスを築き上げていくことができます。
採用を単に「運営する」だけでなく、組織の成長に直接貢献できるやりがいのあるお仕事です。
【主な業務内容】
・事業部の課題を深く理解し、それに合った人材像を具体的に定義するお手伝い
・求人票の作成や、最適な採用チャネルを選ぶなど、採用に関する企画立案と実行
・媒体各社や人材紹介会社との話し合い、情報共有、そして進捗状況の管理
事業部と密に連携し、人材要件の策定から採用活動全般を担う大切なポジションです。
部門と協力しながら、選考フローや候補者集めの方法を見直し、より良い選考体験と採用プロセスを築き上げていくことができます。
採用を単に「運営する」だけでなく、組織の成長に直接貢献できるやりがいのあるお仕事です。
【主な業務内容】
・事業部の課題を深く理解し、それに合った人材像を具体的に定義するお手伝い
・求人票の作成や、最適な採用チャネルを選ぶなど、採用に関する企画立案と実行
・媒体各社や人材紹介会社との話し合い、情報共有、そして進捗状況の管理
■事業部採用担当として、組織づくりに貢献しませんか？
事業部と密に連携し、人材要件の策定から採用活動全般を担う大切なポジションです。
部門と協力しながら、選考フローや候補者集めの方法を見直し、より良い選考体験と採用プロセスを築き上げていくことができます。
採用を単に「運営する」だけでなく、組織の成長に直接貢献できるやりがいのあるお仕事です。
【主な業務内容】
・事業部の課題を深く理解し、それに合った人材像を具体的に定義するお手伝い
事業部と密に連携し、人材要件の策定から採用活動全般を担う大切なポジションです。
部門と協力しながら、選考フローや候補者集めの方法を見直し、より良い選考体験と採用プロセスを築き上げていくことができます。
採用を単に「運営する」だけでなく、組織の成長に直接貢献できるやりがいのあるお仕事です。
【主な業務内容】
・事業部の課題を深く理解し、それに合った人材像を具体的に定義するお手伝い
セールスマネージャー 株式会社ツクルバ
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- リモート勤務応相談
- 上場企業
- 副業応相談
| 想定年収 | 600 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
組織をさらに大きくしていくために、現場の活気を仕組みに変え、数年後には事業の中心を担うような、将来の事業推進やマネジメントを担う「リーダー育成に特化した」採用の募集です。まずは営業として成果を出していただきますが、ご希望や成果に応じて、営業戦略や組織づくりなどにも関わっていただくことを期待しています。
【ミッション：現場の理解を、事業成長の力に変える】
ツクルバでは、現場でのお客様の体験と市場の理解が、事業戦略のすべてです。
このポジションでは、数字を追うだけでなく、「どうすればもっと良い住まい体験を提供できるか」「どうすれば事業としてもっと成長できるか」を考えながら、現場での実感をもとに計画し、実行していただくことを期待しています。
【ステップ1：事業の構造を深く理解する（入社から半年程度）】
組織をさらに大きくしていくために、現場の活気を仕組みに変え、数年後には事業の中心を担うような、将来の事業推進やマネジメントを担う「リーダー育成に特化した」採用の募集です。まずは営業として成果を出していただきますが、ご希望や成果に応じて、営業戦略や組織づくりなどにも関わっていただくことを期待しています。
【ミッション：現場の理解を、事業成長の力に変える】
ツクルバでは、現場でのお客様の体験と市場の理解が、事業戦略のすべてです。
このポジションでは、数字を追うだけでなく、「どうすればもっと良い住まい体験を提供できるか」「どうすれば事業としてもっと成長できるか」を考えながら、現場での実感をもとに計画し、実行していただくことを期待しています。
【ステップ1：事業の構造を深く理解する（入社から半年程度）】
【お仕事内容】
組織をさらに大きくしていくために、現場の活気を仕組みに変え、数年後には事業の中心を担うような、将来の事業推進やマネジメントを担う「リーダー育成に特化した」採用の募集です。
まずは営業として成果を出していただきますが、ご希望や成果に応じて、営業戦略や組織づくりなどにも関わっていただくことを期待しています。
【ミッション：現場の理解を、事業成長の力に変える】
ツクルバでは、現場でのお客様の体験と市場の理解が、事業戦略のすべてです。
このポジションでは、数字を追うだけでなく、「どうすればもっと良い住まい体験を提供できるか」「どうすれば事業としてもっと成長できるか」を考えながら、現場での実感をもとに計画し、実行していただくことを期待しています。
