お問い合わせ番号:650759 最終確認日:2026年07月01日

女性歓迎!<大阪>アシスタントディレクター【女性活躍実績あり!首都圏最大級!東証スタンダード上場/フレックス】|株式会社ギミックの求人・転職情報|type女性の転職エージェント

<大阪>アシスタントディレクター【女性活躍実績あり!首都圏最大級!東証スタンダード上場/フレックス】

株式会社ギミック

お問い合わせ番号:650759 最終確認日:2026年07月01日

AIによるこの求人の要約

  • 医療機関向け「ドクターズ・ファイル」有料プランの提案アポイント設定。電話での架電業務と資料作成サポートを担当し、目標達成を目指す
  • 年収は334万円から411万円で、別途インセンティブあり。住宅手当や定期健康診断制度が充実しており、安心して働ける
  • 勤務地は大阪の梅田。年間休日は124日で土日祝休み。月平均残業時間は15時間と少なく、フレックスタイム制度も利用可能
こんな女性におすすめ!
  • 公私のバランスをとりたい
  • 成果相応に稼ぎたい
  • 未経験から挑みたい

※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

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勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/6ヶ月
備考:条件変更あり/能力に応じて期間の変動あり
給与 [想定年収] 334 ~ 411 万円
[月給] 26.1 ~ 32.1万円
[給与形態] 固定給制(月給制)
[年収例] 約334万~411万+インセンティブ

比べて!市場データ

  • Web・広告・メディア業界の平均年収:668.4万円
  • 法人営業の平均年収:618.3万円
勤務地 [勤務地1] 〒530-0051 大阪府 大阪市北区太融寺町5-15 梅田イーストビル7F
[変更の範囲] [受動喫煙対策]屋内全面禁煙
勤務時間 [勤務時間] 9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分) フレックス有   休憩時間:60分
[平均残業時間] 15時間/月
[みなし残業] 基本給:19.9~24.5万円
みなし残業手当額:6.2~7.6万円
月のみなし時間:40.0時間
みなし時間超過時に別途残業代を支給:支給あり
[フレックスタイム] 有(コアタイム:10:00~15:00)

比べて!市場データ

  • Web・広告・メディア業界の平均残業時間:22時間/月
  • 法人営業の平均残業時間:24時間/月
休日・休暇 [年間休日] 124日
[年次有給休暇] 10~20日
土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔産休育児
年間休日124日(2026年度当社カレンダー)/GW/夏季休暇/年末年始休暇/半年毎に大切な人のために1日休める「あの人休暇」「この人休暇」/2年ごとに連続9日のリフレッシュ休暇が取れる通称「キャストオフ」等/産前産後休業、育児休業制度※男性の育児休業取得実績あり/介護休業/育児短時間勤務制度(育児のため1日あたり1~2時間勤務時間を短縮可能。お子さんが小学校6年生まで利用可能)/慶弔休暇
手当・福利厚生 住宅補助 定期健康診断 通勤手当 残業手当
健康診断補助制度/ストレスチェックの実施/役職手当/交通費全額支給/あの人休暇・この人休暇/キャストオフ/持株会制度あり/通期優秀ディレクター遊学制度/インフルエンザ撃退制度/ガジェット貸与/引越費用補助制度 ※転居を伴う転勤の場合/賃貸住宅初期費用支援制度/転勤支度金制度/家賃補助手当 ※転居を伴う転勤の場合/単身赴任手当/帰宅旅費補助 ※単身赴任の場合
昇給・賞与 [昇給]年2回
[賞与]年2回
保険 健康 厚生年金 雇用 労災

求人情報

業務内容

【お仕事内容について】
「ドクターズ・ファイル」をご利用いただいたことのないお客様、または以前ご利用いただいたことのあるお客様へ、お電話でアポイントをお取りするお仕事です(1日あたり約40件の架電をお願いします)。
また、ディレクターさんの資料作成サポート(DMやパウチの発送など)もお願いします。

【具体的な業務内容】
・「ドクターズ・ファイル」の有料プランについて、ご提案のためのアポイントを設定します。
・お客様の現状や今後のご希望について、じっくりお話を伺います。
・1ヶ月あたりのアポイント獲得目標は25件です。
・基本的にはお電話でのお仕事ですが、場合によってはクリニックへ直接お伺いすることもあります。

【1日の流れ(一例)】
・午前中:
・架電先のお客様について、事前に調べます(過去の商談履歴などを確認します)。(9:00~10:00)
・お客様へお電話します(約20件)。
・商談履歴を入力します。
・午後:
・12:00~14:00に、引き続きお客様へお電話します(約20件)。
・商談履歴を入力します。
・翌日の準備として、架電先のお客様について事前に調べます(過去の商談履歴などを確認します)。
・架電リスト(担当エリアごとに振り分けられています)を確認します。
・DMの発送作業を行います。

【働き方について】
「長く安心して働ける職場」
お仕事の進め方がしっかり決まっているので、必要のない残業や休日出勤がなく、オンオフのメリハリをつけて働くことができます。
これから営業のお仕事に挑戦してみたいという方が、たくさん活躍されています。
前職が接客業や事務職など、様々な分野からこのお仕事を選び、営業として成長されています。
結婚や出産後も第一線で活躍し続けている社員や、子育てをしながら管理職として働く社員、時短勤務で働く社員もいます。
お仕事もプライベートも大切にしながら、ご自身のキャリアを築いていける環境です。

