Sansan株式会社

お問い合わせ番号：632542　最終確認日：2026年05月21日

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勤務条件
求人情報
企業情報
応募の流れ

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/6ヶ月備考：試用期間中の条件変更はありません
給与	[想定年収] 676 ～ 878 万円 [月給] 47万円～ [給与形態] 固定給制(月給制)
勤務地	[勤務地1] 東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージ 28F [勤務地その他] 東京都 [変更の範囲] 有会社の定める勤務地 [受動喫煙対策]屋内全面禁煙
勤務時間	[勤務時間] 9:30 ～ 18:30（実働：8時間00分）フレックス有休憩時間：60分 [平均残業時間] 確認中 [みなし残業] 確認中 [フレックスタイム] 有（コアタイム：10:00～16:00）
休日・休暇	[年間休日] 120日土曜日日曜日祝日年末年始夏季特別産休育児・土日祝日　・年末年始休暇　・有給休暇・土日祝日　・年末年始休暇　・有給休暇
手当・福利厚生	通勤手当残業手当近隣住宅補助制度　在宅勤務制度　出勤日振替制度　チャージ休暇（7月～9月の間に連続3日間の休暇が取得できる制度）※参照：https://jp.corp-sansan.com/recruit/office.html　正社員・契約社員で適用が変わる場合がございます。※オフィス内禁煙（屋外喫煙場所あり）近隣住宅補助制度　在宅勤務制度　出勤日振替制度　チャージ休暇（7月～9月の間に連続3日間の休暇が取得できる制度）※参照：https://jp.corp-sansan.com/recruit/office.html　正社員・契約社員で適用が変わる場合がございます。※オフィス内禁煙（屋外喫煙場所あり）
昇給・賞与	[昇給]年1回 [賞与]年2回
保険	健康厚生年金雇用労災

求人情報

業務内容	【お任せしたいお仕事内容】このポジションでは、以下の大切な役割をお願いいたします。事業のニーズに合わせながら、業務の仕組み作りや改善、そしてデータ化システムの改善をリードしていただきます。 Digitization部の持つ人的リソース、業務の仕組み、システム、データを活用し、事業の価値をさらに高めるための企画を提案し、実行していただくことを期待しております。【具体的な業務】 ①データ化に関する業務の仕組みやシステムの企画・改善・コストや品質、納期の課題を見つけ出し、関係部署と協力しながら、業務の流れの改善やデータ化システムの改善を進めていただきます。・業務の改善だけでなく、データ化システム（名刺入力システムなど）の改善にも取り組んでいただきます。 ②質の高い予実管理やQCDマネジメントに基づいたデータ化の運営と拡大の企画・需要の予測を基に、コストやリソースの計画と実績のずれを分析していただきます。・新しいお客様のニーズを、コスト、品質、納期、付加価値など様々な視点から実現できるよう努めていただきます。 ③既存の資産を活かした「事業貢献モデル」の企画・設計・Digitization部が持つ既存のデータ、業務、システムといった資産を活用し、関係部署の課題解決にとどまらない、新しい事業貢献の形を企画し、設計していただきます。事業の成長への影響を考慮し、Digitization部としてどの分野にどれくらい関わるかの優先順位を決めたり、意思決定にも参加していただきます。・一時的な業務改善にとどまらず、複数の事業への展開や将来的な製品・事業連携も見据えた、再現性があり、規模を拡大できるモデルの構築を進めていただきます。【お任せしたいお仕事内容】このポジションでは、以下の大切な役割をお願いいたします。事業のニーズに合わせながら、業務の仕組み作りや改善、そしてデータ化システムの改善をリードしていただきます。 Digitization部の持つ人的リソース、業務の仕組み、システム、データを活用し、事業の価値をさらに高めるための企画を提案し、実行していただくことを期待しております。【具体的な業務】 ①データ化に関する業務の仕組みやシステムの企画・改善・コストや品質、納期の課題を見つけ出し、関係部署と協力しながら、業務の流れの改善やデータ化システムの改善を進めていただきます。・業務の改善だけでなく、データ化システム（名刺入力システムなど）の改善にも取り組んでいただきます。 ②質の高い予実管理やQCDマネジメントに基づいたデータ化の運営と拡大の企画・需要の予測を基に、コストやリソースの計画と実績のずれを分析していただきます。・新しいお客様のニーズを、コスト、品質、納期、付加価値など様々な視点から実現できるよう努めていただきます。 ③既存の資産を活かした「事業貢献モデル」の企画・設計・Digitization部が持つ既存のデータ、業務、システムといった資産を活用し、関係部署の課題解決にとどまらない、新しい事業貢献の形を企画し、設計していただきます。事業の成長への影響を考慮し、Digitization部としてどの分野にどれくらい関わるかの優先順位を決めたり、意思決定にも参加していただきます。・一時的な業務改善にとどまらず、複数の事業への展開や将来的な製品・事業連携も見据えた、再現性があり、規模を拡大できるモデルの構築を進めていただきます。変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	・BPR / 業務改善の経験・複数関係者と折衝・交渉しながら業務を推進した経験【キャリアパス】オペレーションマネジメントから始まり、新たな付加価値創出を生み出す事業企画・BizDevの領域にも役割が広がります。【本ポジションの魅力】・データ化の「心臓部」であるコアシステムの進化に携われる： Sansanの競争力の源泉である「名刺・請求書データ化エンジン」そのものの仕様策定や改善に関与できます。AIと人をどう融合させるか、最先端のオペレーション設計に挑戦できます。・事業経営に直結する「交渉と判断」の経験を積める：単なる受け身の運用担当ではなく、事業部と対等なパートナーとして「この機能はコストがかかりすぎるため実装しない」「このデータ化はROIが見合わないため見送る」といった経営的なジャッジと交渉を経験でき、視座が一段上がります。	・BPR / 業務改善の経験・複数関係者と折衝・交渉しながら業務を推進した経験【キャリアパス】オペレーションマネジメントから始まり、新たな付加価値創出を生み出す事業企画・BizDevの領域にも役割が広がります。【本ポジションの魅力】・データ化の「心臓部」であるコアシステムの進化に携われる： Sansanの競争力の源泉である「名刺・請求書データ化エンジン」そのものの仕様策定や改善に関与できます。AIと人をどう融合させるか、最先端のオペレーション設計に挑戦できます。・事業経営に直結する「交渉と判断」の経験を積める：単なる受け身の運用担当ではなく、事業部と対等なパートナーとして「この機能はコストがかかりすぎるため実装しない」「このデータ化はROIが見合わないため見送る」といった経営的なジャッジと交渉を経験でき、視座が一段上がります。
必要な免許・資格	特になし
学歴	大学　大学院