組織をさらに大きくしていくために、現場の活気を仕組みに変え、数年後には事業の中心を担うような、将来の事業推進やマネジメントを担う「リーダー育成に特化した」採用の募集です。
まずは営業として成果を出していただきますが、ご希望や成果に応じて、営業戦略や組織づくりなどにも関わっていただくことを期待しています。
【ミッション：現場の理解を、事業成長の力に変える】
ツクルバでは、現場でのお客様の体験と市場の理解が、事業戦略のすべてです。
このポジションでは、数字を追うだけでなく、「どうすればもっと良い住まい体験を提供できるか」「どうすれば事業としてもっと成長できるか」を考えながら、現場での実感をもとに計画し、実行していただくことを期待しています。
＜Dev＞CTO候補 Terra Drone 株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 800 ～ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
会社の重要な一員として、ドローン開発の技術戦略を考え、実行していただきます。また、世界中でドローンをたくさん作れるようにするまでをリードしていただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
・会社の技術戦略を立てて、実行する
・会社の目標と合わせて、将来の製品計画を立てます
・市場のニーズ（測量、点検、農業、物流など）に合わせて、一番良いドローンの性能を決め、開発を進めます
会社の重要な一員として、ドローン開発の技術戦略を考え、実行していただきます。また、世界中でドローンをたくさん作れるようにするまでをリードしていただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
・会社の技術戦略を立てて、実行する
・会社の目標と合わせて、将来の製品計画を立てます
・市場のニーズ（測量、点検、農業、物流など）に合わせて、一番良いドローンの性能を決め、開発を進めます
【お仕事内容】
会社の重要な一員として、ドローン開発の技術戦略を考え、実行していただきます。また、世界中でドローンをたくさん作れるようにするまでをリードしていただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
・会社の技術戦略を立てて、実行する
・会社の目標と合わせて、将来の製品計画を立てます
会社の重要な一員として、ドローン開発の技術戦略を考え、実行していただきます。また、世界中でドローンをたくさん作れるようにするまでをリードしていただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
・会社の技術戦略を立てて、実行する
・会社の目標と合わせて、将来の製品計画を立てます
営業マネージャー 協創ラボ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
| 想定年収 | 700 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的なキャリアを築きませんか？
最先端技術と社会貢献を両立する成長企業で、活躍しませんか？
【業務内容】
・当社の事業戦略に沿って、営業施策全体の目標設定（KGI・KPI）と、その達成に向けた戦略立案、実行を担っていただきます。
・協力企業との連携を強化し、関係性を良好に維持・管理することで、円滑な事業運営に貢献していただきます。
・企業イメージの向上やブランド価値の向上を目的とした、マーケティング戦略の企画・実行をお願いします。
最先端技術と社会貢献を両立する成長企業で、活躍しませんか？
【業務内容】
・当社の事業戦略に沿って、営業施策全体の目標設定（KGI・KPI）と、その達成に向けた戦略立案、実行を担っていただきます。
・協力企業との連携を強化し、関係性を良好に維持・管理することで、円滑な事業運営に貢献していただきます。
・企業イメージの向上やブランド価値の向上を目的とした、マーケティング戦略の企画・実行をお願いします。
魅力的なキャリアを築きませんか？
最先端技術と社会貢献を両立する成長企業で、活躍しませんか？
【業務内容】
・当社の事業戦略に沿って、営業施策全体の目標設定（KGI・KPI）と、その達成に向けた戦略立案、実行を担っていただきます。
・協力企業との連携を強化し、関係性を良好に維持・管理することで、円滑な事業運営に貢献していただきます。
・企業イメージの向上やブランド価値の向上を目的とした、マーケティング戦略の企画・実行をお願いします。
最先端技術と社会貢献を両立する成長企業で、活躍しませんか？
【業務内容】
・当社の事業戦略に沿って、営業施策全体の目標設定（KGI・KPI）と、その達成に向けた戦略立案、実行を担っていただきます。
