お問い合わせ番号:619565 最終確認日:2026年07月07日
女性歓迎!足場の「施工管理サポート」|株式会社杉孝の求人・転職情報|type女性の転職エージェント
足場の「施工管理サポート」
株式会社杉孝
お問い合わせ番号:619565 最終確認日:2026年07月07日
AIによるこの求人の要約
- 足場に関する業務を現場監督と協力して進め、計画修正打ち合わせや数量計算、手配・サポートを行うコンサルタント業務
- 年収は500万円から700万円で、月給制。定期健康診断があり、安心して働ける環境
- 勤務地は横浜。年間休日は120日で土日祝休みを確保。月平均残業時間は30時間
- 今は仕事に打ち込みたい
- 安定した収入を得たい
- スキル経験を活かしたい
※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。
勤務条件
| 雇用形態 |
正社員
試用期間:有/6ヶ月 |
|---|---|
| 給与 |
[想定年収]
500 ~ 700 万円
[月給] 24.8 ~ 37.1万円 [給与形態] 固定給制(月給制) [年収例] ※残業30時間想定の金額です 比べて!市場データ
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| 勤務地 |
[勤務地1]
〒221-0056 神奈川県 横浜市神奈川区 金港町1-7 横浜ダイヤビルディング11F
[変更の範囲] 有 [受動喫煙対策]屋内全面禁煙 |
| 勤務時間 |
[勤務時間]
8:00 ~ 17:00(実働:8時間00分)
休憩時間:60分
[平均残業時間] 30時間/月 [みなし残業] みなし残業なし 比べて!市場データ
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| 休日・休暇 |
[年間休日]
120日
[年次有給休暇] ~20日 年間休日 120日間:土曜日(月1回程度出勤あり)、日曜日、祝日、夏季、年末年始年次有給休暇(入社時付与)、産前産後、育児、介護、看護、特別休暇(婚姻休暇、妻出産休暇、忌引休暇、転勤休暇、裁判員休暇など)★ワイドプラン休暇:未消化有休を最大5日間繰り越しできる制度★ステップ休暇:勤続年数5年ごとに有給付与(6日間) |
| 手当・福利厚生 |
地域住宅手当(15,000円/月)、営業手当(120,000円/年賞与時支給)、退職金制度、リゾート施設法人会員、契約保養施設、健康診断(年1回)、メンタルヘルスサポート、ベネフィット・ワン(宿泊施設など割引サービスあり) |
| 昇給・賞与 |
[昇給]年1回
[賞与]年2回 |
| 保険 |
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求人情報
| 業務内容 |
◆施工管理のお仕事から少し離れて、新しい働き方を見つけませんか? ◆施工管理のお仕事から少し離れて、新しい働き方を見つけませんか? 変更の範囲:有 会社の定める業務 |
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|---|---|---|---|---|---|---|
| 必要な経験 |
◆普通自動車免許第一種 未経験歓迎! ※建設現場が好きな方大歓迎です! |
◆普通自動車免許第一種 未経験歓迎! ※建設現場が好きな方大歓迎です! |
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| 必要な免許・資格 | 普通自動車免許第一種 | |||||
| 学歴 | 不問 | |||||
企業情報
| 企業名 | 株式会社杉孝 | |
|---|---|---|
| 企業HP | https://www.sugiko.co.jp/ | |
| 本社所在地 | 〒2210056 神奈川県 横浜市神奈川区 金港町 1番地7 横浜ダイヤビルディング 14F | |
| 事業内容 | ||
| 設立年月日 | 1955年 2月15日 | |
| 代表者 | 杉山 信夫 | |
| 資本金 | 1億円 | |
| 従業員数 | 693名 (平均年齢:35歳) |
比較情報
| 同じ業界の比較 |
不動産・建設業界 【平均年収】 592.1万円 【平均残業時間】 21時間/月 成果が給料に直結しやすく、インセンティブが平均を押し上げ。商談準備や手続き等で残業が増えやすい構造。 |
|---|---|
| 同じ職種の比較 |
施工管理・設備・環境保全・その他 【平均年収】 586.3万円 【平均残業時間】 23時間/月 安全と品質を担保する重い責任を担うため給与は高水準。工程管理や突発対応、事務作業などで業務量は多い。 |
| 【業界別】 面接アドバイス |
高額な資産や安全を扱う業界のため、信頼感を与える落ち着いた振る舞いや、誠実なマナーがあるかを見られます。その会社の開発実績や物件を実際に訪れ、肌で感じた魅力を自分の言葉で整理しておくのも良いでしょう。 【よくある質問と攻略ヒント】 不動産業界では、扱う商材を問わず「成果への強い意欲」が重視されます。「仕事で大切にしていることは?」といった頻出質問には、顧客への誠実さだけでなく、「目標達成への執着心」を必ず盛り込みましょう。 |
| 【職種別】 面接アドバイス |
現場の安全を守り抜く危機管理能力と、工期を完遂させる調整力が重視されます。無事故の継続だけでなく、外注費の削減率や工期短縮の達成度といった具体的な数値を根拠に語るのが効果的です。 【よくある質問と攻略ヒント】 「職人さんとの意見の食い違いや、予期せぬ天候不順をどう乗り越えましたか?」が定番です。単なる指示出しではなく、相手の言い分を尊重しつつ、納期や安全をどう優先させたかを伝えましょう。 |
| おすすめ属性別 面接アドバイス |
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※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ(2026年4月時点)を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース(2026年4月時点)に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。
応募の流れ
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STEP01
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
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STEP02
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。
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STEP03
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
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STEP04
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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STEP05
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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STEP06
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!
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