女性歓迎！【豊洲】社内SE（インフラ）就業環境◎／在宅可／SIer歓迎｜東京都/システム構築・運用・保守（インフラ・セキュリティ）/設備の求人・転職情報

お問い合わせ番号：620745　最終確認日：2026年01月15日

【豊洲】社内SE（インフラ）就業環境◎／在宅可／SIer歓迎

社名非公開

お問い合わせ番号：620745　最終確認日：2026年01月15日

勤務条件
求人情報
応募の流れ

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/6ヶ月備考：期間：最短3ヶ月～最長6ヶ月
給与	[想定年収] 417 ～ 654 万円 [月給] 34.8 ～ 54.5万円
勤務地	[勤務地1] 東京都 [勤務地その他] 東京都 [変更の範囲] 有会社の定める勤務地 [受動喫煙対策]確認中
勤務時間	[勤務時間] 8:30 ～ 17:10（実働：7時間40分）フレックス有休憩時間：60分 [平均残業時間] 20時間/月
休日・休暇	年間休日 124日年末年始夏季慶弔特別産休育児各種休暇：年次有給休暇（初年度最大20日付与）、特別休暇（夏季休暇、結婚休暇、F休暇、出産休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、子の看護等休暇、介護休暇、ボランティア休暇など）、産前・産後休暇、育児休暇など
手当・福利厚生	住宅補助退職金カフェテリアプラン積立貯蓄、従業員持株会、家賃補助・住宅ローン補助、慶弔見舞金、カフェテリアプラン（年間最大15万円相当を旅行・映画などに利用可）、社員寮（独身寮：月1万円前後、食堂・家具・家電付き※入寮要件あり）、資格手当（国家資格取得時に一時金支給）育児休職：お子様が満2歳到達日まで取得可能で、生後8週間は基準内給与が全額支給諸手当：通勤交通費、時間外手当、家族手当、住宅手当、深夜勤務手当、特定勤務地手当、単身赴任手当、駐在手当
保険	健康厚生年金雇用労災