・協力企業との連携を強化し、関係性を良好に維持・管理することで、円滑な事業運営に貢献していただきます。
・企業イメージの向上やブランド価値の向上を目的とした、マーケティング戦略の企画・実行をお願いします。
事業責任者候補（全社共通） 株式会社Speee
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 650 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【所属部署】
・大手企業向けに、SaaSプロダクトなどを活用したデジタルマーケティング領域のコンサルティングを行う部署です。
・業界トップクラスの実績と高い専門性を誇るチームです。
・クライアントの課題解決だけでなく、バリューチェーン全体を視野に入れた総合的なソリューションを提供しています。
・データ分析に基づいたマーケティング戦略立案から実行までを支援し、マーケティングDXを推進しています。
・継続的な新規事業開発にも取り組み、専門性の向上と事業部間のシナジー創出を目指しています。
・大手企業向けに、SaaSプロダクトなどを活用したデジタルマーケティング領域のコンサルティングを行う部署です。
・業界トップクラスの実績と高い専門性を誇るチームです。
・クライアントの課題解決だけでなく、バリューチェーン全体を視野に入れた総合的なソリューションを提供しています。
・データ分析に基づいたマーケティング戦略立案から実行までを支援し、マーケティングDXを推進しています。
・継続的な新規事業開発にも取り組み、専門性の向上と事業部間のシナジー創出を目指しています。
【所属部署】
・大手企業向けに、SaaSプロダクトなどを活用したデジタルマーケティング領域のコンサルティングを行う部署です。
・業界トップクラスの実績と高い専門性を誇るチームです。
・クライアントの課題解決だけでなく、バリューチェーン全体を視野に入れた総合的なソリューションを提供しています。
・データ分析に基づいたマーケティング戦略立案から実行までを支援し、マーケティングDXを推進しています。
・継続的な新規事業開発にも取り組み、専門性の向上と事業部間のシナジー創出を目指しています。
・大手企業向けに、SaaSプロダクトなどを活用したデジタルマーケティング領域のコンサルティングを行う部署です。
・業界トップクラスの実績と高い専門性を誇るチームです。
・クライアントの課題解決だけでなく、バリューチェーン全体を視野に入れた総合的なソリューションを提供しています。
・データ分析に基づいたマーケティング戦略立案から実行までを支援し、マーケティングDXを推進しています。
・継続的な新規事業開発にも取り組み、専門性の向上と事業部間のシナジー創出を目指しています。
データ化ソリューション企画 リーダー候補 Sansan株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 743 ～ 921万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【企業成長に貢献する新たな挑戦を企画・実行しませんか？】
こちらの部門では、部門が持つ大切な資産を活かして、会社の成長に貢献する新しい取り組みや挑戦の企画、そして実行を担当していただきます。
【具体的な業務内容】
・部門の資産を活かした事業貢献策の企画・提案・実行
部門が持つ豊富な人材、高い技術力、そしてオペレーションを構築する能力を活かし、会社全体の成長に貢献する施策を企画し、提案、実行してまいります。
・お客様への深い理解に基づいた、継続的な施策の企画
こちらの部門では、部門が持つ大切な資産を活かして、会社の成長に貢献する新しい取り組みや挑戦の企画、そして実行を担当していただきます。
【具体的な業務内容】
・部門の資産を活かした事業貢献策の企画・提案・実行
部門が持つ豊富な人材、高い技術力、そしてオペレーションを構築する能力を活かし、会社全体の成長に貢献する施策を企画し、提案、実行してまいります。
・お客様への深い理解に基づいた、継続的な施策の企画
【企業成長に貢献する新たな挑戦を企画・実行しませんか？】
こちらの部門では、部門が持つ大切な資産を活かして、会社の成長に貢献する新しい取り組みや挑戦の企画、そして実行を担当していただきます。
【具体的な業務内容】
・部門の資産を活かした事業貢献策の企画・提案・実行
部門が持つ豊富な人材、高い技術力、そしてオペレーションを構築する能力を活かし、会社全体の成長に貢献する施策を企画し、提案、実行してまいります。
こちらの部門では、部門が持つ大切な資産を活かして、会社の成長に貢献する新しい取り組みや挑戦の企画、そして実行を担当していただきます。
