お問い合わせ番号:607428 最終確認日:2025年11月18日

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エンタープライズマーケティング

株式会社OPTEMO

お問い合わせ番号:607428 最終確認日:2025年11月18日

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勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
給与 [想定年収] 500 ~ 900 万円
勤務地 [勤務地1] 東京都 千代田区内神田 3-17-8 小山第一ビル303
[変更の範囲]
会社の定める勤務地
[受動喫煙対策]屋内全面禁煙
勤務時間 [勤務時間] 10:00 ~ 19:00(実働:8時間00分) フレックス有   休憩時間:60分
[平均残業時間] 30時間/月
休日・休暇 年間休日 123日
年末年始 夏季 慶弔 産休 育児
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日
手当・福利厚生
保険 健康 厚生年金 雇用 労災

求人情報

業務内容

■急成長企業のマーケティングで活躍しませんか?

【お任せする業務内容】
急成長中の企業で、事業をさらに大きくするためのマーケティング活動全般をお願いします。単にリードを獲得するだけでなく、様々な方法を使って、ターゲットとなる企業に知ってもらい、興味を持ってもらい、商談につながる機会を作るのが主な役割です。

経営陣とも協力しながら、事業計画に基づいたしっかりとしたマーケティング戦略を考え、実行するまでを一貫して担当していただく、とてもやりがいのあるポジションです。

【具体的な業務内容】
これまでの経験や新しいアイデアを活かして、以下の業務をリードしていただきます。

・ABM(アカウントベースドマーケティング)戦略の計画、実行、効果測定
・デジタル広告の出稿戦略の計画、実行、効果測定
・展示会やセミナーなどのオフラインイベントの計画、実行、効果測定
・様々なリード獲得施策の推進

マーケティングの施策や仕組み作りだけでなく、開発チームとの連携やセールスチームとの協力など、幅広い業務に携わっていただきます。ぜひ、私たちと一緒に事業を成長させましょう!

■急成長企業のマーケティングで活躍しませんか?

【お任せする業務内容】

急成長中の企業で、事業をさらに大きくするためのマーケティング活動全般をお願いします。単にリードを獲得するだけでなく、様々な方法を使って、ターゲットとなる企業に知ってもらい、興味を持ってもらい、商談につながる機会を作るのが主な役割です。

経営陣とも協力しながら、事業計画に基づいたしっかりとしたマーケティング戦略を考え、実行するまでを一貫して担当していただく、とてもやりがいのあるポジションです。

【具体的な業務内容】

これまでの経験や新しいアイデアを活かして、以下の業務をリードしていただきます。

・ABM(アカウントベースドマーケティング)戦略の計画、実行、効果測定
・デジタル広告の出稿戦略の計画、実行、効果測定
・展示会やセミナーなどのオフラインイベントの計画、実行、効果測定
・様々なリード獲得施策の推進

マーケティングの施策や仕組み作りだけでなく、開発チームとの連携やセールスチームとの協力など、幅広い業務に携わっていただきます。ぜひ、私たちと一緒に事業を成長させましょう!



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 ・BtoBマーケティングの実務経験(3年以上)
・ABM施策の企画・実行経験(3年以上)
※ABM:ターゲット企業に的を絞った戦略的なマーケティング手法
・BtoBマーケティングの実務経験(3年以上)
・ABM施策の企画・実行経験(3年以上)
※ABM:ターゲット企業に的を絞った戦略的なマーケティング手法
学歴 不問

企業情報

企業名 株式会社OPTEMO
設立年月日 2021年 7月15日
資本金 1億円
従業員数 20名

応募の流れ

  • ご登録

    STEP01

    ご登録

    転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。

  • キャリアカウンセリング

    STEP02

    キャリアカウンセリング

    あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。

  • 求人のご紹介

    STEP03

    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    STEP04

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    STEP05

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    STEP06

    内定・入社

    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!

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