お問い合わせ番号:602716 最終確認日:2025年10月31日

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業務推進メンバー

社名非公開

お問い合わせ番号:602716 最終確認日:2025年10月31日

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勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/6ヶ月
給与 [想定年収] 350 ~ 600 万円
勤務地 [勤務地1] 東京都
[変更の範囲]
会社の定める勤務地
[受動喫煙対策]屋内全面禁煙
勤務時間 [勤務時間] 10:00 ~ 19:00(実働:8時間00分)   休憩時間:60分
[平均残業時間] 20時間/月
休日・休暇 年間休日 124日
年末年始 夏季 慶弔 産休 育児
半年後、10日の支給。1.5年で11日、2.5年で12日、3.5年で14日、5.5年で18日、6.5年以上で20日です。 ただし、1年20日が限度としています。有給休暇取得率は90%以上となります。
手当・福利厚生
保険 健康 厚生年金 雇用 労災

求人情報

業務内容

管理本部にある横断管理チームにおいて、5つの事業本部と連携して、データ管理、運用、ビジネスリードの役割を担います。
【具体的業務】
●ビジネスデータ(請求/検収/見積りデータ、顧客データ等)の管理と運用●データ運用および全体のプロセスを効率化し、データフローを整備
●事業本部と連携し、部門間のデータ運用プロジェクトを推進
4 つのシステムでデータを繋ぎ、会社全体の経営判断や本部判断に貢献。数値面から経営を牽引するチームとなります。
【ZAC】が、財務・購買・在庫管理を一元化し、いわゆる基幹業務をクラウドで統合管理し、【Salesforce】が、営業から顧客管理まで一元化し、顧客情報や営業活動をリアルタイムで共有。
【freee】が、請求書発行から経費精算までをクラウドで管理を実現して、リアルタイムな財務状況の把握を可能にし、【ソアスク】が、見積・契約・請求などのバックオフィス業務全般を担います。
これらを、単なる「作業」ではなく、6 つの本部を横断して、数値面から経営に「ドライブをかける」動きをするのが、横断管理チームとなります。
PaaS と SaaS 両方のお客様とのやり取りも行い、財務経理部でキャリアもつめる、やりがいのあるポジションです。

管理本部にある横断管理チームにおいて、5つの事業本部と連携して、データ管理、運用、ビジネスリードの役割を担います。

【具体的業務】
●ビジネスデータ(請求/検収/見積りデータ、顧客データ等)の管理と運用
●データ運用および全体のプロセスを効率化し、データフローを整備
●事業本部と連携し、部門間のデータ運用プロジェクトを推進

4 つのシステムでデータを繋ぎ、会社全体の経営判断や本部判断に貢献。数値面から経営を牽引するチームとなります。

【ZAC】が、財務・購買・在庫管理を一元化し、いわゆる基幹業務をクラウドで統合管理し、【Salesforce】が、営業から顧客管理まで一元化し、顧客情報や営業活動をリアルタイムで共有。
【freee】が、請求書発行から経費精算までをクラウドで管理を実現して、リアルタイムな財務状況の把握を可能にし、【ソアスク】が、見積・契約・請求などのバックオフィス業務全般を担います。

これらを、単なる「作業」ではなく、6 つの本部を横断して、数値面から経営に「ドライブをかける」動きをするのが、横断管理チームとなります。

PaaS と SaaS 両方のお客様とのやり取りも行い、財務経理部でキャリアもつめる、やりがいのあるポジションです。



変更の範囲:無
必要な経験 ■営業KPIの設計、ダッシュボードの構築、月次レポートの作成経験

【W2株式会社について】
アパレル企業やリテール企業のお客様を中心に、企業のECサイトに関するサービスを展開しています。具体的には、企業がインターネット上で商品を販売できるよう、ECサイトの構築・ECサイト上での消費者行動等のデータ解析、コンサルティングなどを通して、ビジネス戦略から企業様と伴走しています。
ECは急成長業界であり、その中で当社はその中心にいてSaaSモデルだけでなくエンタープライズ向けサービスを提供している数少ない会社として成長をしています。今後はさらに上のステージへの事業成長を計画しており、専門性を磨きながら活躍の場を拡大していくことが可能です。
必要な
免許・資格
■営業KPIの設計、ダッシュボードの構築、月次レポートの作成経験

【W2株式会社について】

アパレル企業やリテール企業のお客様を中心に、企業のECサイトに関するサービスを展開しています。具体的には、企業がインターネット上で商品を販売できるよう、ECサイトの構築・ECサイト上での消費者行動等のデータ解析、コンサルティングなどを通して、ビジネス戦略から企業様と伴走しています。
ECは急成長業界であり、その中で当社はその中心にいてSaaSモデルだけでなくエンタープライズ向けサービスを提供している数少ない会社として成長をしています。今後はさらに上のステージへの事業成長を計画しており、専門性を磨きながら活躍の場を拡大していくことが可能です。

必要な免許・資格
学歴 不問

応募の流れ

  • ご登録

    STEP01

    ご登録

    転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。

  • キャリアカウンセリング

    STEP02

    キャリアカウンセリング

    あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。

  • 求人のご紹介

    STEP03

    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    STEP04

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    STEP05

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    STEP06

    内定・入社

    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!

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