【具体的な業務内容】
・部門の資産を活かした事業貢献策の企画・提案・実行
部門が持つ豊富な人材、高い技術力、そしてオペレーションを構築する能力を活かし、会社全体の成長に貢献する施策を企画し、提案、実行してまいります。
プロダクトマネジャー［UX］ Sansan株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 832 ～ 2092万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
「Sansan」や「Contract One」「Bill One」「Eight」といった当社のプロダクトのUXデザイン全般をリードするプロダクトマネージャーとして、ご活躍いただける方を募集しております。
【お任せするミッション】
UX領域におけるプロダクトマネージャーの大切なミッションは、ユーザーの方々のことを深く理解し、課題を見つけ出すことに真摯に取り組み、ビジネスに貢献することです。
UXデザインを中心に据え、プロダクトをより良く改善し、成長させていくことを目指します。
【具体的な業務内容】
・プロダクトの改善策や新しい機能の実装における情報設計、プロトタイプの作成、UX設計、そしてビジュアルデザイン全般を担当していただきます。
【お任せするミッション】
UX領域におけるプロダクトマネージャーの大切なミッションは、ユーザーの方々のことを深く理解し、課題を見つけ出すことに真摯に取り組み、ビジネスに貢献することです。
UXデザインを中心に据え、プロダクトをより良く改善し、成長させていくことを目指します。
【具体的な業務内容】
・プロダクトの改善策や新しい機能の実装における情報設計、プロトタイプの作成、UX設計、そしてビジュアルデザイン全般を担当していただきます。
「Sansan」や「Contract One」「Bill One」「Eight」といった当社のプロダクトのUXデザイン全般をリードするプロダクトマネージャーとして、ご活躍いただける方を募集しております。
【お任せするミッション】
UX領域におけるプロダクトマネージャーの大切なミッションは、ユーザーの方々のことを深く理解し、課題を見つけ出すことに真摯に取り組み、ビジネスに貢献することです。
UXデザインを中心に据え、プロダクトをより良く改善し、成長させていくことを目指します。
【具体的な業務内容】
・プロダクトの改善策や新しい機能の実装における情報設計、プロトタイプの作成、UX設計、そしてビジュアルデザイン全般を担当していただきます。
【お任せするミッション】
UX領域におけるプロダクトマネージャーの大切なミッションは、ユーザーの方々のことを深く理解し、課題を見つけ出すことに真摯に取り組み、ビジネスに貢献することです。
UXデザインを中心に据え、プロダクトをより良く改善し、成長させていくことを目指します。
【具体的な業務内容】
・プロダクトの改善策や新しい機能の実装における情報設計、プロトタイプの作成、UX設計、そしてビジュアルデザイン全般を担当していただきます。
AI事業開発 責任者候補 Sansan株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 1251 ～ 2550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【AI関連プロダクトの事業推進】
・AIエージェントやMCPサーバーといったAI関連プロダクト全体のGo-to-Market戦略を考え、実行していただきます。
・プロダクトのロードマップに合わせて、事業計画やKPIを設計します。
・価格設定やパッケージング、セールスを円滑に進めるための施策を推進します。
・新しいお客様を見つけるためのターゲット設定や、どのようにアプローチするかの戦略を立てます。
・導入支援の仕組みを、より多くのケースに対応できるよう整えます。（FDEからCSへの引き継ぎ設計も含みます）
【お客様との関係構築とプロダクトへの貢献】
・AIエージェントやMCPサーバーといったAI関連プロダクト全体のGo-to-Market戦略を考え、実行していただきます。
・プロダクトのロードマップに合わせて、事業計画やKPIを設計します。
・価格設定やパッケージング、セールスを円滑に進めるための施策を推進します。
・新しいお客様を見つけるためのターゲット設定や、どのようにアプローチするかの戦略を立てます。
・導入支援の仕組みを、より多くのケースに対応できるよう整えます。（FDEからCSへの引き継ぎ設計も含みます）
【お客様との関係構築とプロダクトへの貢献】
【AI関連プロダクトの事業推進】
・AIエージェントやMCPサーバーといったAI関連プロダクト全体のGo-to-Market戦略を考え、実行していただきます。
