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【お客様の採用をサポートするお仕事です】
法人のお客様が抱える採用や人材に関するお困りごとをじっくり伺い、解決策をご提案するお仕事です。
経験や得意なことを活かして、下記のような業務でご活躍いただけます。

【具体的な業務内容】
・現場のお困りごとを深く掘り下げ、仮説を立てること
「ただ人が足りない」という表面的な問題だけでなく、「どうして人が集まらないのだろう？」「長く働いてもらうにはどうしたらいいだろう？」「人件費は適正か？」といった、経営者の方、人事担当者の方、現場の方、それぞれの視点からお話を伺います。そうすることで、本当の原因を見つけ出すことができます。
・解決策を考え、導入をご提案すること
- コストと定着の両立をサポート：高額な紹介料や派遣費用に頼らず、お客様自身で採用力を高めるための費用シミュレーションをご提示します。
- 「また働きたい」と思える職場づくり：実際に働いた方の「生の声（口コミ）」を参考に、社長様や店長様と一緒に「どうすればもっと魅力的な職場になるか」を考え、コンサルティングのような役割も担います。
- 現場の業務を楽にするDXのご提案：お忙しい現場責任者の方々の事務作業（勤怠管理や労務管理など）をデジタル化し、本来の「お客様への接客や教育」に集中できる環境を整えます。
※新規のお客様と既存のお客様の担当割合は、市場の状況や時期に合わせて最適なバランスで調整しています。
お客様の採用ニーズが高まる時期には、既存のお客様へのきめ細やかなサポートを優先するなど、その時々に「最もお役に立てる動き」をチーム全体で考えて実行していきます。

【お客様の採用をサポートするお仕事です】

法人のお客様が抱える採用や人材に関するお困りごとをじっくり伺い、解決策をご提案するお仕事です。
経験や得意なことを活かして、下記のような業務でご活躍いただけます。

【具体的な業務内容】

・現場のお困りごとを深く掘り下げ、仮説を立てること
「ただ人が足りない」という表面的な問題だけでなく、「どうして人が集まらないのだろう？」「長く働いてもらうにはどうしたらいいだろう？」「人件費は適正か？」といった、経営者の方、人事担当者の方、現場の方、それぞれの視点からお話を伺います。そうすることで、本当の原因を見つけ出すことができます。

・解決策を考え、導入をご提案すること
- コストと定着の両立をサポート:高額な紹介料や派遣費用に頼らず、お客様自身で採用力を高めるための費用シミュレーションをご提示します。
- 「また働きたい」と思える職場づくり:実際に働いた方の「生の声（口コミ）」を参考に、社長様や店長様と一緒に「どうすればもっと魅力的な職場になるか」を考え、コンサルティングのような役割も担います。
- 現場の業務を楽にするDXのご提案:お忙しい現場責任者の方々の事務作業（勤怠管理や労務管理など）をデジタル化し、本来の「お客様への接客や教育」に集中できる環境を整えます。

※新規のお客様と既存のお客様の担当割合は、市場の状況や時期に合わせて最適なバランスで調整しています。
お客様の採用ニーズが高まる時期には、既存のお客様へのきめ細やかなサポートを優先するなど、その時々に「最もお役に立てる動き」をチーム全体で考えて実行していきます。

• 柔軟に働きたい

  「自由を求めるあまり、自己管理や責任感が薄いのでは」と誤解されがちですが、自律性を強調すると好印象でしょう。「場所や時間に捉われず、成果に責任を持つための工夫」を伝えるのが、信頼を得るコツといえます。

• 成果相応に稼ぎたい

  「お金のみが動力源」と思われると協調性に疑念を持たれてしまうかも。チームで成果を最大化する視点もあると伝えたいですね。「自身の目標達成が、周囲や組織の利益に繋がった」エピソードがあると◎

• スキル経験を活かしたい

  「現状維持」と捉えられ意欲を疑われてしまわないように、実績を数字で伝えつつ「即戦力として貢献しながら、貴社でさらに磨きたいスキルがある」と付け加えると、成長意欲も伝わり好印象に繋がる場合が多いです。