株式会社ABEJA

お問い合わせ番号：609128　最終確認日：2026年05月18日

求人の特徴タグの説明

無料この求人を紹介してもらう

勤務条件
求人情報
企業情報
応募の流れ

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月
給与	[想定年収] 700 ～ 1000 万円 [月給] 58.3 ～ 83.3万円 [給与形態] 固定給制(月給制)
勤務地	[勤務地1] 東京都港区三田一丁目1番14号 Bizflex麻布十番2階 [変更の範囲] 有会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む） [受動喫煙対策]屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
勤務時間	[勤務時間] 10:00 ～ 19:00（実働：8時間00分）フレックス有休憩時間：60分 [平均残業時間] 30時間/月 [みなし残業] 確認中 [フレックスタイム] 有（コアタイム：10:00～15:00）
休日・休暇	[年間休日] 120日 [年次有給休暇] 10～20日土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔特別産休育児完全週休2日制（土曜・日曜）、国民の祝日、年次有給休暇（初年度10日）リフレッシュ休暇（初年度最大3日）、その他（慶弔、ゴールデンウィーク、年末年始、子の看護、介護など）完全週休2日制（土曜・日曜）、国民の祝日、年次有給休暇（初年度10日）リフレッシュ休暇（初年度最大3日）、その他（慶弔、ゴールデンウィーク、年末年始、子の看護、介護など）
手当・福利厚生	定期健康診断残業手当
昇給・賞与	[昇給]年2回 [賞与]年2回
保険	健康厚生年金雇用労災

求人情報

業務内容	【多岐にわたる経営課題を解決するお仕事です】・新しい戦略を考え、実行するお仕事・最先端の技術トレンドを調べ、分析するお仕事です。例えば、論文を詳しく読んだり、技術の動向を解釈したり、社会にどのような影響があるかを予測したりします。・国のプロジェクトで得られた知識や技術の種を、事業として形にするための戦略を立て、実行をリードします。・技術部門と協力して、技術戦略と事業戦略が一致するようにし、具体的な方向性を決めます。・新しい事業や、今ある事業をさらに広げるために、ゼロから事業を開発します。・CEOやCOOが担当する大切な戦略テーマにおいて、一緒に企画を進め、実行をサポートします。・社内の様々な部署と連携を強化し、戦略的なプロジェクトを進めます。・市場の分析や競合他社の分析に基づいて、戦略の選択肢を検討し、提案します。・国のプロジェクトを獲得し、管理するお仕事・国からの助成プロジェクト（NEDOやデジタル庁など）の提案書を作成し、獲得するための活動を行います。・プロジェクトを獲得した後は、進捗を管理したり、報告書を作成したり、成果が最大になるように推進したりします。・お客様や外部のパートナーと協力するお仕事・お客様と直接お話しして、市場のニーズを把握したり、商談をスムーズに進めたり、プレゼンテーションを行ったりします。・大企業や研究機関、行政と協力体制を築き、共同でプロジェクトを進めます。・新しい戦略を社外に発信する活動も行います。これには、イベントでの講演や記事の寄稿なども含まれます。・組織の基盤を作るお仕事・評価制度を見直し、より良く運用できるように改善します。・社内の部署を横断する課題を整理し、制度や仕組みを企画して推進します。【多岐にわたる経営課題を解決するお仕事です】・新しい戦略を考え、実行するお仕事・最先端の技術トレンドを調べ、分析するお仕事です。例えば、論文を詳しく読んだり、技術の動向を解釈したり、社会にどのような影響があるかを予測したりします。・国のプロジェクトで得られた知識や技術の種を、事業として形にするための戦略を立て、実行をリードします。・技術部門と協力して、技術戦略と事業戦略が一致するようにし、具体的な方向性を決めます。・新しい事業や、今ある事業をさらに広げるために、ゼロから事業を開発します。・CEOやCOOが担当する大切な戦略テーマにおいて、一緒に企画を進め、実行をサポートします。・社内の様々な部署と連携を強化し、戦略的なプロジェクトを進めます。・市場の分析や競合他社の分析に基づいて、戦略の選択肢を検討し、提案します。・国のプロジェクトを獲得し、管理するお仕事・国からの助成プロジェクト（NEDOやデジタル庁など）の提案書を作成し、獲得するための活動を行います。・プロジェクトを獲得した後は、進捗を管理したり、報告書を作成したり、成果が最大になるように推進したりします。・お客様や外部のパートナーと協力するお仕事・お客様と直接お話しして、市場のニーズを把握したり、商談をスムーズに進めたり、プレゼンテーションを行ったりします。・大企業や研究機関、行政と協力体制を築き、共同でプロジェクトを進めます。・新しい戦略を社外に発信する活動も行います。これには、イベントでの講演や記事の寄稿なども含まれます。・組織の基盤を作るお仕事・評価制度を見直し、より良く運用できるように改善します。・社内の部署を横断する課題を整理し、制度や仕組みを企画して推進します。変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	事業企画・経営企画・新規事業企画・戦略コンサルタント等で目安として3年以上のご経験がある方社長室で社長匿名業務を遂行していた等、多岐に渡る経営課題を解決されてきた方（経営課題のトラブルシューターのイメージ）フットワークの軽さと技術への抵抗感のなさ（新しい技術トレンドを積極的に自ら学習し、実践に活かす姿勢） AIツールを活用した論文読解能力（最新の研究動向を把握し、ビジネスへの応用可能性を見極められること）高いコミュニケーション能力（社内外で信頼関係を構築し、論点を明確化してプロジェクトを推進できること）問題解決への強い志向性（定型業務よりも創造的な課題解決を好む志向性）論理的思考力に基づく戦略立案および提案書作成能力	事業企画・経営企画・新規事業企画・戦略コンサルタント等で目安として3年以上のご経験がある方社長室で社長匿名業務を遂行していた等、多岐に渡る経営課題を解決されてきた方（経営課題のトラブルシューターのイメージ）フットワークの軽さと技術への抵抗感のなさ（新しい技術トレンドを積極的に自ら学習し、実践に活かす姿勢） AIツールを活用した論文読解能力（最新の研究動向を把握し、ビジネスへの応用可能性を見極められること）高いコミュニケーション能力（社内外で信頼関係を構築し、論点を明確化してプロジェクトを推進できること）問題解決への強い志向性（定型業務よりも創造的な課題解決を好む志向性）論理的思考力に基づく戦略立案および提案書作成能力
必要な免許・資格	特になし
学歴	不問