・プロダクトのロードマップに合わせて、事業計画やKPIを設計します。
・価格設定やパッケージング、セールスを円滑に進めるための施策を推進します。
・新しいお客様を見つけるためのターゲット設定や、どのようにアプローチするかの戦略を立てます。
・導入支援の仕組みを、より多くのケースに対応できるよう整えます。（FDEからCSへの引き継ぎ設計も含みます）
・AIエージェントやMCPサーバーといったAI関連プロダクト全体のGo-to-Market戦略を考え、実行していただきます。
・プロダクトのロードマップに合わせて、事業計画やKPIを設計します。
・価格設定やパッケージング、セールスを円滑に進めるための施策を推進します。
・新しいお客様を見つけるためのターゲット設定や、どのようにアプローチするかの戦略を立てます。
・導入支援の仕組みを、より多くのケースに対応できるよう整えます。（FDEからCSへの引き継ぎ設計も含みます）
新規事業開発［Sansan］ Sansan株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 763 ～ 1102万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【Sansan事業部での企画・推進業務】
このポジションでは、Sansan事業の持続的な成長を支えるため、幅広い企画・推進業務をお任せします。これまでのご経験や今後のご希望に合わせて、最適な業務やプロジェクトを担当していただきます。
【具体的なお仕事内容】
・事業計画の作成、進捗の確認、そして改善のための部署を横断したサポート
・事業をさらに成長させるための市場調査、機能の検討、戦略の立案
・製品開発、営業、マーケティングの各部署と協力し、販売戦略を企画し実行する
・事業部全体の重要な指標（KPI）を継続的に確認し、改善活動（PDCA）を行う
このポジションでは、Sansan事業の持続的な成長を支えるため、幅広い企画・推進業務をお任せします。これまでのご経験や今後のご希望に合わせて、最適な業務やプロジェクトを担当していただきます。
【具体的なお仕事内容】
・事業計画の作成、進捗の確認、そして改善のための部署を横断したサポート
・事業をさらに成長させるための市場調査、機能の検討、戦略の立案
・製品開発、営業、マーケティングの各部署と協力し、販売戦略を企画し実行する
・事業部全体の重要な指標（KPI）を継続的に確認し、改善活動（PDCA）を行う
【Sansan事業部での企画・推進業務】
このポジションでは、Sansan事業の持続的な成長を支えるため、幅広い企画・推進業務をお任せします。これまでのご経験や今後のご希望に合わせて、最適な業務やプロジェクトを担当していただきます。
【具体的なお仕事内容】
・事業計画の作成、進捗の確認、そして改善のための部署を横断したサポート
・事業をさらに成長させるための市場調査、機能の検討、戦略の立案
・製品開発、営業、マーケティングの各部署と協力し、販売戦略を企画し実行する
・事業部全体の重要な指標（KPI）を継続的に確認し、改善活動（PDCA）を行う
このポジションでは、Sansan事業の持続的な成長を支えるため、幅広い企画・推進業務をお任せします。これまでのご経験や今後のご希望に合わせて、最適な業務やプロジェクトを担当していただきます。
【具体的なお仕事内容】
・事業計画の作成、進捗の確認、そして改善のための部署を横断したサポート
・事業をさらに成長させるための市場調査、機能の検討、戦略の立案
・製品開発、営業、マーケティングの各部署と協力し、販売戦略を企画し実行する
・事業部全体の重要な指標（KPI）を継続的に確認し、改善活動（PDCA）を行う
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カスタマーサクセス［Eight Career Design］ Sansan株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 763 ～ 1015万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■カスタマーサクセスのお仕事
お客様の成功をサポートするお仕事です。
【主な業務内容】
・サービス導入後のお客様へのオンボーディング支援（運用方法のご提案や活用のお手伝い）
・採用決定に向けての丁寧なサポート（求人の設計、候補者様との接点をスムーズにする工夫、面談の準備、社内連携のお手伝いなど）
・お客様がサービスを継続してくださるための取り組みや、より良いサービスをご利用いただくための企画と実行
・お客様の成功事例や、改善が必要な事例を社内全体で共有し、今後のサービス向上に活かすための知見化
