最終確認日：2025年08月14日

株式会社アインファーマシーズマーケティング部_マーケティングメンバー（リーダー候補）

募集内容

業務内容

Francfrancは、デザインを通してお客様の暮らしに彩りを添え、日々の生活の中に「心の高鳴り」をお届けすることを大切にしています。
これまでは体系的なマーケティング部門を設けていませんでしたが、ブランドの想いをより多くのお客様に届けるため、2025年5月にマーケティング部を新設しました。
Francfrancのブランド想起を高めると共に、日常を楽しむ豊かさをお客様にお届けするため、一緒に仕組みづくりから実行までを担う仲間を募集いたします！

【業務詳細】：・ブランドの年間サイクルに則した年間マーケティング計画の立案サポート
・催事や商戦ごとのマーケティング計画の策定と実行（Xmas、新生活など）
・催事や商戦にとらわれず、Francfrancの想いや世界観をお客様に伝えるためのコミュニケーション方針の策定と施策の実行
・上記施策に関わる広告代理店やその他パートナー企業との折衝、KPI設計、効果検証　等
【魅力点】　：★新設されたマーケティング課で、計画立案から仕組みづくり、実行まで一貫して携わることが可能
★“インテリアを楽しむ”という新しい文化を、日本に広めていく挑戦ができる
★実店舗とECの両方を活かし、オンライン・オフラインを横断した統合的なマーケティングが可能

Francfrancは、デザインを通してお客様の暮らしに彩りを添え、日々の生活の中に「心の高鳴り」をお届けすることを大切にしています。
これまでは体系的なマーケティング部門を設けていませんでしたが、ブランドの想いをより多くのお客様に届けるため、2025年5月にマーケティング部を新設しました。
Francfrancのブランド想起を高めると共に、日常を楽しむ豊かさをお客様にお届けするため、一緒に仕組みづくりから実行までを担う仲間を募集いたします！

【業務詳細】：
・ブランドの年間サイクルに則した年間マーケティング計画の立案サポート
・催事や商戦ごとのマーケティング計画の策定と実行（Xmas、新生活など）
・催事や商戦にとらわれず、Francfrancの想いや世界観をお客様に伝えるためのコミュニケーション方針の策定と施策の実行
・上記施策に関わる広告代理店やその他パートナー企業との折衝、KPI設計、効果検証　等

【魅力点】　：
★新設されたマーケティング課で、計画立案から仕組みづくり、実行まで一貫して携わることが可能
★“インテリアを楽しむ”という新しい文化を、日本に広めていく挑戦ができる
★実店舗とECの両方を活かし、オンライン・オフラインを横断した統合的なマーケティングが可能

変更の範囲：有
会社の定める業務（出向中は、出向先の定める業務）

必要な経験

【必須要件】
・広告代理店、PR会社、または事業会社でのマーケティング（企画〜実行まで）経験3年以上
・社内外の関係者を巻き込んだプロジェクトの推進経験


【求める人物像】
・戦略立案と実行の両輪を自ら回し、主体的にプロジェクトを推進できる方
・明るくコミュニケーション力が高く、周囲と協力しながら働ける方
・未知の領域も前向きに挑戦できる柔軟性を持った方
・Francfrancのブランド世界観やタグラインに共感できる方

学歴

不問

雇用形態

正社員
試用期間：有/3ヶ月
備考：期間中の条件に変更なし

勤務地

勤務地１：東京都
変更の範囲：有
本社及び全ての店舗その他会社の定める場所、並びに労働者の自宅での勤務
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
東京オフィス：敷地内全面禁煙
大阪オフィス：屋内全面禁煙

想定年収

400～650万円

勤務時間

～ （実働：8時間00分） フレックス有
休憩時間：60分
平均残業時間：20時間/月

休日・休暇

年間休日 115日
慶弔 特別 産休 育児
※当社は小売業ということもあり店舗との就業日数格差をなくすため、全社員が独自の勤務カレンダーに準じて就業しております。 ※本社勤務は土日休みとなり、祝日については下記調整がございます。 　就業日が月間21日より少なくなる場合⇒祝日を一部「有給推奨日」／就業日が月間21日より多くなる場合⇒第１金曜日を「公休日」 ※特別休暇：産前産後休暇、育児休業、慶弔休暇など

手当・福利厚生

リモートワーク手当(月2000円)支給、リモートワーク環境手当（入社3ヵ月後に50,000円支給）、社内割引、カムバック制度、育児短時間勤務制度、介護短時間勤務制度、永年勤続表彰制度、退職金制度：確定拠出年金、副業要申請、各種研修制度　等

保険

健康 厚生年金 雇用 労災

応募までの流れ