【お仕事内容について】
「ドクターズ・ファイル」をご利用いただいたことのないお客様、または以前ご利用いただいたことのあるお客様へ、お電話でアポイントをお取りするお仕事です(1日あたり約40件の架電をお願いします)。
また、ディレクターさんの資料作成サポート(DMやパウチの発送など)もお願いします。

【具体的な業務内容】
・「ドクターズ・ファイル」の有料プランについて、ご提案のためのアポイントを設定します。
・お客様の現状や今後のご希望について、じっくりお話を伺います。
・1ヶ月あたりのアポイント獲得目標は25件です。
・基本的にはお電話でのお仕事ですが、場合によってはクリニックへ直接お伺いすることもあります。

【1日の流れ(一例)】
・午前中:
・架電先のお客様について、事前に調べます(過去の商談履歴などを確認します)。(9:00~10:00)
・お客様へお電話します(約20件)。
・商談履歴を入力します。
・午後:
・12:00~14:00に、引き続きお客様へお電話します(約20件)。
・商談履歴を入力します。
・翌日の準備として、架電先のお客様について事前に調べます(過去の商談履歴などを確認します)。
・架電リスト(担当エリアごとに振り分けられています)を確認します。
・DMの発送作業を行います。

【働き方について】
「長く安心して働ける職場」
お仕事の進め方がしっかり決まっているので、必要のない残業や休日出勤がなく、オンオフのメリハリをつけて働くことができます。
これから営業のお仕事に挑戦してみたいという方が、たくさん活躍されています。
前職が接客業や事務職など、様々な分野からこのお仕事を選び、営業として成長されています。
結婚や出産後も第一線で活躍し続けている社員や、子育てをしながら管理職として働く社員、時短勤務で働く社員もいます。
お仕事もプライベートも大切にしながら、ご自身のキャリアを築いていける環境です。



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 ・何かしらの顧客折衝経験がある方
・数値目標を追ったご経験のある方

【求めている人物像】
・ホスピタリティがあり、積極的に周囲とコミュニケーションをとりながら業務を進められる方
・チームでの達成に喜びややりがいを感じながら、達成にこだわられる方
・何かしらの顧客折衝経験がある方
・数値目標を追ったご経験のある方

【求めている人物像】

・ホスピタリティがあり、積極的に周囲とコミュニケーションをとりながら業務を進められる方
・チームでの達成に喜びややりがいを感じながら、達成にこだわられる方
必要な免許・資格 特になし
学歴 短大 高専 大学 大学院
求人の特色

企業情報

企業名 株式会社ギミック
企業HP http://gimic.co.jp/
本社所在地 〒1500036 東京都 渋谷区 南平台町 2-17 A-PLACE渋谷南平台3階・5階(総合受付)・7階
事業内容
設立年月日 2003年12月 9日
代表者 横嶋 大輔
資本金 8億103万8000円
従業員数 355名 (平均年齢:32歳)

比較情報

同じ業界の比較 Web・広告・メディア業界
【平均年収】
668.4万円
【平均残業時間】
22時間/月
売上に直結するスキルへの需要で給与は高い水準。働き方改革や制作プロセスの変化により、残業は改善傾向。
同じ職種の比較 法人営業
【平均年収】
618.3万円
【平均残業時間】
24時間/月
成果が給与に反映されやすい一方、顧客対応や事務作業で業務時間が延びやすい職種と言えます。
【業界別】
面接アドバイス
トレンドの移り変わりが速い業界です。業務経験に基づく感性を言語化して伝える必要があります。事前にその企業の媒体やSNSを研究し、「なぜ心が動いたか」を具体的に話せると熱意が届きやすいでしょう。

【よくある質問と攻略ヒント】

「自社メディアの改善点や好きなコンテンツ」を問われることが多いです。単に感想を述べるのではなく、ターゲット層や競合との違いを分析した上で、自分ならどうしたいかという視点で答えるのが好印象のコツです。
【職種別】
面接アドバイス
実績を伝える際は、目標達成率などの具体的な数字を用い、どのようにその成果を出したかを論理的に話すと好印象です。エピソードの中で、論理的思考や粘り強さ、ヒアリング力など、自身の強みを強調しましょう。

【よくある質問と攻略ヒント】

「目標未達成の時、どう動くか?」が頻出です。気合だけでなく「要因をどう分析し、行動量をどう修正したか」を論理的に話しましょう。失敗を糧にPDCAを回せる姿勢があるかを見られています。
おすすめ属性別
面接アドバイス
  • 公私のバランスをとりたい

    「残業したくない」という希望を伝えると貢献意欲を疑われてしまうかも。時間内の生産性を強調すると好印象でしょう。「限られた時間で効率よく仕事を進めた過去の工夫」を伝えるのが、信頼を得るコツです。

  • 成果相応に稼ぎたい

    「お金のみが動力源」と思われると協調性に疑念を持たれてしまうかも。チームで成果を最大化する視点もあると伝えたいですね。「自身の目標達成が、周囲や組織の利益に繋がった」エピソードがあると◎

  • 未経験から挑みたい

    「教えてもらう」受け身ではなく「自ら学び、早く戦力になりたい」自走姿勢をアピールしましょう。「これまでの経験をどう新しい仕事に活かすか」を具体的に伝えれば、熱意だけでない行動力の裏付けになるでしょう。

【データの引用・算出について】
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ(2026年4月時点)を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース(2026年4月時点)に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

応募の流れ

  • ご登録

    STEP01

    ご登録

    転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。

  • キャリアカウンセリング

    STEP02

    キャリアカウンセリング

    あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。

  • 求人のご紹介

    STEP03

    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    STEP04

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    STEP05

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    STEP06

    内定・入社

    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!

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