お問い合わせ番号:633451 最終確認日:2026年06月23日

女性歓迎!【Engineer】コーポレートIT(全社横断/ITインフラ領域・ゼロトラスト推進) |株式会社LITALICOの求人・転職情報|type女性の転職エージェント

【Engineer】コーポレートIT(全社横断/ITインフラ領域・ゼロトラスト推進)

株式会社LITALICO

お問い合わせ番号:633451 最終確認日:2026年06月23日

AIによるこの求人の要約

  • LITALICOが運営する施設のネットワーク・インフラ導入や、クラウドサービス選定、デバイス管理ツールの設計・導入、トラブルシューティングなどIT技術で成長を支える業務
  • 年収は600万円から800万円が目安。固定給制の月給で、経験や能力が考慮される
  • 勤務地は東京本社で中目黒GTタワー。年間休日は120日で土日祝休み。月平均残業時間は30時間でフレックスタイム制を導入
こんな女性におすすめ!
  • 柔軟に働きたい
  • 成果相応に稼ぎたい
  • スキル経験を活かしたい

※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

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勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
給与 [想定年収] 600 ~ 800 万円
[月給] 43.5 ~ 55.5万円
[給与形態] 固定給制(月給制)
[年収例] 経験・能力などを考慮

比べて!市場データ

  • 人材・アウトソーシング・コールセンター業界の平均年収:426.1万円
  • 社内SEの平均年収:628.9万円
勤務地 [勤務地1] 東京都 目黒区 上目黒2-1-1 中目黒GTタワー15F 東京本社
[変更の範囲] [受動喫煙対策]屋内全面禁煙
勤務時間 [勤務時間] ~ (実働:8時間00分) フレックス有   休憩時間:60分
[平均残業時間] 30時間/月
[みなし残業] 基本給:32.1~42.2万円
みなし残業手当額:5.8~7.3万円
月のみなし時間:20.0時間
みなし時間超過時に別途残業代を支給:支給あり
[フレックスタイム]

比べて!市場データ

  • 人材・アウトソーシング・コールセンター業界の平均残業時間:24時間/月
  • 社内SEの平均残業時間:22時間/月
休日・休暇 [年間休日] 120日
土曜日日曜日祝日年末年始夏季特別産休育児
年間休日120日以上/年次有給休暇(入社後初月付与)、夏季休暇、年末始休暇、特別休暇/長期連続休暇(5日以上可) 産休/育休制度(育児休業取得は最長小学校就学の始期まで可能)
手当・福利厚生 通勤手当 残業手当
昇給・賞与 [昇給]年2回
[賞与]年2回
保険 健康 厚生年金 雇用 労災

求人情報

業務内容

■ITサービス部について
【IT技術で成長を支えるお仕事です】
急成長している組織と、様々な事業展開に合わせて、システム導入やリニューアル、業務効率アップなど、IT技術を活かして社内ITインフラの企画から推進まで幅広く担当していただきます。

・LITALICOが運営する教室や福祉施設のネットワーク・インフラの導入から整備(ネットワーク回線、電話回線、消防通報回線、防犯カメラ、複合機など)
・クラウドサービスやパソコンソフトウェアの選定、導入、そしてライセンス管理(システムの統合、契約、名義変更など)
・デバイス管理ツールの設計から導入
・トラブルシューティング(システムやネットワークに問題が発生した際に、実際に機器を操作して問題を特定し、解決します)

■具体的な業務内容
【下記いずれかのプロジェクトをメンバーとして推進していただきます】
・会社全体の業務効率アッププロジェクト
・会社全体のグループウェア導入検討
・全国の各事業所・拠点の開設時のネットワーク構築、カメラなどの設備構築・セットアップ
・ゼロトラストネットワーク構築から活用プロジェクト
・統合認証認可基盤構築といった、会社全体のシステムインフラプロジェクト

【選考について】
具体的な業務内容は、選考の中でこれまでのご経験や今後のご希望をお伺いしながら、一緒に相談・調整させていただければと思います。

■ITサービス部について

【IT技術で成長を支えるお仕事です】
急成長している組織と、様々な事業展開に合わせて、システム導入やリニューアル、業務効率アップなど、IT技術を活かして社内ITインフラの企画から推進まで幅広く担当していただきます。

