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お問い合わせ番号：614738　最終確認日：2026年05月16日

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勤務条件
求人情報
企業情報
応募の流れ

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月
給与	[想定年収] 700 ～ 1500 万円 [給与形態] 固定給制(年俸制） 12分割 [年収例] 給与詳細は経験・スキルを考慮し、社内規定に則り決定します。
勤務地	[勤務地1] 東京都港区六本木住友不動産六本木グランドタワー２４階 [勤務地2] 石川県金沢市米泉町10丁目1-152 [変更の範囲] 有 ※リモートと出社のハイブリッド勤務になります。 ※出社頻度は職種や部署によって異なるため、面談・面接を通じてご確認ください [受動喫煙対策]屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
勤務時間	[勤務時間] 10:00 ～ 19:00（実働：8時間00分）フレックス有休憩時間：60分 [平均残業時間] 20時間/月 [みなし残業] みなし残業なし [フレックスタイム] 有（コアタイム：11:00～17:00）
休日・休暇	[年間休日] 122日 [年次有給休暇] 10～20日土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔産休育児完全週休二日制（土日）、介護休業制度（実績あり。雇用形態により一部制限あり）、産休育休制度（男女ともに実績あり。雇用形態により一部制限あり）、夏季休暇1日、冬期休暇12/31-1/3／、入社日からウェルカム休暇として特別休暇が3日付与、入社半年後に有給休暇が10日付与（ウェルカム休暇は、期限が付与日から６ヶ月経過後のため、未使用分は消滅）完全週休二日制（土日）、介護休業制度（実績あり。雇用形態により一部制限あり）、産休育休制度（男女ともに実績あり。雇用形態により一部制限あり）、夏季休暇1日、冬期休暇12/31-1/3／、入社日からウェルカム休暇として特別休暇が3日付与、入社半年後に有給休暇が10日付与（ウェルカム休暇は、期限が付与日から６ヶ月経過後のため、未使用分は消滅）
手当・福利厚生	通勤手当残業手当慶弔休暇見舞金、私服通勤可（部署により異なる）、資格受験費用補助、リファラル（社員紹介）制度、バランスボール、置き菓子（オフィスファミマ）、部活動（サークル）補助、FamilyDay、誕生日ギフト、社内カフェ（一部の拠点のみ）、喫煙室あり、「喫煙専用室」「加熱式たばこ専用喫煙室」双方設置、採用会食費用補助、福利厚生費（親睦費、食事費）、ウェルカムランチ制度、DMMサービスの社内割引、在宅系サービス法人割引、飲食系サービス法人割引、旅行代理店割引ほか慶弔休暇見舞金、私服通勤可（部署により異なる）、資格受験費用補助、リファラル（社員紹介）制度、バランスボール、置き菓子（オフィスファミマ）、部活動（サークル）補助、FamilyDay、誕生日ギフト、社内カフェ（一部の拠点のみ）、喫煙室あり、「喫煙専用室」「加熱式たばこ専用喫煙室」双方設置、採用会食費用補助、福利厚生費（親睦費、食事費）、ウェルカムランチ制度、DMMサービスの社内割引、在宅系サービス法人割引、飲食系サービス法人割引、旅行代理店割引ほか
昇給・賞与	[昇給]年1回 [賞与]
保険	健康厚生年金雇用労災

求人情報

業務内容	■「バーチャルフロア」を一緒に成長させませんか？【業務内容】経験や希望に合わせて、担当する範囲は柔軟に調整いたします。主に以下の3つの大切な役割をお願いしたいと考えております。 1. プロダクト戦略・「バーチャルフロア」をさらに発展させるための、将来を見据えたプロダクトロードマップの作成・開発計画の具体的な策定・業界の動向、市場の状況、競合他社の動き、そして利用者のニーズに関する調査と分析・様々な施策の成果を測り、迅速な改善サイクルを進めること 2. プロジェクト推進・エンジニアさんやデザイナーさんと協力し、新しい機能の具体的な要件を定義し、仕様を決めること・開発プロジェクトがスムーズに進むよう、全体の調整や必要な資源の配分を行うこと ※スクラム開発（基本的には1週間単位での開発）の進行をサポートいたします 3. チーム・組織のマネジメント（マネージャーとしての役割）・VCグロースグループの開発メンバーさんの育成計画の作成、定期的な個別面談（1on1）の実施、そして評価を行うこと ■「バーチャルフロア」を一緒に成長させませんか？【業務内容】経験や希望に合わせて、担当する範囲は柔軟に調整いたします。主に以下の3つの大切な役割をお願いしたいと考えております。 1. プロダクト戦略・「バーチャルフロア」をさらに発展させるための、将来を見据えたプロダクトロードマップの作成・開発計画の具体的な策定・業界の動向、市場の状況、競合他社の動き、そして利用者のニーズに関する調査と分析・様々な施策の成果を測り、迅速な改善サイクルを進めること 2. プロジェクト推進・エンジニアさんやデザイナーさんと協力し、新しい機能の具体的な要件を定義し、仕様を決めること・開発プロジェクトがスムーズに進むよう、全体の調整や必要な資源の配分を行うこと ※スクラム開発（基本的には1週間単位での開発）の進行をサポートいたします 3. チーム・組織のマネジメント（マネージャーとしての役割）・VCグロースグループの開発メンバーさんの育成計画の作成、定期的な個別面談（1on1）の実施、そして評価を行うこと変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	・プロジェクトマネジメント経験3年以上【求める人物像】・事業/プロダクトの課題を理解、技術を駆使して解決に向けて推進できる方・定量的に計測、改善を行いプロダクトを自律的に成長させていきたい方・目的達成のために社内外と積極的にコミュニケーションをとれる方	・プロジェクトマネジメント経験3年以上【求める人物像】・事業/プロダクトの課題を理解、技術を駆使して解決に向けて推進できる方・定量的に計測、改善を行いプロダクトを自律的に成長させていきたい方・目的達成のために社内外と積極的にコミュニケーションをとれる方
必要な免許・資格	特になし
学歴	不問

企業情報

企業名	合同会社DMM.com
企業HP	https://dmm-corp.com
本社所在地	〒1066224 東京都港区六本木 3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー24F
事業内容	◆国内最大級の規模を誇るエンターテインメント総合サイトの構築・運営を中心に幅広い事業を行っています。　それぞれの企業が、営業、プロモーション、コンテンツ企画・システム構築などの専門的な役割を担い、ワンフロアで業務に携わっています。　同社はその中でサイト企画、構築の全てに携わっています。新コンテンツの企画部隊、構築、運営部隊全てが整っています。	◆国内最大級の規模を誇るエンターテインメント総合サイトの構築・運営を中心に幅広い事業を行っています。それぞれの企業が、営業、プロモーション、コンテンツ企画・システム構築などの専門的な役割を担い、ワンフロアで業務に携わっています。同社はその中でサイト企画、構築の全てに携わっています。新コンテンツの企画部隊、構築、運営部隊全てが整っています。
設立年月日	1999年11月17日
代表者	亀山敬司
資本金	1億1円
従業員数	5,081名（平均年齢：37歳）