お問い合わせ番号:614214 最終確認日:2025年11月18日

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コーポレートIT(事業DX/ITインフラ領域)

株式会社LITALICO

お問い合わせ番号:614214 最終確認日:2025年11月18日

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勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
備考:※試用期間中の給与・条件などの変更なし
給与 [想定年収] 800 ~ 1050 万円
[月給] 55.5 ~ 70万円
勤務地 [勤務地1] 東京都 目黒区 上目黒2-1-1 中目黒GTタワー15F
[変更の範囲]
会社の定める勤務地
[受動喫煙対策]屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
勤務時間 [勤務時間] ~ (実働:8時間00分) フレックス有   休憩時間:60分
[平均残業時間] 20時間/月
休日・休暇 年間休日 120日
年末年始 夏季 特別 産休 育児
年間休日120日以上/年次有給休暇(入社後初月付与)、夏季休暇、年末始休暇、特別休暇/長期連続休暇(5日以上可) 産休/育休制度(育児休業取得は最長小学校就学の始期まで可能)
手当・福利厚生
副業可、各種社会保険完備、定年制なし、持株会制度、確定拠出年金制度、週32/35時間の時短勤務が選択可能、確定給付企業年金(はぐくみ企業年金)、会社de賃貸制度(借上げ社宅制度)、社内カウンセラー常駐、全フロア禁煙(屋外喫煙所あり)、人事評価制度※半期毎に理念・ビジョン・事業コンセプトに基づき、チーム・個人のスキル目標・成果目標を定めます ※その目標達成に向けて、上長とコミュニケーションを取ります
保険 健康 厚生年金 雇用 労災

求人情報

業務内容

【やりがいと成長を実感できる仕事】LITALICOで、ITを駆使して事業を次のステージへ

LITALICOでは、事業の規模が大きく広がり、多岐にわたる挑戦をしています。この成長をITの力で支え、事業の課題を解決へと導くプロジェクトマネージャーを募集しています。

単にシステムを導入するだけでなく、複雑な事業の課題を整理し、会社全体の視点からIT戦略を考え、実行していく、そんな達成感のある仕事です。

【具体的な業務内容】
・事業課題の発見と解決策の提案: 各事業部門との対話を通じて、事業が抱える本質的な課題を見つけ出し、ITを活用した解決策を提案します。
・事業部と連携したIT戦略の策定と実行: 事業の目標に合わせたIT戦略や計画を立て、その実現をリードします。
・事業課題の構造化と最適な解決策の探求: 事業の課題を深く分析し、会社全体と個別の事業、双方にとって最も良い形を追求し、実現を目指します。
・ITソリューションの導入と運用改善: 課題解決に最適なクラウドサービスやデバイス管理ツールを選び、導入し、継続的に活用されるようサポートします。
・トラブルシューティングと再発防止: 発生した問題の原因を特定し、同じ問題が起きないように仕組みの改善やシステムの見直しを進めます。

【利用している技術環境】
・Google Workspace
・Slackなど

【職場の雰囲気とメンバー】
・性別や年齢(20代から50代まで)に関わらず、多様なメンバーが活躍しています。
・SIer、ゲーム業界、金融、教育、行政など、様々なバックグラウンドを持つ社員が集まっています。

【中途入社した社員の声】
・「社員の皆さんの仕事への熱意や人柄に惹かれ、一緒に働きたいと感じました。」
・「店舗事業を基盤とした貴重な資産やデータに魅力を感じ、技術的な挑戦や可能性に面白さを覚えました。」
・「子どもが生まれたことをきっかけに、福祉や教育分野への貢献を強く意識するようになりました。」
・「これまで遠い存在だったこの分野の課題や、目指す世界観を知り、非常に意義深くやりがいのある仕事だと共感しました。」

【やりがいと成長を実感できる仕事】LITALICOで、ITを駆使して事業を次のステージへ

LITALICOでは、事業の規模が大きく広がり、多岐にわたる挑戦をしています。この成長をITの力で支え、事業の課題を解決へと導くプロジェクトマネージャーを募集しています。

単にシステムを導入するだけでなく、複雑な事業の課題を整理し、会社全体の視点からIT戦略を考え、実行していく、そんな達成感のある仕事です。

【具体的な業務内容】
・事業課題の発見と解決策の提案: 各事業部門との対話を通じて、事業が抱える本質的な課題を見つけ出し、ITを活用した解決策を提案します。
・事業部と連携したIT戦略の策定と実行: 事業の目標に合わせたIT戦略や計画を立て、その実現をリードします。
・事業課題の構造化と最適な解決策の探求: 事業の課題を深く分析し、会社全体と個別の事業、双方にとって最も良い形を追求し、実現を目指します。
・ITソリューションの導入と運用改善: 課題解決に最適なクラウドサービスやデバイス管理ツールを選び、導入し、継続的に活用されるようサポートします。
・トラブルシューティングと再発防止: 発生した問題の原因を特定し、同じ問題が起きないように仕組みの改善やシステムの見直しを進めます。