【経験に応じてお任せする業務】
お客様の成功をサポートするお仕事です。
【主な業務内容】
・サービス導入後のお客様へのオンボーディング支援（運用方法のご提案や活用のお手伝い）
・採用決定に向けての丁寧なサポート（求人の設計、候補者様との接点をスムーズにする工夫、面談の準備、社内連携のお手伝いなど）
・お客様がサービスを継続してくださるための取り組みや、より良いサービスをご利用いただくための企画と実行
・お客様の成功事例や、改善が必要な事例を社内全体で共有し、今後のサービス向上に活かすための知見化
【経験に応じてお任せする業務】
■カスタマーサクセスのお仕事
お客様の成功をサポートするお仕事です。
【主な業務内容】
・サービス導入後のお客様へのオンボーディング支援（運用方法のご提案や活用のお手伝い）
・採用決定に向けての丁寧なサポート（求人の設計、候補者様との接点をスムーズにする工夫、面談の準備、社内連携のお手伝いなど）
お客様の成功をサポートするお仕事です。
【主な業務内容】
・サービス導入後のお客様へのオンボーディング支援（運用方法のご提案や活用のお手伝い）
・採用決定に向けての丁寧なサポート（求人の設計、候補者様との接点をスムーズにする工夫、面談の準備、社内連携のお手伝いなど）
HRBPオペレーション基盤担当［エンジニア部門］ Sansan株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 705 ～ 957万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【技術組織の成長をサポートする人事のお仕事】
私たちは、技術組織の成長を人事の側面から支える仲間を募集しています。
■具体的なお仕事内容
技術HRBPとして、技術組織の成長に必要な人事の仕組みを作り、進めていく役割を担っていただきます。
現在は組織を立ち上げている段階ですので、まずは採用に関するお仕事をメインにお任せします。
【まず取り組んでいただくお仕事（採用を中心とした業務）】
私たちは、技術組織の成長を人事の側面から支える仲間を募集しています。
■具体的なお仕事内容
技術HRBPとして、技術組織の成長に必要な人事の仕組みを作り、進めていく役割を担っていただきます。
現在は組織を立ち上げている段階ですので、まずは採用に関するお仕事をメインにお任せします。
【まず取り組んでいただくお仕事（採用を中心とした業務）】
【技術組織の成長をサポートする人事のお仕事】
私たちは、技術組織の成長を人事の側面から支える仲間を募集しています。
■具体的なお仕事内容
技術HRBPとして、技術組織の成長に必要な人事の仕組みを作り、進めていく役割を担っていただきます。
現在は組織を立ち上げている段階ですので、まずは採用に関するお仕事をメインにお任せします。
私たちは、技術組織の成長を人事の側面から支える仲間を募集しています。
■具体的なお仕事内容
技術HRBPとして、技術組織の成長に必要な人事の仕組みを作り、進めていく役割を担っていただきます。
現在は組織を立ち上げている段階ですので、まずは採用に関するお仕事をメインにお任せします。
リクルーティング戦略担当[コーポレート採用］ Sansan株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 720 ～ 957万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【事業成長を支える採用のプロフェッショナルを募集】
会社の成長を加速させるため、コーポレート・バックオフィス部門のミドル～ハイクラス層の採用をお任せします。
単に人を採用するだけでなく、「どのようなポジションに、どのようなスキルを持つ方を、なぜ今採用するのか」という視点から、採用戦略の立案から実行、改善までを一貫して担当していただきます。
【具体的なお仕事内容】
1. 【採用戦略の設計と要件定義】
会社の成長を加速させるため、コーポレート・バックオフィス部門のミドル～ハイクラス層の採用をお任せします。
単に人を採用するだけでなく、「どのようなポジションに、どのようなスキルを持つ方を、なぜ今採用するのか」という視点から、採用戦略の立案から実行、改善までを一貫して担当していただきます。
【具体的なお仕事内容】
1. 【採用戦略の設計と要件定義】
【事業成長を支える採用のプロフェッショナルを募集】
会社の成長を加速させるため、コーポレート・バックオフィス部門のミドル～ハイクラス層の採用をお任せします。
単に人を採用するだけでなく、「どのようなポジションに、どのようなスキルを持つ方を、なぜ今採用するのか」という視点から、採用戦略の立案から実行、改善までを一貫して担当していただきます。
【具体的なお仕事内容】
1.