・LITALICOが運営する教室や福祉施設のネットワーク・インフラの導入から整備(ネットワーク回線、電話回線、消防通報回線、防犯カメラ、複合機など)
・クラウドサービスやパソコンソフトウェアの選定、導入、そしてライセンス管理(システムの統合、契約、名義変更など)
・デバイス管理ツールの設計から導入
・トラブルシューティング(システムやネットワークに問題が発生した際に、実際に機器を操作して問題を特定し、解決します)

■具体的な業務内容

【下記いずれかのプロジェクトをメンバーとして推進していただきます】

・会社全体の業務効率アッププロジェクト
・会社全体のグループウェア導入検討
・全国の各事業所・拠点の開設時のネットワーク構築、カメラなどの設備構築・セットアップ
・ゼロトラストネットワーク構築から活用プロジェクト
・統合認証認可基盤構築といった、会社全体のシステムインフラプロジェクト

【選考について】
具体的な業務内容は、選考の中でこれまでのご経験や今後のご希望をお伺いしながら、一緒に相談・調整させていただければと思います。



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 ・ネットワーク設計/運用、SaaS導入、グループウェア導入/製品選定のいずれかのご経験が3年以上ある方
・⼀緒に働く仲間をリスペクトできる方
・ネットワーク設計/運用、SaaS導入、グループウェア導入/製品選定のいずれかのご経験が3年以上ある方
・⼀緒に働く仲間をリスペクトできる方
必要な免許・資格 特になし
学歴 不問

企業情報

企業名 株式会社LITALICO
企業HP http://litalico.co.jp/
本社所在地 〒1080014 東京都 目黒区 上目黒 2-1-1 中目黒GTタワー15F/16F/20F
事業内容
設立年月日 2005年12月26日
代表者 長谷川敦弥
資本金 5億2800万円
従業員数 5,429名 (平均年齢:33歳)
株式公開 東証プライム

比較情報

同じ業界の比較 人材・アウトソーシング・コールセンター業界
【平均年収】
426.1万円
【平均残業時間】
24時間/月
労働集約型のため基本給は低くインセンティブで稼ぐ構造。顧客対応による残業発生が多い業界です。
同じ職種の比較 社内SE
【平均年収】
628.9万円
【平均残業時間】
22時間/月
ITエンジニアの中でも「ワークライフバランス」と「待遇」のバランスが良いことで知られています。
【業界別】
面接アドバイス
数字意識とストレス耐性が求められる業界です。「人」を扱う仕事のため、言語化能力や傾聴力も重視されます。目的達成への粘りを示すエピソードや、業務効率化でチームで成果を出した話などを準備しておきましょう。

【よくある質問と攻略ヒント】

「ミスマッチや離職を防ぐために何を重視するか」という質問が定番です。人の心に寄り添う忍耐力が求められるため、単に共感するのではなく、客観的な視点で課題を分析し解決へ導く姿勢を示すのが合格のコツです。
【職種別】
面接アドバイス
技術力と深い業務理解が求められます。単にシステムを作るだけでなく、「無駄な業務をどう減らしたか」という視点が大切です。削減できた時間やコストを数字で具体的に伝え、貢献度をアピールしましょう。

【よくある質問と攻略ヒント】

「現場のムダを、システムでどう直したか」が頻出です。単なる保守ではなく、業務のボトルネックを特定し、自動化などで工数を削減したエピソードを話しましょう。「自ら課題を見つける姿勢」を見せるのがポイント。
おすすめ属性別
面接アドバイス
  • 柔軟に働きたい

    「自由を求めるあまり、自己管理や責任感が薄いのでは」と誤解されがちですが、自律性を強調すると好印象でしょう。「場所や時間に捉われず、成果に責任を持つための工夫」を伝えるのが、信頼を得るコツといえます。

  • 成果相応に稼ぎたい

    「お金のみが動力源」と思われると協調性に疑念を持たれてしまうかも。チームで成果を最大化する視点もあると伝えたいですね。「自身の目標達成が、周囲や組織の利益に繋がった」エピソードがあると◎

  • スキル経験を活かしたい

    「現状維持」と捉えられ意欲を疑われてしまわないように、実績を数字で伝えつつ「即戦力として貢献しながら、貴社でさらに磨きたいスキルがある」と付け加えると、成長意欲も伝わり好印象に繋がる場合が多いです。

【データの引用・算出について】
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ(2026年4月時点)を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース(2026年4月時点)に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

応募の流れ

  • ご登録

    STEP01

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    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

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  • 面接・選考

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    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

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