勤務条件
| 雇用形態 |
正社員
試用期間:有/3ヶ月 |
|---|---|
| 給与 | [想定年収] 400 ~ 600 万円 |
| 勤務地 |
[勤務地1]
東京都
[変更の範囲] 有 本社および全ての支社、会社の指定する場所 [受動喫煙対策]屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有) |
| 勤務時間 |
[勤務時間]
~ (実働:8時間00分) フレックス有
休憩時間:60分
[平均残業時間] 11時間/月 |
| 休日・休暇 |
年間休日 120日
有給休暇(入社日から5日間の有給休暇付与/半年後に残りの5日間付与)・産休育休(性別関係なく取得可/取得実績あり) |
| 手当・福利厚生 |
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| 保険 |
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求人情報
| 業務内容 |
『既存事業/同社』と『新規事業/同社』の両方において、社内営業チームとパートナーの間に立ち、広告運用・進行管理をサポートしていただきます。 『既存事業/同社』と『新規事業/同社』の両方において、社内営業チームとパートナーの間に立ち、広告運用・進行管理をサポートしていただきます。 変更の範囲:有 同社における各種業務全般 |
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|---|---|---|---|---|---|---|
| 必要な経験 |
法人顧客とのコミュニケーション経験2年以上(職種不問) 複数のタスクを並行して進めた経験(マルチタスク・進行管理能力) ご自身で業務課題を発見し、課題解決を実行、定着した経験(自走力) 【求める人物像】 - 成長機会に貪欲で、越境を厭わない方: 今の職務領域に留まらず、事業を前に進めるために 必要なスキルや役割を自ら取りに行く「成長機会希求」を持つ方。 - 仕組みを創り、実行しきることに価値を見出す方: 提案だけでなく、デリバリーの品質改善やプロセス構築といった「実行と定着」まで、責任感を持って完遂できる方。 - 目標達成に向けて関係者を巻き込める方: 社内外の利害の異なるステークホルダーに対し、論理と熱意を持って 交渉・調整し、目標達成に向けてまとめられるコミュニケーション能力。 |
法人顧客とのコミュニケーション経験2年以上(職種不問) 複数のタスクを並行して進めた経験(マルチタスク・進行管理能力) ご自身で業務課題を発見し、課題解決を実行、定着した経験(自走力) 【求める人物像】 - 成長機会に貪欲で、越境を厭わない方: 今の職務領域に留まらず、事業を前に進めるために必要なスキルや役割を自ら取りに行く「成長機会希求」を持つ方。 - 仕組みを創り、実行しきることに価値を見出す方: 提案だけでなく、デリバリーの品質改善やプロセス構築といった「実行と定着」まで、責任感を持って完遂できる方。 - 目標達成に向けて関係者を巻き込める方: 社内外の利害の異なるステークホルダーに対し、論理と熱意を持って交渉・調整し、目標達成に向けてまとめられるコミュニケーション能力。 |
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| 学歴 | 不問 | |||||
応募の流れ
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STEP01
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
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STEP02
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。
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STEP03
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
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STEP04
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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STEP05
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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