求人情報

業務内容	～東京電力HD100%出資/在宅勤務可/平均勤続年数21.1年/福利厚生◎/資格手当などスキルアップのサポート有～ ■職務内容：当社の情報システムグループ・インフラチームにて、社内サーバ、ネットワーク、パソコン等のITインフラの導入・運用のいずれかをご担当いただきます。ご入社後は、これまでのご経験に応じ、お任せする業務を決定します。 ①ITインフラ関連業務：社内サーバ、ネットワーク、パソコン等のITインフラの導入・運用 ②基幹業務システム関連業務：基幹業務システム（経理、契約、人事労務、各事業部積算システム等）の導入・運用 ③デジタル化推進業務：生成AI活用促進、業務自動化ツール導入支援等 ④情報セキュリティ関連業務：ポリシー管理、アクセス権管理、ツール運用、アクセス権管理、教育等〇社内外でどのような相手と関わるのか：社内：システム利用者および各所システム管理者等社外：ITベンダー、グループシステム会社 ※各拠点のサーバー入替の立ち合い等のため、数か月に１回程度、短期の出張が発生する可能性があります。 ※※年１回の停電作業等のため、稀に休日出勤が発生する可能性があります。 ■当ポジションの魅力・当社は電力系グループ会社の一員として、安定した事業基盤を持ちながらも、常に変化するビジネス環境に対応するための先端技術の導入・活用に取り組んでいます。特にDX推進に向けたツールの導入や教育、生成AIの活用など、新しい技術を積極的に試行し、業務効率化や新たな価値創出を目指しています。・RPAやノーコード開発ツールを活用した業務プロセスの自動化や簡素化を進めており、社内全体の業務効率化を推進しています。・新しい技術や手法の導入に前向きで、社員一人ひとりの提案やアイデアを尊重し、挑戦を積極的に後押しする風土が根付いています。・新しい技術への取り組みは、既存社員に限らず、キャリア採用者の知見やスキルも存分に活かされています。入社後はこれまでの経験を発揮しつつ、新しい挑戦にも前向きに取り組める環境です。～東京電力HD100%出資/在宅勤務可/平均勤続年数21.1年/福利厚生◎/資格手当などスキルアップのサポート有～ ■職務内容：当社の情報システムグループ・インフラチームにて、社内サーバ、ネットワーク、パソコン等のITインフラの導入・運用のいずれかをご担当いただきます。ご入社後は、これまでのご経験に応じ、お任せする業務を決定します。 ①ITインフラ関連業務：社内サーバ、ネットワーク、パソコン等のITインフラの導入・運用 ②基幹業務システム関連業務：基幹業務システム（経理、契約、人事労務、各事業部積算システム等）の導入・運用 ③デジタル化推進業務：生成AI活用促進、業務自動化ツール導入支援等 ④情報セキュリティ関連業務：ポリシー管理、アクセス権管理、ツール運用、アクセス権管理、教育等〇社内外でどのような相手と関わるのか：社内：システム利用者および各所システム管理者等社外：ITベンダー、グループシステム会社 ※各拠点のサーバー入替の立ち合い等のため、数か月に１回程度、短期の出張が発生する可能性があります。 ※※年１回の停電作業等のため、稀に休日出勤が発生する可能性があります。 ■当ポジションの魅力・当社は電力系グループ会社の一員として、安定した事業基盤を持ちながらも、常に変化するビジネス環境に対応するための先端技術の導入・活用に取り組んでいます。特にDX推進に向けたツールの導入や教育、生成AIの活用など、新しい技術を積極的に試行し、業務効率化や新たな価値創出を目指しています。・RPAやノーコード開発ツールを活用した業務プロセスの自動化や簡素化を進めており、社内全体の業務効率化を推進しています。・新しい技術や手法の導入に前向きで、社員一人ひとりの提案やアイデアを尊重し、挑戦を積極的に後押しする風土が根付いています。・新しい技術への取り組みは、既存社員に限らず、キャリア採用者の知見やスキルも存分に活かされています。入社後はこれまでの経験を発揮しつつ、新しい挑戦にも前向きに取り組める環境です。変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	次のいずれかの経験を有していること ①ITインフラ担当者：サーバー・パソコンやネットワークの設計、構築、セキュリティ対策、運用、保守の実務経験、スキル保有者 ②基幹業務システム担当者：・システム開発におけるPMまたはPLの経験・システム開発における上流工程～下流工程まで経験・会計システムの開発・保守経験（経理系資格保持者歓迎）・データベースを用いた開発・保守経験（Oracle等）・開発言語を用いた開発・保守経験 ③デジタル化推進業務・業務プロセス改革経験・デジタル化プロジェクト推進経験・データ活用・分析経験・自動化・効率化ツール導入経験 ④情報セキュリティ関連業務・基本的なセキュリティ運用経験・情報管理・コンプライアンス対応経験	次のいずれかの経験を有していること ①ITインフラ担当者：サーバー・パソコンやネットワークの設計、構築、セキュリティ対策、運用、保守の実務経験、スキル保有者 ②基幹業務システム担当者：・システム開発におけるPMまたはPLの経験・システム開発における上流工程～下流工程まで経験・会計システムの開発・保守経験（経理系資格保持者歓迎）・データベースを用いた開発・保守経験（Oracle等）・開発言語を用いた開発・保守経験 ③デジタル化推進業務・業務プロセス改革経験・デジタル化プロジェクト推進経験・データ活用・分析経験・自動化・効率化ツール導入経験 ④情報セキュリティ関連業務・基本的なセキュリティ運用経験・情報管理・コンプライアンス対応経験
学歴	不問

業務内容

～東京電力HD100%出資/在宅勤務可/平均勤続年数21.1年/福利厚生◎/資格手当などスキルアップのサポート有～

■職務内容：
当社の情報システムグループ・インフラチームにて、社内サーバ、ネットワーク、パソコン等のITインフラの導入・運用のいずれかをご担当いただきます。
ご入社後は、これまでのご経験に応じ、お任せする業務を決定します。

①ITインフラ関連業務：社内サーバ、ネットワーク、パソコン等のITインフラの導入・運用
②基幹業務システム関連業務：基幹業務システム（経理、契約、人事労務、各事業部積算システム等）の導入・運用
③デジタル化推進業務：生成AI活用促進、業務自動化ツール導入支援等
④情報セキュリティ関連業務：ポリシー管理、アクセス権管理、ツール運用、アクセス権管理、教育等

