株式会社ロイヤリティマーケティング

お問い合わせ番号：643850　最終確認日：2026年04月09日

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応募の流れ

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/6ヶ月備考：試用期間中の待遇差なし
給与	[想定年収] 560 ～ 740 万円 [月給] 32 ～ 42万円 [給与形態] 固定給制(月給制) [年収例] ※ご経験・評価により決定いたします
勤務地	[勤務地1] 〒1500013 東京都渋谷区恵比寿1-18-14 恵比寿ファーストスクエア [変更の範囲] 有会社の定める場所・会社の許可するテレワーク勤務場所 [受動喫煙対策]屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
勤務時間	[勤務時間] ～（実働：7時間30分）フレックス有休憩時間：60分 [平均残業時間] 28時間/月 [みなし残業] みなし残業なし [フレックスタイム] 有
休日・休暇	[年間休日] 120日 [年次有給休暇] 12～20日土曜日日曜日祝日年末年始慶弔特別産休育児年間休日120日以上 ■休日：土日祝日、年末年始（12月29日~1月3日）、その他会社が定める休日 ■年次有給休暇：有（入社月により付与日数変更あり） ■特別休暇：結婚休暇・出産休暇（配偶者）・忌引休暇・産前産後/育児休暇・介護休暇・子の看護休暇・積立有給休暇・連続休暇奨励（5日連続取得可能）年間休日120日以上 ■休日：土日祝日、年末年始（12月29日~1月3日）、その他会社が定める休日 ■年次有給休暇：有（入社月により付与日数変更あり） ■特別休暇：結婚休暇・出産休暇（配偶者）・忌引休暇・産前産後/育児休暇・介護休暇・子の看護休暇・積立有給休暇・連続休暇奨励（5日連続取得可能）
手当・福利厚生	退職金定期健康診断通勤手当残業手当 ■休日：土日祝日、年末年始（12月29日~1月3日）、その他会社が定める休日 ■年次有給休暇：有（入社月により付与日数変更あり） ■特別休暇：結婚休暇・出産休暇（配偶者）・忌引休暇・産前産後/育児休暇・介護休暇・子の看護休暇・積立有給休暇・連続休暇奨励（5日連続取得可能） ■休日：土日祝日、年末年始（12月29日~1月3日）、その他会社が定める休日 ■年次有給休暇：有（入社月により付与日数変更あり） ■特別休暇：結婚休暇・出産休暇（配偶者）・忌引休暇・産前産後/育児休暇・介護休暇・子の看護休暇・積立有給休暇・連続休暇奨励（5日連続取得可能）
昇給・賞与	[昇給]年2回 [賞与]年2回
保険	健康厚生年金雇用労災

