お問い合わせ番号:602302 最終確認日:2025年09月19日

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ソフトウェア開発

社名非公開

お問い合わせ番号:602302 最終確認日:2025年09月19日

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勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
給与 [想定年収] 450 ~ 600 万円
勤務地 [勤務地1] 神奈川県
[変更の範囲]
配置転換により同社拠点全般に異動の可能性があります
[受動喫煙対策]屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
勤務時間 [勤務時間] 9:00 ~ 17:30(実働:7時間45分) フレックス有   休憩時間:45分
[平均残業時間] 25時間/月
休日・休暇 年間休日 123日
年末年始 夏季 産休 育児
年次有給休暇(毎年4月に25日付与/入社日から付与/※入社半年後、累計付与日数10日以上/平均取得日数21日)、産休制度、育児休業制度、 介護休業制度、ファミリーサポート休暇、リフレッシュ休暇【勤続5年で5日、10年で10日、以降も5年毎に取得可】
手当・福利厚生 退職金 財形貯蓄制度
保険 健康 厚生年金 雇用 労災

求人情報

業務内容

本職種では、同社の強みである組み込み・クラウド双方の開発技術を活かし、大手自動車機器メーカーや大手通信キャリアと二人三脚でサービス開発をしていきます。
入社後は、長期的にご活躍頂ける様、技術力やマネジメントスキルを磨いて頂き、将来的には基幹人材として同社の事業拡大に貢献していただくことを期待しております。

【案件事例】
入社後は以下のような各種案件に対して、顧客との仕様検討から開発まで、先輩社員と一緒に業務を進めていきます。

・完成車メーカー及びTier1を始めとした自動車機器メーカー向けを中心とした、最先端の製品やサービスの開発
(車載プラットフォーム、車載機器へのスマートフォン連携ソリューションの開発)
・先進運転支援システム(ADAS)のHMI(Human Machine Interface)に関するソフトウェア開発
・大手通信キャリアと共同したコンシューマ向けモバイルサービスの開発
(決済サービスなど)
・大手キャリア向け、小売り業界向けビッグデータ分析基盤構築・運用
・小売り業界向け大規模商用システム構築(各種ECサイト構築)

本職種では、同社の強みである組み込み・クラウド双方の開発技術を活かし、大手自動車機器メーカーや大手通信キャリアと二人三脚でサービス開発をしていきます。
入社後は、長期的にご活躍頂ける様、技術力やマネジメントスキルを磨いて頂き、将来的には基幹人材として同社の事業拡大に貢献していただくことを期待しております。

【案件事例】
入社後は以下のような各種案件に対して、顧客との仕様検討から開発まで、先輩社員と一緒に業務を進めていきます。

・完成車メーカー及びTier1を始めとした自動車機器メーカー向けを中心とした、最先端の製品やサービスの開発
(車載プラットフォーム、車載機器へのスマートフォン連携ソリューションの開発)
・先進運転支援システム(ADAS)のHMI(Human Machine Interface)に関するソフトウェア開発
・大手通信キャリアと共同したコンシューマ向けモバイルサービスの開発
(決済サービスなど)
・大手キャリア向け、小売り業界向けビッグデータ分析基盤構築・運用
・小売り業界向け大規模商用システム構築(各種ECサイト構築)



変更の範囲:有
本人の適性により同社業務全般に変更の可能性があります
必要な経験 ・基本情報技術者試験もしくは応用情報技術者試験の資格取得されている方
・コミュニケーションを重ねながら、プロジェクトやチームとして業務を実行してきた経験
・プロジェクトの進捗に臨機応変に対応していける柔軟性や責任感
・基本情報技術者試験もしくは応用情報技術者試験の資格取得されている方
・コミュニケーションを重ねながら、プロジェクトやチームとして業務を実行してきた経験
・プロジェクトの進捗に臨機応変に対応していける柔軟性や責任感
学歴 高専 大学

応募の流れ

  • ご登録

    STEP01

    ご登録

    転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。

  • キャリアカウンセリング

    STEP02

    キャリアカウンセリング

    あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。

  • 求人のご紹介

    STEP03

    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    STEP04

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    STEP05

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    STEP06

    内定・入社

    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!

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