最終確認日:2025年08月01日
dely株式会社広報募集内容
- 業務内容
-
広報担当者として、社内外の案件対応、メディアリレーション、プレスリリースなど、各種広報施策の企画立案・実行を推進いただきます。
実施する活動の内容により、経営陣や事業責任者、人事等と連携を取りながら、取り組んでいただきます。
- コーポレート広報
- 事業 / サービス広報
- 社内広報
- 採用広報
入社後いきなり全ての領域をお願いするわけではなく、これまでのご経験やご志向を踏まえて、着実に領域の幅を広げていただきたいと思っています。広報担当者として、社内外の案件対応、メディアリレーション、プレスリリースなど、各種広報施策の企画立案・実行を推進いただきます。
実施する活動の内容により、経営陣や事業責任者、人事等と連携を取りながら、取り組んでいただきます。
- コーポレート広報
- 事業 / サービス広報
- 社内広報
- 採用広報
入社後いきなり全ての領域をお願いするわけではなく、これまでのご経験やご志向を踏まえて、着実に領域の幅を広げていただきたいと思っています。
変更の範囲:有
会社の定める業務
- 必要な経験
-
・広報領域に対する強い興味関心
下記のいずれかの経験1年以上
・toBの営業経験
・toCのマーケティング経験
・広報建研
- 学歴
- 不問
- 雇用形態
-
正社員
試用期間:有/3ヶ月
- 勤務地
-
勤務地1:東京都
変更の範囲:有
会社の定める勤務地
受動喫煙対策:屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
- 想定年収
- 500~700万円
- 勤務時間
-
~ (実働:8時間00分) フレックス有
休憩時間:60分
平均残業時間:17時間/月
- 休日・休暇
-
年間休日 120日
年末年始休暇、慶弔休暇、結婚休暇、産前産後休業、出産立ち会い休暇、育児休業、介護休業、生理休暇:月1日 年次有給休暇:初年度の有給休暇は入社時に3日・試用期間終了時に7日の計10日が付与されます
- 手当・福利厚生
-
産前産後休業、育児休業、男性育児休暇取得推進中、 子の看護休暇、出産立会休暇、時短勤務制度、ベビーシッター割引チケット、定期健康診断、ワクチン接種支援、産業医面談、 ライフブリッジ制度、Wevox導入、ケアルーム完備、副業可、エンジニア/デザイナー向け 周辺機器購入支援、福利厚生賃貸サービス導入、VISION DAY、Year End Party、表彰制度、ピットインミーティング、ピットインミーティング、オールハンズミーティング、AIワークショップ、 Thanks Message制度、リファラル採用インセンティブ制度、歓迎ランチ、部活動
- 保険
企業情報
- 企業名
dely株式会社
- 事業内容
-
インターネット上の広告事業/イーコマース事業/会員サービス事業 など
【クラシル】Mission:80億人に1日3回の幸せを届ける
アプリダウンロード数4,400万を突破した国内No.1*のレシピ動画プラットフォームです。
毎日使いやすく、日々の暮らしが楽しくなる情報が集まり、人のあたたかさが伝わるサービスを目指しています。
【TRILL】Mission:女性の自己実現を支援する
└TRILL (トリル) はあなたらしさを応援する、国内No.1*のライフスタイルプラットフォームです。
今知りたい、すぐに役立つオシャレな情報はもちろん、恋愛や結婚、 お金、将来のことにも向き合っていくちょっとマジメな内容もお届けしています。
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インターネット上の広告事業/イーコマース事業/会員サービス事業 など
【クラシル】
Mission:80億人に1日3回の幸せを届ける
アプリダウンロード数4,400万を突破した国内No.1*のレシピ動画プラットフォームです。
毎日使いやすく、日々の暮らしが楽しくなる情報が集まり、人のあたたかさが伝わるサービスを目指しています。
【TRILL】
Mission:女性の自己実現を支援する
└TRILL (トリル) はあなたらしさを応援する、国内No.1*のライフスタイルプラットフォームです。
今知りたい、すぐに役立つオシャレな情報はもちろん、恋愛や結婚、お金、将来のことにも向き合っていくちょっとマジメな内容もお届けしています。
- 設立年月日
- 2014年 4月22日
- 資本金
- 1億円
- 従業員数
- 209名
応募までの流れ
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Step.1
登録
登録フォームから必要事項を入力。所要時間は簡単5分!
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Step.2
面談
電話面談だからスキマ時間に受けられる!
-
Step.3
求人紹介
求人を探す手間なし。あなたにピッタリの求人を紹介!
-
Step.4
応募
マイページから応募するだけ!あとはアドバイザーにお任せ。
-
Step.5
面接
選考の日程調整はアドバイザーが担当。面接対策も充実!
-
Step.6
内定
入社日などの条件交渉はアドバイザーが代行!入社後フォローあり。