求人情報

業務内容	【Pontaデータ活用でビジネスを加速させませんか？】 1億人規模のPontaデータを基盤に、SMS、メール、DM、テレマーケティングといった自社メディア商材の売上拡大と成長を推進するお仕事です。 Pontaの属性、購買履歴、行動データ、そして営業担当者やお客様の声、施策実績（反応、成果など）を総合的に分析し、課題を特定します。様々なチャネルを横断して成果を出すための提供条件や運用設計を常に改善していきます。また、提案から提供までのプロセスを標準化し、再現性を高めるための提案モデル、資料、運用フローの整備を主導していただきます。【お仕事の詳細】以下の1から4の業務を通じて、再現性のある商材成長の仕組みを一緒に構築しましょう。 1. 広告商材の成長（企画・改善・提供設計）・Pontaデータ（属性、購買、行動など）、施策実績データ（反応、成果など）、そして営業担当者、広告主様、現場の生の声といった一次情報を統合し、商材の課題特定から改善企画、実行までを推進します。・提供条件、運用設計、品質基準（審査基準を含む）を整備し、営業、運用、開発、外部委託先などと連携しながら、3ヶ月から6ヶ月規模のプロジェクトを進めます。 2. 効果改善（チャネルを横断した提供設計）・目的（認知度向上、顧客獲得、来店促進など）に応じて、Pontaのメディアを組み合わせた最適な提供設計を構築します。・セグメント分け、配信設計、訴求内容や特典の検証、A/Bテスト、条件の最適化を通じて、改善サイクルを提案します。・効果検証を意思決定に役立つ形で「見える化」し、商材の改善につなげます。 3. 提案手法の「型」作り（営業支援・販売促進）・提案モデル、成功事例、営業資料を整備し、効果的な提案手法を標準化します。・法人サイト、ダウンロード資料、メールマガジンなどの導線を改善し、商談につながる機会を増やします。 4. 仕組み化（標準化・収益性改善）・分析から改善までの「型」を知識として蓄積し、広く共有します。・原価、粗利、工数を考慮し、持続可能な提供プロセスを構築します。【Pontaデータ活用でビジネスを加速させませんか？】 1億人規模のPontaデータを基盤に、SMS、メール、DM、テレマーケティングといった自社メディア商材の売上拡大と成長を推進するお仕事です。 Pontaの属性、購買履歴、行動データ、そして営業担当者やお客様の声、施策実績（反応、成果など）を総合的に分析し、課題を特定します。様々なチャネルを横断して成果を出すための提供条件や運用設計を常に改善していきます。また、提案から提供までのプロセスを標準化し、再現性を高めるための提案モデル、資料、運用フローの整備を主導していただきます。【お仕事の詳細】以下の1から4の業務を通じて、再現性のある商材成長の仕組みを一緒に構築しましょう。 1. 広告商材の成長（企画・改善・提供設計）・Pontaデータ（属性、購買、行動など）、施策実績データ（反応、成果など）、そして営業担当者、広告主様、現場の生の声といった一次情報を統合し、商材の課題特定から改善企画、実行までを推進します。・提供条件、運用設計、品質基準（審査基準を含む）を整備し、営業、運用、開発、外部委託先などと連携しながら、3ヶ月から6ヶ月規模のプロジェクトを進めます。 2. 効果改善（チャネルを横断した提供設計）・目的（認知度向上、顧客獲得、来店促進など）に応じて、Pontaのメディアを組み合わせた最適な提供設計を構築します。・セグメント分け、配信設計、訴求内容や特典の検証、A/Bテスト、条件の最適化を通じて、改善サイクルを提案します。・効果検証を意思決定に役立つ形で「見える化」し、商材の改善につなげます。 3. 提案手法の「型」作り（営業支援・販売促進）・提案モデル、成功事例、営業資料を整備し、効果的な提案手法を標準化します。・法人サイト、ダウンロード資料、メールマガジンなどの導線を改善し、商談につながる機会を増やします。 4. 仕組み化（標準化・収益性改善）・分析から改善までの「型」を知識として蓄積し、広く共有します。・原価、粗利、工数を考慮し、持続可能な提供プロセスを構築します。変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	【必須要件】※以下いずれかのご経験をお持ちの方・BtoBtoC領域において、広告・CRM・販促商材の改善・拡張に関わったご経験 └例：商材改善、施策グロース、売上・効果拡大に向けた取り組みなど・データをもとに課題を特定し、設計・改善を推進したご経験 └広告データに限らず、顧客データ・購買データ・行動データ等を含む【求める人物像】・営業やクライアントの要望をそのまま受け取らず、背景や目的を掘り下げて本質的な課題を抽出し、論点を整理して関係者を巻き込みながら前進できる方・正解が一つでないテーマでも、目的から逆算して優先順位をつけ、仮説検証しながら動ける方・「作って終わり」ではなく、成果に向けて改善を回し続けられる方・周囲の成功（営業の売りやすさ・運用の回しやすさ）にこだわり、仕組み化・標準化に関心がある方・新しい情報を取り込み、素直に試し、学びを次に活かせる方	【必須要件】※以下いずれかのご経験をお持ちの方・BtoBtoC領域において、広告・CRM・販促商材の改善・拡張に関わったご経験 └例：商材改善、施策グロース、売上・効果拡大に向けた取り組みなど・データをもとに課題を特定し、設計・改善を推進したご経験 └広告データに限らず、顧客データ・購買データ・行動データ等を含む【求める人物像】・営業やクライアントの要望をそのまま受け取らず、背景や目的を掘り下げて本質的な課題を抽出し、論点を整理して関係者を巻き込みながら前進できる方・正解が一つでないテーマでも、目的から逆算して優先順位をつけ、仮説検証しながら動ける方・「作って終わり」ではなく、成果に向けて改善を回し続けられる方・周囲の成功（営業の売りやすさ・運用の回しやすさ）にこだわり、仕組み化・標準化に関心がある方・新しい情報を取り込み、素直に試し、学びを次に活かせる方
必要な免許・資格	特になし
学歴	大学　大学院

企業情報

企業名	株式会社ロイヤリティマーケティング
企業HP	http://www.loyalty.co.jp/
本社所在地	〒1500013 東京都渋谷区恵比寿 1-18-14 恵比寿ファーストスクエア7階
事業内容	会員数、利用可能店舗数共に、日本最大級の共通ポイントサービス「Ponta（ポンタ）」を活用した事業運営を行っております。　１．ポイント事業：PontaのポイントサービスによってPonta会員と提携企業を結び付ける(会員へのオトク情報提供、提携企業のマーケティング支援等)。　２．マーケティング事業：1億2,340万人のPonta会員のデータを活用した、広告出稿、販促、リサーチ、セールスプロモ、グッズ開発などのサービス提供＜共通ポイントプログラム「Ponta（ポンタ）」とは＞　所定の手続きにより登録した会員が、ロイヤリティマーケティング社の提携企業の店舗やＷｅｂを通じて共通に利用できるポイントサービスです。　現在は、ローソン、ゲオ、昭和シェルなどをはじめとした提携企業数161社、提携ブランド数235ブランド、　日本全国約32万店で利用が可能となっております。（2026年4月時点）　現在ではポイント会員数1億2,493万人を突破し、会員数、利用可能店舗数共に、日本最大級の共通ポイントサービスとなりました。	会員数、利用可能店舗数共に、日本最大級の共通ポイントサービス「Ponta（ポンタ）」を活用した事業運営を行っております。１．ポイント事業：PontaのポイントサービスによってPonta会員と提携企業を結び付ける(会員へのオトク情報提供、提携企業のマーケティング支援等)。２．マーケティング事業：1億2,340万人のPonta会員のデータを活用した、広告出稿、販促、リサーチ、セールスプロモ、グッズ開発などのサービス提供＜共通ポイントプログラム「Ponta（ポンタ）」とは＞所定の手続きにより登録した会員が、ロイヤリティマーケティング社の提携企業の店舗やＷｅｂを通じて共通に利用できるポイントサービスです。現在は、ローソン、ゲオ、昭和シェルなどをはじめとした提携企業数161社、提携ブランド数235ブランド、日本全国約32万店で利用が可能となっております。（2026年4月時点）現在ではポイント会員数1億2,493万人を突破し、会員数、利用可能店舗数共に、日本最大級の共通ポイントサービスとなりました。
設立年月日	2008年12月11日
代表者	勝　文彦
資本金	23億8157万8000円
従業員数	358名（平均年齢：35歳）