企業情報

企業名	株式会社ABEJA
企業HP	https://abejainc.com/ja/company
本社所在地	〒1080073 東京都港区三田 1-1-14 Bizflex麻布十番2F
事業内容	企業理念「ゆたかな世界を、実装する」を掲げ、高度な機械学習による画像解析および自然言語処理などの技術力・実用化実績を有し、300社を超える顧客のDXを実現してきた企業です。「ABEJA Platform」や「ABEJA Insight for Retail」などのDXの実現において不可欠であるAIと人の協調、デジタルとリアルの融合を実現する自社プロダクトやAIソリューションの提供を通して、顧客と共同でプラットフォームを構築し継続的に運用することで、顧客の基幹業務を変革し、さらにはビジネスモデルの革新に取り組んでいます。トランスフォーメーション領域：製造・物流・インフラをはじめとするあらゆる業界において、クライアントのDX戦略策定・新規事業計画策定・アセスメント・PoCの実施・PoC済のAIの実装など、一気通貫したAIの導入・活用支援を行っています。オペレーション領域：ABEJA Platform上に構築した様々なシステムを汎用的な仕組み・サービスとして提供しています。プラットフォーム領域：DXの実行に必要な、データの生成・収集・加工・分析、AIモデリングまでのプロセスを提供し、継続的、安定的な運用を行う、ソフトウェア群を開発しています。	企業理念「ゆたかな世界を、実装する」を掲げ、高度な機械学習による画像解析および自然言語処理などの技術力・実用化実績を有し、300社を超える顧客のDXを実現してきた企業です。「ABEJA Platform」や「ABEJA Insight for Retail」などのDXの実現において不可欠であるAIと人の協調、デジタルとリアルの融合を実現する自社プロダクトやAIソリューションの提供を通して、顧客と共同でプラットフォームを構築し継続的に運用することで、顧客の基幹業務を変革し、さらにはビジネスモデルの革新に取り組んでいます。トランスフォーメーション領域：製造・物流・インフラをはじめとするあらゆる業界において、クライアントのDX戦略策定・新規事業計画策定・アセスメント・PoCの実施・PoC済のAIの実装など、一気通貫したAIの導入・活用支援を行っています。オペレーション領域： ABEJA Platform上に構築した様々なシステムを汎用的な仕組み・サービスとして提供しています。プラットフォーム領域： DXの実行に必要な、データの生成・収集・加工・分析、AIモデリングまでのプロセスを提供し、継続的、安定的な運用を行う、ソフトウェア群を開発しています。
設立年月日	2012年 9月10日
代表者	岡田陽介
資本金	8億3228万2000円
従業員数	125名
株式公開	東証グロース