【利用している技術環境】
・Google Workspace
・Slackなど

【職場の雰囲気とメンバー】
・性別や年齢(20代から50代まで)に関わらず、多様なメンバーが活躍しています。
・SIer、ゲーム業界、金融、教育、行政など、様々なバックグラウンドを持つ社員が集まっています。

【中途入社した社員の声】
・「社員の皆さんの仕事への熱意や人柄に惹かれ、一緒に働きたいと感じました。」
・「店舗事業を基盤とした貴重な資産やデータに魅力を感じ、技術的な挑戦や可能性に面白さを覚えました。」
・「子どもが生まれたことをきっかけに、福祉や教育分野への貢献を強く意識するようになりました。」
・「これまで遠い存在だったこの分野の課題や、目指す世界観を知り、非常に意義深くやりがいのある仕事だと共感しました。」



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 ・複数の情報システム導入プロジェクトをPL/PMとして計画段階から推進したご経験がある方
(※プロジェクトの大小は問わない)
・ネットワーク設計/運用、SaaS導入、グループウェア導入/運用のいずれかのご経験がある方
・一緒に働く仲間をリスペクトできる方

【求める人物像】
・複雑な課題を構造化し、本質的な論点を見出すことが得意な方
・多様なステークホルダーの意見を調整し、合意形成をしながらプロジェクトを推進できる方
・ITに詳しくない事業部門のメンバーに対しても、技術的な内容を分かりやすく説明し、真のニーズを引き出しながら要件定義ができる方
・ITコンサルタント、事業会社のIT企画、SIerでのPM/PLなど、顧客や事業部門の課題解決をリードしたご経験をお持ちの方
・特定の技術に固執せず、課題解決のために最適な手段をフラットに思考・選定できる方
・技術トレンドにアンテナを張り、常に新しい知識や手法を学ぶ意欲のある方
・複数の情報システム導入プロジェクトをPL/PMとして計画段階から推進したご経験がある方
(※プロジェクトの大小は問わない)
・ネットワーク設計/運用、SaaS導入、グループウェア導入/運用のいずれかのご経験がある方
・一緒に働く仲間をリスペクトできる方

【求める人物像】

・複雑な課題を構造化し、本質的な論点を見出すことが得意な方
・多様なステークホルダーの意見を調整し、合意形成をしながらプロジェクトを推進できる方
・ITに詳しくない事業部門のメンバーに対しても、技術的な内容を分かりやすく説明し、真のニーズを引き出しながら要件定義ができる方
・ITコンサルタント、事業会社のIT企画、SIerでのPM/PLなど、顧客や事業部門の課題解決をリードしたご経験をお持ちの方
・特定の技術に固執せず、課題解決のために最適な手段をフラットに思考・選定できる方
・技術トレンドにアンテナを張り、常に新しい知識や手法を学ぶ意欲のある方
学歴 不問

企業情報

企業名 株式会社LITALICO
事業内容 LITALICOは、課題先進国と呼ばれている日本において、
創業から17年で社会課題解決の分野において、197億円の売上を上げるという成長を成し遂げています。
現在は創業時から展開している直営店舗の運営(新規店舗も拡大中)と、プラットフォーム/SaaS事業を大きな軸としています。

【事業一覧(2025年3月時点)】
LITALICOワークス(就労支援サービス)/LITALICOジュニア(ソーシャルスキル&学習教室)/LITALICOワンダー(IT×ものづくり教室)
LITALICO発達ナビ(発達障害ポータルサイト)/LITALICO仕事ナビ(障害のある方の就職情報サイト)
LITALICOキャリア(障害福祉で働く人の転職サービス)/LITALICOライフ (ライフプランサポート)
LITALICOは、課題先進国と呼ばれている日本において、創業から17年で社会課題解決の分野において、197億円の売上を上げるという成長を成し遂げています。
現在は創業時から展開している直営店舗の運営(新規店舗も拡大中)と、プラットフォーム/SaaS事業を大きな軸としています。

【事業一覧(2025年3月時点)】
・LITALICOワークス(就労支援サービス)
・LITALICOジュニア(ソーシャルスキル&学習教室)
・LITALICOワンダー(IT×ものづくり教室)
・LITALICO発達ナビ(発達障害ポータルサイト)
・LITALICO仕事ナビ(障害のある方の就職情報サイト)
・LITALICOキャリア(障害福祉で働く人の転職サービス)
・LITALICOライフ (ライフプランサポート)
設立年月日 2005年12月26日
資本金 5億2800万円
従業員数 1,495名

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