〇社内外でどのような相手と関わるのか：
社内：システム利用者および各所システム管理者等
社外：ITベンダー、グループシステム会社

※各拠点のサーバー入替の立ち合い等のため、数か月に１回程度、短期の出張が発生する可能性があります。
※※年１回の停電作業等のため、稀に休日出勤が発生する可能性があります。

■当ポジションの魅力
・当社は電力系グループ会社の一員として、安定した事業基盤を持ちながらも、常に変化するビジネス環境に対応するための先端技術の導入・活用に取り組んでいます。
特にDX推進に向けたツールの導入や教育、生成AIの活用など、新しい技術を積極的に試行し、業務効率化や新たな価値創出を目指しています。
・RPAやノーコード開発ツールを活用した業務プロセスの自動化や簡素化を進めており、社内全体の業務効率化を推進しています。
・新しい技術や手法の導入に前向きで、社員一人ひとりの提案やアイデアを尊重し、挑戦を積極的に後押しする風土が根付いています。
・新しい技術への取り組みは、既存社員に限らず、キャリア採用者の知見やスキルも存分に活かされています。
入社後はこれまでの経験を発揮しつつ、新しい挑戦にも前向きに取り組める環境です。

～東京電力HD100%出資/在宅勤務可/平均勤続年数21.1年/福利厚生◎/資格手当などスキルアップのサポート有～

■職務内容：
当社の情報システムグループ・インフラチームにて、社内サーバ、ネットワーク、パソコン等のITインフラの導入・運用のいずれかをご担当いただきます。
ご入社後は、これまでのご経験に応じ、お任せする業務を決定します。

①ITインフラ関連業務：社内サーバ、ネットワーク、パソコン等のITインフラの導入・運用
②基幹業務システム関連業務：基幹業務システム（経理、契約、人事労務、各事業部積算システム等）の導入・運用
③デジタル化推進業務：生成AI活用促進、業務自動化ツール導入支援等
④情報セキュリティ関連業務：ポリシー管理、アクセス権管理、ツール運用、アクセス権管理、教育等

〇社内外でどのような相手と関わるのか：
社内：システム利用者および各所システム管理者等
社外：ITベンダー、グループシステム会社

※各拠点のサーバー入替の立ち合い等のため、数か月に１回程度、短期の出張が発生する可能性があります。
※※年１回の停電作業等のため、稀に休日出勤が発生する可能性があります。

■当ポジションの魅力
・当社は電力系グループ会社の一員として、安定した事業基盤を持ちながらも、常に変化するビジネス環境に対応するための先端技術の導入・活用に取り組んでいます。
特にDX推進に向けたツールの導入や教育、生成AIの活用など、新しい技術を積極的に試行し、業務効率化や新たな価値創出を目指しています。
・RPAやノーコード開発ツールを活用した業務プロセスの自動化や簡素化を進めており、社内全体の業務効率化を推進しています。
・新しい技術や手法の導入に前向きで、社員一人ひとりの提案やアイデアを尊重し、挑戦を積極的に後押しする風土が根付いています。
・新しい技術への取り組みは、既存社員に限らず、キャリア採用者の知見やスキルも存分に活かされています。

入社後はこれまでの経験を発揮しつつ、新しい挑戦にも前向きに取り組める環境です。

変更の範囲：有
会社の定める業務

必要な経験

次のいずれかの経験を有していること

①ITインフラ担当者：
サーバー・パソコンやネットワークの設計、構築、セキュリティ対策、運用、保守の実務経験、スキル保有者

②基幹業務システム担当者：
・システム開発におけるPMまたはPLの経験
・システム開発における上流工程～下流工程まで経験
・会計システムの開発・保守経験（経理系資格保持者歓迎）
・データベースを用いた開発・保守経験（Oracle等）
・開発言語を用いた開発・保守経験

③デジタル化推進業務
・業務プロセス改革経験
・デジタル化プロジェクト推進経験
・データ活用・分析経験
・自動化・効率化ツール導入経験

④情報セキュリティ関連業務
・基本的なセキュリティ運用経験
・情報管理・コンプライアンス対応経験