お問い合わせ番号：671536 最終確認日：2026年09月10日
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契約事務・課長候補
株式会社リベロ
お問い合わせ番号：671536 最終確認日：2026年09月10日
AIによるこの求人の要約
- 法人向け社宅管理業務サービス「社宅ラクっとNAVI」事務センターにて、課長候補としてメンバーマネジメントと社宅管理業務全般を担当
- 年収は462万円から557万円が目安で、固定給制。ストックオプション制度や定期健康診断を完備し、従業員持株会への奨励金もある
- 勤務地は東京の虎ノ門。年間休日は125日で、週休二日制のシフト制。月平均残業時間は20時間とワークライフバランスを重視
- スキル経験を活かしたい
※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。
勤務条件
求人情報
企業情報
比較情報
勤務条件
| 雇用形態 |
正社員
試用期間：有/3ヶ月 備考：試用期間中の条件変更なし |
|---|---|
| 給与 |
[想定年収]
462 ～ 557 万円
[月給] 36.5 ～ 39.8万円 [給与形態] 固定給制(年俸制） 14分割 比べて！市場データ
|
| 勤務地 |
[勤務地1]
〒105-0001 東京都 港区 虎ノ門3-8-8 NTT虎ノ門ビル3F
[変更の範囲] 有 [受動喫煙対策]屋内全面禁煙 |
| 勤務時間 |
[勤務時間]
9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）
休憩時間：60分
[平均残業時間] 20時間/月 [みなし残業] 基本給：16.5～24.1万円 みなし残業手当額：8.4～10.2万円 月のみなし時間：45.0時間 みなし時間超過時に別途残業代を支給：支給あり [フレックスタイム] 無 比べて！市場データ
|
| 休日・休暇 |
[年間休日]
125日
[年次有給休暇] 10～20日 毎月土日・祝日の合計日数分を休日休暇として取得（2026年：年間休日128日）■夏季休暇（8/13～8/15）■年末年始休暇（12/29～翌年1/3）■生理休暇 ■介護休業 ■ウェルカム休暇（入社直後に有給休暇を2日付与） |
| 手当・福利厚生 |
■インフルエンザ予防接種補助（全額会社負担）■ベネフィット・ステーション加入 ■社宅制度 ■副業（許可制）■社員旅行 ■社内サークル活動 ■資格取得奨励制度 ■社員表彰制度 ■慶弔見舞金 ■従業員持株会（奨励金あり：拠出金額の10％）■信託型ストックオプション付与制度 ■確定拠出年金制度（選択制） ■家族手当（配偶者：月1万円、子供：月5千円/名）※扶養親族に限る ■資格手当 |
| 昇給・賞与 |
[昇給]年1回
[賞与]年2回 |
| 保険 |
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求人情報
| 業務内容 |
◎課長候補としてのメンバーマネジメント（目標設定と計画策定／進捗・タスク管理／人材育成とフィードバック／モチベーション・メンタル管理／業務プロセスの最適化）に加え、法人企業向けサービス「社宅ラクっとNAVI」の事務センターにて、社宅管理業務全般をお任せします。 ◎課長候補としてのメンバーマネジメント（目標設定と計画策定／進捗・タスク管理／人材育成とフィードバック／モチベーション・メンタル管理／業務プロセスの最適化）に加え、法人企業向けサービス「社宅ラクっとNAVI」の事務センターにて、社宅管理業務全般をお任せします。 変更の範囲：有 会社の定める業務 |
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|---|---|---|---|---|---|---|
| 必要な経験 |
経験： ■アパート・マンション管理会社での営業事務経験 または 建物管理会社での総合職経験5年以上 ■ 主任/リーダー以上でのプレイングマネージャー経験2年以上 スキル： ■Microsoft Word・Excel・PowerPointを駆使した提案書作成、数値・KPI管理スキル ■ データや数値に基づいた論理的提案・業務改善スキル |
経験： ■アパート・マンション管理会社での営業事務経験 または 建物管理会社での総合職経験5年以上 ■主任/リーダー以上でのプレイングマネージャー経験2年以上 スキル： ■Microsoft Word・Excel・PowerPointを駆使した 提案書作成、数値・KPI管理スキル ■データや数値に基づいた論理的提案・業務改善スキル |
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| 必要な免許・資格 | 特になし | |||||
| 学歴 | 不問 | |||||
企業情報
| 企業名 | 株式会社リベロ | |
|---|---|---|
| 企業HP | https://www.livero.co.jp/ | |
| 本社所在地 | 〒1050001 東京都 港区 虎ノ門 3-8-8 NTT虎ノ門ビル3階 | |
| 事業内容 | ||
| 設立年月日 | 2009年 5月13日 | |
| 代表者 | 鹿島秀俊 | |
| 資本金 | 4億5354万4000円 | |
| 従業員数 | 140名 （平均年齢：34歳） | |
| 株式公開 | 東証グロース |
比較情報
| 同じ業界の比較 |
Web・広告・メディア業界 【平均年収】 668.4万円 【平均残業時間】 22時間／月 売上に直結するスキルへの需要で給与は高い水準。働き方改革や制作プロセスの変化により、残業は改善傾向。 |
|---|---|
| 同じ職種の比較 |
事務・アシスタント 【平均年収】 529.6万円 【平均残業時間】 19時間／月 定型業務が主で残業は少なめ。一部職域や大手企業の高待遇層が統計上の平均年収を押し上げています。 |
| 【業界別】 面接アドバイス |
トレンドの移り変わりが速い業界です。業務経験に基づく感性を言語化して伝える必要があります。事前にその企業の媒体やSNSを研究し、「なぜ心が動いたか」を具体的に話せると熱意が届きやすいでしょう。 【よくある質問と攻略ヒント】 「自社メディアの改善点や好きなコンテンツ」を問われることが多いです。単に感想を述べるのではなく、ターゲット層や競合との違いを分析した上で、自分ならどうしたいかという視点で答えるのが好印象のコツです。 |
| 【職種別】 面接アドバイス |
ミスなく進める「正確さ」と、先回りして動く「サポート力」が問われます。「単にミスがない」だけでなく、「作業時間をどれだけ減らしたか」や「経費をどう抑えたか」を数字で伝えると、評価がぐっと上がります。 【よくある質問と攻略ヒント】 「ルーチン業務の中で、創意工夫をして効率化を図った経験」が定番質問です。周囲の負担を減らすための改善プロセスやその成果を伝えましょう。この自発的な貢献意欲が信頼に繋がります。 |
| おすすめ属性別 面接アドバイス |
|
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ（2026年4月時点）を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース（2026年4月時点）に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。
応募の流れ
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STEP01
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
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STEP02
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。
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STEP03
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
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STEP04
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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STEP05
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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STEP06
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行！
カンタン1分！あなたの転職を無料サポート
この求人の知りたい情報は
413万~462万
東京都
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