お問い合わせ番号:587832 最終確認日:2026年06月27日
女性歓迎!<横須賀>生産技術(生産プロセス・工程改善)|株式会社TBMの求人・転職情報|type女性の転職エージェント
<横須賀>生産技術(生産プロセス・工程改善)
株式会社TBM
お問い合わせ番号:587832 最終確認日:2026年06月27日
AIによるこの求人の要約
- 生産ラインの課題をデータ分析で特定し、改善提案。製品の不良率改善、安定した高品質製品の製造体制構築、製造工程全体の効率化を推進する
- 年収は550万円から700万円。固定給制で住宅手当を支給
- 勤務地は神奈川県横須賀市。年間休日は120日で土日祝休み、有給休暇は10日から取得可能
- 成果相応に稼ぎたい
- スキル経験を活かしたい
※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。
勤務条件
| 雇用形態 |
正社員
試用期間:有/3ヶ月 |
|---|---|
| 給与 |
[想定年収]
550 ~ 700 万円
[給与形態] 固定給制(月給制) 比べて!市場データ
|
| 勤務地 |
[勤務地1]
神奈川県 横須賀市 神明町58-9
[変更の範囲] 確認中 [受動喫煙対策]敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所有) |
| 勤務時間 |
[勤務時間]
9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分)
休憩時間:60分
[平均残業時間] 残業無し [みなし残業] みなし残業なし [フレックスタイム] 無 比べて!市場データ
|
| 休日・休暇 |
[年間休日]
120日
[年次有給休暇] 10日 ●3日間の入社時特別休暇付与(取得条件有) ●時短制度(適用条件有) |
| 手当・福利厚生 |
●住宅手当・家具移転費補助(支給条件有) ●Memorial Gift(結婚・出産のお祝い事には5万円支給) 横須賀サーキュラー工場より、20km圏外から転居する方については、規定に基づき住宅手当を支給します。 ※上限は月額賃料の2/3または月額5万7000円のいずれか低い方の額となります |
| 昇給・賞与 |
[昇給]年2回
[賞与]確認中 |
| 保険 |
|
求人情報
| 業務内容 |
【製造プロセスの最適化】 【製造プロセスの最適化】 変更の範囲:有 会社の定める業務 |
|||||
|---|---|---|---|---|---|---|
| 必要な経験 |
・製造業における生産技術、製造技術、プロセス開発いずれかの実務経験(目安として3年以上) ・生産プロセスの改善提案、実行経験 ・基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPoint) |
・製造業における生産技術、製造技術、プロセス開発いずれかの実務経験(目安として3年以上) ・生産プロセスの改善提案、実行経験 ・基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPoint) |
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| 必要な免許・資格 | 特になし | |||||
| 学歴 | 不問 | |||||
| 求人の特色 | ||||||
企業情報
| 企業名 | 株式会社TBM | |
|---|---|---|
| 企業HP | https://tb-m.com/ | |
| 本社所在地 | 〒1000006 東京都 千代田区 有楽町 1-2-2 東宝日比谷ビル15F | |
| 事業内容 | ||
| 設立年月日 | 2011年 8月30日 | |
| 代表者 | 山崎 敦義 | |
| 資本金 | 120億3546万円 | |
| 従業員数 | 312名 (平均年齢:39歳) |
比較情報
| 同じ業界の比較 |
メーカー(化学・素材・食品)業界 【平均年収】 553.6万円 【平均残業時間】 20時間/月 専門技能の希少化で給与は高め。スマート工場化で効率化が進む一方、納期前の調整で一定の残業があります。 |
|---|---|
| 同じ職種の比較 |
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| 【業界別】 面接アドバイス |
食の安全や品質を支える誠実さが必要な業界です。自身の考えを丁寧に裏付けを持って話す姿勢が評価される傾向があります。実際に商品を購入し、消費者の目線で改善点や魅力を整理しておくのもおすすめです。 【よくある質問と攻略ヒント】 「身の回りの製品で改善したい点はありますか」のような質問をされることがあります。単に不満を述べるのではなく、品質管理や顧客満足の視点から、自分ならどう改善するかという考えを添えるのが攻略のコツです。 |
| 【職種別】 面接アドバイス |
高い倫理観に基づいた専門知識の習得力と、医療従事者との信頼を築く誠実な提案力が重視されます。学術情報の提供数に加え、採用件数の増加やシェア拡大の数値を根拠に語るのが効果的です。 【よくある質問と攻略ヒント】 「専門性の高い情報を、知識レベルの異なる相手へどう噛み砕いて伝えましたか?」が定番です。単なる説明ではなく、相手の懸念を払拭し、納得感を引き出したプロセスを伝えましょう。 |
| おすすめ属性別 面接アドバイス |
|
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ(2026年4月時点)を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース(2026年4月時点)に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。
応募の流れ
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STEP01
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
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STEP02
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。
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STEP03
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
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STEP04
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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STEP05
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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STEP06
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!
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