会社の成長を加速させるため、コーポレート・バックオフィス部門のミドル～ハイクラス層の採用をお任せします。
単に人を採用するだけでなく、「どのようなポジションに、どのようなスキルを持つ方を、なぜ今採用するのか」という視点から、採用戦略の立案から実行、改善までを一貫して担当していただきます。
【具体的なお仕事内容】
1.
組織開発マネジャー候補 Sansan株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 上場企業
| 想定年収 | 763 ～ 957万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【組織開発マネジャー候補の募集です】
Culture & People部（CP部）にて、部長とともに組織と人材の成長を支えるお仕事です。
どのような育成強化が必要か、その構想段階から企画に携わり、組織の基盤づくりを通して、事業の大きな成長を後押ししていただきます。
【具体的な業務内容】
経験やご希望に合わせて、組織開発や人材開発の分野で中心的な役割を担い、企画から実行までをリードしていただきます。
特に力を入れて取り組んでいただくのは、マネジメント研修の開発と推進です。
Culture & People部（CP部）にて、部長とともに組織と人材の成長を支えるお仕事です。
どのような育成強化が必要か、その構想段階から企画に携わり、組織の基盤づくりを通して、事業の大きな成長を後押ししていただきます。
【具体的な業務内容】
経験やご希望に合わせて、組織開発や人材開発の分野で中心的な役割を担い、企画から実行までをリードしていただきます。
特に力を入れて取り組んでいただくのは、マネジメント研修の開発と推進です。
【組織開発マネジャー候補の募集です】
Culture & People部（CP部）にて、部長とともに組織と人材の成長を支えるお仕事です。
どのような育成強化が必要か、その構想段階から企画に携わり、組織の基盤づくりを通して、事業の大きな成長を後押ししていただきます。
【具体的な業務内容】
経験やご希望に合わせて、組織開発や人材開発の分野で中心的な役割を担い、企画から実行までをリードしていただきます。
Culture & People部（CP部）にて、部長とともに組織と人材の成長を支えるお仕事です。
どのような育成強化が必要か、その構想段階から企画に携わり、組織の基盤づくりを通して、事業の大きな成長を後押ししていただきます。
【具体的な業務内容】
経験やご希望に合わせて、組織開発や人材開発の分野で中心的な役割を担い、企画から実行までをリードしていただきます。
HRBPオペレーション担当 Sansan株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 上場企業
| 想定年収 | 705 ～ 957万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【人事オペレーションで会社を支えるお仕事】
事業拡大に伴い、組織や人員が変化していく中で、人事の側面から会社をサポートしていただくお仕事です。
変化の中で生じる調整ごとや、様々な場所に散らばっている情報や手続きを、主体的に整理していただきます。関係する方々と協力しながら、期日を守り、正確に業務を進めていきましょう。
【具体的な業務内容】
・組織変更があった際の調整や情報のまとめ役
・入社、異動、退職などの人事に関する出来事の調整や情報のまとめ役
・従業員の人数や評価に関するデータを集計し、分かりやすく整理する作業
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・組織変更があった際の調整や情報のまとめ役
・入社、異動、退職などの人事に関する出来事の調整や情報のまとめ役
・従業員の人数や評価に関するデータを集計し、分かりやすく整理する作業
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関係する方々と協力しながら、期日を守り、正確に業務を進めていきましょう。
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