企業情報

企業名	Sansan株式会社
企業HP	http://jp.corp-sansan.com/
本社所在地	〒1500001 東京都渋谷区桜丘町 1-1 渋谷サクラステージ 28F
事業内容	◆働き方を変えるビジネスデータベースの企画・開発・販売を行っています。 ◆会社概要資料：https://speakerdeck.com/sansan33/sansan-company-profile 【Sansan】9000 社以上の導入実績がある営業DXサービス。名刺情報を100%データベース化し、人脈や企業の情報を蓄積・可視化する事で、顧客管理・　　　　　　営業管理の基盤を作る事ができます。企業の業績や売上高や従業員数などのハードデータと、利用企業と顧客との接点情報（商談履歴など）　　　　　　のソフトなデータを紐づけることが可能です。営業・マーケティング活動に最適なデータを活用できるサービスです。【Bill One】紙の請求書、PDFの請求書などあらゆる請求書がデータ化され、オンライン上で受領できるサービス。　　　　　　2020年5月からリリースし、売上の20％を占めるまで成長！新規機能も追加され、「バージョン４」の段階、24年後半にも新規追加予定！【Contract One】契約を電子上で締結、正確にデータ化し電子で管理ができるサービス。【Eight】　個人向け名刺管理、キャリアプロフィールアプリ。名刺管理だけではなくキャリア情報に出会え、企業からスカウトが届きます。	◆働き方を変えるビジネスデータベースの企画・開発・販売を行っています。 ◆会社概要資料：https://speakerdeck.com/sansan33/sansan-company-profile 【Sansan】 9000 社以上の導入実績がある営業DXサービス。名刺情報を100%データベース化し、人脈や企業の情報を蓄積・可視化する事で、顧客管理・営業管理の基盤を作る事ができます。企業の業績や売上高や従業員数などのハードデータと、利用企業と顧客との接点情報（商談履歴など）のソフトなデータを紐づけることが可能です。営業・マーケティング活動に最適なデータを活用できるサービスです。【Bill One】紙の請求書、PDFの請求書などあらゆる請求書がデータ化され、オンライン上で受領できるサービス。 2020年5月からリリースし、売上の20％を占めるまで成長！新規機能も追加され、「バージョン４」の段階、24年後半にも新規追加予定！【Contract One】契約を電子上で締結、正確にデータ化し電子で管理ができるサービス。【Eight】個人向け名刺管理、キャリアプロフィールアプリ。名刺管理だけではなくキャリア情報に出会え、企業からスカウトが届きます。
設立年月日	2007年 6月11日
代表者	寺田親弘
資本金	72億300万円
従業員数	2,266名（平均年齢：31歳）
株式公開	東証プライム